20__年是十分重要的一年，在這一年，我在思想上，工作上，生活上都有了十分大的改變，對於這些變化，既有令人興奮的一面，也有令人沮喪的一面，但總的來講，還算是比較充實的一年。具體如下：
一、思想提高巨大，學習仍待加強（思無邪）。
自_年_月進入__以來，在__工作的這段時間透過認識、瞭解與磨合中發現自己還存在以下不足需要進一步的改善。
一、端正自己的工作態度，擯棄自身原有的亞文化、亞態度，容入__的企業文化，建立企業共同的情感、職責和追求。
剛進公司的一個月我很鬱悶，本部門的經理不在，我不曉得本部門的工作制度與工作流程，我不明白我的工作範圍與權限，就不明白自己該幹什麼，只是等待領導讓我幹什麼我就幹什麼，公司的項目方案圖還在設計階段，我不明白我做為預算員除了領導交待的一些市場調查工作我還就應做什麼。很鬱悶卻不主動去了解狀況和解決我內心的困惑。反思過去我不否認我身上存在事不關已漠不關心的缺點，缺乏想問題的超前意示，缺乏主動工作的主人翁意識與熱情。不談論他人是非、不傳播謠言，努力做好份內的事，自己工作以外的事我從不打聽、從不主動去管去問。正因為這樣的工作態度讓我只是默默無聞地活在自己封閉的世界裏，孤陋寡聞、信息閉塞。李總教育我們沒事要自己主動去找事做，用心主動地工作。如果我當時主動去了解本部門的工作職責與流程、瞭解自己應做的工作與權限，就會為下一步工作指明方向，怎樣會有不知幹什麼的困惑？_月底去__培訓，感受了__的工作氛圍與企業文化，在以後的工作中我不斷調整自己的工作態度，在以後的工作中有所改善，比如監理單位的選取上，我用心與上級領導溝通按照__合約部合同管理制度，與公司其他部門收集監理單位，透過對監理單位的資格預審以及就監理費用和對我公司開發項目如何服務
做了初步洽談，並將預審與洽談結果分析彙總上報上級領導。制定監理單位考察計劃及考察結果評分表，組織工程管理部、設計部對甲級監理單位進行考察，並將考察結果分析彙總上報上級領導。公司初步選定5家甲級監理單位組織公司內部招標，編制了監理招標文件及投標邀請函，於_月_日組織開標，透過綜合評審現已確定監理單位中標人，並將中標結果通知各投標單位。
透過反思，我應從以下幾方面端正自己的工作態度，時刻培養自己用心的心態：
1、主動改善的態度：
許多人由於對工作不夠熟悉，只一味地像“瞌睡蟲”一樣盲目地服從老闆的命令。應正確領悟上級領導的指示，正確傳遞、執行領導的指示，對領導的指示要舉一反三，不要有任何藉口，認真執行、圓滿完成任務。
2、主動進取的態度：
這天的社會，一個高度競爭、充滿機會與挑戰的社會，是一個以績效論英雄的社會。在這種殘酷的環境中，每個公司務必時刻以業績的增長、競爭力的增加為目標。是要到達這個目標，公司員工務必與公司制定的長期目標持續步調一致。而真正能做到“一致”的，只有主動進取的優秀員工。因此，任何時候，你都不能滿足於現有的知識，一味“低頭拉車”，這種不良思想，會阻礙你百尺竿頭更進一步。優秀員工在“拉車”的同時，總是“抬頭看路”，把眼光放在遠處，自我鞭策，自我栽培，自我錘鍊，從而不斷把績效平台提升到更高處。
3、注重細節的態度：
職責勝於潛力，細節決定成敗。集小惡則成大惡，集小善則為大善。做什麼事情應做好全面的評估，各種狀況都要想到。所以在工作中我們要樹立一種良好的心
態，一種飽滿的熱情，無論我們的工作多麼瑣碎，都不要輕視它，所有正當合法的工作都是值得尊敬的，都值得我們認真對待，用心去做，能做到最好，決不允許自己做到次好。例如合同的起草上，我們不僅僅要資料要完整、條款明確、嚴謹，還要注意雙方簽字蓋章的每一個細節。
