尊敬的校領導老師，親愛的同學們：
大家好！
很高興有這樣的一個機會參加學生會競選！我叫xxx，經管系xx級x班的宣傳委員。
我性格活潑開朗，處事沉着果斷，能夠顧全大局。今天我很榮幸地站在這裏表達自己由來已久的願望：我要競選宣傳委員。我在這裏鄭重承諾：我將盡全力完成學校領導和同學交給我的任務，使學生會成為一個現代化的積極團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。
如果我當選宣傳委員，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事，要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，積極進取，虛心向他人學習，要進一步廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。如果我當選宣傳委員，我一定以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務，代表同學們行使合法權益，為校園的建設盡心盡力。在學生會利益前，我堅持以學校大多數同學的利益為重，絕不以權牟私使學生會成為一個學生自己管理自己，高度自治，體現主人翁精神的團體。
如果我大選宣傳委員：
1、我會真誠耐心熱情來提高學生會的威信。
2、我回思考創新，積極進取，勤於奉獻。
3、我會用實際行動來提高自己，服務大家，我會抓住機會，嚴格要求自己，不斷進行自我完善。是金子就會發光，沒有最好，只有更好。我相信在領導的信任上，和各部長的幫助，同學們的支持和自我創新下會使宣傳的工作更上一層樓。我知道再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧和激情，樸實的行動才是在成功路上的鮮花。我想我當選的話一定言必行，行必果。這是我今日的承諾，行動是用來證明一切的最佳方法。今天我以無比激動的心情來參加這次競選，抱着必勝的信心踏上講台，信心是以實力為前提的。
最後衷心希望各位能支持我，鼓勵我。寄住我是xxx。我的演講完畢，謝謝！
尊敬的校團委老師：
您好!
我是__學院__級__班的__，我想申請的職位是學生社團聯合會實踐部部長。
轉眼間，又到了期末，這也就意味着我進入社聯已經整整一學年了。一年以來，在實踐部這個小家裏，我經歷了很多，也學到了不少東西，我能明顯感覺到自己的成長。
還記得當初社團招新時，雖然態度積極，充滿了熱情，卻不知該從哪下手時的窘迫；因為對一些基本規矩、流程不甚瞭解時的束縛。還有那次的u——sport社團文化節，對學長學姐們精心籌備、未雨綢繆的工作態度的欣賞與感觸，正所謂凡事預則立，不預則廢呀。當然還有那付出最多，收穫也最大的拉贊助活動，至今仍給我留下深刻的記憶……
除此之外，像我們社聯人自導自演的活動——愚樂我的社聯，也給了我們機會去演繹着屬於我們自己的幸福，窗外凜冽的寒風和室內的熱鬧場面形成了鮮明的對比，從那一刻起，我們儼然成為了一家人。
於是，舞林大會時，我們每個人都激情澎湃，努力做好自己的工作。只因為我們是社聯人，我們想讓社聯深深地烙印在師院人的心中。後來的社團文化節，再次讓我感受到了我校繽紛的社團文化。那優美的舞蹈，激揚的旋律，從漢服在到cosplay時的變化……雖然千百合文藝晚會還沒有開始，可我卻能預感到她必然會在音樂廳的舞台上綻放出最絢麗的光彩。
在社聯，在實踐部，一直都是忙碌的，比如平時的拉橫幅、貼海報、活動鑑定等。有時還要處理一些小事，雖然瑣碎，可往往細節才是成敗的關鍵因素!退一步説，這時候不正是考驗我們的態度嘛!認真做事，才能把事做對，用心做事，才能把事做好。
假如我成為了實踐部部長，我一定會延續認真負責的工作作風，嚴謹的工作態度，決不讓實踐部落於人後，決不讓老部長們為實踐部帶來的榮耀在我的手裏喪失。對於新一年的工作，我有以下想法：
我覺得一個部門或者一個組織，想要獲得長足的發展，延續之前的光榮傳統，那絕對少不了一批優質的新鮮血液的引入。一年來的工作經歷，我發現沒有人力，也就喪失了發展的原動力，結局必定衰敗。
