今天我們學習延安精神，主要目的應在於説明它的現實價值，明確弘揚這一精神對於中國特色社會主義事業的重要意義。產生和形成偉大延安精神的延安時期，作為中國革命過程中的重要歷史階段已經成為過去，但它所留下的歷史經驗仍在黨和國家今天的工作中發揮着重要作用。再結合自己的本職工作，談談如何學習延安精神，做好人事代表工作。
1、堅持黨管幹部原則，做好人事任免工作。十八報告中指出：“要善於使黨的主張通過法定程序成為國家意志”，具體到工作中，這要求我們要堅持黨管幹部的原則，對市委組織部門研究決定需提請_常委會任命的擬任職人員，要按照市_常委會的相關規定進行任職前的法律知識考試、向常委會組成人員作任職表態發言，讓常委會組成人員對擬任職人員有全面深刻的認識和了解並給予充分的肯定。加強對市_常委會任職人員的任後監督，常委會通過擬任職人員的任命後，組織新聞媒體對任職人員進行訪談，讓全社會人都監督任職人員履職情況，增強他們的責任感和使命感，以保證黨委主張的實現。
2、堅持代表的先進性和代表性，搞好換屆選舉工作。十八報告中要求“提高基層_代表特別是工人、農民、知識分子比例，降低黨的領導幹部代表比例”。在各級_換屆選舉中，堅持選出具有代表性、先進性的人成為_代表;按照中央的要求，增加基層代表特別是一線工人、農民、知識分子代表比例，確保基層_代表的比例逐步上升。
3、堅持服務意識，做好代表工作。_代表是各級_常委會的組成部分，_常委會要為代表依法履職創造條件、提供服務。十八報告中提出在_設立代表聯絡機構，完善代表聯繫羣眾制度。在新形勢要求下，我們要進一步改進代表工作，多為代表提供參政的機會，鼓勵代表充分發揮其監督作用。組織代表進行視察、執法檢查、調查研究研等活動，擴大代表的知情知政權利，讓代表對全市的經濟社會文化事業發展有一個全面的瞭解和掌握，促使代表們在人代會上提出高質量的議案建議，切實做到建睿智之言、獻有用之策。代表來自於人民、根植於人民羣眾之中，是黨和政府聯繫人民羣眾的橋樑和紐帶。代表聯絡羣眾制度對我們來説是一項全新的工作，我們還要不斷地學習和探索，在創新中建立代表聯絡羣眾制度，把我市的代表工作推向一個新的台階。
在全國學習貫徹黨的十八屆四中全會精神之際，學校黨委組織中青年黨外代表到革命聖地延安學習考察，進行革命傳統文化教育，以促進對中青年黨外知識分子的教育培養。此次學習考察由黨委副書記唐健禾帶隊，黨委組織部、統戰部負責人以及學校民革、民盟、民建、九三、農工的民主黨派青年成員以及無黨派青年代表等10餘人參加了此次考察學習。
“巍巍寶塔山，滾滾延河水”，這是兒時在父親口中常聽到的話。由於父親是一名革命軍人，曾在延安的寶塔山下生活過數年，自己也有幸出生在這片土地，5歲後回到四川，兒時的記憶已經淡化和模糊。神祕的窯洞和高亢的信天游，是成年後在書本和電視上對延安的印象。當得知學校組織青年黨外人士到延安學習考察時，我覺得這次延安之行意義特殊，對自己來説既是一次迴歸之旅，也是一次洗禮之旅，情緒中滿是激動和亢奮。
11月12日我們學習團一行到達了中國革命聖地——延安。旅途中的興奮，在厚重的黃土高坡清晰的呈現在眼前時，被敬重和虔誠所代替，兒時的模糊記憶逐漸具象化。延安，既是紅軍長征勝利的落腳點，也是建立抗日民族統一戰線，取得抗戰勝利，進而奪取全國解放戰爭勝利的出發點。從1935年到1948年的13個春秋裏，毛澤東等老一輩無產階級革命家在這裏生活和戰鬥，領導和指揮了中國的抗日戰爭和解放戰爭，奠定了中華人民共和國的堅固基石。在這片神奇的土地上孕育了偉大的延安精神，譜寫了可歌可泣的偉大歷史篇章。毛澤東思想也是在延安時期逐步成熟並正式寫到了黨的旗幟上。
