8月19日，是我國“中國醫師節”。為此，xx省衞生和計劃生育委員會發出慰問信，向長期奮戰在衞生與健康戰線的全省醫務工作者致以崇高的敬意。
省衞計委在慰問信中表示，多年來，我省廣大醫務工作者始終奮戰在抗擊病魔的前線，紮實踐行“敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆”的職業精神。全省11萬醫務工作者是守護生命的白衣天使，是全省人民健康的忠誠衞士，更是推進健康xx建設、實施“五新”戰略任務、奮力追趕超越的重要力量。
據瞭解，首個“中國醫師節”的主題為“尊醫重衞，共享健康”。近日，全省各地相繼開展了豐富多彩的慶祝活動。西安市舉辦了首個“最美醫生、最美醫師團隊”表彰大會。寶雞市舉行了市衞計系統“激揚職業理想、熔鑄醫德醫魂”主題演講比賽，以此展示新時代醫務工作者昂揚向上的精神風貌。銅川市組織有關人員到銅川市婦幼保健院、銅川市人民醫院、銅川市疾病預防控制中心、北京中醫藥大學孫思邈醫院慰問老中青醫師代表，為他們送去節日祝福以及慰問金。
一、活動主題
20xx年“中國醫師節”活動以“尊醫重衞 共享健康”為主題，開展形式多樣的主題活動，大力弘揚衞生健康崇高精神。
二、活動形式
（一）開展形式多樣宣傳活動，營造“尊醫重衞”良好氛圍。
活動時間：8月15日—19日。
牽頭科室：政策法規科；配合科室：辦公室、公共衞生科、醫政醫管科、組織人事科。
（二）開展關愛退休醫師走訪慰問活動。
活動時間：8月15日—17日。
牽頭科室：辦公室。
（三）開展“蘭小草”式“最美醫生”“最美護士”評選活動。
活動時間：8月5日至15日。
牽頭科室：組織人事科；配合科室：辦公室。
（四）開展義診活動。
活動時間：8月16日。
牽頭科室：醫政醫管科；責任單位：局屬醫療衞生單位。
（五）開展x屆“中國醫師節”慶祝大會活動。
1、活動時間：20xx年8月19日晚上。
2、活動地點：區人民醫院六樓報告廳。
3、活動內容：
（1）領導致辭。牽頭科室：辦公室。
（2）表彰“蘭小草”式“最美醫生”“最美護士”。牽頭科室：組織人事科；配合科室：辦公室。
（3）醫師發言。牽頭科室：組織人事科。
（4）全體醫師宣誓。牽頭科室：醫政醫管科。配合科室：組織人事科、公共衞生科、辦公室。
（5）自創精彩文藝節目並展演。責任單位：區人民醫院。
三、活動要求
（一）統一思想，深入開展“中國醫師節”宣傳活動。對廣大醫師和醫務人員的親切關懷。要深刻認識到“中國醫師節”活動的重要意義，充分利用廣播電視、平面媒體、LED屏幕、互聯網、新媒體等宣傳方式，更好地號召社會各界共同參與“中國醫師節”活動，推動全社會形成“尊醫重衞”的良好氛圍，努力開創健康xx建設新局面。
（二）突出主題，精心組織“中國醫師節”系列活動。局機關各科室和局屬各單位要高度重視“中國醫師節”系列活動的組織開展，立足各自實際，充分發揮自身優勢，積極組織並參與活動，着重在挖掘“最美醫師”和營造慶祝活動的氛圍等方面下功夫，確保整個慶祝活動順利開展並取得新成效。
（三）加強領導，確保“中國醫師節”系列活動安全有序進行。要加強對“中國醫師節”系列活動的領導，確保各項籌備工作落實到位。要加強督查協調，確保各項活動、各個環節不出紕漏。各責任單位要加強場地佈置、節目編排、活動組織等工作的檢查和督查落實，為各項活動的順利舉辦提供全方位的保障，切實將x屆“中國醫師節”系列活動辦出特色、辦出成效、辦出影響。
