尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們：
大家上午好！我是，我今天國旗下講話的主題是：樹集體榮譽感，做文明青少年。
曾經有這樣一個故事，一位智者和他的弟子漫步於河邊，智者問弟子：“怎樣才能使一滴水永不幹涸？”徒弟説：“將它託入掌心。”師父笑曰説：“非也、非也！將它投入大海之中。”……是啊！一滴水只有在大海中才不會乾涸，一個人只有融入集體中，才不會孤獨。如果把我們福外比作美麗的大海，而我們每一位同學就是這大海中的一滴滴水珠；倘若將我們福外比作一條航行的大船，我們就是這條船上的水手。只有我們心往一處想，勁往一處使，大船才會順利到達彼岸。
俗話説：一根筷子容易折，一把筷子折不斷。一個人只有在集體中才能發揮個人才能，一個集體也正因有了個人的努力才發出光芒。只有有了集體榮譽感，才能心往一處想，力往一處使，才能團結一致，奮發向上。眾人拾柴火焰高，團結就是力量；而團結的精神離不開大家的奉獻，離不開無私奉獻的集體主義精神。
只要人人都獻出一點愛，世界將變成一個美好的人間，可是如果人人都少一點愛，這世界會變成什麼呢？據中央電視台報道，10月1日國慶節，有來自全國各地的約11萬名羣眾冒雨在北京天安門廣場觀看升國旗儀式，慶祝中華人民共和國成立65週年，可當升旗儀式結束後，天安門廣場留下的垃圾，最密集處甚至露不出地面，150名保潔員人手一把掃帚，2輛清掃車，2輛垃圾收集車，以“拉網式”的排兵佈陣，用了30分鐘，清掃垃圾多達5噸之多。這極不光彩的一幕，讓人感覺大煞風景，更讓每一人有集體榮譽感的中國人深感恥辱、蒙羞。“愛國熱情很高，文明素質太差”這句話貼切的説明了我們現在許多人欠缺文明素養，而文明素養的高低很大一部分取決於集體榮譽感。
同學們，一滴水藴藏着大海的本質，一束光反映了太陽的光輝，一件小事也能折射出一個人的修養。集體榮譽感和文明習慣是一個人的文化修養和行為情操的重要表現。文明做人，道理並不複雜，但貴在集體榮譽感和文明習慣的養成，難在長期的堅持。
集體榮譽感無處不在，成才先成人，愛國先愛校，學校是我們的家，建設靠大家，讓我們從身邊做起、從小事做起、從現在做起，只有這樣，才能養成良好的文明習慣，做一個文明青少年
尊敬的領導：
大家好！
在自然界，有一種鳥，它們總是組成一個團隊遷徙，它們不斷變換隊形，輪流承受氣流的阻力；它們一邊飛翔，一邊呱呱的鳴叫，激勵同伴堅定的飛向預定的目標；如果羣體中哪一隻鳥掉隊，就會有幾個同伴放慢飛行速度，與它共渡難關。它們行程數萬裏，成為金秋長空最靚麗的風景線。這種鳥叫大雁；它們的精神，叫大雁精神；這種精神也就是越來越被現代人重視的團對精神。
讓我們把目光轉向我們自己，在我們學校，我們年級，我們班級，是否存在着這個時代所倡導的團隊精神不相協調的地方呢？你所在的集體有高遠的的目標嗎？為了實現這個目標，你和集體成員有自覺而恆久的行為準則嗎？在集體需要你的時候，你能勇敢的擔當起集體一分子的責任嗎？你能為你的集體出力流汗，獻計獻策，排憂解難嗎？你能真誠地給團隊中的暫時後進的同學提供最及時的幫助嗎？你又是怎麼為制止落後與學校要求的種種不良行為而不懈努力的呢？
必須牢記，我們是一個團隊。大到整個地球，一個國家，小到一個學校，一個班級，只有樹立集體利益高於一切，集體榮譽勝過個人得失的思想，我們才可以融入團隊；只有學會肩負自己作為團隊一員的責任，我們才可能達到目的地，只有坦誠的接受他人的幫助，並且真誠的協助他人，我們才會營造出更和諧更優美的學習環境。
然而，細心觀察我們身邊，我們有時會很痛心：校園裏有廢棄物，有同學跨過，視而不見；班級自習課秩序亂，沒有人制止；集體需要我們服務時，有人退卻，同學有缺點，包庇袒護，不聞不問，任其發展。這些都是與我們倡導的所相反的不和諧的音符，是我們向理想進發的障礙，應該引起我們的反思。
同學們：我們是立志高遠的中學生，只要我們都能夠發揚大雁的精神，用自己的展翅高飛為隊友提供源源不斷的向上之風，就一定能拓展更開闊的發展空間。讓我們大力弘揚團隊精神，倍加珍惜集體榮譽，做愛集體的楷模。
在場的各位領導，同事們，你們好！
我是XXX，很高興今天可以站在這裏，今天我演講的題目是“成人達己，成己達人”
首先時我為能進入房地產公司，進入康居置業集團這個大家庭感到榮幸。為此我很感謝公司的HR吳經理。在這裏我將嚴格按照公司的標準，做一個好員工。
