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技術員季度總結多篇

欄目: 技術工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.53W

技術員季度總結多篇

【第1篇】公司技術員個人季度工作總結範文與計劃

一、第xx季度工作簡略總結 xx季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共-產-黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,紮實工作,全力抓好鄉各項工作:

(一)加強棉花田管,

技術員季度工作總結。於6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花後期管理的具體要求和注意事項,並聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。

(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、幹部,24小時巡邏,查看水口,組織農户進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗

(三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農户耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、羣眾代表組成的工作組,深入各村,對農户實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。

(四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,於8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植户,進行認真的檢查落實。由於組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300餘噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。

(五)加強“三秋”工作管理,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農户運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發現問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度,並將先教工作例會與生產例會合二為一,共同佈置,兩不耽誤,工作總結。

(六)做好拾花季節工組織工作,為羣眾排憂解難。一是在各村、各農户自行組織的基礎上,黨委、政府根據棉花生產需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯繫,一次性組織拾花季節工300餘人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農牧民羣眾的正常利益,促進了農村經濟的正常發展,受到了羣眾普遍讚揚。眼下,根據棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰;二是動員組織各村有生產能力的低保户,開展勞務輸出,拾花創收活動,既聚集了鄉閒散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保户開闢了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯繫,每週巡迴在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業餘文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的温暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由於措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500餘噸,完成計劃量的54%。

(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。

(八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。

(九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。

(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,並通過了自治區檢查驗收。

(十一)以政府補貼形式,為榆樹村農户購進了1台大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。

(十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為羣眾辦實事、好事50餘件,真正達到了黨員受教育,羣眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、徵求意見階段。

二、第xx季度工作計劃安排

(一)採取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。

(二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。

(三)組織羣眾,於11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗

(四)組織專人,力爭於10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。

(五)採取措施,加強組織,力爭於年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿着現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。

(六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。

(七)認真搞好農技站、農户抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。

【第2篇】2022技術員季度工作總結範文

一、第三季度工作簡略總結 三季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共-產-黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,紮實工作,全力抓好鄉各項工作: (一)加強棉花田管,中國大學網範文之工作總結:技術員季度工作總結。於6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花後期管理的具體要求和注意事項,並聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、幹部,24小時巡邏,查看水口,組織農户進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗 (三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農户耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、羣眾代表組成的工作組,深入各村,對農户實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。 (四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,於8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植户,進行認真的檢查落實。由於組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300餘噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。 (五)加強“三秋”工作管理,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農户運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發現問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度,並將先教工作例會與生產例會合二為一,共同佈置,兩不耽誤。 (六)做好拾花季節工組織工作,為羣眾排憂解難。一是在各村、各農户自行組織的基礎上,黨委、政府根據棉花生產需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯繫,一次性組織拾花季節工300餘人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農牧民羣眾的正常利益,促進了農村經濟的正常發展,受到了羣眾普遍讚揚,工作總結《技術員季度工作總結》()。眼下,根據棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰;二是動員組織各村有生產能力的低保户,開展勞務輸出,拾花創收活動,既聚集了鄉閒散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保户開闢了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯繫,每週巡迴在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業餘文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的温暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由於措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500餘噸,完成計劃量的54%。(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。 (八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。 (九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,並通過了自治區檢查驗收。 (十一)以政府補貼形式,為榆樹村農户購進了1台大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。 (十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為羣眾辦實事、好事50餘件,真正達到了黨員受教育,羣眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、徵求意見階段。 二、第四季度工作計劃安排 (一)採取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。 (二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。 (三)組織羣眾,於11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗 (四)組織專人,力爭於10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。 (五)採取措施,加強組織,力爭於年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿着現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。 (六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。 (七)認真搞好農技站、農户抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。

【第3篇】公司技術員個人季度工作總結範文400字

一、第三季度工作簡略總結 三季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共-產-黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,紮實工作,全力抓好鄉各項工作: (一)加強棉花田管,