為慶祝“醫師節”，鼓勵執業醫師樹立自豪、自強、自尊、自愛、奮發向上的精神，維護醫師隊伍的良好形象，營造尊醫、重醫的社會氛圍，構建和諧的醫患關係，使廣大醫師更好的為人民健康做出服務，我院圍繞“尊重、互信、和諧”的活動主題，將“尊重和維護醫師的職業權利”作為這屆醫師節的口號，開展了豐富多彩的系列活動：
一是開展了病歷質量評比活動。將20xx年全年病歷質量進行全院評比，取得前五名的優秀醫師給予獎勵。分別為：安學林、孫兆印、鄭蕾、王衞勝、隋玲玲。通過這次病歷質量評比活動，對提高全院病歷質量起到了促進作用。
二是強化了“三基三嚴”培訓考核，對在20xx年“三基三嚴”培訓考試中成績取得前五的王衞勝、曲英慧、張洪凱、孫兆印、宋義周醫師進行了獎勵。強化了醫師對三基訓練，培養了三嚴作風，在全院營造了一種學知識、練本領、夯基礎的濃厚氛圍。
三是我院於20xx年6月19日組織氣管插管實踐技能競賽，對操作成績排名前五名的醫師給予獎勵。分別為：陳麗芳、張洪凱、李芳芳、戴景存、宋義周。進一步鼓勵醫務人員學習技術鑽研業務，促進醫院形成良好的學習氛圍，提高醫療質量與安全。
四是各科室進行評選，對全年醫療質量優秀的醫師進行選撥，評選出17名優秀醫師，評選結果為：謝凱、鄭麗平、宋義周、王衞勝、戴景存、孟昭斌、周傳波、魏巍、王亮、關中正、劉錦、陳麗芳、胡洪憑、徐慶祥、隋玲玲、楊磊、宋傑。
對評選出的優秀醫師召開全院表彰大會進行通報表彰，通過表彰和宣傳優秀醫師，並有優秀醫師代表發言，就在臨牀崗位的實際工作經歷做了深刻的總結及體會，激勵在同一戰線的同事們不斷學習、不斷提升自己的行醫水平，展示了醫師救死扶傷、愛崗敬業、樂於奉獻、文明行醫的精神風貌，激勵優秀青年醫師脱穎而出，鼓勵中年醫師承上啟下，發揮骨幹作用，更好地服務病人，促進我院衞生事業可持續發展。
在活動中孔院長就對如何搞好醫患關係，維護醫師合法權益，提出了有益的建議，醫患關係的改善要靠全社會各方面的共同努力才能做好，目前我們的任務就是從自身着手，嚴格要求自己，做好自己的`工作，爭取有問題絕不出在醫生方面。我們現階段的醫學大家也在呼籲：全社會重視衞生工作，尊重醫師，為改善醫患關係和建立良好的醫療環境不懈努力，中國醫師節的建立充分體現了廣大醫師和社會的願望，是全社會尊重醫師、呵護生命，維護醫師合法權益的重大進步。
通過以上多種形式的慶祝活動，讓全院醫師感受到了職業的高尚，節日的快樂，為醫師提供了一個交流技術、提升服務觀念、增進感情的溝通平台。激勵醫師自尊、自愛、奮發向上，樹醫師隊伍正氣，樹優秀醫師典型，增強醫師對醫院建設的責任感、使命感，促進了和諧醫患關係的構建，達到了預期的效果，激勵廣大醫師為衞生事業做出更大貢獻。
健康所繫，性命相托，為弘揚救死扶傷的人道主義精神，不斷為增進人民健康作出新貢獻。在今年的醫師節我院將舉辦一系列活動旨在表彰全院醫師在抗疫及平時的工作中所作的貢獻。
一、活動主題
弘揚抗疫精神，護佑人民健康
二、活動時間
XX年7月27日—XX年8月19日
三、活動對象
全院醫師
四、活動安排
1、XX年度“三基三嚴”考核
為全面提高醫（藥、技）師綜合素質，培養法律意識、制度意識、規範意識、職責意識、風險意識、質量意識，切實提高醫（藥、技）師“基本知識、基礎理論、基本技能”水平，將於XX年7月底進行全院“三基三嚴”考試，總成績分醫療和醫技各取前十名將在醫師節大會上公佈。
2、“健康促進達人挑戰賽”
