網站首頁 個人文檔 個人總結 工作總結 述職報告 心得體會 演講稿 講話致辭 實用文 教學資源 企業文化 公文 論文

骨科醫生個人述職報告

欄目: 個人述職報告 / 發佈於: / 人氣:2.52W

骨科醫生個人述職報告

述職報告的目的是為了以後更好地工作,揚長避短,因此經驗與教訓是一篇總結的關鍵,要從自己掌握的事實與材料中總結出現律性的東西,這樣的述職報告才有意義,所謂規律性的東西,既是反映事物本質與發展必然性的認識,也是經常起作用的認識。下面就讓小編帶你去看看骨科醫生個人述職報告範文5篇,希望能幫助到大家!

骨科醫生述職報告1

一、深入學習,規範醫德醫風

為了適應時代要求和工作需要,本人一直把加強學習作為重要任務。首先,始終堅持黨的路線、方針和政策,認真學習科學發展實踐觀,全面提高自身的思想覺悟和政治素養,工作中能夠講大局、講原則。其次,認真學習相關的法律法規,自覺做到學法、知法、懂法、守法。積極參加醫患溝通技能培訓,進一步樹立以人為本的服務理念,增強病人第一、服務第一、質量第一的意識。工作中遵循醫師規範,恪守職業道德,不以醫謀私。最後,嚴格遵守單位各項規章制度,服從領導安排,關心集體,團結同事,積極參加單位組織的各項活動。

二、愛崗敬業,提高業務水平

對於一名醫務工作者來説,如果滿足於自己的現有水平,那他的醫療技術就會止步不前,更談不上更好地服務於病人。現代醫學進入到了技術領域和人文的深層次境界,優質的服務必然離不開優質的醫療水平,這就要求醫務工作者必須技術過硬。本人愛崗敬業,事業心強,熟悉科內各種檢查設備的操作使用。在科內能勝任主治醫師職責範圍內的工作,高質量地完成報告審核任務,晨會讀片中勤于思考、積極發言,毫無保留地傳、幫、帶科室年輕同志成長,及時做好放射質控疑難病例的定期隨訪及手術追蹤記錄,參與課題研究和論文發表。同事之間團結協作,互尊互學,取長補短,共同進步。業餘時間通過各種媒體手段瞭解放射影像學的最新進展,積極參與網上影像學習、交流和疑難病例的討論醫|學教育網收集整理。定期參加繼教充電,從而學習新知識、積累新經驗用於本職工作。鑽研業務,精益求精,診斷水平走在科室前列。今年在沒有磁共振設備和未系統學習的情況下通過自學順利通過了全國大型醫療設備診斷上崗證考試。我對畸形性骨炎、腹繭症和家族性骨幹發育異常等疑難病例的確診解除了病人多年的思想顧慮和無謂的奔波求醫,給患者留下了深刻印象。

三、溝通交流,和諧醫患關係

本人工作盡心盡責,始終把病人利益放在第一位,堅持“優質,方便,規範,真誠”的服務準則,把以“病人為中心”的服務理念落實到實處。接待病人熱情主動、文明禮貌,不“生、冷、硬、頂、推”,不與病人爭吵。站在病人角度換位思考,急病人之所急,想病人之所想,配合醫院綠色通道合理優化檢查流程,儘量縮短檢查及取片時間。嚴格履行崗位職責,安全意識強,用“愛心、耐心、責任心”對待每一位患者,嚴防醫療事故的發生。規範操作每一次檢查,仔細閲讀每一張片子,認真書寫每一份報告。加強醫患交流與溝通,耐心解釋,儘量滿足病人需求,取得病人信任,多次協調和化解了幾起可能導致醫療糾紛的投訴,給科室和醫院減少了不必要的損失。遵守醫德規範要求,堅決響應反商業__,廉潔行醫、嚴以律已,自覺做到“八不準”和“十個嚴禁”。積極開展批評與自我批評,經常找差距、找不足,從點滴做起,在實踐中不斷改進和提高服務質量。