可以説，沒有延安，就不會有毛澤東思想，也不會有我們現在的新中國。在延安大學，我們參觀了延安大學校史陳列館，深深的感受到“為什麼我的眼睛常含淚水，因為我對這土地愛得深沉”。延安大學校史陳列館展示的圖片資料和實物資料讓我們感受到在革命的年代，延安這片土地吸引和激勵着當時的熱血青年投身革命的洪流，把青春和智慧獻給了人民、獻給了國家，並且無怨無悔。延安精神是中國共產黨和老一輩無產階級革命家在延安多年實踐的結晶，是中國共產黨優良傳統和作風的集中體現。這種精神屬於過去、現在和將來，並鼓舞和激勵着一代又一代的人們。
在延安，我們學習團一行瞻仰了棗園中央書記處駐地舊址、七大會議舊址楊家嶺革命遺址、以及濃縮延安歷史的革命紀念館。我們看到了毛澤東、朱德、周恩來、劉少奇等老一輩無產階級革命家戰鬥和生活地方的一草一木。看着那些狹小、陰暗、簡陋的窯洞，窯洞裏面那簡樸得讓人難以置信的陳設，我們震驚在這樣的條件下，毛澤東和老一輩無產階級革命家，指揮了全國的抗日戰爭和解放戰爭，寫下了一篇又一篇決定中國革命方向、指導中國革命的光輝著作。一張普通的小木桌，黑色漆皮早已脱落，毛澤東就在這上面寫下氣壯山河的《沁園春雪》;一面褪色的錦旗，是獻給一名“解放軍戰士的母親”，是對一位革命年代平凡的農村婦女的禮讚;樹木削的紅纓槍、延安小米、戰士手工紡織的粗糙棉布，展示的是戰爭中的力量懸殊，和先烈們不畏一切艱難險阻的革命意志。大家在革命遺址駐足良久，在革命紀念館被展覽深深吸引，聚精會神的觀看，低聲交流。
作為青年黨外人士代表，我們學習團非常感謝學校黨委給予這次寶貴的學習機會。延安是革命傳統教育基地和統一戰線傳統教育基地，延安大學有着很深厚的統戰文化內涵，到延安及延安大學學習交流激發了我們對理想和信念、延安精神的傳承和發揚等問題的深層思考。我們在交流中深深感受到，當前學校正處於改革發展的關鍵時期，黨委關心青年知識分子的發展，注重對青年黨外教師的培養教育，專門組織黨外的青年代表到延安學習考察，不僅是對每一個理工學院青年教師極大的鼓舞，也是促進黨外青年教師不斷進步的動力。雖然短暫的延安紅色學習教育之旅結束了，但學習、實踐、發展、弘揚延安精神的歷史使命才剛剛開始。如何把“解放思想，實事求是”“全心全意為人民服務”“自力更生、艱苦奮鬥”的延安精神與我們“勤奮求實、艱苦奮鬥、無私奉獻、校興我榮”的“黃嶺精神”相融合，貫穿於我們的工作中，進一步築牢“同心”思想，增強凝聚力，以新的姿態、新的風貌、新的幹勁，立足本職工作，為創建應用型多科性大學的目標貢獻智慧和力量，是我們的歷史責任和神聖使命。
一、求生存，謀發展
延安我沒去過，據説生活條件很艱苦，電影裏看到是這樣的，那為啥共產黨和紅軍還要往延安去，還待了13年?中央紅軍決定反圍剿進行長征前，劉志丹等已經在延安境內開展武裝鬥爭，創建陝甘邊和陝北兩個革命根據地，中央紅軍開始長征的過程中，只有延安這邊的革命根據地的敵方勢力比較薄弱。因此，學習延安精神我認為首先是求生存，謀發展。
