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面試自我評價(推薦26篇)

欄目: 自我評價 / 發佈於: / 人氣:1.55W

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面試自我評價(推薦26篇)

篇1:面試自我評價

1、本人從事行內工作至少有五年以上經驗,瞭解市場現狀,瞭解客户需求,而且熟知一些企業運作和服務途徑。

2、個人修養較多,有較高的知識水平,本科以上學歷,對產品知識熟悉,並且具備所使用銷售產品的機械,裝置,設備的知識。

3、個人交際能力好,口頭表達能力好,對人有禮貌,知道何時何地面對何種情況適合用何種語言表達,懂得一定的關係處理,或處理經驗豐富,具有一定的人格威力,第一印象好能給客户信任。

4、頭腦靈活,現場應變能力好,能夠到現場利用現場條件立時解決問題。

5、外表整潔大方,言行舉止得體,有企業形象大使和產品代言人的風度,不一定是要長得英竣漂亮,但至少要對得起觀眾別一出場就歪鼻扭嘴斜服,吹鬍子瞪眼睛的,有損企業的形象。

6、工作態度良好,熱情,積極主動,能及時為客户服務,不計較個人得失,有奉獻精神。

篇2:面試自我評價

本人熱愛祖國,思想積極向上,具有高遠的理想和優秀的品格。在校期間,我尊師重道,團結同學,融入集體,待人友善,善於結交朋友。同時,本人在學習上具有非常積極的態度,有任何問題及時向老師請教、與同學交流,各科學習的平衡發展,成績優秀。另外,在八年級的時候,我還通過自身的努力,獲得了全國英語競賽的三等獎。

本人在國中時連續三年擔任班長,協助老師管理班級各項大小事務,並多次組織及策劃各種活動。最突出的成就就是在校慶表演期間,本人負責為本班構思節目、協助排練、購置屋子;在與鄰班的聯合晚會中,本人負責演講稿及節目流程的撰寫。由於我出色地完成了職務,我的能力得到了老師及同學的讚賞與認可。關於對學生會的建議,我認為學校在學生工作方面有些地方還可以更有所作為——部分學生放假不回家,我們應該為他們組織相應的活動,還有飯堂用餐時段較為擁擠,學生會應如何協助學校解決好這個問題。

篇3:面試自我評價

簡歷當中必須突出自己的三大特點,第一,就是自己的優點有哪些,把各個方面的優勢全部列舉出來並且加以雕飾,比如説你做事情非常有毅力,那麼通過一件什麼事情來證明了,如此才顯得具有説服力使得用人單位對你產生認同,要是你只是一味地吹噓自己而無事實作證又如何能夠使得用人單位對你產生信任?

第二,簡歷當中必須表明自己的個性方面特點,雖然説有些個性是企業不喜歡的類別,但是你要至少説説自己的特別之處,只有與眾不同才能夠獲得人家的關注,如果你身上的特點在其他求職者身上也都具有,那麼拿着你和另一個求職者相比時,人家擁有自己的特點而你卻沒有會導致你的錄取概率大大降低的。只要是合理的個性而不是那類形象不好的個性,你都可以寫進去,例如你比較固執等這類個性也不會造成不利的影響。

第三,簡歷當中必須説清楚自己的事業雄心,一個具有崇高目標的人往往能夠給人一種震撼的感覺。因此利用你的事業目標去打工用人單位也不失為一個良策,講述事業目標時最好分為終極目標和階段目標使得對方認為你想長期在這個行當做下去。

篇4:面試自我評價

前人云:“人貴有自知之明”,真實準確評價自我,發揚優點,改進不足,是個人發展完善之道。就近一個月的表現,我總結如下:

1、思想上,遵守校紀校規,為人正直,穩定、謙虛,熱情大方,誠實守信,樂於助人,擁有自己的良好出事原則,能與同學們和睦開心相處。事業心、進取心強,能設身處地為他人着想,熱愛集體。

2、學習上,目標明確,刻苦勤奮,學好專業課同時高度重視基礎課程和課外的學習,使自己全面發展,培養合理的知識結構,注意提高獨立思考,解決問題和學習的能力。

3、工作上,積極肯幹,責任心強,細心,獨立又協同,有創新能力,盡職盡責。在工作中不斷尋找自身差距,努力做好本職工作。在工作能力上渴求提高。

4、生活上,充實而有條理,有嚴謹的生活態度和良好的生活作風。積極參加適當的體育煅煉以保持健康體魄,充足精力、有良好的日常生活習慣,喜歡聽音樂,看書和旅行,團結、關心、幫助同學並與他們融洽溝通,適應性較強。積極參加各項課外活動,從而不斷的豐富自己的閲歷。

篇5:面試自我評價

我具有積極向上的生活態度,在工作中樹立了強烈的事業心、高度的責任感和團體精神,我自信能憑自己的能力和學識在以後的工作和生活中克服各種困難,實現自我的人生價值。

本人性格開朗,穩重,有活力,待人熱情,真誠。工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,有較強的組織能力,實際動手能力和團體協作精神,能迅速的適應各種環境,並善於與同事相處,關心集體,自覺遵守紀律,深受同事的好評及領導的信任。

一、性格穩重、樂觀、自信,具備良好的心態;

二、具有較強的語言表達能力、溝通協調能力、組織管理能力和文字處理能力;

三、責任心強、能積極配合同事開展工作;

