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政工作政工作報告參考多篇

欄目: 彙報材料 / 發佈於: / 人氣:3.03W

政工作政工作報告參考多篇

政工作政工作報告篇1

半年的時間過去了,這半年裏,我在各部門領導,同事的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,在實踐中學習,不斷調整自我,逐漸適應了基層工作。在此階段,總結這半年的工作情況,發現問題,理清思路,找準方向,才能更好開展下一個階段的工作。

一、思想情況

堅定信心,改變思想,適應環境。作為一名剛剛出身社會

的大學生我首先在思想上給自己做足了功夫,既然選擇了這個工作,我就要腳踏實地做好本職工作,務實進取以飽滿的熱情完成工作計劃和目標。做好思想準備,時刻提醒自己要入鄉隨俗,積極面對困難,要有克服困難的信心和決心。為儘快進入工作角色創造了有利條件。

二、工作情況

務實進取、深化改革、拓展思路,夯實多元化發展基礎。完成本職工作,配合上級完成安全生產監管的各項工作目標,參與政策宣傳、組織實施、整理上報全過程;參與安全檢查,下到建築工地、居民集居地、工廠、學校查找安全隱患,排除隱患;參與消防安全宣傳,提高羣眾的消防安全意識,減少消防安全隱患;同時做好會議記錄,學習會議精神,以飽滿的精神態度迎接每天的日常工作。

三、存在的問題及不足

在工作的這段時間裏,雖然我取得了一些成績,有了一些自己的工作成果,但是還存在着很多不足。主要表現在獨立性工作開展不夠,基層工作經驗相對欠缺,工作局面有待進一步的拓展。

四、今後的工作打算

在以後的工作中,我要繼續按照黨委政府的要求積極工作,提高警惕,清醒認識自己的不足,着重在以下方面下功夫:

1、加強學習,向羣眾學習,在實踐中學習,學習黨的各項政策,學習相關專業知識。

2、加強與羣眾的交流,增進理解,培養對人民羣眾的深厚感情。戒驕戒躁,細緻耐心工作,積累工作經驗,提高工作能力。

3、立足基層,盡職盡責,充分發揮自身優勢,宣傳農村的政策法規,促進黨建工作。

我認為既然來到基層,就要紮紮實實地工作,堅定信念,積極向上,為羣眾做一些力能所及的事情。在黨委政府的正確領導下,我要用知識、青春和熱情服務於社會主義新農村建設。

政工作政工作報告篇2

縣是全國第二批新型農村社會養老保險工作試點縣之一,於20xx年10月正式啟動。為了使黨的這項讓人民羣眾老有所養的民心工程真正落到實處,維護好人民羣眾的切實利益,根據嶽縣糾辦發〔20xx〕4號文件精神,結合我縣農保工作實際,制定了《關於開展新農保資金專項清理和檢查工作方案》,對我縣的新農保資金逐一認真開展自查,現將有關情況彙報如下:

一、基本情況

(一)參保繳費:截止20xx年8月31日止,20xx年新農保參保繳費人數為259208人,參保繳費率為95.9%。

(二)基金籌集:截止20xx年8月底,20xx年全縣共徵收農村社會養老保險費2747.48萬元;新農保中央、省、縣三級財政補貼資金6184.3萬元,其中中央財政基礎養老金補貼 5335.7 萬元,省級財政補貼848.6 萬元。

(三)待遇發放:從20xx年10月到20xx年8月底,全縣共為農村60歲以上老年人發放養老金16352.5萬元,發放率100%。

二、政策落實情況

(一)落實補貼政策。將政府每年對參保繳費者給予的30元補貼(其中省級財政負擔21元、縣級財政負擔9元)全部計入參保繳費者個人賬户。

(二)落實惠民政策。對農村重度殘疾人,縣政府按最低繳費標準為其代繳全部養老保險費100元/人.年,對五保户及特困户由民政部門為其代繳,確保特困羣體100%參保;對長期連續繳費的農村居民,繳費年限十五年以上的,每增加一年,月基礎養老金提高0.5元;參保人在繳費期間或領取養老金期間死亡的,其個人部分可依法繼承。

(三)建立約束機制。新農保實施時,距領取養老金待遇年齡不足15年的,應按年繳費,也允許補繳,累計繳費不超過15年;首次應參保而未參保繳費的,在下一年度參保繳費時,補繳年度不享受政府補貼;新農保實施時,距領取養老金待遇年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳費不少於15年,若參保人中斷繳費後,隔年補繳的不享受政府補貼。