獨絲難以成線,獨木難以成林。其實,我所做的一切都離不開領導們的支持和同事們的幫助,正是有了“我們”這個大集體,讓我對工作充滿__,更讓我對未來充滿希望。雖然取得了一些成績,但我深知服務無止境的道理,仍將一如既往地以務實的態度和紮實的工作不斷挑戰自我、超越自我。明年當以進修為契機,爭取在德、能、勤、績等多方面收穫更多,做一名出色的白衣戰士,為醫院和廣大患者多作貢獻。

骨科醫生述職報告2

20____年10月至________年9月我在北京____骨科進修學習的一年,一年的時間,不豐富但很充實,切身體會和感同身受,真的受益匪淺。

回首在____骨科的一年進修,有細仔詢問病史的時候,有認真查體的時候,有安靜聽課的時候,有勿忙帶病人加檢查的時候,有老實站一天手術枱的時候,有翻閲書籍文獻的時候等等一幕幕,在我寫回顧總結的時候呈現於我腦海。雖然有些工作已經是很熟悉了,但每天和____醫生的臨牀實踐中,如查房,問病史,查體等這些最基本的東西都能重新發現自己的不足。從規範的角度來講相差甚遠,所以這一年沒白來,從最基本的學起,不但學習了他們高深的脊柱關節套路,而且從臨牀醫生的角度去規範了自己的行為。

一日二次的查房習慣讓我記憶深刻。他們已將每日早晚各一次查房制度已經當作了習慣,真正地做到了仔細觀察病情。查房以瞭解病情變化,檢查結果;傾聽病人感受,家屬意見為主。及時發現問題及時處理。

明確管牀醫生的概念。其實是對管牀醫生概念的明確就是對臨牀醫生的詮釋。管牀醫生就一線住院醫,做好自己所管牀位病人的病歷書寫等文書工作,完成相關檢查和術前、術後會診,處理病人常見圍手術期併發症,有問題及時向上級醫彙報。所以住院醫留下來加班是常有的事,因為他們的事情繁瑣、工作量大,他們不會把今天的事留到明天去做。只有每天踏實地將自己的牀管理好了,才是一名真正意義上的臨牀醫生了。做好住院醫才能為以後的職業生涯打好堅實的基礎。

孜孜不倦的對專業的追求。____作為全國的疑難病診治中心,所以在骨科領域也經常能碰到很多少見病,罕見病。LoCALHOST當他們碰到沒見過疾病時,他們就會去查閲大量的文獻,並組織全科一起來學習查閲的文獻,並討論治療方案。醫學雖然是個經驗科學,對經驗的積累很重要,但是尊重循證醫學證據更重要。他們會對已經治療過的病例資料全部保存完好,以利於總結治療經驗。

每週四晨讀會和大查房是全科交流的機會。____骨科每週四早晨的晨讀會其實就是一次小講課,由副教授以上老師授課,將他們的專長來講解一個專題,講完後可以提問交流。在____院內已經小由名氣,得到了院領導的表揚。大查房就是對一週以來的手術病人進行總結,對下週的術前病人進行全科術前討論手術方案。對於進修的來説就象一次海量專科知識地學習。

手術枱上嚴格的無菌觀念。手術室先進的層流設備和現代化的消毒儀器可以為手術提供更加無菌的環境和工具,但如果手術醫生,手術室護士對無菌觀念認識不足,最先進最現代化也都是浮雲。從第一課的無菌,到每次上台時那些教授對無菌的認識,説明無菌對他們來説已經是習慣。做最成功的手術,如果因為感染將是災難,尤其是骨科放置內植物,感染肯定會導致手術失敗。