四、具有較強的學習能力,並善於總結,積極上進,原則性強,注重細節管理。

對待工作認真負責,善於溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心並善於施教並行;上進心強、勤於學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鑽研的精神來努力工作,穩定地提高自己的工作能力,與企業同步發展。

篇6:面試自我評價

本人性格開朗、大方,掌握良好的禮儀知識和接待工作經驗,頭腦靈活、反應敏捷,能夠靈活處理工作中的突發事件。我認為,前台接待工作代表着公司的形象,崗位雖然平凡但卻十分重要,因此要做好前台接待工作需要具備極強的.責任心。我願意同貴公司共同發展、進步。

能通過自身的行動,積極主動實現自身的價值。有較強的學習和適應能力,對事情認真負責,有團隊意識和創新意識。希望未來的工作是我發揮所長的地方,人生有時可以不用期望很高的物資享受,但是每個人都應該去實現自己的社會價值和人生價值。

只要給我機會,我將盡我所能的去為貴司效力,在工作上嚴謹負責,工作積極,認真。想在這一行業創出一定業績,成為一個真正的職業女性。

篇7:面試自我評價

我一直希望自己能夠在醫院工作,在學校的時候,我一直努力學習專業知識,我知道醫院工作者一定需要具備很強的能力才能勝任這份工作,我相信我可以做好。

光陰似箭,在3年的院校生活中,我對護理事業懷有很高的熱情,堅持以學為主,取得良好的成績,且在其他各方面表現良好,被評為優秀團員、獲的區級三好學生的榮譽,有計算機二級證。通過在校的理論學習和實踐學習,我掌握了有一定的操作能力,且有很強的責任心,集體榮譽感。

面對新的環境,新的起點,新的挑戰,我將進一步充實和提高自己,如果有幸成為貴醫院的一員,我必將以滿腔的熱情投入到工作中,用我的汗水、知識、熱情報答貴醫院的知遇之恩。

最後,我衷心希望貴醫院能給我一個展開才華的舞台,我堅信,我一定會讓自己微薄的力量創造最大的價值。

篇8:面試自我評價

大家好!

我是一位來自江蘇徐州的面試者,本地師範大學畢業,我學習的平面設計專業。畢業後我加入到了一家廣告媒體公司,擔任品牌的廣告策劃工作,並負責文案策劃,這份一年半的工作經歷,給了我很多的啟迪與實際操作經驗,有效的把書本理論知識與現實工作流程想結合,使得各項工作順利開展,這也成為我求職面試的最大優勢。

另外,自我介紹本人的還表現在:

1、學習能力強:雖然是一位應屆畢業生,但是我很快的融入了團隊中去,並且在年中舉辦的一次廣告創意徵集中,榮獲了“最佳創意獎”獎盃,並得等到了200元的物質獎勵,讚揚我的學習能力強,能力提升快。

2、積極主動:我性格開朗,並且富有上進心,在公司積極主動,不管日常的值日打掃,還是公司的文藝活動,我都首當其中,特別是五四青年節的時候,主動策劃表演了原創小品,為活躍團體氣氛,達到了良好的效果。

3、有團隊精神:這也是我的之一,我相信沒有優秀的團隊,就沒有優秀的個人,所以身為企業的一員,不管什麼時候,都要以團隊目標為準則,與其他同事處理好人際關係,做好溝通,才能借團隊的力量更好的發揮個人優勢。

但是人無完人,有同樣也不可避免的會有缺點,我也不例外,我的缺點就是工作經驗不夠豐富,雖然我在上家公司積累了一定的經驗,並且有一定的業績,但是相比較同行業的資深人士,肯定遠遠不足,所以我迫切的想加入本公司,來歷練成長自己,並且用我的熱情,努力,為公司創造出更好的業績,即使高效的完成領導交給的任務,我相信假以時日,我的缺點一定也會被克服,並且轉化為我的。

篇9:面試自我評價

大學生活即將結束了,我滿懷激動和豪情立於人生的十字路口,準備迎接未來的機遇和挑戰。回首校園的生活和社會實踐活動,在這裏有必要總結一下。

在學習上,對統計物理專業的學習,需要的知識面廣,涉及技術、材料性質、設備等方面的內容。學習專業課程,需要與實際結合,更需要認真的學習態度,細心、謹慎的性格。有一點特別的是,統計物理與經濟相掛鈎。我的學習成績在班上名列前茅。本人努力學習專業課程,很好的掌握專業知識,建立了系統的專業知識體系。為了能很好的把握所學知識,充分發揮自己所學,我平時從不放棄鍛鍊自己的機會;只要是跟專業有關的事情我都要嘗試,努力把它做好。

我認為對專業課學習不應只停留在課本上,還應該多閲讀課外書。所以我經常對市場做調查。我覺得這樣才能學好專業知識。有着廣泛興趣愛好的我在美術與主持方面特別擅長,曾在校外的公共活動中充分展現過自我。這雖然與我的專業不對口,可從中依然讓我受益良多。

身為學生的我,在修好學業的同時,也很注重於對社會的實踐。平時的空閒時間裏也會偶爾出去打打臨工體驗一下生活的艱辛。在這樣的過程中讓我學會了待人要真誠,可親;做事要認真,踏實。本着學以致用的原則,在暑假裏,我也在一家公司裏實習了一段時間,掌握了基本的操作流程。

