尊敬的各位領導、職工代表：
我代表醫院班子作年度述職述廉報告，請予審議並提出意見。 今年以來，在縣委、縣政府及縣衞生局的正確領導下，醫院領導班子團結一心，以黨的、xx屆三中全會精神為統領，狠抓黨風廉政建設，醫療質量建設，服務能力建設，行風作風建設，突出整改管理漏洞，以質量立院，服務樹院，管理強院，科技興院，較好地完成了各項工作任務。現彙報如下，請予審查和評議。
一、加強思想建設，落實黨風廉政建設責任制，牢築醫院黨建工作基?
(一)抓好政治理論學習。一是認真學習宣傳貫徹黨的和xx屆三中全會精神。貫徹學省、市關於黨風廉政建設的文件規定，及時傳達全縣黨風廉政建設工作會議精神。二是加強對領導幹部和黨員的黨性、黨風、黨紀教育和黨的光榮傳統、優良作風教育，不斷增強領導幹部拒腐防變能力。組織全體黨員幹部職工認真學習《黨章》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。召開了慶祝建黨92週年大會，開展了書記上黨課活動，為全院黨員及入黨積極分子共80餘人上了一堂生動的以學黨史、知黨情、強黨性為主題的專題黨課。
(二)抓好責任制落實，切實築牢基層黨建工作基礎。年初召開專題會議對黨建工作進行了安排部署，修改了《岳陽縣人民醫院領導班子成員黨風廉政建設責任制分工》;醫院與縣衞生局簽訂了廉政責任狀，各黨支部與醫院簽訂了廉政責任狀，實行一級監督一級;完善了黨員基本信息，黨費繳納台賬，黨員學習制度。今年共發展入黨積極分子1人，預備黨員2人，轉正1人，黨員隊伍進一步壯大。
(三)抓好民主集中制。在關係羣眾切身利益的重大問題上，充分發揚民主。加強黨務、院務公開，強化社會監督和職工監督。凡涉及有關經濟問題、人事問題、重大項目建設、職工利益、三重一大等事項，堅持院務會集體研究、集體討論、集體決定。重大決策反覆徵求職工意見，反覆研究論證，提交職代會審議，提高職工擔當意識和主人翁意識。制定了《岳陽縣人民醫院醫療設備採購規定》，對醫院藥品、設備、後勤項目的招標、議價實行集體考察、集體研究，做到公開透明、陽光操作，未發生一起違反操作程序的違紀行為。
(四)抓好作風行風建設、提升服務水平。一是改進工作作風，密切聯繫羣眾。制定了《關於開展強化作風建設、嚴抓醫德醫風、提升服務質量活動的實施方案》，深入科室、走訪羣眾，把握職工思想脈搏，下移辦事關口，耐心聽取職工意見和建議。二是嚴格遵守中央有關作風建設的各項規定。嚴守八項規定，嚴肅整頓會風文風，減少非事務性會議，杜絕大篇幅報告，杜絕講大話畫大字，倡導講實話、辦實事，嚴格控制公務接待，堅持一切接待從簡。全面清查醫院人事機構編制，嚴格清退在編不在崗人員;全面清理辦公用房，嚴格執行使用標準，班子成員辦公用房都已按標準整改到位。堅決抵制官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡之風。三是嚴查工作紀律和行為規範。加強職工醫德醫風考核，加強窗口單位管理。嚴格兑現獎懲，全年通報處分一起，考核不合格1人，提升了服務態度和服務水平。
二、強化管理，務實創新，全面推進醫院各項工作
(一)強化內涵管理，增強發展後勁
x年，是我院提出業務收入過億目標的最後一年，也是攻堅之年。醫院工作緊緊圍繞這一目標任務，從細化管理入手，提升內涵質量，改進服務流程，加快基礎建設，確保平穩、安全、順利完成年度目標任務。一是落實核心制度，加強督查，促進醫療質量邁上新台階。起草了《關於緊急開展強化基礎，苦修內功，全力推進內涵質量建設活動實施方案》，將十四項核心制度的督查常態化，制度化。改革醫療文書管理，縮短病歷歸檔時間，嚴懲違反病歷管理規範的個人，強化責任，杜絕隱患。加強醫師培訓和繼續教育，以發展為核心，重點加強人才培養與隊伍建設為指導，全年選送11位業務人員參加三級以上醫院進修，打造了核心競爭力。二是不斷優化護理人員素質，推進優質護理服務。加強護理人員專業技術教育和職業道德教育，本科率達到34.5%，病人滿意度達到93%，為構建和諧醫患關係起到了關鍵作用。三是加快醫院基礎設施建設。完成了醫院整體建設規劃和門急診綜合大樓初步設計招投標，急救中心、門急診綜合大樓建設項目穩步推進。完成了手術室、供應室改造，引進了16排螺旋ct和四維彩超等先進醫療設備。基礎設施改善和醫療設備的引進，為醫院發展提供了強有力的硬件支撐。