有人説，假如你十分熱愛你的工作，那你的生活就是天堂，假如你十分厭惡你的工作，那你的生活就是地獄。因為在每個人的生活當中有大部分時間都是和工作聯繫在一齊。不是工作需要人，而是任何一個人都需要工作。人不能改變過去，但能夠改變此刻；人不能改變別人，但能夠改變自己；人不能改變環境，但能夠改變態度；人不能樣樣順利，但能夠事事盡心。
二、加強主動溝通的協作潛力。
透過溝通參與團隊的討論，能夠了解項目的推進狀況和進展程度，我們每個人工作需要各部門的相互支持、協作與制約，只有透過溝通了解各部門的工程進展狀況我們才可制定合理有序的計劃開展本部門的工作並配合公司其他部門協作完成任務。在平時工作中我往往缺乏主動溝通意識，有問題有想法應主動去找上級領導與同事多溝通，如果自己的想法是對的能夠透過與上級領導及同事的溝通正確表達自己的觀點得到領導與同事的認可與支持，如果錯了，也不應有顧慮，虛心接收別人的觀點全力支持他人工作，也能夠從溝通中瞭解自己錯在哪裏，在今後的工作中會有所改善與提高。99%的矛盾來自誤會，解除誤會只有透過良好的溝通才能夠消除顧慮與矛盾，避免一些垃圾情緒影響自己的工作。
三、提高自己的專業水平，努力提高自身的綜合素質。
不斷學習業務知識，掌握工程造價管理方面的新知識、新動態、新信息、新工藝。做好一些預算基礎數據的收集、分析，對每個數據要嚴謹、有依有據。合約預算工作需要廣泛的知識面與靈通的信息，需要嚴謹的工作態度與良好的溝通協作潛力，努力提高自身的綜合素質，踏踏實實做好手中的每一件事，從每一天的一點一滴中不斷的總結、反思、改善，多學習、多交流、高調做事低調做人，將自己容入到企業的大家庭中，共同成長與提高。
人的工作生命是短暫的，應對逝去的時光，不要因以前的碌碌無為而悔恨，不要因無謂的抱怨而迷失了方向，而就應以用心的思想不斷地調整自己的心態，不斷地找尋工作中屬於自己的那份快樂，用樂觀、用心的工作態度，應對每一天的工作，迎接每一天嶄新的朝陽！
1、不管什麼樣的打擊和失敗降臨，一個真正堅強的人都能夠從容應對，做到臨危不亂。當暴風雨來臨，軟弱的人屈服了，而真正堅強的人鎮定自若，胸有成竹。
2、只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。
3、接受失敗等於迴歸真實的自我，接受失敗等於打破完美的面具，接受失敗等於放鬆自己高壓的心理，接受失敗也等於給了自己從零開始的機會，接受失敗更是一種智者的宣言和吶喊。
4、積極者相信只有推動自己才能推動世界，只要推動自己就能推動世界。
5、自己打敗自己是最可悲的失敗，自己戰勝自己是最可貴的勝利。
6、一個能從別人的觀念來看事情，能瞭解別人心靈活動的人，永遠不必為自己的前途擔心。
7、目標的堅定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。沒有它，天才也會在矛盾無定的迷徑中徒勞無功。
8、自卑心最傷害自己，是最大的障礙。我們每個人都有自己的長處，親愛的朋友勇敢起來，不要讓自卑淹沒了自己。願你繼續拼搏，重拾信心，早日實現自己的夢想！
9、成功的法則極為簡單，但簡單並不代表容易。
10、沒有人富有得可以不要別人的幫助，也沒有人窮得不能在某方面給他人幫助。
11、人的後半生是讓前半生點亮的。
12、最有力量的菩薩，就是我們的手腦。
13、自得時應善待他人，由於你失意時會須要他們。
14、職場真言：頭腦醒目一點，處世低調一點，為人謙遜一點，做事積極一點，待人和善一點。
15、生活中若沒有朋友，就像生涯中沒有陽光一樣。
16、生命的意義在於和別人的不同之處。
17、痛苦是人生的枴杖，它使強者更強，弱者更弱。
18、通過辛勤工作獲得財富才是人生的大快事。