本人具有積極向上的生活態度和廣泛的興趣愛好,對工作認真負責、勤懇踏實,有較強的組織、宣傳能力,具有一定的藝術細胞和創意,注重團隊合作精神和集體理念。

四年的大學生涯使我學到了很多的知識,更重要的是如何以較快速度掌握一種新事物的能力,思想成熟了很多,性格更堅毅了。如今我有信心接受任何新的挑戰和考驗。

篇10:面試自我評價

在中專生活中,我堅持着自我反省且努力的完善自己的人格。現在我理解道理,樂於助人不僅能鑄造高尚的品德,而且自身也會得到很多利益,幫助別人的同時也是在幫助自己。

回顧這幾年,我很高興能在同學有困難的時候曾經幫助過他們,同樣的,在我有困難時我的同學們也無私的伸出了援助之手。對於老師,我一向是十分敬重的,因為他們在我彷徨的時候指導幫助我。如果沒有老師的幫助,我可能將不知道何去何從。我現在領悟到,與其説品德是個人的人品操行,不如説是個人對整個社會的責任。一個人活在這個世界上,就得對社會負起一定的責任義務,有了高尚的品德,就能正確認識自己所負的責任,在貢獻中實現自身的價值。

通過這三年的學習使我懂得了很多,從剛進學校時如張白紙的我,經歷了許多挫折和坎坷。使我明白了一個道理,人生不可能存在一帆風順的事,只有自己勇敢地面對人生中的每一個驛站,我們就能很精彩。當然,四年中的我,曾也悲傷過、失落過、苦惱過,委屈過,這緣由於我的不足和缺陷。

人生總難免有缺點,四年的學習生活我發現自己的不足在於專業知識水平還有待進一步提高,而且社會閲歷和經驗也太少,這些我都會在今後努力提高、完善自己的。為日後的生活工作打下了堅實的基矗。

篇11:面試自我評價

在這3年的大學學習和生活中,我各方面的能力都得到了發展,可以説,經過大學3年的學習,我已經具備了適應社會工作的能力。

我具備了紮實的專業基礎知識,系統地掌握了與金融、會計等有關理論;熟悉涉外工作常用禮儀;具備較好的英語聽、説、讀、寫、譯等能力;能熟練操作計算機辦公軟件。同時,我利用課餘時間廣泛地涉獵了大量書籍,不但充實了自己,也培養了自己多方面的技能。更重要的是,嚴謹的學風和端正的學習態度塑造了我樸實、穩重、創新的性格特點。

在思想上:我要求上進,一直以樂於助人為已任,多次參加青年志願者活動。尊敬師長,團結同學,為自己的學習和生活創造了良好的環境。

此外,我還積極地參加各種社會活動,抓住每一個機會,鍛鍊自己。即將步入社會,我深深地感受到,與優秀學生共事,使我在競爭中獲益;向實際困難挑戰,讓我在挫折中成長。祖輩們教我勤奮、盡責、善良、正直;xx大學培養了我實事求是、開拓進取的作風。

將來的工作是對我知識的檢驗,也是對我人生的挑戰。我會在工作中不斷地完善自己,提高自己,適應工作的需要。所以我希望找一份與自身知識結構相關的工作,如網絡出版、多媒體制作、印前處理,可以有更大的空間來證明自己,發展自己!

篇12:面試自我評價

通過這一年的工作以及學習,我個人的工作模式又有了新的突破,工作方式也有了較大的改變,現將一年以來的工作情況總結如下:

1、在帶領旅遊團遊覽景點過程中,不再只是單一的講解景點歷史,而是結合天津近幾年的發展概況,及未來發展計劃系統講解給遊客,進而展現一個近代與現代相結合,高速發展中的天津市。

2、加深與遊客的交流,在最短的時間內融入到遊客當中。並像陪伴家人一樣對待全團每一位遊客,儘量滿足遊客所提出的要求,虛心聽取遊客的建議,以最好的服務讓每一位遊客開心而來滿意而歸。

3、在旅行社規定範圍內,為我社及個人爭取最大的經濟效益。

4、在工作過程中,不斷的像我社同事及其他旅行社導遊學習,借鑑先進的帶團模式,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

5、在接到社裏分派接團通知的情況下,提前做好行程計劃,與全陪或領隊及時溝通,以便在第一時間掌握本次團隊的第一手資料,從而更好的安排時間與行程,以避免因溝通不及時導致的時意外狀況的發生,而導致遊客的不滿。

以上幾點是我個人在這一年工作中學習和總結出的經驗,同時經過這一年的工作也鍛鍊了我自己的協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,保證了每次接待旅行團的工作都能正常順利的進行,以精神飽滿的狀態對待每一天的工作任務,熱愛本職工作,積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業性;責任心,努力提高工作效率及工作質量。

篇13:面試自我評價

在這一年的工作中我個人也存在一些問題,比如工作還不夠細緻,由於個人脾氣秉性容易與同事造成不愉快等等,在未來的時間裏我會努力改正自身存在的問題,希望社領導和各位同事多幫助我,指出我的缺點和不足。我會虛心聽取,及時改正。

在新的一年裏,我決心認真提高業務工作水平,為我社經濟效益的發展貢獻自己全部力量,在新的一年裏我將在以下幾點進行加強以便於更好的完成社裏佈置下的每次帶團任務:

1、加強學習,拓寬知識面,努力提高自己的文化素養,認真學習旅遊專業知識以及相關常識。

2、關注本地旅遊業發展走向,從而在工作中對自身的不足加以調整,以較強的針對性,針對不同羣體的遊客不同模式不同主題的講解。

3、及時瞭解同業競爭對手先進理念,以及新的舉措且及時向領導彙報,以便領導作出發展計劃及工作調整。

4、對內完成好每一次接團任務,對外儘自己最大努力提高三元旅行社良好聲譽。

以上是我在新的一年裏為自己制定的工作方向及目標,希望在社領導和各位同事的幫助下完成,另外在XX年的工作當中,我衷心的希望社領導能夠加大力度,多方面的蒐集,聽取對我社發展有益的意見。各位同事能夠積極獻策,不遺餘力的為我社發展作出貢獻,我社可以採取獎賞制度,凡採納的意見或有利於我社發展的計劃,應給予一定的表揚物質上的獎勵,以調動每一位員工的工作積極性。

新年將至,在此我提前祝徐姐楊總日進斗金,生意興隆,祝同事明年店裏爆滿(包滿)!新年大吉預祝明年咱們三元旅行社在英明神武的徐姐楊總領導下和全體同事的共同努力中再一次實現每個景點裏都是粉色的旗幟!

篇14:面試自我評價

面試自我評價

一、自我認知

“人貴有自知之明”,那麼,我們怎樣才能達到“自知”呢?下面,我們就從求職應試的角度回答這個問題。我們將討論兩方面的問題,一是從哪些角度來認識自己,二是怎樣從這些角度進行自我預測。

在面試之前,你應當至少從以下幾個角度進行自我判斷,發現自己的優勢和不足,興趣與潛能,職業適應性等關係重大的個人特徵。

1?知識結構

知識結構,是指一個人所掌握的知識類別,各類知識相互影響而形成的知識框架以及各類知識的比重。知識結構可以從以下幾個方面進行分析。一是自然科學知識和社會科學知識的比重,二是普通知識和特殊知識的比重,三是基礎知識和專業知識的比重,四是傳統知識和現代知識的比重,等等。這裏所講的“比重”,不僅指數量關係,也指質量關係。你也許感到很難説清楚自己的知識結構,這沒有多大關係。你並不需要得出一個精確的結論,但是你必須分析你的知識結構,特別是要找出你所特有的或佔優勢的知識和缺乏的或處於劣勢的知識,這樣你才能發揮優勢,彌補不足。在求職應試之前,知識結構的分析至少對你有兩方面的作用,一是根據自己的知識結構,選擇適宜的職業。例如,如果你對計算機軟件有淵博的知識,卻對管理學一竅不通,你最好還是去搞科研開發,而不要去競爭人事經理的職位。如果你的文字功底很差,就儘量避免去競爭市長文祕這個職位。二是針對應聘職位所需的知識結構,儘快彌補不足,使自己的現有知識結構得到改變以適應職位的要求。例如,你決定去應聘勞動局工資處處長職位,但對工資管理知之甚少,就必須通過看書或向別人請教等方法儘快學些基礎的適用的工資管理知識,避免在面試過程中出現一問三不知的尷尬局面。

2?能力結構

一個人所具備的能力類型及各類能力的有機組合就是他的能力結構。能力的類型多種多樣,至少包括記憶能力、理解能力、分析能力、綜合能力、口頭表達能力、文字表達能力、推理能力、機械工作能力、環境適應能力、反應能力與應變能力、人際關係能力、組織管理能力、想像能力、創新能力、判斷能力,等等。從不同角度或不同層面,可以劃分不同的能力類型,每個人所具備的能力結構是不同的,甲和乙可能會有不同的能力,而且即使共同具有一種能力,但能力的`大小會有所差別。

求職面試前,對自己的能力結構進行判斷分析是必要的,不同的職業、不同的職位需要不同的能力結構。發揮自己能力方面的優勢,避開能力方面的欠缺,是事業成功一個十分有利的條件,那麼,如何來分析評價自己的能力結構呢?一是憑自己的直覺來判斷,二是憑經驗來判斷,三是同別人的比較來判斷,四是從別人對自己的評價來判斷,五是藉助能力傾向測驗來判斷,等等。對於一個沒有很多社會經驗的人來説,評價自己的能力結構是件困難的事情,往往失之偏頗,自信心強的人往往過高評價自己,自信心差的人往往過低評價自己。能力傾向測驗一般比較客觀,是很好的評價工具。標準化了的能力傾向測驗,具有兩種功能:一是判斷一個人具有什麼樣的能力優勢,即所謂的診斷功能;二是測定在所從事的工作中,成功和適應的可能性,包括髮展的潛能,即所謂的預測功能。在西方各工業發達國家中,能力傾向測驗被廣泛運用於職業決策和人員甄選錄用中,經實踐檢驗,具有較強的科學性。所以,你可以用一些標準化了的能力傾向測驗來進行自我評價和指導。

3?個性心理特徵

個性是決定每個人心理和行為的普遍性和差異性的那些特徵和傾向的較穩定的有機組合。個性心理特徵主要包括氣質和性格兩個方面。氣質是與個人神經過程的特性相聯繫的行為特徵。氣質類型一般劃分為多血質(活潑型)、膽汁質(興奮型)、粘液質(安靜型)、抑鬱質(抑制型)四種。這四種類型為典型的氣質類型,屬於這些類型的人極少,多數人為中間氣質型,即以某一氣質為主,結合着另一氣質型的一些行為特徵。人們的氣質存在着相當大的差異,對自己的氣質類型做出評判,選擇適於自己的工作,對每個人都是十分必要的。性格是個人對現實的穩定態度和習慣性的行為方式。與氣質相比,人們的性格差異更是多樣而複雜的。心理學家從不同角度來歸納性格差異,劃分性格類型。按何種心理機能佔優勢可劃分為理智型、情緒型、意志型、中間型;按心理活動的某種傾向性可劃分為外傾型和內傾型;按思想行為的獨立性可劃分為順從型和獨立型;按人的行為模式可劃分為a―�⌒停�a-�⑿停�b-�P停�b-�ば禿廷�型。

