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6月工程渠道管理者的轉正申請書

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目錄

6月工程渠道管理者的轉正申請書
第一篇:工程渠道管理者的轉正申請書第二篇:工程渠道管理轉正申請書第三篇:工程渠道管理工作轉正申請書第四篇:環境管理者入黨轉正申請書第五篇:6月員工轉正申請書更多相關範文

正文

第一篇:工程渠道管理者的轉正申請書

工程渠道管理者的轉正申請書,關鍵詞是轉正申請,工程渠道管理者,

尊敬的公司領導:

我於 2014年6月1日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,負責衞星數據投遞工程管理工作。

公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作開展起來順利有效。現將工作情況簡要總結如下:

1. 融入公司,投身工作。我能快速適應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好自己的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地講解了公司的發展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的動員報告,入情入理,激揚鬥志,催人奮進。公司倡導“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月參加公司hr組織的幹部培訓,温故知新,管理認識和體會更加深入。

3. 支持領導工作,團隊合作制勝。公司創建時間不長,很多方面都在逐步完善和規範。部門領導肩負重任,承上啟下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門領導開展工作,發揮助手作用。認真、快速完成部門負責人交辦的各項任務。強調teamwork精神,凝聚部門人員,增強部門整體實力,全面推進部門工作開展。

4. 知行合一,追求卓越。當今世界,發展速度以秒計。國家、組織和個人都被國 際化,認清發展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新知識,拓展新技能,注重自身發展與進步,不僅是做一名合格的員工,更要做一名優秀、卓越的員工。追求卓越,惟德惟勤。

xx公司有大氣磅礴、積極向上的領導,有和諧奮進、專業高效的團隊。在“鼓勵人才、善用人才”的機制之下,xx公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會實現。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,請領導予以批准。

申請人:

xx年七月二十六日

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第二篇:工程渠道管理轉正申請書

尊敬的公司領導:

我於2014年4月1日進入公司,目前擔負工程渠道管理一職,負責衞星數據送達工程管理工作。現三個月的試用期已過,本人正式提出轉正申請。

公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作開展起來順利有效。現將工作情況扼要總結如下:

1. 融入公司,投身工作。我能疾速適應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調劑好自己的各方面狀況。公司hr組織的新員工培訓,體系而全面地講授了公司的發展策略、技巧體系、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作及格員工”的發動呈文,入情入理,激揚鬥志,催人奮進。公司提倡“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寄意深入。5月參加公司hr組織的幹部培訓,温故知新,管理認識和體會更加深入。

2. 勝任本職,真抓實幹。建立、健全工程管理工作中所需要的各項規制。到目前為止,樹立完成包含上門服務規範、派工單等在內的12項配套規制,定稿測試用户裝置服務協議和用户入網協定。同時,積極推進測試用户工程建設。向工程施工單位派單26次,成功安裝用户21户,實地勘探斷定不具備安裝前提的5户,處理故障用户4户。深入一線施工現場,親身安裝調試4户,實地休會工程安裝過程,把握一手信息,為工程管理奠定基本。

3. 支撐領導工作,團隊合作制勝。公司創立時間不長,很多方面都在逐漸(敬請期待本站推出更好文章:)完善和標準。部門領導肩負重擔,承前啟後,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門領導開展工作,施展助手作用。認真、快捷完成部門負責人交辦的各項任務。強調teamwork精神,凝集部門人員,增強部門整體實力,全面推動部門工作開展。

4. 知行合一,尋求卓越。當今世界,發展速度以秒計。國度、組織和個人都被國際化,認清發展新局勢,建立新觀念,寬闊新視線,學習新知識,拓展新技能,注重自身發展與進步,不僅是做一名合格的員工,更要做一名優秀、卓著的員工。追求出色,惟德惟勤。

直播星公司有大氣澎湃、積極向上的領導,有協調奮進、專業高效的團隊。在“激勵人才、善用人才”的機制之下,直播星公司的強盛與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會實現。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,請領導予以批准。

申請人:

申請日期:

第三篇:工程渠道管理工作轉正申請書

尊敬的公司領導:

我於20xx年6月1日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,擔任衞星數據投遞工程管理工作。

公司寬鬆融洽的工作氣氛、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作展開起來順利有效。現將工作狀況扼要總結如下:

1. 融入公司,投身工作。我能快速順應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好本人的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地解説了公司的開展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的發動報告,合情合理,激揚鬥志,催人奮進。公司倡導“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寓意深入。6、7月參與公司hr組織的幹部培訓,温故知新,管理認識和領會愈加深化。

2. 勝任本職,真抓實幹。樹立、健全工程管理工作中所需求的各項規制。到目前為止,樹立完成包括上門效勞標準、派工單等在內的12項配套規制,定稿測試用户裝置效勞協議和用户入網協議。同時,積極推進測試用户工程建立。向工程施工單位派單26次,勝利裝置用户21户,實地勘察肯定不具備裝置條件的5户,處置毛病用户4户。深化一線施工現場,親身裝置調試4户,實地體驗工程裝置過程,控制一手信息,為工程管理奠定根底。

3. 支持指導工作,團隊協作制勝。公司創立時間不長,很多方面都在逐漸完善和標準。部門指導肩負重擔,承上啟下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門指導展開工作,發揮助手作用。認真、快速完成部門擔任人交辦的各項任務。強調teamwork肉體,凝聚部門人員,加強部門整體實力,全面推進部門工作展開。

4. 知行合一,追求傑出。當今世界,開展速度以秒計。國度、組織和個人都被國 際化,認清開展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新學問,拓展新技藝,注重本身開展與進步,不只是做一名合格的員工,更要做一名優秀、傑出的員工。追求傑出,惟德惟勤。

xx公司有大氣磅礴、積極向上的指導,有調和奮進、專業高效的團隊。在“鼓舞人才、善用人才”的機制之下,xx公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會完成。

在此我提出轉正申請,希望本人能成為公司的正式員工,請指導予以批准。

此致

敬禮

申請人:

xx年xx月xx日

第四篇:環境管理者入黨轉正申請書

提供一篇轉正申請書,為您提供幫助!

