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公司工會成立大會員工代表發言稿

欄目: 慶典致辭 / 發佈於: / 人氣:1.17W

目錄

公司工會成立大會員工代表發言稿
第一篇:公司工會成立大會員工代表發言稿第二篇:員工代表在慶祝公司成立週年會議上的發言稿第三篇:員工的公司成立儀式上的發言稿第四篇:公司成立十週年員工發言稿第五篇:公司優秀員工代表發言稿更多相關範文

正文

第一篇:公司工會成立大會員工代表發言稿

文章標題:公司工會成立大會員工代表發言稿

尊敬的各位領導,各位同事,大家好!

很榮幸加入工會這個團隊組織,和代表全體基層工會會員發表講話:

在公司正處於變革、發展、穩定的關鍵時期,我們基層工會的成立,正是更有力地緊緊圍繞公司工作主題開展工作,把廣大員工的思想統一起來、力量凝聚起來、活力激發出來,加快公司發展的步代、促進企業的發展,更好地為公司的發展貢獻力量。

加強工會組織建設,不僅是夯實工會組織基礎的需要,也是全體員工的需要,也是鞏固黨的階級基礎,擴大黨的羣眾基礎的必然要求。通過基層工會的組織,號召全體員工發揚艱苦奮鬥,大公無私、嚴守紀律、愛廠如家的光榮傳統,調動廣大員工積極性,從根本上關心員工疾苦,真心真意為員工説實話,為生產一線排憂解難,構築和諧的勞動關係,處理好勞動關係與維護員工的合法權益。

在此,我將代表所有基層工會會員將履行如下職責和義務:

1、學習政治、經濟、文化、科學、技術,學習工會基本知識;

2、積極參加民主管理,努力完成生產和工作任務;

3、遵守憲法和法律,維護社會公德和職業道德,尊守勞動紀律。

4、正確處理國家、集體、個人三者利益關係,向危害國家、社會、公司利益的行為作鬥爭。

5、維護工人階級內部的團結統一,發揚階級友愛,搞好互助互濟。

6、遵守工會章程,執行工會決議,參加工會活動,按月交納會費我們所有基層工會會員將按照工會的要求,按照工會的方針開展工會工作,建設有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍。

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第二篇:員工代表在慶祝公司成立週年會議上的發言稿

員工代表在慶祝公司成立週年會議上的發言稿

很高興今天能和大家歡聚一堂,共同為我們公司十週年的生日歡慶,作為的職工我感到無比的高興與自豪,在此我衷心的祝願公司生日快樂!

如今公司的發展大家都是有目共堵的,雖然公司的建廠時間不長,但以現在公司的發展狀況看,已經步入高速發展的軌道,發展相當迅速,能夠

走到今天,和在座的每位領導、職工密不可分的。

俗話説:“萬事開頭難”,公司的創業也是如此,現場有不少公司的老職工,當時艱苦創業的場景,作為公司展的見證人,應該最清楚了,簡易的設備、非專業的職工、簡陋的工作環境、艱苦的生活條件,就開始了為客户服務的使命,在管董事長帶領下,經過各位員工的共同努力,短短十年時間,我們公司發展到如此的規模,這表明我們公司是出類拔萃的。

大家都知道“不經歷風雨,怎能見彩虹”,公司的今天來之不易,公司的發展也不是一帆風順的,經歷了許多坎坷、挫折,面對困難大家沉着冷靜,認真分析、解決,在公司上層的領導下和職工的堅持努力下,我們走過來了,並且公司的各項指標相比同期都成倍的增加了,這是大家同心協力、眾志成城的結果,讓我們每個人都明白一個道理,沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們,公司雖然還比較年輕,但它緊跟時代步伐,與時俱進。

如今,我覺得把公司稱作是我們的家更合適,一個有全體的領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的成員應該充分發揮主人翁精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規章制定來工作,約束自已,一心一意為我們這個大家庭奉獻自已的微薄之力,生活中大家親如兄弟姐妹,互幫互助讓每個人都感到親人的温暖和家的温馨。

