網站首頁 個人文檔 個人總結 工作總結 述職報告 心得體會 演講稿 講話致辭 實用文 教學資源 企業文化 公文 論文

2019年駐村工作隊長工作總結

欄目: 村官工作總結 / 發佈於: / 人氣:1.37W

2019年駐村工作隊長工作總結

2019年駐村工作隊長工作總結

xxxxx工作隊自2018年3月15日進村駐點至今,我們嚴格按照市委、市xxx部署,始終牢記開展駐村工作的使命和任務,遵規守紀,堅持“五天四晚”吃住在村,同村兩委幹部精誠合作,採取多種形式勤走訪,緊扣政策做宣傳,盡力竭力辦實事,紮紮實實開展工作,取得了較好的階段性成效。現將上半年駐村工作情況總結如下:

一、牢記使命,真蹲實駐

市xxxx工作隊自2018年3月15日進村駐點至今,我們嚴格按照市委、市xxx部署,始終牢記開展駐村工作的使命和任務,真敦實住,遵規守紀,堅持“五天四晚”吃住在村,嚴格履行請銷假手續,堅持每天釘釘軟件打卡簽到,如實填寫考勤記錄本,按照市工作隊管理組的要求,規範請假、外出xx申報制度,工作隊長至今滿勤駐村,從未請過一次病事假,無脱崗、離崗現象,兩名工作隊員也嚴格遵守駐村管理制度,嚴格、規範的履行請銷假制度,嚴格落實與“原單位工作脱鈎”的規定,派出單位也從不安排駐村隊員從事扶貧之外的工作任務,同村兩委幹部精誠合作,採取多種形式勤走訪,緊扣政策做宣傳,盡力竭力辦實事,紮紮實實開展工作,取得了較好的階段性成效。

二、主動工作,形成合力

我工作隊所駐xxx村屬非貧困村,自工作隊入駐以來,我積極主動的向鄉黨委政府聯繫彙報工作,xxx鄉黨委、政府十分關心駐村工作隊的工作和生活,鄉黨委、政府領導多次到村走訪、查看駐村工作開展,並安排了一名鄉黨委委員、副鄉長以及兩名鄉政府中層幹部共計3人的駐村幫扶幹部專職聯繫和幫扶駐村工作,使得本村駐村幫扶工作形成了市、鄉、村一體化的工作格局。在扶貧項目資金安排上,鄉黨委也能夠做到市、縣統籌,確保了本村的全域規劃項目的順利申報和實施

三、以身作則,多措並舉

(一)精準施策,加強宣傳。

截至今天,我同工作隊員已累計走訪在冊所有貧困户60餘户(常年不在家的除外),面向貧困人口政策宣傳500餘人次,在駐地接待羣眾來訪諮詢80餘人次。牽頭制定本村扶貧規劃1部,制定貧困户脱貧規劃70餘户,協助村兩委開展愛心人士註冊100餘人次,開展社會扶貧網幫扶對接20餘人次,市電視台報道我村扶貧新聞2次,在本單位網站撰寫發佈扶貧宣傳稿件5篇,在xxx網站發佈本工作隊駐村新聞2篇,向村民和貧困户發放駐村工作隊服務卡200餘張,工作隊聯繫電話確保24小時通暢,貧困户通過服務卡聯繫電話向工作隊諮詢相關政策十餘次,搭建起了工作隊與貧困户之間的良好溝通橋樑。

(二)健康扶貧,取得實效。

駐村七個多月以來,我同工作隊員配合鄉衞生院和村衞生室組織村民健康體檢300餘人次,承辦市xxx開展的健康扶貧宣講活動2場,宣傳羣眾500餘人次,配合市xxxx向貧困户和村民發放免費藥品8000餘元;到醫院、家中看望危重疾病貧困户以及家庭困難、逝世貧困户八户,送去慰問金以及購置灶具、生活用品共計5000餘元,為重度殘疾貧困户xxxxx申請輪椅兩部,幫助貧困户向市、縣醫保部門諮詢新農合報銷政策十餘户,隊員xxxx同志還自掏腰包共計2000餘元,為貧困户xxxxx解決生產、生活困難,幫助村委會申報新增建檔立卡貧困户和低保貧困户各一户,得到貧困户一致好評。

