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街辦半年工作總結多篇

欄目: 工作總結精選 / 發佈於: / 人氣:2.71W

街辦半年工作總結多篇由本站會員“lovee”投稿推薦,但願對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

街辦半年工作總結多篇

當工作進行到一定階段或告一段落時,需要我們來對前段時期所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,以便於更好的做好下一步工作。下面是小編給大家精心挑選的工作總結,希望能幫助到大家!

街辦半年工作總結篇一

20__年是深入貫徹落實黨的十八大精神之年,向陽街道黨委、辦事處認真貫徹落實師市黨委七屆五次全委擴大會議精神,按照師市社工委社管辦《20__年街道社區黨建工作意見》《師市社區建設20__年工作要點》精神,以爭創“務實進取和諧創新”街道為目標,堅持“工作思路抓創新、基礎工作抓規範、重點工作抓特色、責任機制抓完善”的原則,以強化黨建、服務羣眾、創新社會管理、維護穩定為抓手,解放思想謀思路,立足實際打基礎,創新載體抓落實,努力使街道社區各項工作跨台階、上水平。現將街道20__年工作總結及20__年工作計劃彙報如下:

20__年工作回顧

一、強化黨建,為街道各項事業又好又快發展打下堅實基礎

(一)着力在深入學習貫徹黨的十八大精神上下功夫,引領轄區人民羣眾民心向黨,凝心聚力建設美好家園。

向陽街道現有黨員2637人,下設7個黨總支,83個黨支部。在職黨員97人,流動黨員46人、離退休黨員2023人、下崗失業黨員421人、大學生黨員50人。街道黨委要求所屬總支及支部,將黨的十八大精神作為全年重點學習內容,力求學深學透、融會貫通。一是街道黨委及時召開了150餘人參加的學習貫徹黨的十八大精神動員大會;二是對10個社區黨總支(支部)書記、74個居民支部、6個兩新黨支部書記進行了培訓;三是配齊配全學習材料。街道黨委購買各類十八大輔導材料162本,發放新黨章2538本,十八大報告445本,編印《向陽街道學習十八大精神百題彙編》200冊;四是組織了街道十八大知識競賽,共有10支代表隊、30名選手參加,評出一二三獎並給予了獎勵;五是開展集中宣講學習活動。街道黨委組織學習黨的十八大精神宣講團,深入社區、非公組織開展面對面的宣講。街道社區領導幹部15人帶頭宣講16場次,聽課人數達3000多人次。

(二)着力在夯實堡壘上下功夫,增強基層黨組織先進性。

1、擴大黨的工作覆蓋面。

街道黨委今年重點抓好在兩新組織中建立黨組織及開展黨的工作的力度。在具備組建條件的非公有制經濟組織—明視達眼鏡有限公司採取聯合建的方式建立了黨組織,使轄區兩新組織的黨建覆蓋率達到100%。同時在天健醫院、協和醫院黨支部中發展黨員2名。

2、以重點幫建為契機,全面提升基層黨組織按照民主集中制原則建班子帶隊伍的能力。

街道黨委結合黨的羣眾路線教育實踐活動和深化基層組織建設年活動,以“聚焦問題、整改提高、晉位升級”為重點,以幫思想、強素質、正作風、激活力為思路,以增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力為目標,按照“五個好”黨組織建設標準和要求,利用三年時間,分類分批抓好基層黨組織的重點幫建。今年街道黨委分成兩個2個幫建組,對轄區的北子午路社區和龍巖社區黨支部進行集中幫建,幫助2個社區梳理了20個搞清,查找了本社區存在的問題,並制定整改措施幫助解決問題。通過幫建,全面提高了這兩個社區黨支部抓班子帶隊伍的能力,提升了黨建工作水平,實現晉位升級。北子午路社區和龍巖社區均榮獲全國綜合減災示範社區。

3、以推進創先爭優常態化、制度化為牽引,不斷增強基層黨組織的生機與活力。

街道社區黨組織切實把創先爭優落實到本職崗位上、融入日常工作裏、體現到加強隊伍管理中,以程序化制度化保證創先爭優活動常態化。街道黨委在街道社區工作人員中廣泛開展了“三亮三比三評”(亮標準、亮身份、亮承諾、比技能、比作風、比業績,羣眾評議、同事互評、領導點評)活動。街道社區90個黨組織公開承諾308項,已踐諾262項,為羣眾辦實事154項;151名街道社區在職、離退休和非公企業黨員,根據個人特長、年齡大小、能力強弱等實際,結合依崗履責、共承諾424項,目前已踐諾360項,為羣眾辦實事214件。機關黨支部為機關科室工作人員統一佩戴_員徽章,為建黨92週年評選表彰的街道優秀_員和優秀黨務工作者統一定製胸卡,實行黨員亮身份上崗,真誠服務百姓,接受羣眾監督。街道市民服務大廳將崗位職責公開、辦事流程公開,對居民進行“一站式”服務,榮獲巾幗文明示範崗、文明科室;各社區建立了黨團員志願者隊伍、義務看家護院隊、為民服務崗等志願服務載體36個,街道社區黨員帶頭參與治安巡邏、環境治理,主動配合舊城區改造,在為民服務中爭當先鋒,在扶貧幫困中樹立榜樣,在創建文明中發揚模範。

4、狠抓廉政建設。

一是落實黨風廉政建設責任制。年初街道黨委召開黨委會研究部署黨風廉政建設工作,制訂了黨風廉政建設工作計劃。同時與10個社區黨組織書記簽訂“黨風廉政建設責任書”,進一步明確了責任並建立了班子成員定點聯繫工作制度;二是全面推進廉政風險防控機制。按照師市20__—20__年師市廉政風險防控工作安排,結合我街道20__年在街道機關、1社區黨總支、29社區黨總支開展廉政風險防控機制建設試點基礎上取得的實效,在街道社區全面推進廉政風險防控工作;三是抓好廉政文化進社區活動。組織10個社區黨組織開展第十四個黨風廉政宣傳月板報展,22-1社區、龍巖社區等六個社區分別榮獲一、二、三等獎;重視理論與實踐的結合,共撰寫紀檢調研論文11篇;組織廉政歌曲大家唱活動,街道社區黨員幹部、工作人員、離退休黨員和居民1216人次參加傳唱,使廉政教育深入居民,進一步推進街道社區廉政文化建設。

