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關於社區支部大會討論接收預備黨員會議記錄(新版多篇)

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關於社區支部大會討論接收預備黨員會議記錄(新版多篇)

支部大會接收預備黨員會議記錄 篇一

根據〔20xx〕31號關於認真開好20xx年度專題民主生活會的通知要求,通過對照學習,結合本人工作實際情況,現將一年來政治思想及各項工作完成情況總結如下。

一、思想政治學習方面

能夠緊密結合形勢,採取集中學習與自學相結合的方式,認真學習黨的xx大報告,在第xx屆中央紀委第二次全會上的講話,黨的xx大以來中央關於科學發展觀的一系列重要論述,中央關於做好抗震救災工作的一系列重要指示,在《在四川召開的抗震救災工作會議上的講話》,中央關於厲行節約、反對奢侈浪費的有關規定和要求,>四季度挖潛增效控虧增盈電視電話會議和廠、分公司關於挖潛增效、維護穩定等重要會議精神。圍繞主題,把握靈魂、抓住精髓,提高實踐三個代表的能力。增強自身的使命感、緊迫感和責任感。堅持理論理論聯繫實際,學以致用的原則,把理論學習與中心工作結合起來,為公司的生產經營的發展,找出理論依據。

二、工作完成情況

因為受雪凝災害及外部市場價格長期倒掛的影響,公司生產經營活動一直處於不穩定局勢,生產經營形勢十分嚴峻,這也是本公司成立以來經營形勢最為嚴峻的一年。因此生產經營任務完成情況不盡人意。

面對諸多困難,能夠積極帶領公司員工轉變觀念,認清形勢,在以市場求發展的同時,把工作重心轉入到降本增效、節能降耗及加強員工教育>培訓、穩定員工隊伍上來。

一是集中力量攻堅,積極應對當前形勢;二是開拓市場、降低成本,提高產銷量;三是加強應收賬款的核對、清收工作,努力降低壞賬風險;四是堅持科技創新,提升企業市場競爭力;五是轉變經營理念,創新經營模式;六是深挖潛力,做好增收節支,節能降耗工作;七是堅持實施人才強企戰略;八是加強>企業文化建設,充分發揮黨、工、團作用;九是大力開黨的基層組織建設年活動,以及創建“四五六”創建活動,確保員工隊伍的穩定與和諧。通過嚴格落實以上措施,順利通過了質量體系認證工作。

三、工作作風情況

作為公司黨風廉政建設第一責任人,能夠認真落實黨風廉政建設責任制,實行集體領導和個人分工負責相結合,分級管理,各負其責,逐級考核的工作原則。按規定組織並主持召開民主生活會,堅持過好雙重組織生活,針對存在問題督促整改。堅持深入基層解決實際問題,虛心聽取員工的意見和建議,不斷改進工作上的失誤和不足,團結同志,知人善用,黨政步調一致,一個聲音,一起行動。堅持民主集中制原則,做到民主決策。自覺維護班子團結,遇重大事項集體決策。堅持立足教育,着眼防範,從嚴管理,標本兼治的原則。

四、廉潔自律情況

能夠認真學習中經委、關於領導幹部廉潔自律的系列文件,認真貫徹落實《領導人員廉潔從業實施細則》、《領導人員配偶子女從業情況登記暫行辦法》以及國有企業領導人員廉潔自律“七項要求”等文件精神。以身作則,言傳身教,做到“自重、自省、自警、自勵、自律”。抓好教育,帶好班子,帶好隊伍,管好家屬和身邊的工作人員,嚴防他們利用自己的權力和影響謀取私利,自覺接受組織和員工的監督,重大問題及時向上級報告。自覺抵制腐敗現象和行業不正之風,真正過好五關,即政治關、權力關、金錢關、享樂關、親朋關。事事處處嚴格要求自己,爭做廉潔自律的表率。沒有利用職權謀取私利,假公濟私、損公肥私的行為。嚴格執行組織人事紀律,沒有用人上的不正之風,在產品銷售、原燃材料的採購上嚴格把關,沒有揮霍公款,鋪張浪費現象的發生,嚴格執行業務招待費和差旅費的審批制度。

五、20xx年度工作業績及不足

在工作中有了一些成績,但也有很多的不足:一是創新意識不強,太過求穩;二是對員工在工作中取得的成績表揚不足,造成的失誤,批評不夠;三是深入基層調查研究解決問題還不夠;四是學習不夠,對生產中的專業知識需要加強學習。以上不足都需要我在今後的工作上,在同志們的幫助下加以改進和完善。

六、今後的打算

一是做好生產經營管理工作,堅持運用科學理論指導各項工作的自覺性和針對性,從而提高自身工作的原則性、系統性、預見性和創造性,培育企業安全文化,從而更好的完成20xx年總廠下達的各項生產經營任務。

二是加強自身素質修養,虛心學習,緊密結合不斷出現的新情況、新問題,找準中心工作的切入點,充分發揮應有的作用。

三是從理論思維和戰略思維的角度,與班子成員共同探索企業發展的新路子,建立切實可行的可持續性發展的改制機制,創造性地開展工作。

四是深入基層,瞭解各分公司在生產過程中的困難,切實解決實際問題,從而促進各分公司的穩定與發展。

五是牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。與時俱進,開拓創新,團結協作,奮力拼搏,增強為實現“天藍地綠人和業興”奮鬥目標的使命感、緊迫感和責任感。

支部大會接收預備黨員會議記錄 篇二

開會時間:X年4月24日9時15分至10時25分。

會議地點:主樓三樓會議室。

會議內容:討論接收×××同志的入黨問題。

出席會議人員:支部共有黨員16人,正式黨員14人,預備黨員2人。今天到會的正式黨員13人:×××、×××、……;預備黨員2人×××、×××。××同志因公出差在外地缺席。列席會議的5人:×××、×××、×××……

主持人:×××

記錄人:×××

主持人:今天會議的主要內容是討論×××同志入黨問題。(接着報告出席會議黨員人數,略)下面請申請入黨人×××同志彙報自己對黨的認識及有關情況。

×××同志:彙報有關情況(略)。

主持人:下面請介紹人介紹×××同志的情況。

入黨介紹人:第一、第二介紹人介紹情況(略)。

主持人:下面請×××同志代表支委會向黨員大會彙報對入黨申請人的審查情況。 ×××同志:代表支委會彙報審查情況(略)。

主持人:下面對×××入黨問題進行討論,請黨員充分發表意見。

討論情況:

×××同志發言:×××思想上積極要求進步,靠近組織,多次找黨員談心,徵求意見,努力改正自身的不足。經黨組織多年的培養,現在已基本具備黨員條件,我同意接收他入黨。希望×××同志今後在工作上更大膽些,為組織多做一些培養入黨積極分子的工作,幫助其他人共同進步。

×××同志發言:×××同志是本職工作崗位上的骨幹和帶頭人,先鋒模範作用比較突出。我認為他已經具備了共產黨員的條件,我同意吸收他入黨。他的缺點是開展批評不夠大膽,有怕得罪人的思想,今後應注意克服。

×××同志發言:×××同志為人民服務的思想觀念樹得比較牢固。他的鄰居家有一位老人,生活很困難,他經常為老人買米買菜,幫助老人打掃衞生、洗衣服、倒垃圾等,多年如一日,受到羣體的好評。該同志在思想方面、政治理論學習方面的優點都很多,有的同志

