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第一篇：區委副書記在迎奧運職工運動會上的閉幕詞
文章標題：區委副書記在迎奧運職工運動會上的閉幕詞
各位領導、各位來賓，同志們、朋友們：
在這個大野芳菲、滿目清新、充盈生機與活力的美好季節，——區迎奧運“——杯”職工運動會在所有參賽人員的共同努力下，圓滿完成了預定的各項任務，馬上就要落下帷幕了。在此，我代表區委、區人大、區政府、區政協，向在本次運動會中奮發進取、團結拼搏、取得優異成績的運動員和代表隊表示熱烈的祝賀!向全體運動員、找文章到本站-教練員、裁判員和為成功舉辦本次運動會付出辛勤勞動的組委會全體成員以及所有工作人員表示誠摯的問候！向成功承辦本次活動的區總工會、團區委、區婦聯、區文體旅遊局，鼎力支持本次活動的————大酒店、——中學以及所有關心、關注本次活動的各界羣眾表示衷心的感謝！
在組委會的精心組織和參賽人員的共同努力下，我們把本次運動會開成了熱烈隆重的盛會，開成了奮勇拼搏的盛會，開成了圓滿精彩的盛會。廣大體育健兒秉承健康身心、鍛鍊意志、振奮精神的目的，發揚“更高、更快、更強”的奧林匹克精神，不畏強手，鋭意進取，充分體現了高超的競技水平，成功展示了勇爭一流的動人風采。本次運動會的成功召開，必將極大地推動我區全民健身活動的深入開展，必將鼓舞全區人民進一步昂揚鬥志，點燃激情，以奮發有為的狀態和勇爭一流的精神積極投身——各項建設事業，努力實現經濟社會又好又快的跨越式發展。
同志們、朋友們！生命在於運動。健康的文化體育生活是先進文化的重要組成部分，它讓我們的生活更加豐富，讓我們的身心永葆青春。衷心希望大家積極行動起來，熱情參與各項文化體育活動，強健體魄，年輕心態，凝心聚力，為建設秀美、富裕、文明新——再立新功。
謝謝大家！
《區委副書記在迎奧運職工運動會上的閉幕詞》來源於本站，歡迎閲讀區委副書記在迎奧運職工運動會上的閉幕詞。
第二篇：職工大會閉幕詞
黑龍江海豐國際貨運代理有限公司一屆三次會員（職工）代表大會閉幕詞
各位代表、同志們：
黑龍江海豐國際貨運代理有限公司一屆三次會員（職工）代表大會，經過與代表和同志們共同努力，已經圓滿完成了會議議程，現在就要閉幕了。
我代表公司黨政工青領導，向大家表示熱烈的祝賀！
會議期間，各位代表認真聽取和審議了工會第二屆委員會所做的工作總結，代表們一致認為，第二屆工會委員會的工作總結是比較全面的，實事求是的。幾年來，工會工作取得了一定的成績，特別是在維護職工合法權益，幫助弱勢羣體，扶貧解困方面做了大量的工作，得到了上級領導和全體職工的肯定；大會一致通過了第二屆工會委員會的工作總結。同時，與會代表還聽取了工會經費審查報告。
作為大會的重要議程換屆改選了會員代表，選舉產生了新的工會委員會，這項工作自上而下，發揚民主，做得非常認真。新二屆的工會委員會重任在肩，會上代表們還聽取了楊曉峯同志代表工會委員會所作的發言，發言情真意切、令人振奮，讓我們感到新一屆的工會委員會為職工做實事的信心。希望新一屆的工會委員會要繼續發揮好工會組織的職能作用。切實維護職工合法權益，及時反映職工呼聲，支持和協助企業工作合情、合理、合法地完成。同時希望各位會員代表，回到單位後。要向職工認真傳達會議精神，講清公司面臨的形式和大政方針，增強職工信心，面對企業現實，即不要消極悲觀，也不要盲目樂觀，轉變就業觀念，做好企業改制的思想和工作上的準備。
各位代表，同志們，二十一世界是一個全球經濟飛速發展和人類走向亮度文明的年代。我們的國家將肩負着民族的使命去迎接“世紀風”的挑戰：我們的企業也將踏上改革的巨輪馳騁前行，征途上，必定有暗礁重重，駭浪衝天，我們要發揚雄關萬道鐵如真，而今邁步從有越的無謂精神，同心協力，開拓進取，為實現企業的發展而努力奮鬥。
現在，我宣佈黑龍江海豐國際貨運代理有限公司第一屆三次會員（職工）代表大會勝利閉幕。 謝謝大家。
黑龍江海豐國際貨運代理有限公司
xxxx年x月
第三篇：區委副書記黨性分析
自開展保持共產黨員先進性教育活動以來，本人系統地學習了黨中央、省、市一系列文件精神和十六大文獻等有關文件及其他必讀內容，邊學習邊思考，邊學習邊總結，做到“兩促進、兩不誤”。進入分析評議階段以來，結合自身的思想、工作和作風，通過敞開思想開展談心活動，多種渠道廣泛徵求意見，進行了深刻的反思和解剖，查擺問題，深刻剖析原因，吸取教訓。可以説是觸動了神經、觸及了靈魂、激活了思想。現將自己在思想、工作、作風以及廉潔自律等方面的情況剖析如下：
一、思想上的收穫提高
通過認真學習《保持共產黨員先進性教育讀本》,特別是重點學習十六大報告、《中國共產黨章程》以及中央及省、市委領導同志的講話；通過聽取專家輔導、收看錄相；通過參加專題討論、撰寫體會文章、記寫讀書筆記等活動,感到個人在這次教育活動中，無論從政治思想、作風紀律方面，還是從分析認識水平、組織協調能力等方面都得到了實際的鍛鍊。主要體現在幾個方面:
1、進一步提高了對在全黨開展保持共產黨員先進性教育活動重要性、必要性的認識。通過學習認識到，黨的先進性是黨的生命線。在社會主義市場經濟深入發展的新時期開展保持共產黨員先進性教育活動，對於我們全面貫徹黨的十六大精神，努力提高黨員隊伍整體素質和黨組織的凝聚力、戰鬥力,對於促進全面建設小康社會的歷史進程，都具有很強的現實針對性。通過學習，增強了自身的先進性意識，提高了踐行共產黨員先鋒作用的主動性和自覺性。