19、聽到好話，要如海綿遇水。牢牢吸住。
20、天才就是最強有力的牛，他們一刻不停地，一天要工作小時。
21、生活是一件平常的事情，哪有那麼多傳奇。
22、生活中其實沒有絕境，絕境在於你自己的心沒有打開。
23、失敗的唯一原因是專注被打破了。
24、世上並沒有用來激勵工作盡力的賞賜，所有的賞賜都只是被用來嘉獎工作結果的。
25、所有的成功，與馴服自己的成功比起來，都是微不足道。所有的失敗，與失往自己的失敗比起來，更是微不足道。
26、人生至善，就是對生活樂觀，對工作愉快，對事業興奮。
27、不要埋怨已發生事情。
28、不要只看到別人外在的污點，卻看不到自己內心的垃圾。
29、當你感到悲哀痛苦時，最好是去學些什麼東西。學習會使你永遠立於不敗之地。
30、對科學家來説，不可逾越的原則是為人類文明而工作。
31、工作中，你要把每一件小事都和遠大的固定的目標結合起來。
32、含淚播種的人一定能含笑收穫。
33、教育工作中的'百分之一的廢品，就會使國家遭受嚴重的損失。
34、看得遠。要高瞻遠矚，有戰略眼光，萬不可因小失大，因貪圖眼前利益而影響全局。
35、觀山則情滿於山，觀海則情溢於海。讀書使人心明眼亮。讀書之法，在循序漸進，熟讀而精思。做事之法，也應循序漸進，踏踏實實，謀定而後動，認準了就義無返顧，直到成功！
36、奮鬥沒有終點，任何時候都是一個起點。
37、人的理想永久忽隱忽現，卻不離不棄，在沮喪失看的時候，理想會來鼓勵他，但理想虛無縹緲，無從捉摸。
38、當你感到悲哀痛苦時，最好是去學些什麼東西。學習會使你永遠立於不敗之地。
39、俗語曰：不怕事難，就怕手懶。古語曰：少壯不努力，老大徒傷悲。為君聊賦古今詞，只望努力從今始；待君勤勉努力時，功成名就心願至。
40、俗話説：亡羊補牢，未為遲也；可俗話又説：亡羊補牢，為時已晚！其實不管晚不晚，只要有所行動才是硬道理，提醒年輕朋友，多努力，勤奮鬥，常行動，一切都不晚。
41、多一點歡笑來解除生活的煩惱；多一點寬容來諒解自己的不足；多一點樂觀來面對做人的難處；多一點快樂來淡化人生的痛苦；多一點開心來洗去工作的疲勞！
42、朝九晚五雙休日，白領工作很得意；西裝皮包計算機，小資生活很寫意；表面光鮮人人識，背後辛酸無人知；麻木不仁在做事，何時才是出頭日！
43、生活中可以沒詩歌，但是不可以沒詩意；行進中可以沒道路，不可以沒前進的勇氣；工作中可以沒經驗，不可以沒有學習；人生可以不閃亮，但絕不可有污點！
44、成功沒有祕訣，貴在堅持不懈。任何偉大事業，成於毫不鬆懈。任何未競工作，毀於半途退卻。只有矢志不渝，才能有成功的喜悦！
45、“笑話是快樂的起點，閒話是生活的體驗，而忙碌的生活帶走的是時間，無論你每天工作壓力有多大，希望能找到快樂的根源，保持燦爛笑容！ ”
46、多一點歡笑來解除生活的煩腦，多一點寬容來諒解自己的不足，多一點樂觀來面對做人的難處，多一點快樂來淡化人生的痛苦，多一點開心洗去工作的疲勞！
47、“我想大家在新的一年裏都會有一個全新的狀態投入到工作中去，我也一樣噢，希望在這新的一年裏我們都能通過自己的努力收穫汗水的果實。 ”
48、拿出你的恆心，做事定要細心，擁有一顆雄心，做事莫過貪心，工作要有耐心，萬事才會順心，送你一顆開心，願你擁有舒心。
49、把工作當作快樂，好好去做；把生活當作快樂，好好去過；把愛人當作親人，好好愛着；把孩子當作寶貝，好好護着；把真情好好把握，就是快樂！
50、“信息打開笑不停，職場生存取真經：工作要精益求精，口碑要遠近聞名，處事要謹言慎行，待人要滿腔熱情，做事要意志堅定，祝事業成功！， ”