醫患溝通多交流。醫患之間良好關係地建立都知道是需要的是醫生和患者及家屬良好溝通,但要得到良好交流,絕對不是你給患者做好手術就行了。當然這可能必要前提。在____骨科病人新入院後醫生會先自我介紹,讓患者知道你是他的管牀醫生,在住院期間有事就可以找。我覺得這點真的很重要。耐心傾聽患者訴説,仔細解釋病情,及時處理病情,甚至在生活上去關心患者,親自陪同患者檢查,時常去指導術前術後訓練和康復等等細節都是與患者溝通的好方式。醫生要在醫療實踐中去得到患者信任這是最有效的溝通方式。

做一名技術出色的醫生很難,做一名德藝雙馨的醫生更難。骨科醫生治療疾病的主要手段是手術,所以對手術技術和手術能力的提高都會很重視,但一名優秀醫生不僅要具有基本的專業技術水平,更需要有對患者真誠負責的心。雖然這些大道理都能明白,但有幾個醫生能真做到的呢?至少我接觸過的____骨科教授裏做到了。因此給我的感覺環境很重要,____精神、____文化造就了他們。學科帶頭人很重要,一個優秀的帶頭人可以帶出一片優秀的人。

參加學術會議可以開闊眼界。都知道北京的學術氣氛深厚,幾乎每個週末在北京都有骨科相關的各種學術會議。因此讓寂寞的週末生活可以在奔波北京各大酒店的學術會議中度過,瞭解骨科專業的最新發展,借鑑其他醫院的成功經驗,拓寬自己的臨牀思維。

一年的進修雖短,但____嚴謹求精的治學精神和勤奮奉獻的工作作風會讓我受用一生。

骨科醫生述職報告3

今天我做為骨科副主任做這個述職報告,在這個崗位上,我既深感責任重大,有幹好工作的強烈使命感,又深知能力有限,怕辜負醫院領導和同事的信任,藉此機會,談幾點感性認識和一些想法,與大家共勉,不當之處,請各位領導、同事批評指正:

作為骨科副主任的兩年期間,本人認真履行主任職責,較好地完成了上級下達的各項指標,現從三方面述職如下:

1、加強學習,不斷提高自己的政治水平和業務素質。

2、求真務實,不斷開創工作新局面。

3、打造良好團隊精神。

骨科的工作就是“無規律”、“不由自主”,一年到頭都忙忙碌碌,加班加點連軸轉,沒有腳踏實地的作風,沒有無私奉獻的精神,真是難以勝任工作。甘於奉獻、誠實敬業是外科工作的必備人格素質。

兩年來,本人踏踏實實地做好上級領導交給的各項任務,不靠一時的熱情和衝動,堅持每天從零開始,以積極熱情地態度投入工作,只要工作需要,從不計較個人得失。

翻過去的一頁已成為歷史,成就只能為將來醫院發展奠基。如果説做了一些工作,能順利完成各項任務,這主要與每位院領導的支持和認可分不開的,與在座的每位同事的關心幫助分不開,與科室全體人員的團結協作分不開。

但自己深知離各位領導的要求和同事們的期望還有很大的差距,做好醫務科的管理工作,我決定做到以下幾點:

1、服從醫院領導,完成醫院領導交給的各項任務。

定期在院內組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。

2、進一步完善醫院的發展及加大業務管理力度,重點抓好專科建設、科技興醫,以進一步提高我院的品牌效應與知名度。

3、進一步抓好醫療常規及規章制度的落實,協助醫療糾紛的調查處理、教學管理工作。

4、着重加強提高醫務人員的整體業務水平,加強業務學習,加快醫務人員知識的更新,提高醫務人員的競爭意識,以紮實的業務水平和技術優勢來面對當前日益激烈的市場競爭。

以創造良好的社會效益的同時來帶動經濟效益的進一步提高。

5、以醫療安全為保障高質量、高績效的工作量。

醫療安全是前提,沒有醫療安全作保障,提高工作量和增收節支均將成為無的之矢,醫院的發展就成為一句空話。

6、科室與醫院的關係是局部與整體的關係。

醫院的發展建立在各科室發展的基礎上,但各科室的發展又以醫院總體發展為依託。

如果沒有醫院的總體發展,科室的發展就將成為無源之水,無本之木。好比一局圍棋,要有良好的總體佈局,局部的勝利才會對全局有意義,圍棋中光顧了局部取勝而失去整局的例子不勝枚舉。