2、進一步加深了對“三個代表”重要思想的理解。通過學習，明確了“三個代表”重要思想科學地把握執政黨建設規律，以及黨的十六大把“三個代表”重要思想同馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論一道確立為我黨必須長期堅持的指導思想的重要意義，認清了自己作為一名黨員領導幹部，在全面貫徹“三個代表”重要思想、積極建設小康社會進程中所承擔的歷史責任，堅定了用“三個代表”重要思想武裝頭腦、統領工作的信心，增強了實踐“三個代表”的自覺性和堅定性。
3、進一步堅定了創新發展、勇於探索的信心。通過學習，加深了對科學發展觀的理解，明確了新形勢下分管工作所面臨的新任務、新課題，樹立了堅持“兩個務必”,站在時代前列，解放思想，勇於創新，不斷進取，不斷開拓，加快全區經濟和各項事業發展的信心和決心。
二、存在的主要問題
1、理論學習的自覺性不夠。雖然認識到理論學習是指導實踐的有力武器，意識到學習的重要性、必要性和緊迫性，但由於忙於事務多，平時學習時間不能保證，急用急學，現用現學，沒有系統的學習計劃；學習的深度不夠，學習中滿足於看看文件、聽聽報告、翻翻報紙，對新知識、新事物、新理論學習不夠，不能很好地掌握科學體系和精神實質，缺乏深厚的理論功底；運用理論去指導實際工作不夠，工作中主要是按上級的要求和憑經驗辦，缺乏創新意識，解決問題時感到知識貧乏，思想境界不夠高，工作思路不夠寬，在指導實踐、分析問題、解決難題上感到力不從心，不能得心應手。
2、對分管工作抓得力度不夠。本人分管農村經濟、民營經濟、招商引資、計劃生育、羣團組織，區委將經濟指標上升、人口指標下降、黨的紐帶橋樑等幾項重要任務讓本人分管，這是區委對我的信任，本人感到責任重大。我深知區委是民主集中制，政府是首長負責制，雖是交叉分工，但由於分管多是政府工作，工作中一直存有“分管不主管、過問不包攬、到位不越位”的思想，特別是對政府工作始終怕越位，怕給政府添煩加亂，怕協調不好與政府各位分管領導、有關部門負責人的關係，因此工作起來謹小慎微，縮手縮腳。
3、工作作風深入不夠。對分管的工作，雖然自己盡了很大努力，但仍有一些工作抓得不夠深入，落實不夠到位。在體察民情、進村入户、幫助羣眾排憂解難做得還很不夠。在為農民提供科技服務，信息致富，深入羣眾家中解決實際困難做得欠缺。“情為民所繫，權為民所用，利為民所謀”做得還不夠。深入研究全區經濟社會發展的大事少。沒有很好地為全區的改革開放、經濟發展深入開展調查研究。認為只要抓好自己分管工作，完成任務就滿足了，對全區經濟社會發展大事研究的不深，參謀的不夠。
4、創新意識不強，存在着“知足者常樂”的思想。本人生在農村，成長在農村，從小隊記工員、生產隊長、大隊書記、到鄉鎮黨委書記、到副區長，一直到區委副書記，始終認為在黨的多年培養下，從農民的孩子到區委副書記，已經很知足了。對分管的工作雖然能突出重點，但有些工作研究的不深、不透，抓得力度不夠，總認為是政府行為，有依靠性，有退廳。因此，工作中缺乏創新意識，求穩怕亂；對分管部門請示工作，有時缺乏敢於決策、敢於拍板的魄力。
5、工作方式方法注意不夠。自己脾氣躁，辦事急，説話直，忙起來批評人有時不講究藝術，不分場合和方式方法，不講情面，傷害了同志們之間的感情，事後自己也後悔。
6、在廉潔自律方面，個人雖然謹小慎微，不敢越雷池半步，在重大問題上把握比較好，能夠自覺執行黨的廉潔自律的各項規定，能嚴格要求親屬、身邊工作人員和分管部門。但由於受“水清則無魚、人真則無友”思想的影響，雖然能把握住自己，但是有時礙於情面，在一些交往中也存在着吃請、請吃的現象，也存在着禮尚往來。本人不抽煙，也不喝酒，拿農村的一句話來説“與人一枝煙、一杯酒的交情都沒有，會影響一個家庭”。因此，從分管工作、從更高層次上來説，也會影響分管工作的開展，影響上下左右之間的感情溝通，往往不被別人理解，但自己始終認為也是個缺點。
三、產生問題的思想根源
對存在的不足，本人作了認真反思審視，深刻剖析。主要癥結在於身體力行“三個代表”要求做得不夠好，主動為基層、為羣眾、為第一要務服務的政治熱情還不很濃；身體力行羣眾觀念做得不夠好，虛心向幹部羣眾學習請教的自覺性不很強；身體力行“八項規定”做得不夠好，創造性服務的思路不寬，辦法不多。具體來説有以下幾點。
1、學風不濃，學習不夠深入。有時沒能把理論學習擺在首位，整天忙於日常工作，有以工作代替學習的現象。遇到複雜性的問題，才學習理論知識，看書找依據；學習的知識面不很寬，對不分管方面的工作的理論瞭解不多；學習的深度不夠，對上級的方針、政策等文件看得多、聽得多，但缺乏理性思考與分析，對一些精髓掌握得不細，缺乏理論功底，在一定程度上影響工作的深入開展。
2、放鬆了世界觀改造。由於自己對政治理論學習不夠，放鬆了世界觀的改造，黨性修養和鍛鍊不夠。在對待自己的黨性修養上，標準不高、要求不嚴，認為自己入黨時間長，受黨的教育多年，認為自己有一定的基層工作經驗，滋長了個人的主觀意識，助長了個人主義行為，有自足感。沒有隨着形勢的變化和要求，從高從嚴要求自己，不能正確地看待自己所處的位置，沒有以一個黨員領導幹部的標準來嚴格要求自己，發揮模範作用方面還比較欠缺。同時，不能正確分析黨內存在的一些不正之風和消極腐敗現象，甚至懷疑自己不合潮流，跟不上時代，也不自覺地放鬆了自己的黨性修養。
