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個人工作計劃參考

欄目: 個人工作計劃 / 發佈於: / 人氣:7.09K

【摘要】個人工作計劃共含10篇,由本站的會員投稿推薦,小編希望以下多篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

個人工作計劃參考

第1篇:個人工作計劃

個人工作計劃的寫法與格式是什麼?請參考以下這篇範文。

一、指導思想

1、堅持以人為本、和諧發展的原則,在班級中提倡民主平等、團結協作、積極進取的精神,進一步加強班級的團隊精神建設,增強集體的凝聚力。

2、堅持德育科研,以心理健康教育為重點,深入研究班級中的典型案例,撰寫出有價值的德育論文,提高德育的實效型。

二、工作目標:

由於新的教學改革,本學期我們繼續採用小組合作學習方式。雖然我們班學生基礎較好,學生的學習熱情還算可以,但還有部分學生學習底子比較薄弱,更需要耐心引導。因此,作為一名班主任,我將盡力讓每一位學生儘快適應這種改變,幫助他們及時克服學習上和生活上的困難。

三、重點工作

(一)、加強班風建設

1、安排班級活動

根據學校德育工作安排,引導學生開展各項實踐活動。活動要加強對青少年思想品德教育和創新精神與實踐能力的培養,面向全體學生,促進學生全面發展。活動之前要制定好計劃,明確活動要求,設計好活動並紮紮實實地組織實施,力求取得主題教育的效應。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班隊活動、社會實踐活動等一些聯誼活動。

2、營造向上氛圍

根據八年級年級學生的年齡特點,努力營造平等、團結、和諧、進取、競爭的班級氛圍。

(1)制定並修改班級公約、班規。

(2)佈置教室環境,使學生在一個比較舒心的環境中學習。

(3)讓學生參與班級管理,培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發掘創新精神。

3、指導培養班幹部

班委幹部是班主任的左右手。要認真選拔,同時要精心培養。

第一,幫助班幹部樹立威信;

第二,鼓勵班幹部大膽工作,指點他們工作方法;

第三,嚴格要求班幹部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;

第四,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

(二)、針對特殊學生,開展特殊教育

1、通過多種途徑,採取多種方法,對特殊學生開展教育。

要通過觀察、與學生談心、聽取各方意見,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控特殊學生的心理健康狀況和思想行為動向。要力爭和科任老師及家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。特別要充分調動家長的積極性,取得共識,配合學校教育好孩子。2、針對行為習慣差、自控力差的學生,班主任老師對特殊學生的思想品德、學習態度、日常行規等方面進行教育和訓練。

四、工作內容及措施:

(1)抓好每天的晨會和每一次班會。提出班級的總體奮鬥目標,以班訓為指針,使同學們振奮精神,共同為班級的未來努力奮鬥,形成“我以班級為榮,班級以我為驕傲”的良好氛圍,進一步增強班集體的凝聚力。

(2)結合實際情況,給學生講解心理調整的重要性及如何進行心理調試,如:遇到挫折時要冷靜分析,從主客觀找原因,採取補救措施;使學生學會化壓力為動力,體會“自古英雄多磨難”的內涵;教會學生掌握辨證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度;向學生推薦《心理與成才》、《偉人的歷程》、《名人成功錄》等書籍,交流讀書心得等。同時針對平時成績較好,考試成績經常不理想的學生進行心理輔導,根據不同學科,邀請科任老師與其交流。

(3)充分利用晨會和班會以及語文課前一分鐘講話,使學生明確:自信是成功的首要條件,但自信的基礎是自己要有一定的實力,而實力要靠付出和努力。

(4)首先從小事做起,讓學生從小事中認識自我,評價自我。開學初要求每人制定學習計劃,並要求在日常生活中無論遇到什麼困難都要堅持,只要堅持就是勝利,並在期中期末進行總結。

(5)充分發揮班幹部的主動性,調動全班同學的積極性,以學生為主體,教師為主導,參與校、班各項活動。

(6)加強值日干部的職責,給值日干部一定的自主權。繼續堅持每天一名值日干部制,以便給他們更多的時間、機會參與管理。

第2篇:個人工作計劃

給你一篇個人工作計劃的寫作範例,你可以參考它的格式與寫法,進行適當修改。

市場營銷計劃更注重產品與市場的關係,是指導和協調市場營銷努力的主要工具、房地產公司要想提高市場營銷效能,必須學會如何制訂和執行正確的市場營銷計劃。

1.房地產營銷計劃的內容

在房地產市場營銷中,制訂出一份優秀的營銷計劃十分重要。一般來説,市場營銷計劃包括

1.計劃概要:對擬議的計劃給予扼要的綜述,以便管理部分快速瀏覽。

2.市場營銷現狀:提供有關市場,產品、競爭、配銷渠道和宏觀環境等方面的背景資料。

3.機會與問題分析:綜合主要的機會與挑戰、優劣勢、以及計劃必須涉及的產品所面臨的問題。

4.目標:確定計劃在銷售量、市場佔有率和盈利等領域所完成的目標。

5.市場營銷策略:提供用於完成計劃目標的主要市場營銷方法。

6.行動方案:本方案回答將要做什麼?誰去做?什麼時候做?費用多少?