篇15:面試自我評價

xx年初,參加了為期4天的檔案員培訓,課上我認真做筆記,課後提問消化,不但順利完成了培訓任務,還幫助和輔導別的學員完成了實踐課程,並取得了結業證書。隨着全市遠程教育網絡站點陸續建成,我參加了歷時3天的站點技術人員培訓,因掌握培訓內容較好,還被委任為的一位老師助教,協助老師並教導其它學員較好地完成了培訓任務。之後,還參加了**市城區通訊員培訓班,在對信息與新聞有一定了解的同時,也全新認識了通訊的重要性和幾種基本形式,信息報送工作有了較大進步,下半年共報送信息4次。年末還參加了黨內統計幹部的學習培訓,培訓歷時7天,培訓中我能充分利用專業知識,在學習中融會貫通,並在電腦共享被禁止的情況下,利用映射為學員們開通資源,較好地協助老師完成了教學。

本人性格開朗,待人真誠,對工作有上進心,有很強的適應能力和團結精神,並能很好地同事相處並協同工作。在4年的工作中,以謹慎的工作作風,認真積極的工作態度,細心完成本職工作。本人工作踏實,刻苦耐勞,如有幸被錄用我將會竭盡全力為貴單位創造效益,以盡情體現自身能力和價值。

在從事多年服務行業、助理工作後,積累了豐富的服務行業和管理方面的經驗以及優秀的口頭、書面表達能力。能夠熟練操作word辦公軟件及設備,以勝任現代化辦公的需求請給我一次機會,我必將還您以奪目的光彩。

對待工作認真負責,善於溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心並善於施教並行;上進心強、勤於學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鑽研的精神來努力工作,穩定地提高自己的工作能力。

篇16:面試自我評價

1.學習能力強:雖然是一位應屆畢業生,但是我很快的融入了團隊中去,並且在年中舉辦的一次廣告創意徵集中,榮獲了“最佳創意獎”獎盃,並得等到了200元的物質獎勵,讚揚我的學習能力強,能力提升快。

2.積極主動:我性格開朗,並且富有上進心,在公司積極主動,不管日常的值日打掃,還是公司的文藝活動,我都首當其中,特別是五四青年節的時候,主動策劃表演了原創小品,為活躍團體氣氛,達到了良好的效果。

3.有團隊精神:這也是我的之一,我相信沒有優秀的團隊,就沒有優秀的個人,所以身為企業的一員,不管什麼時候,都要以團隊目標為準則,與其他同事處理好人際關係,做好溝通,才能借團隊的力量更好的發揮個人優勢。

但是人無完人,有同樣也不可避免的會有缺點,我也不例外,我的缺點就是工作經驗不夠豐富,雖然我在上家公司積累了一定的經驗,並且有一定的業績,但是相比較同行業的資深人士,肯定遠遠不足,所以我迫切的想加入本公司,來歷練成長自己,並且用我的熱情,努力,為公司創造出更好的業績,即使高效的完成領導交給的任務,我相信假以時日,我的缺點一定也會被克服,並且轉化為我的。

篇17:面試自我評價

我,吳XX,女,今年24歲,系嘉應學院中文系漢語言文學(師範)專業的應屆畢業生,為人誠實守信、安靜祥和,平時最愛看看書上上網聽聽音樂,我的同學都説我是最適合讀中文的人。上大學時偏愛現當代文學,最愛看潘軍的作品,個性是他的《手勢與獨白》三部曲;而張愛玲、張小嫻、安妮寶貝等也是我偏愛的一些作家,她們的文集前前後後我倒也看得差不多了。因為專業關係與個性的偏好,另外一些現當代的名家我也是很關注的,像賈平凹、林語堂、格非、阿來、馬原、王蒙、張潔等,具有良好的文學素養。

自國小六年級以來,一向有堅持寫日記的習慣,偶爾有情致時,我也會寫寫小文章練練筆,師範專業的我在學校透過專業學習與教師技能的培訓、測試,實習時也真槍實彈地給學生們上過十來堂的語文課,自我感覺口頭表達潛力還是不錯的。但是,我自認為,我的書面表達潛力較口頭表達潛力更強。

總的來説,我自認為我是完全貼合貴公司招聘網絡文員的要求——“有良好的書寫、表達,以及文章的鑑賞潛力”。可能,目前我沒有多少的工作經驗,但是我年輕,學習潛力強,也願意刻苦學習,我完全相信自己能勝任這一份工作!

所以,在此,我期望貴公司能給我帶給一個展現自己才華的平台,我將不勝感激,併為貴公司的發展添磚加瓦!

