【引言】企業高温中暑應急預案共含3篇，由本站的會員投稿推薦，小編希望以下多篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。
第1篇：企業高温中暑應急預案
這篇企業高温中暑應急預案範文是我們精心挑選的，但願對你有參考作用。
1、目的：
為預防公司員工在高温氣候環境下作業出現中暑現象，保證公司生產順利進行，確保員工出現中暑等緊急情況時，能迅速有效的啟動應急救援工作，最大限度地保障員工的身體和生命安全特制定本預案。
2、職責及適用範圍：
公司安全管理委員會為預案執行責任部門，本預案適用公司所有部門，重點防範單位是：定型工序、複合工序、檢驗工段、倉庫、鍋爐房、設備動力部、食堂等。
3、應急預案啟動：
以當地報紙刊登的當日最高氣温為依據，連續三天最高温在37℃以上或當日最高氣温達38℃時自動啟動應急預案，公司所有部門按應急預案執行各項工作措施。
4、應急預案實施
（1）設備動力部應加強夏季水電供應的管理，保證車間生產的`用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水，應事先通知相關部門，並根據具體情況制訂相應的預防方案。
（2）廣泛宣傳中暑的防治知識，使員工掌握防暑降温的基本常識；車間管理幹部每天應加強車間生產情況的巡迴檢查，及時瞭解車間的高温環境和職工身體狀況，及時處理出現的問題，將事故苗頭消滅在萌芽狀態。
（3）設備動力部負責預先採購一批降温藥品，按要求將藥品分發給各工序各崗位。公司在各飲水處設立涼茶桶，保證每天有涼茶供應。
（4）車間各重點工序和重點高温崗位配備降温風扇。每天上午10：30分和下午2：30分安排員工到陰涼通風處休息20分鐘。
（5）公司食堂每天應向車間生產一線供應冰水二次，時間分別在每天上午10：30分和下午2點鐘。每天中午免費向員工供應兩桶紫菜蛋湯。具體由公司辦公室負責落實。
（6）公司車隊應保證隨時預留一輛小車並配備好司機，以應付突發事件的處理需要。具體由公司辦公室負責。
（7）中暑施救方法：
輕度患者：公司員工在正常作業時出現頭昏、乏力、目炫現象時，應立即停止作業，防止出現二次事故，其他周邊員工應將症狀人員安排到陰涼、通風良好的區域休息，供應其涼水、藥品、濕毛巾等。並通知車間或部門領導。
嚴重患者：（昏倒、休克、身體嚴重缺水等）公司員工出現中暑時，作業周邊人員應立即通知車間或部門領導，並及時將事故人員轉移至陰涼通風區域，觀察其症狀，以便於醫療人員來臨時掌握第一手醫治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉移到最近的醫院進行觀察、治療。並上報公司。
第2篇：企業高温中暑應急預案
給你一篇企業高温中暑應急預案的寫作範例，你可以參考它的格式與寫法，進行適當修改。
1總則
1.1為及時、有效、迅速地處理由於高温及工作場所通風條件差等原因造成的人員中暑而引起的人身傷亡事件，避免和減輕因中暑造成人身傷害和財產損失，根據《大唐集團公司安全生產危急事件管理工作規定》的通知，制定《發電廠高温中暑人身傷亡事故應急預案》。
1.2本預案按照“安全第一、預防為主”的方針，“保人身、保電網、保設備”為原則，以國家有關高温中暑有關規定為指導，結合實際情況進行制定。
1.3嚴重的高温中暑人身傷亡應急處理，需要動員企業的力量乃至社會力量，企業員工都有參與危急事件處理的義務。
2概況
2.1高温中暑的分型及人身傷亡應急預案分級
2.1.1先兆中暑：患者在高温環境中工作一定時間後，出現頭昏、頭痛、口渴、多汗、全身疲乏，心悸、注意力不集中、動作不協調等症狀、體温正常或略有升高。——A級應急預案
2.1.2輕度中暑：除有先兆中暑的症狀外，出現面色潮紅、大量出汗、脈搏快速等表現，體温升高至38.5度以上。——A級應急預案
2.1.3重度中暑：
（1）熱射病：是因高温引起體温調節中樞功能障礙，熱平衡失調使體內熱蓄積，臨牀以高熱、意識障礙、無汗為主要症；
（2）熱痙攣：是由於失水、失鹽引起肌肉痙攣；
（3）熱衰竭：主要因周圍循環容量不足，引起虛脱或短暫暈厥。——B級應急預案
2.2在室內通風差和室外設備的安裝和維修及露天施工作業時，以及在電機房、煤倉、鍋爐、汽機房及輸煤皮帶等高温場所工作時易造成高温中暑等事故，威脅人身安全。