(三)嚴格管理,融入基層。

工作隊自2018年3月15日駐xxx村至今,始終保持高度自覺的態度,每週堅持以“五天四晚”為基本標準,吃住在村,除正常休假之外,滿勤工作,週末期間,只要有工作任務,隨叫隨到。駐村期間接受市紀委督察組隨機抽查1次,接受鄉黨委政府隨機考勤抽查十餘次,參加鄉黨委、政府召開的專題業務推進會十餘次,參加村黨支部主題黨日活動7次,組織村兩委及鄉駐村幹部、村民代表開展扶貧工作專題協調會十餘次,召開屋場院子會、農民夜校、羣眾挑刺會20餘次,自覺參加xxx村異扶搬遷點和本村治安巡邏二十餘次,一名隊員向村支部遞交入黨申請。主動邀請鄉領導到派出單位開展結對幫扶知識講座1次,派出單位領導和相關人員到村開展結對幫扶工作20餘人次,單位一名幫扶幹部和我各自撰寫有影響有感情的扶貧日記2篇,一經發布後,在本戰區各微信工作羣中反響強烈,被鄉政府作為典型範文積極推廣,駐村扶貧工作開端良好,穩步推進,取得了較好的階段性成效。

(四)熱心公益,回報社會。

駐村期間,工作隊始終牢記使命,不忘初心,結合自身工作特點,積極配合鄉黨委、政府開展公益活動,在努力完成扶貧工作任務的同時,以實際行動回報社會。在5月23日鄉政府組織的無償獻血活動中,工作隊員主動參與,我帶頭主動獻血400毫升,同時為參加獻血的羣眾做好服務工作。在鄉黨委、政府的大力支持下,在工作隊的影響和帶動下,鄉黨委、政府領導、工作隊所駐抱庵村的黨員、村民和貧困户也都紛紛加入到了無償獻血者的行列,xxx同志在積極開展駐村扶貧工作的同時,還積極參與社會公益事業,熱心組織開展無償獻血工作,x為x募捐現金五千餘元,為x國小十一個班購置了數十套文體用品,得到了全體師生的一致稱讚。

四、履職盡責,創先爭優

我被x任命為駐村第一書記以來,能夠會同村黨支部一道,進一步明確主體責任,把加強村級班子建設作為精準扶貧工作的關鍵,積極帶動和培育村級兩委“兩委”班子成員開展黨建工作和扶貧工作,充分發揮第一書記的職能優勢,認真組織開展支部主題黨日活動和農民夜校、屋場院子會、羣眾挑刺會等活動,堅持落實黨組織“三會一課”以及“兩委”班子、村級攻堅組集體議事流程,在脱貧攻堅、項目建設、能力建設、三重一大等方面充分發揮黨支部、黨員的堅強戰鬥堡壘作用,強調黨支部是農村羣眾的主心骨,是帶領羣眾致富奔小康的“領頭雁”,以抓落實、促發展、正作風為己任,建立健全了村級鄉風文明(紅白)理事會、村民監督委員會等羣眾組織,下大力氣配齊和建強村級兩委班子,使其都能在工作作風、幹事魄力、能力水平上“過得硬”,為今後脱貧攻堅工作提供強勁的助力。通過幾個月的不懈努力,本村的駐村扶貧工作在全鄉不斷的爭先進位,在10月17日全國第五個扶貧日期間,本村扶貧專幹xx同志被鄉黨委、政府授予“xxxxxx榮譽稱號。

五、遵規守紀,廉潔自律

駐村期間,工作隊嚴格遵守中央八項規定和脱貧攻堅作風建設“十不準”工作紀律,未發生違規插手、干預扶貧項目建設和資金使用現象,未發生參與或協助套取扶貧資金現象,也未發生其他違規違紀現象。