我相信大家,各位同仁以大局為重,辯證地處理好“小我”與“大我”的關係。我科有值班同志放棄值班後應有的休息時間,長期投入到醫療工作中,值得表揚。

骨科醫生述職報告4

一年來,____科黨支部在醫院黨委和院__的正確領導下,按照院黨委的工作思路,以__"五句話"總要求為指導,以《____基層綱要》為依據,全面貫徹"________"重要思想和"____大"精神,狠抓科室全面建設,__地完成了各項任務,現就一年來工作總結如下:

一、科室黨支部建設情況

科室黨支部根據科室人員相對較年輕,聘用人員多,任務重,工作量大的特點,支部"一班人"統一了認識,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,黨員同志在工作、學習等多個方面都起到明顯的帶頭作用。______同志作為科室的老同志,與愛人分居兩地,小孩感冒發熱住院,由於工作忙的原因,未能請假回家照顧小孩;科室副主任__________同志身患腰椎間盤突出症,常感腰痛,仍堅持一邊治療,一邊帶病工作。黨員的先鋒模範感動了其他同志,今年以來,因為科裏工作忙,病人多,至今仍有三位同志未休假,________同志休假時間未到,得知科裏工作忙而主動提前回科工作。由於黨員的帶頭作用,科室上下,團結一致,工作上互相支持,互相理解,使支部的戰鬥力和凝聚力明顯增強。黨員同志積極自覺踐行"________"重要思想,服務態度明顯提高,由於支部積極發揮"兩個作用",使今年的各項工作積極、__完成。黨員同志能積極主動開展談心工作,瞭解每位工作人員的思想動態,有三個同志向黨支部遞交了入黨申請書,要求加入黨組織。一名預備同志按期轉正。對生活上有困難的同志,支部組織適時送去關懷。今年上半年,科室____________父親因突發"心臟病"不幸病故,支委副書記__________同志代表支部及時送去慰問金,使________同志非常感動,決心好好工作。今年以來,全科人員思想穩定,未出現因工作、家庭及個人問題給科室增添麻煩的現象。

二、科室建設情況:

1、完成任務情況:到11月1日起,累計收容患者1300人次,出院患者1250人,其中______病人77人次,搶救危重病人128人次,70歲以上老年患者152名,完成手術1201台次,一級護理198人次。

醫療毛收入約800萬元。收容病人和醫療收入仍繼續保持全院第一。

今年業務工作特點:(1)隨着社會進步,老年患者住院增多,多數為骨質疏鬆性髖部骨折。(2)交通事故明顯增多,傷情複雜,治療搶救難度增加。(3)科室醫護人員相對較年輕,經驗有限。根據科室工作特點,強調醫護人員要加強責任心,嚴格遵守和堅決執行各項規章制度,科室領導不僅自己帶頭執行醫療制度,而且經常檢查本科人員遵守醫療制度情況,做到發現問題及時糾正,對重點病人加強觀察巡視。對疑難病例組織全科會診討論,增強防範措施。今年4月份以來,由於搬遷骨科中心大樓,成立脊柱外科,抽調業務骨幹到科外,加上骨科業務骨幹考研考博,部分醫師參加________訓練,科室除正副主任外,均為低年資醫師,加上下半年患者明顯增多,給科室工作帶來挑戰,大家都感到工作壓力非常之大,為了確保醫療安全,要求大家要加強責任心,發揚無私奉獻精神,認真履行各級人員職責,經過大家的共同努力,至月前,全科未發現任何醫療糾紛和醫療事故差錯,充分發揚先進科室的光榮傳統,較好的完成了今年的醫療護理任務。