尊敬的黨組織:

2014年4月3日被批准為中共預備黨員,至2014年4月3日為止預備期滿一年。現在,我向黨組織鄭重提出轉為中共正式黨員申請。下面,我向黨組織彙報一年來我的思想及工作情況。

第一,在思想政治方面,一年來,我繼續認真馬克思主義基本原理,毛澤東思想,鄧--理論和“三個代表”重要思想;認真學習了黨的十六大四中全會精神,學習胡錦濤總書記《牢固樹立社會主義榮辱觀》,用理論、用知識武裝頭腦、指導實踐,始終以飽滿的政治熱情、積極的工作態度為實現崇高理想而堅持不懈地努力。通過學習,我的思想政治覺悟有了一定程度的提高,更加深了對黨的認識,增強了自己的黨性觀念,進一步認識到做一名合格的共產黨員,不僅要在組織上入黨,更重要的是思想上入黨。同時更加堅定了自己的政治方向和政治立場,牢固地樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

第二,在工作方面,我始終牢記自己的入黨誓言,時刻提醒自己要矢志不移、孜孜不倦地為黨工作,以實際行動表明自己的入黨要求是真誠的,對黨的事業是忠誠的。在這一點上,我自己從來不敢有絲毫鬆懈和馬虎,始終堅持從一點一滴的小事做起,以實際行動爭取早日入黨,併為黨的事業作出實際貢獻,努力做一名合格的共產黨員。作為一名園林綠化管理工作者來説,就要加強園林管理知識的學習,提高工作能力,端正工作態度。在工作中我經常鞭策自己,要向身邊的黨員同志學習,對待工作要高標準、嚴要求。在這一年裏,我在周圍同志的熱心幫助下,在工作能力和業務水平方面有了一定的提高,在今後的工作中我將繼續努力,不斷進步、不斷提高。

一年來,我在黨組織的悉心培養下,在同志們的熱情幫助與指導下,我能夠積極認真地、以高度負責的態度獨立地完成黨交給的各項工作任務,在政治上、思想上都有了一定的進步與提高。如果我能夠順利地轉為中共正式黨員,對我自己來説,是一件非常高興的事情,這將成為我人生中一個重要的里程碑,是我自己政治生活新的開端。我將以此為繼續前進的新起點,用黨員標準更加嚴格地要求自己,真正實踐自己的入黨誓言,使自己無愧於共產黨員這一光榮的稱號。

今天,我雖然向黨組織遞交了轉正申請書,但我願意接受黨組織的長期考驗。

此致

敬禮

申請人:xxx

時間

第五篇:6月員工轉正申請書

以下提供一篇轉正申請書給大家參考!

2014年4月4日,是我加入公司的第一天。不知不覺,時間已經來到了6月,當我翻開寫滿過去兩個月點點滴滴的記憶,覺得時間雖短,在公司上級的指導與公司同事的幫助下,但卻讓我取得了不菲的進步。

首先,要感謝公司上級,讓我有機會加入公司,與這個精英團隊走到一起,讓我感到無比的驕傲與榮幸!在公司工作兩個月的日子裏,我於自己的內心一直謹記公司“十大法則、五大戒律”,以公司經常所提及的“團隊精神”要求自己,去發揚“主人翁”精神。所以,儘管眼前的自己還只是有着微薄之力,但為公司創造更大的價值和利益依然不能少了自己的努力!這努力,不僅是為創造公司的價值和利益,其實質也是在為自己的生命在找尋真正的意義!

在此期間,我雖只是擔任公司業務部文員,或許在多數人眼裏它並不是那麼地起眼。但在我的心裏,早已意識到這一崗位對一個公司的重要性。其實,它也是為公司創造價值的利器。就像大機器裏,零件雖小,但它卻可以發揮着一種不容忽視的作用。在這個崗位上,我一直努力,配合業務同事把相關的工作做好、並給予業務同事最有力的業務協助,讓他們的工作效率達到更高的一個層次。除此之外,還要負責很多瑣碎的管理工作,例如:公司各類文件的更新與分類管理。事情雖小,但我認為它是培養一個人注重細節的一個重要過程。是的,“人無完人,金無赤足”這句話説得並不無道理。但我相信,工作中遇到的所有問題,只要認真努力,沒有什麼是學不會的;只要不放棄,沒有什麼是完成不了的——因為我始終還會謹記:為公司業務創造更大的價值和利益提供更好、更有利的協助是我在此崗位上始不渝的追求,也是我的責任與義務。現在如此,以後也不會改變。我堅信我的努力,能讓這份工作更出色地繼續!

在公司工作兩個月的試用期彌滿之際,我以自己的拙筆,融入我心中對公司所有的激情與熱情,雖沒有華麗的詞語,但我以寫下的我內心最真誠的筆跡,在此提出轉正申請。懇請上級批准!

此致

敬禮申請人:xxx

時間

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