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幼兒園下學期月工作計劃多篇

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:2.45W

幼兒園下學期月工作計劃多篇

幼兒園下學期月工作計劃篇1

“盼望着,盼望着,東風來了,春天的腳步近了。一切都像剛睡醒的樣子,欣欣然張開了眼。”當春天向我們走來的時候,我們又迎來了新的學期。新的學期,新的希望,對幼兒園的發展也應該有更清晰的規劃。這份20xx年春季園務工作計劃請各位家長查收。

一、指導思想

本學期我們將以《幼兒園教育指導綱要》、《3-6歲兒童學習與發展指南》、《幼兒園工作規程》為指導,根據縣教科局的教育教學工作要求,以創新求發展,緊緊圍繞“規範管理,彰顯特色,提升質量”這一中心開展工作,努力創新和規範幼兒園管理,實施科學保教,凸顯辦園特色,提高保教質量和辦園質量,實現辦學水平的新突破。

二、工作思路

本學期我園繼續規範管理,堅持“發展幼兒,服務家長,成就教師”的思路開展工作,強師德、樹師風,加強師資隊伍建設,展示“有愛、敬業、創新、奉獻”的教師風貌。繼續以課程優化和升級為核心,強化特色課程,創新教學方法。努力做好家長工作,盡力為家長提供優質服務,創建規範、優質、特色幼兒園。

三、工作目標

1、精細化管理,實行科學管理與人性化管理相結合的模式,逐步由人性化過渡到規範化、精細化。

2、加強課程遊戲化建設,創新教學內容和方法。掌握七彩音符教學內容和方法,將幼兒體能訓練納入户外活動內容,豐富幼兒的户外活動,提高幼兒的體智能力,改進五大領域學科的教學方式,把伴隨閲讀、思維訓練,户外活動和七彩音符音樂作為主要內容來抓。

3、創新習慣養成教育活動單一的模式,實現與一日活動相結合,與家庭教育相結合,與幼兒園各項考核相結合,把習慣養成做出明顯成效,繼續做好家長積分管理工作,開展習慣養成禮儀童星和優秀家長的表彰活動。

4、提升教職工的素養和工作能力,把服務基本功、教學基本功、團隊精神、創新精神和工作能力作為主要提升內容。

5、提升品牌的內涵發展,強化特色課程,加強宣傳,讓更多的人知道我們的長處、亮點和獨特。

6、提升服務水平,做最有愛的幼兒園。服務內容上通過教職工梳理建議以及徵詢家長意見,看看我們還能為父母和孩子提供那些貼心服務;服務質量和水平上認真總結和反思怎樣做到家長和孩子心裏去。

7、加強校園安全綜合治理,構建安全、舒適、和諧的育人環境。

四、具體工作措施

加強幼兒園的科學管理,切實提高管理平。

1、在繼續注重管理理論和管理經驗學習的前提下,不斷完善幼兒園的管理機制,逐步建立和完善管理層工作常規,及時調整管理策略,完善管理措施,切實提高管理水平。

2、加強教育常規管理,實行教師績效考核和班級積分管理。一是認真執行一日活動管理考核制度,規範教師在一日活動中的工作,並與教師績效掛鈎。二是實行班級積分管理,建立和執行教學管理制度。採用定期檢查和不定期抽查相結合的方法,全面瞭解教師教學工作情況,及時推廣教師的先進經驗,限期整改存在問題。

3、建立幼兒園組織機構,做到分工明確,職責落實,事事有人管。修定完善各項管理制度,嚴格按規章制度辦事。嚴格值周和午睡值班制度,確保工作秩序良好。堅持每週召開例會,總結工作,佈置任務。幼兒園財產和教玩具實行登記制度,簽訂班級財產管理責任書,誰損壞,誰賠償。資料檔案平時收集,期末整理裝訂成冊,妥善保存。

重視隊伍建設,不斷提高師資素質和專業水平。

1、注重師德師風教育。深入開展以“學為人師、行為世範”為主旨、以“熱愛本職工作、教書育人、為人師表”為要求的“師德師風”系列教育活動,切實提高教師的師德素養。

2、加大培養骨幹教師的力度。創設條件,鼓勵教師主動參加各類的業務學習培訓和教學技能比拼活動,通過師徒結對和園內的培養,使新教師的保教水平有一個突飛猛進的進步。

3、做好教師的園本培訓,從適應期新教師入手進行説課、評課等方面的培訓。幫助新上崗教師過好備課説課關、教學關和班級管理關,切實提高教師的業務水平。

4、認真落實教師教學工作常規,做到備課按時、規範,積極聽課評課及教學反思,認真按時參加教研活動和業務學習。

加強教育教學管理,提高保教質量

1、教師要嚴格、規範執行一日工作程序,自覺落實周計劃安排,日常教學要深入紮實,認真做到每天計劃、教案、教具在先,活動落實到位,觀察反饋及時,反思小結深入,樹立常規教學規範意識。

