實習勞務合同

第一篇：實習勞務合同

甲方：諸暨市xx襪業有限公司

乙方：

經甲乙雙方協商一致，特簽訂如下實習勞務合同。

一、甲方免費提供乙方的住房、牀、伙食、棉被。

二、乙方代表負責其所屬員工的日常生活和工作的管理，服從甲方的工作安排，必須遵守甲方的廠紀廠規，人事信息資料由甲方存檔備案，人員如有變更，乙方要及時上報甲方。對違反甲方廠紀廠規的員工，甲方有權作出處罰。乙方擅自離開公司的，一切後果與甲方無關。

三、乙方在工作和生活中對甲方的設備、設施要甲乙愛護，損壞賠償。注意用電安全，不得在宿舍裏私接電線。甲方有權對乙方工作過程中進行技術指導和檢查監督。

四：工作與作息時間：乙方的工作是包裝、成箱及其他的臨時工作。包裝工價和作息時間與公司包裝車間員工同步，如需加班，時間另行通知，加班時間每天從22:00起開始計算，記件是1元/小時，記時按4元/小時計算加班工資。

五：工資計算及工資發放，甲方對乙方正常工作時間實行計件工作制，其他工作按計時結算工資，按3元/小時人民幣結算，工資發放時間為報道時間一半月後發上半月工資總額的30%，合同結束一次性付清乙方餘下的工資。

六、福利待遇：乙方享受與公司員工同樣的福利待遇（冷飲費、空調電費補貼）。

七、合同期限：自 年 月 日 至 年 月 日止為 天

八、違約責任：任何一方違約需向對方支付500元違約金。

本合同一式兩份，簽字生效。未盡事宜，待甲乙雙方協商一致後再另行簽定。

甲方簽字：

乙方簽字：

第二篇：實習勞務合同

實習勞務合同

甲方：諸暨市xx襪業有限公司

乙方：

經甲乙雙方協商一致，特簽訂如下實習勞務合同。

一、甲方免費提供乙方的住房、牀、伙食、棉被。

二、乙方代表負責其所屬員工的日常生活和工作的管理，服從甲方的工作安排，必須遵守甲方的廠紀廠規，人事信息資料由甲方存檔備案，人員如有變更，乙方要及時上報甲方。對違反甲方廠紀廠規的員工，甲方有權作出處罰。乙方擅自離開公司的，一切後果與甲方無關。

三、乙方在工作和生活中對甲方的設備、設施要甲乙愛護，損壞賠償。注意用電安全，不得在宿舍裏私接電線。甲方有權對乙方工作過程中進行技術指導和檢查監督。

四：工作與作息時間：乙方的工作是包裝、成箱及其他的臨時工作。包裝工價和作息時間與公司包裝車間員工同步，如需加班，時間另行通知，加班時間每天從22:00起開始計算，記件是1元/小時，記時按4元/小時計算加班工資。

五：工資計算及工資發放，甲方對乙方正常工作時間實行計件工作制，其他工作按計時結算工資，按3元/小時人民幣結算，工資發放時間為報道時間一半月後發上半月工資總額的30%，合同結束一次性付清乙方餘下的工資。

六、福利待遇：乙方享受與公司員工同樣的福利待遇（冷飲費、空調電費補貼）。

七、合同期限：自 年 月 日 至 年 月 日止為 天

八、違約責任：任何一方違約需向對方支付500元違約金。

本合同一式兩份，簽字生效。未盡事宜，待甲乙雙方協商一致後再另行簽定。

甲方簽字：

乙方簽字：

第三篇：勞務合同

工程施工勞務合同

甲方：河南省水文地質工程地質勘察院（以下簡稱甲方）

乙方：河南正亞建築安裝工程有限公司（以下簡稱乙方）

根據《中華人民共和國合同法》有關規定，為明確雙方在工程施工過程中的權利、義務和責任，經甲、乙雙方協商一致，簽訂本合同並共同遵守。

第一條 工程項目名稱及地點

一、工程名稱：博愛縣焦枝鐵路月山編組站北側廢棄礦山地質環境治理恢復項目

二、工程地點：博愛縣焦枝鐵路月山編組站北側

第二條 施工內容及承包方式

一、施工內容：

（1）危巖清除、排水溝、擋土牆、道路、廣場、給排水、綠化工程。

二、施工承包方式：

施工費用按勞務總價承包（包工、包施工質量、包工期）。

三、勞務費用總價:

勞務費用總計大寫人民幣：￥2600000.00元（貳佰陸拾萬元整）。本合同工程量如有增減,最終以甲、乙雙方籤認的補充合同為準。

第三條 工期和質保期

一、合同工期120日曆天,工期以甲方項目經理簽發的開工令日期為準。如遇特殊情況(設計變更、工作量變化、不可抗力影響以及非乙方原因造成的停工、窩工等)時，工期順延。

二、質保期

質保期一年。

第四條 工程質量要求

施工質量標準達到設計要求合格標準。

第五條 工程量計量和勞務費用支付

一、工程量計量

(1)第二條第一款的各項工程施工按照《施工圖設計》的工程項目內容和數量進行施工。以驗收的實際勞務量計量。

(2)施工中乙方材料現場二次倒運等有關作業，均作為乙方應做的附助工作，甲方不再另行計量與支付費用。

二、施工費支付及結算

工程勞務費隨着建設單位對甲方的撥款進度而支付給乙方，待工程結束後，經監理工程師確認質量合格，留下10萬元作為質量保證金，待質保期滿後，15日內退還保證金。

第六條 雙方責任及義務

一、甲方責任及義務

1、甲方工程技術管理人員負責施工現場的質量監控和管理。

2、負責工程施工測量放線並對其準確性和可靠性負責。

3、協助乙方工程竣工後的資料整理及竣工報告的編寫工作。

4、對乙方的施工進度、質量、安全等進行檢查和督促。

5、協助乙方施工現場的對外關係協調工作。

6、按合同約定及時支付工程施工費用。

二、乙方責任及義務

1、負責組織施工隊伍和現場施工勞動力的組織管理工作。乙方應投入與本工程規模相適應的管理人員、勞動力和施工機械設備等，並負責現場施工勞動力管理和調配。

2、乙方所完成的施工工程質量必須達到國家施工驗收規範合格標準。

3、負責承擔施工用水用電費用。

4、乙方應加強現場管理，施工單位項目經理要駐在工地，隨時與甲方現場項目部保持聯繫。

5、乙方必須嚴格按照甲方提供施工圖紙、施工技術要求和國家頒發的質量檢驗評定標準進行施工，保證工程質量，凡因乙方責任造成工程質量缺陷，乙方必須進行返工並修復至合格標準，並經甲方和監理工程師確認，費用由乙方承擔。

6、乙方必須具備足夠的運營資金，維持正常施工和保證勞務人員的日常生活費用，按時支付工人工資。乙方支付給工人的工資必須公平合理，保持施工隊伍的穩定性，為按期和加快施工進度創造良好的施工條件。

7、乙方須設專職安全員。乙方必須按安全、文明和環保施工有關規定進行施工。對所屬勞動力負有安全、文明施工教育和管理的責任。乙方所屬勞務人員發生的工傷等安全事故，甲方概不負責，全部責任及經濟損失均由乙方承擔。