截止11月30日，完成總收入9489.15萬元，其中業務收入9311.17萬元，較去年同期增長1962.45萬元;完成門急診病人72935人次，較去年同期增長9079人次;收治住院病人22053人次，較去年同期增長3207人次;完成手術4480台次，較去年同期增長373台次;完成各類檢查256452人次，較去年同期增長37527人次。各項指標均有較大幅度的增長，預計全年業務收入將首次突破億元大關，圓滿完成年度目標任務。
(二)強化機制創新，增強團隊活力
創新是擺在醫院發展道路上的一個難題，也是對我院提出的嚴峻挑戰。墨守成規，固步自封，將會阻礙醫院發展的步伐。今年以來，我院從完善機制、帶好隊伍，強化管理入手，不斷探索，提升整體管理水平。一是創新人才管理機制。提高人員選拔門檻，貼近臨牀實際需求，完善人員崗前、崗位培訓機制，全年共引進臨牀專業本科生3人，研究生1人，五年制醫學影像專業本科生4人，檢驗專業4人，護理專業技術人員30餘人，特長生1人，完成崗前、崗位培訓共計400多人次，為醫院發展注入了新的活力。二是創新成本管理機制。加強節約意識教育，嚴格控制水電浪費，加強醫院耗材物資管理，進一步強化中心庫房職能，增設成本會計，每月對科室各項消耗及資產折舊攤入科室成本，元至11月，累計計提資產折舊607萬，強化科室成本管理意識。三是創新藥事管理機制。成立用藥安全領導小組，定期督查，對抗菌藥物和藥品比例進行動態監測及超常預警和干預，嚴格處罰超標科室。全年抗生素使用比例50.2%，較去年下降1.2個百分點，遠低於國家標準，藥品比例控制在36.5%的低水平。四是創新醫療服務社會監督評價機制。暢通患者投訴舉報渠道，在院內各窗口單位，各臨牀科室、檢查科室設臵意見薄，意見箱，定時回覆;將每週二定位院長接待日，加強與幹部職工的溝通交流;每日總值班人員24小時待命，接受患者投訴，處理醫患糾紛，醫患滿意率不斷提高，醫患糾紛明顯減少。
(三)強化社會責任，增強擔當意識
一是幫扶困難羣眾，認真開展大走訪活動，貫徹落實黨的羣眾路線教育實踐活動。20xx年，我院聯點步仙鄉辛淑村、關王村，院領導班子多次下聯點村，走訪村民，聽取村民意見和建議，解決羣眾反映突出的問題近百件，爭取扶貧資金15000元，得到了村民的擁護;帶領巾幗文明崗對口扶持相思鄉石門村，爭取建設經費10000元。二是圓滿完成文明衞生縣城創建任務。成立了專門的領導班子，由院長負總責，分管領導負直接責任，層層分解職責，責任到人。制定了衞生考核辦法，將衞生保潔工作制度化、規範化，醫院整體衞生情況大為改觀;在全縣衞生系統率先啟動創建無煙醫院活動，控煙工作常態化，控煙形勢明顯好轉;組織9次社區健康義診活動，義診羣眾20xx餘人次;積極提倡文明禮儀，規範醫護人員文明用語，加強文明行為引導和宣傳，給患者創造了一個文明、温馨、便捷的就醫環境。通過積極履行公立醫院社會責任，領導班子擔當意識進一步增強。
三、存在的困難
一是國家財政投入少，醫院負債經營，發展建設舉步維艱。 二是學科發展不平衡，有待進一步完善和優化。
三是醫務人員素質和醫院內涵質量仍需提高，醫療安全仍存隱患。
四是醫德醫風、服務水平仍需提高，社會各界對醫療服務行業滿意度還需鞏固。
五是現行人才體制原因，導致我院人才引進渠道不暢，高學歷、高資質人才難以引進，專業技術人員結構梯隊建設不合理，出現斷層現象。
各位領導、職工代表，今年，我院的工作雖然取得了一定的成績，但距離上級領導的要求和廣大人民羣眾的需求，還有很大差距。懇請各位提出寶貴意見。我們將進一步增強歷史責任感和時代緊迫感，豐富發展內涵，開拓發展思路，破解發展難題，與時俱進，僅僅圍繞能力建設作文章，以新眼光、新起點為基礎，實現醫院發展新突破，再鑄新輝煌。
斗轉星移，歲月如梭，緊張而忙碌的一學年結束了。回想一學年的工作，真是思緒萬千。現將本學年工作述職如下：