縣農保經辦機構為每個新農保參保人發放了《社會保障卡》,建立終身記錄的養老保險個人賬户。個人繳費、集體補助及其他經濟組織、社會公益組織、個人對參保人繳費的資助,地方政府對參保人的繳費補貼,全部記入個人賬户。個人賬户儲存額按中國人民銀行公佈的金融機構人民幣一年期存款利率計息。個人賬户資金只能用於參保人年老時養老,不得提前支取。

三、主要工作措施

(一)加強組織領導,確保工作落實

為切實加強我縣新農保資金專項清理工作,我中心成立了新農保資金專項清查工作

領導小組,由分管副局長任組長,紀檢組長、農保中心主任為副組長,相關業務人員為成員,有力地促進了自查自糾工作的順利開展。

(二)加強部門協調,確保發放到位

各鄉鎮對全縣60週歲及以上待遇人員進行嚴格的資格認定,經村公示、申報,送鄉鎮勞動保障站初審,再報縣農保中心集中審批,最後通過農村信用社打卡實行社會化發放。這樣既維護了農民羣眾的參與權、知情權和監督權,又有效杜絕了虛報冒領等現象的發生。縣公安部門對參保人員信息有誤的及時進行修改,為參保工作的順利有序開展提供有力支持;縣財政部門加強資金調度,及時將新農保基金劃轉到支出户,確保政府補貼資金和待遇發放按時足額到位;縣農保中心每月下旬對擬領待遇人員及時進行預算、複核、發放等工作;各農村信用社則根據發放明細按時將支付金額劃入領取人員的銀行存摺或社會保障卡中。通過各單位部門協調配合,確保了每個符合條件的老年農村居民都能按月及時足額享受到新農保養老待遇。

(三)加強考核督辦,確保基金安全

全縣上下建立了比較完善的綜合目標管理和考核督辦機制。縣委、縣政府將新農保工作納入績效考核,其考核結果將直接決定各鄉鎮、各部門年終目標的實現;縣人社局將縣農保中心作為二級單位納入綜合目標考核,對其資金管理進行了規範和明確;縣農保中心與農保中心所有工作人員簽訂了聯鄉鎮工作責任狀,負責督促各鄉鎮基金收繳進度、保費及時入庫、按月申報死亡等各項工作。通過層層簽訂責任狀,層層落實工作責任,確保基金安全。

總之我縣新農保資金制度管理完善、操作辦理規範、發放及時足額,不存在截留、擠佔、挪用資金等問題。但由於新農保涉及的面廣,參保對象多,工作中也存在一些問題:如死亡申報不夠及時,存在重複參保情況等,我們將在今後的工作中進一步創新工作思路,探討工作方法,盡力解決工作中存在問題,讓我縣的新農保工作再上一個新的台階。

政工作政工作報告篇3

20__年上半年轉眼即逝,再回首,思考亦多,感慨亦多,收穫亦多。“忙併收穫着,累並快樂着”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,20__年上半年的工作是難忘、印記最深的半年。工作內容的轉換,連帶着工作思想、方法等一系列的適應與調整,(包括工作上的適應與心態上的調整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收穫的快樂。在各位領導的支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業,恪盡職守,作風務實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領導交下來的其它任務。現簡要回顧這半年總結如下:

一、強化形象,提高自身素質。為做好本職工作,我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。我們箱管工作的地規律就是“無規律”,因此,我們正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關係,堅持甘於奉獻、誠實敬業,二是錘鍊業務講提高。經過半年的學習和鍛鍊,我們在工作上取得一定的進步,利用辦公室學習資料傳閲的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,並虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自身工作質量有所提高。

二、嚴於律已,不斷加強作風建設。半年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實腳踏實地埋頭苦幹上。在工作中,以制度、紀律規範自己的一切言行,嚴格遵守公司的各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作方法;堅持做到不利於公司形象的事不做,不利於公司形象的話不説,積極維護公司的良好形象。

三、強化職能,做好服務工作。工作中,我們注重把握根本,努力提高服務水平。箱管人手少,工作量大,這就需要我們團結協作。在這半年裏,不管遇到什麼樣的困難,我們都積極配合做好工作,我們的心都能往一處想,勁都往一處使,不會計較幹得多,幹得少,只希望把工作圓滿完成。

政工作政工作報告篇4

我於20__年x月x日來到公司,今已快三個月了,抱着虛心學習的態度,學習公司的業務流程,掌握安全管理技能,主動和同事溝通、學習經驗,希望能更快的融入公司,能夠全心的投入工作。試用期期間完成的.工作還十分有限,簡單列了一些,希望公司領導批評指正:

一、熟悉公司業務流程。首先熟悉公司辦公系統,掌握收發文件,收發郵件等oa業務,到目前為止,已全部學會,可以獨立操作oa系統,其次掌握中煤能源安全信息管理系統,根據分公司及集團公司的要求按時上報安全信息,現已完善公司基本資料及每天下午4點前上報安全生產日報信息。

二、做好安全資料、檔案的管理工作。安全檔案及安全記錄是安全管理最為直接的體現形式,沒有記錄也就可以認為安全工作沒有去做。首先我認真做好每一項記錄,如、安全檢查、安全會議、安全活動等的記錄工作,其次從原有台賬的基礎上逐步完善安全管理台賬,規範安全資料的管理,現又建立了安全管理人員、特種作業人員、安全獎罰、考核等台賬。

三、積極做好新員工安全教育培訓內容的準備工作,到目前為止教育31人。對電氣運行工的安全教育,主要採取方式課堂講解,及觀看警示教育宣傳片,並進行安全教育考試。重點參與“警示三月行”安全知識競賽活動,編制了安全知識競賽試題,出了一期安全專題板報。

四、參與編制了公司八大作業規程。為認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全工作方針,確保人身和裝置安全,依據化工行業有關標準[hg2301-23018-1999],參與《動火安全作業證》、《動土安全作業證》、《斷路安全作業證》、《高處安全作業證》、《設備內安全作業證》、《吊裝安全作業證》、《設備內檢修安全作業證》、《盲板抽堵安全作業證》等八項廠區作業安全規程的編制。

五、協助編制公司的安全管理制度及應急預案,協助編制《項目實施階段事故管理制度》《安全文明施工管理考核辦法》等制度及《應急預案》和《突發環境污染事故應急預案》。

六、積極做好公司安全管理動態的宣傳工作,作為一名兼職的信息宣傳報道員及時將公司舉辦的安全活動、安全檢查通過公司簡報及黨羣工作部進行宣傳。

七、深入現場做好安全管理工作。每天對現場進行巡查,對發現的問題及時責令整改,每星期聯合監理單位對現場進行一次安全檢查,對檢查出的問題以整改通知書的形式下發到施工單位進行限期整改,對整改情況進行跟蹤督辦,做到發現一條、整改一條,並對整改結果進行復查驗收,切實做到預防和減少事故的發生。

八、存在的不足:三個月來圍繞自身工作特點做了一定的努力,也取得了一定的成效,但是與公司的要求和期望相比還是存在一些問題和差距,主要表現在對安全相關的法律、法規、標準、規範不是很熟悉及安全管理經驗不足,不過,我相信,通過自己的努力和學習會成為一名優秀的安全員。

政工作政工作報告篇5

為了深入貫徹落實《學校體育工作條例》及《中共中央國務院關於加強青少年體育增強青少年體質的意見》的精神,全面推進學校的體育工作,增進學生的身心健康,促進學生全面、健康、和諧發展,現將我校自檢自查情況報告如下:

一、統一思想,形成共識,全面加強學校體育建設。

體育衞生工作是素質教育的重要組成部分。我校全面樹立健康第一思想,提出了“健康第一”、“我運動、我健康、我快樂”等口號,全校教師統一思想,形成共識,牢固樹立人才培養新理念。

1、提高認識,加強領導。

校長、政教處主任、體育教研組長在制定學期計劃時,都把體育工作列為重中之重,並有明確的內容和要求,還在行政會議、教研組長會議及教師會議上學習,提高全體教師對體育工作改革的認識。我校還成立體育衞生工作工作領導小組,由校長擔任組長,政教處具體負責工作,做到專項管理,專人負責,規範體育工作。

2、齊抓共管,健章立制。

為了使體育衞生工作開展的紮實有效,我們制定了相應的《體育課常規管理制度》、《體育器材管理制度》,《體育器材使用制度》等,還制定出有利於學校體育衞生工作改革創新的管理制度,如《實施體質健康標準制度》,《廣播操、眼保健操評比制度》。將體育、衞生保健教師、班主任統一納入體育專項考評管理中,統一評比成績,統一實施評定考核。