7.預計盈虧報表:綜述計劃預計的開支。

8.控制:講述計劃將如何監控。

一、計劃概要

計劃書一開頭便應對本計劃的主要目標和建議作一扼要的概述,計劃概要可讓高級主管很快掌握計劃的核心內容,內容目錄應附在計劃概要之後。

二、市場營銷現狀

計劃的這個部分負責提供與市場、產品、競爭、配銷和宏觀環境有關的背景資料。

1.市場情勢

應提供關於所服務的市場的資料,市場的規模與增長取決於過去幾年的總額,並按市場細分與地區細分來分別列出,而且還應列出有關顧客需求、觀念和購買行為的趨勢。

2.產品情勢

應列出過去幾年來產品線中各主要產品的銷售量、價格、差益額和純利潤等的資料。

3.競爭情勢

主要應辨明主要的競爭者並就他們的規模、目標、市場佔有率、產品質量、市場營銷策略以及任何有助於瞭解其意圖和行為的其他特徵等方面加以闡述。

4.宏觀環境情勢

應闡明影響房地產未來的重要的宏觀環境趨勢,即人口的、經濟的、技術的、政治法律的、社會文化的趨向。

第3篇:個人工作計劃

給大家帶來個人工作計劃範文,供大家參考!

20xx年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理、推動規範管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規範化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。特擬訂

一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育。

首先參加財務人員繼續教育,瞭解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規範要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。 參加繼續教育後,彙報學習情況報告。

二、加強規範現金管理,做好日常核算

1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作計劃。

2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關係.

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,彙總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

三、個人見意措施要求財務管理科學化,核算規範化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨於更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。

總之在新的一年裏,我會借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務於公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

第4篇:個人工作計劃

在本站上除了這篇個人工作計劃,你還可以找到更多與你行業相關的其他精品範文。

作為公司的物流主管,為確保公司的物流部門的工作順德開展,同時為節約公司成本等,都要先制定工作計劃。

一.加強員工素質,提高員工服務意識

人是萬物之本,企業生存的命脈就是員工,只有企業真正關心員工,關心員工的需求,企業文化重視人文,員工才會更有激情地工作來為企業付出。當然我們企業更需要團隊意識強的高素質員工,因此我們必需加強員工培訓,提高員工積極性,增強員工個人素養,使員工更有奉獻精神團結精神。只要員工的個人素養真正提高了,能真正關心企業,那麼我們部門的服務水平也就相應的提高了,各項工作也能順利的進行。這樣就進入了一個良性循環的過程中。對此向公司提出兩點建議:一是不建議加班,當然前提是在高工作效率和計劃任務完成的情況之下;二是獎與懲相結合,不能光有懲而不獎,反之當然也不行,二者是相輔相承,缺一不可。

二.不斷完善管理制度

由於物流部不是直接創造經濟價值的部門,再加上物流部缺乏系統的規章制度和管理工作方面存在的漏洞,所以往往會被本部門員工誤認為不被公司重視,對員工工作積極性有一定的影響。對此需不斷完善部門管理制度,需實施《崗位責任制制度》、《交接班制度》、《車輛管理制度》、《文件管理制度》、《獎懲制度》等。

三.加快管理崗位建設

我將結合本部門崗位的具體工作情況,逐步優化組織結構,使其“基層具體落實、中層監督指導”。使各崗位人員明確其職責所在,以便在工作中各司其職,各盡其責,繼而爭先創優。

四.作內容及安排

1.收發貨流程進行梳理,改進,並督促物流部員工嚴格按標準執行,實行崗位責任制。制定預防可能發生的錯誤,及時發現,糾正不正確的工作方法。

2.每日早會十分鐘,計劃當天的工作安排,及總結上一天的工作完成進度,出現的問題,困難,部門崗位需要協助配合的安排,表揚有進步,工作較主動積極等個人,激發員工的工作激情。

3.每日下班前檢查各項工作完成情況,已完成事項,未完成事項,待辦事項,第二日需交接事項或緊急待辦事項。檢查電源,門窗是否關閉。清潔是否到位等。

4.每日開單員下班前檢查當天單據的準確性,完整性,是否按時交財務。檢查系統所有單據,有無異常情況,庫存有無異常數據。發現問題立即解決。

5.每週/月總結本週/月工作情況,對工作中出現的問題、困難提出可執行建議/方案,對工作中作出成績,有重大進步,為公司提出建議,或努力工作,盡心盡力者給予表揚或獎勵。

6.各種物料碼放、搬運入庫時應先內後外、先下後上。檢查貨架的貨品是否按規定陳列,整個庫房保持整齊,整潔,有無髒亂現象,貨品名,標籤,及價格是否一致。

7.嚴格按照倉庫管理規程進行日常操作,倉庫收發貨人員對當日發生的業務必須及時登記,做到日清日結,確保物料進出及結存數據的正確無誤。不定時複核實物和庫存差異,當天發現有差異數據當日處理,找出原因,並糾正錯誤。

