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銀行年終考核自我鑑定新版多篇

欄目: 自我鑑定 / 發佈於: / 人氣:1.71W

銀行年終考核自我鑑定新版多篇

生活有時像折騰。好比在水裏游泳,你可以勇往直前,但也走不了多遠,而且會遭遇過大阻力;你也可以循序漸進,安步當車,似乎落後一些,卻也平平淡淡真真實實;你也可以選擇在社會允許的框架內自由漂浮,將所有煩惱拋諸腦後,隨遇而安,逍遙自在。總之,你可以選擇有為,或者不為。快不快樂皆在於你!下面是小編為大家帶來的銀行年終工作自我評價五篇,但願對你有借鑑作用!

銀行年終考核自我鑑定1

轉眼20__年又開始了還記得去年今時,時光飛逝。剛剛入行的甚至都沒有機會來寫這份述職報告,而此刻都算是行裏的老員工了雖然只是這短短的一年,卻感覺我人生經歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。

在修水支行,我從事着一份最平凡也是最基層的工作——櫃員。作為一名一線的員工,有的只是日復一日年復一年的重複那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。而在銀行員工中,櫃員又是直接應對客户的羣體,櫃枱是展示銀行形象的窗口。櫃員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而應對各類客户,櫃員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客户真正體會到九銀人的真誠,感受到在銀行辦業務的温馨,這樣的工作就是不平凡的。我深切感受到自我肩負的重任,所以我要求自我每一天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自我進取的工作態度羸得顧客的信任。

在為客户服務的過程中,我始終堅持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所憂”,做到操作標準、服務規範、用語禮貌、舉止得體,給客户留下了良好的印象,也贏得了不少客户的讚賞。在做好櫃面服務的基礎上,我們想方設法為客户供給更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客户,僅有不完美的服務。所以在日常工作中,主管帶領我們進取刻苦鑽研新知識,新業務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。同時,我還能不斷學習銀行各項業務知識,進取利用工餘時間加強對金融理論及業務知識的學習,不斷充實自我,對總行及支行下發的各種學習資料能夠融會貫通,學以致用,業務工作本事、綜合分析本事、協調辦事本事、文字語言表達本事等方面,都有了必須的提高。

在取得一點成績的同時,我也還存在着以下幾點的不足之處:一是,業務本事方面提高不快,還需要努力學習;二是本職工作與其他同行相比還有差距,創新意識不強,工作開拓不夠大膽。應對新的一年,在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,朝着以下幾個方向努力:

1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。

我將堅持不懈地努力學習各種金融理論知識,並用於指導實踐,以更好的適應行業發展的需要。

2、我將經過多看、多學、多練來不斷的提高自我的各項業務技能。

3、“學精於勤而荒於嬉”,實踐是不斷取得提高的基礎。

我要經過實踐不斷的鍛鍊自我的膽識和魄力,提高自我解決實際問題的本事,並在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,進取、熱情的對待每一件工作。

今日,我們正把如火的青春獻給銀行,銀行也正是在這青春的交替中,一步一步向前發展。在她清晰的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記。作為一名成長中的青年,僅有把個人夢想與事業的發展有機結合起來,才能充分發揮自我的工作進取性、主動性和創造性,在開創銀行完美明天的過程中實現自身的人生價值。

銀行年終考核自我鑑定2

我自__年1月入職以來,始終以一個銀行從業人員的高標準來嚴格要求自我,本着“愛行如家,業績第一,風控至上,合規同行”的原則嚴格貫徹執行日常工作。從以下幾個方應對一年以來的工作做簡要的報告。

第一,信用卡銷售認識方面。

入職將近一年的時間,對銷售信用卡工作的認識有了很大的提升,信用卡銷售在所有銷售行業裏是最容易的可是也是風險最大一種,我們不是在銷售我們是在給有需求的客户供給我們的服務,還未發現自我需要的客户引導朝着現代消費方式的方向邁進,我們是在幫忙他們很開心,尤其是當我的客户告訴我他用了我們的卡帶來了無比的歡樂和方便的時候,我覺得自我很有成就感,很以我是中信人而感到驕傲,也為我們有這樣優秀的銀行做事業發展的平台而感到無比的欣慰和自豪。在這我會做一個有準備的人,在去拜訪客服之前,我要對我們的各種卡的優點功能做全面的瞭解學習,每個優點我要怎樣向我的客户介紹,我的客户會產生什麼樣的疑問我要怎樣解答客户提出的疑問,我都會想象出場景並計劃對策,這樣會在客户面前展現我的自信滿滿,客户會覺得我的卡實在是好,不辦是自我的一種損失。