從小我們就有交朋友的意識，對吧？朋友，我加你，只需要兩個人，便可以稱作是一個團隊，人越多團隊力量就越是強大，當然這其中強調了一個向心力。就好像是筷子，要是單隻的，很容易就折斷。要是有好多，而雜亂無章的照樣容易被折斷，但是要是整齊的捆在一起，那麼她的力量就強大了。就不是那麼容易散了。這是不是就説明了一個好的團隊的作用呢。
在現在激烈的社會競爭中，不管是房產行業也好，還是其他的什麼行業也罷，競爭都是不容忽視的一個問題。現在的社會不是個人主義的社會，不是出英雄的時候，需要的是一個團隊，就如今天上午同心店出來一套很急着租的房子，接待完房東後大家就可以忙碌着，各自翻找自己的盤，集中幫着這套房子找合適的客户。沒有一會兒的時間我們就找到了幾個客户，還約定好了看房子的時間，雖然不知道最後的結果會是什麼，但是我知道大家都有盡力，在這樣的關鍵時刻發揮着各自的功能。這就是團隊的表現。
在一個團隊當中，我們要求的不是每個人都是多麼的厲害，多麼的能幹，我們需要的是一個好的團隊氛圍，一種好的協作精神。我們都知道的，一個好的團隊不僅僅是需要多少的人存在，多少能人的存在，需要的不是多麼聽話的人，更多的是可以獨立思考的人，這樣大家聚在一起，團隊就多了力量。記得有一個偉人曾説過：一個東西交換一個東西，我們得到的是另外一個我們需要的東西，但是要是一個思想交換另外一個思想，那麼我們得到的就是兩種思想。換句話説，要是在遇到一個難題的時候，要是團對裏面的人每個人都提出一種解決的方案，那麼最後肯定會得到多種不同的方案。那麼最後很有可能就可以找到一種可以解決問題的。那麼這個時候的個人呢！我想是很難的，一種，兩種，三種，五種或許一個人可以想到，但是十種二十種呢，我想是很難的。這就是一個好的團隊可以發揮出來的力量。也是為什麼好的團隊存在公司就可以得到好的發展的原因了。
之前我有説過，好的公司尤其是房產公司，我們需要好的團隊，那麼怎麼才可以創造出一個好的團隊呢？
第一，一個好的團隊，需要一個好的領頭人。我們不需要團隊中的每個人都是最優秀的，但是一定要有一個好的領頭，就像是一個好的公司還需要一個好的老闆一樣。所以我們需要讓一個有作為的人做團隊的帶頭人，就像是軍隊的將軍一樣。
第二，一個團隊需要好的團隊氣氛。不管是公司還是團隊，對我們這些流浪在外的遊子來説，這就是我們的一個家。只是家庭好了，成員才會開心的。那麼，在團隊中，每個人應該要誠信待人，寬厚對待他們，只有與周圍人的關係和諧了，自己才會開心，而人只有開心了，效率才會高。只有關係和諧了，在自己遇到困難的時候，才會有人為自己伸出自己的手。要是整個團隊都和諧了，大家的關係都好了，那麼在個人遇到困難的時候，團隊肯定會第一時間幫你解決問題的。
第三，不管是團隊也好，還是個人也罷，都應該懷着一顆感恩的心。在別人幫助了自己的時候，不要以為是理所當然的，請記得一定要真誠的對着幫助你的人説一聲：謝謝！懷着一顆感恩的心，我們可以看開更多的事情，不但可以使自己更加的優秀，也可以使團隊更加的優秀。
最後，在這裏，我要謝謝大家，謝謝公司對我的賞識，謝謝大家對我的幫助。
我的演講完畢，謝謝！
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！
我們都生活在集體中，每個人作為集體的一員都應該努力地為集體貢獻自己的力量，使自己所在的集體成為一個具有崇高的榮譽、強大的力量的團隊。因此我們每個人要具有崇高的集體榮譽感。
所謂的集體榮譽感就是關心集體，熱愛集體，為集體作出貢獻的集體觀念。
俗話説：“大河有水小河滿，大河無水小河干。”集體利益和個人利益相互依存，集體離不開個體，同時，個體只有依靠集體才能發揮出強大的力量。我們只有維護集體利益，個人利益才有保障，因此，作為集體中的一員應該樹立集體榮譽感。
當集體中的每個人都有很強的集體榮譽感了，人人都會為集體着想，大家就會齊心協力，心往一處想，勁往一處使。只要人人都為集體獻出一份力量，集體就會發揮出無窮的力量。中國的女子乒乓球為什麼會在世界上名列前茅呢？這並不是單靠哪個球技好的隊員，而是所有成員共同努力的結果。在取得成功的同時，大家都為取得成績而感到高興，有一種幸福的感覺。所以，為了這種幸福，為了實現我們存在的價值，我們應該具有集體榮譽感。
反之，如果一個人沒有集體榮譽感，他就不會同別人協作，他就會被孤立起來，就很難會有什麼成就。你想呀，一個指頭怎麼會頂起一個球呢？只有五個手指同時合作起來，才能拿住一個球。在集體中，我們只有樹立全局觀念，樹立集體榮譽感，同別人一起合作，才能保證個人的價值得以實現，才能保證我們的事業走向勝利。
