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新員工自我介紹新版多篇

欄目: 自我介紹 / 發佈於: / 人氣:9.24K

新員工自我介紹新版多篇

新員工工作心得體會 篇一

我區在國家、省、市領導及社會各界的關心和支持下,以我區人特有的理念和工作激情,在不到五年的時間裏,使n個項目在我區落地生根,吸引總投資近n億元,將一個生機勃勃的生態新城區嵌入我市西部的綠水青山中。從老區到如今活力四射的投資熱土,我區的跨越式發展是驚人的,本人有幸能夠參與到我區創業建設中,深深感到了作為一名我區人的榮譽和責任,也祝願我區事業以取得的輝煌為起點,走向另一個輝煌。

通過對我區發展歷程的學習,我深深體會到,在“投資”這個大環境下,以外資項目、工業項目和高科技項目為重點的招商引資工作是我區立足之本,是我區目前和今後一段時間內的中心工作。作為我區人,必須打破部門本位意識,在日常工作中不論分工如何,都要樹立強烈的招商引資意識。只有緊緊抓住招商引資這個載體,才能從根本上推動我區的各項工作,才能體現我區生存和發展的價值,所以招商引資工作,既是目標也是考察我區各部門和人員工作成績的剛性指標。作為我區人,要樹立“以招商求生存”的理念,認識到各部門的分工實質上都是服務於招商引資工作的。如何能使本職工作更好的服務於招商引資,這就需要我們在日常工作中積極思考、開拓創新、認真總結和發現,去創建投資體制下新的工作方法和思路。

本人在我區被安排到信訪辦工作,在一個多月的時間裏,得到了領導和同事們的關心和幫助,更被大家忘我的工作熱情所感動,我為能夠成為這一精英團隊的一員而由衷的感到驕傲,更希望在我區今後的發展中也同樣包含着自己的辛勤汗水。信訪工作任務艱鉅、責任重大,是百姓和政府溝通的橋樑,是吸納各種情緒的“集氣筒”,更是化解人民內部利益衝突的“消防隊”,在維護我區社會穩定方面起着重要作用。如何使信訪這樣一個樞紐性工作與投資體制相適應,為招商引資工作服務,本人有以下幾點思考:

一、充分利用信訪職能,廣開招商渠道

我區不論職位和分工,採取全員招商的策略,信訪辦責無旁貸。信訪辦的職能決定,信訪工作主要是與人接觸,為人排憂解難,接觸層面相對廣泛,這就需要利用一切機會向所接觸的人員和企事業單位介紹我區的招商優勢和優惠政策,使信訪辦也成為招商引資的宣傳隊。在實際工作中,注意信息的收集和溝通聯繫,主動聯絡、增進感情,為招商打下良好的人際關係基礎,發動方方面面的力量,進行招商引資。

二、不斷加強業務學習,充分掌握招商政策

我區之所以能夠在招商引資方面取得巨大的成績,其主要原因就在於自身優勢和優惠政策。這就需要信訪辦人員不僅要不斷加強信訪本身的業務水平,同時要熟練掌握我區的優勢所在和招商的相關知識及動態信息,使人人成為招商員。

三、信訪工作無小事,營造良好的招商環境

除了具備優惠政策和配套齊全的硬件設施,良好的招商環境也是吸引投資一個重要條件。如果建設項目因為社會不穩定因素等造成不能按時開工或運營,就會打擊建設單位的投資熱情和信心,造成不良影響,所以信訪工作無小事。我們要及時、妥善處理羣眾上訪事件,儘量避免和化解矛盾糾紛,更不能因為個人工作原因造成矛盾激化,影響我區的大局工作。對待上訪人員堅持“以理服人、以情感人”的原則,堅決維護我區穩定局面,為我區招商引資營造良好的社會環境。

四、及時反映信訪動態,為招商提供決策參考

信訪辦在協調解決百姓疾苦的同時也是我區政府傾聽羣眾意見和建議的窗口,是我區政府的“眼睛”和“耳朵”。這就要求信訪工作要做細做實,不單純停留在處理信訪事件的層面上,更要通過對上訪問題的歸納和總結,為我區政府決策層提供政策執行情況的反饋信息,這樣不但體現了我區政府執政為民的一貫思想,同時也為我區領導科學決策提供了有力的支持。

