優秀幹部推薦方案

市場監督管理局優秀幹部推薦方案

市場監督管理局優秀幹部推薦工作按照旗委組織部相關規定組織實施。

一、推薦要求：

數量:2名。

年齡:推薦人選年齡應為45週歲以下（1976年1月以後出生）。

結構:推薦人選中應統籌考慮少數民族幹部、年輕幹部（1991年1月以後出生）、女幹部和黨外幹部。注重擇優推薦少數民族幹部和年輕幹部。

其他要求：推薦人選一般應從環節幹部中選拔；具有大學專科以上學歷；參加工作時間一般在4年以上；身體健康。

二、工作程序：

優秀幹部推薦工作由人事教育與督查考評股組織進行。派駐紀檢監察組和機關紀委對優秀幹部推薦工作進行全程監督。

（一）民主推薦。民主推薦分為談話推薦和會議推薦。

1.被推薦人員範圍：45週歲以下（1976年1月以後出生）的現任市場監管局正股級幹部（不包括社工身份人員），30週歲以下的優秀年輕幹部被推薦人員範圍放寬到1991年1月後出生的現任 市場監管局正、副股級幹部。符合條件但編制在 市場監管綜合執法局的人員參加 市場監管綜合執法局的優秀幹部推薦。

2.談話推薦：參加談話推薦人員範圍為局領導班子成員；現任 市場監管局正、副股級幹部（包括現任股級職務的科級幹部和社工身份人員），符合條件但編制在 市場監管綜合執法局的人員不參加推薦。

3.會議推薦：會議推薦的人員範圍參照談話推薦範圍確定，可以適當調整。（局黨組成員不參加談話推薦）

參加會議推薦的人數應達到應參加推薦人數的三分之二以上，否則會議推薦結果無效。

（二）確定推薦對象

人事教育與督查考評股將民主推薦結果彙總後報局黨組會，局黨組會研究確定優秀幹部考察對象。（差額）

（三）組織考察。對局黨組會確定的優秀幹部推薦對象開展考察，考察分為民主測評和談話徵求意見。

1.民主測評：參加民主測評人員範圍為局領導班子成員；現任市場監管局正股級幹部（包括現任正股級職務的科級幹部和社工身份人員）。符合條件但編制在 市場監管綜合執法局的人員不參加測評。

參加民主測評的人數應達到應參加測評人數的三分之二以上，否則民主測評結果無效。

2.談話徵求意見：談話徵求意見的人員範圍參照民主測評範圍確定，可以適當調整。（局黨組成員不參加談話徵求意見）

（四）確定優秀幹部推薦人選。

人事教育與督查考評股將考察結果彙總後報局黨組會，局黨組會研究確定優秀幹部推薦人選。

（五）公示。按要求對優秀幹部推薦對象進行公示。

（六）上報。公示完成後，以黨組正式文件上報旗委組織部，同時形成800字的推薦人選推薦材料隨文一併上報。