一、德
本人在政治思想上，堅持四項基本原則，堅持黨的路線和方針政策，積極參加政治學習，嚴格遵守學校的各項規章制度。關心時事，熱愛祖國，具備強烈的民族自尊心。xx年7月1日，在全體黨員的見證下面對黨旗光榮宣誓。積極參加學校組織的各項活動，如美化校園，捐款等。認真對待每次的政治學習，團結同志，做到愛校如家，愛生如子。言傳身教，教書育人。教學思想端正，工作態度好。
從各方面嚴格要求自己，積極向老教師請教，結合本校的實際條件和學生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業業，使教學工作有計劃，有組織，有步驟地開展。
愛學生是教師職業道德的核心，也是教育改造學生的最佳途徑。我為自己確立了改造好每一個孩子的目標，而且不奢求改造好每一個孩子，但是決不放棄對每一個孩子的改造，為了讓每一個孩子體會到我對它的關心，讓每一個孩子多得到老師對他們的愛，我努力樹立這樣一個榜樣：要求學生做到的，自己首先就要做到。在和學生的交流中，學生真正把我當成了他們的知心朋友，也讓我的教育教學工作更容易開展了。
二、勤
我嚴格遵守學校的各項規章制度，不遲到，不早退，積極參加學校組織的各項活動，外出學習同樣嚴格遵守學習紀律。不放過任何一次學習、提高的機會，不落下每天的本職工作。在工作中，尊敬領導、團結同事，對人真誠，儘量以一名人民教師的要求來規範自己的言行。
三、能
我認真鑽研課標、教材，研究教法、學法，積極參加構建自主高效課堂改革，精心設計每一節課，使學生由要我學變我要學，變苦學為樂學，激發學生學習興趣和學習熱情，使學生真正成為學習的主人。
在教學研究中，堅持使用《能力培養》。不僅提高了學生的自主學習能力，使有效問題極大地活躍了課堂氣氛，而且使課堂效率極大地提高，真正使有效課堂轉向高效課堂。
四、績
(一)教學上有了進步
本學期承蒙學校領導的信任，在學校師徒結對的活動中，我與陳曉玲老師結成了師徒對子。使我在這個學期中，進步不少，為我的工作點亮了引航明燈。為了調動學生上課參與的積極性，發揮學生的主體地位，提高課堂教學的效益，我採取瞭如下的一些措施和方法：
1、牢牢把握讀的環節，作業豐富多彩。
上課的時候，我着重於讀，但也注重讀的方式和方法。從方式方法上來説，我把讀分為個人讀，小組讀，帶讀，搶讀，競賽讀，其中學生最喜歡的就是競賽讀了。具體操作是這樣的，我把全班同學分為四組，以組為單位，然後進行朗讀比賽。
由於有這麼一個強有力的競爭機制，學生上課的參與熱情相當高，他們大多能把別人讀錯的字找出來，並且輪到自己讀的時候也相當認真。事實證明，這種讀的效果是不錯的。
在作業的佈置上我也下了很大功夫，每週寫一篇週記，並及時批改，《能力培養》隨堂做，面批面改。每月兩次測試，全面檢查學生的學習情況。
2、注重課堂提問的藝術，引入競爭機制，讓學生上課積極思考。
我在每一節課上課之前，都做了認真的準備，把要在上課的時候提出的問題做到心中有數。要學生回答問題的時候，我針對學生的掌握情況，分別叫不同層次的學生來回答。由於問題設計得比較合理，學生接受起來就容易多了。
為了調到學生上課參與的積極性，我常常採取小組競賽的方法讓學生自己去發現問題，解決問題。學生上課參與的積極性高了，上課的效果自然也就好了。
3、探索研究新教法，新課型，全面提高學生的語文素質。
在這種教學理念的促使下，我不斷地探索、嘗試新的教法、新的課型。在一個學期中，我配合學校開展了寫字比賽、口語作文訓練比賽等等。在校長帶領下我去聽了自主高效模式的語文課，受益匪淺，回來後及時調整自己的上課模式，並且上了《斑羚飛渡》的示範課，效果較好。
4、運用多媒體教學，提高語文課堂教學的效益。
由於運用多媒體教學的效果比較好，我利用課餘時間加緊鑽研，努力學習，逐漸掌握了這種新興的授課方式，適當加以運用。這樣在上課的時候既創設了良好的教學情境，也有力地調動了學生上課的積極性。整堂課下來，學生們都顯得意猶未盡，這是傳統的教學模式所達不到的效果。
(二)班主任工作中學會考慮細節