3、執政意識不濃，宗旨觀念不夠牢。一是體察民情不夠。總以為自己是農民的孩子，有30多年的基層工作經驗，雖然近年來自己能深入基層指導和解決問題，但大部分是走到鎮（街），與鎮（街）幹部接觸的多、交流的多，但是到户、特別是到貧困户家庭的少，一些基層的真話、實話聽得不是太多。二是對羣眾中存在的問題和矛盾，特別是對少部分羣眾關注的熱點、難點問題，有時不以為然，沒有高度重視，不能很快的因勢利導地化解。
4、工作主動性、創新意識不強。一方面，總認為工作幾十年，實踐經驗有一定的積累，不去鑽研；另一方面工作的主動性欠缺，大部分工作是按上級要求完成任務，有時存在急於求進的情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己；工作抓細、抓實、抓具體的實幹精神還不夠強；對分管工作，總以為自己所分管工作多是政府工作，存有怕越位、怕越權的心理，造成了工作的被動。缺少創新意識，憑工作經驗考慮問題，執行、落實的多，創新發展的少，對有關的政策法規研究少，工作方法簡單，致使工作效果不佳。
5、在廉潔自律上有差距。雖然平時注重加強自身建設，在各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時也有隨大流的思想，對黨風廉政建設的重要性認識不到位，思想上還缺乏免疫力(來源 本站)，沒有真正築起拒腐防變的思想堤壩。沒有真正從事關黨和國家生死存亡的高度去認識，沒有從自己所擔任的職務、對基層幹部的影響方面去認識；對分管部門的黨風廉政建設責任制沒能很好地做到思想上高度重視。
三、今後的努力方向
通過先進性教育學習，認真剖析思想根源，本人進一步明確了自己工作中應努力的方向，按照保持共產黨員先進性要求，決心從以下向個方面作出努力：
1、加強自我改造，提高綜合素質。首先，把學習作為自己終生的必修課，提高學習的主動性、自覺性和系統性、計劃性、針對性，堅持持之以恆，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，在精學、深學上下功夫。其次，加強業務學習，自覺、刻苦地鑽研業務，堅持在常學常用上做文章，努力把科學理論轉化為科學的思維方式，轉化為對客觀實際的正確把握，轉化為指導工作的思路和方法，轉化為抓落實的實踐，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。再次，堅持理論聯繫實際促提高。充分發揮主觀能動性，以高度工作責任感和踏實工作作風,真正做到全心全意為人民服務。
2、樹立羣眾觀點，努力轉變工作作風。首先，把深入農户、體察民情作為第一位的工作，不管工作多忙，都要抽出時間深入基層和農户，做到眼睛向下看，腳步朝下走，向羣眾學習，向羣眾問計。通過和農民交朋友，發現羣眾的創造，密切同羣眾的關係，洗刷頭腦中的官僚主義和本本主義，防止靠經驗“拍腦袋瓜”作結論，逐步形成實事求是的高尚品質。其次，牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的觀點，真正把羣眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應，作為一切工作的出發點和落腳點，作為衡量各項工作業績優劣、事業成敗的一把尺子。多為羣眾着想，多關心基層幹部的工作與生活，多為基層幹部羣眾辦實事、辦好事。第三，對分管的工作科學運籌，大膽創新。主動地幫助部門出路子、想點子、做決策，同時注意領導方法，充分調動部門的積極性，發揮好部門的主動性。在實踐中大膽探索創新，始終把分管工作放到有利於台兒莊區跨越發展的大局中去把握，找準自己的位置，真正負起責任，對分管工作敢抓敢管，創造性地開展工作。多研究領導藝術和工作方法，戒驕戒躁，改變不分場合批評人的毛病。對新情況、新問題的認識和處理，多聽取基層同志的意見和建議，不斷開創工作的新局面。積極協調分管部門緊緊圍繞經濟建設這個中心，緊貼區委的工作中心，主動地開展工作。第四，認真抓好工作落實。建立健全嚴格的崗位目標責任制和科學明晰的責任管理體系，堅持用制度指導和推動工作，形成一級抓一級、層層抓落實的責任制；強化督促檢查，做到工作有佈置、有督促、有檢查，使人人肩上有擔子，個個身上有壓力。
第四篇：區委副書記黨性分析
黨 性 分 析 材 料
中共**區委副書記***
自開展保持共產黨員先進性教育活動以來，本人系統地學習了黨中央、省、市一系列文件精神和十六大文獻等有關文件及其他必讀內容，邊學習邊思考，邊學習邊總結，做到“兩促進、兩不誤”。進入分析評議階段以來，結合自身的思想、工作和作風，通過敞開思想開展談心活動，多種渠道廣泛徵求意見，進行了深刻的反思和解剖，查擺問題，深刻剖析原因，吸取教訓。可以説是觸動了神經、觸及了靈魂、激活了思想。現將自己在思想、工作、作風以及廉潔自律等方面的情況剖析如下：
一、思想上的收穫提高