在第一次部門例會的時候，我會設定一些必要的部門制度。這些大制小規就像是一副軀幹，這樣血肉才有附着的地方。不管走到哪，有了規矩，才能讓我們端正態度，從自身出發，盡善盡美地完成每一個任務。而且，一開始就告知新干事規範的工作流程，抓緊落實，這樣的練兵必定能讓以後的工作順利，高效。
當然，我明白我所提出的這些並非是一朝一夕就能取得成效的，它需要我們堅持不懈的努力與付出。如果我能留下來，我一定不會吝嗇我的時間與精力，帶着部門走向更高更遠的地方。因為我不想我的青春留下遺憾，因為我明白“無社聯，不青春”。
我的演講完畢，謝謝大家！
各位同學：
大家好！我是來自08級__班的，我的名字叫x。我在高中時曾經參加過校學生會，在班上也是一個班幹部，所以我也非常喜歡社團活動。今天很高興能有這個機會參加該社團的競選，這讓我感到很榮幸，同時也要感謝學校給了我這個鍛鍊自己的平台，這不但使我增長了見識，更讓我積累了許多寶貴的經驗。
我非常希望自己能有機會參加本社團的活動。我今天正是抱着競選的態度來的。我想競選萬聯部部長。首先我以自己的經驗為大家介紹一下萬聯部的性質。萬聯部：它是一個與社會聯繫的組織機構，它的主要目的是向社會拉贊助。有效的進行一些有意義的社會公益活動，去幫助社會。
我希望大家能給我一次機會，讓我在能夠鍛鍊自己的基礎上去為社團服務，幫助更多的人。如果大家相信我的話，就為我投上一票。
我們的大學生活應該是很有意義的，只有不斷的使自己得到鍛鍊，我們才會不斷的發展。不管這次我是否能夠入選萬聯部的某一個職位，我都會為你加油。因為，一個人不管成功與失敗都應該學會去為自己的競爭對手加油，我們的立場雖然是競爭對手，但是，如果你比我更適合在這個位置上，這隻能證明你比我更優秀，你的成功也恰好證明了我所存在的不足，這不但讓我知道了自己存在的不足，也讓我知道應該怎樣去補自己的不足。
我非常感謝大家給我這個機會參加這次競選，如果我失敗了，那麼我希望你能夠將我們的社團發展的更好，我會一直為你加油，默默的支持你，同時我更希望，如果因為我的存在而導致你的失敗後，你也會同樣的去支持我。正因為有失敗才會有成功。不論成王敗寇，我們都應該再接再厲，為社團明天新的發展做出自己的努力。
我的演講完畢，如果大家相信我，就為我投上你寶貴的一票吧！
大家好，我是來自經管學院的大一學生xx，今天我想來競選的是社聯部部長這一職位。我想提出一些我個人的看法和建議。
首先要明確，社團不附屬於社聯部，社聯部不會控制社團。社聯部的主要職能應該侷限於“管理”。目前最受大家關注的一個問題應該是如何管理社團的場地申請、活動經費審批等事務。在現階段，我認為社團可以直接向osa申請活動經費和場地使用，我們社聯需要在事先制定一系列的規章，尤其現階段面臨着社團換屆、新社團成立，明確告訴社長各項申請事宜的主要負責老師分別是誰，規範發送郵件的格式，這樣能在一定程度上減輕osa的工作負擔，減少一些由於第三方傳達帶來的溝通不暢而浪費的時間。
那麼，隨着社團數量的增加，學校對社團活動經費的審批越發嚴格(這也是現有的一個趨勢)那如何能保障社團活動的正常舉辦呢?我希望我們能成立一個“社長大會”，最主要是希望能讓社聯部和社團們提前互相瞭解年度計劃，避免準備性質相似的活動，又能讓社聯部更好的瞭解社團活動的具體需求，及早為社團準備合適的贊助等，來滿足社團活動物資上的需求。
我還建議社聯部應該完善一個活動評估制度，主要是針對活動預期規模和活動實際達到效果進行一個評估。這份評估還可以給osa在今後的活動場地和經費審批提供一些借鑑，儘可能的去促進學校資源在社團間的合理分配。
我覺得，想要真正去維繫社團與社聯之間的關係，社聯需要為社團提供一系列的福利。這就要求外聯工作應該更加積極主動，利用香港學校內地生聯合會以及國內中外合辦大學(含港澳台)資源，進行互相的交流合作。也需要開展一系列工作坊，主要是邀請有活動經驗的社團去幫助新建社團更好的運行。
最後，社聯內部還需要加強團隊建設，尤其加強外聯的作用，既要聯繫社團與學校，又要聯繫本校與外校乃至社會企業、組織，明確各自負責對象。同時也要調動大家積極性。
我希望，社聯部能為社團更好的運行發展做出一些貢獻，能增加在你們心中的認同感。
敬愛的各位領導、各位老師、親愛的同學們：
大家好!