綜上,是本人對我區的認識及結合本職工作的一些體會,希望上級領導給予批評和指正。同時,也希望本人與全體我區人一起早日把我區建設成全國最 、最具 力和 力的聚集地,成為一座有巨大發展力的新城區。

新員工入職心得體會 篇二

不知不覺來到項目部也有一個月了,這一個月總結起來就是在工作中學習,在學習中進步,在壓力下成長。

從一開始連水管型號,電線型號都分不清的一個小萌新經過了一個月的學習也逐漸的對自己的工作內容也這個工作所需要的專業知識有了一定的瞭解。

在這其中我認為作用最大的學習方式就是軟件模擬。一方面是大家熟悉的BIM軟件,另一個是我師傅教給我的算量軟件。在這個月的前中期我除了平常的工作外大部分的時間都在BIM軟件的學習中,在學習了軟件的基本操作之後我開始對我們汕尾碧桂園項目進行建模。

最開始的時候拿到圖紙的時候就已經有種不妙的感覺。在之前的學習中,教程所介紹的房建內容就是一棟小別墅,對於地坪,地樑這些內容都介紹的很少,更別説與工程相關的土方開挖,支護以及降水工程前期的內容了。

所以看到這些基礎工程的圖紙,包括基坑開挖,預製樁等圖紙真是看得頭都大了,加上大學學習的也不是土建相關的專業,對於圖紙的熟悉過程真是非常的艱難。

在我們一邊查找資料,一邊學習,再加上我們項目兩位生產經理的培訓以及在平常對我提出的這些幼稚問題的細心解答,終於在本月中旬使用BIM初步畫出了土方開挖時的工地模擬情況以及對4#樓板式公寓進行了初步的建模。

後半個月主要學習的是和機電密切相關的一算量軟件。最開始算的是我們項目的生活區部分。一開始也是無從下手,不知道用什麼樣的管子也不知道圖紙上的標註是什麼意思,水管要有那些配件,多長要配一個直接。可能在軟件裏算水管就是一條直線拉過去了,但是實際上有許許多多問題需要我們在算量的過程會考慮。

在算量過程中有兩次問題讓我印象深刻,第一次就是在看到師傅在算量軟件中佈置的消防栓的位置,按照規定消防栓在工地上是每隔一段距離就要有一個的,但是我們項目部後方因為地形比較窄,如果設計的位置不好就容易形成這個消防栓僅僅是為了去應付檢查,為了符合規範而設計的“假把式”,但是我們項目的這個消防栓雖然放置在板房的後面,但是正前方中間恰好是兩棟板房中間留有一條約兩米寬的道路,而且通道緊鄰着就是緊鄰着的就是庫房能夠很方便的取工具來使用消防栓。

第二件事就是在算電線的時候,我注意到插座標高都在0。3M左右,但是大部分的線在裏面圖上都是吊頂暗敷,就思考着在迴路中第一個插座直接接到地面剩下的線都走地面暗敷能夠省下一部分電線,但是將算量結果交給師傅的時候問我:“你走地下你電線怎麼分叉呢?”,當時的我滿頭問號,但是經過師傅的解釋最後恍然大悟,最後發現需有上下此來達到下一個個插座。

這一個月的工作以來感受最深的就是對於事情的。態度的不同,在學習裏我們更加註重的是過程,就像我們做課程設計一樣,當時設計一個工廠的通風系統的時候,和同組的同學説的最多的一句話就是:“沒事我們可以假設咱們這個廠有錢。”,當時記起了什麼形式就用什麼形式,找了了什麼材料就用什麼材料對於具體施工的可行性,經濟性,適用性都沒有認真去考慮,但是到了現在,更多的是考慮結果是否是好的,他是不是滿足了我們的設計要求,他是不是使用了恰到好處的材料不會太貴又不是太渣以至於不滿足我們的建築要求,他這樣設計出來工人施工是否方便,這些問題才是我們重點要考慮的,至於你是怎麼做出來的運用到了那些知識倒是其次了。