技術員季度工作總結。於6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花後期管理的具體要求和注意事項,並聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、幹部,24小時巡邏,查看水口,組織農户進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗 (三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農户耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、羣眾代表組成的工作組,深入各村,對農户實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。 (四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,於8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植户,進行認真的檢查落實。由於組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300餘噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。 (五)加強“三秋”工作管理,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農户運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發現問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度,並將先教工作例會與生產例會合二為一,共同佈置,兩不耽誤,工作總結。 (六)做好拾花季節工組織工作,為羣眾排憂解難。一是在各村、各農户自行組織的基礎上,黨委、政府根據棉花生產需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯繫,一次性組織拾花季節工300餘人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農牧民羣眾的正常利益,促進了農村經濟的正常發展,受到了羣眾普遍讚揚。眼下,根據棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰;二是動員組織各村有生產能力的低保户,開展勞務輸出,拾花創收活動,既聚集了鄉閒散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保户開闢了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯繫,每週巡迴在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業餘文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的温暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由於措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500餘噸,完成計劃量的54%。(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。 (八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。 (九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,並通過了自治區檢查驗收。 (十一)以政府補貼形式,為榆樹村農户購進了1台大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。 (十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為羣眾辦實事、好事50餘件,真正達到了黨員受教育,羣眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、徵求意見階段。 二、第四季度工作計劃安排 (一)採取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。 (二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。 (三)組織羣眾,於11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗 (四)組織專人,力爭於10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。 (五)採取措施,加強組織,力爭於年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿着現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。 (六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。 (七)認真搞好農技站、農户抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。

【第4篇】選礦技術員第二季度工作總結範文1000字

一、循環水班組日常管理

一季度以來,按照車間領導的安排一直負責循環水的日常工作,並在環水運轉正常的情況下深入主廠房磁重作業區進行工藝流程檢查監測。

一月初,受天氣及尾礦*情況的影響,循環水水質一直不夠穩定,有時甚至出現跑渾現象,針對於此,我要求崗位人員堅持尾礦大井料牀高度和尾礦*渾濁情況的檢測記錄,並根據記錄制定了適合當時各種應急情況的加藥措施,有效的保障了選廠生產用水的穩定。

針對環水職工多為女性的特點,在日常管理上採用較為委婉和柔和的工作處理方式,在不影響正常工作的前提下儘量避免女職工進行有一定危險性的工作。協調職工之間關係,在男女職工中做到具體工作區別對待,使其在工作方面各有分工各有側重,從而使循環水的日常工作順利穩定。

二、循環水設備管理維護

在努力做好環水人員的日常管理工作之後,我又積極加強設備的管理和維護,培養班組人員的設備養護意識。正所謂設備3分用,7分養。設備使用不當養護不及時就會出現使用壽命降低,故障率上升,維修頻率影響生產。

在平時的設備點檢中,我和各崗位職工一起本着公司“節約成本,挖潛增效”的原則,認真細緻地查找設備維修管理及設備日常點檢維護中的表面及潛在的問題和不足,並提出解決整改意見,為滿負荷生產做準備。我自己還通過觀察和參與工人設備維修,對環水主要設備的構和工作原理做了詳細的瞭解,並對容易出現故障的設備做了備案和專門檢測,通過點檢和檢修仔細分析設備故障原因,研究改進的方法,進而積累工作經驗,為了以後更好的服務生產。

三、工藝流程優化及生產指標的穩定

作為選礦技術員,我積極參與車間的各項工藝流程調整,與車間領導和其他技術人員一起通過對生產指標的控制和對生產工序的協調,加強生產組織和調整,使選礦車間各項指標逐漸平穩並達到合格水平。

一月份至今,由於礦石供料性質及受破碎生產的影響,球磨台時量和鐵精粉品位變化受到一定的影響,在無法改變外部供礦條件的情況下,我和其他技術人員一起觀測記錄一段球磨機和一段旋流器的各項參數,分析導致溢流粒度變化的原因以及旋流器壽命的使用情況,通過大家的一致努力使球磨機處理能力有較大幅度的提升。並對各個泵頻率進行摸索,保證了各處給礦的穩定,泵池液麪穩定。通過收集數據確定對粗細分級旋流器相關參數的調整,確定了浮選和重選的分礦比例,使重精和浮精的品位得到有效的保障。

四、嚴格工作態度強化思想教育

工作至今,我始終按照車間領導的正確指示立足本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規制度,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度。始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念,強化自身思想教育。

【第5篇】2022年第二季度環保技術員工作總結範文

一、政治思想方面.