2、業務學習:由於今年工作非常繁忙,手術難度高,今年的業務學習主要以自覺為主,科室針對一些共性問題,採取早__或大查房時間進行重點講解,使大家能夠理解。

醫療護理文書的質量較去年有所提高,未發現不合格病歷。對進修實習人員進行幫、帶、傳教育,使他們能夠充分理解掌握,為確保安全,保障醫護質量的提高,工作上對他們做到放手不放眼,嚴格執行各項制度,未出現差錯和醫療事故。對今年醫院發生有爭議的醫療問題進行反覆強調,使他們從中得到啟發。在醫療工作中強調做到"四個增強","三個提高"和"兩個規範",確保醫療安全。

3、科室管理:堅持用《條令條例》教育科室人員,做到外出請假,加強作風紀律教育,提高安全意識,今年來科室人員沒有違規違紀現象。

認真學習貫徹"__________會議精神",教育科室人員安心本職,愛崗敬業。

三、政治學習與醫德醫風建設情況

科室政治學習主要按照醫院政治處的安排落實執行,堅持週三下午政治學習時間,

認真學習了"________"重要思想和"____大"文件精神,確保學習時間、人員、效果的落實,自覺踐行"________"重要思想,在臨牀工作中做到對病人如親人,千方百計減輕病人的痛苦,服務態度不斷提高,這是踐行"________"重要思想的體現。努力工作,無私奉獻,為建設小康社會做貢獻。科室非常重視醫德醫風建設,這是實踐"________"重要思想的需要,更是科室專業發展的需要。醫療行業的競爭日趨激烈,不光是地方醫院的競爭,醫院內部的競爭亦非常激烈。科室對此非常重視,要求大家增強職業道德,樹立良好形象。病人住院,看病服藥,不僅要承受身體和精神上雙重痛苦,有些家庭也同時背上沉重的經濟負擔。如果伸手要錢,暗示請吃,收受病人的__禮品,對他們無疑是雪上加霜,病上添痛。這不僅與醫護人員的職業道德不符,也對不起自已的良心。今年9月份,科室收治一名外地民工,因外傷致右足外踝骨折而入我科,入院幾天無家人照顧,全科人員非常重視,不是親人勝似親人,衞生員為其照顧生活起居,護士護士長,多次掏錢為其買飯,直到家裏來人。受到病人與家屬的一致好評,從中體現了以病人為中心,全心全意為傷病員服務的精神。三年來,全科人員退回"__"近萬元,多次拒絕患者請吃。由於科室人員和努力,全年來未發現因服務態度不好,出現告狀批評的現象,為了減輕病人的經濟負擔,大家加班加點,無私奉獻,不惜犧牲自己的休假時間。為了工作,還有三位醫師未能休假,充分體現了"以病人為中心"的思想。

四、存在問題與不足

1、醫護隊伍結構不合理的問題:科室醫護人員多數年輕,尤其是醫師方面,除了科室正、副主任外多數是剛畢業從事骨科工作,專業知識缺乏,基本功不紮實,經驗有限,中級職稱缺編,現有人員的業務素質難以應付專業的發展。

必須加大人材培養與引進,科室領導壓力大,難以長期應付。

2、個別醫生責任心不強,個別人員有遲到早退現象,醫療文書書寫不規範,不及時。

這裏有經驗不足的問題,工作量是事實,造成無時間按時完成。要加強控制督促。

3、個別醫護人員服務態度生硬,對病人不夠熱情,甚至個別同志收受病人__情況,必須加強醫德醫風,樹立良好的職業道德教育。

4、科研論文發表不多,客觀上工作忙,雜事多,主觀上不重視。

要更新觀點,與時俱進。

5、科室管理水平不高,整體護理難度大。

要加強管理力度,加強教育宣傳,提高管理意識。

骨科醫生述職報告5

尊敬的各位領導、同志們:

我叫______,男,現年32歲,畢業於____醫學院,__黨員,20____年____月獲得____醫科大學同等學歷碩士研究生學位,20____年晉升主治醫師。20____年畢業到____醫院先後在外一、外二、外三及急診外科工作,工作中,憑着自己的坦率、正直、熱情,勤勤懇懇、任勞任怨,盡職盡責,積極配合科主任工作,服從組織領導,團結同事,追求創新,勇於奉獻,認真細緻完成領導交給的各項工作,因此深受領導和同事的好評!