我叫肖武，來自八班，首先真誠地感謝英明的領導，尊敬的老師和親愛的同學們給了我這次難得的展示自己的機會!
我要競選的職位是學生會的紀律部部長。
紀律是什麼?紀律是一種類似於法律的帶有強制性的行為準則。紀行所表達的是一個學校、一個集體統一的意志是用來維護大多數人的利益的。它的產生，是多年經驗教訓的總結。紀律用明確的語言告訴我們每一個人，提倡什麼，反對什麼，哪些事可以做，而且應該去做，哪些事情不能做，哪些事情不應該做。
作為學校，如果沒有校紀，整個學校就會陷入一種無序的狀態，同學們的學習、生活就不能正常進行。只要腳踏實地，嚴於律己，堅持不懈，就一定能排除艱難險阻。
我有着百分的熱情，九十九點九的信心，我滿腔的熱情，成績依舊是中等，滿腔的熱情對當代年輕人來講，不僅重要而且難得，所以積蓄了很多澎湃的熱情，我絕不會讓大家失望，我不能説我是能力最強，但我可以保證我會全力以赴。
任職期間，如果老師們和同學們對我有什麼不滿，隨時可以向我提出，我會認真地去思考你們對我的不滿評語，我絕不會向無賴那樣麻煩，我更不會死賴着不走。
今天，我向我的對手們學了很多東西，真誠的祝願他們獲得成功。當然，更希望在座的各位領導、老師、同學們支持我，信任我，給我一次機會，我會還你們百分之九十九點九五的滿意。
記住投我一票，我叫肖武。你們可不能毀滅我的熱情和我的信心，謝謝大家!
尊敬的各位評委、老師、同事們：
大家好!很高興能參加這次的競聘大會!
陽春三月，又是一年春雨時。時光荏苒，進入學院轉眼間半年就匆匆過去了。回想自己在新聞社的這段時間，一路走來，其中經歷，是我人生中不可多得的一筆財富!在這裏，首先，我要感謝指導老師和師兄師姐們對我的盡心培養和悉心教導，感謝各位同學、同事、朋友對我的幫助和包容，也感謝大家給予我站在這個講台上説這番話的機會!
站在大家面前略顯稚嫩的我，穩重而不死板，激情而不張揚，温和而不懦弱，正直而不固執。憑藉在學期間一直擔任學生幹部的經驗，養成了我沉穩大氣，思維敏鋭，辦事效率高，工作協調能力強，博採眾長，視野寬廣，政治意識、責任意識和全局意識強等一系列優點。
假如我有幸當選，我將努力做到“三個提升”：
1、提升自己的學習能力。加強學習，以更加寬廣的胸懷，從各個方面、各個階層汲取成長的豐富營養。
2、提升自己的編輯策劃能力。從進入新聞社半個多年頭以來，自己參與策劃了一些有一定價值的專題，在實際工作中鍛鍊了自己的編輯策劃能力。當然社長助理這一崗位對選題策劃與組織落實的能力提出了更高更嚴的要求。崗位就是責任，信任就是力量。走上新的業務崗位之後，我將更加勤勉地工作，努力提升自己的策劃、組織能力，以工作業績回報老師和同事們的信任與厚愛。
3、提升自己的執行能力。
(1)貫徹落實社裏的各項規章制度的執行能力。
(2)協助社長做好相關工作的管理能力。
(3)把握大局的綜合協調能力。應該説，這是一位社長助理必須具備的三種基本能力。走上這一崗位之後，我將從提高自己的執行能力和動手能力着手，帶頭轉變觀念，紮實推進工作，努力將我社的發展意向、老師的指導思想、社長的工作目標轉化為全體成員的工作熱情和創造能力。
我熱切希望我能和大家一道伴隨新聞社一起成長。
最後，衷心地祝願這次換屆工作取得圓滿成功;願我們新聞社在我們大家的共同努力下，出版工作蒸蒸日上，越辦越好;願所有新聞工作者大家都好!謝謝大家!