《中華人民共和國基本醫療衞生與健康促進法》於2021年6月1日開始實施，此挑戰賽旨在加強全院醫師認識並理解該部法律，分初賽和決賽兩次賽程，初賽預定在7月底舉行，初賽以筆試為主。初賽成績前十名進入決賽，決賽將在8月上旬舉行，具體時間具體通知，比賽規則見附件一。
3、“奉醫青年醫師標兵”
自奉醫小英才名單中投票選舉45歲以下海選5人作為“奉醫青年醫師標兵”進行表彰，旨在推動青年醫師的工作積極性，塑造厚德、博愛、勤思、技精的醫院文化。
4、醫療質量管理獎
病歷質量考核專家組對全院每月病歷進行集中評審，獎項分為團體和個人兩項。團體獎項以科室為單位，評出全院最優6個科室，第一名取1個科室，第二名取2個科室，第三名取3個科室。個人獎項取全院醫師全年病歷書寫檢查前5名。
5、優質示範門診
結合全院各科室門診出勤率、服務態度、門診病歷書寫評選出優質門診科室3個。
6、頒發抗疫英雄獎盃
全院的抗疫一線醫師、技師，每人定製一座“抗疫英雄”獎盃。
7、“師帶徒”拜師活動
在“師帶徒”計劃中選擇4對師徒代表，在醫師節大會中進行拜師活動。帶教老師及學生均需着正裝出席，現場進行拜師敬茶及鮮花。
8、XX年醫師節大會
暫定XX年8月15日之前召開全院醫師節大會，具體安排見附件二。
9、醫師節福利
全院統一為每位醫師準備傘具一把，男醫師為雨傘，女醫師為太陽傘，每把傘具打上每位醫師的特殊標籤。
五、活動補充事項
“健康促進達人挑戰賽”在醫師節大會之前提前舉行，作為醫師節大會的預熱活動，同時將進行“奉醫五大青年之星”、病歷書寫評比、優質門診評比，評比結果將在醫師節大會上公佈並頒獎。
附件一：“健康促進達人挑戰賽”
《中華人民共和國基本醫療衞生與健康促進法》於XX年6月1日開始實施，此挑戰賽旨在加強全院醫師認識並理解該部法律。
一、賽程安排
分初賽和決賽兩次賽程，初賽以筆試為主，初賽成績前十名進入決賽。
二、比賽時間
初賽預定在7月底舉行，決賽將在8月上旬舉行
三、比賽參與人員
全院每個科室醫師，每個科室至少1名醫師參加，可派出1-3名參加初賽，初賽成績前十名進入決賽。
四、比賽責任科室
所有比賽題目及賽程安排由醫務科總負責，協助科室：。
五、比賽規則
考試及比賽範圍：本次比賽考試以《基本醫療衞生與健康促進法》為主，幷包括《醫療糾紛預防和處理條例》、《執業醫師法》、《重慶市醫療機構管理條例》、《侵權責任法》（第七章）及我院的核心制度。
初賽：將在7月底以考試形式進行，整個考試內容將圍繞《中華人民共和國基本醫療衞生與健康促進法》等法律法規，考試成績隨後會公開，前10名可進入決賽。
決賽：比賽將在8月上旬以“百萬富翁”遊戲形式舉行。
1、原始題目：共5題，參賽人員都必須回答，將得到一份小禮品；
2、累計題目：每次累計2題，例如第1次累計就是第6題、第7題，第2次累計就是第8題、第9題，以此類推。決賽前7題將從初賽筆試題目中抽取。
參賽人員在回答正確原始題目的基礎上可以選擇就此放棄或者繼續，如果繼續就將回答累計題目，每一次選擇繼續需繼續回答2題。例如：甲選擇繼續，他就將繼續回答第6題和第7題，如果甲在第7題上沒有回答正確，將不能再進行答題，只能領取到原始題目禮品並離場。如果甲在第二次累計即回答對第9題後選擇放棄不再答題，那麼甲將領取到回答對前9題的所有獎品並離場。如果選手通關成功，所有獎品帶回家，選擇與機遇並存，挑戰越高獎品越高。
每位決賽參賽選手都有一次現場求助的機會；預賽前3名將得到一次PASS卡，決賽現場有一次PASS的機會。
六、比賽獎品
原始題目獎品：樂扣樂扣三件套
第一次累計獎品：小米多功能插線板
第二次累計獎品：小米藍牙音箱
