尊敬的領導：
你們好。
我於今年x月份參加學校的保衞工作以來，感觸頗多，現彙報如下。
首先，感謝國家和黨的信任，把校衞這一艱鉅而聖神的使命交與我！這是組織對我的信任！深表感謝！
其次，感謝校領導的對我工作的關心以及對我個人成長的關懷，這段工作經歷將無疑對我人生產生里程碑式的影響。 最後，感謝楊校長本人，多次指出我在工作中的不足之處，我終生難忘，將以你為楷模，榜樣，刻骨銘心，它將激勵我在今後的工作中更加嚴於律己！你讓我知道什麼叫“責任”，什麼叫“愛”！如有機會，我將不惜一切代價來報答“您”！做人能像楊校長這樣，我夫復何求！
面對黨的厚望，校領導的殷切期盼，楊校長特殊關懷，我煙酒不染，寢食難安，夜不能寐，誠惶誠恐，唯恐出現什麼差錯，生怕辜負爾等！即便如此，不當和紕漏之處在所難免！再次深表歉意！
敢問路在何方？每當夜深人靜，吾捫心自問，我的前途在哪裏？我需要愛，尊重，自由，以及萬能而偉大的人民幣！而這裏給我了什麼？這不是我想要的生活！我不願做井底之蛙！更不願看到你將成為我追逐夢想的絆腳石！鑑於此，經我思慮再三，我將毫不留戀的將這份神聖的使命還給黨！故寫的辭
職報告一份，敬請您批准，吾去意已決，望您理解我的心情，渴求您的同意！
再次感謝黨，感謝人民，感謝組織！感謝學校領導，感謝楊校長本人！
最後，我要感謝自己，感謝自己做出這一英明而偉大的決定！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的--經理：
您好!首先我很抱歉這是一封辭職報告，很感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職報告。
我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職報告的。自從我進入了--飯店之後，由於你對我的指導和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰。經過這段時間在飯店的工作，我從中學到了許多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時間的思考，我決定遞上辭呈。
為了不因為我個人能力不足的原因影響了飯店的正常運作，更迫切的原因是我必須在20--年-月後參加計算機等級證的培訓，較長時間內都不能上班，所以經過深思熟慮之後，我決定在20--年-月前辭去而我在飯店的工作。我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
感謝長時間以來您和飯店各位同事對我的教導和照顧，在飯店這段經歷對我而言異常的珍貴。將來無論什麼時候，我都會以自己曾經是飯店的一員而感到榮幸。我確信在飯店的工作歷程將是我整個職業生涯發展中相當重要的部分。
祝飯店領導和個各位同事身體健康'工作順利!
再次對我離職給飯店所帶來的不便表示抱歉。同事希望飯店能夠體諒我的個人實際，對我的申請予以考慮和批准。
申請人：---
--年--月--日
尊敬的領導：
首先，我想感謝給我的工作機會，感謝在工作的時光。我對這寶貴的時光充滿着感情。
進入是我第一份正式的工作，從20xx年1月進入公司，到現在已經十年有餘，一直還記得最初面試，複試，實習的點點滴滴。正是這十年多的時間，讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變，正是這是你年多的時間，讓我學到了太多終身受益的知識，鍛鍊了自己多方面的能力，也正是在這十年多的時間裏，我真正成長和成熟起來。同時，也正是因為這是成長的十年，整個過程有成績也有遺憾，這些遺憾，才是我真正學東西的地方，但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發展，對此，我深感惋惜。
繼續下去，我怕自己會丟掉原有的激情和責任感，這對於公司和我個人的發展都是不利的。因此，我決定離開，雖然我依然懷念着這個團隊。但我堅信，沒有了我，會有更優秀的人才補充上來，這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。
我也願意把這種離開看做是一次失敗，失敗並不完全是一件壞事，因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西，也只
有失敗，才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己，繼續以後的生活和工作，我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬於理想的陽光。
最後，我想感謝同事們的關心和幫助，感謝領導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這麼豐富和美好的一個回憶。
祝願公司在以後的日子裏穩步發展，祝領導和同事在以後的日子裏工作順利。
（一）標題在辭職報告第一行正中寫上報告的名稱。一般辭職報告由事由和文種名共同構成，即以“辭職報告”為標題。標題要醒目，字體稍大。
（二）稱呼要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職報告的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼，並在稱呼後加冒號。
（三）正文正文是報告的主要部分，正文內容一般包括三部分。首先要提出報告請辭的內容，開門見山讓人一看便知。其次申述提出報告的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來，但要注意內容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。最後要提出自己提出辭職報告的決心和個人的具體要求，希望領導解決的問題等。
（四）結尾結尾要求寫上表示敬意的話。
（五）落款辭職報告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。
隨着大家進入大三，我擔任班長一職已經兩年了，兩年來的工作談不上兢兢業業，但也是用心去做該做的事情，一個好的班長不是管理，而是為大家指路，是一個班級的領航者。
凡事都有個原因，下面簡談我不做班長的幾個原因：
1.由於我的成績一直不是很好，學習方面難以為大家提供有用的幫助，新提名的班長成績就一直很好，這個可以帶動整個班級的學習氛圍。
2.由於我個人的原因，情緒一直很低落，而且我籌劃在半年到一年時間創業，班級事務難以兼顧。
3.我主動辭職，也是給別的同學機會鍛鍊自己。
我關於擔任班長和班級管理方面的相關理解，僅僅是個人觀點，
1.作為一個班委，得罪人是肯定會有的，但這決不能影響到決策的實施，前提是進行民主決議，儘可能的民主最大化。
2.我覺得基本所有事情是給想要的人的：官是給想做的人做的，你不想做，即便你再有多大本事，對不起，這個職位你肯定做不好；這就是為什麼入黨要寫申請書，獎學金要寫申請書。
3.對於信息的接收很是重要，辦公室張貼的通知，教務網通知，學院內同學的消息，學校內同學消息，很多時候是作為一個信息的採集者的角色，因為除了你沒有人會幹這事。
4.最近我就在想，假如再給我一次重選專業的機會我會選什麼，想了好久，我還是覺得信管這個專業適合自己，專業不在於好壞，而在於是否適合自己，説實話我喜歡這個專業，所以我瞭解了很多專業相關的資料，養成了關注各種電腦科技的習慣，但我不怎麼喜歡學習書本上的那些知識，所以也就導致我成績很差。
關於新任班長提名吳晶晶，她本人在高中就擔任團支書，大學也是兩年團支書，能力已經擺在那兒了，團支書到班長，只是一個職位名稱的變化，平時很多事情都是吳晶晶做的，
能力很強，我也沒必要多説什麼，所以我提名吳晶晶擔任班長一職，希望大家支持。
關於新任團支書提名劉金金，大一的時候若不是劉金金跟老班説不想做班長做團支書我也做不了班長，劉金金的能力也擺在那兒，私下裏我們經常談論怎麼賺大錢，哈哈，一點也不用我多説，團支書一職肯定能夠勝任。
關於考勤員，我提名任珂，她私下裏跟我們很多人説過了，想擔任考勤員一職，誰的能力不是鍛煉出來的啊？希望大家能支持她。
關於副班長一職，我認為可以設兩個或者三個，我提名彭雪垠擔任副班長一職，兼任組織委員。
不管大家對我過去的兩年工作支持也好，反對也好，我辭職了，也希望大家能記得大學的一半時間的班長是我，祝願大家未來有個美好的前程。
蒙田範文網