2、抓好養成教育,對幼兒一日活動中的行為與生活學習進行規範要求,建立良好的班級常規。

3、加強春季體育運動。每天堅持開展形式多樣、豐富多彩的户外運動並加強活動中的組織與指導,發展幼兒運動能力。將户外活動與幼兒體能訓練相結合,進一步增強幼兒體質。

4、依託家長積分管理辦法,繼續開展親子閲讀和親子手工製作活動,中班和大班繼續在班級內開展“故事媽媽進課堂”和幼兒講故事活動,促進幼兒閲讀習慣的養成和語言表達能力的提高。

5、組織實施教學成果及班級常規月考核,每月月底對各班幼兒一日生活常規及開設課程進行教學效果考核評比,根據考核結果發現問題,查缺補漏,限時整改。

6、開展豐富多采的各種主題教育,利用“婦女節”“勞動節”“六一”“母親節”“父親節”“清明節”等節日開展活動,培養幼兒豐富的情感。

規範管理,發揮後勤服務功能。

1、切實做好財務管理工作,科學合理管理有限資金,確保幼兒園的良性運轉。

2、切實做好教玩具、圖書、資料、設施等財產管理工作:教玩具和圖書資料及其他園產物資各種台賬的規範登記;教玩具和圖書資料及其他園產物資的及時發放和回收;設施常檢查和常維護、常維修。

3、嚴格執行各項衞生保健制度,切實做好幼兒健康檢查、疾病預防、清潔衞生和消毒、教職工和幼兒的衞生健康教育等工作。

4、科學合理制定幼兒食譜,改進膳食工作,確保幼兒飲食的營養、安全、衞生、質量和及時供應。

5、牢固樹立“安全第一”的責任意識,實行“誰當班誰負責”的安全責任制,完善各種應急預案,堅持每日巡查和每週例行檢查,及時發現和整改問題,杜絕事故隱患,爭創縣市級平安和諧校園。

6、加強幼兒園環境衞生管理、生活護理和消毒制度執行力度,確保全園每日干淨整潔衞生。做好流行病預防工作,加強晨檢和日查,及時處理特異現象。

7、嚴把食品安全關,每日食品進出堅持核對、驗收、留樣。食堂規範操作,力求衞生安全。

8、有計劃地改善辦公和教學條件;增添幼兒圖書和玩具。

家長工作——架起家園聯繫的橋樑,促進幼兒協調發展

1、利用家園聯繫欄和微信羣及時公示相關事宜,確保家園信息暢通,溝通交流。

2、鼓勵家長參加園務管理、保教活動、保教質量評價,提出合理化建議,促進幼兒園工作的不斷完善。

3、定期召開家長會,對家長進行幼教指導,指導家長正確瞭解幼兒園保教的內容、方法,改變教育觀念,更新教育方式,糾正“國小化”思想。

4、繼續開展家長早課堂和家長積分管理,使家長支持和配合幼兒園工作的積極性不斷提高。

幼兒園下學期月工作計劃篇2

一、指導思想

本學期我園後勤工作在園務計劃工作指南的引領下,繼續以《幼兒園教育綱要》為工作指針,以保教為中心,後勤助動,繼續倡導艱苦創業,務實創新,任勞任怨,愛崗奉獻,踏實奮進的工作態度,思考新的後勤發展主題,着眼長遠發展,科學管理,使成績有新突破,嚴格防範,安全警鐘時時敲,堅決杜絕安全隱患,立足本質,為教育一線提供後勤保障、為幼兒、家長、前勤、幼兒園做好服務。

二、主要工作目標:

1、加強後勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規範化途徑。

2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。

3、紮實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衞生保健工作,提高衞生保健質量。

4、加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度,做好各項維修工作,保障教育工作正常、有序進行。

三、具體工作與措施

(一)進一步加強後勤人員的綜合能力,不斷提高後勤人員素質

1、繼續加強後勤人員的思想教育,學習一些時事政治,禮儀培訓,對照崗位職責,認識職業的重要性,引導她們牢固確立保教意識、更新服務觀念,做到與時俱進。

2、加強後勤人員業務培訓。學習幼教雜誌上的有關幼兒保育、保健、安保、食品衞生安全方面的成功經驗和先進的保育方法,使保育工作操作規範化。在學習的同時注意總結本月各方面好的做法,排查存在的不足,佈置下月的工作和應注意的方面,保育員之間相互交流保教心得和好的做法和想法,並在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。從而起到相互促進相互提高。