第三次累計獎品：電吹風
第四次累計獎品：恆源祥空調被
第五次累計獎品：美的電風扇
第六次累計獎品：四件套
附件二XX年醫師節大會
為弘揚救死扶傷的人道主義精神，表彰抗疫英雄、優秀青年醫務工作者，在第三屆醫師節到來之際，我院將舉辦醫師節大會。
一、舉辦時間
暫定XX年8月13日
二、舉辦地點
大會議室
三、責任科室
醫務科、院辦公室、質控辦、科教科、宣教科、創建辦
四、活動議程
1、詩朗誦《中國阻擊戰》朗誦者：
2、頒獎：（1）抗疫英雄（獎盃已做）
領獎代表（10名）:
（2）“奉醫五大青年之星”（獎盃已做、獎狀）
獲獎者（5名）：
（3）優秀病歷書寫
團體：第一名（1個）
第二名（2個）
第三名（3個）
個人（5名）：
（4）優質門診
獲獎者（3個）：
（5）臨牀帶教老師聘書發放
發放代表（5名）：
（6）“三基三嚴”前十名
名單：
3、拜師敬茶四對師徒：王黎明、楊寶書、李賓、彭自力
4、歌曲《XX》演唱者：XX
5、小講座講師：
6、領導講話
五、活動細則
1、所有參會人員需着正裝出席；
2、拜師敬茶師徒需着正裝，茶杯用蓋碗茶杯（提前購買），每位徒弟需向師傅獻花一束（請院辦公室8月19日早上訂購4束鮮花）；
3、大會議室準備由院辦公室、醫務科負責，創建辦協助；
4、會議所用影音素材由醫務科準備，會議大背景、朗誦PPT由宣教科製作；
5、歌曲曲目選擇、伴奏由演唱者準備、醫務科協助；
6、請醫務科、科教科提前確定獲獎人員名單，宣教科製作證書；
依據國家衞健委關於開展首屆“中國醫師節”活動通知的要求，彰顯黨和國家對廣大醫師和醫務人員的關愛和厚望，維護醫師隊伍的良好形象，營造全社會尊醫重衞的良好氛圍，構建和諧的醫患關係，在20xx年8月19日第x屆“中國醫師節”即將來臨之際，醫院向所有工作在臨牀一線的醫師表示節日的祝賀，為了慶祝這一節日，經醫院研究決定，在全院範圍內開展“8.19”醫師節慶祝活動，具體方案制定如下：
為了全面提升我院醫師隊伍整體素質，激勵廣大醫師認真學習“勇闖禁區、勇於創新、永不滿足、永遠爭先”的“吳孟超精神，謹記“至愛患者、至精醫術、至誠醫院”的院訓，弘揚“德高技精、傳承第一”的醫院精神，努力構建和諧的醫患關係，樹立良好的醫院及醫師形象，推動我院醫療衞生工作快速健康發展。
以“尊醫重衞、共享健康”和“展示醫師風範，為醫院提升式搬遷添光彩”為活動主題，激發醫師的工作熱情，激勵全體醫師大力弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆”的崇尚精神，表彰獎勵在醫師工作崗位上做出突出貢獻的先進模範人物，體現我院“德高技精、傳承第一”的醫院精神，培養造就德藝雙馨的大醫、名醫，促進我院醫療工作全面、協調、持續發展。
活動內容及實施步驟
（一）進行優秀醫師評選活動
1、8月6日前以科室為單位，以書面個人事蹟的形式，推薦1-2名優秀青年醫師（19xx年8月1日以後出生），1-2名“一院名醫”（19xx年8月1日以前出生），醫務處組織專家進行評選，評選出若干名優秀青年醫師、若干名“一院名醫”。
2、“一院名醫”評選條件：
（1）具有良好的政治素質、高尚的醫德醫風，愛崗敬業、遵紀守法。
（2）具備處理本專業疑難病例能力，及時參加MDT、歸檔病歷質量檢查等工作，完成規定的數量，發現問題，體現業務能力。
（3）在院內院外有良好的口碑及影響力，病人滿意度高，近年來本人無嚴重的醫療差錯及醫療事故發生。
（4）服從醫院調配，完成指令性任務。