篇18:面試自我評價

大家下午好!這天我要應聘的職位是XX經理。我平時喜歡跑步和看書,喜歡讀書,因為它能豐富我的知識;喜歡跑步,因為它能夠磨礪我的意志。我是一個活潑開朗、熱情、執着、有堅強意志的人。這天競聘的是營銷經理,那麼我談談自己對營銷的理解。營銷人員首先就要做好自我推銷,讓一個陌生人信任自己是有必須難度的,但只有客户相信自己,才會相信自己的產品,才能更好的將產品推入市場。我認為作為一名營銷經理,除了就應具備專業知識外,還要有良好的溝通、協調潛力,和有良好的團隊合作精神。身為班長的我,在大學三年的時間裏,組織了班級各種各樣的活動。透過組織這些活動,提高了自己的組織協調潛力,加強了團隊合作意識。同時也讓我充分認識到,個人的潛力畢竟很有限,只有透過團隊合作,集思廣益,取長補短,才能更好的完成工作。如果我有幸競聘上營銷經理,我想打造一個高效率的團隊,什麼是一個團隊呢團隊就是不要讓另外一個人失敗,不要讓團隊任何一個人失敗。

同時我認為,營銷也是一種服務,就應做到讓客户滿意,需要熱情和專注。激情,工作中不可或缺的要素,是推動我們在工作中不斷創新,全身心投入工作的動力。激情加上挑戰自我的意識,我相信我能勝任這份工作,也能很好地完成這個工作。

篇19:面試自我評價

我曾經在**,在公司裏先後在不同的崗位工作過,開始我從事**工作,隨後因公司需要到**,有一定的經驗,在工作上取得一些的成績,同時也得到公司的認可,通過幾年的工作我學到了很多知識,同時還培養了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神,使我能夠在工作中不斷地克服困難、積極進取。

加入銷售人員的行列是我多年以來的一個強烈願望,同時我認識到人和工作的關係是建立在自我認知的基礎上,而我感覺到我的工作熱情一直沒有被激發到最高,我熱愛我的工作,但每個人都是在不斷地尋求取得更好的成績,我的自我認知讓我覺得銷售人員是一個正確的選擇,這些就堅定了我做好銷售的信心和決心。將銷售工作做好,給公司帶來收益,使自身不僅在物質方面獲得提高,更重要的是我的人生因我的選擇而精彩。

篇20:面試自我評價

我性格開朗、思維活躍;待人真誠、可靠,做事有責任心,條理性強;易與人相處,對工作充滿熱情,任勞任怨,勤奮好學,敢挑重擔,具有較強的團隊精神和協調能力。在校期間我努力學習,不斷完善自己,同時還積極參與校內外各項活動,鍛鍊自己的社交和解決問題的能力;我能夠適應壓力下的工作環境,同時擁有創新的活力精神,遇到問題我會保持一種積極的態度去解決。我堅信,我會一直把這種在大學裏養成的良好習慣持續維持在我以後的工作和生活當中的!再接再礪!!

1.有5年以上財務工作經驗,有紮實的會計基礎,能獨立完成全盤賬務,熟悉往來賬;

2.瞭解國家税收的相關法律、法規,熟悉一般納税人電子申報系統及税控開票系統.

3、能熟練操作辦公軟件,熟悉企業財務流程,具有應收應付往來賬處理經驗及工資核算經驗,熟悉ERP系統操作(懂用友ERP);

4、工作腳踏實地、認真、有較強責任心,積極主動,誠實敬業,堅持原則,有良好的職業道德及團隊精神,能夠以積極的心態面對工作生活中的困難。

5、持會計證

篇21:面試自我評價

1、突出專業背景和學習成績

如果是應聘和專業相關的職位,如財務崗位、法務崗位、技術崗位,本身具有與該職位相符或相關的專業,首先要突出專業背景,其次要強化專業背景。

強化專業背景,就是要突出專業優勢。如果成績較好,就要突出專業成績,比如説是班級的前1%、年級的前3%、院系的前5%等。獎學金是成績優秀的標誌。要將幾個獎學金合併例舉,可採用“先後獲得國家獎學金、勵志獎學金、校一等獎學金”等語言表述。如果獲獎次數較多,不要採用“多次”這樣的模糊用語,儘量將其量化。

如果成績較差,那麼則要淡化成績,而將表述重點放在與專業相關的實踐活動上。以財務管理職位為例,將表述放在“多次參加財務管理崗位的實習工作”上。如先後在市會計核算中心、市資產管理公司財務部、揚帆物流公司財務部實習,具有較強的專業實踐能力。

2、突出職位相關的實踐經驗

應聘某個職位,如果具備相關的實踐經驗,會較受招聘單位親睞。如應聘法務崗位,列舉在法院(國家機關)、律師事務所、法律援助中心、企業法務崗等實習實踐經歷。

強化與職位相關的實踐經驗,是自我介紹的加分項。

3、突出與職位相關的性格特點、優點特長

每個職位對性格特點都有所要求,我們應當“投崗所好”,儘量描述與崗位相關的性格特點,應聘銷售崗位,要突出性格開朗、積極外向、喜好交際;應聘財務崗位,要突出性格文靜、做事細心、責任感強;應聘技術崗位,要突出辦事穩重、嚴謹有條理。可能部分同學會有疑問,性格特點是本身具有的,可以用描述無中生有嗎?其實,我們也不是教你們無中生有,而是你應聘該職位,説明你本身具有從事該職位的意願和優勢,而且人的認識能力有限。如果你自己都不自信,那為何勉為其難應聘該職位。