8、項目竣工驗收後出現損毀或質量事故的(特大自然災害或人為造成的除外），

在工程保修期內，接到甲方維修通知後，及時無償完成修復任務。

第七條 違約責任

一、乙方責任

1、工程施工質量達不到合格標準，乙方應負責維修或返工至合格標準，其費用由乙方承擔。

2、在合同履行期間，乙方無故終止或不履行合同，甲方有權不支付所完成工作量的勞務費用，乙方應退還甲方已撥付的全部勞務費。

3、因乙方原因延誤工期、工程質量達不到驗收標準時，甲方有權停止撥付勞務費。且乙方每延誤一天，承擔每天不少於合同價款千分之一的違約金。

二、甲方責任

1、在合同履行期間，甲方無故終止或解除合同，甲方應根據乙方已完成的實際工作量按合同價格進行結算。

第八條 其他約定

1、乙方跟任何第三方簽訂的經濟及其它合同等，甲方均不承擔任何經濟法律責任。

2、本合同未盡事宜，經甲、乙雙方協商，簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等效力。

3、甲、乙雙方向對方提供的資料，未經同意不得向第三方泄漏。

4、施工有風險，雙方簽字蓋章生效後即認同本合同的約定，並共同遵守，各自承擔相應的風險。

第九條 附則

1、本合同經甲、乙雙方簽字並蓋章後生效，施工工程經甲方及監理驗收合格及結清施工費用後本協議自行終止。

2、本合同一式六份。雙方各執三份，每份具有同等法律效力。

甲方（單位蓋章）:乙方（單位蓋章）: 法定代表人法定代表人

或委託代理人（簽字）:或委託代理人（簽字）: 日期：年月日日期：年月日

第四篇：勞務合同

勞務合同

甲方：

乙方：

乙 方自願到甲方洗浴中心上班，甲乙雙方按照公平自願的原則，簽定以下勞務合同：

一、乙方一經被甲方錄用，第一次從業者必須接受甲方7天以內無薪培訓並簽定勞務合同。

勞務期限年月日到年月日為止。

二、甲方的責任和義務：

1. 甲方根據自身的工作條件為乙方提供相應的工作環境。

2(來自好範 文網). 甲方為乙方提供一日二餐和住宿。上班時間為14時到次日兩點。

3. 甲方根據甲乙雙方協商的勞務報酬或提成比例，按時支付乙方的勞務報酬。

4. 在經營場所內，甲方必須保證乙方的合法權利和人身安全，外出或離開營業場所，出任何事情，甲方一概不負責。

三、乙方的責任和義務：

1. 乙方必須服從甲方的工作安排和調遣。自覺維護甲方的經營利益和財產。

2. 乙方自覺搞好工作環境衞生，協助甲方搞好後勤保障工作（燒水、做飯、購買生活物資等）

3. 乙方原則上不允許外出住宿。否則乙方將承擔因外宿造成的一切後果。

4. 乙方必須保證工作半年以上，如遇特殊情況需辭工，必須提前1個月通知甲方，並得到甲方許可，方能辭工。否則按違約處理。

四、違約責任：：

1. 甲乙任何一方提示辭工，必須提前1個月告知對方，否則將承擔五佰元的違約金，乙方違約金將在勞務費中扣除。

2. 乙方由於違法、違紀或因個人原因等行為造成的法律後果由乙方自己負全責。乙方非因公負傷和損失，甲方不承擔任何責任。若在服務過程因乙方個人言語過激或行為過度，動物傷客人等惡劣行為而遭人身攻擊，甲方在此情況不負責任。

3. 第三人給甲方造成經濟損失。乙方在調查過程中彼此互相包庇隱瞞事實真相負連帶責任。

4. 甲方未能按時發放勞務費或提供安全的工作環境將賠償乙方當月勞務費的20%違約金。

五、本勞務協議未盡事宜，甲乙雙方協商決定。自雙方簽字後生效。勞務協議一式二份，具有法律效力。

甲方簽字：

乙方簽字：

年月日

第五篇：勞務合同

甲方：_________

地址：_________

電話：_________

電傳：_________

傳真：_________

乙方：_________

地址：_________

電話：_________

電傳：_________

傳真：_________

甲乙雙方經過友好協商，就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下合同。

第一條　總則

1．應乙方聘請，甲方同意從內地選派_________名勞務人員前往香港乙方公司工作。

2．甲方派遣勞務人員（以下簡稱勞務人員）在香港工作期限為_________個月。

3．勞務人員的年齡為_________至_________週歲，並具有_________畢業文化程度。

4．勞務人員須身體健康，須經內地縣級以上醫院體格檢查（包括肺部x光檢查）合格。女性人員臨赴港前應提交縣級以上醫院的未孕證明。

5．勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求，並經乙方考試或其他形式考核認可方可派出，考試或考核所需費用由乙方負擔。

6．乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的僱傭合約必須採用香港有關當局規定的標準合約《聘用外地僱員的僱傭合約》，該合約作為本合同不可分割的組成部分。

第二條　工資和其他待遇

1．勞務人員與香港當地僱員實行同工同酬的原則。本合同僱傭的勞務人員底薪為：工種_________；人數_________；每人月工資_________（港幣）元。

2．乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。

3．勞務人員除上述薪酬外，還享有與當地同等職位僱員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內並無相等的職位，則與其他公司相等職位的本地僱員相等。