（5）有明確的亞專業方向，每年主持開展“三新”業務1項以上。
（6）參加醫科大學教學工作，積極參加教研室教學活動，每年主持教學查房2次以上。
（7）在科內主講的業務學習具有本專業前沿水平、科內業務學習出勤率>80%。
（8）擁有突出業績及感人事蹟。
3、優秀青年醫師評選條件：
（1）具有良好的政治素質，愛崗敬業、醫德高尚、廉潔行醫，服務滿意度高。
（2）從事臨牀工作滿三年以上。
（3）具有一定的解Q疑難、複雜病例的能力，在臨牀醫療工作中成績突出，受到醫務人員和患者好評；具有一定的開拓創新能力，參與“三新”業務1－2項。
（4）嚴格執行醫療核心制度，工作作風嚴謹，勞動紀律好，甲級病案率≥98％、近二年內無醫療投訴、糾紛。
（5）教學工作認真負責，受到學生好評。
（6）擁有突出業績及感人的事蹟。
（二）病歷書寫展評
1、參加人員資格：具有執業醫師資格的臨牀科室醫師
2、活動主題：強化病歷質量，提高病歷內涵
3、展評要求：
（1）科室推薦病歷要求：各臨牀科室自評後推薦1-2份病歷，非手術科室須推薦住院時間在7天（含）以上的病歷；手術科室須推薦住院時間在4天以上的手術出院病歷（三、四級手術），以及搶救病歷或死亡病歷等，出院病歷時間應為1月1日―206月30日。
（2）科主任對推薦病歷進行點評，書寫推薦理由，指出病歷中的亮點（150字以上）。
4、評選標準
病歷評選以江蘇省《病歷書寫規範》第2版為評選標準，記錄內容規範，並能反應出醫療救治水平和臨牀思路。住院超30天病歷、輸血病歷、非計劃再次手術病歷、搶救病歷、死亡病歷予以加分。
5、評比程序
（1）科室推薦於年8月10日前將住院號報至醫務處病案科，逾期未推薦者予以自動棄權。
（2）病案管理委員會專家進行評議。
6、獎勵辦法
（1）全院評出20份優秀病歷，其中一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名，優勝獎10名。予以通報表揚並分別獎勵1000元、800元、500元和300元。同時頒發榮譽證書。
（2）獲獎個人，當年職稱晉升優先推薦。
（3）獲獎科室，當年年終評優時優先推薦。自動棄權的科室原則上科室不能評優，科主任不能評先。
（三）舉行我院8.19醫師節才藝表演
（四）組織開展慶祝醫師節表彰大會
一、活動背景及目的
8月19日是我國“醫師節”，為隆重慶祝日夜辛勞的廣大醫師們自己的節日，激勵全院醫師自尊、自愛、奮發向上，弘揚救死扶傷、全心全意為人民健康服務的行業精神，樹醫師隊伍正氣，構建和諧醫患關係，更好地為人民健康服務，促進醫院又好又快發展，我院以慶祝“醫師節”為契機，以強化醫療安全意識為宗旨，舉行“患者安全知識競賽”慶祝活動。
二、活動主辦方
本次活動由醫務部統一組織開展
三、活動前準備
１、根據醫院實際，醫務部同志精心策劃，將本次活動方案提前下發至各科室，號召全體醫師積極參與此次活動，為此次活動成功開展提供前提保障；
２、提前在活動之前佈置好會場，準備好活動所需物品；
四、活動基本情況
本次活動於20xx年6月25日20點進行，活動歷時2小時後取得圓滿成功。在活動過程中，主持人幽默風趣，能與參賽隊員、台下觀眾互動，調節活動氛圍；參賽隊員默契配合，相互補充。動經過激烈角逐，我們順利評出了本次活動的前三名，並邀請醫院領導為獲獎隊伍頒發了獎狀及獎品。本次活動中，神經外科、ICU參賽隊伍表現突出，勇奪本次知識競賽第一名；獲得第二名的參賽隊分別是呼吸消化內科、腹部外科；獲得第三名的參賽隊分別是腎內科、泌尿燒傷小兒外科、急診綜合科。其他選手活躍的表現也給我們在場的所有人留下了深刻的印象，尤其是急診綜合科和頸胸血管外科這兩個參賽隊伍，他們是經過激烈的加賽才最終角逐出雌雄。