各位領導、老師、同學們：
大家好！
我叫尤奇鋒，來自化學與生物工程系06生物技術。今天，我很榮幸能夠站在這個講台上，為這次社聯主席團的競選演講壓軸！我本着“服務、發展、提高”的理念走上了這個講台競選社聯副主席一職！我參與競選的目的有三：
一是滿懷對我學院的熱愛之情，更好的服務同學，以盡學校管理的“橋樑”、“紐帶”之責;
二是繼續以社聯這個温馨大家庭成員的身份，儘自己所能，帶動社聯進一步發展;
三是藉助社聯這個靈光舞台廣泛吸納大家的批評意見以提高自我，完善自我。
易經裏有這麼一句話：天行健，君子以自強不息！希望靠能力和運氣為自己的青春留下一個富有紀念意義的身影。
之所以説靠能力，源於大一在社聯組織部一年的鍛鍊。在組織部的一年中，我主要負責的是社聯內部的考勤與協會的考核工作。在社聯的成員裏，我和協會的接觸可能是最多的！所以我的組織協調能力在這裏得到了很好的培養與展示。
之所以説靠能力，源於在旅遊攝影協會兩年的磨練。特別是大二開始接手攝影分會後，給新成員上課，帶隊出去採風，讓我的組織協調能力進一步提升！而在今年的攝影大賽中，我們的前會長陳啟傑同學為了讓我得到個多的鍛鍊，把整個活動從策劃到執行(包括拉贊助、做宣傳等)都交給我來做，這讓我的組織策劃能力大幅提升。在這次攝影大賽與攝影展得到大家好評的同時，我的組織策劃能力也得到了老師與同學們的認可！
之所以説靠能力，源於這次暑期社會實踐的充實體驗。首先，我參加了院團委組織的大學生社會實踐團，這讓我增加了許多見聞;其次，在蘇州工業園區長虹包裝製品有限公司做了40天的業務員，在與許多大公司的採購員和經理的接觸過程中，我慢慢掌握了許多人際交流溝通的技巧，更增強了獨自堅強面對困難的勇氣和信心。
如果説較強的組織策劃能力是我參加這次競選的最大優勢，那麼良好的為人處事作風才是我真正的王牌！我覺得作為一個學生幹部，除了正氣、才氣以外，具有雅量和氣度的“大氣”也尤為重要。正所謂“海納百川，有容乃大”。寬容和包容是一個學生幹部必要的氣度和涵養，是自身素質的重要組成部分。而這些正是我進學院擔任學生幹部以來所時刻謹記的！
因為有了這些，所以今天，我自信的走上了這個講台參與副主席一職的競選。
“副”者，“輔佐”也，我這次參加社聯副主席的競選，不僅是相信自己有擔任社聯副主席的素質和才能，而且還有能力輔佐主席開展工作。至於如何開展工作我有，以下兩點設想：
第一，加強社聯與協會之間的相互關係。社聯內部成員和各協會會長應該都知道，社聯是作為各協會的總部而存在的。這兩年來，社聯不可否認的在各項活動上做的相當不錯，舞蹈大賽和模特大賽等品牌活動更是深受全院師生的好評。也做到了對協會的統一管理。但是，社聯對各協會的瞭解還不夠深入，特別是組織各協會之間的交流合作的相關活動更是少見。我如果能夠當選社聯主席團成員，將把工作重心放在社聯與各協會的交流溝通方面，定時召開社聯，特別是組織部與各協會的交流會。以此來加強各協會之間的互相借鑑，並謀求交流合作，共同發展。
第二，和大家互相學習，共同進步。今年的攝影大賽拉贊助和這個暑期的業務員經歷，讓我和許多商家及公司有了較多的接觸。我個人也對外聯方面的工作比較感興趣。所以，我如果能夠當選，我希望可以和外聯部的成員相互學習、探討，共同進步。