我認真學習了鄧小平偉大理論和“xxxx” 重要思想,自覺學習相關的環境保護法律法規,不斷提高自己,充實自己,嚴格要求自己,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。服從領導安排的各項工作任務,團結同事、遵紀守法、不遲到不早退、始終保持與時俱進的精神狀態。同時,自己還樹立終身學習的觀念,利用業餘時間學習計算機、相關法律知識,及業務知識。

二、工作情況

城市環境衞生質量是社會主義現代文明建設中不可或缺的重要組成部分,環衞工作水平的高低是城市文明程度的直接體現,是人們評價一個城市優劣的窗口。所以,垃圾處理工作是一項艱苦而光榮的行業,它雖然髒累了自己,卻環保了社會,給人們帶來了清新。在工作中,不論是逢年過節還是暴風驟雨,我都會準時、準點的到垃圾現場進行處理垃圾。 垃圾的填埋和現場消毒工作雖説比不了搞科研,但也絕對不能有半點馬虎。

每天早晨我6:30分起牀, 趕往垃圾處理場,到達場地填埋區,與同事們進行填埋作業工作,垃圾處理必須嚴格的按照主管部門要求的標準,進行推平、壓實、覆蓋,檢查覆蓋情況,考慮明天的工作,每天都是早到場,晚離場。

全天的工作還包括: 檢查車輛設備運轉和收工後的保養維護情況,噴藥滅蠅等。為把垃圾處理場使用好、管理好,做出了一定的貢獻。

總之,環衞工作是一個平凡的崗位,但通過辛勤的勞動同樣能發揮不平凡的作用;平凡的崗位,同樣能鑄就不平凡的精神。在今後的工作中,我會全面貫徹落實科學發展觀,以“清潔城市、美化城市、造福人民”為根本宗旨,發揚顧全大局、無怨無悔的奉獻精神;發揚不畏艱辛、吃苦耐勞的敬業精神;發揚團結一心、密切協作的團隊精神,進一步增強榮譽感、責任感和緊迫感,愛崗敬業,開拓創新,以更加飽滿的工作熱情、紮實苦幹的工作作風,為使環衞工作走上有序、健康、可持續發展的道路而努力奮鬥。

【第6篇】選礦技術員第二季度工作總結範文500字

一、循環水班組日常管理

一季度以來,按照車間領導的安排一直負責循環水的日常工作,並在環水運轉正常的情況下深入主廠房磁重作業區進行工藝流程檢查監測。

一月初,受天氣及尾礦回水情況的影響,循環水水質一直不夠穩定,有時甚至出現跑渾現象,針對於此,我要求崗位人員堅持尾礦大井料牀高度和尾礦回水渾濁情況的檢測記錄,並根據記錄制定了適合當時各種應急情況的加藥措施,有效的保障了選廠生產用水的穩定。

針對環水職工多為女性的特點,在日常管理上採用較為委婉和柔和的工作處理方式,在不影響正常工作的前提下儘量避免女職工進行有一定危險性的工作。協調職工之間關係,在男女職工中做到具體工作區別對待,使其在工作方面各有分工各有側重,從而使循環水的日常工作順利穩定。

二、循環水設備管理維護

在努力做好環水人員的日常管理工作之後,我又積極加強設備的管理和維護,培養班組人員的設備養護意識。正所謂設備3分用,7分養。設備使用不當養護不及時就會出現使用壽命降低,故障率上升,維修頻率影響生產。

在平時的設備點檢中,我和各崗位職工一起本着公司“節約成本,挖潛增效”的原則,認真細緻地查找設備維修管理及設備日常點檢維護中的表面及潛在的問題和不足,並提出解決整改意見,為滿負荷生產做準備。我自己還通過觀察和參與工人設備維修,對環水主要設備的結構和工作原理做了詳細的瞭解,並對容易出現故障的設備做了備案和專門檢測,通過點檢和檢修仔細分析設備故障原因,研究改進的方法,進而積累工作經驗,為了以後更好的服務生產。

三、工藝流程優化及生產指標的穩定

作為選礦技術員,我積極參與車間的各項工藝流程調整,與車間領導和其他技術人員一起通過對生產指標的控制和對生產工序的協調,加強生產組織和調整,使選礦車間各項指標逐漸平穩並達到合格水平。

一月份至今,由於礦石供料性質及受破碎生產的影響,球磨台時量和鐵精粉品位變化受到一定的影響,在無法改變外部供礦條件的情況下,我和其他技術人員一起觀測記錄一段球磨機和一段旋流器的各項參數,分析導致溢流粒度變化的原因以及旋流器壽命的使用情況,通過大家的一致努力使球磨機處理能力有較大幅度的提升。並對各個泵頻率進行摸索,保證了各處給礦的穩定,泵池液麪穩定。通過收集數據確定對粗細分級旋流器相關參數的調整,確定了浮選和重選的分礦比例,使重精和浮精的品位得到有效的保障。