保健老師適時給保育員、食堂人員作安全衞生,消毒等方面的規範化操作輔導和培訓,通過實際操作,相互間的觀摩交流來不斷提高日常操作水平,進一步加大督促和檢查的力度,使每位後勤人員真正明確各自規範操作的要求,正確掌握各種消毒的配比和使用。為提高後勤人員的業務操作水平本學期還將對保育員開展生活小竅門的比賽、食堂人員進行刀功比賽。評出最佳服務明星。以良好的氛圍,團結協作的精神,紮紮實實做好各項後勤工作。

3、繼續實施後勤人員工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

(二)抓好校園衞生管理,創設良好的育人環境1、加強園內花木、草坪、種植園地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外佈置美觀,富有童趣。

2、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包乾人員做到保管區隨時整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持牆面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

3、根據上學期衞生檢查情況不盡人意,本學期將實行後勤部門、各級部後勤組長協同參與衞生檢查工作,使衞生評比工作更民主、更有實效,並促使全園教職工共同管理幼兒園清潔衞生工作。

(三)加強財物管理,開源節流,創建節約型幼兒園

1、加強園產管理,努力發揮有效資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。

2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。

3、嚴格執行財務制度,認真執行購物審批制度,合理使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公佈。

4、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物製作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作,確保正常教學秩序。

(四)做好安全防範工作,加強安全教育,增強教師的安全意識

1、每天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每週進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗户和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。本學期要爭取完善三星級技防措施,對部分不符合規定的消防設施進行整改。暑期還要根據幼兒園園舍抗震情況,做好維修工作,保證校舍安全。

2、加強門衞職能,嚴格執行門衞制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。

3、加強對食堂的衞生和安全管理,嚴格執行《食品衞生管理制度》,嚴把食品衞生關,抓好食品採購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規範操作,增強食品安全的意識,並定期進行檢查與園獎懲制度掛鈎,杜絕因衞生、質量問題而引起的不良事故的發生。

4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。

5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衞生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。

(五)規範衞生保健工作,充分發揮保健監督作用

1、保健教師要做好幼兒常見病、多發病、傳染病的預防檢疫工作,把好幼兒入園關、防治關、隔離關。按照物品消毒常規要求定期定時進行消毒,控制疾病發生率。

2、加強體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理,逐漸增加户外活動和體育鍛煉的時間,以提高機體的適應能力。

3、落實健康教育的內容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健並重,保健教師或請婦保所醫生開辦健康教育專題講座。

4、對照《幼兒園班級管理工作考核細則》的要求,全面做好保育工作,重點做好幼兒衞生習慣、一日生活管理、班級日常衞生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合,提高保育管理的水平。

(六)科學管理膳食,保證幼兒的營養均衡。

1、按照各年齡幼兒伙食標準量,每週制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養分析,發現營養不足及時改進。每月召開伙委會,討論分析膳食情況,不斷改進膳食質量。保證幼兒每月營養均衡攝入。

2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜並及時送到班級,各班教師在餐前餐後合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬鬆的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。

3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費專款專用。

4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。

(七)加強村園後勤指導,協助園部做好萬眾園的撤併工作

由於萬眾園面臨撤併,一方面仍要做好對該園每月一次的後勤工作指導,另一方面暑期前要嚴格進行財物清點,規範物品的報損工作,防止物品的流失。

幼兒園下學期月工作計劃篇3

一、指導思想:

沐浴學前教育優先發展的陽光、承載學前教育優質發展的重任,認真對照省優質幼兒園標準,以“充實發展內涵、凝練辦園品質”為共同願景,以安全工作為重點,以保教工作為中心,以隊伍建設為根本,以課題研究為抓手,以課程實施為主線,以特色建設為核心,從注重規範走向自覺規範,從率先發展走向示範發展,辦家長滿意的品牌幼兒園。

二、情況分析:

幼兒園下學期在事業規模上又有一個新的發展,由17個班擴展到18個班級,在園幼兒數預計將達到710左右以上。與充足的生源嚴重不匹配的是緊缺的師資,一方面是原有的缺額,另一方面原因是青年教師生育高峯,一學期中有7位教師陸續要產假,也就是説有11個班級都將面臨請代課,佔到總班級數的60%,給穩定正常的教學秩序帶來很大的壓力。除常規保教工作之外,本園發展目標之外,幼兒園將迎接常熟市教育綜合督導、江蘇省學前教育改革示範區創建等中心工作,可以説任務艱鉅。

