2019年上半年安裝公司黨支部總結

 2019年上半年在公司黨政正確領導下，安裝公司黨支部緊緊圍繞公司中心思想工作部署，結合公司自身實際紮實做好基礎建設，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用，從嚴科學管理，強化幹部、員工隊伍整體建設，識大局、顧大體，不斷樹立“以企為家、愛崗敬業”精神，正確引導廣大員工安全責任意識和工作熱情，為全年各項目標的實現奠定了堅定的基礎。現將上半年工作彙報如下：

   一、以廉為本，強化黨風廉政建設

   我支部嚴格按照健全懲防體系的總體要求，堅持監察、教育、制度並重，着力在黨風廉政建設上狠下功夫。一是監察督廉，充分發揮黨風廉政監督員和廣大職工的監督作用，加強對領導幹部的監督。另外，還着重加強對人、才、物的管理使用和關鍵崗位的監督。二是繼續推進隊伍公開，每月底對項目部各區隊的工分情況、工資發放情況、扣款情況等及時公佈，使職工掙明白分、拿明白錢；三是教育思廉。通過黨風廉政宣傳教育、廉政文化讀書筆記、觀看反腐倡廉宣教片等多種形式，開展經常性廉政教育；抓住領導班子、黨員幹部、重點崗位，以重大節日前後為重要時點，開展重點廉政教育，努力營造以廉為榮，以貪為恥的濃郁氛圍，築牢廉潔從政的思想道德防線。

   二、強化形式任務教育

   積極通過會議、活動有效的開展各種形式任務教育。今年以來我項目部黨支部結合公司及建北礦相關文件，積極向職工開展各種形勢任務教育。並結合職工例會進支部領導以及各兄弟單位的意見、建議，結合我公司的實際情況通過 班前會、安全培訓、每日一題、事故案例學習等形式積極向職工進行宣傳貫徹，使黨員幹部、職工對目前公司的經營情況進一步瞭解，使幹部職工進一步增強愛礦山、愛崗位的責任意識，在實際工作中充分發揮自身職責，以責促穩堅持不懈，時刻樹立想事、幹事、成事思想，努力幹好每一天所從事的工作，切實適應企業發展的需要。

   三、加強安全幫教工作

   強化全過程安全教育工作。針對員工崗前、崗中、崗後進行全過程思想安全教育工作，保證員工有一個良好的身心狀態投入到安全生產作業中。一是有效實施班組安全網絡和崗前安全思想教育，採用安全複述、安全提示與安全培訓等方式方法，築牢員工第一道安全防線。二是在崗中對不安全作業行為進行排查，重點安全操作、安全措施執行及安全防範意識進行排查，發現並及時制止和解決，鞏固員工第二道安全防線。三是對員工崗後進行查訪，重點圍繞“五必訪、三違幫教”等形式，讓員工認識到違章給自己、家庭帶來的痛苦，開展家屬耳邊叮囑，親身幫教，發揮家屬第三道安全防線。

    四、加強信訪工作建設，促進穩定發展

   基層是信訪工作的基礎，是形成信訪問題的源頭。加強信訪工作，就是從源頭上解決、處理好存在的問題。及時掌握情況，高度警覺，早發現、早滲透、早報告、早化解，把問題消滅在萌芽中。在平時工作中項目部黨支部時刻關心職工的切身利益，牢記“職工是第一牽掛”，把職工的疾苦記在心上，時常利用工作之餘到職工宿舍走訪，瞭解職工的思想動態和家庭困難，為職工解決生活中的實際困難和後顧之憂，通過思想政治工作大量的問題解決在了萌芽狀態，不但保證了隊伍穩定還使職工心裏感受到黨組織的温暖。特別對職工關心的工資分配、勞保福利等熱點問題，及時作好宣傳引導工作，化解矛盾，紮實有效地做好項目部工作的穩定。實現了隊伍零不穩定，為安全生產奠定了良好基礎。

   雖然取得了一定的成績，但是還存在着不少的問題，員工多，技術水平偏低，我公司勞派工佔全項目部總數的85%，流動性大，現場實際經驗欠缺，操作水平低，安全生產存在一定隱患。在安全思想教育上有時不到位。部分職工在生產工作中會出現輕微的碰手碰腳現象，説明部分員工安全思想意識淡薄，安全責任心不強，安全思想工作教育還不到位，沒能使員工真正的入腦入耳。通過上半年的工作，安裝公司黨支部總結經驗，彌補工作中的不足。立足在以後的工作中努力完善確保在原有的基礎上更進一步的提升。