優點特長,要視情況,主要是列舉與應聘職位相關的優點特長。如應聘文藝策劃職位,能歌善舞自然是的亮點;應聘文祕、文職崗位,寫作功底紮實是的亮點。與職位無關的優點特長,如果沒有特別需要,不需描述。

總之,性格特點和優點特長的描述要與職位相關,體現出相關性原則。

4、突出職位描述的能力要求

在招聘公告中,招聘單位一般都會發布職位表,職位表的備註有職位描述。突出職位描述的能力要求主要包括兩點:一是根據職位描述轉換表達方式;二是根據職位性質推出理應具備的能力素質。

對於前者,我們可以雀巢招聘要求為例,雀巢要求應聘人員具有敬業、執着和吃苦耐勞的精神,具有良好的溝通和團隊合作精神。同學們在自我介紹的描述中,可以不用完全照搬其要求,而轉換成另一種表達方式。在自我介紹時強調毅力強、做事堅持不懈,能吃苦耐勞;而且在學生會工作期間,培養了良好的溝通技巧,具有強烈的組織意識和團隊意識。

對於後者,根據職位的性質推斷出理應具備的能力素質,如應聘銷售崗位,即便職位表述只有“能吃苦耐勞、具有堅韌本文由論文聯盟執着的品質”,我們都可以根據銷售崗位的特點,推斷出畢業生還要“能不斷挑戰自我,能承受較大的工作壓力”。銷售是看業績説話,要有好業績,就必須不斷挑戰自我,並能承受較大的工作壓力。

5、突出對應聘職位的興趣和決心

對招聘企業來説,崗位計劃是根據各個部門的用人需求制定的,每個崗位自然希望能招聘到符合該崗位條件,並熱愛該崗位的畢業生。為了能留住人,也為了避免日後調崗麻煩,招聘單位更樂於關注那些渴望進入其單位,並對從事某個崗位表現出較大興趣和決心的人。

作為一名應屆生,沒有必要裝得老成世故,年輕人總需得有一些激情。在一些成長性公司裏,年輕人的身體素質好,通宵熬夜工作並不少見,這種激情是基於對崗位的熱愛。很多的公司,在創業初期,不都是幾個年輕人一起熬夜備戰,最終促成公司的成長與壯大的。阿里巴巴是個典型的例子。

篇22:面試自我評價

三年的鍛鍊,給我僅是初步的經驗積累,對於面對未來,邁向社會的我來説是遠遠不夠的。因此,面對過去,我無怨無悔,來到這裏是一種明智的選擇;面對現在,我努力拼搏;面對將來,我期待更多的挑戰。戰勝困難,抓住每一個機遇,相信自己一定會演繹出精彩的一幕。

年輕也許意味着欠缺經驗,但是年輕也意味着熱情和活力,我自信能憑自己的能力和學識在畢業以後的工作和生活中克服各種困難,用自己的學習能力和分析處理問題的協調,不斷實現自我的人生價值和追求的目標。

篇23:面試自我評價

我忠實誠信,講原則,説到做到,決不推卸職責;有自制力,做事情始終堅持有始有終,從不半途而廢;肯學習,有問題不逃避,願意虛心向他人學習;自信但不自負,不以自我為中心;願意以謙虛態度讚揚接納優越者,權威者;會用100%的熱情和精力投入到工作中。多年工作經驗,對相關的生產工藝流程有了深入的瞭解和掌握,有較強的實踐經驗、應變本事、社會經驗,懂的如何要求自我,認真完成工作上的任務,對工作負責。

本人誠肯好學、對工作充滿熱情、有親和力、有團隊精神等。並且靈活掌握所學專業知識,對工作十分認真負責,有一定的組織協調能力。具有較強學習能力,工作認真負責、敬業,善與他人合作,做事善始善終。

擁有豐富的的相關工作經驗,很強的自學和適應能力,很強的.可塑性,有非常強的責任心和協作精神。我非常喜歡我所所學的專業,並且感謝父母和社會對我的培養和支持,我非常想得到一個能夠發揮我專業特長和能力的工作,為社會和家庭的發展做出一份貢獻。

本人工作積極、認真、負責,有較強的進取精神,善於與人溝通!!若能得到貴公司錄用,將會盡心盡職,努力做好上司所分配之工作。謝謝!

篇24:面試自我評價

1、本人綜合素質佳,能夠吃苦耐勞,忠誠穩重堅守誠信正直原則,勇於挑戰自我開發自身潛力;做一個主動的人,工作積極熱情,為了自己的目標為了完成自己想要的事情拼命投入力量;具備良好的人品,樂於與人溝通,生活在羣體之中,能夠與人進行客觀直接的溝通,具有較強的團隊管理能力和與人合作的精神,能夠積極互動努力達成團隊的目標;善於學習,勤奮務實,刻苦鑽研,具備廣泛的興趣和很豐富的知識,適應能力強,能夠在很段時間內融入一個新的領域,適應他並且把他做好。

2、本人是一個開朗活潑、意志力較堅強且不輕易放棄每一分希望的人。本人現在仍是一名在校生,故對知識與社會經驗不夠,但本人充滿青春的活力。本人是一個空杯需要大家的灌注與自本人不斷的'充實才能看到裏面有水的存在。本人希望自己能成為一名出色的推銷大師,這是本人的夢想,也是本人的目標!誠實做人,忠實做事是本人的人生準則,自強不息是本人的追求。