三、工作重點:

1.迎接綜合督導:

在去年準備的基礎上完善調整資料、儘早進行半日活動準備、迎接全方位的檢查。

2.優化環境建設:

隨着新接建教室的啟用,調整優化園內格局,重點完成科學室、美術室、棋室等幾個專用教室的建設,兩個大廳的美化。其次是軟環境,在暑期園所文化佈置基礎上,進一步利用空白牆面、樓梯、走廊等公共區域呈現以幼兒為主體、記錄幼兒發展軌跡的內容,使幼兒園環境更豐滿、更童趣,並處處體現教育價值。

3.完成三項創建:

迎接江蘇省學前教育改革示範區的創建,配合做好材料準備,在園所環境、日常管理等各方面提高。完成蘇州市0——3歲親子教育指導基地的創建、婦保所組織的托幼衞生機構年度創建等,對照蘇州市統一標準進行專門設施設備的添置、相關內容的上牆,尤其是做好各類台帳管理、完善資料、開展豐富活動,確保高分通過。

4.夯實三項管理:

課程管理:根據近兩年教材使用情況,及時整理平時課程審議材料,進一步細化每週集體備課的要求,發揮骨幹教師和成熟型教師的引領作用,着重提高集體教學活動的組織實效。

隊伍管理:除繼續發揮骨幹教師的作用,加快青年教師培養之外,根據新上崗人員較多的特點,以培訓學習、新老結對、跟班指導等多種形式來幫助她們儘快進入角色,並嚴格執行工作標準。

常規管理:規範各項保教工作,針對存在問題及時進行調整,積極開展各項活動,通過定期驗收、定期驗收和專項評比等形式強化園內常規管理,確保一日活動各項要求落實到位。

5.推進特色打造:

在上學期中班嘗試開展國際跳棋教學的基礎上,拓展到大班,在環境建設過程中亮化特色呈現內容,一日活動中豐富特色活動形式,並與教科研工作有機整合,進一步積累成果。

三、具體措施:

1.以身作則,不斷加強班子管理水平。

班子成員都要樹立一個共同的目標:肩負幼兒園發展的崇高責任感和使命感。園長之間明確分工,落實責任,分管條線清晰,分工不分家。要善於聚力、勤於學習、樂於思考、甘於奉獻、勇於實踐。凡是要求老師做到的,自己必須先做到,凡是要求老師不做的,自己決不去做,不斷具備周密的計劃能力、科學的分析能力、良好的組織能力、有效的溝通能力、細緻的協調能力,果斷的決策能力。加強與教職工的交流和談心,瞭解教師的所思所想,沉下心來,蹲點好一個年級組,分管好一個教研組,研究好一個課題,在做好日常管理和事務性工作的同時,深入到班級中,聽好課上好課,做好教師日常教育教學及常規管理的檢查和指導工作。繼續實行園長每日巡查和案例式記載制度,重點加強對公共區域分工管理的調控,對各個區域進行有效劃分,調動教師等參與管理,明確要求和責任人,並上牆公佈,便於相互監督及檢查管理。

2.多管齊下,着力提高教師隊伍水平。

師資隊伍建設是保證教育質量、提高教師專業發展的永恆話題。要充分發揮年級組、教研組、課題組的組織功能,實施條塊網狀結構模式管理。組織教師認真學習國家、省教育工作會議精神,學習《江蘇省學前教育條例》,落實《教師職業道德》和先進的教育理念,通過教師節活動、迎新年活動、感言交流等幫助教師形成共同的理念:工作是幸福的,工作是快樂的,增強教師職業的自豪感和敬業的責任感。

根據制訂的幼兒園五年發展規劃和教師個人規劃,對不同層次的教師進行分層引導,分層激勵,分層評價,分層培養。堅持進行每週讀書活動,以《3-6歲兒童學習與發展指南》為閲讀主要內容,定時定點定員,重點結合某一個領域進行研討等。抓好教師隊伍的梯隊培養,3名學科帶頭人和17名教學能手要發揮示範引領和帶頭作用,帶好新上崗教師。繼續進行導師工作室活動,通過競賽、觀摩、展示、研討等多種形式提高教師的業務素質。本學期,正常參加教研室組織的各類評優活動,以自主組合研究團隊形式進行實踐課研討,為督導半日活動做好充分的準備。

另外,在上學期使用“滲透式課程”的基礎上,繼續以這套教材為藍本,開展好有效的課程前審議、中審議和後審議工作,調整記錄形式,調整各班主題計劃的撰寫方式,加大業務園長對各個班級一週計劃的調控檢查。繼續有序開展由業務園長組織的全體教師參與的大組活動、教研組長組織的不同年齡段的組內活動、課題負責人或課題主持人引領的課題研討活動,以户外體育活動的組織為重點進行研究,盡力豐富形式,確保每週至少一次正常活動,並給與教師主動參與交流的機會。