通過認真學習《保持共產黨員先進性教育讀本》,特別是重點學習十六大報告、《中國共產黨章程》以及中央及省、市委領導同志的講話；通過聽取專家輔導、收看錄相；通過參加專題討論、撰寫體會文章、記寫讀書筆記等活動,感到個人在這次教育活動中，無論從政治思想、作風紀律方面，還是從分析認識水平、組織協調能力等方面都得到了實際的鍛鍊。主要體現在幾個方面:
1、進一步提高了對在全黨開展保持共產黨員先進性教育活動重要性、必要性的認識。通過學習認識到，黨的先進性是黨的生命線。在社會主義市場經濟深入發展的新時期開展保持共產黨員先進性教育活動，對於我們全面貫徹黨的十六大精神，努力提高黨員隊伍整體素質和黨組織的凝聚力、戰鬥力,對於促進全面建設小康社會的歷史進程，都具有很強的現實針對性。通過學習，增強了自身的先進性意識，提高了踐行共產黨員先鋒作用的主動性和自覺性。
2、進一步加深了對“三個代表”重要思想的理解。通過學習，明確了“三個代表”重要思想科學地把握執政黨建設規律，以及黨的十六大把“三個代表”重要思想同馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論一道確立為我黨必須長期堅持的指導思想的重要意義，認清了自己作為一名黨員領導幹部，在全面貫徹“三個代表”重要思想、積極建設小康社會進程中所承擔的歷史責任，堅定了用“三個代表”重要思想武裝頭腦、統領工作的信心，增強了實踐“三個代表”的自覺性和堅定性。
3、進一步堅定了創新發展、勇於探索的信心。通過學習，加深了對科學發展觀的理解，明確了新形勢下分管工作所面臨的新任務、新課題，樹立了堅持“兩個務必”,站在時代前列，解放思想，勇於創新，不斷進取，不斷開拓，加快全區經濟和各項事業發展的信心和決心。
二、存在的主要問題
1、理論學習的自覺性不夠。雖然認識到理論學習是指導實踐的有力武器，意識到學習的重要性、必要性和緊迫性，但由於忙於事務多，平時學習時間不能保證，急用急學，現用現學，沒有系統的學習計劃；學習的深度不夠，學習中滿足於看看文件、聽聽報告、翻翻報紙，對新知識、新事物、新理論學習不夠，不能很好地掌握科學體系和精神實質，缺乏深厚的理論功底；運用理論去指導實際工作不夠，工作中主要是按上級的要求和憑經驗辦，缺乏創新意識，解決問題時感到知識貧乏，思想境界不夠高，工作思路不夠寬，在指導實踐、分析問題、解決難題上感到力不從心，不能得心應手。
2、對分管工作抓得力度不夠。本人分管農村經濟、民營經濟、招商引資、計劃生育、羣團組織，區委將經濟指標上升、人口指標下降、黨的紐帶橋樑等幾項重要任務讓本人分管，這是區委對我的信任，本人感到責任重大。我深知區委是民主集中制，政府是首長負責制，雖是交叉分工，但由於分管多是政府工作，工作中一直存有“分管不主管、過問不包攬、到位不越位”的思想，特別是對政府工作始終怕越位，怕給政府添煩加亂，怕協調不好與政府各位分管領導、有關部門負責人的關係，因此工作起來謹小慎微，縮手縮腳。
3、工作作風深入不夠。對分管的工作，雖然自己盡了很大努力，但仍有一些工作抓得不夠深入，落實不夠到位。在體察民情、進村入户、幫助羣眾排憂解難做得還很不夠。在為農民提供科技服務，信息致富，深入羣眾家中解決實際困難做得欠缺。“情為民所繫，權為民所用，利為民所謀”做得還不夠。深入研究全區經濟社會發展的大事少。沒有很好地為全區的改革開放、經濟發展深入開展調查研究。認為只要抓好自己分管工作，完成任務就滿足了，對全區經濟社會發展大事研究的不深，參謀的不夠。
4、創新意識不強，存在着“知足者常樂”的思想。本人生在農村，成長在農村，從小隊記工員、生產隊長、大隊書記、到鄉鎮黨委書記、到副區長，一直到區委副書記，始終認為在黨的多年培養下，從農民的孩子到區委副書記，已經很知足了。對分管的工作雖然能突出重點，但有些工作研究的不深、不透，抓得力度不夠，總認為是政府行為，有依靠性，有退廳。因此，工作中缺乏創新意識，求穩怕亂；對分管部門請示工作，有時缺乏敢於決策、敢於拍板的魄力。
5、工作方式方法注意不夠。自己脾氣躁，辦事急，説話直，忙起來批評人有時不講究藝術，不分場合和方式方法，不講情面，傷害了同志們之間的感情，事後自己也後悔。
6、在廉潔自律方面，個人雖然謹小慎微，不敢越雷池半步，在重大問題上把握比較好，能夠自覺執行黨的廉潔自律的各項規定，能嚴格要求親屬、身邊工作人員和分管部門。但由於受“水清則無魚、人真則無友”思想的影響，雖然能把握住自己，但是有時礙於情面，在一些交往中也存在着吃請、請吃的現象，也存在着禮尚往來。本人不抽煙，也不喝酒，拿農村的一句話來説“與人一枝煙、一杯酒的交情都沒有，會影響一個家庭”。因此，從分管工作、從更高層次上來説，也會影響分管工作的開展，影響上下左右之間的感情溝通，往往不被別人理解，但自己始終認為也是個缺點。
三、產生問題的思想根源
對存在的不足，本人作了認真反思審視，深刻剖析。主要癥結在於身體力行“三個代表”要求做得不夠好，主動為基層、為羣眾、為第一要務服務的政治熱情還不很濃；身體力行羣眾觀念做得不夠好，虛心向幹部羣眾學習請教的自覺性不很強；身體力行“八項規定”做得不夠好，創造性服務的思路不寬，辦法不多。具體來説有以下幾點。
1、學風不濃，學習不夠深入。有時沒能把理論學習擺在首位，整天忙於日常工作，有以工作代替學習的現象。遇到複雜性的問題，才學習理論知識，看書找依據；學習的知識面不很寬，對不分管方面的工作的理論瞭解不多；學習的深度不夠，對上級的方針、政策等文件看得多、聽得多，但缺乏理性思考與分析，對一些精髓掌握得不細，缺乏理論功底，在一定程度上影響工作的深入開展。