5、紮實抓好黨組織的各項基礎工作。

一是慎重培養和發展黨員。20__年累計遞交入黨申請書28人,其中培養入黨積極分子20人,批准預備黨員14人,按期轉正18人,為黨組織輸送了一批新鮮血液。

二是重視黨費收繳、使用和管理。街道社區各級黨組織嚴格按照師市組織部有關黨費收繳、使用和管理工作的具體要求,黨費管理工作制度健全,黨員交繳的黨費登記造冊公示,票據保管完好,黨費帳目清楚明白,黨費收繳、使用和管理工作及時公開。20__年街道黨委共收交黨費133959、8元。

三是堅持黨務公開,提高黨建工作透明度。街道社區各級黨組織利用文件、公開欄和會議等形式實行黨務公開,重點內容包括黨組織決議、決定及執行情況,黨的思想建設情況,領導班子建設情況,幹部選任和管理情況等。今年共公開項目14項。

四是抓好黨建創新項目,推進街道社區品牌建設。街道黨委要求準確把握新時期新形勢下街道黨建工作的重點,積極探索“一居一特、一支一品”工程,着力實施和推進街道社區黨建創新。街道黨委以“三聲三心三比”活動促幹部作風轉變;1社區黨總支設立“清風苑”廉政文化長廊,推進社區廉政文化建設部;29社區黨總支以“支部設置網格化”加強支部組織建設;31社區支持民間愛心人士註冊成立志願服務組織,以“七助一獻”為志願服務內容,默默無聞地奉獻着愛心。

(三)認真做好宣傳和精神文明建設工作。

一是街道黨委設專人負責宣傳工作,並對宣傳工作進行量化考核,宣傳成果直接納入年終考核,極大地提升了街道宣傳工作水平。今年對外發表稿件1245篇,其中電視台報道26次,電台28次,雜誌報道35篇,報紙128篇,網站1028篇。二是紮實做好精神文明建設工作。做好全國、自治區、兵團和師市道德模範評選推薦和投票工作;在春節、元宵節、清明節、端午節、中秋節、重陽節等傳統節日,廣泛開展“我們的節日”系列活動。做好各級文明單位推薦工作,今年共推薦自治區文明單位18家、兵團文明單位2家、師市文明單位7家、師市文明社區2家。開展文明交通勸導活動,街道共有各級文明單位52家參加。指導單位、社區重點抓好“五個一”工程:即每月開設道德講堂,建立了多支學雷鋒志願服務隊、各級文明單位設立了道德守禮提示牌、開展了文明餐桌宣傳及網絡文明傳播活動。

(四)紮實做好人大、羣團工作。

街道人大工委圍繞師市經濟社會發展大局,緊扣城市綜合管理、民生等重點工作加強監督,開展調研活動6次,形成調研報告3份,代表提出建議26條。工會工作——關注困難職工,落實困難職工幫扶機制,積極開展“一助一”結對幫扶工作,街道社區領導與20名困難職工結成幫扶對子,建立了幫扶聯繫卡。在春節期間慰問困難職工家庭20户,發放款物2多萬元。團委工作——不斷完善街道社區團建工作格局,建立志願者隊伍12支218人。轄區31社區恩奕車友會志願者服務隊、石河子託福商貿互助組,扶貧幫困、敬老助幼,用愛心點亮了温情,温暖着身邊的每一個人。31社區被中央文明辦、社區志願服務全國聯絡總站評為20__年度全國學雷鋒示範站。人武雙擁工作——街道社區開展多層次、多形式的全民國防教育活動12場次,設立兵役登記站10個,兵役登記工作人員27人,對658名適齡青年進行了登記,確定預徵對象__人,為完成今年的徵兵工作奠定了紮實的基礎。街道辦事處和轄區單位向69233部隊和人民武裝部捐款、捐物16000餘元,慰問演出1場,舉辦座談會2次、聯歡晚會1場;對退伍軍人、烈軍屬及優撫對象及時兑現相關政策,春節和八一前街道慰問撫卹對象共計302人,發放金額550785元。婦聯工作——街道婦聯和基層婦代會充分發揮作用,維護轄區婦女權益,結合師市婦聯本年度的重點工作,與街道司法辦聯合組建了婦女_工作站與婦女信訪代理工作站,10個社區全部建立了婦女_工作站與婦女信訪代理工作室,並組建了婦女_志願者隊伍10支35人。全年對368名婦女進行了婦女技能培訓;響應師市婦聯號召,開展“愛心一元捐”活動,街道社區及駐區單位共捐款42682、5元。

二、着力在服務羣眾上狠下功夫,切實為政府分憂為百姓解愁

(一)紮實做好涉及居民切身利益的危舊房改造等工作。一是29社區建設的72套保障性住房已交工,累計完成投資585萬元,總建築面積4739平方米,安置拆遷户60户和12户廉租住户,已擬定分配方案,住房正在分配中。20社區建設40套廉租住房主體已竣工,總建築面積4003平方米,可解決轄區平房住户40户,現已完成中期檢查照明、水暖、電等相關工作,正在進行後續配套設施的建設。二是為登記審核符合申報條件的51户低保户,發放租賃補貼184200元。20__年審核登記經濟適用房325人,低收入保障房12人,公租房5人。分配經濟適用房29套,解決2010年未分配登記户29人。三是老小區改造工作進展順利。年初制定的老小區道路改造工程正在施工、二次供水供暖管網改造工程基本完工、新建路燈工程已通過招標,現已進入施工程序,清理渠系工程正在施工中,各項工程進展順利。

(二)繼續落實好街道社區承接的88項政府基本公共服務,切實將政府的各項惠民政策落到實處。

1、積極開展就業服務。

一是落實各項就業優惠政策。辦理小額擔保貸款25人145萬元;辦理“4050”困難人員認定423人,《就業失業登記證》換證3208人,“4050”人員養老醫療補帖339人,非“4050”人員養老補貼361人,補貼資金704694元。離退休人員領取養老金資格認定7040人,異地離退休人員領取養老金資格認證68人。20__年居民醫保在去年的基礎上擴保87人,參保人數為7563人。二是及時掌握下崗失業人員的求職願望、培訓需求,有選擇地確定培訓項目271人。利用人才交流會、職介所為下崗失業人員2__人介紹職業。

2、加強為老服務。

街道繼續深化居家養老工作,各社區居家養老服務站對已建立的老年人電子檔案進行核實調整、動態管理,確定了84名服務對象(其中政府買單23人)。以老年協會和老年大學為依託,為轄區老年人搭建各項活動平台,開辦老年舞蹈、戲劇、腰鼓、器樂等_。組織街道腰鼓隊參加師市老年協會舉辦的“慶元宵社火”活動,推薦181位老人蔘加了師市老年人第一屆運動會,共獲得團體獎一個,一等獎9個,二等獎7個,三等獎11個。不斷豐富活動內容,讓更多的老年人蔘與活動,擴大覆蓋面。