51、當代白領生活狀態：工作狀況是“三等”：等下班、等工資、等退休；生活狀況是“三擠”：擠公交、擠時間、擠牙縫。
52、人在職場，學會多點：嘴甜一點，笑多一點，話少一點，活多幹點，謙虛一點，團結一點，努力一點，認真一點，禮貌一點。做到點點，職場甜甜。
53、生活是殘酷的，生存是重要的，競爭是激烈的。職場裏不一定要戰勝強大的對手，但一定要不斷充實自己；不一定是全才，但一定要有一技之長。
54、現如今的求職簡歷：年齡越來越小，文憑越來越高，資格越來越老。除此之外：後台越硬越好，關係越多越好，嘴巴越油越好，臉皮越厚越好。
55、談話，距離少一點；爭執，換位多一點；説服，蹲下多一點；朋友，來往多一點；家庭，道理少一點；營銷，互動多一點；生意，甜頭多一點；老闆，發錢多一點；職場，忠誠多一點；人際，真誠多一點。
工作期間，我從末出現無故缺勤。我勤奮好學。謙虛謹慎，認真聽取老同志的指導，對於別人提出的工作提議虛心聽取。並能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析，並努力學到把學樣學到的明白應用到實際工作中，盡力做到理論和實際相結合的狀態，培養了我執着的敬業精神和勤奮踏實的工作作風。也培養了我的耐心和素質。能夠做到服從指揮，與同事友好相處，尊重領導，工作認真負責，職責心強，能保質保量完成工作任務。並始終堅持一條原則：要麼不做，要做就要做。
我嚴格遵守公司的一切工作管理制度，自覺以老員工規範嚴格要求約束自我，虛心求教，利用可利用的時間來熟悉藥品的成分功效以及禁忌症還有其陳列的位置，在工作中進取主動幫店長及藥師做一些力所能及的事情，一方面減輕了店長及藥師的工作量更重要的是給了自我一個能夠鍛鍊的機會，讓自我能夠獨立的去分析確定解決事情，不僅僅開闊了視野擴大了知識面也提高了實際操作應變本事。
工作期間工作認真，勤奮好學，踏實肯幹，在工作中遇到不懂的地方，能夠虛心向富有經驗的前輩請教，善於思考，能夠舉一反三。對於別人提出的工作提議，能夠虛心聽齲在時間緊迫的情景下，加時加班完成任務。能夠將在學校所學的知識靈活應用到具體的工作中去，保質保量完成工作任務。同時，該學生嚴格遵守我公司的各項規章制度，實習期間，未曾出現過無故缺勤，遲到早退現象，並能與公司同事和睦相處，與其一同工作的員工都對該學生的表現予以肯定。
有些人做事，是一步接一步，走了第一步，再來想如何走第二步，都是走一步看一步。這種做事的方式通常是因為第一次，沒有經驗的時候。
有些人做事，是事先想好幾步，然後在做的過程當中，再想未來的幾步，這種做事的方式通常是做過了第一次了，但還不太熟悉，經驗不足所致。
有些人做事，是事先想好了所有的路，想好了所有的步伐，然後才做。這種做事的方式通常是熟悉了，經驗足夠的時候。
重複同樣步伐
有些人做事的態度，不管做了幾次同樣的事，還是走一步看一步。這已經與經驗無關，而是和態度有關。做事前沒有事先想好，只是重複每天一樣的步伐，完全沒有想辦法改進，完全不思考如何把同樣的事，用更簡單更有效的方法去做好。這種人的效率通常是最差的。
有些人做事的態度，雖然每天都重複同樣的工作，可是每一次都嘗試用不同的方法，一直思考如何將同樣的事，用最簡單最有效的方法做好。這種人的效率通常是最好。
與自己比較
做事有效率與否，通常第一次是看不出來。
第一次沒有效率的原因通常是經驗不足，可是如果同樣事做了一次、二次，得到的結果和成績還是與第一次一樣，用的時間也是與第一次相同，那可以肯定的是，效率有問題。
個人效率好不好，是需要用比較的方式。個人效率最重要的是和自己比，然後與周邊的人比，再和競爭對手比，最重要是與自己比。在做同樣的事情時，自己是否做得比上一次好，用的時間是否更短，結果和成績是否更好？這就是個人追求進步的態度。如果繼續思考下一次應如何做得更好，這就是個人效率進步的開始。