班主任工作是細小瑣碎的，例如學生定期換座位、排隊、指導早讀與打掃衞生等。作為班主任不能有任何忽略。於是我儘量多的誇獎孩子，放大他們的閃光點，讓平時因為調皮而甚少受到表揚的孩子也有獎勵。同時，我還學會了從家長、孩子的角度去考慮問題，儘量把班主任工作做到細緻入微。
四月份學校組織了隊列廣播體操比賽，經過師生的共同努力，我們班取得了中學組第一名的好成績，在五月末的文藝匯演中我班等同學的小品《我相信》榮獲國中組第二名，全班同學參加的手語表演《感恩的心》榮獲三等獎。本學期的大課間，學校組織學習了《今夜舞起來》等舞蹈，學生能夠認真學習，豐富了學生的課餘生活，增強了體質。
(三)以身作則，積極參加活動。
積極參加黨的羣眾路線實踐活動，並在三尺講台、我的夢演講比賽中獲得優秀獎。在彰武縣寫字競賽中，認真指導，所帶班級榮獲二等獎。
以上，是我這一學期來的工作總結。這一學期，我成長了，我收穫了，但更發現了很多不足的地方，我將更加努力工作，使自己能更健康更迅速地成長!
尊敬的領導、親愛的戰友們：
20xx年xx月入伍，20xx年改轉x級士官，現任x中隊一班班長。自轉改士官以來，我嚴格自身要求，自覺遵守條令條例和部隊各項規章制度，積極參加中隊各項工作，認真完成上級賦予的各項任務，不斷提高自身思想覺悟，個人素質得到了一定的提高，較好地發揮了一名士官的作用，現將本人今年上半年以來的工作情況向領導和戰友們自述如下：
一、堅持政治理論學習，努力提高思想覺悟
半年來，我認真學習黨中央三代領導人關於科學發展觀的一系列重要論述，自覺運用黨的最新理論成果武裝自己的頭腦，並及時完成上級規定的理論學習計劃，通過學習，使我更加明白了作為一名革命軍人應該努力的方向。平時注重對政治理論的積累，積極參加堅定理想信念，忠實履行使命，持續深入開展培育當代革命軍人核心價值觀，永遠做黨和人民的忠誠衞士主題教育和各項思想政治教育，並堅持寫好學習心得體會，黨員日記，加強了自己的人生觀、價值觀的改造，堅定了獻身國防、幹好本職工作的信心和決心。
二、立足本職崗位，認真履職盡責
在班長這個崗位上，我思想大致保持穩定，能夠端正思想態度，正確對待組織安排，自覺投身到中隊的各項工作中。在擔任班長一職以來，我主抓管理和訓練，同時配合中隊領導開展工作，致力於建設一個團結向上、充滿活力的班集體。在中隊黨支部的領導和同志們的幫助下，我以以身作則、率先垂範為原則，嚴於律己，虛心請教，努力工作，和班裏人員一起較好地完成了各級賦予各項任務和平時對營區周邊環境、內務衞生的清理整治及公差勤務等各項任務。同時，我充分發揮思想骨幹作用，認真做好班裏人員的思想工作，積極轉化有思想問題的同志，確保了人員思想穩定，全班半年安全無事故。此外，我還帶頭參加中隊組織的各項文體活動，豐富業餘文化生活。
三、積極參加軍事訓練，不斷提高軍事素質
作為一名基層士官，我能積極參加分隊組織的各種軍事訓練，不斷提高自己的軍事素質，磨鍊了自己不怕苦累的意志。不斷提高自己業務水品!踏實認真對待每一次值班。
四、嚴格自律，自覺遵守紀律和一日生活制度
軍人以服從命令為天職，一年以來，我始終築牢思想防線，嚴格守紀標準，嚴格遵守條令條例和各項規章制度，落實好安全制度和保密制度，認真抓好個人安全工作，半年沒有出現違規違紀問題，確保了自身的安全穩定。
縱觀一年來的工作，我通過認真反思，發現自己也存在一些問題和不足，其主要表現在以下幾個方面：
一、工作不夠深入，有懶惰鬆懈思想，吃苦意識還不是很強，經常以工作上的繁忙來掩蓋思想上的懶惰，工作能力不足，仍缺乏幹好工作的艱苦性和主動性，有時會因工作多、頭緒重而產生消極牴觸的情緒。
二、不注重工作經驗的積累，缺乏理性思考，素質不夠全面，平時對自己和班裏人員的學習和內務衞生等方面抓得不夠緊，常有當甩手掌櫃的現象，離適應部隊建設發展需要仍有一段距離。
三、工作事業心樹得不牢，對自身要求還不夠嚴格，不能把全部精力投入到部隊建設中，平時考慮個人問題多，在某種程度上也影響了自己的一些精力。