已經談了,這裏我不多説了,我同意×××同志加入中國共產黨。

×××同志發言:×××同志對自己要求非常嚴格,對待工作勤勤懇懇,任勞任怨,每天起早貪黑,努力工作,敬業精神非常強,是本職工作崗位上的骨幹和帶頭人,先鋒模範作用比較突出。我認為他已經具備了共產黨員的條件,我同意吸收他入黨。×××同志的缺點是看到一些不好的現象,不敢大膽提出批評,這是不應該的,今後應注意克服。 ……

主持人:請申請入黨人×××同志表態。

×××同志:我一定要牢記同志們指出的缺點和提出的希望,儘快改正自身存在的不足,在學習工作等方面,再接再厲,創造新的成績。如果黨組織批准我加入黨組織,我一定要成為一名合格的共產黨員。如果黨組織這一次沒有批准我入黨,我也決不氣餒,要認真克服自己的不足,更加努力地爭取在組織上和思想上入黨。請黨組織和每位黨員同志看我今後的實際行動。

主持人:下面進行大會表決,形成支部大會決議。(表決採取舉手的方式。有表決權的13位正式黨員中有12位同志同意×××同志加入中國共產黨。×××同志提出應該再考察一段時間。)

主持人:下面通過支部大會決議。首先請×××同志宣讀支委會草擬的支部大會決議,請黨員提出修改意見。

(大家表示沒有意見,舉手通過)主持人:我們×××黨支部接收×××同志入黨的支部大會決議已通過,會後支委會將向黨委寫出報告,連同《入黨志願書》等一併報送××黨委審批。

主持人:下面請××委員×××同志講話,大家歡迎!

×××同志講話:(略)

主持人:×××黨支部接收新黨員支部大會完成了預定議程,散會!

支部大會接收預備黨員會議記錄 篇三

在這次預備黨員培訓期間,學校很多優秀的老師給我們講課?其中內容包括黨的理論和黨的重大戰略思想、全球化背景下的國際格局、現狀與走向、校園黨建工作和黨務工作培訓、網絡時代與黨員信息化素養、黨章導讀與解讀、黨的先進性,純潔性教養與黨性修養。另外我們還觀看了專題教育片《感動中國人物》,收穫頗豐。

這次培訓主要圍繞創先爭優促發展,敦仁通變育英才,課堂上?每位老師認真準備的講課內容?豐富的閲歷?切身的體會?高超的應變能力以及講課時平易近人的態度?我深深感受到了作為一名黨員應該具備的品質以及自己在很多方面的不足之處。作為一名預備黨員,也應該向這個方向靠攏。做到態度謙和?廣泛涉獵各種知識並有自己獨到的看法和見解認真負責、保質保量地完成工作。

對於創先爭優促發展我覺得我還有很多事情需要做,首先帶頭努力學習提高成績在課堂上主動汲取知識。使自己的專業成績和綜合測評成績達到優秀。然後。帶頭思想進步,積極參加黨支部開展的活動,不無故缺席。加強思想品德修養?樹立正確的榮辱觀、人生觀、價 值觀。加強政治理論?努力做到德才兼備的大學生。帶頭融入集體。消除同學矛盾?與同學們打成一片?真誠待人。並積極參加社會實踐活動?在實踐中受教育做貢獻。.帶頭遵守校紀。自覺遵守校規校紀?自覺維護社會公德。並對違反校規的同學進行勸説與阻止。自覺弘揚正氣,與不良風氣、違法違紀行為作鬥爭。作為一名學生黨員?思想上緊跟黨組織的步伐認真學習黨的理論?深入學習科學發展觀?用理論指導實踐?關注黨中央的會議和決議積極思考社會焦點熱點。

通過老師的講解我深刻了解到國家和城市對於發展的具體計劃。並且把最與人們離得最近的民生問題擺在了首要位置?提出把穩增長、控物價、調結構、惠民生、抓改革、促和諧更好地結合起來。我在自己的生活中也深刻感受到了這一點?在我們農村醫療保障制度基本已經完全普及?健身設施已經完善?老年的保障制度很是健全?在公共出行方面?也有了公交車?給人們出行帶來了很多方便之處。

在杭州普及了公共自行車以及各種便利設施?這都是體現了我們國家對於我們老百姓的關懷。現在我們的生活質量越來越高?這與地區和國家的領導是分不開的?我們應該明確地意識到這一點?並不斷努力?為社會和國家做出自己的微薄的一點貢獻。 我們不僅要在組織上入黨?更要從思想上入黨。思想意識對人的行為具有指引作用?只有思想入黨的黨員才具有堅強的黨性?思想建設是黨在其他方面建設的基礎?重視黨員的黨性修養?是我黨的優良傳統。同時我們必須要加強黨性修養和黨性鍛鍊。

老師要求我們預備黨員爭創“機械先鋒,他的有些話語也激起了我強烈的共鳴。“多一點感恩?多一點責任?多一點付出?多一點主動。”共產黨的主要宗旨是全心全意為人民服務?這九個字在沒有行動的支撐下顯得有些空洞?但是我想要是我們把感恩、責任、付出和主動這幾個名詞變成我們的習慣時?那我們離共產黨的距離就越來越近了。“無字之書比有字之書更迫切。”作為一名預備黨員?我們不能只着眼於書本上的知識?在與人交往的過程中我們可以學到更多的知識。所以我們應該認真學習三個代表重要思想?把理論與實踐很好地結合起來?這樣子我們才會更進步。多多參加一些有意義的實踐活動?不僅僅可以豐富我們的生活?還可以拓寬我們的眼界?啟發我們出不一樣的思想?用創新的思維給黨員這個名詞賦予更深一次的內涵?這樣也恰好適應了國家的要求建設創新型社會。把爭創機械先鋒融入到生活中的每件小事裏。

經過這次培訓我對黨員也有了新的認識。毛澤東曾説過,“務必保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風務必繼續保持艱苦樸素的作風。”毛澤東主席強調了黨員同志的作風,這也是我們新一代的黨員同志必須具備的素質。“生命不止,燃燒不止,修養不止。”這句話也正是激勵我們共產黨員要在自己的生命中,將全心全意為人民服務一直保持下去,並且隨着時代的潮流,把提升自己的修養作為自己一生的功課。黨員必須認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習科學發展觀,學習黨的路線、方針、政策和決議,學習黨的基本知識。黨員要認真學習科學文化知識,廣泛涉獵各方面的知識,關心國家大事,社會時事,在學習上做好模範帶頭作用。在與同學的交流中,可以向同學們宣傳。再深入地一點,作為一名黨員,我們不管是對於黨的基本知識還是對於國內外的一些實事,我們都應該靜下來,好好地分析它,加入自己的思考,變為自己的東西。在自己今後的學習、工作和生活中靈活運用一些自己覺得有用的東西。

在工作方面,黨員同志必須做到勤勤懇懇,真負責,考慮周全,遇到問題及時和大家討論,想出最好的策略解決問題。不抱怨,不氣餒。當國家遇到災難時,比如雪災,作為一名共產黨員這時候就需要挺身而出,儘自己微薄的一份力,這也正是體現了一名共產黨員的先進性。 在生活方面,黨員同志應該嚴格要求自己有良好的個人生活習慣和衞生習慣。在生活細節上嚴格要求自己,帶頭節約用電,做到吃飯不插隊,不亂扔垃圾,穿拖鞋進教室等等。

此外,黨員應該積極密切地聯繫羣眾,多於羣眾溝通,和羣眾建立良好的關係,熱心幫助生活上有困難的同學。維護黨的團結與統一,反對一切派別組織和小集團活動,發現有這樣子的人,及時向黨組織反應。在待人處事方面,共產黨員應該做到待人熱情、謙虛,積極主動地向領導、老師和同學問好。 在心態方面,一名共產黨員應該保持一個樂觀積極的心態,這樣才會做事更加有勁,做事也會更出色。那麼如何保持一個良好的心態呢,一個黨員也需要每隔幾個月反省自己在近段時間內學習,工作和生活狀態,及時發現自己錯誤的不端正的心態和錯誤的行為,及時改正,重新建立奮鬥的目標。