9.倉庫必須根據實際情況和各類原材料的性質、用途、類型分明別類建立相應的明細賬,凡是無吊牌貨品一律找出同款貼上標籤(款號,尺碼,價格),凡是淺色衣服原則上全部套外包裝袋。

10.做好各類物料和產品的日常核查工作,倉庫收發貨人員必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點,並做到賬、吊牌、物一致。如有變動及時向主管領導及相關職能部門反映,以便及時調整。

11.庫存物資清查盤點中發現問題和差錯,及時查明原因,並進行相應處理。如屬短缺及需報廢處理的,必須按審批程序經領導審核批准後才可進行處理,否則一律不準自行調整。發現物料失少或質量上的問題(如受潮或損壞等),及時的用書面的形式向有關部門彙報。

12.合格品、逾期品、失效品、料廢、返修品等分類存放,分別做賬。廢料根據實際情況合理利用。各種物料不得拋擲。

13.倉庫通道出入口要保持暢通,倉庫內要及時清理,保持整潔。所有單據必須有責任人簽字,並且字跡清楚。

14.提前做好部門內員工請/休假的工作交接安排,並和其它部門做好銜接安排。

15.瞭解員工的基本情況,需求,困難,幫助其解決問題,真正關心每位員工,讓他放心的工作。鼓勵員工學習,營造和諧,團結,共進步的環境,使員工感覺工作是一種快樂。

五.工作重點

1.對物流部操作流程進行合理改進,重點為貨物入庫流程,出庫流程的改進,做到貨物進出正確、準確、及時。

2.對庫房貨物的管理,做到貨物標識齊全、唯一、正確。

隨着公司的不斷髮展,物流部規模也將得以壯大。我將以公司利益為中心,以服務客户為宗旨、以降成增效為目標的原則開展工作。加強部門管理建設,不斷提高員工素養,強化員工服務意識。使全體員工齊心協力、努力奮鬥,爭取取得更好的效益。

第5篇:個人工作計劃

關於個人工作計劃的寫法,可以參考本頁面的所有內容。

做任何事情,因為有計劃才更合理。那麼,工作計劃怎麼寫呢?想要寫好個人工作計劃,不妨看看以下這份個人工作計劃範文,大家在撰寫個人工作計劃書的時候可予以參考借鑑。

在接下來的工作規劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:

1) 建立一支熟悉業務,而相對穩定的銷售團隊。

人才是企業最寶貴的資源,一切銷售業績都起源於有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。

2) 完善銷售制度,建立一套明確系統的業務管理辦法。

銷售管理是企業的老大難問題,銷售人員出差,見客户處於放任自流的狀態。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。

3) 培養銷售人員發現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。

培養銷售人員發現問題,總結問題目的在於提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題總結問題並能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個新的檔次。

4) 在地區市建立銷售,服務網點。(建議試行)

根據今年在出差過程中遇到的一系列的問題,約好的客户突然改變行程,毀約,車輛不在家的情況,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時間,資金上的浪費。

5)銷售目標

今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據公司下達的銷售任務,做好銷售工作計劃,把任務根據具體情況分解到每月,每週 ,每日;以每月,每週 ,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。並在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。

我認為公司明年的發展是與整個公司的員工綜合素質,公司的指導方針,團隊的建設是分不開的。提高執行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環境是工作的關鍵。

以上是我的一些不成熟的建議和看法,如有不妥之處敬請諒解。

第6篇:個人工作計劃

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一、指導思想

遵循《綱要》精神,以雙語教學、特色服務為工作重點,以省幼教年會為契機,深化教育研究,提高幼兒整體素質,力爭在短期內開創我園教研的良好氛圍,提高教師隊伍整體水平。

二、主要工作

1、開展幼兒雙語教學研究

2、規範語言文字使用標準

3、提高年輕教師科研水平

4、展示有特色的幼兒活動

三、具體工作

1、雙語教學有序開展 雙語教學作為我園教育教學的一大特色將在本學期重點開展。在制定教材、培訓師資、具體實施等環節充分考慮幼兒的年齡特點,以適宜的形式、適宜的內容靈活化、趣味化、生活化的進行。並定期進行成果彙報,向社會、家長展示幼兒園的這一特色教學。

2、語言文字力求規範 規範語言文字是本學期的一項工作重點。園內將有意識的創設“寫規範字、説普通話”的良好氛圍。本學期將同靜海園一起開展相關的“小手拉大手”的推普活動,力爭使我園的語言文字工作更上一個台階。

3、教研活動層層深入 根據開學初始教師崗位培訓的相關制度,本學期將定期開展教師的各級各類教研活動。從班級到年級再到園內,層層深入,營造互幫互學、共同成長的教研氛圍,幫助園內年輕教師儘快勝任本職工作,進而提高教師整體的教科研水平。