3、加大特殊羣體的幫扶力度,體現人文關懷。

一是做好民政工作。全年完成最低生活保障新申請低保35户40人,變更24户29人,發放低保金69、73萬元。為189户228人發放低保居民春節生活補助金57、16萬元,救助1352人次;為137名低保三無人員及殘疾人低保户發放1000元春節生活補助金13、7萬元,為76名低保對象發放400元春節生活補助金3、04萬元。為233名低保對象發放居民醫保參保補助金1、398萬元;為低保居民開具低保居民醫療救助審批單44人次15、64萬元;為轄區低保居民中的三無人員、重度殘疾、重大疾病、60歲以上老人229人發放門診補助金15、06萬元;審核上報醫療救助金28人14、9萬元。發放臨時救助金9、18萬元,救助306人。

二是抓好殘疾人工作。街道殘聯進一步建立和完善本街道殘疾人員健康康復檔案,做殘疾鑑定60人,辦理殘疾證54本;為10名重度肢體殘疾人捐贈輪椅10輛,為兩名視力殘疾人捐贈助視器2個,為10名重度癱瘓及行走不便的殘疾人捐贈助行器和座廁椅各5部;為13名九年義務教育殘疾兒童申請救助,獎勵殘疾人子女考入大中專以上院校2名;春節期間共慰問貧困殘疾人166名,發放慰問金4、98萬元;助殘日期間慰問貧困殘疾人23户,發放慰問金6900元整;為88名貧困殘疾人發放了有線電視收視費補助,為1名貧困低保户發放了廉租住房補貼,為45名殘疾人發放2012年、20__年機動車燃油補貼11960元,向貧困精神殘疾人發放免費服藥卡60人。為轄區137名貧困殘疾人發放殘疾補助金149040元。為50名貧困殘疾人發放殘疾人居家託養補貼10萬元。

4、認真抓好計劃生育工作。

向陽街道轄區總人口86355人,流動人口14250人。其中,育齡婦女33529人,已婚育齡婦女12394人。出生人口230人,出生率2、96‰,政策符合率100%。死亡139人,死亡率1、79‰,自然增長率1、17‰;綜合避孕節育人數11919人,領取光榮證人數累計9123人。一是做好計生宣傳工作。開展“進百家訪萬户,計生服務大走訪”活動。街道社區共走訪入户2萬餘户,發放各類計生宣傳資料3萬餘份,避孕藥具1萬餘盒,辦理愛心一卡通130份;開展計生法律法規講座25期、生殖健康講座23期,親子活動16期,受服務人羣800餘人次。二是落實計生獎勵優惠政策。全年為37名特別扶助家庭人員發放扶助金53940元,為1601户無業下崗計劃生育家庭發放獨子費14、1萬餘元,為38位無業下崗退休人員發放一次性獎勵金10、3萬餘元;各項獎勵優惠政策落實率100%。

5、加強轄區城市管理工作,不斷優化轄區環境。

重點加強對集貿市場、背街小巷、城鄉結合部的環境衞生整治活動,愛國衞生月期間累計清理衞生死角310個,清理垃圾842、5噸,治理背街小巷49條,治理居民住宅區72個,治理城鄉結合部3處,改造旱廁一座。在各社區、駐區單位、物業企業的共同努力下,街道累計發放滅蚜藥品283公斤,投藥花盆數達138188盆,滅蚜率86%,保質保量地完成了今年的滅蚜任務;組織各駐區單位、物業企業開展“雙滅”工作,轄區共有21個企事業單位購買鼠藥280公斤,滅蟑藥62盒,及時做好毒餌投放工作。街道組織28個駐區單位約850人蔘加了春季義務植樹勞動,在南開發區東六路防風景觀林帶內栽樹近5千棵,全部驗收合格。在春秋兩季補植樹木為280棵,修剪樹木2440棵。

6、加強文化建設,滿足社區居民不斷增長的精神文化需求。

舉辦了“迎新春”暨擁軍文藝匯演,精心排練的3支舞蹈在社工委舉辦的文藝匯演中取得了一、二、三等獎的好成績;積極組織170人和11輛彩車參加了師市文體局舉辦的社火表演;培育和鼓勵各類民間組織開展形式多樣的“百日文化廣場”“消夏納涼晚會”等活動,參與人數達2600餘人;舉辦由65名兒童和93名老同志參加的慶六一“老少同樂”文藝演出,對18個演出節目評選出了一、二、三等獎。成功舉辦了石河子首屆“志願者之歌”文藝演出,舉辦不同主題的“社區鄰里節”“電影進社區”等活動60場次,不僅豐富了文化生活,滿足了轄區居民文化需求,還增強了居民對城市和社區的認同感、歸屬感。

7、開展科普特色活動。

積極開展科技周和全國科普日宣傳教育活動,利用街道市民服務中心、社區市民學校教育陣地,實行居民教育常態化,為轄區居民普及科學知識,營造科學、文明、健康的社會風尚。街道10個社區建立科普文化活動室10個,科普圖書室10個,收藏科普圖書1萬餘冊,借閲圖書人數達2000餘人;街道市民服務中心面積3000平方米,設置了圖書室、活動室、閲覽室等場地,室內功能齊全,配有VCD、電視機、功放、音響、圖書、科普文化等多種設施。每天活動人數達160餘人次,科普文化陣地職能充分發揮,有力地保障了各類活動的開展。

三、着力在維護穩定上下功夫,推進和諧社會建設

1、嚴格執行“四知四清四掌握”工作機制,及時排查調處矛盾糾紛。

堅持民情日記、走訪居民制度,暢通社情民意訴求渠道,妥善處理信訪問題,合理解決羣眾訴求。全年收集上報各類社情信息50條、政情信息21條。街道完善應急工作預案,會同相關部門做了大量解釋、勸導化解工作,有效處理了突發事件。建立健全社區羣防羣治組織14個,成員196人。全年排查調處各類糾紛215件,調解成功率96%,有效將矛盾化解在基層,做到小事不出社區、大事不出街道,維護了社會穩定。