2、放鬆了世界觀改造。由於自己對政治理論學習不夠，放鬆了世界觀的改造，黨性修養和鍛鍊不夠。在對待自己的黨性修養上，標準不高、要求不嚴，認為自己入黨時間長，受黨的教育多年，認為自己有一定的基層工作經驗，滋長了個人的主觀意識，助長了個人主義行為，有自足感。沒有隨着形勢的變化和要求，從高從嚴要求自己，不能正確地看待自己所處的位置，沒有以一個黨員領導幹部的標準來嚴格要求自己，發揮模範作用方面還比較欠缺。同時，不能正確分析黨內存在的一些不正之風和消極腐敗現象，甚至懷疑自己不合潮流，跟不上時代，也不自覺地放鬆了自己的黨性修養。
3、執政意識不濃，宗旨觀念不夠牢。一是體察民情不夠。總以為自己是農民的孩子，有30多年的基層工作經驗，雖然近年來自己能深入基層指導和解決問題，但大部分是走到鎮（街），與鎮（街）幹部接觸的多、交流的多，但是到户、特別是到貧困户家庭的少，一些基層的真話、實話聽得不是太多。二是對羣眾中存在的問題和矛盾，特別是對少部分羣眾關注的熱點、難點問題，有時不以為然，沒有高度重視，不能很快的因勢利導地化解。
4、工作主動性、創新意識不強。一方面，總認為工作幾十年，實踐經驗有一定的積累，不去鑽研；另一方面工作的主動性欠缺，大部分工作是按上級要求完成任務，有時存在急於求進的情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己；工作抓細、抓實、抓具體的實幹精神還不夠強；對分管工作，總以為自己所分管工作多是政府工作，存有怕越位、怕越權的心理，造成了工作的被動。缺少創新意識，憑工作經驗考慮問題，執行、落實的多，創新發展的少，對有關的政策法規研究少，工作方法簡單，致使工作效果不佳。
5、在廉潔自律上有差距。雖然平時注重加強自身建設，在各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時也有隨大流的思想，對黨風廉政建設的重要性認識不到位，思想上還缺乏免疫力，沒有真正築起拒腐防變的思想堤壩。沒有真正從事關黨和國家生死存亡的高度去認識，沒有從自己所擔任的職務、對基層幹部的影響方面去認識；對分管部門的黨風廉政建設責任制沒能很好地做到思想上高度重視。
三、今後的努力方向
通過先進性教育學習，認真剖析思想根源，本人進一步明確了自己工作中應努力的方向，按照保持共產黨員先進性要求，決心從以下向個方面作出努力：
1、加強自我改造，提高綜合素質。首先，把學習作為自己終生的必修課，提高學習的主動性、自覺性和系統性、計劃性、針對性，堅持持之以恆，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，在精學、深學上下功夫。其次，加強業務學習，自覺、刻苦地鑽研業務，堅持在常學常用上做文章，努力把科學理論轉化為科學的思維方式，轉化為對客觀實際的正確把握，轉化為指導工作的思路和方法，轉化為抓落實的實踐，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。再次，堅持理論聯繫實際促提高。充分發揮主觀能動性，以高度工作責任感和踏實工作作風,真正做到全心全意為人民服務。
2、樹立羣眾觀點，努力轉變工作作風。首先，把深入農户、體察民情作為第一位的工作，不管工作多忙，都要抽出時間深入基層和農户，做到眼睛向下看，腳步朝下走，向羣眾學習，向羣眾問計。通過和農民交朋友，發現羣眾的創造，密切同羣眾的關係，洗刷頭腦中的官僚主義和本本主義，防止靠經驗“拍腦袋瓜”作結論，逐步形成實事求是的高尚品質。其次，牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的觀點，真正把羣眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應，作為一切工作的出發點和落腳點，作為衡量各項工作業績優劣、事業成敗的一把尺子。多為羣眾着想，多關心基層幹部的工作與生活，多為基層幹部羣眾辦實事、辦好事。第三，對分管的工作科學運籌，大膽創新。主動地幫助部門出路子、想點子、做決策，同時注意領導方法，充分調動部門的積極性，發揮好部門的主動性。在實踐中大膽探索創新，始終把分管工作放到有利於台兒莊區跨越發展的大局中去把握，找準自己的位置，真正負起責任，對分管工作敢抓敢管，創造性地開展工作。多研究領導藝術和工作方法，戒驕戒躁，改變不分場合批評人的毛病。對新情況、新問題的認識和處理，多聽取基層同志的意見和建議，不斷開創工作的新局面。積極協調分管部門緊緊圍繞經濟建設這個中心，緊貼區委的工作中心，主動地開展工作。第四，認真抓好工作落實。建立健全嚴格的崗位目標責任制和科學明晰的責任管理體系，堅持用制度指導和推動工作，形成一級抓一級、層層抓落實的責任制；強化督促檢查，做到工作有佈置、有督促、有檢查，使人人肩上有擔子，個個身上有壓力。
3、進一步增強民主意識，自覺貫徹執行民主集中制原則。一切從大局出發，從台兒莊的事業發展出發，認真參與領導班子民主生活會，對重大問題的決策，積極發表意見，力求提出獨到見解；加強班子成員間溝通和談心工作，交流思想，開展好批評與自我批評。