我很榮幸加入,並且和大家一起工作,我相信在以後與大家共同工作的日子裏,自已的各方面都會有所提高,並將成為一名具有精神的職工。我堅信,的發展是無限的,前途是光明的,職工是優秀的。

最後,我願意和大家一同紮根,為我們共同的家,公司奉獻上自已的全部的力量與愛心,願我們共同攜手為騰飛撐起一片藍天。

第三篇:員工的公司成立儀式上的發言稿

周雪芳發言稿

尊敬的各位領導,各位同事,大家好:

很高興(請幫助宣傳好範文 網:)今天能和大家歡聚一堂,共同為我們中覆電訊成立20週歲的生日歡慶!前兩天通知讓我作為老員工代表講話,接到這個通知我是悲喜交加,悲的是生平第一次我的稱呼上被加上了一個老字,感覺時間匆匆溜走,我已不再年輕;喜的是在這樣一個重要的時刻,我可以作為老員工登上舞台,以自己的親身經歷講述公司發展的點點滴滴,倍感榮幸!

回首公司發展的二十載,創業之初的辛苦往事歷歷在目,如同過電影一般在腦海中浮現。我是1993年6月23日加入的公司。當時的中覆電訊加上邰總也只不過有16個人,這些同事中現在依舊在崗位上辛勤耕耘的還有王紅總會計師、李淑芬經理和我的師傅張衞東。記得當時公司的主營品種就是小型程控交換機。而廣告語就是大家耳熟能詳的“一條電話線,四處都方便”。可以説,在當時的社會條件下,能夠擁有一台小型程控交換機,突破了很多企業的通訊瓶頸,既解決了一個主機多個分機同時工作的問題,又給企業節約了大筆安裝電話的費用,所以產品一經推出,就得到了市場積極的反饋。而這條廣告語形象生動又朗朗上口,對我們的銷售起到了很好的推廣作用。

當時我在工程部工作,我的師傅張衞東教我交換機的安裝與調試。同時我也負責接聽顧客諮詢電話,為公司開拓新的市場資源。那時候交換機引發了市場的強烈反響,接到的顧客諮詢電話不計其數,經常是我一個人要同時聽兩部電話,然後派出工程師給顧客上門安裝。忙不過來時,自己也要上陣。工作非常辛苦,但是看到公司的業績蒸蒸日上,就算辛苦都覺得非常欣慰。那時候的團隊也非常團結,經常是貨來了大家一起搬,公司當時的辦公條件很艱苦,包括邰總在內大家都是在東公街北京財經學校那小小的地下室內辦公。創業的艱辛可想而知。但大家都有着強烈的信念,把公司當做自己的家一樣去看待。記得邰總常説:“創業是非常艱難的。每一天對於我們而言都是挑戰。所以我們不能懈怠,面對困難,大家要有信心一個一個去克服。”的確,在銷售交換機時我們不單單只是把產品推銷給顧客,在安裝調試的過程中,也遇到了一些問題。但中復人並沒有因為我們只是銷售商,就把問題推給台灣的廠商去解決。而是大家在一起認真研究產品,

找出問題根結。甚至是給廠商提出解決方案。可以説,對產品性能深入透徹的瞭解,讓我們中復人走在了競爭對手的前面,在市場中殺出了一條血路。顧客選擇來中復購買交換機,看重的就是我們過硬的業務能力。

當然,隨着通訊產業的不斷髮展,在經營交換機的基礎上,公司又敏鋭把握市場機遇,開拓了新的經營品種——電話機。那是在1995年,安定門商場的電話萬里長城橫空出世。這種能夠讓顧客體驗到真機功能進而選購的方式在京城可謂是獨一份。而這種新鮮的銷售方式也確實為我們的銷售起到了極為重要的作用。它改變了電話機銷售一成不變的模式,把電話機變成了活生生的產品,顧客能夠隨意挑選她們喜歡的樣式,隨意傾聽她們喜歡的鈴音,這種方式用我們現在的眼光看,不也就是“體驗式櫃枱“麼?!所以從這點上講,創新的模式對於公司發展是至關重要的。中覆電訊早在90年代初就應用了蘋果公司現在所採用的真機體驗銷售法。也就是從那時候起,公司的發展又邁上了高速公路。商場也從1家發展到了3家。連鎖模式初見雛形。