2、積極開展各項普法宣傳活動。

加_律、法規、政策教育的宣傳力度,發揮市民學校教育主陣地的作用,結合實際情況,積極開展消防、安全生產、信訪法規、防邪反邪政策的學習教育,全年街道社區上法制講座課62場次,受教育人數15200餘人,懸掛橫幅215條,張貼宣傳畫626幅。

3、抓好安全生產工作。

一是建立安全生產聯席會議制度,定期組織轄區行業、企業負責人召開聯繫會議,共同討論分析安全生產工作形勢及存在的問題,研究解決措施。二是落實責任。街道主要領導與機關各科室工作人員簽訂了《一崗雙責》責任書,與社區簽訂了《安全生產目標管理責任書》。二是抓好安全生產宣傳教育。全年街道社區組織開展安全知識宣傳講座50餘場次,出安全宣傳欄2期,拉橫幅34條,舉辦板報展4期110餘塊,發各類安全傳單1萬餘份,直接受教育人數達2萬餘人。街道社區組織了15次消防演練及疏散演練活動,開展了“交通安全進校園”、協助_執勤、發傳單、舉辦板報展、設諮詢台等活動。三是加大安全生產監管力度。全年街道開辦各類安全知識培訓課15場,直接受教育人數達1200餘人次,辦事處及社區安全生產工作人員定期深入到轄區行業、企業進行監督檢查,及時掌握安全生產狀況,全年街道社區共出動監管人員936人次,檢查行業場所、建築工地、商業網點等重點部位1923處,檢查危舊住房35棟、出租房屋1250户,共發現隱患298處,經督促已整改隱患229處,上報師市安監局或政府職能部門重大安全隱患報告8份。

4、紮實做好綜合治理工作。

街道社區完善社會治安防控體系,落實社會治安長效管理機制。社區綜治員配合公安機關開展專項行動56次,調整組建義務看家護院隊11支178人,共計巡邏3215人次。入户登記12568户,清查暫住人員7083人,_4250份。對轄區重點部位檢查769次,發現各類隱患230處,發限期整改通知書80份,整改150處。開展各類法制宣傳活動181次,在重要節假日、敏感日組織綜治員開展巡邏1026人次,與_功邪教人員幫教談話75次。對安置幫教人員46人落實好跟蹤走訪,對社區矯正對象28人加強教育管理,這兩類人員無一人重新犯罪,街道社區呈現出良好穩定的社會治安環境。

5、做好民族宗教工作。

一是開展“學習新疆三史、增強四個認同”民族團結教育月講座活動,邀請黨校常珍老師為向陽街道社區152人上了一堂意義深刻的民族團結教育課。二是關注貧困少數民族生活。為符合低保條件的6户少數民族羣眾辦理了低保,發放慰問金和物品2000餘元;組織轄區35名少數民族婦女參加社區組織的免費體檢,使她們感受到了政府的温暖。三是東橋村、上六宮村的穆斯林羣眾埋體遷墳工作開始後,街道黨委高度重視,多次組織街道社區開專題會,進行摸底登記並做好宣傳解釋工作。經過摸底登記,轄區共有穆斯林羣眾埋體480多具,目前遷出300多具。

四、着力在社會管理創新上下功夫,提升街道管理水平

按照“條塊結合、以塊為主、重心下移、屬地管理”的要求,建立完善街道綜合管理聯合執法辦公室、街道數字化_系統、社區網格化管理體系,實現街道對城市的縱向、橫向和網格化管理。

一是街道綜合管理聯合執法辦公室30名工作人員,按照要求分配到10個社區實行網格管理。自4月份下沉街道截止到目前,查處各類違法案件:730起,其中數字化_批辦586起。處罰金額:103000元,答覆處理投訴:201起;參與市政府組織的執法活動:4次,50人次。查處違章亂搭亂建行為:16處,拆除面積502㎡;清除小區違法佔用綠地菜園86處計6295㎡,及時補種恢復綠化,播撒三葉草種50㎏,針葉草種15㎏。積極配合相關部門,落實20__年政府投資356萬元,對向陽街道轄區供熱、排水、渠系、路燈、道路進行改造,各項工作按時間節點順利進行,窨井蓋維修245處。

二是街道社區網格化管理,即通過街道——社區—網格—樓棟—居民五級網格管理體系,實現街道社區對人員的全面管理與服務。街道10個社區共建立網格131個,樓棟長1065人。191名社區工作人員共包户27502户,平均每人143户。在包片入户過程中,及時為居民答疑解惑,解決問題127件。

五、着力在隊伍建設上下功夫,增強執行力和戰鬥力

1、抓好街道社區工作人員教育培訓。

注重教育培訓,着力提升街道社區幹部的自身修養、領導藝術和工作能力。首先是抓好街道黨委中心組學習和街道機關每週五下午半天學習制度的落實;其次是選送街道社區幹部到疆外或疆內其他地州市培訓學習38人次;第三是做好街道社區幹部和各類業務人員的集中培訓工作,共培訓265人次。

2、以“八法工作制”提升街道社區工作人員工作水平。

街道黨委制定了《街道開展八法工作制實施方案》,所轄10個社區按照要求全部制定了本社區實施方案,要求方案明確八法工作制內容、明確工作措施,明確落實時限。街道黨委要求在深入學習實踐上做到“三個搞清”:一是搞清八法工作制的具體內容,街道社區工作人員做到一口清;二是搞清八法工作制在社區實施的重大意義,使街道社區工作人員做到思想上重視,才能在行動上有所體現;三是搞清實施八法工作制要達到的目標,使街道社區工作人員有的放矢,不走彎路。自開展學習實踐活動以來,街道黨委及各社區組織學習徐政委《關於推進“八法工作制”的重要講話》及國家領導人涉及羣眾工作的講話節選42場次,參加學習人員達3000多人次。各社區普遍開展了形式多樣的學習實踐活動,同時,街道社區還將“八法工作制”的活動內容上牆接受羣眾監督。八法工作制在街道社區的廣泛運用,極大地提升了街道社區工作水平。21社區運用八法工作制,包片入户,記錄民情,居務公開,解決了21社區早市擾民、亂搭亂建等多項社區熱點問題。

3、紮實推進街道機關績效考核工作。

街道成立了績效考核工作小組,制定了《街道三級績效考核實施方案》,做到三個抓好。一是抓好目標任務制定環節。20__年制定街道二級目標任務8項,科室目標任務22項,工作人員目標任務73項;二是抓好內部機制建設環節。共制定崗位責任制、首問負責制、辦結制、服務承諾制、AB配角制、考勤等制度19項;三是抓好年度目標任務落實環節。街道考核辦公室每月對科室和個人完成情況認真督促檢查並量化考核,每月評分做為年底評優的重要依據。全年街道未出現各類重大工作失誤,各項工作有序開展,各項目標任務逐步完全落實。