四、嚴格工作態度強化思想教育

工作至今,我始終按照車間領導的正確指示立足本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規制度,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度。始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念,強化自身思想教育。

此外,一季度以來,我還根據公司的關於加強職工安全意識的指示精神,努力做好職工的安全教育工作。並根據公司努力做好挖潛增效、節能降耗工作的要求,加強對循環水設備管理和藥劑管理。加強設備巡檢,消除設備隱患,把巡查、點檢預修、計劃檢修等工作落到實處,將突發性設備故障導致的停車的可能性降到最低,保證設備作業率;同時加強計劃檢修的組織,做好準備工作,縮短檢修時間。加強生產管理,努力控制生產成本。做好環水職工的崗位培訓工作,進一步提高崗位職工的操作技能和業務水平,為生產的順利、有序進行提供堅實的保障。

下一季度工作安排,具體措施如下:

1、努力做好挖潛增效、節能降耗工作。加強設備管理和藥劑管理,加強生產管理,努力控制生產成本。

2、加強設備巡檢,消除設備隱患,把巡查、點檢預修、計劃檢修等工作落到實處,將突發性設備故障導致的停車的可能性降到最低,保證設備作業率;同時加強計劃檢修的組織,做好準備工作,縮短檢修時間。

3、在日常設備管理方面要明確崗位職責,加強崗位工點檢和維修工巡檢工作的管理,按照規程做好設備維護保養工作,確保設備的正常運轉,穩定提高設備作業率和生產效率,充分發揮設備能力,挖掘生產潛力。

4、加強工藝管理,嚴格控制工藝流程,監控參數。

5、做好崗位培訓工作,進一步提高崗位工的操作技能和業務水平,為生產的順利、有序的進行奠定基礎。

6、加強崗位巡視,根據礦石性質變化情況,及時調整各作業參數,特別是磨礦分級作業,保證合理的重選、浮選給礦粒度,減少過磨,降低細粒級金屬損失率,對於原生礦泥及不可控制的次生礦泥,通過工藝的調整使這部分礦泥走向為強磁—浮選,增強選別效果,達到降低尾礦品位,提高金屬回收率的目的。

7、強化生產數據及自動化設施對選礦生產的指導作用,根據生產指標變化情況,加強上下工序的銜接和調整,達到穩定生產的目的。

8、通過各種技術手段,切實發揮實驗研究的作用,對現有選礦流程進行優化研究和分析,達到穩定精礦品位,降低尾礦品位的目的。

【第7篇】選礦技術員第二季度總結1000字

一、循環水班組日常管理

一季度以來,按照車間領導的安排一直負責循環水的日常工作,並在環水運轉正常的情況下深入主廠房磁重作業區進行工藝流程檢查監測。

一月初,受天氣及尾礦*情況的影響,循環水水質一直不夠穩定,有時甚至出現跑渾現象,針對於此,我要求崗位人員堅持尾礦大井料牀高度和尾礦*渾濁情況的檢測記錄,並根據記錄制定了適合當時各種應急情況的加藥措施,有效的保障了選廠生產用水的穩定。

針對環水職工多為女性的特點,在日常管理上採用較為委婉和柔和的工作處理方式,在不影響正常工作的前提下儘量避免女職工進行有一定危險性的工作。協調職工之間關係,在男女職工中做到具體工作區別對待,使其在工作方面各有分工各有側重,從而使循環水的日常工作順利穩定。

二、循環水設備管理維護

在努力做好環水人員的日常管理工作之後,我又積極加強設備的管理和維護,培養班組人員的設備養護意識。正所謂設備3分用,7分養。設備使用不當養護不及時就會出現使用壽命降低,故障率上升,維修頻率影響生產。

在平時的設備點檢中,我和各崗位職工一起本着公司“節約成本,挖潛增效”的原則,認真細緻地查找設備維修管理及設備日常點檢維護中的表面及潛在的問題和不足,並提出解決整改意見,為滿負荷生產做準備。我自己還通過觀察和參與工人設備維修,對環水主要設備的構和工作原理做了詳細的瞭解,並對容易出現故障的設備做了備案和專門檢測,通過點檢和檢修仔細分析設備故障原因,研究改進的方法,進而積累工作經驗,為了以後更好的服務生產。

