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開展志願者招募的策劃方案【經典多篇】

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開展志願者招募的策劃方案【經典多篇】

開展志願者招募的策劃方案 篇一

一、招新背景

在過去的一年中,___學院食品學院青年志願者協會在院團委的領導下,全體成員共同努力,成功策劃了一系列活動,活動得到了廣大師生的認可。青年志願者協會雖然是一支年輕的隊伍,但以其獨特的視角,大膽的創新,在學校影響深遠。隨着新學年的開始,學校又迎來一批滿懷期待與夢想的__屆學子。他們擁有旺盛的精力,強健的體魄,敏鋭的目光。充滿睿智與熱情,他們定會給菁菁校園帶來燦爛的天穹,給青年志願者協會的工作帶來活力與希望!讓青年志願者的“奉獻友愛互助進步“的精神永存!

二、招新目的

每年的招新活動是關乎青協盛衰的重要活動,是使協會不斷髮展得源泉。為了使青協有充足的新鮮血液和後備力量,能更有效地開展志願服務工作,實現青協新老交替,本着響應團委“盡心盡力倡導愛心事業“的志願服務精神,青協將舉行__年新青年志願者招新活動。

此次活動本着加深我校同學志願奉獻的意識,提高我校同學志願者精神的初衷,給廣大同學提供一個展現自我能力,提升自身素質的志願者活動平台。

三、招新對象

___學院20__級食品學院新生

四、招新要求

1、有基本的愛心和奉獻精神。

2、承認並擁護團委領導的青年志願者協會,有團隊合作精神。

3、思想品德好,工作積極主動。

4、責任心強,肯吃苦耐勞,耐心細心。

五、活動時間

1、20__年9月1日(週四)全天

2、20__年9月__日(週一)~9月__日(週五)

3、20__年9月20日(週二)~9月22日(週四)

六、活動流程

1、前期準備

(1)宣傳

(2)場地佈置

時間:由學生會統一安排時間

事項安排:

2、活動進行

第一階段:請參加9月5日當天迎新工作的同學帶上志願者的帽子,在幫助我院新生的同時向其介紹我院青年志願者協會和“___”志願服務團隊,並告知我院大概在何時會開始我們的招新活動以及我院志願服務團隊的常規工作。

第二階段:(1)下寢宣傳:具體事宜及注意事項、人員安排及時間安排另行安排。

(2)志願活動宣傳:新生入校~初試開始前,開展一些志願活動:

第三階段:

(1)進行相關宣傳後,有較強意願加入我團隊的新生可以先填寫我團隊單獨的表格(負責人:___)

(2)初試

地點:一棟205或206

時間:軍訓期間

要求:1、自我介紹。2、才藝展示。3、評委提問1到2個。4、每人2到3分鐘。

入圍標準:

1不怯場,講話聲音洪亮,陳述清晰流暢。

2對青協有一定的瞭解。

3對所提問題答辯清楚。

4有才藝(不做特別要求)

初試審核:根據評委的人選,選出有三個通過的人選,經過討論,定出__到15人通過初試,結果以海報形式公佈或以短信形式通知。

(3)複試

社交考核(30%):鼓勵進入複試的同學相互之間瞭解,考察每個人是否相互熟悉對方。

態度考核(45%):於九月份的某天帶領他們做精神文明責任區,打掃實驗樓或者辦公室,觀察每個人的做事態度。

應變能力考核(25%):在一棟205或206坐在一起交談問問題,遊戲等。(問題見附錄)

考核每結束一項或考核中根據每個人的表現,評委給每個人打分(百分制),填入每個人的複試考核表中,計算出每項平均分和總分,得分前六名者成為青協正式一員。如若有人分值差在兩分以內,則由評委討論得出結論。

3、活動後期

(1)每一項活動結束之後,相關負責人要統計好相關的數據統計和材料整理。

(2)活動期間注意採集照片,每次活動後注意宣傳板等物品收好放回。

(3)做好參加招新和迎新工作的小分隊成員的勞動學分的統計。

(4)現有成員要做好每輪測試後的結果的通知,確保每個人都得到迅速有效的答覆。

(5)做好活動期間費用的票據整理,活動能夠結束後便於報銷。

4、活動總結,活動結束後,先由原有成員開會總結,並寫出此次活動的總結上交。新成員在瞭解一些部門工作後可以聚聚,瞭解其想法的可實施性,並開始着手進行。

七、注意事項

1、招新過程本着自願原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼,利誘,詆譭其他社團和學生會其他部門等不正當手段拉取新成員。