第二,風險控制方面。

在業餘時間經常學習翻閲金融法律書籍,作業過程中嚴格要求自我,對主動辦卡的客户詳細核對信息,經過向同單位同事進行直接間接詢問,確定無誤在進行申請。不為辦一張卡忽視風險,始終以控制風險為準則,以創造業績為目標,兩手抓兩手都要硬。在平時公佈風險警示案例時,也會在自我心裏敲一次警鐘,時刻牢記風控至上。經過一年的工努力,疑似欺詐率都控制在控制線4%以下。對此會再接再厲努力做到疑似欺詐率為0。

第三,提升業績方面。

機會總是垂青於有準備的人,不打無準備之戰的做法,使自我一年來銷售業績得到穩步提升,現榮升為五級資深客户經理,從原先一個月進件100來張,上漲到此刻的一個月150多張。從原先一個月核卡70多分,上漲到此刻最高核卡130多分。能夠得到這樣的提升當然離不開中心領導的關心鼓勵,離不開小組主任的指導和幫忙,也離不開自我的不斷探索學習和思考。辦卡時間長了積累的經驗多了,我發現我更加喜歡團辦,工作簡便效率也高,去一個單位就會辦70%的人,要不就是失敗。還有客户轉介紹很重要,把握人脈源遠流長,自我也不會覺得工作壓力大,把客户當朋友去幫忙,客户也會把你當朋友轉介紹,這是很大的資源必須要把握。我就是在這樣的工作模式下提高自我的,我會堅持不斷努力,我相信我會做的更好,不辜負領導對我的信任和支持。

第四,團隊文化建設方面。

我是一個性格開朗樂於交往的人,在卡中心組織各項活動的時候,都踴躍報名參加,這次的星級輔導師也報了名,幫忙他人就是幫忙自我。對待同事生病或是業績需要幫忙學習的都進取給予幫忙,在遇到同事心態不平穩的時候,會及時發現與之交談開導,別人出現的問題很可能就是自我立刻要出現的問題。做銷售的就是失敗加成功的組合公式,我們會在有些時候表現得失落表現的灰心,其實解決同事這個問題的最好辦法就是交談分享,告訴他自我也會遇見同樣的問題,只要勇於去認真應對解決這個問題就能夠了,不要總是消極應對。人生的態度就應當進取大於消極,不驕不躁。我們小組和作業中心也會經常組織活動,為我們同事之間供給了一個交流的平台大家暢所欲言,各抒己見,相互鼓舞士氣,增加凝聚力。

第五,開拓學習方面。

在當今激烈競爭的社會,人不學習就會落後,此刻的高新技術新事物層出不窮,我每一天都有閲讀報紙的習慣,瞭解新事物新鮮事,坐公交車上的時間就是我讀報的時間。有時間還會和客户寒暄分享見聞。在休息時間經常開銷售管理方面的書籍,喬吉拉德和陳安之的成功學是我最喜歡看的,人家説要想成功就要向成功人士學習嘛,我就想踩着成功人士的足跡走成功之路,邁向巔峯。

第六,對20__年的工作計劃

跟着中信銀行快速發展的腳步,我們都在成長,我20__年的目標是在此刻每月進件150張得基礎上突破目標上200張,越來越好一月要比一月高,只准提高不許退步,跟上企業發展的步伐。核卡分數每月目標160分,衝刺目標每月200分,努力做得更好。風險控制要在全國水平以下,爭取做到零風險。如果有機會晉升主任,也會進取爭取,為企業貢獻自我的力量,與中信共同提高,開拓完美未來。

銀行年終考核自我鑑定3

時間飛逝,光陰如梭,回顧即將過去的20__年,是辛苦的一年、歡樂的一年、付出的一年、也是收穫的一年,這一年各項工作開展得紮實有效,為了給明年的工作打下良好的基礎,我將全年的工作進行如下評價:

作為基層的一線櫃員,首先在勤奮敬業方面,我認真貫徹執行民主集中制,顧全大局,服從分工,思想作風端正,工作作風踏實,敢於堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責。我熱愛本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務,在工作中能夠採取進取主動,能夠進取參加單位組織的各項業務培訓,認真遵守支行的規章制度,保證出勤,有效的利用工作時間。

業務知識方面,我刻苦鑽研對私儲蓄業務技能,在熟練掌握了原業務流程的基礎上,認真主動地學習新業務,在新系統不斷更新上線的情景下,第一時間掌握新業務,熟練操作新系統。在實際工作中,牢記王行長的教導,辦理業務時面帶微笑,舉手招迎,總能想客户之所想,急客户之所急,給客户最滿意的服務。

又在張行長的帶領下我得到了實質性的學習和提高,在業務操作上更加嚴密,照章辦事,加強監督,保證資金和財產的安全,恪守信用,誠實服務,自覺遵守各種規章制度,對客户誠心、熱心、細心、耐心,維護客户的正當利益,當發生業務時,存款業務本着先收款後記帳的原則,取款業務本着先記帳後付款的原則,認真審查憑證、票據的各要素是否真實、準確、合法後才能輸入電腦。保管好自我的磁卡、印章、重要空白憑證、密碼等也是至關重要的,做到專人專卡、專人專章、重要憑證不空號跳號、密碼不外泄並及時更換,日終做好軋帳工作。

每一天以高度的職責心和敬業精神對待自我所從事的各項工作,嚴格按規章制度和操作程序辦事,防範任何風險的發生。工作態度方面,本人事業心、職責心強,奮發進取,一心撲在工作上;工作認真,態度進取,不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業業,任勞任怨;無故不遲到、不早退。我始終堅持“工作第一”的原則,認真執行裏的各項規章制度,工作上兢兢業業、任勞任怨,時刻以“客户至上”的服務理念鞭策、完善自已,以用户滿意為宗旨,努力為客户供給規範化和優質的服務。

對待客户,我使用的是微笑服務,且做到“來有迎聲,問有答聲,去有送聲”,努力供給最優質的服務。時代在變、環境在變,銀行的工作也時時變化着,每一天都有新的東西出現、新的情景發生,這都需要我跟着形勢而改變。學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環境的變化,提高自我的履崗本事,把自我培養成為一個業務全面的工行員工。

回顧這一年的工作裏,雖然有了必須的提高和成績,但在一些方面也存在着不足。如:有創造性的工作思路還不是很多,看傳票的時候還是不夠仔細和認真,個別工作做的還是不夠完善,需要繼續學習更多的業務知識和生活常識,擴大自我的知識面。在領導和同事們的關心、指導和幫忙中提高自我、更加嚴格要求自我,為中行的發展添磚加瓦。經過這一年的工作,使我個人的綜合素質得以提升,也鍛鍊得更加成熟。在以後的工作中,我還要繼續兢兢業業、努力工作,愛崗敬業,吸取他人之所長、克已之所短,一如既往地為本行的發展敬獻自我的一份微薄之力。

銀行年終考核自我鑑定4

自我參加工作到此刻,已經經過了一年的時間,這段時間裏,在各級領導的指導和培養下,在同事們的關心和幫忙下,我在思想、工作、學習等各方面都取得了必須的成績,個人綜合素質也得到了必須的提高。

在見習期間,我一向嚴格要求自我,遵守銀行的各項規章制度,盡心盡力地履行自我的工作職責,認真及時地做好每一項工作任務。

我先後參加了保險代理人資格考試和人行的反假貨幣崗位資格考試,並取得了保險代理從業資格證和反假證書,在平時,我苦練點鈔、漢字錄入、翻打傳票等基本功,虛心學習,勤學好問,並認真做好筆記。

我從一名普通櫃員做起,努力學習操作技能,拓展業務知識,不斷積累工作經驗,從天正式上櫃台時的依葫蘆畫瓢、謹小慎微,再到如今能熟練操作、從容的接待客户,每一天我都努力做到比前一天更好。