在今後的日子裏,我一定時刻以黨員的標準嚴格要求自己。時刻牢記,“我是共產黨員,這個光榮的稱號是我們每一個共產黨員在人生的旅途上,在社會的進程中最值得留念的稱號”。始終保持思想和行動上的先進性,及時改正自己存在的不足,同時我也將不斷加強對黨的理論知識的學習,提高黨性修養,在社會實踐中多為人民做貢獻進一步向黨組織靠攏。

支部大會接收預備黨員會議記錄 篇四

1949年3月5日~13日,黨的七屆二中全會在西柏坡召開。全會閉幕時,毛澤東同志系統闡述了黨委會的工作方法,將其概括為十二條,形成了著名的《黨委會的工作方法》。

今年,作出重要批示,要求各級黨委領導班子重温這篇著作。中組部發出通知,要求把《黨委會的工作方法》納入“兩學一做”學習教育重要內容。最近,認真學習仔細研讀了《黨委會的工作方法》,下面談談自己的體會和認識。

一、《黨委會的工作方法》包含着高超的領導藝術和科學的工作方法

《黨委會的工作方法》雖然只有十二條,卻包含了至今一直有指導意義的原則性要求和可操作性方法。 《黨委會的工作方法》再一次明確了黨委會集體領導的原則。“書記和委員之間的關係是少數服從多數,這同班長和戰士之間的關係是不一樣的。”這句話就説明了黨委會實行的是集體領導體制。

指出了黨委會發揮好領導作用的路徑。能不能發揮好黨委會的領導作用,方法很重要,“領導工作不僅要決定方針政策,還要制定正確的工作方法,有了正確的方針政策,如果在工作方法上疏忽了,還是要發生問題。”他曾經形象地打過一個比喻:“我們不但要提出任務,而且要解決完成任務的方法問題。我們的任務是過河,但是沒有橋或沒有船就不能過。不解決橋或船的問題,過河就是一句空話。不解決方法問題,任務也只是瞎説一頓。”如何發揮好黨委會的領導作用,必須依靠黨委這“一班人”,充分發揮他們的作用。如何充分發揮班子成員的作用,書記要當好“班長”。書記如何當好“班長”,應該很好地學習和研究、注意向自己的“一班人”作宣傳工作和組織工作、善於處理自己和委員之間的關係、研究怎樣把會議開好。

提出了委員要發揮好作用的要求,要“把問題擺到桌面上來”,公開透明,光明磊落;要“互通情報”,形成共識;要提高決策質量,“不懂得和不瞭解的東西要問下級,不要輕易表示贊成或反對”,要學會統計分析,做到胸中有“數”;要學會彈鋼琴,點面結合,協調推進;工作要抓緊,抓而不緊,等於不抓。

二、《黨委會的工作方法》藴藏着嚴明的政治紀律和政治規矩

1、民主精神。體現在,一是集體領導,“黨的委員會有一二十個人,像軍隊的一個班,書記好比是‘班長’。”但是,這個“班長”不同於軍隊的班長,怎麼不同?書記和委員之間的關係是少數服從多數,這就是集體領導,這就是要堅持民主的原則。民主既是一種制度,又是一種方法。黨委會本身就是一個實現民主的機構,其最根本的工作方法即是充分地實現黨內民主。“班長”要善於發揮各委員的作用,加強集體領導。1948年9月20日,毛澤東同志為中央專門起草了《關於健全黨委制》的決定。決定指出:“黨委制是保證集體領導、防止個人包辦的黨的重要制度。”二是公開透明,“要把問題擺到桌面上來”,不要在背後議論,這既是方法,又是規矩。要“安民告示”,開會要事先通知,像出安民告示一樣,讓大家知道要討論什麼問題,解決什麼問題,並且早作準備。三是防止個人崇拜。提出禁止給黨的領導者祝壽,禁止用黨的領導者的名字作地名、街名和企業的名字,制止歌功頌德現象。

2、科學方法。第一,要重視調查研究,做到胸中有“數”。沒有調查研究,就沒有發言權和決策權。毛澤東同志要求黨委會要關注基本的統計、主要的百分比。用今天的話説,就是要用數據説話,要會統計分析。毛澤東同志指出:“在任何羣眾運動中,羣眾積極擁護的有多少,反對的有多少,處於中間狀態的有多少,這些都必須有個基本的調查,基本的分析,不可無根據地、主觀地決定問題。”第二,要善於徵求意見,科學決策。不懂得和不瞭解的東西要問下級,不要輕易表示贊成或反對。第三,要樹立大局意識,學會“彈鋼琴”。毛澤東同志指出,黨委的同志必須學好“彈鋼琴”。胸無全局的人,是彈不好鋼琴的。胸懷全局,才能知道中心工作和其他各項工作的關係擺佈及力量分配,從而分清輕重緩急,有條不紊地開展工作。第四,要“劃清兩種界限”,防止片面思維。在工作中要注意分析研究問題的性質,防止出現片面化和絕對化現象。這就告誡各級領導幹部,必須端正工作態度和思想作風,以此確保黨委會各項工作的順利完成。

3、務實作風。第一,工作要抓緊,毛澤東同志批評有些同志,雖然也抓主要工作,但是抓而不緊,等於不抓,所以工作還是不能做好。抓“緊”,就是行動要快,發力要準,效果要實。強調,要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓工作,善始善終、善做善成,防止虎頭蛇尾。第二,要“精兵簡政”,提高效率。講話、演説、寫文章、寫決議案、開會都要、簡明扼要。《黨委會的工作方法》本身就是“精兵簡政”的樣板,運用了黨員幹部和普通羣眾所熟悉的語言,形象生動,便於理解、記憶和運用,沒有一句空話。

4、團結意識。第一,“互通情報”,尋求共同語言。這是團結協作的基礎。毛澤東同志要求黨委各委員之間要把彼此知道的情況互相通知、互相交流,不能“老死不相往來”。第二,求同存異,團結一切可以團結的力量。我們都來自五湖四海,為了一個共同的目標,要加強團結,不僅要善於團結和自己意見相同的同志,而且要善於團結和自己意見不同的同志。

5、規矩意識。搞好黨委會工作要把紀律與規矩貫穿其中。毛澤東關於黨委會工作方法的第一至三條,集中闡明瞭書記與委員、委員與委員之間應建立什麼樣的關係及其必要性。實際上這裏講的就是黨委內部的政治規矩與組織紀律問題。在黨委會中,書記和委員之間的關係是少數服從多數,在決定問題時每人一票,不是某一個人説了算。為了確保這種集體領導原則能夠落實,毛澤東不僅提出“黨委書記要善於當班長”,而且還提出“要把問題擺在桌面上”“要互通情報”“要互相諒解”“互相交流”等具體辦法。這些都是我們各級黨委成員必須注意和遵循的紀律與規矩。文章第十一條“力戒驕傲”,提出禁止給黨的領導者祝壽,禁止用黨的領導者的名字作地名、街名和企業的名字,保持艱苦奮鬥作風,制止歌功頌德現象。第十一條“精兵簡政”,指出文風會風問題,講話、演説、寫文章和寫決議案,都應當簡明扼要。會議也不要開得太長。今天的“八項規定”“反四風”,就是當年西柏坡“六條規定”(一、不做壽;二、不送禮;三、少敬酒;四、少拍掌;五、不以人名作地名;六、不要把中國同志同馬恩列斯平列)的“升級版”。