生存和發展是一個社團、一個企業乃至一個人永恆的主題，共產黨和紅軍過草地、爬雪山歷經二萬五千里長徵去延安就是為了生存，生存是第一位的，再好的革命理想和主義也得能活下去再説。延安之所以被稱為革命聖地就是因為它讓中國紅色革命的力量得以生存並進而發展壯大，最終取得了全國革命的勝利。
對比我們金彙集團的發展來説，現在市場行情非常不好，內有青山、寶鋼德盛這些強大對手的競爭，外有美帝的貿易霸陵主義打壓，2019年一季度經營虧損，企業虧損就像人體流血，時間一長是要死亡的。可以説，金匯現在也是面臨着生死存亡問題，如何走出困境，就得靠全體金匯人團結一心、眾志成城，降成本穩質量、順產穩產才能保持企業生命力，避免虧損。皮之不存，毛將焉附，金匯是我們共同的平台和營生，我們全體金匯人都要清醒的意識到這一點，要有深刻的危機意識，現在是危急時刻，每個人都要激發出自己的潛能，立足各自的本職崗位，努力將金匯生產經營的各項指標搞得更好。
回顧金匯這十幾年的發展，雖歷經無數風雨，但始終砥礪前行，從與青山合資到建設葛天再生資源交易市場，再到打造全產業鏈再生資源產業園區，一步一個腳印的拼搏、累積、壯大，企業領導人意志堅定，不畏艱難，一心一意謀發展，而且始終秉承“發展不忘羣眾，服務羣眾”的理念，我們作為金匯的建設者和收益者要緊緊團結在集團尚總裁的周圍，用心工作，奮力划槳，推動金匯前行。
二、自力更生、艱苦奮鬥
紅軍到達陝北延安後，陝北本來就窮，吃飯就成了個大問題，於是就有了開發南泥灣，自己動手，豐衣足食的故事。戰士自己開荒種糧食，婦女紡紗、織布，做布鞋，一羣有着崇高革命理想的人在做着最踏實、體的自力更生、豐衣足食的實事，同時這種不與民爭食的行為也以實際行動詮釋了共產黨立黨為公、全心全意為人民服務的根本宗旨。
國際歌歌詞裏是這樣説的，“從來就沒有什麼救世主，也不靠神仙皇帝，要創造人類的幸福，全靠我們自己!快把那爐火燒的通紅，趁熱打鐵才能成功!是誰創造了人類世界?是我們勞動羣眾。”又到鋼鐵行業低谷期，金彙集團如何走出困境，只能靠我們金匯人用勤勞的雙手去改變、去創造，不怕髒、不怕累，多付出汗水和智慧，澆灌出一條通向未來的路。
打鐵還需自身硬，我們在各自的崗位上都要多問問自己，自己的各項工作都做到同行業內了嗎，能不能更好一點?還是國際歌歌詞説的好，“這是最後的鬥爭，團結起來到明天。”我們都懷着一個金匯夢才走在了一起，同着命運，共着呼吸，自力才能更生，讓我們團結起來，艱苦奮鬥，金匯的明天必定更加美好。
三、實事求是，創新發展
如何搞好自己的工作?我認為無論是降成本還是提高質量，都應該實事求是，首先，你的生產成本到底是多少?你要算清楚，這就是實事求是，你的質量到底有沒有問題?有問題不説不代表你的質量就好了，這就是實事求是。
降成本的措施到底降了多少噸鋼成本?我們的生產成本與同行比相差多少?改善質量的措施有沒有效果?都要實事求是，因為只有實事求是你才能客觀，才能進一步採取措施，持續改進，做得更好。
實事求是是基本態度，在解決問題和進一步提升指標的過程中還需要創新發展，國民黨搞“三民主義”而共產黨搞“共產主義”，國民黨打仗是“佔領大城市”共產黨是“農村包圍城市”，可見共產黨一直是創新發展的，我們搞生產也不能固步自封，要根據情況作自我完善和進化。實事求是的講，每個人站在現在看兩三年前的自己，肯定有很多愚蠢不成熟的地方，同樣的，過幾年再看現在的自己也還是有需要提高的地方，這就是説，每個人都需要謙虛謹慎，一些新的好的思路你接受並使用了，你也就進步了。