與周邊的人比……同樣的事由別人來做，別人是否比我們更快完成，而且完成得更好？別人為什麼比我們更有能力，更有效率？如何做到比別人更好，更有效率，這就是衡量個人效率好不好最好的方法。
思考如何進步
與競爭對手比？除了要研究競爭對手在做着與自己相同的事情或產品時，是否更好，大家是否擁有同樣的資源，但競爭對手卻比我們更有效率？這就能從中知道公司效率好不好的最好方法。
個人對做事情的態度是影響效率最大的因素。做事的態度如果是得過且過，且不會思考如何進步，這不可能擁有效率的。個人做事的態度如果是認真，用心和積極，那就一定會思考如何進步，只有不斷思考如何進步，那效率才有可能更好，個人效率才有可能不斷提高。
16、有時候，突然不想説話， 突然心情不好，突然心會痛，突然想哭，不要問我原因，因為我也不知道。同感的轉走吧。
17、遇到和他姓氏一樣的人都會覺得那個人也不會太壞，沒錯那樣的感覺。
18、當眼淚流下來，才知道，分開也是另一種明白。
19、為你付出的所有，你連一丁點的回報都不願給予我
20、有時候，最適合你的人， 恰恰是你最沒有想到的人。
21、有時候，你選擇與某人保持距離，不是因為不在乎，而是因為你清楚的知道，他不屬於你。
22、陽光不懂向日葵的悲傷，你也亦然。
23、安慰自己的理由多了，連我都覺得假了。
24、最可怕的莫過於是擁有一大堆的時間和精力，腦袋卻是空的。
25、我不喜歡跟別人比較，我努力我問心無愧就好。
26、梧桐更兼細雨，到黃昏，點點滴滴。這次第，怎一個愁字了得！
27、戀樹濕花飛不起，染霜冰心難為香。如夢浮生，我再也撐不起自信的小船兒，濕潤的心被浸泡在苦澀裏，我再也感受不到季節的香暖。情到深處人孤獨，今後，我唯有黯然地在簾兒底下，聽人笑語，我的心成了一座寂寞的空城。
28、愛的力量大到可以使人忘記一切，卻又小到連一粒嫉妒的沙石也不能容納。
29、我便取出我所凍結的美夢 把它融化 把它燒開 用來泡我一雙蒼老而冰冷的雙腳
30、愛一個不愛你的人，就像在機場等一艘船。
形容心情不好的句子 工作心情不好的個性簽名形容心情不好的句子 工作心情不好的個性簽名31.也許我是一道微光卻想要給你燦爛的光芒。
32、睡不好，所以心情不好，心情不好就脾氣不好，脾氣不好就什麼什麼都不好。
33、孤單的戀人最怕過節 ，只能在酒吧期望喝醉。
34、快樂要懂得分享，才能加倍的快樂。
35、這次更像是遊戲，別讓我在委屈
36、往往好的結局，必然有人付出，就讓我成全你們吧
37、你在我心裏的位置高得連我自己都嫉妒
38、那些讓我發火的人，你永遠不會知道我忍了你多少次。
39、我不會把對你的關心掛在嘴上 我會把你的每個習慣記在心裏 我不會把我們的故事説給每個人聽 我會安靜的愛着你 用心去牽掛 對於你 我甘願付諸青春去珍惜 我要讓你知道 我想用時間去證明 我的愛 贈予你 真真切切 可惜 你不愛我
40、被擁擠的時間，擠得只剩下呼吸的空隙。
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1、工作中我深刻體會到了不一樣地區海關之間的差異，並進取調整適應了這種變化
2、大學期間，經過與班級同學的相處，使我懂得了做人要進取向上奮發進取，從而使到自我在各方面都取得很大的發展，全面提高了自我的綜合素質。同宿舍同學的交流，使我學會了思考，學會了做人，學會了如何與人共事，鍛鍊了組織本事與溝通協調本事，培養了吃苦耐勞樂於奉獻關心團體務實求進的思想，懂得了如何團結合作。“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，期盼貴公司能給我一個施展才華的機會，我將會進取把理論知識結合到工作實踐中去，為公司的發展作出貢獻。