我積極參加院內組織的各種業務培訓和業務考試,並在考試中取的好成績,在20____年____醫院技術大賽中取得臨牀總分第一名的成績、在20____年____市衞生系統舉辦的臨牀醫生查房大賽中取得外科第三名的成績、在20____年被評為醫院先進工作者。從事外科工作,意味着要學習、要投入、要付出。參加工作以來,自己從未放棄過學習,堅持基礎知識學習的同時,虛心向上級醫生、科主任學習臨牀操作技能,並善於將書本上的理論知識與外科操作技能相結合,學會在醫療過程中發現問題,並通過書本和向上級醫師請教找到解決問題的方法。現如今對外科、尤其普外科相關疾病的診斷及系統治療已能較好掌握,能獨立完成骨折復位固定、肌腱吻合、闌尾切除、大隱靜脈曲張剝脱、腹股溝疝修補術等,並在急診獨立成功對一例心臟刀刺傷患者實施心肺復甦。

今年____月份科室收治一名胸腹聯合刀刺傷患者,入院時患者處於休克狀態,在積極抗休克同時,急診在全麻下行剖腹探查,術中發現左側血氣胸、膈肌、胃破裂,給予左側胸腔沖洗、止血、胃、膈肌破裂修補、胸腔閉式引流術,休克搶救成功。由於患者胸腔污染嚴重,術後出現患側胸腔積液,局部肺不張,劇烈咳嗽引起腹部切口裂開,行二次手術切口減張縫合、重置胸腔閉式引流管,但是二次手術後患者仍發熱,經檢查證實為膿胸。在此情況下,我帶領患者先後2次在超聲引導下穿刺抽膿,同時行支氣管鏡檢查吸痰沖洗,膿胸仍不好轉,第三次在超聲引導下行膿胸置管引流,每日引出膿性液體300餘毫升,第三天出現引流管賭塞,在此情況下,在局麻下用粗尿管進行盲穿引流成功,每日2次用慶大黴素生理鹽水為其沖洗、引流,持續近2個月後,複查肺部ct膿胸消失痊癒出院,出院後患者自行到醫大二院會診,醫大二院胸科專家對我院的治療給予了很高的評價。患者非常感動,激動地説:“是遼化醫院給了我二次生命,給了我一個完整的家。”

工作中,認真接待每一位患者,不推諉患者,作到首診負責、文明行醫、禮貌待人,不拿患者一針一線,不接受患者請吃喝,不拿紅包,拒絕一切商業賄賂。日常工作中,積極與患者溝通和交流,及時處理出現的問題和潛在的風險。嚴格執行醫療規章制度和病情告知義務,及時規範完成各種醫療文書,有效地將各種可能出現的問題消滅在萌芽狀態,工作以來,無一例差錯事故和投訴。積極參加院內外的志願者服務,今年響應遼陽市衞生系統扶持地方醫療號召,到小屯醫院進行為期半年的醫療扶持工作,堅持每週出2天門診,幫助病房進行疑難病例分析、參加指導臨牀手術。積極參加院內突發事件搶救工作,今年7月份,燒傷科一次接收7名煤礦瓦斯爆炸燒傷患者,當日我休息,接到科主任電話後馬上投入到搶救工作,經積極治療,7名燒傷患者均痊癒出院。

雖然自己取得了一定的成績,但我深知仍有不足的地方需改善,自己將在今後的工作中,虛心學習、改進不足,不斷提高業務水平,為醫院的發展儘自己的貢獻。

謝謝!

述職人:______