三、重温《黨委會的工作方法》具有現實意義

1、重温《黨委會的工作方法》具有現實針對性

西柏坡是我們黨在農村的最後一個指揮所,是嚴紀律、立規矩的地方。1948年,解放戰爭勢如破竹,形勢喜人,但黨內無紀律傾向有所抬頭,作決策不請示報告的情況屢有發生,毛澤東同志對此高度警覺。九月會議的主要議題就是“軍隊向前進,生產長一寸,加強紀律性,革命無不勝”。在七屆二中全會上,毛澤東同志提出“兩個務必”的重要思想,明確了黨委會的十二條工作方法,會議根據毛澤東同志提議,作出了“六條規定”。

67年後的今天,要求重温毛澤東同志《黨委會的工作方法》這篇著作。是基於對之前黨內政治生態的思考,是對革命優良傳統的繼承,是落實“四個全面”的戰略舉措。20xx年7月在西柏坡九月會議現場指出:“這裏是立規矩的地方。”

之前黨內政治生態出現了一些問題,主要體現在:

(1)黨委會集體領導體制執行不好

書記與委員形成了班長和士兵的關係,“班長”變成了“家長”,“黨委會”變成了“家長會”。一人説了算,獨斷專行,自行其是。

政治上,出現了“七個有之”:搞任人唯親、排斥異己的有之;搞團團夥夥、拉幫結派的有之; 搞匿名誣告、製造謠言的有之;搞收買人心、拉動選票的有之;搞封官許願、彈冠相慶的有之; 搞自行其是、陽奉陰違的有之;搞尾大不掉、妄議中央的也有之。

決策上,不講科學,不聽取或不聽別人的意見,拍腦袋決策,更談不上要胸中有“數”。各種爛尾樓、爛尾工程、投資失誤的例子比比皆是。

(2)政治紀律與政治規矩遵循不夠

問題不往桌面上擺,台上不説台下説,公開不説背後説;編織利益互惠網絡,搞人生依附;官商勾結,擾亂國民經濟秩序等等。

(3)“四風”問題突出

官僚主義、享樂主義、形式主義、奢靡作風盛行。

官僚主義——不調查研究,胸中無“數”;不懂得和不瞭解的東西不問,決策隨意。

享樂主義——工作不抓緊,懶政。

形式主義——文風、會風拖沓宂長,形式遠大於內容。

奢靡作風——享受在前,吃苦在後,生活奢侈糜爛。

(4)團結不夠

黨委班子鬧矛盾的現象層出不窮,事例不絕於耳,老死不相往來,嚴重影響工作。

2、重温《黨委會的工作方法》有實踐意義

(1)集體領導制度是黨委實施正確領導的根本保證

集體領導是黨的領導的最高組織原則,是民主集中制在黨的領導制度上的體現和運用。翻開我們黨的歷史,以及這幾年現實中發生的現象和問題,不堅持民主集中制,出問題是必然的。特別是當前信息高度發達化的大數據時代,僅僅依靠個別人決策,科學性很難保證。

(2)科學的工作方法仍是黨委會開展工作的法寶

班長如何帶好班長,加強班長建設;黨委會會議如何召開,包括會前的“安民告示”,議題的確定(要把問題擺到桌面上來);班子成員如何抓工作,如何決策;要注意哪些作風問題等等。仍需要我們在工作中進一步學習、理解、消化、掌握和遵循。

支部大會接收預備黨員會議記錄 篇五

今年以來,鰲江鎮黨委在縣委的領導下,按照縣委組織部的統一部署,以'抓黨建促發展'為要求,以羣眾路線教育實踐活動為主線,以'紅色細胞工程'為抓手,以基層黨員幹部隊伍建設為重點,進一步創新工作機制和工作載體,為鰲江的跨越崛起提供了堅強的組織保證,現作如下述職:

一、今年以來的履職情況

1、通過召開嚴肅組織生活會,着力化解基層黨組織存在的一批突出問題。當前,部分農村基層黨組織管理鬆散,軟弱渙散,少數村兩委幹部自覺履職意識、廉潔自律意識、服務羣眾意識淡薄,存在不作為、亂作為的現象,導致幹羣關係緊張,直接影響了各項重點工作推進,引發農村不穩定因素。鎮黨委以深入開展羣眾路線教育實踐活動為契機,積極引導指導農村基層黨組織召開嚴肅組織生活會,認真開展批評和自我批評,使農村黨組織和黨員幹部隊伍存在的突出問題,從藏在心裏變成知無不言,從私下議論變成擺上桌面,從隱性變成顯性。鎮黨委對查擺出來的問題進行梳理和分析,列出12個軟弱渙散村和27個問題村,制定整改措施,明確掛鈎領導和有關部門的責任,以基層黨組織'五星爭創'為目標,高標準嚴要求加大整改力度,村級組織運行不規範、財務管理混亂、黨內三會一課制度不正常、村級組織活動場所建設滯後、村幹部不團結、黨員幹部信教、參賭涉賭等突出問題和不良現象得到了一定程度的緩解,從而推動軟弱渙散黨組織整治、村級組織規範化建設、'五議兩公開'民主決策制度、村務黨務公開、支部書記隊伍建設、村級組織活動場所建設和村民中心建設等重點工作落到實處。全年共有7名村兩委主要幹部受到黨紀處分,選派5名優秀基層幹部擔任問題村支部第一書記,800多名農村各類人才經層層推薦、組織把關,進入村級後備幹部隊伍, 鳳橋、鄭家墩、藍田等重點村的各種關係進一步理順,兩委幹部謀事幹事,各項工作進展順利。

2、通過推行'雙講一考'制度,有效推動黨員幹部下基層辦實事。駐村幹部是鎮鄉聯繫基層組織、基層社會和黨員羣眾的重要橋樑,但是近年來由於各方面因素影響,部分駐村幹部沒有很好地發揮聯絡員、信息員、服務員等應有作用。結合農村基層實際和駐村幹部隊伍現狀,鎮黨委在實行'兩度一測評'的基礎上,推出'雙講一考'制度,促使駐村幹部帶着任務走村入户接地氣辦實事,實現從'辦公室幹部'到'村幹部'的轉變。每季度由鎮組織辦牽頭,以社區為單位開展駐村幹部專項考核。考核以'雙講一考'的形式進行,由社區黨委主持,聯繫片領導和村兩委幹部、村民代表組成考評團,進行共同評定。'雙講'即駐村幹部講述駐村故事和駐村感悟,'一考'則是由村幹部和村民代表向駐村幹部考問村情,全面準確瞭解駐村幹部的工作開展情況和對村情的瞭解程度。考核結果分為好、中、差三個等次,作為駐村幹部考核的重要依據。在半年度考核中,共有14名駐村幹部結果定為差,予以調離崗位。'雙講一考'抓住駐村幹部的工作重點,考的是工作深度,逼得駐村幹部主動往一線趕、往農户家裏跑,推進駐村幹部聯繫服務羣眾常態化、長效化,打通駐村幹部聯繫服務羣眾的最後一公里,從而推動'走村不漏户,户户見幹部'、'五全'鄉鎮幹部隊伍建設、'四夜'制度、機關幹部聯社進村等重點工作落到實處。