4、幼兒活動積極展示 作為一所新開辦的幼兒園更要在搞好園內各項工作的同時,通過多種渠道向社會展示自己,獲得更多的同行、家長了解和支持。本學期,將努力抓住省幼教年會及一些節日慶祝的契機,進行一系列的

幼兒活動展示工作,力求收到較好的社會影響。

四、逐月安排

八月: 新生家長會 各班環境佈置 教師崗位培訓

九月: 各類計劃的制定 幼兒生活再現活動(一) 班級環境佈置交流 早操編排 園內優秀教育活動評比

十月: 慶國慶專題活動 幼兒生活再現活動(二) 班級雙語教學交流 各級教科研活動正常化 參加區、市級優秀教育活動展評

十一月:各班遊戲區角觀摩 家長半日開放活動 班級間互動遊戲的嘗試 親子週末電影活動 幼兒學習特點專題研究活動

十二月:班級間晨間活動交流觀摩 幼兒生活再現活動(三) 聖誕親子游樂會活動 英語特色教育展示活動

一月: 迎新年親子運動會 資料收集歸檔工作 學期結束工作

第7篇:個人工作計劃

個人工作計劃範文集錦之一,但願能對你帶來幫助。

指導思想:

根據班級自身特點,從班級實際和學生思想實際出發,迎合學校德育處和團隊的各項工作制定本計劃。在祖國迎來60週年國慶和世博會即將召開之際,培養學生的主人翁意識,加強學生思想道德建設,樹立法制觀念,注重學生的五自能力、實踐能力和創新精神的培養。積極參加班主任研修活動,進一步提高班主任工作的總體水平。

這個學期我所帶教的班級是八年級(5)班。這是我已經帶了兩年的班級,對於學生的性格、習慣等我都有了充分地瞭解,在對學生的行為規範、學習習慣等方面不需再花太多時間和精力。因此,除了完成學校德育方面的各項工作,培養和提高學生的思想覺悟外,我把重點工作放在培養班級各小組之間的“比、學、趕、幫” 方面。具體落實到以下各項工作中去。

一.温馨教室的建設

在過去的兩年中,我尤為重視温馨教室的建設。極力為學生營造一個温暖的校園之“家”。培養學生之間團結互助的關係,使他們感受到在學校遇到困難有人幫,遇到挫折有人扶,使他們愛上自己的所在的班級,為展開長達四年的學習創設一個温馨四溢的環境。在此同時我也努力促成師生關係的和諧,使他們愛上我這個視他們如同自己的孩子一樣的班主任。在我們的共同努力下達到了預期的目標。這個學期,我將將温馨教室的建設工作延續下去,尤其是對於那些在青春期心理諮詢上容易出現問題的學生,一旦發現蛛絲馬跡,要立刻主動熱情地幫助他們克服心理諮詢上的障礙,使他們順利度過青春期,將所有精力轉移到學習中去。

二.學生處團隊室工作的完成

認真積極完成學校德育處以及團隊的各項工作,開好每一次隊會,出好每一期黑板報,做好學生的入團工作。配合德育處做好學生的思想教育工作,在關鍵時期培養學生正確的人生觀、生活觀、學習觀。

三.“浦涇先鋒班”的爭取

學校根據一個班級各個學生在學校的各種表現制定了星級班的評定。這在某種程度上很好地評價該班級的綜合能力,既對學生有着一種約束作用,同時也是對獲得榮譽的班級的一種很好激勵。在本學期、帶領學生努力爭取到更高級別的星級。暫時目標初定為“五穀豐登”,在此基礎上嘗試衝刺“浦涇先鋒班”。

四.杜郎口精髓的延續

“讓學生動起來,讓課堂活起來”既是杜郎口精髓的延續,也是每個老師所追求的一種高效率的課堂模式。作為班主任要配合各個任課老師做好學生的思想工作,尤其是對於進入八年級學生髮言不再積極的問題,要儘早制定對策,未雨綢繆。爭取讓每一個學生都能在八年級這一關鍵時期積極主動地投入到學習之中。

五.“比學趕幫”小組的設定

根據班級狀況,將班級劃分為六小組,各小組和成員之間在學習上要互相學、比着學、幫着學,每個人都要有計劃、有目標、有方向。挑選學習較好和具有管理能力的學生擔任小隊長,帶領本小隊成員搞好各學科學習。各學習小組之間展開學習競爭,提高他們學習的動力與壓力。及時發現學習中存在的問題,制定相應的解決方案,提高整個班級的學習效率與學習效果。

六.班會課的設想

指導思想:

迎合學校學生處制定的工作目標,根據八年級年級學生的特點,藉助班會課這一平台,統一制定班會課內容,分階段對學生進行行為規範、學習習慣和品德修養等方面的培養。

內容安排:

9月: 做好“慶國慶60年”主題班會的籌備及開展工作

1.根據學校要求,制定出班級“慶國慶60年”主題班會的計劃,針對班級特點將主題濃縮為“為祖國喝彩,為理想奮鬥”。既體現國慶,又能使已經八年級的學生在這次主題班會中受到教益,從而更加努力地學習,實現自己的理想。

2.激勵學生要積極參與此次活動,提高他們的集體榮譽感和自我能力的認知感,爭取讓每一個學生都能參與到節目之中,做到人盡其才。

10月:行為規範專項教育月

1.加強學生行為規範的培養,如服飾禮儀、進校禮儀、文明休息等方面。

2.重點放在上下樓梯和食堂吃飯兩個方面。針對八年級學生的特點就以上兩點展開討論,幫助學生做到上下樓梯要“快、靜、齊”,樹立食堂吃飯做到安靜、講衞生、有禮貌的思想。

11月:創設良好的學習氛圍

1.劃分學習小組,建立互幫體制。各學習小組之間的展開學習的競爭,幫助一些成績較差的同學提高學習的積極性,在班級裏展開各科知識競賽,創設較好的學習氛圍。請有經驗的同學傳授學習經驗,讓學生掌握正確的學習方法,提高學習效率。

2.通過討論和徵詢任課老師的意見解決早上補作業抄作業的問題;正確對待老師的口頭作業,明確非書面作業也應該認真對待。

12月:做好班級文化的建設工作

1.培養學生正確的學習觀,通過辯論的形式展開關於“上網的利弊”問題的辯論。

2.運用小品等形式開展關於“如何交友”的主題班會,使學生懂得青少年謹慎交友的重要性。

重點展示:

根據八年級學生思想漸趨獨立性,交往面逐漸加大的特點,開展一次以“如何交友”為主題的班會。使學生明白如何交友,應該交怎樣的朋友,作為朋友應該怎樣幫助他人,以此懂得青少年謹慎交友的重要性。.

第8篇:個人工作計劃

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結合數學學科特點對學生進行德育滲透,是國小數學新課程標準的要求,也是新課標下國小數學必須完成的一項重要任務之一。它可以避免“應試教育”帶來的重智育輕德育的不良影響。因此,將德育中的學習目的的教育,學習習慣教育和辨證啟蒙教育等內容貫穿在數學教學之中,通過德育教育來提高學生思想素質,促進學生健康發展,那麼,如何結合數學學科特點對學生進行德育滲透呢?我打算從以下幾方面作些嘗試。

一、結合數學教材內容的豐富性,對學生進行愛祖國愛科學的教育。

依據數學教材本身的思想教育因素,數學教材上的插圖,應用題和一些數目材料都藴含着豐富的思想內容,比如,課本上的情景圖:千米的認識、噸的認識、中央電視塔與摩天大樓、船舶、養雞場、拉門、坐火車、電腦大字等繪有反映科學技術和四化建設成就的圖畫,而這些圖畫又一般是與應用題結合在一起的,既具體又形象,很有説服力。通過對這些內容的生動講解,就能使學生感到祖國的偉大和社會主義的優越,受到了愛祖國受社會主義的教育。

二、結合數學在日常生活和生產建設中的廣泛應用對學生進行學習目的教育

為祖國、為人民而學習是學生努力學習的一種外部動力,但從國小生的年齡特徵和認識規律來看,單給他們講這樣的大道理是收效不大的,因為他們受理解能力的限制,所以,可以根據在現實生活中人們的一切活動,包括衣食住行等都離不開數學這一事實,也可利用數學應用廣泛的特點,對學生進行學習目的的教育。密切聯繫實際進行基本知識教育,使學生體會到學習數學的實際意義。如學習計算加減法、除法。測量黑板、鉛筆、教室的長時,當發現學生在計算測量時出現錯誤,就向學生講清出錯就會給生產和工作帶來巨大的損失,複習時、分、秒的認識時,先向學生説明時間的重要性。

如對軍事家來説,時間就是勝利,對教育家來説,時間就是知識,對醫學家來説,時間就是生命,對農民來説,時間就是糧食等,讓學生知道時間對各種人都有着各自的重要性,教育學生學會珍惜時間學習,又如,在應用題教學中,選用的題材也儘量結合學生的生活實際,像做好事,綠化種樹,節約用水,用電,積極鍛鍊等事例。這樣把所學的知識與現實生活實際,工農業生產和祖國建設聯繫起來。讓學生學有所得,學有所用中產生興趣,從而萌發了為祖國的強盛和為民族的偉大復興而學習的動機,激發出學好數學,會用數學的熱情。通過保護珍稀野生動物,對學生進行熱愛大自然、保護大自然的教育。

三、結合數學教學的常規性,培養良好習慣

良好習慣的培養也是對學生進行思想品德教育的一個重要組成部分,因此,應當在教學中嚴格要求學生,抓住一切時機,反覆進行訓練培養良好的學習習慣。

1、注意培養學生專心聽講的習慣,專心聽講是學生理解知識的重要前提,上課時應要求學生集中注意力,培養自控能力,自覺約束自己的行為,不受外界干擾,不開小差,不搞小動作,認真聽講,積極探索,大膽發表自己的見解。