當然我這裏只提到組織部和外聯部，並不是對其他部門的忽視。對於祕書處、宣傳部、文藝部、網絡部和編輯部我也有較深入的瞭解。但是我個人在這些部門的工作經驗，沒有在外聯部和組織部中工作時獲取得多。儘管如此，我還是相信我能做好社聯副主席一職。因為在我看來，在一個集體裏，每個人都很重要。不管你能力是高還是低，只要你心中裝有這個集體，必然會為這個集體發光發亮。所以如果有幸成為社聯主席團的一員，我還要向大家好好學習。
以上是我當選的工作設想，但假如我沒有被選上，也不會氣餒。我將繼續帶領旅遊攝影協會開創一片更廣闊的天地！
這就是我，不會的不去説，説出的就一定去做！
選擇我，尤奇鋒，願與大家同行！
謝謝大家！
各位老師、同學們，大家好：
在這綠意盎然的時節，雖然有些寒意，但仍舊不能掩蓋我心中的激情。在新聞社學習工作了兩年後，我很慶幸自己能站在這裏對大家説以下這麼一番話。
在這兩年裏，新聞社給予了我很多。在教會我新聞技能的同時，讓我懂得如何與老師、同學溝通交流，告訴我付出終會有回報，付出的汗水總是能承載住收穫的喜悦。
今天，我想競選的是南國新聞社正社長。
正社長，是需要一個有能力有責任心並且還要有愛心的人來擔當，我相信自己已初步有了這個能力。過去的學習經歷，讓我有了基本組織能力上的鍛鍊。我懷着謹慎而真誠的態度去珍惜和爭取，絕不會辜負老師、我們的現任社長陳靜芳和同學們的期待。
對於自己的缺點和不足之處，我一定會虛心接受批評和指正，認真改正不足之處，在實踐中不斷磨練，開闊胸襟，用實際行動去證明自己。在以上的生活和工作當中，自己不斷思考和總結，逐漸形成了對南國新聞社的基本工作思路，偏頗之處，懇請老師斧正。
1. 搞好基本文化知識學習
結合工作和生活實際對自己的學習任務提前進行安排。保障基本的學習時間，提高學習效率，保證各項學習目標順利實現。
2. 加強團隊精神文化建設
精神文化是一個組織的靈魂。對南國新聞社長期以來形成的優良傳統，如社員之間良好輕鬆的交流方式，進行提取總結並繼承發展;完善新聞社規章制度，完善新聞社核心精神，並大力弘揚;在各類活動中培養相互之間的團結和協作精神。
3. 積極探索社刊創辦工作
在新聞社發展過程中，必定會面臨社刊創辦的問題。在上級部門同意並且資金到位的前提下，積極探索社刊創辦工作，制定出辦刊宗旨，合理定位;形成撰稿、編輯、發行等體制;長遠規劃，循序漸進。爭取各項有利條件，克服困難，最終形成有自己特色的發展道路。
4. 拓寬社員學習鍛鍊平台
優化辦公室值班學習環境;記者和編輯在做好自身工作的同時，對通訊員的鍛鍊認真引導;切實開闢院報的鍛鍊平台;開發對外交流推薦途徑，對有價值的新聞和文藝類作品爭取在更高的媒體平台上發表。
雖然從根本上來説自己的能力還是有限的，但我願意盡我所能，不斷學習。有慈愛的師長，有團結的集體，相信天道酬勤，有付出定會有收穫。如果有幸得到指導老師和學長以及同學們的信任與認可，我將和大家一起迅速找準自己的位置，緊密團結，儘快進入角色，認真履行職責!
我相信，南國新聞社的明天一定會更加美好!謝謝大家的支持!
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