到了1997年,大哥大開始步入人們的生活。邰總又一次高瞻遠矚,做起了這個大哥大的生意。與此同時,公司也開始和當時的北京無線電話局,也就是中國移動的前身來合作,銷售其手機號碼,並創造性的把號碼刊登在廣告中銷售。引發了一陣銷售狂潮。這點從公司接聽電話的人手數量上就可以看出來,當時有38名員工從事着電話接聽的工作。到了1998年,公司也從東公街的地下室搬到了工體東路的高樓中。實現了歷史上的一次大跨越。而這幾年蓬勃的發展,其最重要的就在於團結和創新。讓我們在競爭中脱穎而出,走在了市場的前沿。

搬到了工體後,我在業務諮詢部工作,帶領大家實現了業績增長的奇蹟。當時部門有30餘名員工,這些員工後來有不少人都成為了公司現在的中流砥柱。如工體區區域經理褚東偉、客户服務部經理高翔,都出自業務諮詢部。所以當時我們部門可謂是精英薈萃。大家當時自力更生,就通過一部部電話去銷售手機、手機號碼和ip長途卡,竟然在98年年底實現純利9萬元。在99年為公司創利25萬元。這些輝煌的戰績凝聚着大家辛勤的汗水。那種時不我待,勇往直前的精神至今鼓舞着我,激勵着我。能夠有機會成為這樣團隊的一員,我很幸運也和榮幸,今天很高興能在這裏和各位分享這一榮幸。祝福曾經共同戰鬥過的老同志們更加幸運,希望各位新來的同志早日融入我們的大家庭,都成為幸運的人。

“不經歷風雨,怎能見彩虹”,今天的成就來之不易,二十年來我們經歷了許多坎坷、挫折。面對困難大家沉着冷靜,認真的分析、解決,從中得出了許多經驗,在實踐中總結出了“為商必誠 服務至上”的八字經營方針,作為公司的管理理念,昇華了我們的企業文化。

近幾年,我們也先後在上海、瀋陽、青島、哈爾濱設立了外埠專櫃。通過這些年腳踏實地的積累,公司規模日愈壯大,業務更是趨向於多元化發展。如今,我覺得把中複稱作是我們的家更合適,一個有全體的領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應該充分發揮主人翁精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作,嚴於律己,一心一意為公司謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹,互幫互助讓每個人都感受到親人的温暖,家的温馨。而且在這個大家庭中,我也結識了我的另一半,組成了自己幸福的小家庭。所以對於中復,我的愛更加濃厚,充滿着親人一般的温情。我愛中復就像深愛我的另一半一樣,甘願付出,無怨無悔。

所以我也堅信:公司的發展是無限的;前途是光明的,員工是優秀的。我願意和大家一同紮根,為我們共同的家貢獻自己全部所能與愛心,願我們大家共同攜手為,更加美好的未來撐起一片藍天!

第四篇:公司成立十週年員工發言稿

光陰如流雲,十年彈指一揮間,自從xx2014年成立以來,走過不平凡的里程,十年汗水,十年勤勞,十年耕耘,鑄就xx十年的輝煌成就。

xx十年也經受住各種考驗,特別在2014年突如襲來世界金融危機,給我國的經濟和企業帶來重大影響,由於我們xx在陳總經理為核心的英明正確領導下,調整薄弱環節,提高大家的士氣和積極性,上下同心協力,克服種種困難,擺脱不利影響,率先衝出經濟危機的陰霾,取的了輝煌的業績,特別令人鼓舞,所以我們明確見証了xx服飾公司是個強大,精鋭的團隊,它非常有活力,更加地有生命力,每天都在發生日新月異的變化,公司的業績蒸蒸日上,這些都是我們總經理領導有方,上下員工努力的結果。