4、嚴格遵守紀律，保持清正廉潔。嚴格遵守黨員領導幹部廉潔自律的各項規章制度，堅決不做違背黨性原則的事情，不做違背黨的紀律的事情，自覺接受幹部、羣眾的監督。嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求，加強對親屬、下屬及分管部門的廉政教育和監督。講黨性、講原則、講紀律，顧大局，修小節，處處檢點得失，時時修正言行，提高自我約束力和控制力，把權力用在謀求發展上，體現在幹事創業中。堂堂正正做人，光明磊落履職，勤勤懇懇辦事，全心全意為民，努力以人格的力量樹立起黨員領導幹部的良好形象。
2014年4月
第五篇：區委副書記的述職報告
按照區委安排，200*年7月前，我重點抓工業經濟、招商引資和重點工程建設；200*年7月區委新班子成立後，按分線分工的原則，主抓農業產業亮點和三產亮點（濱江美食城建設）打造，協助主要領導抓招商引資；200*年11月常委會正式明確分工後，負責經濟工作，分管農業、農村工作、招商引資、計劃項目、對口幫扶、國土管理、民營經濟、勞務開發、民政工作，區委副書記的述職報告。一年來，在區委的堅強領導下，我以對黨和人民高度負責的態度，全力以赴抓好工業經濟，突出重點抓實農村經濟，為嘉陵保穩定求發展做出了應有貢獻，現將一年來工作和思想情況述職如下。
一、全力以赴抓好工業經濟
作為分管經濟的區委領導，7月以前我抱着“不抓好工業經濟食不甘味、睡不安寢”的心態，把發展工業經濟放在我所有工作的首位，不斷優化企業發展環境、改善服務質量、爭取資金投入、開展分類指導。
（一）突出打造軟環境。硬環境是工業經濟發展的“湖”，軟環境就是工業經濟發展的“水”，無水湖不成。為此，我始終把優化軟環境放在政府服務的首位。年初便及時向區委主要領導建議召開工業經濟發展專題會，協調解決企業發展中出現的各種問題；5月新的《道路交通安全法》實施後，我派調查組深入春飛、維康等企業瞭解企業生產成本提高比例，對其銷售環節出現的問題迅速與交管部門協調，保證了企業產品的正常運送；多次到市規劃局、國土局等部門，協調並落實了蓉森鋁業建設配套費等規費的減免；設立了工業園區“警哨崗”，減少社會不法人員對企業的騷擾；節慶期間邀請企業老總開展“聯誼活動”，與企業老闆廣交朋友，探討企業發展方向，並組織區內企業法人代表開展業務往來，形成企業間相互配套合作發展的關係。一年來，先後組織召開專題會議30餘次，為騰輝、蓉森、國基、鑫磊、勝達等企業協調與國土、規劃等政府部門的關係，不斷優化為企服務環境。
（二）重點抓好基礎建設。烘托工業園區氛圍，配套設施建設必須先行。為此，我會商市級有關部門，邀請市政府分管領導召開專題會議，解決維康大道兩旁企業用水、用電、用氣等問題。多次組織區經貿局、招商局、目標督查辦、交通局、水利局、市自來水公司、電力局及有關部門到企業現場辦公、調研決策。僅協調騰輝公司進場西站路建設這一件事，我就先後數十次到該企業入場路建設現場，一個問題一個問題地解決，一段工程一段工程地推進，保證了該路初通，促使企業順利入場建設。一年來，我先後為企業解決“配套設施不配套”這一“老大難”問題達三、四十件，深受企業好評。
（三）積極爭取企業融資。我親眼見識了部分企業面對大訂單不敢接的尷尬局面，清醒地認識到資金作為工業企業運轉的“血液”，血流不暢就會引發生命危機。為此，我東奔西走積極爭取企業融資。一是積極爭取項目投入。多次到成都、赴北京爭取工業企業技改項目資金，光亞科技1.5萬噸石油聚合締合物項目、立信化工樹脂基複合材料進氣歧管項目先後在國家及省發改委立項，爭取中央農科院對國基公司1500萬元的項目投入，200*年我區累計完成企業技改投入7000餘萬元。二是積極協調銀行融資。克服國家緊縮銀根的不利因素，帶領農行嘉陵支行同志考察國基銷售網絡等，積極為國基實業、立信科技協調銀行融資；幫助鑫磊科技協調省中信實業銀行貸款300萬元，幫助蓉森落實貸款100萬元，幫助勝達藤編融資200萬元，企業活力得到增強。
（四）確保各類企業正常運行。堅持“大處着眼，小處着手，宏觀與微觀有效結合”的原則，確保了全區工業企業整體運行良好，依格爾、光亞、國基、春飛、維康等重點企業高位平穩運行，產值、銷售收入分別比去年增長30%以上；凸酒、石化科開等中小企業增幅明顯，凸酒公司完成入庫税金近350萬元以上，同比增長48%；鑫磊科技、蓉森鋁業等新建企業順利投產。全年規模以上工業企業實現總產值15.7億元、銷售收入16億元、入庫税金1900萬元，分別比去年增長30%以上。
二、以點帶面推進農村工作
堅持“突出重點、打造亮點、創新機制、塑造品牌”的思路，大力推進“一基兩化”進程，200*年全區農業總產值達12.72億元，同比增長5.3％，農民人均純收入達2169元，比去年增長298元。