3、我對待工作認真負責，善於溝通協調有較強的組織本事與團隊精神；活潑開朗樂觀上進有愛心並善於施教並行；上進心強勤於學習能不斷提高自身的本事與綜合素質。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鑽研的精神來努力工作，穩定地提高自我的工作本事，與公司同步發展。會計還未經過，還在努力中。我必須會努力經過考試。
1、在工作中，要學習並領悟對自我鎖定的目標堅定不移。否則，遇到困難，只要有機會，有退路，咱們就會本能地嘗試繞過，或者退卻。只有瞄着目標不放，咱們才會窮盡全力推翻，或者跨越那些障礙。我跟一些在某領域做得成功，或者有必須成就的人聊天，無論他們的氣質和脾氣多麼的不一樣，但在這一點上，都很相似。
2、渴望成為職業的門，工作是回家的房子。
3、在工作中，千萬不好喋喋不休，也不好沒完沒了地抱怨，這些都是把事做糟，或者失敗的先兆。
4、性命是沒有好處的，除非有工作；所有的工作都是辛苦的，除非有知識；所有的知識是空虛的，除非有熱望；所有的熱望是盲目的，除非有愛。有愛的工作才是性命的具體化，那麼讓咱們懷着愛工作吧！
5、對於工作，你要弄明白哪些是你必須要做的、能產生績效的工作，哪些是別人有意無意給你但不該你做的活，先做前者，如果有時間再做後者，如果沒有時間，請直接婉言謝絕。
6、工作中，只要每個人把握好自己的位置，擁有一個良好的心態是很重要的。前國家男子足球的教練，米盧同志不是也説過一句讓人銘記的話：“態度決定一切”！是啊！擁有一個良好的心態，擁有一個美好的心情，這樣工作起來不僅能給你帶來快樂，也會給你一種成就感。
7、讓我們調整好心態，帶着愛去工作，用感恩的心去工作，在工作中體會樂趣。一個人的態度直接決定了他的工作行為，決定了他對待工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安於現狀還是積極進取。你可以選擇維持“勉強説得過去”的工作狀態，也可以選擇卓越的工作狀態，這就取決於內心是否熱愛這份工作，有無工作激情和進取心。
8、工作之餘，一定要抽出時間多認識一些人，多進入一些社交圈，這對你的發展會有極大的好處。
9、要想得到，就得先付出，並且珍惜自己的工作。平時我們都是為了高薪或是其他什麼好的福利，而選擇職業，唯獨沒有想到的就是：我們能為公司創造多少財富？試想，沒有自己的付出又怎麼能有想要的收穫，要想得到就必先付出。
10、在一個工作環境裏，在完成自己工作任務的同時，也會盡自己所能去幫助身邊的同事，而絕不是隻顧做好自己手頭的工作而忘了自己是屬於工作團隊的一分子。
11、在工作中從完善到創新，是證明自己的價值，是自己進步的過程，是説明自己有信心，有能力迎接挑戰的勇氣。
12、沒有平凡的工作，只有平凡的態度。
13、當我們在一起進行工作時，就組成了一個團隊。而自己不再是一個人在工作，而是一個團隊在齊心協力同心同德忘我的工作。工作做得好，只能反映一個人的工作能力。會做事而不懂得做人，無疑在一個團隊中是很孤獨的。
14、人生離不開工作，工作不僅能賺到養家餬口的薪水，同時經歷的困難能鍛鍊我們的意志，新的任務能拓展我們的才能，與同事的合作培養了我們的人格，與家長的交流又訓練了我們的品性。讓你每一天的工作都被愛心填滿，讓我們充滿愛投入工作吧！