作為一名窗口行業的員工,我深知竭誠服務的重要性,秉持着“以客户為中心”的理念,我堅持為每一個客户供給方便、快捷、準確的服務,而客户的每一句多謝,都是我繼續努力下去的動力。

在這一年的時間裏,我從普通櫃員的崗位學起,現已基本掌握了高級櫃員的操作和知識,目前正接手對公複核的崗位工作。我想,這不僅僅是領導對我這一年工作成果的肯定,更是對我本身的一種認可。在今後的日子裏,我將繼續磨鍊自我,並以飽滿的精神狀態,迎接新的挑戰。

銀行年終考核自我鑑定5

二〇一五年,在管理行、支行各位領導的關心和培養下,同事的支持和幫忙下。我在思想和工作方法上都有了很大的提高,對待和處理問題也逐步趨向全面化。回首一年的工作,有艱辛,更有收穫,有工作經驗的錘鍊,更有意志品格的磨礪。如果要用一句話來概括的話,那就是:累並歡樂着,苦並收穫着。現將我本年度的思想、工作評價如下:

一、20__年工作情景

(一)腳踏實地,努力工作。一是進取配合辦公室主任逐步完善辦公室各項管理制度,規範了工作程序;二是認真做好行內文案工作和會議組織工作,確保管理行、支行決策的貫徹落實,協調管理行及支行各部門工作,加強信息反饋;三是做好督促落實、支行人事檔案管理、用印管理、對外聯絡和接待,禮貌創立資料的收集、整理和歸檔工作;四是注意形象,無論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自我的言談舉止,不因為自我的過失而影響到整個機關的形象。

(二)進取主動,撰寫材料。完成了全年工作計劃、各種請示、報告、通知等文件材料的起草工作;配合管理行辦公室領導完成“中國銀行業禮貌規範服務千佳示範單位”、“市級巾幗禮貌崗”、“四星級標準化支行”的創立工作。

(三)認真學習,努力提高。時代在不斷髮展變化,我們所做的工作也隨時代的變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。在2012年董事長倡導地“四個一”讀書活動基礎上,努力學習與工作相關的各種知識,使自我在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。異常是經過學習《做最好的銀行職員》一書,自我的思想素質、道德品質和工作本事都得到了必須的提高。

二、自身存在的不足之處

1、對學習的重要性和緊迫性認識不夠,對金融知識、社科知識缺乏系統的學習,鑽研不夠,學習形式化。

2、工作中不夠大膽,創新意識不強。

總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創新中去實踐,去推廣。

3、經驗不足,處理問題表面化,對一些關係全局的工作理解不透,有時會犯想當然的錯誤,在工作壓力大時也會有急躁情緒。

三、改善措施及2016年工作計劃

1、加強對金融業務知識、經濟知識及我行各級領導推薦書目的學習,進取主動學習結算及信貸等各類業務知識,並進行實際操作。

不斷提高學習的主動性,不斷提升個人思想內涵及修養,力爭2016年經過剩餘兩門從業資格考試,並在職稱和銀行相關專業認證考試上取得成績。

2、提高創新本事,加強主觀能動性。

時刻鍛鍊自我的聽知本事。在日常工作、會議、領導講話等場合,做到注意集中、反應靈敏、理解深刻、記憶牢固。善於表達自我的智慧和意見,不斷地在工作中發現問題、研究問題、解決問題,在心理素質、思維方法和組織協調本事各個方面提高自我。

3、進取主動,當好“五員”。

一是努力當好一名通信員。較好地完成上傳下達工作,確保各項決策得以貫徹落實,在第一時間把領導的精神和要求傳到達部室;二是努力當好一名辦事員。主動工作,克服辦公室人員較少的困難,較好地完成了領導交辦的各項工作;三是努力當好一名信息員。進取了解、掌握各方面動態、信息,加強信息工作;四是努力當好一名協調員。為各科室服務,盡力有效協調各部門及科室工作,使各項工作到達整體推進的目的;五是努力當好一名勤務員。無論左右科室,全力協助,熱心服務,按時、按質、按量完成領導各項工作。

二〇一五年對於我來説是意義非凡的一年,這一年,我擁有了自我的小家,既然已經成家就應當立業,新的一年,我會更加成熟,更加努力,迎接一切新的挑戰!