3、通過探索'黨員村務協管'制度,切實加強農村緊密型黨組織建設。目前,農村基層黨建的一個亟待解決的難題是,黨組織對黨員的教育管理比較鬆散,黨員的主體意識、參與意識不強,沒有發揮好應有的作用。近年來,各地都在探索推行無職黨員'設崗定責'等制度和載體,但效果並不明顯,主要原因是這些崗位的設置與村級重大事務的關聯度不高,多數農村黨員對於無關緊要的崗位不是太感興趣,積極性不高。鑑於此,我鎮黨委探索推行了'黨員村務協管'制度,在村級重大事務的實施過程中,讓骨幹黨員直接參與,確保黨員有位置、有身份、有事幹。如在村級工程項目建設中,由黨員擔任原材料採購員、資金管理員、質量監督員、工程驗收員等,提高黨員作用發揮與村級重大事務的關聯度、緊密度和融入度,有效激發廣大黨員的積極性與成就感。'黨員村務協管'制度的實施,進一步增強了農村黨員的主體意識、參與意識、責任意識和農村黨組織的向心力、凝聚力、戰鬥力,從而推動黨員發展、黨員教育管理、黨員聯繫户、黨員志願者服務、不合格黨員處置、黨內關愛等重點工作落到實處。全年新發展黨員105名,均經黨委嚴格把關,結構不斷優化。1300多名骨幹黨員開展聯繫户活動,在徵求意見、關愛幫扶等方面發揮作用,建立起基層黨組織與基層社會之間的互信關係。16名不合格黨員得到處置,其中勸退6名。

二、落實基層基礎保障的情況説明

我鎮村居組織運轉經費、村居主職幹部報酬都能按照縣裏的標準足額及時發放,對撤併村和部分集體經濟薄弱村,鎮財政加大補助力度,全年共投入40多萬元。加大黨務幹部培養和配備力度,鎮委組織辦工作人員達10名,其中組織員3名,每個社區和主要部門都配有專職黨務幹部。

村民中心建設方面,我鎮8個試點村都已按照'六室兩欄一廳一堂一廣場'的要求完成建設任務,另外12個村也已完成了統一標識的安裝使用,鎮財政投入近20萬元。

村級組織活動場所建設方面,無活動場所的書閣村已完成建設投入使用。活動場所小於100平米的村原有5個,下垟埠新橋村已開始新建,預計年底完工,二沙、四沙、跳頭村利用閒置校舍,目前已完成裝修並投入使用,一沙村已選址,正在落實土地指標,預計明年初啟動,6月份完工。鎮財政全年投入村級組織活動場所建設資金120多萬元。

三、存在問題和下步打算

我鎮基層黨組織建設雖然取得了一定成效,但仍存在許多問題,主要表現在:鎮黨委包括我本人,在落實上級任務方面做得較好,在結合本地實際、創新方法解決問題方面做得不夠。班子成員抓黨建的具體責任不是很明確,沒有真正形成合力。少數幹部對鰲江發展的信心不夠,精氣神不足,工作狀態不佳。鎮機關部門與社區職責分工不明,社區承擔的工作任務過重,責任無限化;鎮機關部門幹部的機關化現象較嚴重,一線工作、服務羣眾的主動性不強,能力不夠;少數幹部對紀律的敬畏心不夠,比較自由散漫,存在在編不在崗、在崗不在狀態的現象;缺乏科學有效的幹部績效考核辦法,幹好幹壞沒説法、一個樣,影響了幹部積極性的發揮;部分幹部主動學習不夠,分析問題、解決問題、羣眾工作的能力不高,影響了工作成效;編外人員隊伍管理有待進一步規範;駐村幹部的作用沒有得到充分的發揮;部分村兩委幹部的素質較差,講政治、講正氣、講奉獻的氛圍不濃,主動履職、規範履職不夠,黨委政府對村兩委幹部的管控力度不強,少數村幹部'帶病上崗';部分農村黨組織管理鬆散,領導核心地位和戰鬥堡壘作用得不到體現;部分農村黨員的先鋒模範作用發揮不明顯,新發展黨員質量難以有效保證,不合格黨員處置較難,等等。

檢驗基層黨建工作,不能光看幾個數字,光憑牆上掛的成果展示,關鍵要抓具體、抓落實、抓效果,要圍繞發展抓黨建,努力提高黨建工作對經濟社會發展的貢獻度。下步,我們要堅持從嚴治黨的要求,鞏固羣眾路線教育活動成果,深化'紅色細胞工程'建設,分析研究基層黨組織和黨員幹部隊伍的現狀,以問題為導向,加大整改工作力度,採取務實管用的制度和辦法,把黨員幹部隊伍的積極性最大限度激發出來,推進鰲江各項工作的開展。要進一步強化'書記抓、抓書記'的意識,深入調研,抓住重點,務實管用,抓出成效。要制定黨建工作全年目標任務,理出班子成員、社區、相關部門的黨建工作責任清單,各司其職,密切配合,形成合力。要用鰲江發展的美好願景來凝聚幹部人心,激發作為一名鰲江干部的集體榮譽感和歷史使命感,提高精氣神。

進一步明確鎮機關和社區的職責分工,明確各項工作的責任主體,確保社區把主要工作放在服務基層羣眾、化解基層矛盾、加強基層治理方面。推行幹部一線工作法,實行機關幹部與社區重點工作捆綁制度、聯社掛村制度和駐村幹部'兩講一考'制度,努力去機關化。切實加強幹部的日常管理,嚴格請銷假制度,加大在編不在崗幹部清理力度。研究制定幹部績效考核辦法、不勝任現職幹部調整辦法和'三不'幹部處置辦法,做到激勵有方、獎罰分明。採取分科實務培訓、現場培訓等辦法,提高幹部培訓的實效。加大酒局、牌局的查禁力度,加強幹部的心態教育,改善幹部的精神狀態,激發幹部隊伍的正能量。加大編外人員考核清理力度,規範編外人員隊伍日常管理考核,使編外用工成為幹部隊伍的有益補充。推行村幹部'雙述雙評'制度,促進村兩委幹部在職履責、在崗幹事、乾淨幹事。探索緊密型農村基層黨組織建設,提高黨組織的戰鬥力。研究制定不稱職村幹部、不合格黨員調查處置制度,強化鄉鎮黨委對基層組織和農村黨員幹部的管理調控,努力樹立鰲江黨員幹部的良好形象,為鰲江的新一輪發展提供堅強的組織保證。

支部大會討論接收預備黨員會議記錄 篇六

主持人:支部書記的記錄人:****

會議內容:討論接收A、B、C、D、E、F等6名同志為預備黨員

應到正式黨員:12人實到正式黨員:11人

應到預備黨員:3人實到預備黨員:2人

列席人員名單:ХХХ、ХХХ、ХХХ

缺席人員名單及缺席原因:ХХХ(考試)、ХХХ(生病)

記錄內容

一、A、B、C、D、E、F等6名同志分別彙報自己對黨的認識、入黨動機及有關情況(宣讀入黨志願書)。(略)

二、入黨介紹人分別介紹A、B、C、D、E、F等6名同志的主要情況。(略)

三、黨支部組織委員代表支委會報告對A、B、C、D、E、F等6名同志的審查情況。(略)