3應急預案內容
3.1應急指揮機構及其職責
3.1.1應急救援指揮部
總指揮：
副總指揮：
成員：
本預案日常管理機構為廠工會，辦公室主任：；副主任：。
3.1.2指揮部職責：
事故發生後，總指揮或總指揮委託副總指揮趕赴事故現場進行現場指揮，成立現場指揮部，批准現場救援方案，組織現場搶救。負責組織有關部室定期進行事故應急救援演練。
3.1.3按集團公司及上級部門對工業衞生與職業病防治要求，努力完成各項工作；嚴格按《工廠安全衞生規程》、《勞動法》，不斷治理、改善職工勞動條件、保護職工的安全和健康，提高勞動生產率；定期召開應急指揮部成員會議，分析防暑降温工作中存在的問題，研究安排治理和整改措施，落實資金，決策有關事項，切實改善作業場所勞動條件。下設三個專業工作小組，按職責範圍分工負責有關方面工作。
3.1.4勞動保護工作組職責（由人力資源部負責）：按法規制定有關職工勞動保護規定（含女職工）；做好工業衞生及勞動保護宣傳教育工作，提高職工自我勞動保護意識；負責高温崗位職工統計上報等管理工作。
3.1.5防治工作組職責（由廠工會負責）：年初負責申報所購防暑降温用品所需的費用預算，購置防暑降温用品。定期到現場巡視，宣傳防暑降温的有關常識，發放防暑降温藥品。發現問題及時向本預案應急指揮部彙報。
3.1.6現場測試工作組職責（由生產技術部負責）：按有關規定對生產現場勞動條件分級；按高温測試點，定期對生產作業現場進行檢測，對超標點及時上報本預案應急指揮部；按上級要求上報日常檢查及定期演練情況；加強監測儀器設備的維護保養和檢驗工作。在高温作業場所的醒目位置設立警示標識。
3.1.7在發生高温中暑等威脅人身安全事件後，根據事故報告立即按本預案規定程序，組織力量對現場進行事故處理，必要時向安陽市政府彙報。
3.1.8負責向集團公司和河南分公司報告事故情況和事故處理進展情況。
3.1.9負責通知有關部門領導安排人員頂替中暑人員的工作，保障生產的連續性；組織和提供在搶救中暑人員過程中及善後工作的物資和車輛供應。
3.1.10應急狀態消除，宣告應急行動結束。
3.1.11廠工會是本預案的主管部門，安全監察部負責對此項工作進行指導和檢查，辦公室設在職工醫院。
3.1.12明確本應急預案修訂週期，日常檢查：每年年初根據前一年防暑降温中存在的問題對本預案進行修訂，同時對工作場所進行不定期檢查並對發現問題落實人員、方案督促整改
3.1.13組織對本應急預案進行演練：在每年高温到來前應組織一次演練。
3.1.14發生事故（原因、處理經過、人員傷亡情況及經濟損失情況）調查報告的編寫和上報工作。
3.1.15應急通訊
總指揮電話：
副總指揮電話：
日常管理辦公室電話：
醫院門診
市醫急診
廠總機
小車班值班
廠生產值班：
3.2危急事件的預防
3.2.1廣泛宣傳中暑的防治知識，使職工掌握防暑降温的基本常識。
3.2.2夏季前做好各生產場所、值班室、辦公室空調、通風設備的維護，確保職工良好的工作環境。
3.2.3在夏季高温作業中，做好職工防暑降温工作，調整作業時間，提供含鹽0.3%清涼飲料、防暑降温藥品發放要及時到位，保證職工身體健康。
3.2.4對有心血管器質性疾病、高血壓、中樞神經器質性疾病、明顯的呼吸、消化或內分泌系統疾病和肝、腎疾病患者應列為高温作業禁忌症。
3.2.5在夏季高温期間醫務人員定期到生產現場進行巡迴檢查，發現有關問題及時進行解決和處理。
3.3應急預案的啟動
3.3.1當在高温條件下，現場的工作人員如果發現某工人出現先兆中暑或輕度中暑症狀時應迅速處理，立即採取急救，同時彙報高温中暑人身傷亡應急預案日常管理辦公室，日常管理辦公室人員接到通知後，迅速趕到事故現場，組織處理事故，辦公室主任或副主任宣佈啟動A級應急預案。
3.3.2如出現重度中暑、中暑人數較多或病情較重時，現場人員應迅速處理，同時彙報高温中暑人身傷亡應急預案指揮部，指揮部成員應立即趕到事故現場，根據現場實際情況，由總指揮或副總指揮宣佈啟動B級應急預案。
3.4危急事件的應對
3.4.1必要設施及物資準備
在高温作業場所應在醒目位置設立警示標識。
在夏季高温來臨前應及時購置和發放含鹽0.3%清涼飲料、防暑降温藥品等物資。在夏季高温作業中，做好對各有關工作場所通風降温設施的配置和完善。