繼續認真進行江蘇省級課題《科學活動中幼兒動手能力培養策略的研究》外,根據特色建設和課題申報審批情況開展《基於幼兒思維發展的國際跳棋“快樂式”教學研究》課題研究,在中大班進行國際跳棋教學,並在各領域和遊戲活動中進行滲透。同時,鼓勵教師進行微型課題研究,邀請專家來園進行現場指導,按照方案紮實煙具,並規範積累課題相關過程性資料。

3.多元活動,有效促進幼兒全面發展。

繼續堅持一切的活動重點是孩子的教學理念,重視孩子的文明禮儀和興趣愛好同步養成,培養健康人格,保證每個幼兒有足夠的體育活動、自由活動和遊戲活動時間,不斷提高每個活動的有效性。進一步重視一日活動的科學管理,班級管理進一步規範,抓常態、看細節、勤檢查、多反饋、促改進,開展常規管理示範班評選活動。結合每月幼兒的常規訓練重點和培養目標,通過園長、年級組長、教研組長的跟班檢查,發現優秀典型,以點帶面,輻射全體,使幼兒習慣的養成融入到一日活動的各個環節。

堅持以遊戲為基本活動形式,各班的區域遊戲,要有計劃、有目的、有層次地投放材料,對遊戲內容、遊戲目標、遊戲規則、幼兒參與性、調整情況等方面進行記錄,不斷調整指導策略,滿足幼兒在遊戲中的發展需要,促進幼兒全面發展。繼續開展每月主題活動和重大節日活動,開展各類常規性評比,如升旗手、流動紅旗、文明禮儀星、閲讀之星、擂台賽等的評選和競賽活動,為幼兒提供展示才能的舞台和機會,以活動促發展,並在幼兒園軟環境中進行記錄和體現。

4.利用資源,推動家園合作互動雙贏。

及時召開新生家長會,並利用網站公告、園刊等多種形式讓所有的家長了解各項管理措施及具體規劃,請家長從宏觀上提出建議。其次,公開學期園務工作重點,邀請家長委員會代表共同審議具體工作安排,九月發放“愛我你就陪陪我”倡議書,商討家長活動內容。11月,通過“家長開放日”組織家長了解幼兒一日活動組織安排,每月利用網站、門口公告等公佈伙食開支情況等。12月,邀請家長參與評議活動。

通過家長會、家長園地、幼兒成長個案、親子單、家園e通等多種渠道引領家長走進課程,增進家長對新課程的認識,取得家庭、幼兒園教育的同步,形成強大的教育合力,促進園本課程的實施與完善。繼續利用好“班級主頁”這一平台,做到內容及時上傳;教師們對自己的班級網站要做到每個主題上傳,以文字、圖片形式呈現活動計劃、活動內容、特色活動、活動花絮等,以滿足家長的興趣,增強家園間的聯繫溝通。開展家長參與的主題教育月活動,根據課程需要和家長特長,請家長來園進行“助教”。活動之前,幫助家長制定可行計劃,做好充分的準備,活動中教師充當好配班的角色,以飽滿的熱情配合家長開展教育活動。通過多種形式,既藉助家長資源彌補了幼兒園教育資源的不足,又喚起了家長的主人翁意識,真正成為幼兒園的合作伙伴。

繼續利用幼兒園教育資源和優勢,在正常開展社區早教活動的基礎上,繼續與社區計生委等聯繫,嘗試開展親子教育常規班,完善各個年齡段嬰幼兒活動方案,對前來陪同的家長髮放有針對性的教育指導材料,並手把手地進行指導。同時,配合鎮婦聯完成親子教育基地建設,從硬件建設、氛圍創設、設施添置等各個角度做好相關準備,高質量完成蘇州市親子教育基地創建。

5.條線配合,全力營造和諧發展環境。

根據保育年齡較輕、文化層次較高的特點,調整園內在崗培訓模式,將保育員一日工作流程、要求以及各項工作的操作規範形成文字稿發放到每位保育員,組織應知應會考試,由後勤園長、保健教師牽頭,各班教師完成每月一次本班保育員的評價反饋,加強薄弱環節的跟班指導,學期結束對各保育員進行綜合性考核,評選優秀保育員,並給予適當獎勵。