三、工藝流程優化及生產指標的穩定

作為選礦技術員,我積極參與車間的各項工藝流程調整,與車間領導和其他技術人員一起通過對生產指標的控制和對生產工序的協調,加強生產組織和調整,使選礦車間各項指標逐漸平穩並達到合格水平。

一月份至今,由於礦石供料性質及受破碎生產的影響,球磨台時量和鐵精粉品位變化受到一定的影響,在無法改變外部供礦條件的情況下,我和其他技術人員一起觀測記錄一段球磨機和一段旋流器的各項參數,分析導致溢流粒度變化的原因以及旋流器壽命的使用情況,通過大家的一致努力使球磨機處理能力有較大幅度的提升。並對各個泵頻率進行摸索,保證了各處給礦的穩定,泵池液麪穩定。通過收集數據確定對粗細分級旋流器相關參數的調整,確定了浮選和重選的分礦比例,使重精和浮精的品位得到有效的保障。

四、嚴格工作態度強化思想教育

【第8篇】技術員季度工作總結怎麼寫

一、第三季度工作簡略總結 三季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共-產-黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,紮實工作,全力抓好鄉各項工作: (一)加強棉花田管,技術員季度工作總結。於6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花後期管理的具體要求和注意事項,並聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、幹部,24小時巡邏,查看水口,組織農户進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗 (三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農户耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、羣眾代表組成的工作組,深入各村,對農户實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。 (四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,於8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植户,進行認真的檢查落實。由於組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300餘噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。 (五)加強“三秋”工作管理,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農户運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發現問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度,並將先教工作例會與生產例會合二為一,共同佈置,兩不耽誤。 (六)做好拾花季節工組織工作,為羣眾排憂解難,工作總結《技術員季度工作總結》()。一是在各村、各農户自行組織的基礎上,黨委、政府根據棉花生產需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯繫,一次性組織拾花季節工300餘人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農牧民羣眾的正常利益,促進了農村經濟的正常發展,受到了羣眾普遍讚揚。眼下,根據棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰;二是動員組織各村有生產能力的低保户,開展勞務輸出,拾花創收活動,既聚集了鄉閒散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保户開闢了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯繫,每週巡迴在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業餘文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的温暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由於措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500餘噸,完成計劃量的54%。(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。 (八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。 (九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,並通過了自治區檢查驗收。 (十一)以政府補貼形式,為榆樹村農户購進了1台大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。 (十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為羣眾辦實事、好事50餘件,真正達到了黨員受教育,羣眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、徵求意見階段。 二、第四季度工作計劃安排 (一)採取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。 (二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。 (三)組織羣眾,於11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗 (四)組織專人,力爭於10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。 (五)採取措施,加強組織,力爭於年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿着現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。 (六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。 (七)認真搞好農技站、農户抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。

【第9篇】技術員季度工作總結模板

一、第三季度工作簡略總結 三季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共-產-黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,紮實工作,全力抓好鄉各項工作: (一)加強棉花田管,技術員季度工作總結。於6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花後期管理的具體要求和注意事項,並聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、幹部,24小時巡邏,查看水口,組織農户進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗 (三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農户耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、羣眾代表組成的工作組,深入各村,對農户實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。 (四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,於8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植户,進行認真的檢查落實。由於組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300餘噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。 (五)加強“三秋”工作管理,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農户運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發現問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度,並將先教工作例會與生產例會合二為一,共同佈置,兩不耽誤。 (六)做好拾花季節工組織工作,為羣眾排憂解難,工作總結《技術員季度工作總結》()。一是在各村、各農户自行組織的基礎上,黨委、政府根據棉花生產需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯繫,一次性組織拾花季節工300餘人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農牧民羣眾的正常利益,促進了農村經濟的正常發展,受到了羣眾普遍讚揚。眼下,根據棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰;二是動員組織各村有生產能力的低保户,開展勞務輸出,拾花創收活動,既聚集了鄉閒散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保户開闢了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯繫,每週巡迴在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業餘文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的温暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由於措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500餘噸,完成計劃量的54%。(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。 (八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。 (九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,並通過了自治區檢查驗收。 (十一)以政府補貼形式,為榆樹村農户購進了1台大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。 (十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為羣眾辦實事、好事50餘件,真正達到了黨員受教育,羣眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、徵求意見階段。 二、第四季度工作計劃安排 (一)採取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。 (二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。 (三)組織羣眾,於11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗 (四)組織專人,力爭於10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。 (五)採取措施,加強組織,力爭於年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿着現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。 (六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。 (七)認真搞好農技站、農户抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。