四、對A、B、C、D、E、F等6名同志入黨問題進行討論並發表意見。

a同志發言:B同志多年來思想上積極要求進步,靠近黨組織,經常找黨員談心,向組織彙報思想、工作情況,虎心接受批評,努力克服存在的不足,認真完成黨組織交給的工作任務,接受黨組織的考驗。經過黨組織多年的培養教育和個人不懈的追求和努力,現已具備了黨中條件,我同意接收他入黨。希望×××在今後的'工作中要更加積極努力,多做一些羣眾工作,團結更多的同志一道前進。

b同志發言:C同志對工作兢兢業業,不怕困難,勇挑重擔,充分體現了帶頭人的作用,先鋒模範作用突出,已具備了黨員條件,我同意接收他入黨。希望在今後的工作中更加開拓進取,取得更好的成績。

c同志發言:我與E同志在一起工作多年,該同志關心同志,樂於助人,勇於奉獻。只要同志有困難,他都能盡最大努力去幫助解決。每天都主動搞好衞生,工作中經常加班加點,從不計較報酬,思想境界很高。我同意接收他加入中國共產黨。

d同志發言:F同志能嚴格要求自己,遵守各項規章制度,組織紀律觀念強,數年來從未遲到早退。該同志為人正直,是非分明,有較強的事業心。我同意吸收他入黨。希望他在工作中要講究工作方法和談話藝術,讓別人能夠容易接受他正確的批評意見。

五、A、B、C、D、E、F等6名同志表態發言

A同志:聽了同志們發自肺腑的發言,深受教育和鼓舞,它將鞭策自己不斷進步。我一定要儘快改正同志們給我指出的缺點,克服自身存在的不足,決不辜負同志們和黨組織對我的希望;在今後的學習和工作中。

表決方式及表決結果

會議最後以舉手方式進行表決。

表決結果:有表決權的11名正式黨員一致同意接收A、B、C、D、E、F等6名同志加入中國共產黨。

黨支部大會討論接收預備黨員會議記錄 篇七

會議內容:

黃老師:主持會議,安排支部工作,主要是學習十八大和有關支部制度、政治學習、民主生活、紀律檢查、談心制度等工作

黃老師及支部成員:對其發言進行評價並給與建議,希望其在成長自己的同時,腳踏實地,盡心盡力幫助同學。

董xx:19xx年4月出生,參軍三年,曾在軍隊立過三等榮譽,擔任副班長,20xx年3月正式回校學習。

主要優點有四:

大事不糊塗,小事不犯錯,有計劃性,一有計劃就付出行動,想什麼做什麼,有條不紊。

2、喜歡看書,涉及廣泛,主要包括政治、軍事、文藝、歌劇。相信讀萬卷書,不如行萬里路,行萬里路,不如閲人無數,閲人無數,不如名師指路。

3、生活有規律,6點起牀,有武術功底。

4、善於挑戰自己,用冷水洗澡,能堅持,艱苦樸素,生活有節制,相信不經過地獄般的磨練怎能見到美麗的天堂。

缺點主要有三點:

1、對於習慣性的事情總是麻痺思想,沒有通過表象看到實質。

2、有時候對於自己的計劃,執行效果和完成情況不是很好,認為自己應該要沉得住氣,要穩,制定且可實行的計劃。

3、有時候在處理問題的時候不夠靈活。希望自己以後在出來問題時可以通過不同的角度來解決問題。最後提出自己的未來打算:既不走封閉僵化的老路,也不走改旗易幟的邪路,高舉中國特色社會主義旗幟,做好轉變過程中的事情。

高x:來自營銷q1031班,學習方面很關於忙,生化方面喜歡充實,做事有規律性,關注新聞,平時儘自己的努力幫助別人,學習他人提升自己。主要優點是:認真細緻、責任心強、做事堅持。缺點:性子急,做事有點固執己見。

黃老師及支部成員:黃y同志針對發言提出她的缺點是過於獨立,有時宿舍的室友都不知道她在幹什麼,以及有點固執,但與同學相處特別友好。同時,黃老師提出指導意見:對於同學,應該更加的融入進去,應多角度的看問題,思考問題,樹立大局意識。

黃t:從思想方面,認為遇到黨員學姐以及其他預備黨員是一件很辛運的是,思想方面深受影響,從中學到,自己所追求的和自己想要的都要堅持,在學習上,有時也會有點懶惰,在學生會的工作上,想過放棄,但是最後還是堅持了下來。優點主要有:熱情開朗、認真負責、敢於嘗試。缺點是:不夠果斷、不夠成熟、看問題不夠全面。

黃老師及支部成員:劉娜同志補充認為其做事有點急躁,但是待人很熱情。黃老師認為其對入黨動機理解不深需進一步歷練,提出畢業並不意味着學習的終止,應加強學習。同時告誡在場的所有人應加強為人處事方面的能力,無論何時何地,都應該加強提高我們的學習能力、溝通能力、組織能力,處理很多事情的`時候,要分清輕重緩急,應先思考五分鐘,冷靜的處理。

楊x:從高中就可以入黨,但由於年齡原因,被限制,當時有些不甘心,進入大學以後,發現在即高中時候的入黨動機不端正,沒有深刻的瞭解黨員的責任和義務,經過兩年的大學學習,黨員學姐的幫助,對黨有了新的認識,黨組織不僅是一個有紀律的,而且能夠在幫助他人的同時,提升自己。思想上,由於和黨員學姐的接觸與交流,覺得黨員其實離我們很近,對大學有了更進一步的規劃。在工作上,加入學生會,並擔任班委,但學習上並未達到刻苦的程度,很享受現在的生活。相信讀萬卷書,不如行萬里路,實踐出真知,所以很喜歡去旅遊,去了解實實在在的東西,去感受書本上不能描繪出來的東西。在政治方面不是很關注,但實事熱點還是會關注,認為遊行是一種毫無制度,慌亂無措反應。主要缺點:好勝心強,會情緒化,不能很好地控制自己的情緒。主要優點:負責任,集體榮譽感強。希望自己平時多與老師交流,不斷地完善自己,發展自己的問題,然後提升自己。

支部大會討論接收預備黨員會議記錄 篇八

開會時間:XXXX年XX月XX日XX時XX分

開會地點:主樓第三會議室

會議內容:討論接收xxx的入黨問題

出席會議人員:支部共有黨員16人,正式黨員14人,預備黨員2人。

今天到會的正式黨員13人:XXX、XXX……;預備黨員2人:XXX、XXX。xxx因公出差在外地缺席。

列席會議的5人:XXX……

主持人:XXX

記錄人:XXX

主持人:今天會議的主要內容是討論xxx入黨問題。下面請xxx彙報自己對黨的認識及有關問題。

xxx:彙報有關情況(略)。

主持人:下面請介紹人介紹xxx的情況。

入黨介紹人:介紹情況(略)。

主持人:下面請xxx代表支委會向黨員大會彙報審查情況。

xxx:代表支委會彙報審查情況(略)。

主持人:下面對XXX入黨問題進行討論,請黨員同志充分發表意見。

討論情況:

xxx發言:xxx在思想上積極要求進步,靠近黨組織,多次找黨員談心,徵求意見,努力改正自身的不足。經過黨組織多年的培養,現在已基本具備黨員條件,我同意接收他入黨。希望xxx今後在工作上更大膽些,為組織多做一些培養入黨積極分子的工作,幫助其他人共同進步。

xxx發言:xxx是本職工作崗位上的骨幹和帶頭人,先鋒模範作用比較突出。我認為他已經具備了共產黨員的條件,我同意吸收他入黨。xxx的缺點是開展批評不夠大膽,有怕得罪人的思想,今後應注意克服。

xxx發言:xxx為人民服務的思想觀念樹得比較牢固。他的鄰居家有一位老人,生活很困難,他經常為老人買米買菜,幫助老人打掃衞生、洗衣服、倒垃圾等,多年來如一日,受到羣眾的好評,該同志在思想方面、政治理論學習方面的優點很多,有的同志已經談了,這裏我不多説了,我同意xxx加入中國共產黨。

xxx發言:xxx對自己要求非常嚴格,對待工作勤勤懇懇,任勞任怨,每天起早貪黑,努力工作,敬業精神非常強,是本職工作崗位上的骨幹和帶頭人,先鋒模範作用比較突出。我認為他已經具備了黨員條件,我同意吸收他入黨。xxx的缺點是看到一些不好的表現,不敢大膽提出批評,這是不應該的,今後應注意克服。