發揮好幼兒園安委會組織功能,履行好成員的義務,安全衞生檢查制度化、常規化。期初與全體教職工簽訂安全管理責任書,各類制度嚴格執行,家長接送孩子憑證卡入園,嚴格門衞值班制度,規範保安工作職責,同時將安全教育列入日常的教育教學工作中,讓幼兒從國小會自我保護能力,能知道自然災難的一些基本常識,學習躲避自然災害引發危險的簡單方法。組織全園教職工和幼兒進行安全疏散演練。

細緻做好保健工作,嚴格執行晨檢制度與幼兒自帶藥品登記、喂服責任制度,重點做好幼兒呼吸道傳染病等各項衞生預防工作。做好體弱兒、肥胖兒的過程性管理。

嚴格食堂管理環節,調動膳委會成員參與管理的積極性,每月保證一次碰頭會,合理評價伙食情況,提出改進建議。對供貨商進行公開招標,把好進貨關、驗貨關,確保伙食餐點質量,認真做好消毒工作。

幼兒園下學期月工作計劃篇4

(一)加強班務管理,保證幼兒身心健康發展

1、班上兩位老師要搞團結、講合作,教育觀念達成一致,堅持常規培養一貫性。

2、定期開展班級會議,找不足、定措施、認真實施。

3、以一日活動中的安全為重點開展安全活動。如:通過照片再現的形式或結合幼兒的遊戲活動及生活中的具體事例,使幼兒對自己的安全提高警惕。

(二)培養幼兒良好的身體素質,重視常規指導和體育鍛煉:

1、培養幼兒養成自我服務的自覺性,建立為他人服務意識。

2、在平常的教學中穿插一些健康方面的知識,教給幼兒一些增進健康的方法,使幼兒初步形成健康、安全的生活所需要的行為習慣和態度。

3、開展家園活動,雙方面的促進幼兒體能和行為習慣的發展。

(三)五大領域任務與措施:

健康領域任務:

1、情緒穩定、愉快,感受到幼兒園生活的快樂。

2、形成較好的飲食、睡眠、盥洗、入廁等個人生活衞生習慣,有基本的生活自理能力。

3、學習按順序穿脱衣服和鞋襪、較有秩序地整理和擺放物品等。

4、不玩危險物品和危險遊戲,在活動中會保護自己不受傷害,並注意不傷及他人,遇到危險時,知道躲避和呼救。

5、不挑食、常喝水、氣温變化時知道增減衣服;不將手或其他異物放進嘴、鼻、耳裏;不用手或髒毛巾擦揉眼睛。

6、能主動、愉快地參加户外遊戲活動和體育鍛煉,走、跑、跳、鑽、爬、攀等動作比較到位、靈敏、協調。

措施:

1、開展“我會保護自己”小主題活動,幫助幼兒建立初步的自我保護意識。

2、建立喝水記錄,“我進步了”等小環境,幫助幼兒自覺行為習慣的養成。

3、學習新的早操,開展新的體育遊戲,製作新的自選玩具,幫助幼兒養成堅持每天鍛鍊身體的好習慣,促進體能的協調發展。

社會領域任務:

1、快樂、主動地參與幼兒園的各項活動,逐步增強自信心;

2、樂於與人交往與合作,有初步的合作、互助、分享、謙讓意識,逐步體驗與人交往與合作的樂趣;

3、學習使用問好、道別、謙讓、道謝——等文明禮貌用語;

4、能遵守幼兒園、班級的規則,知道和遵守一些簡單的社會規則。知道明顯的對與錯,樂意學習好榜樣,知錯能改;

5、有初步的任務意識和責任意識,主動為自己、他人、集體做一些力所能及的事,遇到困難和挫折時,能在成人的指導和幫助下,嘗試自己解決;

6、尊重長輩、老師,和同伴友好相處,初步體驗和感激他人對自己的愛。

措施:

1、使幼兒經常獲得成功的體驗,形成積極的自我認識,建立對自己的信心。

2、創造條件讓幼兒有小組合作的機會,把每週五定為“玩具分享日”,鼓勵幼兒將自己家中的玩具、圖書帶到班上,大家一起分享,感受一起遊戲的快樂。

3、提供常規要求,製作常規棋,通過遊戲引導幼兒評判某些行為的對與錯,初步建立規則意識。

4、建立值日生,為幼兒創造為自己、他人服務的機會,培養初步的任務意識和責任感。

5、利用教師節、國慶節,春節等相關節日,對幼兒進行愛祖國、愛集體、愛身邊的人、助人為樂等品德教育。

語言領域任務:

1、能用普通話自然的和自己的親人、老師和同伴交談,並樂於當眾講話;

2、注意傾聽別人的講話,比較準確地理解別人講話的意思和回答問題;

