尊敬的領導：
您好!
依照公司規定，我向您遞交了這封辭職申請書。
我在這家公司已經有4年之久，在這段時間，可以説工作還算愉快，與公司領導及同事相處也很融洽，原本以為可以安安穩穩再工作幾年。誰知，上個月在工作期間發生了意外，被工地上掉落下來的磚塊砸傷並造成右手嚴重骨折。
在醫院治療了近一個月，然而出院那天被告知醫藥費還未心得體會支付，這讓我很詫異。員工受工傷，治療費不是應該由公司支付嗎?我氣惱地找到了您與您理論，最後您代表公司答應了支付醫療費。可是要求我辭職，這讓我很是氣憤。我向律師諮詢了，公司無權在員工工傷後要求其辭職，但是既然公司要求我這樣做，我如果繼續待下去也沒意思。所以我寫了這封辭職信。但是務必請公司依照《工傷保險條例》給予我相應的賠償。熱門思想彙報否則我將用法律來捍衞自己的權益。
最後，祝您和各位同事工作順利。
此致
敬禮!
彙報人：
日期：xx年x月x日
尊敬的領導:
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職
在貴公司學習了一天，感觸頗深，但也深深體會到該工作對我本人來説是不適合的。且我對貴公司的招人態度存有疑義。這點嚴重影響了我對貴公司的看法。
1.對於我來説，誠信是雙方的，貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應聘者，您所寫的是底薪800，但協議上卻是500。我以截圖保存其真實性。
2.簽訂的協議，我至今也未拿到。我的資料並沒有填完整，貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協議。
3.本人2名同學前來面試，貴公司承諾給一天考慮時間，第二天卻以強硬的態度説明，籤則一年，否則拒籤。
以上三點，使得我無法再在貴公司呆下去，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批准。
祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職
在貴公司學習了一天，感觸頗深，但也深深體會到該工作對我本人來説是不適合的。且我對貴公司的招人態度存有疑義。這點嚴重影響了我對貴公司的看法。
1。對於我來説，誠信是雙方的，貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應聘者，您所寫的是底薪800，但協議上卻是500。我以截圖保存其真實性。
2。簽訂的協議，我至今也未拿到。我的資料並沒有填完整，貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協議。
3。本人2名同學前來面試，貴公司承諾給一天考慮時間，第二天卻以強硬的態度説明，籤則一年，否則拒籤。
以上三點，使得我無法再在貴公司呆下去，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批准。
祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
此致
尊敬的領導:
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職
在貴公司學習了一天，感觸頗深，但也深深體會到該工作對我本人來説是不適合的。且我對貴公司的招人態度存有疑義。這點嚴重影響了我對貴公司的看法。
1.對於我來説，誠信是雙方的，貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應聘者，您所寫的是底薪800，但協議上卻是500。我以截圖保存其真實性。
2.簽訂的協議，我至今也未拿到。我的資料並沒有填完整，貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協議。
3.本人2名同學前來面試，貴公司承諾給一天考慮時間，第二天卻以強硬的態度説明，籤則一年，否則拒籤。
以上三點，使得我無法再在貴公司呆下去，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批准。
祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
尊敬的領導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職
在貴公司學習了一天，感觸頗深，但也深深體會到該工作對我本人來説是不適合的。且我對貴公司的招人態度存有疑義。這點嚴重影響了我對貴公司的看法。
1.對於我來説，誠信是雙方的，貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應聘者，您所寫的是底薪800，但協議上卻是500。我以截圖保存其真實性。
2.簽訂的協議，我至今也未拿到。我的資料並沒有填完整，貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協議。
3.本人2名同學前來面試，貴公司承諾給一天考慮時間，第二天卻以強硬的態度説明，籤則一年，否則拒籤。
以上三點，使得我無法再在貴公司呆下去，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批准。
祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
尊敬的領導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職，在貴公司學習了一天，感觸頗深，但也深深體會到該工作對我本人來説是不適合的，因公司違約所寫的辭職報告範文。且我對貴公司的招人態度存有疑義。這點嚴重影響了我對貴公司的看法。
1.對於我來説，誠信是雙方的，貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應聘者，您所寫的是底薪800，但協議上卻是500，
我以截圖保存其真實性。
2.簽訂的協議，我至今也未拿到。我的資料並沒有填完整，貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協議。
3.本人2名同學前來面試，貴公司承諾給一天考慮時間，第二天卻以強硬的態度説明，籤則一年，否則拒籤。
以上三點，使得我無法再在貴公司呆下去，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批准。
祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
延伸閲讀：
辭職報告也稱為辭職申請書，是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批准的一種申請書。
《中華人民共和國勞動法》第24條明確規定：當事人雙方可以協商解除勞動合同。這種協商解除勞動合同正常而便捷的方式就是遞交辭職報告和批准辭職請求。由此可見，在現代社會人才流動的過程中，辭職報告的寫作和求職信一樣具有同樣重要的意義。
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