（一）亮點打造成效顯著。本着“撥燃一盞燈，照亮一大片”的原則，2014年下半年我區加大農業亮點的打造。一是鳳埡山農業生態園地位不斷提升。為了迎接中共中央總書記、國家主席胡錦濤到鳳埡山視察，7、8月份我頂烈日、冒酷暑、早出晚歸，帶領相關部門同志在鳳埡山上奮戰近一個月佈置現嘗培訓農民、製作展板，即使熱得中暑也沒有下火線休息；8月15日，胡錦濤總書記視察鳳埡山並對其經營模式給予了充分肯定，要求我們將“鳳埡山建成南充的旅遊勝地”。我迅速組織農口部門研究，制定了鳳埡山—木老—大樹“大鳳埡”城郊產業“金三角”規劃；開展母本園接待中心、紅樹山莊、鳳埡山茶樓、鳳埡山莊改擴建工程，完成了鳳埡山的亮化、美化和新建上山公路1500米，啟動了鳳木路建設；引進了獺兔養殖等項目，鳳埡山基礎設施不斷完善、產業規模不斷擴大、輻射帶動不斷增強。二是城郊畜牧亮點不斷增多。引進生豬良繁和加工龍頭企業天生集團，該公司在河西鄉的養殖基地已經動工建設；加快大樹桂花園畜牧園區建設，一年內引進5户業主並且全部投產；建成ly良繁母豬標準圈舍300餘眼，引進了ly良繁母豬100餘頭；春曉養殖嘗獅子坡蛋雞養殖嘗文峯肉牛養殖場等畜牧養殖亮點不斷湧現。三是打造河西胡蘿蔔基地。多次親臨河西鄉河灘地現場規劃、督查，建成1萬畝河西優質胡蘿蔔基地；與區招投標委員會協調，減少農業項目煩瑣的招標程序，啟動該地農業綜合開發項目；目前，河西胡蘿蔔已進入銷售季節，產品遠銷重慶、成都等地，產品訂單不斷、銷售供不應求，僅此一項就可帶動當地種植農户人均增收280元以上。
（二）農業生產形勢喜人。面對嚴重的洪澇災害，我率領農口部門同志深入鄉鎮檢查災情，組織羣眾抓住晴好天氣搶收水稻；小春生產突出抓好“六個一”工程（即：以李渡為中心，沿國道212線建立1萬畝小麥優質良種高產示範基地；以曲水為中心，在移山、羊口、大樹等地建立1萬畝優質豌胡豆基地；以李渡、龍嶺、吉安為重點，建立1萬畝油菜高產示範基地；以河西為中心，在羊口、李渡等鄉鎮沿江建立1萬畝優質胡蘿蔔生產基地；依託天冠冬菜，建立10萬畝優質冬菜種植基地；在木老、大樹等鄉鎮建立1萬畝優質飼料飼草種植基地），全年我區實現糧食總產56.8萬噸，水果總產3.5萬噸，蔬菜總產24.9萬噸，分別較去年增產5.4%、7%、4%，全區糧經比例穩定在5.3：4.7。全區出欄生豬70萬頭、山羊48萬隻、肉牛0.7萬頭、肉兔80萬隻、家禽1000萬羽，同比增長10%、8.7%、6.9%、5.4%、6.8%。
（三）龍頭企業壯大增多。堅持“圍繞農業辦工業、辦好工業帶農業”的思路，優化15萬畝紅薯種植及澱粉初加工基地，在安平等鄉鎮建立高產優質高粱基地1萬畝，在文峯、世陽等鄉鎮建立冬菜基地10萬畝，為國基、凸酒、天冠冬菜等龍頭企業迅速發展壯大提供了充足的原料。堅持“民辦、民管、民受益”原則，大力發展華億鴿業協會、禮樂銅鋼鋪山羊協會、八角山羊協會等農村新型合作經濟組織，努力增強農業產業發展後勁，述職報告《區委副書記的述職報告》。
（四）基礎建設不斷改善。依託退耕還林和中低產田土改造等項目，不斷加強農業基礎設施建設和生態環境建設。完成嘉陵江防洪堤一期工程建設，實現總投資1000萬元；總投資540萬元的花園水庫整治項目已開工建設；全區全年擴建山平塘21處、蓄水池190口、水窖60處、石河堰19處、渠道17公里，整治病險水庫6座、塘堰126處，治理水土流失面積24平方公里，新增灌面0.65萬畝，新打機井15眼，解決人飲0.3萬人；抓好林業三大工程建設，順利通過國家和省市級驗收；全年完成通鄉、通村公路建設100公里；努力抓好了河西鄉同心村、吉安鎮吉安村、大觀鄉舊舍溝村等14個扶貧重點村建設。
（五）勞務輸出再創新高。多次與上海、成都的企業老總銜接拓展勞務輸出渠道，進一步加強了勞務定單培訓、定向培訓和後續服務，與國家扶貧基金會合作啟動“培訓就業扶貧項目”，建立了穩定的勞務輸出基地和暢通的勞務輸出渠道，做大做強了“嘉陵保姆”這一勞務品牌，全年實現勞務輸出16.4萬人，創收8.6億元。
（六）支農政策落實較好。多次派明察暗訪組深入鄉鎮檢查支農政策落實情況，全面貫徹税率調整、糧食直補等政策，全區農民負擔較上年減少45%以上，增強了種糧農民的積極性；加大退耕還林政策兑現的檢查力度，對因退耕還林引發的違紀人和事果斷查處。
三、千方百計抓好招商引資
把招商引資作為加快經濟發展的重要手段，強力推進對外招商、項目爭娶對口幫扶等工作，全年累計吸引和引進外來投資7億多元。
（一）對外招商成效顯著。分解落實鄉鎮、機關部門的招商引資目標任務；建立健全鄉鎮招商機構，改變了過去鄉鎮招商“四無”（無專人、無目標、無統計、無信息）的現象。搞好對光彩大市嘗濱江美食城及錦通置業等招商項目的服務，促使其儘快動工建設。我聯繫濱江美食城建設項目，項目開工後我堅持每週到現場督查；積極協調該企業融資300萬元；調整進度計劃，倒計時推進項目建設；幫助企業協調水電氣等配套設施建設，為招商引資項目落户營造了良好的環境。有選擇地根據已落户項目編制配套項目招商，引進了百樂飲料食品公司、斯太爾濾清器廠、和祥絲綢、廣本坤和4s店等項目。在少地、無地的情況下，積極推進以企招商、“零地”招商，先後由光亞科技與北京天華通寶投資顧問有限公司合作，引資2014萬美元進行光亞科技生產線擴建；由立信科技與香港恆贏利集團合作，引資6000萬元從事瀝青抗剝落劑等生產項目。組織參加西博會、“川—京”合作周，全年共簽約項目97個，協議引資15.6億元，到位資金10.2億元，其中籤約工業項目47個，到位資金6.4億元。