活動在大家的歡聲笑語中，在醫院“歌神”餘海龍醫師的歌聲中緩緩落下帷幕。此次活動舉辦得非常成功，達到了它應有的效果。因為本次活動激勵全院醫師自尊、自愛、奮發向上，弘揚救死扶傷、全心全意為人民健康服務的行業精神，樹立了醫師隊伍正氣，能為構建和諧醫患關係，更好地為人民健康服務打下良好基層，也為醫師們增添了許多的歡聲笑語。
五、存在問題及思考
（一）問題
1、存在前期準備不夠充分情況（搶答器問題比較影響比賽活動的正常開展）；
2、存在有些小組選手參賽不積極的情況；
3、存在主持人講話不夠流利，主持人和搶答器控制人配合缺少默契，事先準備不充分等情況。
（二）思考
1、應完善活動方案細節，完善活動前期準備工作，增強活動的邏輯連接；
2、開展活動之前發動全體同學的參與積極性，加強同學們集體榮譽感的教育；
3、活動之前主持人和工作人員應加強溝通，做好處理突發事件的準備。
總之，感謝所有人員對本次比賽的大力支持，感謝參賽選手積極參與，感謝全體醫師、行政職工的大力配合，因為有你們本次活動才會取得圓滿成功。
為調動全院臨牀醫師學習基本理論、基礎知識、基本技能的主動性和積極性，加強臨牀醫師能力建設，提高醫療服務水平和質量，宏揚醫師自尊自愛、奮發向上的精神，營造尊醫、重醫的社會氛圍。在8月19日中國醫師節即將來臨之際，醫院向所有工作在臨牀一線的工作人員表示節日的祝賀，為了慶祝這一節日，經院領導研究決定在全院範圍內開展紀念醫師節活動，具體方案制定如下：
一、活動目的
全面提升我院醫療衞生隊伍整體素質，提高醫療服務質量及醫療技術，提高臨牀醫務人員的診斷能力及臨牀動手能力，保證醫療安全，加強醫務人員的醫德醫風教育，激發醫務工作者將自己的從業信念與醫療服務的具體工作聯繫起來，發揮專業特長，立足崗位、敬業奉獻，培養造就德藝雙馨的大醫、名醫。
二、活動主題
立足醫療基礎，夯實專業特長，營造醫患和諧，管理提升質量。
三、領導小組
為加強對醫院“中國醫師節”慶祝活動的組織領導，確保活動順利開展，特成立醫院“中國醫師節”慶祝活動領導小組，人員組成如下：
組長：XXX
副組長：XXX
成員：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX
領導小組下設辦公室，辦公室設在醫務部，由醫務部主任擔任辦公室主任。
四、活動項目內容
（一）全院病例討論
1、參加人員：
臨牀各科室，科主任帶2名科員，歡迎門診醫師列席；
2、比賽時間、地點：擬定於5月15日學術廳舉行
3、討論要求：
（1）每科派1個代表發言，可由科主任進行補充，總限時8分鐘。
（2）根據病例資料對疾病的病史特點（可省略）、診斷、鑑別診斷、治療方案進行發言。要求發言簡潔扼要，重點突出，思路清晰，着裝整潔，表達清楚，治療方案要求具體，禁止使“對症治療”等語言。
（3）現場可帶參考書籍，但不允許帶電子產品。
4、評分規則：
每位評委在最後1人發言後進行現場打分投票，設一等獎2名，二等獎4名，三等獎6名，紀念獎勵7—8名；
（二）急救技能大賽
1、比賽內容：單人徒手心肺復甦、氣管插管
2、比賽時間：擬定於5月20—22日下午15：00分組進行。
3、比賽地點：門診5樓學術廳
4、參賽人員：臨牀科室全體醫師。
