近日，機關支部組織學習了“講認真”相關文件和黨課內容，我對照自己的工作，深刻進行了反省。
一、存在的問題
1、對自己的有些工作認為不是太重要的，就沒有時時放在心上，有時撿了西瓜丟了芝麻，導致對有些工作停留在用“大概”、“估計”、“差不多”上。
2、研究工作不認真。有時沒有全面、系統、深入地瞭解一項工作，在只知其然，不知其所以然的情況下做出一些把握不準的判斷。
3、對大部分工作只要求過得去、完成了，沒有爭先創優的主動性。
二、存在問題的根源
1、對認真二字如何去貫徹沒有進行深入思考。雖然每次都在工作總結中寫道“認真履行職責，認真學習”等等，但如何認真？認真的標準是什麼？從沒有真正思考過。最近，在網上搜索到一個國小生對什麼是認真的理解，給我感觸很深，教會了我如何去貫徹認真。這個小朋友這樣寫到：老師在課堂上曾經問過我們什麼是“認真”，很多同學心裏明白，但一時半會卻又説不出來。老師就通過在“非典”期間，電視等媒體上不停的告訴大家如何洗手的事解釋，我才發現原來自己從來沒認真洗過一次手，從小到大就是聽媽媽説要認真洗手，卻沒人告訴自己如何認真洗。認真洗手就是要按步驟去洗，只有這些步驟到位了，手也就洗乾淨了。哦，原來認真就是目標明確，程序完整，結果達標。小朋友的話啟示我貫徹認真其實就是12個字。
2、對認真做事不能一貫地堅持下去。做事情一時認真容易，一輩子認真卻不容易。對待大部分工作自己也是非常認真的，但在一些細枝末節上卻粗枝大葉、簡單了事。這説明自己沒有把認真當做一種堅守，還存在信念不堅定、追求不執着、自律不嚴格的缺陷。只有始終堅守共產黨人的精神家園，才能夠認真一生、一生認真。
三、今後的努方向
一是要帶着責任做工作。責任感是一個人的思想素質、精神境界、職業道德的綜合反映。責任感雖然無形無狀、難觸難摸，但是力量巨大，影響深遠。一個人有責任感，就有積極主動的態度，深入紮實的作風、認真負責的精神；就有不甘落後的志氣、百折不撓的勇氣和奮力開拓的鋭氣；就會有信心、有決心、有恆心；就可以出思路、出辦法、出成績。就大多數人的工作而言，絕大部分是平凡、具體、瑣碎的，看似簡單位和容易，而把認為簡單的事情年復一年地都做好，就是不簡單；把認為容易的事一件一件地落實好，就是不容易。這就需要責任感，有責任感的人受人尊重、招人欣賞、讓人放心。
二是要帶着激情做工作。激情是吹動船帆的風，沒有風，船就不能行駛；激情是工作的動力，沒有動力，工作就難以有起色。如果缺乏激情，疲沓懶散，很可能一事無成。因此，我們在日常工作中雖然感到很辛苦，但是有辛苦就會有收穫，特別是一個人能夠在自己有限的人生中，有好的環境和條件，做一點具體的事情，同時自己也相應地得到提高，也許這不是辛苦而是幸運了。再説，如果大家都能同心同德、盡心盡力，把工作開展得有板有眼、有聲有色，讓人有目共睹，有口皆碑，從這一角度看，也許又不僅僅是幸運，而是一種幸福。
三是要帶着感恩做工作。每個人保持正確的心態至關重要。正如一位哲人所説，心態決定一切。它能夠左右一個人的思想、影響一個人的行為，甚至決定一個人的命運。心態正確就會寧靜而安詳，感到生活温暖；就會迸發出幹勁和活力，感到工作愉悦。如果心態不好，就會在順利時自以為是、傲氣十足、得意忘形，在逆境時怨天尤人、牢騷滿腹、煩躁不安；就會既笑別人不如已，又怕別人比已好，斤斤計較，患得患失；甚至會為了牟取一已之利而不擇手段，這樣勢必害事業、害組織，最終也會害了自己。因此，要不斷學會以感激的心態對待工作、對待他人、對待組織。生活就像一面鏡子，你對它笑，它也會對你笑。只要你用感恩的態度對待別人、別人就能給你關心和幫助、給你支持和鼓勵、給你提醒和教導，讓你感受到真誠、感受到友誼、感受到温暖、使你感動、使你感激、使你增添精神支撐。
四是要帶着清醒做工作。實踐經驗表明，只有始終保持頭腦清醒的人，才能不斷取得成績、獲得成功，才能順利成長、日臻成熟。要時刻清醒地認識到：在個人與組織的關係上，一個人的成長和進步離不開組織的培養和造就；在工作與成效的關係上，一個人肯幹事是態度、想幹事是熱情、會幹事是能力、幹成事才是本事，這種本事靠上級封不出來，靠權力壓不出來、靠自己吹不出來，只有靠實實在在做人、認認真真做事，才能逐步得到提高。
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