【第10篇】公司技術員個人季度工作總結與計劃

一、第xx季度工作簡略總結 xx季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共-產-黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,紮實工作,全力抓好鄉各項工作:

(一)加強棉花田管,

技術員季度工作總結。於6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花後期管理的具體要求和注意事項,並聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。

(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、幹部,24小時巡邏,查看水口,組織農户進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗

(三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農户耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、羣眾代表組成的工作組,深入各村,對農户實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。

(四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,於8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植户,進行認真的檢查落實。由於組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300餘噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。

(五)加強“三秋”工作管理,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農户運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發現問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度,並將先教工作例會與生產例會合二為一,共同佈置,兩不耽誤,工作總結。

(六)做好拾花季節工組織工作,為羣眾排憂解難。一是在各村、各農户自行組織的基礎上,黨委、政府根據棉花生產需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯繫,一次性組織拾花季節工300餘人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農牧民羣眾的正常利益,促進了農村經濟的正常發展,受到了羣眾普遍讚揚。眼下,根據棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰;二是動員組織各村有生產能力的低保户,開展勞務輸出,拾花創收活動,既聚集了鄉閒散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保户開闢了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯繫,每週巡迴在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業餘文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的温暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由於措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500餘噸,完成計劃量的54%。

(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。

(八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。

(九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。

(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,並通過了自治區檢查驗收。

(十一)以政府補貼形式,為榆樹村農户購進了1台大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。

(十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為羣眾辦實事、好事50餘件,真正達到了黨員受教育,羣眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、徵求意見階段。

二、第xx季度工作計劃安排

(一)採取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。

(二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。

(三)組織羣眾,於11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗

(四)組織專人,力爭於10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。

(五)採取措施,加強組織,力爭於年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿着現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。

(六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。

(七)認真搞好農技站、農户抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。

【第11篇】2022選礦技術員第二季度總結

一、循環水班組日常管理

一季度以來,按照車間領導的安排一直負責循環水的日常工作,並在環水運轉正常的情況下深入主廠房磁重作業區進行工藝流程檢查監測。

一月初,受天氣及尾礦回水情況的影響,循環水水質一直不夠穩定,有時甚至出現跑渾現象,針對於此,我要求崗位人員堅持尾礦大井料牀高度和尾礦回水渾濁情況的檢測記錄,並根據記錄制定了適合當時各種應急情況的加藥措施,有效的保障了選廠生產用水的穩定。

針對環水職工多為女性的特點,在日常管理上採用較為委婉和柔和的工作處理方式,在不影響正常工作的前提下儘量避免女職工進行有一定危險性的工作。協調職工之間關係,在男女職工中做到具體工作區別對待,使其在工作方面各有分工各有側重,從而使循環水的日常工作順利穩定。

二、循環水設備管理維護

在努力做好環水人員的日常管理工作之後,我又積極加強設備的管理和維護,培養班組人員的設備養護意識。正所謂設備3分用,7分養。設備使用不當養護不及時就會出現使用壽命降低,故障率上升,維修頻率影響生產。

在平時的設備點檢中,我和各崗位職工一起本着公司“節約成本,挖潛增效”的原則,認真細緻地查找設備維修管理及設備日常點檢維護中的表面及潛在的問題和不足,並提出解決整改意見,為滿負荷生產做準備。我自己還通過觀察和參與工人設備維修,對環水主要設備的構和工作原理做了詳細的瞭解,並對容易出現故障的設備做了備案和專門檢測,通過點檢和檢修仔細分析設備故障原因,研究改進的方法,進而積累工作經驗,為了以後更好的服務生產。

三、工藝流程優化及生產指標的穩定

作為選礦技術員,我積極參與車間的各項工藝流程調整,與車間領導和其他技術人員一起通過對生產指標的控制和對生產工序的協調,加強生產組織和調整,使選礦車間各項指標逐漸平穩並達到合格水平。

一月份至今,由於礦石供料性質及受破碎生產的影響,球磨台時量和鐵精粉品位變化受到一定的影響,在無法改變外部供礦條件的情況下,我和其他技術人員一起觀測記錄一段球磨機和一段旋流器的各項參數,分析導致溢流粒度變化的原因以及旋流器壽命的使用情況,通過大家的一致努力使球磨機處理能力有較大幅度的提升。並對各個泵頻率進行摸索,保證了各處給礦的穩定,泵池液麪穩定。通過收集數據確定對粗細分級旋流器相關參數的調整,確定了浮選和重選的分礦比例,使重精和浮精的品位得到有效的保障。