六、存在的問題

我村精準扶貧工作雖然取得了一定的成效,但也還面臨一些較為突出的困難和問題,主要表現在:一是勞動力大量流失。隨着工業化、城鎮化加快推進,村莊空心化、農村老齡化趨勢加重,青壯年勞動力大量外流,增加了自主發展、整村推進、產業扶貧等工作難度。二是產業扶貧投入不足。目前,村上沒有形成優勢新型產業,而傳統種養殖產業勞動力需求大、風險高、經濟效益低,且獎補政策資金較少,依靠農户自身發展,規模小、經營粗放,難以形成規模化、現代化產業發展格局,導致工作隊為農户制定的發展規劃中,涉及到種養殖業的落實程度都相對較差。三是上級資金投入不足。上級財政資金有限,無法滿足貧困村扶持需求。儘管縣上整合了許多項目和資金,仍然沒有充足的資金投入貧困村參與基礎設施和產業開發。四是殘障、慢病、大病貧困户脱貧難度大。目前本村因病致貧38户134人,佔總貧困人口數的48.7%;因殘致貧13户58人,佔總貧困人口數的21.1%;對這類人,只能通過低保、五保、殘疾救助、社會救助、醫療保障等政府“兜底”政策幫助其維持基本生活。另一方面,這類貧困户基本都喪失勞動能力,不僅不能通過勞動獲得收入,特別是慢性病貧困户的門診報銷比例不高,長期年老慢性病患者幫扶措施不夠,高昂的醫療費用,導致一些慢病貧困户債台高築,甚至重新返貧。五是結對幫扶工作有待進一步深入開展。按照市委要求,目前結對幫扶工作主要是以走訪貧困户的形式開展,幫扶幹部不能為貧困户解決實際問題,隨着時間的推移,幫扶幹部和貧困户都容易產生倦怠思想,不利於幫扶工作的長期開展。政策落實力度不夠,貧困户對自身享受政策的知曉率不高,幫扶幹部的政策掌握不夠全面,政策幫扶工作不夠深入,結對幫扶工作缺乏規範和指導機制,幫扶幹部的職責不明確,工作措施太單一,主動性、能動性不強。六是易扶搬遷點貧困户住所裝修質量較差,屋內和外環境設施配置不到位,周邊配套設施也不完善,多數貧困户不願搬遷,即使搬的進,但是難以長期住下。七是工作隊、貧困户、幫扶幹部三者之間的溝通還不夠,邊緣户和非貧困户的走訪工作有待加強,各灣、組缺乏有影響力的領頭人,村五老人士、四有人士作用發揮和積極性調動有待加強。八是扶貧措施目前有的僅僅是停留在紙上,主要依靠做表格和填寫扶貧手冊,沒有實際行動,貧困户感受不到切實的脱貧希望。有的幫扶幹部到貧困户家中拍照留痕就走人,沒有具體幫扶舉措。九是存在“數字脱貧”現象。貧困户的收入統計存在一定難度。有的貧困户不願意跟工作隊和村委會交收入實底,即使收入達到了脱貧標準,仍然會有所隱瞞,歸根結底是對扶貧政策的不瞭解、不理解,想長期坐享其成,不勞而獲。十是金融扶貧工作名額有限,標準和准入門檻不明確,隨意性太強,可能會造成貧困户之間相互攀比。有的貧困户對光伏貸款分紅不理解,怕貸款擔責任,不願意參與進來。十一是民政兜底保障機制有待完善,存在事先不通氣,不打招呼就取消貧困户低保待遇的現象,造成部分貧困户的極度不滿情緒。十二是種養加創工作有待進一步深入開展,宣傳力度有待進一步加強,落實力度有待進一步加大,例如養殖畜禽同村灣環境治理之間的矛盾需要找到平衡點,以激發貧困户自身發展的內生動力。

七、下一步的整改建議

一是要進一步明確主體責任,把加強村級班子建設作為精準扶貧工作的關鍵。村“兩委”班子是農村羣眾的主心骨,是帶領羣眾致富奔小康的“領頭雁”,其抓落實、促發展能力如何,其自身的作風怎樣,直接影響到當地的村風、民風,直接關係到村上的經濟發展。配齊和建強村級兩委班子,使其都能在工作作風、幹事魄力、能力水平上“過得硬”,為今後脱貧攻堅工作提供強勁的助力。   

二是要把政策和資金支持作為精準扶貧工作的保障。上級應出台更多優惠政策,助推精準扶貧,用政策調動產業扶貧、社會扶貧的積極性,並對農民發展產業、生產經營予以鼓勵和支持。同時,要積極協調財政、金融、扶貧等部門為扶貧融資予以大力支持,在政策允許的情況下,儘可能的為貧困户提供發展內生動力。   

三是要把項目帶動作為加快推進精準扶貧工作的支撐。項目扶貧、項目拉動,是精準扶貧不可或缺的重要內容,要加大對貧困村的項目爭取力度,使他們通過項目的實施和拉動,增加收入,實現脱貧致富的目標。

四是與基層組織建設相結合,培養一批能人。以兩學一做活動為契機,切實加強村級基層組織建設和黨員隊伍建設。緊緊圍繞服務羣眾這個重點,紮實推進“雙培雙帶”工作,充分發揮能人帶動和示範作用,帶動貧困户增收致富。

五是按照縣鄉指揮部的安排和部署,進一步健全和完善貧困户檔案建立、入户走訪、具體幫扶辦法落實等情況,做到對幫扶村和户要解決的問題心中有數,全力突破難點制約。對受地理條件、資源因素和個人家庭原因等難點制約的對象户,再找新辦法,深入挖掘潛力,使幫扶聯繫實實在在接地氣,找到實現幫扶脱貧的切入點和突破口。不定時就產業發展、基礎設施、住房及生活環境和幫扶效果等問題進行分析研究,確保幫扶工作取得實效。

Tags:駐村