4．合同期內，若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因，致使勞務人員暫時不能工作，乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇；如提前解除合同，乙方須提前30天書面通知甲方，或支付7天工資作為代替通知金。

第三條　工作時間、休假及加班待遇

1．勞務人員每天工作8小時，每週工作6天，超時工作，乙方須按香港現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。

2．勞務人員享有香港法定的有薪節、假日。節假日加班與當地僱員享受同等待遇。

3．勞務人員服務滿一年，可享有最少6天有薪年假。

第四條　勞保福利待遇

1．乙方負責為勞務人員提供適當的住宿，住宿條件須符合香港有關規定並經甲乙雙方共同核定。

2．勞務人員由於受僱及在僱傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜，乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費，並支付補償。此條款自勞務人員抵港之日起生效。

3．勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障，由乙方按照香港現行法例負責購買保險及承擔所需費用。

4．如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受僱，乙方便應將勞務人員遣返並立即通知甲方，並承擔有關費用及傷遣費。

5．勞務人員在合同期內發生意外，乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡，乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。

6．勞務人員工作所需的勞動保護用品，由乙方免費提供。

7．勞務人員在香港工作的所有税收，均由乙方負責申報，按香港現行税法執行。

第五條　雙方責任

1．甲方責任

（1）負責在內地初選所需各類勞務人員，安排時間由乙方面試考核；

（2）負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體，辦理體格合格證明書；

（3）負責辦理勞務人員出境的一切手續；

（4）教育勞務人員嚴格遵守香港的法律、法規、社會公德，遵守合同和乙方有關的規章制度。

2．乙方責任

（1）負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續並承擔所需費用_________港幣，此費用自簽約時交付；

（2）乙方負責勞務人員體檢的費用；

（3）乙方負責勞務人員從內地居住地至香港及於合約終止或屆滿時返回原居地的旅費；

（4）負責合同期內對勞務人員在香港期間的管理；

（5）負責勞務人員滿一年後延期簽證費用，該項費用按中華人民共和國駐香港簽證處當時的規定支付；

（6）負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解僱的勞務人員返回內地。

第六條　勞務人員的責任和人員的更換

1．勞務人員的責任

（1）必須遵守香港現行法律、法規，遵守社會公德；

（2）遵守甲方和乙方的有關規定，嚴格執行本合同的條款；

（3）合同期內，不準私自變換工作另行求職或兼職；

（4）不得與任何人發生借貸關係；

（5）合同期滿，必須按時回內地，不準以任何理由滯留不歸；

（6）遵守廠規和公司規章制度，不準罷工或以其他形式怠工。

2．人員更換，如發生下列情況，經甲乙雙方確認後，可以遣返或更換人員：

（1）勞務人員申請與香港居民、永久性居民或遊客結婚；

（2）涉及非法或不道德行為，不宜繼續工作；

（3）不履行或破壞合同；

（4）懷孕；

（5）因病需長期治療，不能繼續工作。

3．屬以上（1）～（4）款的情況，如與乙方有關，路費及所發生的費用應由乙方負責；如與乙方無關，路費由被遣返的勞務人員自負，屬第（5）款的情況，路費由乙方負責。

第七條　合同的生效、終止和延長

1．本合同於_________年_________月_________日在_________簽訂，一式_________份，甲、乙雙方各執_________份，按雙方簽字之日起並經甲方上級主管部門批准後生效，有效期從勞務人員進入香港之日起兩年內有效。

2．合同到期如需續約，甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期後須返回內地；續約後乙方所需人員，甲乙雙方按有關規定協商作出安排。

3．合同生效後不準單方面終止。如單方違約，須支付對方為此而付出的費用並加付工人一個月工資。

4．如發生下列情況之一時，雙方可協商終止合同：

（1）香港新的法律、法規、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規定的勞務人員不能繼續受僱；

（2）人力不可抗拒因素（如戰爭、自然災害等）使得合同無法執行。

本合同如在上述情況下終止，乙方則負責安排勞務人員回內地並負擔所需費用。

第八條　仲裁

因執行本合同所引起的任何爭議，由簽約雙方通過友好協商解決，若協商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行，仲裁為最終裁決，雙方必須無條件執行，仲裁費用由敗訴方負擔。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________