2、認真書寫作業的習慣,作業時必須嚴格訓練學生認真負責的學習態度,書寫整潔規範,圖畫符合要求,審題認真全面,計算耐心仔細,並能自覺養成檢查驗算的習慣,

3、意培養學生敢於正視困難,戰勝困難的學習精神,學生在學

習上遇到困難請教時,不馬上給他們講解,而是鼓勵他們重新審題思考,引導他們從不同的角度進行分析,直到獨立解決問題為止,從而增強了學生的成功感和自信心,培養了獨立思考,敢於挑戰困難的精神。

第9篇:個人工作計劃

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一、指導思想

緊緊圍繞當前基礎教育發展的形勢,以上級教育行政部門關於“十二五”幹部教師培訓工作的要求和教育局中心工作為指導,以全面提高幹部教師業務素質和師德水平,促進幹部教師專業能力發展為目標,以深入推進課程改革,提升課堂教學實效為重點,努力實施教師繼續教育,紮實做好各項培訓工作,構建更加完善的繼續教育工作體系,造就一支具有較高素質的專業化新型教師隊伍。

為每位教師的綜合素質提高創建一個良好的平台。堅持有利於教師學習、有利於教師專業發展、有利於我校教育教學質量提高、有利於我校骨幹教師的成長、有利於繼續教育工作的.開展的工作原則,組織安排本年度的校本研修工作,推動我校教研課改邁向新台階,提高我校教師的整體素質和教學水平。

二、研修目標

1、校本教研以提高課堂教學質量,提高教師教研能力為工作目標。

2、通過校本培訓與教研,改進和加強教學研究工作,加強學校校本研修長效機制的建設。

3、改進我們的教育教學方式,轉變教師教學理念,進一步促進教師的專業化成長,提高工作成效。

三、具體工作措施及內容

(一)加強校本培訓工作,提升教師的教育教學素養

1、集中培訓與分組培訓相結合。學校每週召開全乾會,進行全員學習;每學期召開兩次教研組長、備課組長例會,進行組長的集中理論與制度學習;每週進行一次備課組研討學習活動,各組長根據學校發放安排意見負責組織學習,組長也可針對本組具體情況,蒐集和開發適合本組特色的學習資源。

2、鼓勵教師利用課餘時間進行自學,通過網絡閲讀、教育刊物閲讀,更新教育理念,學習先進的教學方法,補充新鮮的教學“血液”。

3、加強現代教學設施在教學中的應用培訓與研究。繼續組織開展電子白板教學技能展示與交流,讓互動化的教學設施真正發揮其在教學中的作用,起到以課代訓的效果。

(二)深入開展校本教研活動,提高課堂教學的高效性

1、加大集體備課研討力度,充分發揮集體智慧,集思廣益,使教研工作能真正解決教學中的實際問題。

①繼續加強通讀教材和研讀課標活動,提高教師駕馭教材的能力。

②繼續落實聽評課制度,科學安排聽評課,細化過程管理與指導,加強交流、加大研究,實現跟蹤、交流、指導、轉化、提高的目的。

③落實集體備課制度,將集體備課與聽評課、學科活動開展有機結合,簡化工作程序、提高工作效果,真正實現有效備課。

2、改革聽評課制度,實現教中研究、研討中開展教學的螺旋式研究模式

以縣局安排的“教學能手評選”“優質課、達標課活動”“一師一優課,一課一名師”等活動為載體,開展校內賽教聽評課研修活動。本學期將採取推門聽課與分組聽課相結合,鼓勵教師上“家常課”,杜絕“作秀課”。細化聽評課過程性評價,真正做到帶着問題去聽課、為了研究為了提高去評課。

3、繼續加強“小問題”探討。利用教研組活動對個人教學過程中存在的具體問題進行集體研討,對提出問題在研討後形成問題研究報告或問題認識。小問題研究重點圍繞就教學中存在的困惑障礙、對教學操作中存在的疑惑、對課標要求及教學目標的理解出現分歧及在學生中出現的特殊問題進行研究,堅決杜絕大而無效的問題佔用時間、浪費精力。

(三)開展專題研究,提高教師教科研能力

1、加強備課組的小課題研究,確保研究的實效性和針對性。本學期各備課組重點圍繞學科教學中的分組化管理、學生學科學習習慣培養、後進生的轉化提高等方向引導教師開展探討與研究。

2、繼續開展已經立項課題的研究(國家級心理課題:中學生學業不良常見表現及對策研究)。各組長要注意課題研究的進度,階段成果的呈現形式,過程性資料的收集,確保課題研究的有效性。

3、在研究過程中,要及時將個人的心得體會、感受等以教學隨筆、教育敍事、教學反思等形式記錄下來,形成個人研究成果。對於優秀的作品,我們將向上級刊物推薦,爭取發表,展現我校教師風采。