親愛的朋友們,回顧過去,展望未來,我叫陳聖光,2014年7月1日是個特別有意義的日子,我光榮的成為xx的員工,融入了xx的大家庭,我把七年工作的情況總結如下:

一:自從進入xx門檻,我珍惜工作,保持樂觀心態,開始配貨工作,我虛心向同事們學習各種技能,與領導,同事們一起,在實踐中積累經驗,克服種種困難,迎難而上,消除各種心理障礙,與同事緊密配合,盡心盡責地工作,服從領導指揮,努力去完成公司和經理下達的任務。

二:在06年,我轉為樓層管理,那時我們物流部面臨越來越多的工作壓力與挑戰,因為公司快速發展,我們的物資也迅速增長,倉庫飽和缺少人手,發貨得不到及時的多重壓力下,員工積極性有些鬆散,我們物流部在楊經理的帶領下,調整員工的工作心態,增強責任意識,提高工作效益,加班加點工作,終於克服困難,完成年度的各項任務。

三:07年後,公司給我的培訓逐步增多,我參加瞭如《執行風暴》《影響力》《拓展》等等各種培訓,學到非常多的知識,我把所學到的知識應用到工作上去,使我的工作技能有明顯提高與發揮,和同事的合作更加融洽,工作效益有很大的提高,公司領導和同事也給我了很大關愛和信任,08我被公司提升為主管,這是我的榮譽,也是挑戰,今年我又得到《結果》的培訓,讓我收益非淺,為此感謝領導對我的信任和同事對我的鼓勵和支持。

四:現在我感覺到自己肩上擔子更重了,我必須要增強自己思想意識,增強全局意識,增強團隊意識,增強責任感,積極主動地把工作做到點上,落到實處,查缺補漏,以盡最大努力去做好各項工作,把工作做的有聲有色,讓我的工作更上一層樓。

五:親愛的同事朋友們,為公司奮鬥是我們的責任,為xx拼搏是我們的使命,今天的xx發展成就,有大家做出的貢獻,我相信公司會以人為本的宗旨,給員工分享豐收成就的果實,增加員工的福利,提高員工的幸福感,構建和諧xx,讓人間充滿愛,讓xx充滿愛!

先生們女士們,xx服飾公司走的道路,是條金光大道,前面繁花似錦,讓我們凝聚一切的能量和力量,再接再勵 ,發揮我們每個人的強大動力,團結,團結,再團結,不斷開拓,創新 勇敢拼搏,為我們的xx再次騰飛,而努力奮鬥!

第五篇:公司優秀員工代表發言稿

尊敬的各位領導、親愛的怡清源家人:

大家下午好!

今天,清兒很榮幸擁有作為優秀員工代表站在發言席,這份榮譽和驕傲。站在這個講台的我很不安很忐忑甚而有些慌張,我,一個行政專員,來公司僅僅一年的時間,這份肯定於我太重太沉,謝謝大家對我的信任,謝謝在座的各位願意聽我的分享。

10年的年終總結會我剛來不久,當時在台下做後勤的我豔羨地看着那麼多不熟悉但親切的面孔站在這個領獎台接過榮譽證書戴上大紅花時,我也曾夢想着有這一刻。今天,我站在了這裏。因為你們的肯定,因為你們的支持和鼓勵。

前天跟雯雯打電話,這個從我來怡清源就一直帶着我成長的良師益友,多希望遠在廣州的她能回來,因為她帶的兩個徒弟清兒、陽陽終於可以驕傲地和她一起站在領獎台上。站在這個承載着屬於光榮和夢想的舞台,為我們共同的名字——怡清源,我們一直在一起!