3.4.2A級應急預案
（1）迅速將中暑者移至陰涼、通風的地方，同時墊高頭部，解開衣褲，以利呼吸和散熱。
（2）用濕毛巾敷頭部或用冰袋置於中暑者頭部、腋窩、大腿根部等處。若病人能飲水時，可給病人大量飲水，水內加少量食鹽。
（3）病人呼吸困難時，應進行人工口對口呼吸。
（4）暫時停止現場作業，對工作場所的通風降温設施等進行檢查，採取有效措施降低工作環境温度。
（5）危急狀態消除由辦公室主任或副主任宣佈A級應急行動結束。
（6）根據現場實際情況，宣佈現場工作是否繼續。
3.4.3B級應急預案
（1）將所有中暑人員立即抬離工作現場，移至陰涼、通風的地方，並聯系廠醫護人員立即到達現場進行施救工作。
（2）通知信息中心，確保應急電話暢通。
（3）暫時停止現場作業，對工作場所的通風降温設施等進行檢查，找出中暑原因並採取有效措施降低工作環境温度，確保設備機組安全運行。
（4）負責通知有關部門領導安排人員頂替中暑人員的工作，保障生產的連續性。
（5）病情嚴重者立即聯繫車輛，並由醫護人員邊搶救邊護送至醫院。必要時可並拔打120急救。
（6）日常管理辦公室根據現場事態發展，決定是否組織對該工作場所的人員進行疏散。
（7）必要時指揮部總指揮，彙報安陽市政府要求進行協助處理。
（8）危急狀態消除，由指揮部總指揮或副總指揮宣佈應急行動結束。
（9）認真做好事故後的善後工作。
3.5生產、生活維持或恢復方案
3.5.1現場作業人員應配合醫療人員做好受傷人員的緊急救護工作，安監部門人員應做好現場的保護、拍照、事故調查等善後工作。
3.5.2現場的事故處理工作完畢後，應急行動也宣告結束。事故的調查和處理工作屬正常工作範圍。
第3篇：企業高温中暑應急預案
企業高温中暑應急預案的寫法與格式是什麼？請參考以下這篇範文。
1.總則
1.1為及時、有效、迅速地處理由於高温及工作場所通風條件差等原因造成的人員中暑而引起的人身傷亡事件，避免和減輕因中暑造成人身傷害和財產損失，特制定本預案。本預案遵循“安全第一，預防為主”的方針，遵循“常備不懈，快速響應”的原則增強風險意識，堅持預防、預警、應急救援與處置相結合，完善工作機制，做好應對突發事件的各項準備工作。建立健全統一領導、分級負責的管理機制，確保各專業應急力量相互配合、有機聯動。現場自救與社會救援相結合，提高應對和處置高温中暑事故能力。
1.2編制依據
1.2.1《中華人民共和國安全生產法》（2014年）。
1.2.2國務院《生產安全事故報告和調查處理條例》（2007年國務院令第493號）。
1.2.3國務院《國家安全生產事故災難應急預案》（2006年）。
1.2.4國家安全監管總局《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》（GB/T29639—2013）。
1.2.5國家電力監管委員會《電力生產事故調查暫行規定》（2004年電監會4號令）。
1.2.6中國電力新能源發展有限公司海林公司《突發事件綜合應急預案》。
1.3適用範圍
適用於中國電力新能源海林公司。
1.4工作原則
1.4.1本着及時、快速的判斷病情、處理病情，保證高温中暑人員生命安全為基本原則。各級應急救援人員在未危及到人身安全的情況下，應堅守崗位，正確履行應急預案所賦的職責和執行事故應急現場指揮部下達的指令。
1.4.2統一領導，分級負責。在中國電力新能源發展有限公司海林公司的統一領導下，建立健全分類管理、分級負責的應急管理體制。建立健全各級領導的應急管理責任制，充分發揮專業應急救援機構的作用，做好突發事件的應急管理和應急處置工作。
1.4.3廣泛宣傳中暑的防治知識，使職工掌握防暑降温的基本常識。
1.4.4夏季前做好各生產場所、值班室、通風設備的維護，確保職工良好的工作環境。
1.4.5在夏季高温作業中，做好職工防暑降温工作，調整作業時間，防暑降温藥品發放要及時到位，生產現場的飲用水應供應充足，保證職工身體健康。
1.4.6對有心血管器質性疾病、高血壓、中樞神經器質性疾病、明顯的呼吸、消化或內分泌系統疾病和肝、腎疾病患者應列為高温作業禁忌症。
1.4.7在夏季高温期間管理人員定期到生產現場進行巡迴檢查，發現有關問題及時進行解決和處理。