4、強力推進《社區工作人員行為規範》的有效落實。

在社區開展了“社區工作人員行為規範示範社區流動紅旗”評選活動,制定了評選辦法,每月對社區工作人員的考勤管理、工作作風、機制制度、業務規範、職業操守等五大項內容進行檢查,結合日常工作公正客觀地評價每月社區工作情況。對書記主任的平均分加社區工作人員的平均分之和大於140分,且排名前兩位的社區授予“向陽街道社區工作人員行為規範示範社區流動紅旗”。從4月份開展評選以來,共有6個社區獲得流動紅旗。街道黨委組織了授旗儀式,對獲得示範社區流動紅旗的社區給予獎勵並召開了工作經驗交流會。評選活動的開展,提升了社區各項工作水平,社區工作人員精神面貌煥然一新,社區工作者隊伍素質明顯提升,多次受到轄區居民表揚,社區效能建設取得明顯進步。

20__年工作計劃

20__年,街道黨委、辦事處工作的總體思路是:堅持以黨的十八大精神為指導,緊緊圍繞“一條主線”,即以深入開展黨的羣眾路線主題教育實踐活動為主線,以“社會穩定、民生改善、文明和諧”為工作目標,以“八法工作制”、機關績效考核和社區工作人員日常行為規範為抓手,努力提升街道社區工作水平,真正使街道社區成為維護維護穩定的第一防線,服務居民的第一平台,發展經濟的第一環境。

一、強化建設,提升幹部執行力、落實力和創新力

1、強化黨的思想、作風建設和廉政建設。

嚴格落實黨委理論學習中心組學習制度,以黨的十八大精神為指導,深入開展黨的羣眾路線主題教育實踐活動,全面加強思想、學習、工作、生活作風建設,真正做到為民、務實、清廉。

2、強化街道社區幹部隊伍建設。

繼續紮實開展幹部作風建設活動,做到考核有目標,激勵有手段,約束有制度。督促街道社區幹部加強黨性修養、廉潔從政、理論學習和實踐鍛鍊,全面提高自身的素質。

3、強化基層黨組織建設。

提高社區兩委成員做羣眾工作、努力創新、抓班子帶隊伍的能力;加強黨員教育陣地建設和黨員的管理服務工作,切實加強基層組織建設。

4、強化街道社區制度建設。

進一步完善街道學習、考勤、監督檢查等各項制度和社區重大事項申報、政務、居務、財務公開等相關制度,切實形成按制度辦事、靠制度管人的機制。

二、改善民生,加強社會管理創新,提升居民幸福指數

大力加強社區建設,打造特色社區;着重培育和發展社會組織,制定社會組織發展扶持計劃;認真落實各項惠民政策,通過整合和發掘社會資源、幫助低保家庭、困難羣眾、殘疾等弱勢羣體不斷提高生活水平;進一步完善公共就業服務體系,落實就業扶持政策;建立健全居家養老服務網絡,拓展服務領域,大力推行居家養老服務的養老模式;加強計劃生育管理工作,進一步落實人口與計生目標管理責任制,穩定低生育水平;大力開展羣眾性精神文明創建活動,豐富羣眾文化生活,繁榮社區文化;紮實開展科普示範社區創建工作,以開展科普宣傳、科技培訓、科學素質教育為街道社區的創建着力點,全面提高轄區居民的科學意識;廣泛動員全社會各方面力量,以“老少共建文明社區”活動為載體,全力構築學校、家庭、社會“三位一體”的未成年人思想道德建設體系。

三、尋求突破,推進數字化網格化管理,提升街道管理水平

加強環境衞生管理,開展“美好家園”行動;發揮街道綜合管理聯合執法辦公室的作用,對重點地段和重點區域進行重點控制和整治,發現問題及時處理;抓好各社區的物業管理工作,定期召開由社區、業主代表、物業公司組成專題會議,明確責任,分析解決問題。繼續推行網格化管理,對網格內各項資源進行整合,使網格管理真正見到成效。

四、踐行服務,增強服務意識,提升服務發展能力

加大關注民生力度,增強創新服務意識,進一步完善包片入户、民情日記制度,着力解決居民最關心、最直接、最現實、最迫切的問題。

1、全面提高為民服務的質量和水平,切實保障社會救助落到實處,對符合城鎮低保標準條件的人,實現應保盡保。

2、紮實做好保障性住房工作,為轄區符合條件的無房户爭取住上保障性住房,切實解決居民民生問題。

全力推動轄區老舊小區改造工作順利實施,提升公共環境,營造宜居新亮點。

3、紮實掌握轄區無業人員情況,充分結合就業政策,積極開展各項有利於困難人員就業的援助活動和引導推薦工作,力爭千方百計促進轄區無業人員就業。

五、維護穩定,推進和諧社會建設,提升綜合治理能力

1、深化排查調處機制,做好安全穩定工作。

對轄區的熱點難點問題做到底數清、情況明、發現得早、化解得了、控制得住、處理得好,快速有效地化解矛盾,把隱患消除在萌芽狀態。

2、加強綜合治理,確保社區平安。

進一步完善社會治安防控體系,落實社會治安長效管理機制,維護社區治安環境。

3、妥善處理信訪問題,合理解決羣眾訴求。

規範信訪登記,完善應急工作預案,有效處理突發事件,確保社會穩定。

4、加大安全生產監管力度。

嚴格落實安全生產責任制,抓好隱患整治工作落實,堅決遏制安全生產事故的發生。

 街辦半年工作總結篇二

__街道社會事務工作按照區委全面建成小康社會及幸福__建設的工作目標,在區級相關部門的指導下,按照街道黨工委爭創一流、精細化管理的工作要求,經過大家的共同努力,近年來取得了較好的工作成績,現將相關情況總結如下:

一、社會事務基本情況

___街道地處人民南路中軸線及__區__街商務核心地帶。轄區面積__平方公里,轄_個社區,社區辦公用房面積___平方米,常住人口___户,___人,純居民院落___個(其中,__個院落成立__個自治管理小組),物管院落__個,駐區單位__餘家,_個社區共劃網格__個。