鄧小平説，科學技術是第一生產力，可見做啥事都要講究方法，工業文明發展史告訴我們，凡事一定有更好的方法，這個更好的方法就是創新，要去創新。自然科學的進化是日新月異的，別人在進步而你不進步，那過段時間你就落後了，落後就會被無情的淘汰。所以，我們要實事求是，自找差距，補短板、立強項，創新發展。
通過昨天的組織生活會，我認識到了原來身邊有這麼多的有情懷的人：放棄上海優越生活的西遷老教授;為感謝交大的資助，放棄清華、美國大企業拋來的橄欖枝的管曉宏院士;為了追逐自己的醫學夢，毅然選擇臨牀醫學研究生，並承諾學成歸來服務交大的金偉秋。他們的事蹟令人動容，值得學習，我們也應該叩問自己的內心，自己是否也有這樣的情懷，或者説是否能在更好的選擇面前，堅定這份情懷，有勇氣選擇這份情懷。
西遷精神不能只是口頭之談，作為交大的一份子，我們更應該努力將其踐行到行動中去，向西遷老前輩看齊，向優秀校友標正，響應習近平總書記對交大學子的殷切希望和號召，回報社會，為祖國做出自己應該有的一份貢獻。
把國家使命扛在肩上，把個人夢想與中國夢結合，犧牲小我，成就大我，投入到偉大社會主義的建設中，是我們當代大學生應有的責任。
如今，又將是一次西遷的征程，在中國西部創新港的建設中，更加需要相關的電子信息專業的人才做出努力與奉獻，交大正在蓬勃發展，正是需要我們的時候，我們更應向老一輩看齊，“愛國沒有選擇項，奮鬥永遠都是進行時”。作為一名計算機專業的學生，如何將所學到的知識發揮作用，如何豐富自身的科學文化素養，如何在面對高速發展的社會專業需求下不斷提升自己的專業能力，不斷的克服困難，是新時代西遷新徵程對我們提出的新要求。
延安是革命的聖地，黨中央、毛主席等老一輩無產階級革命家曾在這裏度過了13個春秋，中國革命在這裏從一個勝利走向另一個勝利。過去，我只能從書本里、影視中、報刊上了解到它光輝的歷史，總想有一天能親臨延安去瞻仰偉人風采，感受革命老區人民質樸的風情和崇高的風範。6月14日至19日，在我局組織開展的“黨性教育第五期培訓班”實鏡教育，我終於有幸到達了革命聖地——延安。
來到延安，我們懷着崇敬的心情，參觀了楊家嶺、棗園革命舊址、魯藝學院、樑家河村、陝甘寧邊區政府、延安革命紀念館、南泥灣、延安新區等。座座簡陋的窯洞是中共中央的所在地，曾居住過毛澤東、張聞天、劉少奇、周恩來、朱德、彭德懷等老一輩無產階級革命家。為了取得中國革命的勝利，他們在這裏，運籌帷幄、決勝千里，領導指揮了全國的抗日戰爭和解放戰爭。為了保持我們黨的純潔和先進性，他們在這裏開展了全黨整風運動;為了粉碎國民黨的封鎖和圍剿，他們在這裏發動瞭解放區軍民大生產運動，做到了自給自足、豐衣足食;為了中國革命的勝利，他們在這裏創辦了抗日軍政大學，為革命培養了無數精英人才;為了建立社會主義新中國，他們在這裏撰寫了大量的著作，成為我們黨的指導思想。參觀了簡樸、簡陋而珍貴的革命歷史展覽，使我感受到了我們的黨曾經歷過的那些崢嶸歲月、艱難險阻;感受到了老一輩共產黨人對理想的不懈追求，對人民的無限深情，對革命事業的執着和忠誠。
雖然活動時間安排的很緊湊，但是感觸頗多，尤其是對延安精神的內涵有了更深的領會。
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