1.4.8對從事風機檢修等高温環境內作業的人員，首先要確保設備的温度儘可能降低，在安排工作時要考慮其身體的.健康狀況，發現有不適合從事高温作業的人員，應及時予以調換，同時在作業過程中，要實行定時輪崗制，對進入風機塔筒作業的工作人員進行定時輪換，確保檢修人員得到充分的休息。
1.5應急預案的啟動
1.5.1當在高温條件下，現場的工作人員如果發現有人出現先兆中暑或輕度中暑症狀時應迅速處理，立即採取急救，同時聯繫醫護人員，並彙報高温中暑人身傷亡應急預案指揮部，應急救援領導小組迅速趕到事故現場，組織處理事故，由總指揮宣佈啟動A級應急預案。
1.5.2如出現重度中暑、中暑人數較多或病情較重時，現場人員應迅速處理，同時聯繫醫護人員，並彙報高温中暑人身傷亡應急預案領導小組和應急救援指揮部，指揮小組成員應立即趕到事故現場，根據現場實際情況，由總指揮或副總指揮宣佈啟動B級應急預案。
1.6高温中暑事件處理
1.6.1A級應急預案
迅速將中暑者移至陰涼、通風的地方，同時墊高頭部，解開衣褲，以利呼吸和散熱同時聯繫醫護人員；
用濕毛巾敷頭部或用冰袋置於中暑者頭部、腋窩、大腿根部等處。若病人能飲水時可給病人大量飲水，水內加少量食鹽；
病人呼吸困難時，應進行人工口對口呼吸；
醫護人員到達後，施救工作由醫護人員接手；
暫時停止現場作業，對工作場所的通風降温設施等進行檢查，採取有效措施降低工作環境温度；
危急狀態消除，由場長宣佈A級應急行動結束；
根據現場實際情況，宣佈現場工作是否繼續。
1.6.2B級應急預案
將所有中暑人員立即抬離工作現場，移至陰涼、通風的地方，並聯系醫護人員立即到達現場進行施救工作；
暫時停止現場作業，對工作場所的通風降温設施等進行檢查，找出中暑原因並採取有效措施降低工作環境温度，確保設備機組安全運行；
負責通知有關部門領導安排人員頂替中暑人員的工作，保障生產的連續性；
病情嚴重者立即聯繫車輛，並由邊搶救邊護送至醫院。必要時可拔打120醫院急救電話求助；
領導小組根據現場事態發展，決定是否組織對該工作場所的人員進行疏散；
必要時領導小組組長，彙報當地政府或上級主管部門要求進行協助處理；
危急狀態消除，由總指揮宣佈應急行動結束；
認真做好事故後的善後工作。
1.7生產、生活維持或恢復方案
1.7.1現場作業人員應配合醫療人員做好受傷人員的緊急救護工作。
1.7.2現場的事故處理工作完畢後，事故的調查和處理工作屬正常工作範圍。
1.8公司應急領導小組
組長：
副組長：
成員：
1.9現場應急救援指揮部
1.9.1發生中暑事故時，應立即組成現場應急救援指揮部。現場應急救援指揮部總指揮由現場指揮部指揮由現場最高負責人擔任。
1.9.2現場應急救援指揮部職責
（1）全面組織事故應急救援工作。
（2）批准現場救援方案，組織協調各專業小組進行事故應急救援。
（3）接受應急指揮中心的指導，及時向中電新能源彙報事故信息和對外信息發佈。
1.9.3生產運營部的主要職責
（1）協調、聯絡各級應急機構和部門。
（2）負責本預案的培訓、演練、完善工作。
（3）為中暑事故應急工作提出建議。
（4）指揮、協調應急準備、應急響應和應急救援工作。
（5）組織本應急預案演練工作。
1.9.4海林中電紅旗（海浪）風電場的主要職責
（1）發生冬季暴雪應急響應時，在現場應急指揮部的領導下指揮冬季暴雪應急救援。
（2）做好發生冬季暴雪災害的準備，人員、物資疏散安置工作。
（3）配合生產運營部協調應急物資。
1.9.5HSE（安健環）部的主要職責
（1）監督、組織本應急預案演練工作。
（2）監督、管理本應急體系的建設和運轉。
2.附則
2.1術語和定義
本預案所稱的“以上”包括本數，所稱的“以下”不包括本數。
2.2應急預案備案
本應急預案在批准後十日內報HSE（安健環）部備案。
2.3應急預案維護和更新
2.3.1中國電力新能源發展有限公司海林公司中暑事故應急預案每年進行一次符合性審核，三年組織一次改版修訂。
2.3.2因以下原因，應在二個月內完成應急預案的相應調整：
新法律法規、標準的頒佈實施。
預案演練和應急處置中發現不符合項。
其他原因。
2.4應急預案制定與解釋
本應急預案由海林公司生產運營部制定與解釋。
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