2、參加招新的工作人員須嚴格遵守招新期間的工作安排,着裝整潔,不得在工作期間聊天,打鬧,玩手機等有損於我青年志願者形象的行為。

3、活動期間相關負責人須認真負責,保質保時完成自己的工作,完成自己工作的前提下,發揚志願者精神,互相幫助團結友愛。

八、附錄

附1經費預算

宣傳單0.1_100=10元評委喝水1.5_6=9元複試座談會50元總計:69元

開展志願者招募的策劃方案 篇二

一、活動目的

為響應校團委加強青年志願者隊伍建設的號召,本着立足校園,服務社會的青年志願者協會精神,我校青年志願者協會將舉行__年招收新進青年志願者活動。此次活動本着加深我校同學奉獻意識,提高我校同學志願者精神的初衷,給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志願者活動平台。

二、活動説明

1、招新對象為全校__級新生及有志向加入青年志願者隊伍的在校各年級老生。

2、招新過程本着自願的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆譭其他社團等不正當手段拉取會員。

3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退,中途脱崗。

4、活動期間,總會理事會成員需着正裝,現場工作人員一律穿青年志願者服裝,嚴禁穿着拖鞋。

5、活動前中後期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下,需發揚志願者團結精神,互幫互助。大學生青年志願者協會招新策劃書大學生青年志願者協會招新策劃書。違反活動工作紀律者將按學校社團有關規定及青年志願者協會制度進行處置。

三、活動時間

20__年9月16日下午__:3019:00

9月17、18日下午16:4019:00

四、活動流程

1、前期策劃書準備(負責人:___、__、__)

a.宣傳(負責人:__)

(1)宣傳部__、___負責繪製圖畫海報各一張。

(2)___負責文字海報製作分兩批(分別於9月3日及9月13日晚)張貼。

(3)__置辦橫幅,圖板(__、___協助),程度地提高此次活動的影響力。並且製作五分會名稱板。

所有宣傳及其準備工作需於9月__日下午14:00前完成。

b.現場佈置(負責人:__、___)

組織部負責現場前期佈置物品購置及準備,做好活動流程及物質(宣傳單、部門職能表、登記表、現場電路、音響設備等)保障。

開展志願者招募的策劃方案 篇三

一活動目的

本着加深我校同學奉獻友愛意識,提高我校同學志願者精神的初衷,給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志願者活動平台,為此我們將舉辦校青年志願者協會招新活動,希望在大一新生中招到優秀人員,為校青年志願者協會注入新的力量和活力,來繼續發揚和傳承我校青年志願者的精神和良好的文化,讓我們社團更快更好的發展

二活動單位

校青年志願者協會

三活動時間和地點

時間:10月23、24日(第八週週六、週日)

上午7:00——下午17:00

地點:文體中心廣場

四宣傳方案

校園海報:校青協宣傳部在活動前期設計出新穎的海報,並在10月20日張貼海報,標明活動時間和地點

負責人:宣傳部部長:鄭靜敬

副部長:王彥麗,陳建生、周鴻海

網絡宣傳:監察部有關人員在活動期間進行信息採集(活動照片),活動後把活動內容整理上傳到校青協博客和校主頁等網絡單位上

負責人:信息監察部部長:付小麗

副部長:吳雨桐,莫凡

五活動參與人員

第一組織者:主席:王雲霄、徐剛、徐齊、宋月

第二組織者:各部部長

共計總人數:23名

六活動經費預算:

1、條幅:三個,長分別為5米、5米、4米,每米5元,計70元

2、幹事申請表:300份,每份0。08元,計24元

3、彩印照片15張,每張一元

共計:109元

七活動流程

(一)活動前具體流程:

1、組織人員商討擬定活動計劃,明確活動內容和分工

2、由校青協宣傳部負責製作並粘貼海報

3、辦公室和組策部負責向有關組織借取電線,音響,電腦,3張展板,4張桌子和8張椅子等等

4、外聯部負責和有關贊助商聯繫幹事申請表的事,確保申請表保質保量

(二)活動中具體流程:

1、七點之前當天活動人員準時到達文體中心招新地點

2、七點時,諮詢處開始向同學們介紹我們招會員的一些基本程序,確保同學們對我們招新的基本流程清楚

負責人:校青協副主席:宋月

3、負責面試的人員認真地讓同學們填寫詳細資料,並要保證面試過程中不出現問題,順利進行

負責人:校青協主席:王雲霄

副主席:徐剛

4、每隔兩個小時,有關人員開始公佈錄取會員的人員名單

負責人:組策部副部長:宋劉霞

5、當同學們來領取會員證的時候,向同學們介紹招幹事的相關事宜,並記錄報競選幹事的人員名單

負責人:信息監察部部長:付小麗

(三)活動後具體流程:

1、活動後,所有人員一起清理桌子,椅子,電線以及其他東西

2、辦公室做活動總結,存檔備案,以備下次活動參考

3、監察部負責將此次活動照片保留並上傳校青協博客,為以後社團宣傳工作積累素材

八活動中注意事項:

1、活動中各成員不要脱離組織中的其他人員單獨行動,以保證自己的人身和財產安全

2、活動中工作人員要聽從組織人員的安排,以保證活動的順利進行

3、全體活動人員在活動中要保證自己的着裝打扮符合志願者的精神風貌,同時在活動中要貫徹積極認真的工作態度、熱情服務的工作理念,以體現我華水的青年志願者的精神風貌

4、參加活動的人員每次集合都要在規定時間內集合完畢,以保證活動流程的連續性

九備用方案

1、若本應參加活動的人員有事不能參加活動,應提前告知所屬組織的有關負責人

2、若有一些無法預測的因素造成某次活動不能按時舉行,參與活動的全體人員要聽從當日活動負責人的具體安排

開展志願者招募的策劃方案 篇四

一、活動背景

秋風送爽,新的學期,新的氣象,大一新生也開始了他們夢寐的大學生活,為我們的校園注入了新的活力。他們來自不同的省份不同的城市,但是他們其中會有部分同學懷着同一的夢想——服務校園,服務大家,服務社會。所以我們__大學青年志願者協會為大家提供一個平台,來實現大家的夢想。

二、志願者同行,願愛傳天下

三、招新對象

__大學南校區在校13級全日制本專科學生

四、招新要求

1、有愛心、同情心、樂於奉獻、不記報酬者

2、服從安排、以集體團隊利益為重者

3、工作積極、做事踏實、敢想敢幹、有理想者

五、活動時間

20__年10月12日—10月13日

初試時間:待定

複試時間:待定

六、活動地點

現場報名地點:一號餐廳東側

地點:大學生活動中心(暫定)

七、活動流程

(一)宣傳階段

1、製作宣傳板:由宣傳部負責製作一個宣傳板,宣揚我青年志願者風采,並對協會做簡要介紹。

2、橫幅宣傳:在招新報名處懸掛內容為“校青年志願者協會”的橫幅。

3、在校青協網站上上傳青年志願者協會簡介以及招新公告。

(二)報名階段

於20__年10月12日—10月13日在青年志願者協會招新現場(一號餐廳東側)登記並領取個人申請表,於招新報名結束前交至招新報名處。若逾期未交,可在14日晚上9:00-10:00交到大學生活動中心405室。

(三)面試階段

1、初試

各部門負責人組織有關人員對報名同學進行面試,重點考察報名同學的政治思想素質、志願服務理念、學習、工作情況等。初試後擬定好參加複試人員名單,在各宿舍樓下及校園廣告欄內張貼複試人員名單及複試時間、地點。

2、複試

對入選複試人員進行更加嚴格的考察,各部門堅持擬定錄用人數與實際情況相結合的原則,最終擬定錄用人員人數及名單。

(四)正式錄用

根據參加選拔人員的綜合表現擬定錄用人員名單並進行全校公示,公示後無異議者任命為青年志願者協會各部門試用幹事,試用期為一個月,之後考核合格者予以轉正。

八、相關要求

要堅持以人為本,將個人意願與工作需求相結合、應選部門與男女差異相結合、服務大局與學習實際相結合,避免出現學生不滿意、工作不需要、選拔不科學,以及挫傷學生積極性和人才資源浪費等現象;面試過程中要以禮待人,語氣恰當,充分展現志願者風采;活動要始終堅持“公平、公正、公開”的原則。