(四)加大交流學習,促進教師專業成長,全面提高教師綜合素質。

1、通過“走出去,請進來”的方式,博取眾長,融會貫通,獨創個性,不斷提高教師的教學藝術,教學策略。

2、加強專業引領,發揮骨幹教師的作用,定期安排由骨幹教師和外出培訓教師進行專題講座或上示範課。

3、加強聯片教研工作的研究和探索,充分發揮學科基地在學科教學中的促進作用。結合學科特點尋找切實的學科基地模式和學科活動形式。

附:月份行事曆

3月份

1、制定學校校本教研計劃

2、各教研組、備課組、教師制定個人校本研修專業成長計劃

3、教師校本研修學分認定、集中培訓學分認定

4、教學能手評選推薦活動第一階段(校內)

5、“一師一優課,一課一名師”評選及推薦上報

6、會考備考研討會

7、優質課、達標課推薦上報

8、常規集體備課活動

9、推門聽課調研

10、開展組內聽評課活動

4月份

1、階段測評及試卷分析

2、繼續開展聽評課活動

3、迎接縣局課堂教學調研

4、常規集體備課活動

5、教學能手評選推薦活動第二階段(縣級)

5月份

1、期會考試、一模及試卷分析

2、繼續開展聽評課活動

3、電子白板教學技能展示與交流

4、常規集體備課活動

5、召開教研組長、備課組長工作會議

6、教學能手評選推薦活動第三階段(市級)

7、聽評課活動總結

6月份

1、校本研修成果徵集與整理上報

2、常規集體備課活動

3、考前備考研討

4、二模及試卷分析

5、安排假期培訓

6、完成校本研修工作總結

第10篇:個人工作計劃

這個網站個人工作計劃範文很有深度,希望可以助您一臂之力。

個人工作計劃_年個人工作計劃

個人工作計劃_2018年個人工作計劃 2018年個人工作計劃篇1

2018年已經開始了,又是一個充滿挑戰、機遇與壓力開始的一年,是辭舊迎新、再次展現自己的又一開始。也是我非常重要的一年。出來工作快3個年頭,面對竟爭激烈而有現實的社會,生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習,讓自己成為一個真正有實力的管理者,為自己創造一個美好的未來。在此,我制定了本年度的工作計劃,希望自己在新的一年裏有更大的進步和成績。

一、熟悉公司新的規章制度和工程管理開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規定,作為公司一名工作人員,必須以身作責,在遵守公司規定的同時全力開展工程管理工作。

1、明確職員工的職責和工作任務調度分派各職員工必須履行工廠員工應盡義務和《工程部管理職責》規定的職責,其工作任務可根據公司部門需要服從上級隨時調配支持。

2、制訂部門職員工管理規範,加強職員工自覺約束自已工作散漫等不良行為的意識,促使其培養文明修養,積極愛崗的精神風貌,使其日常上班工作符合公司職業規範和要求 。

3、各職員工應按時出勤,未經工程部負責人批准,請假將依工廠考勤記錄為準作曠工論處;正常上班時間被發現竄崗逗留作風散漫當事人需作警戒和書面檢討。

4、工作方法改善:加強部門協作溝通,營建和諧進取的企業文化氛圍,發生異常時第一時間到現場去了解問題,分析問題,解決問題,制訂符合實情的工程及相關部門工作反饋改善方案和辦法,建立培訓計劃,加強技能訓練和心態教育,穩定人員流失。

5、工程設計管理過程中要充分聽取各方面的意見,發揚技術*,對爭議較大的問題,組成審查班子進行認真的論證,如還有疑義則尋求第三方的論證(客户或技術開發者)。

二、明確自己的發展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點。

我會認真聽取他人忠懇意見,更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,充分發揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步,爭取更好的工作成績。

以上是我針對2018年的工作計劃與發展方向,希望通過自己的努力及他人的協助能夠成功的達成計劃並突破,2018年取得更好的成績,全面提高自己。

個人工作計劃篇2

一、教研組現狀分析

美術組是一個團結互助、積極性向上的集體,每位教師各有所長。李瓊老師各方面很優秀是美術組的核心;朱海龍老師比較全面,具有豐富的教學經驗和專業技能;王平芳老師有紮實的美術基本功和優秀的設計才能;劉曉燕老師有良好的課堂教學能力;金曉淑老師課堂組織能力強並具有豐富的教學經驗;李文文老師色彩繪畫能力強專業基礎紮實;金苗苗老師教學認真善於鑽研教學;朱婷婷老師虛心好學平易近人;組長徐温琦老師有優秀的課堂教學能力。總之,我們善於取長補短,共同進步。

二、開展紮實有效的美術教研活動

1、美術組成員:李瓊、朱海龍、劉曉燕、王平芳、李文文、金曉淑、金苗苗、朱婷婷、徐温琦、廖備(代課) 2、活動時間:週四上午8:05——9:35 3、教研活動主題:“新課程美術教學的四要素”。