3、本人的理念是:在年輕的季節本人甘願吃苦受累,只願通過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值並在工作中做出最大的貢獻:作為初學者,本人具備出色的學習能力並且樂於學習、敢於創新,不斷追求卓越;作為參與者,本人具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神;作為領導者,本人具備做事幹練、果斷的風格,良好的溝通和人際協調能力。受過系統的經濟相關專業知識訓練,有在多家單位和公司的實習和兼職經歷;有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質,對工作認真負責,積極進取,個性樂觀執着,敢於面對困難與挑戰。

我誠實守信,友善樂觀,有新鮮食物樂於和周圍人分享溝通,做事積極向上,成熟穩重,有團隊意識,有創新意識,能很好的完成領導交代的任務工作,吃苦耐勞。缺點:有時候會有些小懶。我的愛好:平時喜歡看有深意的電影,經常會去健身跑步做運動,偶爾會看看書。

經過兩年的工作實踐,使我積累了豐富的工作經驗,並取得了優秀的品質管理業績,同時,我也在實踐工作中鍛鍊了自我的處事本事,應變本事、管理本事,當然,我的努力和本事在業績和領導中得以見證。兩年的工作經歷造就了我的熱情和真誠,學會了人與人之間的友好相處,更是明白了團隊協作精神的重要性。在工作中自律、自信且好學上進,能迅速適應各種環境,具備良好的職業道德。

篇25:面試自我評價

大家好!

我是一位來自江蘇徐州的面試者,本地師範大學畢業,我學習的平面設計專業。畢業後我加入到了一家廣告媒體公司,擔任品牌的廣告策劃工作,並負責文案策劃,這份一年半的工作經歷,給了我很多的啟迪與實際操作經驗,有效的把書本理論知識與現實工作流程想結合,使得各項工作順利開展,這也成為我 求職 面試的最大優勢。

另外,自我介紹本人的還表現在:

1.學習能力強:雖然是一位應屆畢業生,但是我很快的'融入了團隊中去,並且在年中舉辦的一次廣告創意徵集中,榮獲了“最佳創意獎”獎盃,並得等到了200元的物質獎勵,讚揚我的學習能力強,能力提升快。

2.積極主動:我性格開朗,並且富有上進心,在公司積極主動,不管日常的值日打掃,還是公司的文藝活動,我都首當其中,特別是五四青年節的時候,主動策劃表演了原創小品,為活躍團體氣氛,達到了良好的效果。

3.有團隊精神:這也是我的之一,我相信沒有優秀的團隊,就沒有優秀的個人,所以身為企業的一員,不管什麼時候,都要以團隊目標為準則,與其他同事處理好人際關係,做好溝通,才能借團隊的力量更好的發揮個人優勢。

但是人無完人,有同樣也不可避免的會有缺點,我也不例外,我的缺點就是工作經驗不夠豐富,雖然我在上家公司積累了一定的經驗,並且有一定的業績,但是相比較同行業的資深人士,肯定遠遠不足,所以我迫切的想加入本公司,來歷練成長自己,並且用我的熱情,努力,為公司創造出更好的業績,即使高效的完成領導交給的任務,我相信假以時日,我的缺點一定也會被克服,並且轉化為我的。

篇26:面試自我評價

尊敬的hr:

您好!感謝閲讀我的簡歷,希望它能讓您有所收穫。

我於xx年獲得xx大學經濟學學士學位。跟資深的職場精英相比,我確實資歷很淺。但是,從高中起就開始兼職的我,也積累了不少寶貴的社會經驗。

迄今為止,我兼職銷售過英語學習資料、服裝、信用卡,推廣過展覽會,經濟方面的收穫倒在其次,重要的是,我的交際溝通能力得到了極大的鍛鍊,並且培養成了自信自強、遇到困難愈挫愈勇的性格品質。

人力資源在中國是朝陽產業,雖然現在並非所有的企業都意識到了人資管理的重要性,但我相信隨着經濟的發展人力資源管理將成為企業制勝的最關鍵因素和核心競爭力。

我並非人力資源管理專業的學生,但經濟學基礎紮實,並有志於以人資管理作為人生職業並將其發展為事業,大學期間,我選修了很多管理類課程,並自學了人力資源管理專業書籍,瞭解六大模塊,而且,三份實習工作都是人事方面的,期間我也學到了不少人資管理的方法和經驗。

希望您能給我一個跟您面談的機會,好讓您進一步瞭解我,並對我的能力作出評判。再次感謝您的寶貴時間,祝您工作愉快!

主要強調的是以下幾點:

1、你適合做hr的性格和素質,比如,善於溝通,語言表達能力強之類的;

2、即使你不是hr專業,也應該對hr的基本知識有一定的瞭解,至少看過一本人力資源概論吧。

3、你自己對人資管理的看法,當然要覺得這個職業不錯才行。

4、你的決心。你的.相關經驗。告訴hr,你已經打定主意往這方面發展了,顯得你對自己的職業有一定的規劃,而不是找工作找急了亂投簡歷。

5、你自己的專業知識你應該也不錯才好,至少對hr也有點幫助。其實,這個很好説的,你如果是數學專業,就説自己對數據敏感,適合做薪酬福利模塊,如果是中文專業,就説自己語言表達能力強,適合做培訓模塊。如果是經管類更好説了,就説自己有一定的管理學基礎和思維。

6、如果有過工作經驗,就説自己以前積累的經驗對hr有幫助,即使不是hr類的,銷售類的你可以説自己鍛鍊了溝通交際能力,財務類的可以説培養了成本節約意識

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