九、活動經費

待定

十、注意事項

1、活動前期的準備工作,各部要確保在規定時間內完成,以免影響活動的舉行。

2、當天如果遇到突發事件各位工作人員應及時與活動負責人取得聯繫,如果能解決應立刻解決。

3、活動中,不得私自離開,如有急事,可向活動負責人請假。

十一、組織單位

主辦單位:__共青團__大學委員會

承辦單位:__大學青年志願者協會

開展志願者招募的策劃方案 篇五

招募目的:

新的學期,新的義教。為保證這學期義教服務的質量,義教負責小組總結上學期的義教活動的收穫和不足,重修新改了關於志願者的招募方式。期待本學期的義教志願者能夠以更負責任的態度,認真對待本學期的義教。提高經濟青協的形象,給校方留下良好的印象,爭取與校方保持長期的合作關係。

志願者招募要求:

1、應為本院學生(也可跨院組隊參加,兩人一隊)

2、有愛心、工作負責任、態度認真

3、性格開朗,有耐心,善於與學生相處、溝通

4、知識面廣,有較好的表達能力和應變能力

5、講課思路清晰、敢於表達,熟悉課本知識

招募流程:

1、幼兒園:接受報名→收繳教案→篩選教案→參加面試→進行培訓

2、國小組、國中組:接受報名→參加面試→收繳教案→完善教案→進行培訓

招募開展:

1、3月4日晚給各班的志願者委員開一次動員大會,主要介紹本學期義教的進展和志願者招募的細節,並派發招募宣傳單和報名表格。

2、3月5日青協幹事早讀時到各班級進行宣傳,各派兩名幹事到飯堂門口派發傳單。

3、3月5、6日各班志願者委員向班裏通知(至少兩次),並接受報名(幼兒園組報名的同時上交一份教案)。

4、3月7、8日收繳各班志願者委員的報名表格,並進行幼兒園組的教案篩選,通知教案入圍者參加面試。

5、3月9日晚進行面試,分兩組(幼兒園組和國小、國中組)進行面試。面試時,由幹事根據針對義教的開展提出相關問題,再根據面試者的表現擇優錄取。

6、負責幹事對通過面試的志願者進行分組(國小組、國中組),隨後根據志願者的意願和其它各方面考量,將志願者分為兩人一隊,並由本批志願者負責本學期的所有義教活動。

7、通知已入選為國小組、國中組的志願者每隊上交一份義教教案供義教幹事審核,最遲13日收齊所有教案。

8、14、15日由幹事針對收繳教案的不足進行修改,並聯系志願者,發回教案,準備各項義教事宜。

培訓開展:

1、每次義教活動只開一次會議,但帶隊幹事必須保持與志願者聯繫,以便幫助志願者做好義教準備。

2、初定於16日晚,由帶隊幹事負責,根據義教的分組,分三組同時進行培訓。

3、培訓內容包括:介紹義教活動進程、簡述本學期義教活動的目標和計劃、介紹義教學校基本概況、提醒志願者相關注意事項、重新熟悉教案等等。

注意事項:

1、每組要有一名幹事負責聯繫通過面試的志願者,通知開會的時間、地點其它事務。

2、面試時,有義教經驗者優先考慮。

3、3月4日前製作好宣傳單,並分配幹事進行宣傳工作;並準備好報名表,內容包括:報名者的姓名、班級、宿舍號、聯繫方式、愛好或特長等。

4、9日前申請到教室,作為面試志願者的場所:一間小教室作為等候室,再由兩間小教室或者一間大教室作為面試區(具體情況視報名者數量而定)。

5、教案要求:相當於備課;內容包括:義教主題、活動流程、講授內容、注意事項等等。

6、各組所需要招募的志願者的人數,須經過面談後,按照向學校申請到的班級的數量而定。

7、準備好面試的問題,具體問題根據學校的情況而定;制定面試評選等級。

8、鼓勵兩人組隊參加(也可跨學院、跨年級),只需在報名時註明,並且需要一起參加面試。

這是一次難得的機會,既可以幫助孩子們提高他們的思想文化,也可以使自己在教育孩子的過程中找到快樂,也可以使自己受到教育。我們的國家雖然經濟在大發展,可是我們周圍還是存在着很多的困難兒童,他們需要我們的無私幫助。

希望大家能夠積極的參與,這是一次很有意義的事情,我們不計報酬,也是為了我們祖國的下一代,做些我們力所能及的事情,真的是功在當代、利在千秋,我們歡迎你的加入!