新員工個人工作述職報告 篇三

大家好:

我叫___,今年23歲,畢業於河南商業高等專科學校,是芝田信用社的新人。時間真快,20__年7月,我懷着激動而複雜的心情,離開了我生活了三年的母校,8月1號,我現在還記得那個陽光燦爛的日子,我在張主任的帶領下來到了芝田信用社,這裏離家很近,心裏温暖而親切。回顧過去的這半年,學的很多,感受頗深。針對以下幾個方面,談一下自己的感受。

一、工作方面

自從20__年8月1日,我踏入芝田信用社的那一刻,我就暗暗的告訴自己,這是我的家,這是我的夢想飛翔的地方,在這裏我會盡自己最大的心力來做好該做的一切,貢獻自己的一點點綿薄之力,體現自己的人生價值。一天又一天在平凡的崗位上做好平凡的事,那就是人生的偉大。

在這裏,領導注重培養新人,對我非常重視,先讓我到聯社培訓半個月學習電腦知識,讓我擔任起電腦管理員。雖説僅半月,但是學到很多電腦知識,維護設備的技巧和方法。

我擔任了電腦管理員,感到自己責任重大,要管理整個單位的電腦,一但線路或機器出故障就會影響正常的工作和業務。所以,我每星期對電腦和設備檢查一遍,每月對設備維護,確保設備乾淨運行正常。對下面兩個網點,每月抽出一天利用下班時間,去查看並維護。

11月份,我社上了大小額支付系統,我成為了該系統的複核員。此係統可以使企業包括個人往省內外任何一個金融機構匯款和接受匯款,方便省時。

正常上班時間,我也學習業務,前輩們在工作業務學習方面對我嚴厲,教我嚴格按照最規範最正規的方法來做,稍有差錯立即指出改正,記賬出錯一點點立馬要求換掉重記;生活上,對我關懷備至,讓我感受的親人一樣,單位讓我感受到就像一個大家庭。

我深深的明白,自己作為一個臨櫃人員,是農信社與客户接觸的最前線,是農信社的窗口,自己的一言一行都不僅僅代表自己一個人,代表的是農信社的形象,所以我要求自己穿衣整潔,説話做事大方得體,把最真誠的微笑和心情呈現在客户面前,讓客户感覺到優質的服務,來辦業務心情很舒暢,下次還想這裏辦業務。

業餘時間,我提高技能苦練點鈔和珠算基本功,使自己的點鈔和珠算日益提高,使客户少等一分鐘。另外,晚上下班以後,我還學習一些金融和財務方面的知識拓寬自己的知識面,來充實自己。每天做筆記,遇到不會的不懂的上網查資料,請教,並一個月寫出自己的學習體會和收穫。

二、紀律方面

我給自己制定計劃並認真做到一下幾點:

1、每天早上提前到營業場所,打掃衞生併為上班做好準備;

2、按時上下班,不遲到早退,不無故離崗,有事請假;

3、上班時間不串崗聊天、幹私事、打磕睡,不邊處理業務邊説與工作無關的話題,保持良好的工作形象和工作秩序;

4、不採取任何方式,找藉口刁難服務對象。

三、存在的不足和問題

1、珠算和點鈔的功底還是不夠紮實:

2、多個崗位都有所瞭解,都能幹的下來,就是不精:

3、對公存方面還很陌生

針對以上問題,珠算和點鈔的功夫是一個長期的過程,我會繼續堅持不懈的努力,我相信量變引起質變的問題,經過不斷的鍛鍊,我一定我提高的。我會加強崗位實踐活動,定期輪換崗位,在一個崗位熟練之後,接受另一個崗位的鍛鍊。我會經常向公存崗位上的前輩討教,多見多問。

四:自我評價

這半年的時間,是農信社使我用最快的速度完成了一個從校園學生到社會人的轉變,讓我迅速成長。我的紀律觀念加強,我感受到勞動的快樂,感受到給客户帶來方面的高興和成就感。

若有不當之處,請各位領導和同志批評並指正,謝謝!