在黨員發言結束後,xxx自己表示,一定要牢記同志們指出的缺點和提出的希望,儘快改正自身存在的不足。在學習工作等方面,再接再勵,創造新的成績,爭取早日成為名副其實的共產黨員。不但要在組織上入黨。而且更重要的是要在思想上入黨。請組織和每位黨員同志看我今後的實際行動。

最後,會議以舉手形式進行表決,有表決權的13名正式黨員中有12名同志同意xxx加入中國共產黨。xxx提出應再考察一段時間。

支部大會接收預備黨員會議記錄 篇九

*局舉辦入黨積極培訓班,領導要我結合實際談談黨員如何發揮先鋒模範作用情況。我本人沒有什麼可談的,只能談一點在這方面的一點感想和體會,借這個機會,我把我們公司的情況向大家作以簡要介紹,同時,着重講講我們公司勞動模範羣體,在事業中作用發揮情況,希望能對大家有所啟迪和幫助。

一、深刻理解發揮黨員先鋒模範作用的意義

1、發揮黨員先鋒模範作用是黨的性質的根本要求。《黨章》明確規定:中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊。從“入口”就強調了黨員的先進性。

2、發揮黨員先鋒模範作用是人民羣眾的迫切要求。建設小康社會,急需共產黨員很好地發揮先鋒模範作用,帶領人民羣眾實現既定目標。

3、發揮黨員先鋒模範作用是執政興國的長期要求。中國共產黨保持長期執政,必須建設一支能夠發揮先鋒模範作用的黨員隊伍。

二、在當前形勢下,如何發揮好黨員先鋒模範作用

我的體會簡單説有三點:

1、思想覺悟要高。一要牢記宗旨,克己奉公,全心全意為羣眾謀利益。努力按照人民利益標準衡量自己、要求自己,做實踐“三個代表”的模範。二要實踐入黨誓詞。黨的入黨誓詞是:我志願加入中國共產黨,擁護黨的綱領,遵守黨的章程,履行黨員義務,執行黨的決定,嚴守黨的紀律,保守黨的祕密,絕對忠誠,積極工作,為共產主義奮鬥終身,隨時準備為黨和人民犧牲一切,永不叛黨。三要解放思想、開拓創新,與時俱進。每個共產黨員都要積極自覺地投身於改革開放,堅決貫徹黨的路線、方針、政策,勇於實踐,大膽探索,團結和帶領羣眾推動改革深入發展。在遇到困難時,不悲觀失望,不怨天尤人,同羣眾一起,迎難而上,羣策羣力,做改革開放的促進派和發展生產力的帶頭人。

2、工作能力要強。一要學技術,學業務,練過硬本領。黨的宗旨是為人民服務,要實踐好宗旨,就要勤奮學習,掌握好為人民服務的本領。克服不學無術、厭惡技術、滿足現狀等不良現象;二要立足本職,愛崗敬業。咱們系統性質,決定了每個單位、每個部門、每個工作崗位的獨特性,每個崗位都很重要,也很光榮,要發揚鏍絲釘精神,忠於守職。三要紮紮實實做好工作。發揚老黃牛精神,以自己的辛勤勞動,以一流的業績,征服大家,取得單位職工、領導的信任。共產黨員的模範作用,是行動的效果。共產黨員發揮模範作用的過程,是紮紮實實工作的過程;坐而論道、唱高調,大事幹不來,小事又不幹,就不會是“模範”,羣眾也最反感。

3、奉獻精神要好。一是要樹立崇高的艱苦奮鬥思想,發揚老一輩共產黨人的光榮傳統,發揚共產黨人多年來形成的“衝鋒在前,退卻在後,吃苦在前,享受在後”的精神。二是要有一定的奉獻精神。不能斤斤計較個人得失,一事當前先替個人打算,要有任勞任怨,不計酬勞,無私奉獻的精神,直至像入黨誓詞中所説,“隨時準備為黨和人民的利益犧牲一切”。三是要正確認識社會上的一些不良現象對黨員先進性的影響,身體力行共產主義道德,帶頭樹立社會主義新風尚,以良好的個人品質和形象影響社會,影響周圍羣眾,帶領全體職工一道進步,為單位的事業做出自己應有的貢獻。

在一個相當長的歷史過程中,很可能遇到與我們原來設想不一樣的事,遇到很多想都想不到的事。而這些事也就不斷地考驗着我們的理想和意志。作為一人申請入黨或者已經入黨的同志寧肯思想上多做一些困難的準備,這要比沒這種準備好得多。我從實踐中體會到,只要工作就會遇到問題、矛盾,就要解決問題、解決矛盾。如果沒有問題,沒有矛盾,共產黨就沒有必要存在,我們也沒必要入黨了。正是要解決矛盾、解決問題、克服困難,推動事業前進,才需要共產黨。

但是,目前情況下也確有少數黨員甚至領導幹部理想淡漠、信念動搖、意志衰退、精神空虛,有的飽食終日,無所用心,當官做老爺,有的被錯誤思潮所俘虜,喪失了政治立場,有的熱衷於封建迷信活動,有的腐敗墮落,跌入犯罪的泥坑。造成這種狀況有三方面的原因:一是少數黨員放鬆思想改造,這些有組織上入了黨,思想上並沒有真正入黨或完全沒有入黨。二是改革開放以來,外面一些優秀先進的東西進來了,蒼蠅蚊子也習了進來,多方面侵蝕黨的肌體。三是市場經濟的建立,使少數人禁不住誘惑。但共產黨員隊伍主流是好點,這點我們應該始終堅信。

三、我們公司黨員先鋒模範作用發揮情況

為了便於大家的瞭解,這裏,我先簡單的把我們公司的情況介紹一下。

我們公司創建於*年,迄今已有**年的發展歷史。原有正式職工*名,固定資產**元。

近年來,公司黨政一班人堅持以鄧小平理論為指導,以深化企業改革為動力,團結求實,頑強拼搏,開拓進取,積極帶領全司職工發揚“求實、創新、奉獻”的企業精神,堅持兩個文明一起抓,取得了豐碩的成果,曾榮獲全國、省、市100多項榮譽稱號。我們公司共有*名黨員,**個黨支部,這些年來公司先後開展了 “爭優創先”、“黨員形象工程”、等黨員主題教育,廣大黨員認真學習,敬業守職,忘我奉獻在我司“”建設中充分發揮了先鋒模範作用,收到了較好效果。

——*部勞動模範、共產黨員,帶領全所職工長年奮戰在一線,平均一年搶修達到三四百次,平均一天就要一次,有時白天黑夜連軸轉,往往是這個還沒修好,下一個任務就又來了,有許多次就發生在春節、國慶、元旦等節假日,但就是命令,一接到任務他就帶領職黨員火速出發。搶修是個累活,晴天一身汗,雨天一身泥,但他們卻從不叫苦叫累。在中,他們還開展“四比”競賽活動,即“比誰的工作責任心最強,比誰的業務技能最高,比誰的服務形象最美,比廉潔自律誰最嚴”,使每次速度快,效果好,表現了一個共產黨人的高貴品質,受到人們的稱讚。