總之，在這一年的工作中，在上級領導的關心教育下，我取得了一定的成績，同時也存在不少缺點和不足，但我有改正不足提高自我的信心和決心，下步不管分配在哪個工作崗位，我都會立足本職幹好工作，認真履行好一名士官應盡的職責，爭取取得更大的進步。
同志們，以上是我半年來的工作情況述職，不足之處請領導和戰友們批評指正。
尊敬的領導：
您好！
自20__年7月入職以來，我在前台接待崗位工作已有半年的時間，從初期熟悉公司環境到如今適應公司的日常管理，在崗期間我能做到認真履行工作職責，努力完成每項工作任務，近期的工作述職：
1.認真做好來電的接聽、訪客的接待工作，做好訂水工作；
2.做好每月的考勤工作；
3.負責接待來訪人員，瞭解其來訪目的，基本諮詢和引見，嚴格按照公司相關制度執行，並保持良好的接待態度；
4.負責前台衞生，地面衞生的清掃和保持，負責領導辦公室和會議室的衞生與保持做好注意植物的保養；
5.完成一些工作表格，工作文檔，打印，複印辦公文件等；
6.負責郵件，報刊的簽收工作，並及時轉達給相關人員，做到及時、不延誤；
7.負責前台電話接聽，做好來電諮詢工作，認真記錄相關事項並傳達給相關人員，做到不遺漏，不延誤；
8.認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作；
9.做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記，按需所發，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。
在我工作的內，個人的收穫和體會彙報如下：
在接待來訪人員的時候，最重要的是態度，接待人員自身要有親和感，與人交談要保持笑容，語氣温和，認真耐心詢問來訪人員的來訪目的，再進行初步篩選確定如何處理。
1.在行政工作中最重要的是細心，凡事要做到最細。
2.我最大的體會就是與其他部門同事的溝通非常重要，工作不單單要苦幹，更重要的是交流和互助，行政部的工作更是需要其他部門的配合，所以與同事之間良好的溝通是必不可少的。
3.事無鉅細，打掃衞生也要細心，一個好的環境不僅使其中的人感到身心愉快，來訪人員的第一印象也會隨着乾淨整潔上升一個層面。
在這半年的工作中，我深深感到自己的行政辦公知識的膚淺，我要加緊步伐，努力提高自我修養和能力，彌補在工作中的不足，在新的工作中不斷學習，不斷總結經驗，擴展自己的知識面，不斷的完善自己，更加熟悉自己需要的工作軟件，改掉自己浮躁，不細心的缺點，再處理問題和工作中把問題考慮到最全面，杜絕失誤的發生，和公司一起走向明日的輝煌。
述職人：__
20__年_月_日
各位領導、老師下午好：
本人李功，xx年8月參加工作，xx年10月取得二級教師資格。
現將本人任職以來的工作情況簡述如下：
任教6年來，我一直擔任平均5個班的體育教學任務，xx年至xx年擔任一個大循環的班主任和體育教學工作，此後連續4年一直留任九年級。擔任實際班主任4年，先後擔任大力主任、懷樑主任助理工作2年，在擔任班主任期間獲得4次校優秀班主任稱號。xx年市優質課“一等獎”的成績，市科技教育先進個人，“班主任網絡培訓”省級先進個人，xx年、xx年兩年年度考核優秀。xx年度獲市體衞藝先進個人。
剛畢業的本屆九年級，本人作為九年級體育備課組長在組內所有老師的共同努力下，會考體育取得將近39分的成績，達到近幾年學校的最好成績。
輔導學生方面：我協同體育組的多位老師的指導校乒乓球訓練，所帶乒乓球隊多次獲得連雲港市乒乓球比賽團體總分前三名；
教科研方面：本人發表省級刊物兩篇，省級獲獎2篇。獲市級一等獎一篇，二等獎兩篇，參與一個省級課題和一個市級課題，主持市級個人課題暫未結題。
在短短六年的教育教學工作中，在領導的關心，同事的幫助以及自己的不斷努力下，工作態度和工作能力都受到上級領導、同事和學生的一致好評。但這些都只是過去，未來的路還很長，在此，懇請所有老師投我一票，我將用我的才智和勤奮為學校的和諧發展奉獻青春，為自我的夢想迸發激情。
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