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倉庫主管試用期總結多篇

欄目: 試用期工作總結 / 發佈於: / 人氣:1.92W

倉庫主管試用期總結多篇

【第1篇】2022年倉庫主管試用期轉正工作總結範文

時間如流水般劃過,一轉眼,我的試用期生活就快要結束了。我以前不知道時間的流失,除了給我們帶來外貌上的變化之外,還會給我們帶來什麼。而經過這次的試用期工作以後,我就知道了,時間的流逝除了給我們表面上帶來一些變化,還會給我們帶來人生經歷上的成長和變化。就比如説我以前是一個十分衝動和幼稚的人,但是在經歷了這次試用期過後,我就變得成熟理智起來。雖然在處理事情的時候,偶爾還是會有做得不夠妥當的地方。但是比起以前,要好上太多。所以我很感謝這段時間裏,我在工作中遇到的各種挑戰,也感謝領導給了我這次鍛鍊自己的機會。

對於在這半年的試用期裏,我作為一名倉庫主管在進行工作的時候,我既感到熟悉又感到陌生。我來到公司已經有15年左右了,一直在倉儲部門工作。不管是對倉儲部門的工作內容,還是對倉儲部門的各個員工同事,我都瞭解的非常清楚,也相處的10分的熟悉。但是對於當主管這件事情,我卻沒有太多經驗。因為這畢竟是一個領導階層的工作,我一直都是聽命令行事,所以對這份需要進行指揮和領導的工作,還是感到很陌生。但是陌生歸陌生,期待歸期待。

既然一直以來我都想要去嘗試這份工作,那我就要好好的把握好這次試用期的機會,好好的努力表現。不僅僅是為了給領導留一個好印象,更關鍵的是我自己要去學習到新的東西,去做好自己的本職工作。就這樣,我抱着這樣的想法,在這半年的試用期裏,我開始一步一步的去學習,作為一名倉庫主管需要掌握的工作技巧。沒有領導經驗,我就向老前輩討教,該怎麼樣才能管理好一個部門的員工和工作。做事衝動,我就強迫自己冷靜下來處理事情。經常犯錯,我就把工作中所犯的錯誤,都一個一個記錄下來,再一個一個去改正。半年時間下來,我在管理的工作中就進步了很大一步。主管的工作也越做越順手,部門在我的帶領下也發展的越來越好了。

我希望領導也能看出我這段時期的改變和努力,也希望自己能在這個崗位上繼續努力和挑戰下去。

【第2篇】2022年倉庫主管試用期工作總結範文

三個月前我來到了xx工廠工作,目前任職為倉庫主管,現如今三個月的試用期已過,我順利的通過了工廠的考驗,即將轉正,為了方便我之後的工作開展,我也是對我這三個月的工作做了詳細的回想和思考,看是否存在有待改進的地方,以下就是我對自己三個月試用期的工作總結:

一、適應較快,很快步入了正軌

因為我之前做過類似的管理工作,所以對這份工作也是存在着一定的幫助,我在領導的幫助下,僅僅花了三天的時間,熟悉自己的工作職責以及工作內容,一開始我還時常需要向領導請教,三天後我就可以很好的完成自己分內工作,跟手下的幾個倉庫管理員也是相互認識了,到現在已經算是非常的熟絡了,我能這麼順利的通過試用期,跟自己這麼快的適應工作有很大的關係,跟自己這麼快步入正軌更是有很大的干係。

二、盡職盡責,做好自己的本分工作

我不是一個投機取巧的人,在我看來一份工作要做好的前提下,就是自己要先對這份工作了解,然後再發自內心的喜歡上它。我就是一個對待工作十分熱衷的人。

1、仔細的瞭解了一遍工作當前的財務情況、倉庫大小儲存面積以及適宜存放的東西等等。然後對工廠的倉庫制定了一系列的工作計劃,這樣會更方便自己的工作開展,倉庫的工作會更系統化,也會更容易控制。

2、對倉庫的貨物出庫入庫工作嚴格完成,我會明確到幾點鐘幾分鐘出入的庫,並且我都會仔細的進行查驗,堅決不把有危險的東西入庫。

3、對於我所負責的那幾個倉庫管理員,我也是會嚴格的進行考勤,沒有任何的網開一面可將,犯了錯我就會罰,為了讓他們的工作更加的系統化,更加的貼合我的想法,我也會定期的會他們進行培訓和開會,其主要的目的還是想讓互相之間的工作沒有隔閡。

4、各個倉庫的看管工作我也要會做好,在他們檢查完之後,我會再進行檢查一遍,保證倉庫內乾燥,也得保證沒有任何起火的危險,更是要做到防盜的工作。

三、根據倉庫情況,提出意見

既然我現在已經是工廠的一員,我就不會在乎自己是否已經轉正,我會根據自己的工作經驗,對倉庫進行評估,然後提出自己的意見,比如有哪些改進的地方,倉庫的管理模式有哪些地方需要改進等等,有一些已經得到的工廠領導的採納,並且已經落實下去了,站在相應的職位,我就要做好相應的貢獻,這樣才能對得起領導的信任。

倉庫主管的工作,我還是能夠很好的完成的,我非常的有信心在自己的轉正之後,把自己工作做的更好!

【第3篇】2022年倉庫主管試用期工作總結1000字

時間説快不快,但當我們忽略它的時候,它便也快了起來。在我進入崗位之前,我有很多不足的地方,但是憑藉着自己豐富的實戰經驗,我也應聘倉庫主管一職成功了。這次成功在我的意料之內,但也在我的預料之外。因為我相信自己有這樣的能力應聘上,但是我沒有想到會是這麼快的將我錄用。我很驚訝,但我也知道這是一次全新的機會去證明自己,所以進入崗位之後,我一直都非常的穩定,也非常的希望自己能夠儘快的證明自己。而這三個月的試用期就快過去了,我也想在此總結一番這試用期間的工作。

一、工作態度

不管是經驗豐富還是經驗缺少的員工,真正決定我們成長速度的還是工作態度。工作態度是我們工作當中的第一要素,也是我們工作中最不容少的一件東西。所以這三個月的試用期裏,我比以前更加重視工作態度一些了,我也沒有因為自己是倉庫主管而掉以輕心,幾個月裏,我一直告訴自己要嚴格一些,不管是面對自己的工作還是他人的工作,都要嚴格要求。這是工作態度的一種表現,也是我們個人的一種追求。

二、工作效率

工作效率往往是從我們每個人的工作結果中可以看到的。來的這三個月,我看到了很多不同的現象,我看見有些同事效率不高,所以總是加班,也總是有拖延症。今天的事情拖到明天做,明天的拖到後天做,這樣怎麼會前進呢?一直在循環,毫無長進。而有的同時做起事情來雷厲風行,效率極高。這一是受每個人態度的影響,二是受自己追求的影響。所以這幾個月裏我一直對自己非常的嚴格,我不希望自己失去對工作的信仰,也不希望自己在這份工作上留下不好的痕跡。

三、改進方向

這三個月,其實對於我個人而言,是有一些漏洞的。人無完人,我也沒有辦法做到最好的自己,往回看去的時候,我發現自己也確實出現了一些問題,我所要彌補的地方還有很多。比如有時候自己的安排沒有非常謹慎,總是出現一些漏洞要自己去彌補,這對我來説,就是效率上的低下了。其次我對員工管理也不是很精通,有時候也會出現一些問題,然後困擾自己。這次轉正之後,我會首先將這兩個問題進行改正,其次再把自己接下來的目標定下來,更好的發展下去!