3、初步嘗試描述簡單的事物或過程,能大膽地在集體面前表達自己的意願,説話較完整;

4、喜歡聽故事、朗誦詩歌、看圖書,初步理解文學作品內容、感受文學作品的美,初步能夠一頁一頁的翻看圖書,並理解畫面內容;

5、喜歡學説普通話,逐步發準翹舌音等。

措施:

1、在日常生活中為幼兒創設口語表達的氛圍,班級環境要寬鬆,和諧,使幼兒樂説、敢説,有機會説。

2、開展“説兒歌”、“傳話”活動,提供幼兒表現,交流的機會,逐漸鼓勵幼兒大膽表達的能力。

3、開展與愛護圖書有關的活動,鼓勵幼兒養成正確閲讀的習慣。

科學領域任務:

1、樂於發現周圍環境中有趣的事物和現象,並與他人共同分享發現的快樂。

2、好奇、好問,能積極參加探索、操作活動。

3、能用語言、繪畫、動作等多種方式表達和交流自己的發現。

4、對周圍環境中的數、量、形、時間、空間等現象有興趣。

5、關注生活中的常見的科學現象,喜歡參加觀察、操作、實驗,初步學習做觀察記錄;

6、喜歡關注周圍自然環境,樂意參加一些種植活動,初步瞭解自然與自己生活的關係,有初步的環保意識。

幼兒園下學期月工作計劃篇5

新學期剛剛開始,以提高他們的專業水平和教學質量,提高幼兒學習和遊戲的積極性,使所有兒童的具體計劃工作主要有以下幾點:

一、理論研究要加強教育,提高個性化教學的質量,使兒童在德,智,體育,美全面發展方面,讓他們從玩中學,學發揮。

二、加強思想和專業的學習,加強職業道德教育,加強問責制,規範言行,並加強建設的精神,使“五講,四美”,當他們的孩子的一面鏡子,他們的言行和精緻的小男孩的行為。業務精益求精,不斷創新和改革,遵循和適應時代的要求。

三、幼兒園的規章制度,認真學習,不上班遲到,不提前下班,走出去的報告。在走廊八卦職務教師的權限,不能離開自己的崗位,避免事故發生。

四、這樣做的安全,健康,加強安全管理,加強“安全第一”的意識,因此,不時所有有關安全講座,你必須做的“勤”眼勤,口底,在腳下地面手勤奮,及時發現隱患,防止事故發生,以確保兒童的人身安全。和良好的安全教育,兒童和青少年自我意識的教育,幼兒教育不玩火,不跟陌生人走。姓名,輪班工作,問題報告,並妥善處理值班教師的要求。

五、寄養兒童良好的衞生習慣,正確使用手帕,毛巾杯,飯前,後洗手的好習慣,保持乾淨整潔,儀器他們的手。培養孩子良好的飲食習慣,食物的價值,不挑食,不浪費;午餐後步行或一個安靜的遊戲為兒童。並確保兒童的户外活動,以促進身體和智力發育。

六、做了良好的教育和教學工作,行,所有的孩子,個性化,個性化的指令,每一類科學教育的發展目標,以提高教育質量和教學這樣的孩子,實踐教育和教學計劃。注重思想道德教育,幼兒教育,正面教育,教育和教學,以實現科學化,規範化。堅持使用普通話,並在改革和創新,有所作為,積極開展科研活動。

七、在新的學校做家訪,來訪的記錄。在個別教育,補氣的視差學生,關心每一個孩子,在教育子女與父母的密切協調,及時。

八、積極與其他教師在備課,共同研究和全面合作,並努力推動與進步的教學和學生。要認真學習其他教師的經驗,切實提高備課和課堂質量。

九、總之,我的教會正在努力辛勤工作一天到一天的日常管理,並再次嘗試。

幼兒園下學期月工作計劃篇6

一、班級情況分析

本學期我班共有幼兒29名,其中男孩18名,女孩11名,部分幼兒上過託兒所,其餘的都是第一次上幼兒園,他們來自不同的家庭,生活行為習慣各不相同,大多數孩子在家受家人的寵愛,以自己為中心,對父母或祖輩的依賴性較強。在和家長的接觸和交談中我們發現幼兒的自理能力和行為習慣普遍較差,如:不會自己吃飯、不會上廁所;有的個性強,形成了許多壞習慣,時常與同伴之間爭奪玩具發生攻擊行為;有的幼兒不合羣,任性等等。為了使這些孩子們儘快穩定情緒,適應幼兒園集體生活,養成良好的行為習慣,形成良好的常規意識,我們三個老師將齊心協力,團結合作,把的精力投入到工作中去,爭取在家長的配合下使每位幼兒都能愉快的生活,取得可喜的進步。