3、重抓教師能力,提高體育教師業務水平。

我校現有專職體育教師1人,兼職教師5人。為了提高體育教師的專業理論水平,學校充分利用政治、業務學習時間,組織體育教師學習現代教育理論,學習新課程標準等有關課改方面的資料。在資金比較緊張的情況下,仍然鼓勵和支持教師們外出學習,組織教師參加市、縣的教科研活動。同時關注體育教師道德修養,嚴禁體罰學生。學期結束,通過學生問卷及根據《學生體質健康標準》對學生體育進行測試,實行體育教師師德修養、教學業務水平、學生體質健康測試情況三位一體的獎勵機制。

二、增加投入,創造條件,創設良好的體育環境。

一年來,學校不斷加強對體育設施的建設,在原有200米操場的基礎上,今年暑期又新建了水泥籃球場1個,配置1副新籃球架。學校另外還有聯合器械、單槓、爬杆等,體育基礎設施較齊全,給學生創設了良好的體育環境。

三、深化改革,陽光體育,營造快樂的體育氛圍。

體育改革創新的唯一宗旨,就是以增強學生體質為主,就是要營造寓教於樂,趣味健身,陶冶情操的教學氛圍。

1、體育器械讓學生快樂起來。

我們把現有的固定體育器械進行定期改造和維修,充分利用好這些體育器材所能發揮的作用。強調每個學生人手一件隨身攜帶的小體育活動器材,有橡皮筋、跳繩、毽子、乒乓球、沙包等,使學生隨時隨處都可以健身,確保學生每天一小時體育活動時間。學校還不斷添置一些體育器材,每學期都有所投資,還落實體育器材管理員一名並做好記錄。

2、課堂教學讓學生身心愉悦。

學校嚴格執行縣教育局印發的《關於進一步加強學校體育工作的若干意見》,在課表上落實“三課兩操兩活動”,並嚴格要求專課專用,不許占課,教導處隨機抽查。

每星期三節體育課是快樂體育的主渠道。以轉變觀念,實施“快樂教育”為突破口,增強體育教學的趣味性、娛樂性、健身性、實效性。體育教研組老師深入鑽研教材、精心備課、以加強教材建設為着眼點,使學生全面掌握新課程所規定的各項健康常識及體育技能,以改革教學方法和組織形式為基本途徑,不斷優化課堂教學。

兩活動是這學期體育改革的大舉措,我校在班級數不多,體育老師師資不足的前提下,安排了一節由體育老師集體安排,班主任老師負責管理的全校性大活動課,內容主要有學跳集體舞,韻律操,隊列訓練等。還有一節體育活動課大多由其他老師執教,活動內容、活動器材由體育組安排提供。體育組設計一系列活動內容,製成表格,減少了非體育老師上活動課的後顧之憂。還有在開學初教導處安排一名體育教師上了一節體育活動示範課,讓非體育老師對活動課有更多地認識。

每天眼保健操由衞生保健老師帶領小督察進行檢查評比,廣播操有體育老師、大隊輔導員及小督察成立的檢查小組進行檢查評比。每週評“嗉噸芄誥倜吭縷姥≡鹿誥⒎漚迸啤a講俚募觳榻峁朊吭碌奈逍羌棟嗉鍍姥」夜場

3、陽光體育運動讓學生喜聞樂見。

(1)創設寬鬆、和諧的興趣活動氛圍。我校組建籃球、乒乓、短繩等體育興趣活動小組,主要以培養學生體育運動的興趣,增強學生體質為主要宗旨,喜歡體育運動的學生都能參加。

(2)經常開展體育競賽活動。

學校每學年召開兩次運動會,兩次廣播操比賽和一次校園集體舞表演,邀請學生家長參加,讓家長關心孩子的體質,支持學校體育工作。通過以上體育競賽,使學生不斷增強體質,不斷產生競爭意識,培養了學生的進取精神。

4、牽一髮而動全身。

學校中一些學生在學習上本來是一般化,平凡得很。但由於開發了他們的運動領域,使他們在體育方面成為姣姣者,這就自然帶動了他們學習的勇氣,使他們智、體同步發展。這些學生在學習上的進步,是由體育上的興趣愛好得以充分的發展所帶來的,因此,是體育衞生工作開發了他們的智力。

四、存在問題與對策

多年來我校注重體育常規工作方面的管理並做到有效落實,體育工作得到有效發展,但在體育特色方面遜色些,所以學校努力尋求一條體育特色之路,找到適合學校實際,適合不同年齡層學生樂於參與的體育項目。並能根據特色制定出抓普及的學校體育發展規劃。

同時學校在體育硬件添置方面還存在資金緊張的困擾,體育師資配備方面也不足,有待今後不斷補充與完善。