二、20__年社會事務日常工作開展情況

(一)各項工作的概況

1、低保工作:20__年,街道進一步完成了低保篩查工作,按照《__市城市居民最低生活保障實施辦法》,做到有保必保,應保盡保。

_-__月,街辦已為轄區貧困户發放最低生活保障金共計__萬元,為_户低保户發放液化氣補貼__元。

2、低保及低保邊緣困難羣眾工作:廣泛宣傳__區惠民行動的各項優惠政策和醫療救助政策,讓轄區全體居民都能及時瞭解並享受藥品零加價的醫療政策,並將政府為低保人員報銷的醫療補貼費用及時發放到低保及低保邊緣困難羣眾手中。

今年已為低保家庭救助門診和住院費共計__萬餘元。發放臨時救助__人次,__萬元救助金。低收入認定__人。

3、優撫工作:共發放各類撫卹金___萬餘元,其中為轄區傷殘軍人發放傷殘金___萬元,定期定量救濟金___萬元,為無軍籍(定稿版)職工代發工資___萬餘元。

做好春節雙擁工作,走訪慰問轄區軍、警、民工作,發放慰問金、慰問品_萬餘元。

(二)社區服務水平不斷提升

1、進一步強化社區建設

一方面,進一步開展組織細胞化、管理民主化、服務自主化的社區院落自治工作。通過開展街道社區院落三級評比,促使院落管理模式更新、特色活動增多、居民參與度和滿意度、幸福指數不斷提高,促進轄區和諧。一方面,開展社區、社工、社會組織三社聯動工作,通過組織社區工作者參加社工考試,獲得相應職稱後加入到社會組織的建設中來。20__年,_個社區共有__人蔘加了社工考試報名工作。

一方面,開展文化門衞室建設,目前,__東街3號,一環路南二段_、_號,__南路_段__號,__街_號_幢門衞室建設將於__月底前建成。街道還加強社區辦公用房建設,在__公寓購商品房一套__平方米,徹底解決了__社區辦公用房緊缺的問題。

2、老年工作成效顯著

位於__正街1號的__居家養老服務中心目前已初步建成,有效緩解轄區養老難問題。今年還新建長壽食坊一個,有效緩解轄區__歲以上老人中午就餐困難的問題。街道還積極組織__歲以上老人體檢。

3、社會管理和公共服務專項資金使用規範20__年以來,街道加大對專項資金的宣傳工作,廣泛發動社區居民參與到項目徵集中來,並區按要求進行專項資金的使用和歸檔工作。

三、20__年科室的重點工作

(一)是進一步培育發展和整合社會組織,為下一步政務事務的外包奠定堅實的基礎。

(二)進一步完善街道困難羣眾醫療救助方案,為區級困難羣眾醫療救助工作進行有效補充。

(三)是街道加大對社區居委會自治組織的培訓,指導社區自治組織加大對院落自治組織的培訓和表彰評選工作。

(四)是加大社工人才隊伍建設。

(五)是聯合執法隊加大隊流浪乞討人員救助管理工作。

(六)是搞好惠民演出活動。

四、科室困難

目前,因科室人員退休、生病及區級部門收回等原因,致使科室人員嚴重不夠,多項工作無具體人承接。科室工作繁瑣,目前在崗正式人員3人,其中2人年齡較大,請街道黨工委酌情解決科室人員配置問題為謝。

街辦半年工作總結篇三

20__年即將過去了。一年來在街道黨工委、辦事處的領導指導下,在社區全體居乾和社區居民、黨員、牆門組長和轄區單位的大力支持下,本年度已圓滿地完成了我們社區的相關工作任務,在社區建設上也取得了一定成果。下面我將一年來的工作、學習情況總結如下:

一、加強理論學習,不斷增強政治理論水平和思想道德素質

近年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立科學發展理念。我虛心向身邊的老同志們學習,學習他們學習如何為人、如何正確的處理各類矛盾?如何與轄區的居民融洽相處。為了更好地宣傳黨的路線、方針、政策、國家的有關法律法規,我認真參加了上級各部門組織的各種學習和培訓;認真學習了一些相關法律知識,業餘時間學習了《社區管理》、《如何開展社區文化活動》《如何做好社區調解工作》《如何開展社區老年活動》等書籍。

在工作中,我顧全大局,不計較個人得失,誠信為居民服務,始終以高標準嚴格要求自己,在思想上、業務上不斷地完善自己,更新自己,使自己真正樹立科學的發展觀和牢固的羣眾觀,為社區建設進一步發展盡職盡責。作為社區主任,我深深的認識到,只有不斷提高轄區單位和居民的參與熱情,讓更多的人瞭解社區,支持社區建設,是增強社區建設生命力的有效措施。因此,在工作中,我經常深入居民之中、瞭解居民們對社區建設想法、願望和要求,聽取他們的意見和建議,想居民所想,急居民所急,把自己融入到居民之中。一年來,我不定期走訪或電話聯繫了社區中殘疾人的家庭、部份困難家庭和低保對象家庭,瞭解他們的生活情況和思想動態,力所能及地幫助他們,並通過多種途徑為社區失業人員尋找就業機會和信息,每到逢年過節我還與居幹一起都會帶去物品去社區中弱勢羣體家中走訪。並且為企業退休人員舉辦集體生日活動和相應的健康講座。

二、加強管理,不斷提高自身的工作能力

在工作中強化管理,制定了較完備的各項制度,實行以制度管人;分工時按照人盡其才,發揮他們的優點和長處,為社區工作正常開展提供了保障。在日常中,及時處理和協調各種關係,做到分工不分家。

三、提升文化品位,為進一步繁榮社區文化,構建和諧社區

我與大家一起組織並策劃了各種文化活動、趣味運動會等一系列健康有益、豐富多彩的羣眾性文化活動。比如"愛軍民,民擁軍,軍民團結一家親"、走訪慰問海外僑胞家庭、"情繫外來工"春節慰問活動、同包湯圓迎元宵,虎虎生威樂融融、迎"三八",學雷鋒、播撒希望共成長,扮靚家園迎世博、共度清明民俗節,促鄰里和諧、關注人口,情繫國策,彩虹人生與你同行、端午情綿長,共品粽子香、母親素養工程——做個快樂而自信的母親、開展"安全自護、生存自救知識講座"暨暑期活動啟動儀式、"男孩、女孩共成長"青春期健康教育講座等一系列活動,對社區和諧起到了促進作用。