15、生命是沒有意義的，除非有工作；所有的工作都是辛苦的，除非有知識；所有的知識是空虛的，除非有熱望；所有的熱望是盲目的，除非有愛。有愛的工作才是生命的具體化，那麼讓我們懷着愛工作吧！
看了工作感悟的精闢語句的人還看：
1、當你感到悲哀痛苦時，最好是往學些什麼東西。學習會使你永遠立於不敗之地。
2、莫找藉口失敗，只找理由成功。（不為失敗找理由，要為成功找方法）
3、一個能從別人的觀念來看事情，能瞭解別人心靈活動的人，永遠不必為自己的前途擔心。
4、上帝助自助者。
5、大多數人想要改造這個世界，但卻罕有人想改造自己。
6、你的臉是為了呈現上帝賜給人類最珍貴的禮物——微笑，一定要成為你工作最大的資產。
7、任何的限制，都是從自己的內心開始的。
8、先知三日，富貴十年。
9、真心的對別人產生點愛好，是傾銷員最重要的品格。
10、一個有信念者所開發出的氣力，大於99個只有愛好者。
11、人生偉業的建立，不在能知，乃在能行。
12、不是境況造就人，而是人造就境況。
13、每一個成功者都有一個開始。勇於開始，才能找到成功的路。
14、夠大聲，終會把人喚醒的。
15、即使爬到最高的山上，一次也只能腳踏實地地邁一步。
16、每一發奮努力的背後，必有加倍的賞賜。
17、若不給自己設限，則人生中就沒有限制你發揮的藩籬。
18、別想一下造出大海，必須先由小河川開始。
19、最有效的資本是我們的信譽，它24小時不停為我們工作。
20、靠山山會倒，靠水水會流，靠自己永遠不倒。
21、出門走好路，出口説好話，出手做好事。
22、怠惰是貧窮的製造廠。
23、積極的人在每一次憂患中都看到一個機會，而消極的人則在每個機會都看到某種憂患。
24、沒有口水與汗水，就沒有成功的淚水。
25、絆腳石乃是進身之階。
26、銷售世界上第一號的產品——不是汽車，而是自己。在你成功地把自己傾銷給別人之前，你必須百分之百的把自己傾銷給自己。
27、只要路是對的，就不怕路遠。
28、偉人之所以偉大，是由於他與別人共處逆境時，別人失往了信心，他卻下決心實現自己的目標。
29、世界會向那些有目標和遠見的人讓路。
30、以誠感人者，人亦誠而應。
31、有事者，事竟成；破釜沉船，百二秦關終回楚；苦心人，天不負；卧薪嚐膽，三千越甲可吞吳。
32、賺錢之道很多，但是找不到賺錢的種子，便成不了事業家。
33、挫折實在就是邁向成功所應繳的學費。
34、未曾失敗的人恐怕也未曾成功過。
35、生命對某些人來説是美麗的，這些人的一生都為某個目標而奮鬥。
1、當一個人先從自己的內心開始奮鬥，他就是個有價值的人。
2、一個人最大的破產是絕望，最大的資產是希望。
3、空想會想出很多絕妙的主意，但卻辦不成任何事情。
4、成功呈概率分佈，關鍵是你能不能堅持到成功開始呈現的那一刻。
5、成功的法則極為簡單，但簡單並不代表容易。
6、每一發奮努力的背後，必有加倍的賞賜。
7、行動是成功的階梯，行動越多，登得越高。
8、世界上那些最容易的事情中，拖延時間最不費力。
9、即使你真的很忙碌，也應該擠出時間看書。對於想出人頭地的員工來説，讀書也是工作中非常重要的一部分。
10、讓自己的情緒影響自己的工作是不明智的。應該學會控制自己的情緒，將怒氣轉為有建設性的工作，避免怒氣衝衝，要儘量保持心情平靜。
11、把自己看得笨拙時，你就很容易放下自己什麼都懂的假面具，有勇氣袒露自己的無知，好不扭捏地表示自己的疑惑，這樣更有利於你更快更好地把握處理業務的技巧，提高自己的能力。
12、一個平庸、原地踏步的人，他相信他沒有什麼本領，所以活的成就也少；他相信他成不了大事，所以他也就沒成什麼大事；他相信他不重要，所以他扮演的始終是可有可無的小角色。深信自己有移山的本領。