四、嚴格工作態度強化思想教育

工作至今,我始終按照車間領導的正確指示立足本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規制度,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度。始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念,強化自身思想教育。

【第12篇】選礦技術員第二季度工作總結

一、循環水班組日常管理

一季度以來,按照車間領導的安排一直負責循環水的日常工作,並在環水運轉正常的情況下深入主廠房磁重作業區進行工藝流程檢查監測。

一月初,受天氣及尾礦回水情況的影響,循環水水質一直不夠穩定,有時甚至出現跑渾現象,針對於此,我要求崗位人員堅持尾礦大井料牀高度和尾礦回水渾濁情況的檢測記錄,並根據記錄制定了適合當時各種應急情況的加藥措施,有效的保障了選廠生產用水的穩定。

針對環水職工多為女性的特點,在日常管理上採用較為委婉和柔和的工作處理方式,在不影響正常工作的前提下儘量避免女職工進行有一定危險性的工作。協調職工之間關係,在男女職工中做到具體工作區別對待,使其在工作方面各有分工各有側重,從而使循環水的日常工作順利穩定。

二、循環水設備管理維護

在努力做好環水人員的日常管理工作之後,我又積極加強設備的管理和維護,培養班組人員的設備養護意識。正所謂設備3分用,7分養。設備使用不當養護不及時就會出現使用壽命降低,故障率上升,維修頻率影響生產。

在平時的設備點檢中,我和各崗位職工一起本着公司“節約成本,挖潛增效”的原則,認真細緻地查找設備維修管理及設備日常點檢維護中的表面及潛在的問題和不足,並提出解決整改意見,為滿負荷生產做準備。我自己還通過觀察和參與工人設備維修,對環水主要設備的結構和工作原理做了詳細的瞭解,並對容易出現故障的設備做了備案和專門檢測,通過點檢和檢修仔細分析設備故障原因,研究改進的方法,進而積累工作經驗,為了以後更好的服務生產。

三、工藝流程優化及生產指標的穩定

作為選礦技術員,我積極參與車間的各項工藝流程調整,與車間領導和其他技術人員一起通過對生產指標的控制和對生產工序的協調,加強生產組織和調整,使選礦車間各項指標逐漸平穩並達到合格水平。

一月份至今,由於礦石供料性質及受破碎生產的影響,球磨台時量和鐵精粉品位變化受到一定的影響,在無法改變外部供礦條件的情況下,我和其他技術人員一起觀測記錄一段球磨機和一段旋流器的各項參數,分析導致溢流粒度變化的原因以及旋流器壽命的使用情況,通過大家的一致努力使球磨機處理能力有較大幅度的提升。並對各個泵頻率進行摸索,保證了各處給礦的穩定,泵池液麪穩定。通過收集數據確定對粗細分級旋流器相關參數的調整,確定了浮選和重選的分礦比例,使重精和浮精的品位得到有效的保障。

四、嚴格工作態度強化思想教育

工作至今,我始終按照車間領導的正確指示立足本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規制度,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度。始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念,強化自身思想教育。

【第13篇】技術員三季度工作總結模板

一、第三季度工作簡略總結 三季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共-產-黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,紮實工作,全力抓好鄉各項工作: (一)加強棉花田管,技術員季度工作總結。於6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花後期管理的具體要求和注意事項,並聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、幹部,24小時巡邏,查看水口,組織農户進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗 (三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農户耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、羣眾代表組成的工作組,深入各村,對農户實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。 (四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,於8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植户,進行認真的檢查落實。由於組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300餘噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。 (五)加強“三秋”工作管理,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農户運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發現問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度,並將先教工作例會與生產例會合二為一,共同佈置,兩不耽誤。 (六)做好拾花季節工組織工作,為羣眾排憂解難,一是在各村、各農户自行組織的基礎上,黨委、政府根據棉花生產需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯繫,一次性組織拾花季節工300餘人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農牧民羣眾的正常利益,促進了農村經濟的正常發展,受到了羣眾普遍讚揚。眼下,根據棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰;二是動員組織各村有生產能力的低保户,開展勞務輸出,拾花創收活動,既聚集了鄉閒散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保户開闢了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯繫,每週巡迴在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業餘文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的温暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由於措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500餘噸,完成計劃量的54%。(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。 (八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。 (九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,並通過了自治區檢查驗收。 (十一)以政府補貼形式,為榆樹村農户購進了1台大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。 (十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為羣眾辦實事、好事50餘件,真正達到了黨員受教育,羣眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、徵求意見階段。 二、第四季度工作計劃安排 (一)採取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。 (二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。 (三)組織羣眾,於11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗 (四)組織專人,力爭於10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。 (五)採取措施,加強組織,力爭於年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿着現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。 (六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。 (七)認真搞好農技站、農户抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。