四、愛崗敬業,勤奮工作,不斷取得新進展

一年來,我能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法,竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責,關愛弱勢羣體,為困難羣眾排憂解難。在春節前夕,組織大家開展慰問貧困户,下崗職工活動,共計慰問90人次,並送去食油,大米等日用品。抓好社區計劃生育優質服務工作,為廣大育齡提供生殖健康服務,定期開展流動人口排查摸底工作,想方設法發揮家庭婚育指導站作用,認真全面的做好徵兵摸底工作和社區各類調解糾紛工作。同時今年剛好是社區居委會換屆工作,我和大家一起努力,成功地完成了這項工作,得到了大家的一致認可。除此之外,我在9月27到29號期間參加了區主要負責人培訓,在培訓中認真學習,勤做筆記,思考領悟,努力做到更好,為以後更好地履行自己的職責而努力奮鬥。

一年來,雖然在工作中遇到過各種各樣的困難和麻煩,承受過許多委屈,但我也從辛勤的工作中嚐到了甘甜,享受了成功的喜悦,找到了屬於自己的人生理想,體現了自己的人生價值。我雖然做了一些工作,也取得了一些成績,得到了居民的認可,但離居民的要求還有一定距離,今後,我一定會嚴格要求自己,多做批評和自我批評,搞好班子團結,積極完成上級交給的各項任務。密切聯繫羣眾,維護人民羣眾的利益,為民排憂解難,把自己全部的精力貢獻給社區,把自己全部的愛心奉獻給居民。

 街辦半年工作總結篇四

不知不覺間,來到___公司已經有__年時間了,在項目開發的工作中,經歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經驗教訓,感謝領導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這半年的時間裏,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成績,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現將工作總結如下:

一、工作總結

在從來到公司到現在的時間裏,先後參與了臨滄市煙草公司收儲填報系統、曲靖市煙草公司代收代儲信息管理系統和現在正在參與的儲備項目:雲南省煙葉倉儲管理信息系統。

二、在工作中主要存在的問題有:

1、由於對業務不是很熟悉,所以在開發的過程中多次出現因為業務的原因,而返工的情況,但是通過這半年多的瞭解和學習,對相關的流程有了越來越深的認識。

2、在開發中,用到很多新的技術,由於開發時間緊促,發現的問題不能馬上解決,但是開發的過程,同時也是學習的過程,通過不斷的學習和總結,遇到的問題都得到了很好的解決。

3、在工作初期,對工作認識不夠,缺乏全局觀念,對煙草行業缺少了解和分析,對工作定位認識不足。

從而對工作的流程認識不夠,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏。不過我相信,在以後的工作中,我會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認知能力從而做出工作的流程。

三、工作心得

1、在這半年的工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。

在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰無不勝。上半年工作中,很多工作是一起完成的,在這個工程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時、有效和清晰。

2、工作的每一步都要精準細緻,力求精細化,在這種心態的指導下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。

能夠積極自信的行動起來是這半年我在心態方面的進步。現在的我經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規避,出了問題要勇於擔當。

3、在半年的工作中,經過實際的教訓,深刻理解了工程上每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害,這就需要我們在具體開發之前,一定要對業務流程很瞭解,在開發之前,多辛苦一下,減少因為自己對業務的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達的原因,而重新返工的痛苦。

在半年的工作中,我學到了很多技術上和業務上的知識,也強化了工程的質量、成本、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優秀的團隊,做出更好的成績。

四、工作教訓

經過半年年的工作學習,我也發現了自己離一個職業化的人才還有差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以後要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:

1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;

在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計劃上自己進步很大,但在這方面還有很大的優化空間。

2、對流程不夠熟悉;

在半年工作中,發現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對於這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發,但説到底對業務很熟悉才是項目很好完成的前提

3、工作不夠精細化;

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,雖然工作也經常回頭看、做總結,但缺少規律性,比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現錯誤。以後個人工作中要專門留一個時間去總結和反思,這樣才能實現精細化。

4、工作方式不夠靈活;

在開發的過程中,周圍能能利用資源的就要充分利用,該讓其他部門或者人員支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影響進度,二是不能保證質量。做事分清主次,抓主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪些是提供的幫助,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。怎麼和其他部門進行溝通,怎麼和本部門人員進行溝通,怎麼和客户溝通,怎麼才能提供高質量的服務又不會多做職責外事情,以後是需要重點溝通學習的地方。

5、缺乏工作經驗,尤其是現場經驗;

今年的現場經驗有了很大的提高,對整個項目開始分析到開發有了認識,但在一些細節上還缺乏認知,具體的做法還缺乏瞭解,需要在以後的工作中加強學習力度。

6、缺少平時工作的知識總結;

這半年在工作總結上有了進步,但仍不夠,如果每天、每週、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。在以後的工作中,此項也作為重點來提高自己。

7、做事不夠果斷,拘泥細節,有拖沓現象;

拖沓現象是我很大的一個缺點,凡事總要拖到後面,如果工作更積極主動一些,更雷厲風行一些,會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候,不一定要把工作做到細才是的。進度、質量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問題,隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥於細枝末節中,學會不完美也是工作中的一個進步,也是對精細化工作的一個要求。在以後的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成長為一名公司優秀的職業化人才。

五、下一年工作計劃

明年,公司要開拓新的煙草公司軟件使用領域,工作壓力會比較大,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節,努力提高自己的專業技能和執行力,儘快的成長和進步。其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:

1、要提高工作的主動性,做事幹脆果斷,不拖泥帶水;

2、工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞着目標的完成;

3、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;

4、把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;

5、精細化工作方式的思考和實踐。

其實作為一個新員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優秀工作習慣,豐富的專業技能,配合着實際工作不斷的進步,不論在什麼環境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我師,二是天道酬勤。在參加工作的這半年中,有時候深刻的體會到,把自己所有的精力都投入進去,技術工作都不可能做到完美程度,畢竟技術工作太繁雜,項目多而人手少,但多付出一些,工作就會優化一些,這就需要認認真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業精神:職業做事,誠信待人。

 街辦半年工作總結篇五

20__年上半年度,在區安監局、區安委辦的關心指導下,在各職能部門的大力配合下,__街道黨工委、辦事處高度重視安全生產工作,認真貫徹執行市、區兩級關於安全生產工作的一系列文件精神,牢固樹立“以人為本、安全發展”理念,進一步落實企業安全生產主體責任,加強隱患排查治理,為經濟轉型、招商引資、社會民生等提供良好的安全發展環境。上半年街道安全生產形式總體比較平穩,轄區內未發生道路交通、食品、安全生產等其他死亡事故。現將上半年度工作情況總結如下:

一、強化領導監管責任體系更加健全

1、安全生產責任不斷落實。

在年初結合實際,對科室、企業、社區的安全生產責任書進行了全面修訂,與1200餘家安全生產責任主體簽訂目標責任管理責任書,制定安全生產目標管理考核獎懲機制,逐級落實責任,將安全生產形成書面約定從而有章可循。

落實“四級五覆蓋”,做到“黨政同責”、“一崗雙責”、“三個必須”(管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全)、街道辦事處主任擔任安委會主任、安監所向同級組織部門通報安全生產情況等五項工作在轄區內的全面覆蓋。

2、完善街道安監所規範化建設。

在去年順利完成規範化安監所創建的基礎上,進一步落實區安委會“機構編制、職責制度、人員到位、監察裝備、資金保障”為主要內容的五項標準的完善和規範。在人力物力保障上落實到位,為明年的規範化安監所複檢打下紮實基礎。

二、強化檢查,整改落實更加到位

一是節前節後常規查。緊扣“五大時段”,進一步加強社會面安全生產防控工作,嚴防發生重大安全事故。對轄區內一家_生產經營户在節前節後多次檢查,同時開展今冬明春火災防控檢查,春節期間領導班子檢查等專項檢查行動,進一步降低重要節日前後安全生產災情易發時間段的隱患災害發生率。街道上半年對轄區內重點企業、人員密集場所、特種設備使用單位進行了督查,共檢查1163次,對檢查中發現的問題及時要求責任人進行整改,並跟蹤督查整改落實情況,及時消除安全隱患;在檢查中發現安全生產隱患21起,落實隱患整改21處,處置整改率達到100%。

二是專項領域隨機查。深化“八打八治”打非治違,切實做好火災防控工作,緊盯“七類單位”以火災危險性較大的商場市場、賓館飯店等人員密集場所,生產儲存使用易燃易爆品單位,高層地下建築,重大火災隱患單位、倉儲區、火災隱患集中區域等為重點對象,逐一登記造冊,開展常態化監督檢查,督促社會單位嚴格落實主體責任,強化消防安全自查自糾,及時消除火災隱患。同時在轄區內新增配備滅火器200個;配合食藥監等部門開展肉品與水產品百日會戰專項行動檢查;特種設備質量技術監督由對應技術人員負責進行常態檢查定期維護,要求每季度自查特種設備位運行維護情況,根據區質監局特種設備隱患排查治理情況通報督促企業進行整改。

三是服務外包專家查。我街道在安全生產標準化制度審計工作的基礎上,今年聯合安泰事務所專家開展企業檢查服務外包工作,集中聘請一批專家對轄區內一百餘家重點企業進行專門的檢查。同時,還開展安全生產“四進”活動,進社區、進街道、進家庭、進企業,全面促進安全生產基礎建設。

三、強化宣傳,安全知識更加普及。

在安全生產月期間,邀請專家對轄區重點企事業單位60位安管員進行了企業安全生產資格培訓,增強了企業單位安全管理人員安全意識、管理水平和參加安全管理的積極性。培訓結束後,為響應安全生產月“加強安全法制、保障安全生產”的活動主題,安監所聯合街道總工會舉行了“安康杯”安全知識競賽。

藉助食品安全宣傳週、“安全生產月”等活動契機,在日湖廣場舉行“安全生產月”廣場諮詢活動,吸引了周邊羣眾的參與。大力開展安全生產活動,對重點餐飲企業、人員密集場所、危化存儲單位進行了重點督查和宣傳。通過懸掛橫幅、巡展宣傳、現場諮詢、安全講座等多種形式,並創新安全宣傳載體,設計印有安全防範知識的宣傳摺頁、製作了頗具動感的安全宣傳專題海報,有效吸引了居民的注意,提升了安全宣傳的效果。共張貼宣傳海報200餘份,製作大型安全宣傳廣告牌5個,印製、發放宣傳摺頁3000餘份,帶動居民羣眾1000餘人參與到了營造良好的安全生產社會環境和輿論氛圍中。

四、強化創新,安全管理更加規範

一是落實網格化示範創建。協助市局完成網格協管員安全生產培訓;全面落實網格化管理“五項標準”,爭取企業認領率、持證上崗率、巡查覆蓋率各項工作;重點做好網格企業認領工作,確保所轄範圍生產經營單位底數清、情況明、全面覆蓋;結合實際制定巡查計劃,合理巡查數量,做到網格企業巡查常態化,提高巡查覆蓋率,避免重形式、輕落實的現象。逐步構建基層隊伍健全,監管責任明確,縱橫信息暢通,職業能力適應,制度體系完備的基層安全生產網格化監督管理體系。

二是繼續推行安全生產標準化制度審計工作,配合企業檢查服務外包,對轄區內企事業單位全面推行安全生產標準化制度審計工作,建立“計劃、實施、檢查、改進”動態循環模式,形成自我檢查、專家檢查相結合的安全生產長效機制。

三是建立健全火災等安全事故防控綜合治理體系建設。按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的要求,建立健全消防安全領導組織;推動、引導重點行業成立行業協會自律組織,將消防安全納入行業自律內容,組織開展自查互查。按照“橫向到邊、縱向到底、責任到位”的要求,結合網格化示範創建工作,進一步健格化監管運行機制,

隨着高温、颱風季節的到來,安全事故呈多發態勢,企業安全生產意識仍須加強,各類專項整治和隱患排查治理工作需要時刻抓緊。因此,我們要進一步加強監管,落實責任,切實把安全生產工作抓到實處,確保轄區的安全穩定。

五、下半年主要工作

1、深化完善安監信息化平台,加大對信息平台操作使用的考核檢查力度,確保信息實時更新、檢查實時記錄、隱患實時上報、整改實時到位,充分發揮信息平台對基層安監工作的重要作用。

2、貫徹落實安全生產“五五工程”,組織專家對轄區企業專項檢查,組織開展好企業法人和安管員培訓管理、監督檢查工作,及時發現問題、解決問題,充分發揮社會化監管對基層安監工作的重要作用。

3、深化基層安監隊伍建設,落實社區協管員員、企業安管員培訓,從業務能力、工作規範等多個方面提升安監人員的綜合能力。

4、進一步加快完善企業安全檢查服務外包制度項目的開展。

5、按照區安委辦、安監局的要求繼續配合做好各項專項整治工作,提高專項整治的實效性。

6、做好日常的安全生產監管工作,完成各項控制指標。

7、做好年終總結及安全生產電子化台賬的收集整理工作,迎接區安委辦的年終考核。

街辦半年工作總結5篇精選

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