13、怕樹葉掉下來砸破腦袋的人做不成事，而下着冰雹到露天地裏溜達的人也會被砸得鼻青臉腫。真正創富的人不避風險，卻絕對不蠻幹，他們有自己的風險法規。
14、其實年齡並不重要，重要的是對年齡的態度：是它左右了你的成功和失敗。
15、不管在何處工作，我們必須能與同事建立良好的人際關係，這樣不但有利於我們工作，而且有利於我們的發展。
16、只要能跟同伴合作而不是彼此鬥爭，往往能“飛”的更高，更遠，而且更快。
17、事實證明，事業越成功的人，也就越有寬容之心。寬容猶如春天，可使萬物生長，成就一片陽春景象。有多大度來那個成多大事。
18、人有口就是為了説話，但關鍵是該不該説，有的話利於他人也利於自己，該説就説，而不該説的就不説，因為它可以招來不應有的禍患。
19、有話要好好説，拐彎抹角換個方式，也許就能解決問題。不中聽的話，既達不到目的，又得罪了人，真是不划算。
20、在這個世界有兩難：一是改變別人，二是改變自己。要求別人很痛苦，那改變自己應該很快樂。要改變別人，先改變自己！
21、天下的事有千難萬難，但最難的有兩件事：一是把別人口袋裏面的錢放到自己的口袋裏。二是把自己的想法放到別人腦袋裏！
22、懷疑是痛苦的開始，釋疑是快樂的開始。懷疑固然可以，求證更加重要，與其長時間的懷疑，不如短時間求證！
23、用靈魂撞擊命運，用觀念超越夢想。現在做什麼並不重要，將來做什麼才重要。為改變以後的命運，先改變現在的觀念！
24、人無遠慮，必有近憂，慮之不遠，其憂即至。禍因多藏於隱微，而發於所忽。智者避險於無形，明者遠見於未萌！
25、最難打開的是心門，最難走的路是心路，最難過的橋是心橋，最難調整的是心態。世界上最難乾的工程是改造人的內心世界！
26、經驗固然重要，但觀念的正確與否起決定作用。經驗只能做好現成的東西，觀念則決定長遠的方向。思維觀念高於工作經驗。
27、你能夠成為什麼？惟一限制的就是你頭腦裏的框框，你的外部世界永遠反映你的內心世界，要想改善外部世界，必須努力改變內心世界！
28、沒有比腳更長的路，沒有比人更高的山，沒有做不到的事，只有想不到的人。阻擋你前進的不是高山大海，而往往是自己鞋底一粒小小的沙粒！
29、每一位老闆或者上司都希望自己的員工能主動工作，並帶着思考去工作，他絕不想讓員工變成“機器”，因為這樣會讓他不得不分出精力去知道具體業務的進行。
30、世界上沒有任何東西能代替毅力。像劉備、曹操等人，創業之初，什麼都沒有，勢力弱小的時候就是很脆弱，容易失敗。很多人在失敗中倒下去，永遠不能站立起來。只有很少的人，依靠堅定的信念，頑強的毅力，重新來過。
31、時機最具有開放價值，他對每個人都公正無私，但並不是每個人都能得到並駕馭好，其原因正如着名生物學家巴斯德所説：“機遇只偏愛那種有準備的頭腦。”
32、安逸指數越高，越危險。他讓我們鬥志鬆散，自滿現狀，畢竟很少有人願意離開舒適環境。維持穩定不變的工作模式，讓我們在工作時宛如身處避風港中，於是，拒絕改變現狀，忽略外在環境的變化。別做温水中的“青蛙”。
33、當你不停地在目標的召喚下發揮自己內在生命力時，你的生命將進入一個全新的時期，最終，在達到目標時，你自己成為什麼樣的人比你得到什麼東西重要得多。
34、想在未來更上一層樓，每個人都要重新思考成功與速度之間的關係。假使你對速度的反應措手不及，恐怕難逃失敗或重創的命運。
35、在工作中，人與人之間的關係是一種相互依賴的關係，不僅所肩負的事業存在共性，而且也有更多工作必須依靠合作才能完成。因此相互拆台、從中作梗、暗處搗亂，想把一件事做好是不大可能的。
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