【第14篇】技術員三季度工作總結範文

一、第三季度工作簡略總結 三季度以來,鄉黨委、政府堅持以保持共-產-黨員先進性教育活動為載體,以農業增效、農牧民增收為落腳點,統籌安排,紮實工作,全力抓好鄉各項工作: (一)加強棉花田管,技術員季度工作總結。於6月底7月初,鄉政府及時組織召開了棉花田間管理現場會,認真總結了各村棉花科學田管的經驗和不足,明確提出了棉花後期管理的具體要求和注意事項,並聘請農業技術人員,深入田間地頭,加強了技術跟蹤服務指導,取得了明顯效果。(二)加強了農業用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協調,請求增加水量的基礎上,一是根據生產實際,及時成立鄉水、電管理站,加強了農業生產用水調配管理,結束了鄉生產用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、幹部,24小時巡邏,查看水口,組織農户進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產奠定了良好基矗 (三)積極做好棉花測產和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農户耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉政府組織了以農業技術員、各村主任、羣眾代表組成的工作組,深入各村,對農户實際耕地面積進行逐塊丈量、測產。據統計,今年全鄉棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。 (四)認真搞好夏收工作。鄉政府及早動手,於8月初就對夏收生產、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植户,進行認真的檢查落實。由於組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發生任何不安全事故,共收小麥300餘噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。 (五)加強“三秋”工作管理,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農户運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發現問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的安全;三是建立健全了周例會制度,並將先教工作例會與生產例會合二為一,共同佈置,兩不耽誤。 (六)做好拾花季節工組織工作,為羣眾排憂解難,工作總結《技術員季度工作總結》。一是在各村、各農户自行組織的基礎上,黨委、政府根據棉花生產需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯繫,一次性組織拾花季節工300餘人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農牧民羣眾的正常利益,促進了農村經濟的正常發展,受到了羣眾普遍讚揚。眼下,根據棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰;二是動員組織各村有生產能力的低保户,開展勞務輸出,拾花創收活動,既聚集了鄉閒散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保户開闢了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調動季節工的積極性,加快拾花進度;四是關心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區文體局聯繫,每週巡迴在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節工的業餘文化生活。中秋節前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關懷,帶領就醫、送水送藥,使他們在異地他鄉感受到了家的温暖和節日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉未發生1起外來人員違反-社-會治安案件和不安全事故,社會穩定,生產秩序良好。由於措施有力,管理加強,全鄉棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500餘噸,完成計劃量的54%。(七)鄉農技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現主體工程己完工,即將進入內部粉刷,入冬前有望竣工。 (八)xx村防護林建設項目己完成80%的工作量。 (九)經鄉政府領導與博湖葦業接洽,達成了大拐葦湖開發初步協議,使鄉多種經營發展邁出了可喜的一步。(十)順利完成了“四五”普法先進鄉創建工作,並通過了自治區檢查驗收。 (十一)以政府補貼形式,為榆樹村農户購進了1台大馬力拖拉機,提高了鄉農機耕作效果。 (十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據不完全統計,兩個多月來,各支部黨員共為羣眾辦實事、好事50餘件,真正達到了黨員受教育,羣眾得實惠之目的。按照區先教辦的安排,現鄉先教工作己轉入黨性分析、徵求意見階段。 二、第四季度工作計劃安排 (一)採取有效措施,繼續抓好棉花采收、銷售及生產安全等項工作,確保農牧民收入不受影響。 (二)通過上級有關部門的支持,完成1萬畝低產田改造工作和4000畝滴灌建設項目。 (三)組織羣眾,於11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產打好基矗 (四)組織專人,力爭於10月底完成所有家庭農場土地管理費清繳工作。 (五)採取措施,加強組織,力爭於年底完成鄉鎮企業改制工作,使企業沿着現代企業管理軌道正常運行,增強企業活力,提高企業經營效益。 (六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產督促檢查工作,杜絕火災事故發生,保證人員、生產安全。 (七)認真搞好農技站、農户抗震房及xx村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質保量投入使用。