二、總目標

根據園務計劃和班級情況,以二期課改的精神為指引,以綱要為指導思想,以園務計劃為工作準則,結合班級實際情況,認真踏實的做好本學期的各項工作,以創新教育模式為突破口,全面提高保教質量,增強幼兒體質,發展幼兒語言能力和生活自理能力,注重智力的開發,促進幼兒身心和諧的發展,使每個幼兒在其最近發展區上都有最大的提高。

三、主要工作任務及措施

(一)優化班級環境,為幼兒營造一個輕鬆的學習氣氛。

具體措施

1、組織本班老師學習《幼兒園指導綱要》,為幼兒創造一個友愛和睦的集體,安靜、整潔、美麗的環境,為幼兒自選活動、小組活動、集體活動、遊戲、學習創設良好的活動環境。

2、活動室、主牆及活動區材料及時更換、充實,並與主題活動密切配合,以提供成品或半成品材料為主,鼓勵幼兒動手、多操作,發展幼兒的協調能力及動手操作能力。在室外創設作品欄,展示幼兒自己的作品,保證每個幼兒都有展示作品及欣賞作品的機會。

3、活動區的設置涵蓋幼兒身心諸方面發展需要,満足幼兒的遊戲興趣,依據本班實際,建立合理的活動區規則,密切配合教學需要,定期添置、更換活動區材料、多提供半成品和非成品材料。

4、更加合理的利用社區資源。

(二)合理安排一日活動,一日活動安排注意動靜搭配,室內外平衡。

具體措施

1、根據本班幼兒的能力和興趣安排不同的活動,在時間的分配上做出彈性的安排。

2、有組織有指導的活動與自選活動、安靜活動與運動性活動,個人活動、小組活動、集體活動及每週各學科的課時分配有一定的比例,給予個別輔導和隨機教育。

3、根據幼兒年齡特點學習適用於小班的早操,要求幼兒動作合乎要求。

4、根據本班幼兒動作發展水平現狀及各年齡階段幼兒發展指標,制定本學期幼兒體能訓練要求及活動內容,並將貫穿在一日生活中。

5、保證每天1小時户外體育活動,户外體育活動能作到:有目的、有要求、有內容、有器械。

6、每週開展一節體育課,體育課能做到有教案、有準備、有效果分析,能根據每次分析結果進行改進。

7、組織幼兒到户外進行參觀、秋遊等活動,培養幼兒熱愛科學、熱愛大自然的情感。

(三)加強幼兒常規習慣的養成教育,為幼兒終身發展奠定堅實基礎。

1、幫助幼兒良好生活衞生習慣的養成教育,使好習慣為提高幼兒的生活質量服務。

2、重視幼兒良好學習習慣及幼兒遊戲活動和課間活動時規則意識的培養,讓幼兒在自主、自由的遊戲活動中習得經驗、習得知識和技能,提高幼兒交往的能力、合作能力,讓孩子終身受益、童年生活幸福快樂。

(四)重視對幼兒的觀察、評價,通過對幼兒的評價,瞭解教學的重點,從而更有針對性改進教育工作。

具體措施

1、認真填寫《幼兒成長記錄冊》,體現幼兒的成長過程及進步。

2、重視收集評價幼兒的基本材料,如:通過錄音、相片、作品的方面的材料,對幼兒進行縱向評價,並定期向家長展示,以便家長了解幼兒成長的動向。

3、重視教育評價對教育活動的作用,定期對幼兒發展狀況進行縱向評估,以便了解幼兒的發展狀況及需要,從而提供更加適宜的幫助和指導。

(五)安全教育工作

注意根據天氣的變化給幼兒增減衣服,做好幼兒的保暖工作,對體弱幼兒要多加照顧。户外活動前,着裝是否整齊,鞋帶是否鬆弛等問題;還要看一看,摸一摸幼兒手裏或口袋裏是否藏有堅硬細小的物品;不給幼兒玩細小的物品和玩具,防止幼兒把它們塞進嘴巴、鼻子和耳朵裏面。教育他們不能推別人和用玩具打人,加強幼兒自我保護意識,確保無安全事故發生。

(六)家長工作

1、個別接觸。通過家訪、電訪、個別約談,瞭解其在家情況及家庭環境,父母素養以及他們在對待幼兒教育問題上所持的觀點等,約訪率達到100%以上。

2、資料信息。利用通知、定期更換《家園欄》、《育兒知識》的內容,及時展示主題活動情況,幫助家長了解幼兒園的教學情況,向家長推薦教育、育兒資料,家園共同克服育兒中遇到的難題。