（二）項目爭取明顯突破。今年中央1號文件下發後，我立即組織區級有關部門解讀文件、編報各種項目40多個，建立了爭取項目的信息庫和項目庫；組織計劃局、水利局、農業局、以工代賑辦等部門積極向中、盛市各部門申報項目，協調關係，努力打好嘉陵爭取項目三張牌（鳳埡山旗幟牌、國貧區帽子牌、木老“三個代表”牌），最近又通過積極爭取，邀請省以工代賑辦主任陳華亨到嘉陵區視察，並將鳳埡山建設納入了省以工代賑辦“十一五”規劃。全年累計爭取到農業綜合開發、以工代賑、天然林保護、水土保持、鳳埡山土地整治、大型灌區節水示範項目、江防堤二期工程等項目，已到位項目資金9126萬元（不含正在跟蹤計劃的1307萬元），完成全年目標的152%。
（三）對口幫扶不斷深化。為了迎接浙江省委書記習近平到八角鄉之江國小奠基點剪綵，“5.1黃金週”前後近一個月時間，我放棄所有的休息時間，多次召集招商局、交通局、八角鄉的同志，深入八角鄉之江國小奠基地點現場佈置，使該項活動取得圓滿成功，爭取到了八角國小遷建無償項目資金250萬元。今年12月我又率隊赴浙江省對口幫扶我區的杭州市、濱江區、江乾區、蕭山區、富陽市彙報幫扶實施情況、爭取項目資金，浙江平陽康力塗塑機械廠擬將到我區投資辦廠。全年累計爭取對口幫扶項目9個，共爭取無償幫扶資金377萬元。
四、不辱使命抓好其它工作
在抓好上述工作的同時，我還認真抓了以下幾項工作：
（一）協助抓好保穩定工作。圍繞“保穩定求發展”的工作思路，牢固樹立“發展是第一要務、穩定是第一責任”觀念。按照區委常委會確定的穩定工作17條線分線負責原則，經常深入所聯繫的企業、工委、鄉鎮抓穩定工作。妥善處理楊鋼事件，鳳埡山穩定工作紮實有效。要求各鄉鎮組織搶收隊伍抵抗洪澇災害，保證農民“種得出、收得進”，避免羣眾因遭受嚴重自然災害而上訪鬧事。督促龍蟠工委各鄉鎮建立處置社會突發事件的緊急預案，多次帶領農業局等部門同志深入鄉鎮明察暗訪，確保龍蟠工委所轄鄉鎮年內沒有一起不穩定事件發生。我聯繫尚安衞等三個上訪老户，通過實地調查和做深入細緻的思想工作，目前，三個信訪老户都已全部息訪。
（二）聯繫工委鄉鎮經濟快速發展。採勸年初下指標、定任務，半年抓督促、抓檢查，年終抓考核、定獎懲”的辦法，抓好龍蟠工委所轄10個鄉鎮的經濟發展。一年來，聯繫工委迅速湧現了桃園鄉肉牛養殖基地、龍蟠鎮百萬只肉兔基地、金寶百萬只小家禽基地、三會百萬只小家禽基地等；龍蟠工委所轄鄉鎮全面完成了全年招商引資任務，片區經濟保持了快速發展的良好勢頭。
（二）積極開展國土、民政、環保等工作。11月調整分工後，我迅速組織國土分局、經營城市管理局等相關部門座談，研究嘉陵區徵地青苗、附着物補償標準上調事宜；組織抓好鳳埡山土地整形項目實施的前期工作；積極籌集失地農民生活費，保證過渡費、生活費按時發放。及時召集環保局、民政局、人勞局等新近分管部門瞭解情況、聽取建議、開展工作，做好了民政局“低保”的年報工作、實施“殘疾孤兒手術康復明天計劃”、籌劃安排春節慰問活動，進一步深化環境保護、勞務輸出等工作。
五、常抓不懈搞好自身建設
作為一名黨內分管經濟工作的領導，必須搞好自身建設，才能開創性地做出決策、幹好工作、築牢防線。
（一）與時俱進強學習。努力做到把政治學習與業務學習、理論學習與自身經驗、上級政策與嘉陵實際、思想修養與技能鍛鍊結合起來，堅持學以立德、學以增智、學以致用。認真學習黨在農村的各項政策，解讀中央1號文件精神，及時與中央農村工作研究室、省委、省政府政策研究室的同志聯繫，虛心聽取他們的意見和建議；針對化解鄉村債務、農村税費改革後基礎設施建設等問題進行深入思考，形成調研報告，為區委正確決策提供合理建議，進一步提高了駕馭經濟工作的能力。
（二）勤奮工作增實效。一年來，我始終堅持從發展的大局出發，經常深入基層實地考察、深入一線親自動手，瞭解情況，現場辦公，把工作了解於一線、解決在一線、落實在一線。全年有二分之一的時間在基層調查研究、三分之一的時間在爭取項目，工作一直處於滿負荷快節奏狀態，基本沒有休過一個完整的節假日。
（三）嚴於律己做表率。我始終把勤政廉潔作為立身之本，自覺遵守中紀委《關於黨員領導幹部廉潔從政》的政策規定，嚴格要求自己，自覺過好名位關、人情關、金錢關、美色關和權力關；嚴格按照中紀委的要求，狠剎“四股歪風”；做到了不過生日、不安人員；管好自己的家屬子女和身邊工作人員，對借各種名義送錢送物的都嚴辭拒絕。
一年來的工作我有以下幾點體會：一是優化環境是加快發展的內因。一個地方經濟的發展，離不開政府這一環境主體的推力，只有不斷優化經濟發展的軟硬環境，才能迎來更多的項目落户、更多的客商投資。二是堅持以人為本是加快發展的關鍵。經濟社會發展的關鍵在人，只有將大多數同志的積極性和主動性最充分地調動起來，才能帶領、帶動更多的羣眾心往一處想，勁往一處使，促使工作取得更大的進步。三是敢於碰硬是加快發展的保障。人的能力有大孝水平有高低，但再好的設想、再高的水平，沒有善於落實、敢於碰硬的同志去實施，也將一事無成。
回顧一年來的工作和學習，我兢兢業業、苦幹實幹，較好地完成了組織交給我的任務。但在工作中也還存在一些不盡人意的地方：本人有時由於性子太急，因為工作原因批評部門同志，影響了部門同志辦事的積極性；在工作中敢碰硬、敢負責，卻得不到同志們的理解和認同；由於工作太忙，沒有保證足夠的學習時間，影響了學習的效果。在今後的工作中，我將繼續以對黨和人民高度負責的精神，揚長避短，知難而進，奮發進取，當好黨的幹部，做好人民的公僕。
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