大學學食品質量與安全的我,因着喜歡茶、喜歡茶文化機緣巧合地來到怡清源接手行政工作。大大咧咧、粗心的我,其實對於行政工作者吃得苦、耐得煩、受得氣、霸得忙的要求還差得太多。在別人眼中行政就是坐在辦公室敲敲鍵盤翻翻報紙,在我沒接觸之前也曾以為是這樣,幹過之後才知道自己身兼數重身份,行政專員、食堂幫廚、廚房油漬清理員、垃圾託送員、衞生員、搬運工。。。。。。園林修剪工、門衞這些崗位也都一一實習過。行政工作很雜很瑣碎、公司大大小小事物都可與其掛鈎。作為門外漢的我在雯雯的帶領下,在其他同事的幫助下盡了自己的努力去做每一件事,把每一件工作都當成是一次鍛鍊和一次學習。除了這些工作外:建立辦公用茶制度,開闢廚房公佈欄,加入茶藝隊表演,在茶文化專員缺失時頂替茶文化工作、協助培訓、財產維修這些工作也讓我有了另一番小收穫。從10年年終總結會、怡清源筆會、宿舍茶話會、宿舍乒乓球賽、籃球聯誼賽、愛心募捐、安化風情遊、黑茶文化節、農博會、元旦會,甚而黨務、工會的工作,很多工作也許不曾要求我做,只是覺得這樣能讓周圍的人快樂,能夠幫助到周圍的同事,能夠讓身邊的怡清源人感受到怡清源這個大集體的温暖。沒想過付出是不是有回報,不在乎累不累苦不苦,因為如果能夠讓身邊的怡清源人快樂,如果付出的能被認可和接受,那樣就很值得。

我的不安來自於你們對食堂飯菜的不滿意來自園區衞生的不乾淨來自於你們的要求不能一一滿足,我的難過來自不夠優秀的自己總是犯錯,我的感動來自於只要一個電話一聲呼籲就有那麼多同事的幫忙;我的幸福來自每一次舉辦活動後你們簡單而單純的快樂;我的成就感來自每一次為大家解決問題後你們的一聲謝謝和笑臉!我的動力來自你們的支持和陪伴,我的堅持來自於每一次失敗和犯錯後康姐鄧總的鼓勵,是你們,讓我學會堅持和珍惜,是你們讓我懂得愛與堅持,是你們讓我在送信的途中依然很勇敢很快樂。

每一次走進公司,看着這裏的一草一木、一磚一瓦,看着每一個和我一起共同奮鬥努力的你們,心裏就會特別平靜特別滿足。和心亭池子裏夏日裏盛開的蓮花遊弋的小魚兒,真雨泉旁吐蕊的楊柳,清風林裏的隨風輕擺的竹子,怡木院裏奶奶簡大伯種的菜,這些都讓我覺得温馨親切。甚至小胖子、婷婷、小叮噹、太陽姐姐、瘸子小婕、康姐姐、簡老師、帆哥哥、易哥哥、阿姨、kiss哥哥、姐姐、小阮、菜菜、神仙姐姐、小烏龜這些可愛而不靠譜的名字,時刻都讓我覺得温暖幸福。

謝謝雯雯一路帶着我們成長,謝謝陽陽小婕一同並肩走過,謝謝帥哥在我們需要時總能站出來,謝謝易孔安在每次接到不及時的、頻繁的客餐任務時雖然很累很大火後還是很盡力完成工作,謝謝楊帆在每次電話後都能夠抽時間解決問題,謝謝丁凱在我們的騷擾下上下奔波不厭其煩,謝謝婷婷在我們每次工會活動、黨建工作時總加班和我們一起戰鬥,謝謝吳穩每一次活動時的宣傳海報會場佈置,謝謝康姐、鄧總、簡總在我遇到瓶頸想逃避時容忍我的任性和無理要求,謝謝這一年來遇到的每一個怡清源人,是你們,讓我覺得在怡清源這個大家庭的生活是温馨美麗的,是你們,讓我能開心地工作。希望我永遠是你們心中靠譜的、放心的、傻氣、快樂、充滿朝氣和活力的清兒,是小孩們眼裏可以依賴可以信任的清兒姐姐。

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