國小美術課堂中學生學習習慣的培養很重要,只有養成好的學習習慣,才能有利於美術老師開展課堂美術教學,學生的美術學習習慣包括工具的攜帶和應用習慣、欣賞作品的習慣、小組合作的習慣等等,都是我們值得研究的問題。所以本學期美術組的教研活動主題確定為:“關注學生美術學習習慣的培養”。

4、形式及具體安排 圍繞教研活動主題,通過集體備課、上課、評課、美術技能訓練、優質教學錄象欣賞、理論學習、課題研究等形式,提高教師參與的積極性。切實做好每週常規教研活動的正常進行,確保時間和質量。

三、以課堂教學改革為突破口,提高課堂教學質量。

1.探究美術欣賞課教學;2.加強美術知識的滲透;3.加強美術藝術課校本課程的開發與研究;4.積極開展課堂教學研究,幫助教師實現教學行為的角色轉換,創設師生在平等交往中互惠互動的教學關係;5.實施電子備課,利用電子辦公平台,提高教育教學資源庫的應用水平,積極引導教師利用網絡資源,實現資源共享,提高教學效率;6、加強教師間的互助,發揮集體的智慧;7、不斷自我反思,積極撰寫教學案例;8、完善美術教學的評估制度,探究適合學生的評價體系

四、協助學校作好校園文化建設。

1、做好校園環境美化和宣傳工作;2、作好校園網美術資源和信息的上傳發布;3、協助學校做好英語藝術節工作;4、積極參與班容評比。

五、課外美術活動。

在提高美術課課堂教學質量的同時,努力搞好美術興趣小組及美術課外活動,豐富學校的藝術生活,全面提高學生的素質。

1.組建和帶好美術剪紙課外興趣小組組建和帶好美術剪紙課外興趣小組是從滿足學生興趣需要和發展特長出發,以美術剪紙實踐活動為主要教育形式建立,對象為美術剪紙愛好者且有這方面特長的1至6年級學生,每週進行一次活動。2.推薦優秀學生作品在校、縣級報刊及欄目上發表,組織優秀學生參加各類繪畫比賽。3、組織優秀學生參加市縣藝術節比賽。

個人工作計劃篇3

新的一年,把“優質護理”,把“以病人為中心”的護理理念融入實際具體的工作細節中,轉變護理觀念,加強自身護理理論操作技能的提升,提高服務質量,力求在護士長的領導下,立足本職,為患者提供無間隙全程的護理。現將2018年工作計劃如下: 1.深化轉變護理觀念,在14年基礎上,更加深入開展整體責任制護理。提高服務質量,續加強醫德醫風建設,增強工作責任心。作為責任組長,加強責任護理分工,組織協調本組工作,切實落實扁平化護理,能級對應,責任到人,帶領本組組員對病區患者實施全程無間隙系統護理。加強落實“優質護理服務”,全面加強臨牀護理工作,強化基礎護理,改善護理服務。

2.護理安全是護理管理的重點,保證護理安全,杜絕嚴重差錯及事故的發生。嚴格要求自身,強化護理安全意識。嚴格落實護理技術操作規程、流程,嚴格按照三甲標準實施全程護理。對本組低年資護士以及有思想情緒的護士加強管理,做到重點交待、重點督促。切實做好護理安全工作,減少醫療糾紛和醫療事故隱患及患者的不良投訴。自身努力加強急危重病人、卧牀病人的護理,協作護士長不定期的進行護理安全隱患檢查,發現問題,解決問題,並從自身原因進行分析,分析事故發生的原因,吸取深刻的教訓,提出防範與改進措施。

3.努力加強護理理論知識及護理操作技能的學習。自身嚴格要求,不斷深化細化學習消化專業護理理論知識,更新知識面,提高層次。希望在護士長的帶領幫扶下,加強護理搶救操作技能的學習鍛鍊,更好的掌握中心靜脈壓測定,人工氣道,呼吸機應用等等的護理操作技能。並且完成護理部科室要求的操作技能考核。在實際工作中,與低年資護士一起學習進步,為患者更好的服務。

4.積極參與院內院外的各項培訓,繼續教育學習,望有機會參與消化專業護理專科知識的培訓,更好的掌握內鏡下各種手術的術前術後護理。

5.作為本科室帶教組長,已擬定好書面帶教計劃,努力做好護生實習期間的帶教及管理工作,保證護生安全,不斷加強護生護理理論知識及操作技能的學習,不斷提高動手能力及獨立思考並解決問題的能力,共同學習,一起成長。

6.作為本科室品管圈組長,在輔導員劉護士長的領導下,在14年基礎上,努力提高自己組長的組織協調能力,努力提高全體圈員品管圈知識的普及,以及參與的積極性和創新意識,不斷解決臨牀護理工作中出現的問題,把護理質量不斷提升。

7.爭取完成3篇論文撰寫。

把握三甲複審契機,在護士長領導下,配合領導工作,不斷提高自己,不斷提高責任1組護理團隊護理質量,為患者提供滿意護理服務,為科室爭創效益,為醫院三甲複審順利通過儘自己一份力量。

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