——市勞動模範、共產黨員,帶領全所黨員“以用户滿意我高興”為目標,想盡千方百計做好我司徵收工作,由於近年來工業經濟不夠景氣,下崗職工增多,徵收難度越來越大,但他卻帶領全所共產黨員、職工羣眾想方設法按時徵收,月月按時完成任務,回收率高於全國同行業水平。同時還以解決羣眾“急、難、愁”等問題為切入點,組織起了“黨員義務維修服務隊”,利用節假日長年深入社區、街道、居民小區,為用户義務,每年都要解決用户各類實際問題百餘次,受到市民高度讚揚。

另外我們還有市勞動模範獲得者、共產黨、人稱“鐵人”的,市“五一獎章”獲得者、,他們都是我司共產黨員中的皎皎者,吃苦在前,享受在後,為公司的發展做出了貢獻。

本人在二線機關工作, *年參加工作,先後當過教師,搞過行政,現在是*公司一名職工,在工作。本人*年加入黨組織,參加工作**年來,特別是加入黨組織**年來,在各級黨組織的關懷、培養和教育下,無論工作崗位、工作環境發生怎樣的變化,但自己都抱着一顆對黨對人民事業赤誠的之心,以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,發揚“勤奮好學,不恥下問的求學精神;認真細心,作風嚴謹的務實精神;嚴格程序,忠於守職的工作精神;愛崗敬業,不怕吃苦的孺子牛精神;默默無聞、任勞任怨的奉獻精神”,在自己的工作崗位做出了一定的成績,曾數十次被省、市、縣、單位評過先進工作者、優秀黨員、先進個人等,*年曾被*市委、市人民政府授予“**市勞動模範”稱號。但是榮譽只能説明過去,紮實做好本職工作才是最重要的。正如奧運冠軍所言“走上領獎台是一種榮譽,走下領獎台一切都從零開始”。“老老實實做人,認認真真做事,只問耕耘,不問收穫,”這就是我的做人準則,説出來與大家共勉。

四、幾點希望

1、加強學習。列寧曾説過,我們的任務是學習、學習、再學習。現在社會進入高科技時代、信息時代、互聯網時代,學習對每一個人是第一位、終生的事。周恩來曾説“活到老、學到老”,魯迅先生也説“倘能生存,仍將學習。”作為一名入黨積極分子、青年職工,我們一定要如飢似渴,學政治,學業務,這樣才能積累實踐黨的宗旨、為人民服務的本錢。

2、要有強烈的上進心。要有遠大的革命理想,要有堅定不移的政治信念。這是一個入黨積極分子必備的一條。如果誰有“入黨吃虧、為勞政治資本入黨”等不正確的想法,我勸就不要入黨了。

3、要嚴格要求自己。社會越來越開放,各種各樣的誘惑越來越多,一個人如果稍對自己要求不嚴就會跌跟頭,出問題。這些年我的體會這一點最為重要。即就在單位上班、做事,管領導在與不在、有人管你沒人管你也好,只要把你安排在這個崗位,你就要認認真真做事,絕不可敷衍。要管住自己的一言一行。如果以上這幾點做到了,我想離一個共產黨員也就不遠了。

支部大會接收預備黨員會議記錄 篇十

尊敬的領導、評委,國外工程分公司是將要成立的一個全新主業分公司,萬事待舉,對我本人來説,以前擔任過黨支部書記,黨委書記,在基層帶過隊伍,雖然是兼職,也使我積累了一些書記工作的體會和經驗,面對分公司黨務工作,是個更新的挑戰。我現在懷揣着一份上進的激情,萌動着做好工作的堅定信念,將全力以赴做好今後的工作。今後我願在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在競爭中完善自己。如果承蒙領導和評委的厚愛,讓我走上國外工程分公司黨委書記的工作崗位,我將以百分之百的努力回報大家的信任,做好以下工作:

第一、搞好分公司建設。

上任伊始,我將着力於組建分公司。收集人才信息,務識人才,建立檔案,為分公司做好人力資源保障,根據實際情況建好分公司領導班子、基層黨組織和職能部門,着手編寫年度黨委工作計劃

收集外國法律法規,風俗民情等,為下步工作做準備。

第二、貫徹政策,發揮黨組織的戰鬥堡壘作用。

上任後我將努力徹執行黨的方針政策,遵守國家的法律、法規和公司的規章制度,主持分公司黨委的日常工作,抓好本單位黨組織建設,組織黨員幹部自覺實踐“”,發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,做好入黨積極分子的培養、考察和黨員發展工作,為黨組織增添新鮮血液。

第三、切實加強領導班子建設,走可持續發展道路。

今後我將從全局性、根本性和長遠性出發。按照“政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調”的要求,以提高素質、優化結構、改進作風、增進團結為重點,把領導班子建設成為“政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好”的堅強領導集體。強化學習意識,努力提高領導班子成員的理論素養和決策水平,着力提高領導幹部的綜合素質。建設一個有戰鬥力、凝聚力和創造力的高素質領導班子,以提高應對市場變化、引領企業發展的能力,提高處理突發事件、維護安全和穩定的能力,使各項決策實現科學化、民主和制度化。

第四、搞好管理工作。

今後我將從管理入手,按照公司的有關規定,參與分公司副職行政領導及分公司基層行政領導擬任人選的提名和討論。依託公司的有關規定,經分公司黨委討論提出分公司基層黨務領導幹部任命、解除意見並報公司審批。在管理上我還將放手支持經理和副經理獨立負責地開展工作。嚴格遵守外事紀律,抓好對出國人員的外事紀律、所在國的法律法規和風俗習慣的教育,創新發展思路和發展舉措。加快公司成本管理體系、人力資源管理體系、市場開發體系和思想政治工作體系的建立,大力實施“流程性體系化”管理,推廣和完善項目承包管理辦法,堅定不移地走管理型施工總承包企業的發展道路,充分激發廣大職工建功立業的熱情,提高公司整體管理水平,實現項目效益的最大化,

第五、加強人才隊伍建設。

今後我將加強人才隊伍建設,做好領導幹部考核、考察工作,協助分公司經理做好分公司人力資源協調。建立一條便捷的國內外通道,保障國外工程物資,生活物資的需求。堅持雙贏的原則,考察合作隊伍,擴大勞力合作,拓寬國外施工的人力資源。今後我還將積極組織黨召開黨委會議,做好黨委中心學習組的理論學習,組織領導班子召開民主生活會,建立國內幫困小組,幫助分公司家庭有困難的職工,解除他們的後顧之憂。

第六、廉正建設,永不放鬆。

今後我將制定黨的思想、組織、作風建設的具體措施,並組織實施。兼任本單位的紀檢監察員,負責黨員的教育,按照組織原則,對違反黨紀、政紀行為的黨員提出處理意見。認真貫徹執行領導幹部廉潔自律的各項規定,深入基層,傾聽大家的心聲,求真務實,加強廉潔自律,把黨風廉正建工作落到實處,做防腐倡廉的模範,堅決杜絕腐敗現象的發生。組織各級領導幹部學法、知法、懂法,增強法律意識和法制觀念,提高各級領導幹部尊章守法的意識和依法辦事的能力。今後我將堅決服從公司和公司黨委的領導,保證公司各項政令暢通。

尊敬的領導、各位評委,誠懇待人,為人正派是我為人態度!勤奮務實,開拓創新是我的工作態度!勝不驕、敗不餒是我的競聘態度!如果今天沒有得到各位伯樂的賞識,我一樣會不遺餘力地做好本職工作,將一腔熱忱揮灑在工作崗位上。如果能夠承蒙領導的厚愛,讓我走上國外工程分公司黨委書記的工作崗位,我將秉承以前的優點,爭取在工作上有新的起色,新的突破,開創新的輝煌!

謝謝大家!