5、比賽規則：參賽醫師按賽程安排參賽，由評委現場打分。比賽流程及評分細則另行通知。
6、評分標準：甘肅省心肺復甦及氣管插管評定標準
7、獎勵辦法：一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名。
（三）“減少醫患糾紛，和諧醫療環境”醫療安全系列徵文活動
1、徵文要求
（1）文章內容徵文可涉及以下內容：如何構建和諧的醫患關係；在醫療服務過程中，怎樣體現患者權益等。文章可自行命題，要求觀點鮮明、主題突出，着重於維護患者權益與保障醫療質量安全的理論與實踐。內容必須原創，參考文獻須註明出處。
（2）文章體裁不限，不少於2000字。
2、參賽對象：全體醫務人員均需參加
3、截稿時間：20xx年5月30日
4、獎項設置：一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名，紀念獎6名
（四）醫師節慶祝表彰大會
1、參加人員：全院醫師
2、時間：20xx年8月19日15：00；
3、地點：門診五樓學術廳；
4、流程：8月19日下午召開醫師節慶祝活動表彰大會，對病歷討論競賽、急救技能大賽、醫療安全系列徵文活動優勝者進行表彰。
五、本次醫師節系列活動由醫務部負責統籌協調，領導小組對評分細則及評比結果擁有最終解釋權。
8月19日是我國統一的醫師節，是對我們醫師這一職業尊敬的表現，也是對弘揚救死扶傷精神，重塑醫師的職業形象，營造全社會尊重醫師的良好氛圍和促進和諧醫患關係、增加醫師工作動力的良好體現。故為進一步提高我院醫師的積極性及凝聚力，為提高我院醫師職業榮譽感及提高我院醫療技術水平，今結合我院實際情況，我醫務科向院領導提議開展醫師節醫學知識競賽活動，經院領導班子討論同意舉辦此活動。具體活動方案內容如下：
一、競賽單元及人員
本次競賽活動在臨牀一線科室開展，並以科室為參賽單元，每單元派出三名醫師參加。參賽單元確定如下：外科、內兒科、婦產科、急診科、門診、五官科（包括口腔）、手麻科+保健科、B超+放射科。請各單元於6月21號前把參賽選手名單上報醫務科，逾期不報者視為棄權。
二、比賽時間及地點
1、比賽時間：20xx年8月19日晚上8點開始
2、比賽地點：醫院七樓會議室
三、比賽方式與內容
1、競賽方式：以參賽單元為整體進行，題目分固定問答及搶答兩部分組成。
2、競賽內容：題目內容包括三基三嚴知識、法律法規知識、職業道德等。
四、競賽細則
以每單元累計所得總分排名次。固定問答部分每單元設置12道題，每題2分，答對者累加所得分數為該單元的總分；搶答部分設置15—20道題，每題2分，搶答成功並答對者累加固定問答部分所得總分為該單元最後總得分。
由固定人員進行統分。
五、競賽組織
為確保本次競賽的質量，遵循公開、公平、公正的`原則，達到賽出成績、賽出水平、賽出風格的目的。本次競賽成立了領導小組並由醫務科具體負責各項工作的實施。
競賽領導小組：
組長：XXX
副組長：XXX
成員：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX
工作人員：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX
六、獎項設立
設一等獎1名，獎金1000元；二等獎1名，獎金800元；三等獎1名600元；鼓勵獎400元。
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