各位同學，各位老師：
大家好！
和諧的音樂使人妙不可言，和諧的山水使人心曠神怡，和諧在班集體建設中意味着關注學生的精神世界、符合學生的年齡特點、尊重學生的個性。和諧的班級是一種理想的班級。形成良好的班級文化，無論是學生的精神文化，還是班級的物質文化，都呼喚着一種和諧，呼喚着人與人的和諧，人與環境的和諧。和諧的班氛圍自然會帶來良好的班級文化。
如何讓班集體和諧發展，形成良好的班級文化，在班主任工作中我總結出以下幾點：
班集體中人與人的關係主要包括：學生與學生的關係、學生與老師的關係、學生與班幹部的關係。正確處理好這三種關係，使之和諧發展是形成良好班集體精神文化的關鍵。
（一）密切學生與學生之間的關係
班集體是一個大家庭，成員眾多。在這樣的大家庭裏，由於每個學生的性格不同，行為方式不同，處理問題的方法不同，都極易產生矛盾，出現摩擦，甚至產生正面衝突，發生吵架、打架的現象。因此，我首先在思想上給學生植根一種理念。在班級的牆報上，我赫然寫下“與人為善、與鄰為伴、吐故納新、自強不息”16個字，以時時提醒學生，同學之間要相互幫助、相互關心。其次，在班集體活動中充分發揮小組的合力，例如班級的優秀小組評選活動，就要求組內各個成員都要為小組榮譽而努力。這樣，強大的凝固力使學生之間和諧相處，班集體也形成了一種團結向上的氛圍。
（二）用寬容縮短教師與學生的距離。
“親其師，信其教”，和諧的師生關係所產生的教育效果是不可估量的。我們要有新的教育理念，要學會尊重學生。在我的班集體裏，我努力營建“尊而不怕，親而不俗”的師生關係。作為班主任的我始終以“先學做人、後學求知”來教育學生，公平、公正、微笑地對待每一個學生。我們要始終認為我們的學生人人可成才，並且每個人本身就是才，每個學生都有他的長處。我們要用微笑的臉與他們溝通，用鼓勵的眼神去激勵他們。我覺得那種“春風化雨，潤物無聲”的教育模式，更有利於學生接受。教師要以身作則，要求學生做到的自己先做到，要求學生每天寫日記，我就堅持每天給學生寫心靈小語，並且把自己寫的內容給相應的學生看。要求學生讀書，每天早自習之前我都會認真地站在講台前看教育名著，學生受到我的影響，也陶醉在書海中。學生和我的關係無比融洽，我對他們的教育也容易被他們接受，因此班級文化建設也向着更好的軌道前進着。
敬愛的老師、親愛的同學們：
你們好！
今天，我很榮幸走上講台，和那麼多樂意為班級作貢獻的同學一道，競選班幹部職務。在新的學期，我如果能當上班幹部，我將用旺盛的精力、清醒的頭腦積極做好老師的小幫手、同學們的公僕，為xxx班創造一個整潔優美的學習環境做出自己的貢獻，讓我們的班級在新的學期中更上一層樓。
既然是花，我就要開放；既然是樹，我就要長成棟樑；既然是石頭，我就要去鋪出大路；既然是班幹部，我就要成為一名出色的領航員！
流星的光輝來自天體的摩擦，珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚，而一個班級的優秀來自班幹部的領導和全體同學的共同努力。
最後我只想説一句話，那就是：給我一次機會，我將還您一個滿意！
請大家投我一票吧！謝謝大家的信任。
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！
我們生活在一個集體中，每個人都有責任和義務要把集體發展的更好，這樣我們所有人才能走的更遠更好，因為集體的力量是很大的。
可是在集體中，總是有很多人沒有集體觀念，不注重其他人感受，只想着自己，這樣的人會讓人很厭煩。
記得之前我們班有一位同學，大家都喜歡叫他管事大王，其實不是説他多管閒事，而是他什麼事情都喜歡往自己身上攬，重點是他接受的事情都能夠做好，讓人特別放心。
比如有一次，班裏集體出遊，在出發前，老師説要選一位負責人，帶領這次的活動，必須能眼疾手快，照顧好大家。
在所有人猶豫不決的時候，他第一個衝在了前頭，積極主動説要照顧大家。
於是，他真的做到了。
從出發前的所有注意事項到活動用品準備，再到出遊中發生的一些大事小事，他都盡力解決，並且儘可能照顧到每一個同學的情緒。
看着他忙前忙後，真的是特別暖男的感覺，並且獲得了大家的一致好評。
通過這次活動，我們不僅看到了他助人為樂的熱情，還看到了集體榮譽感的重要性，以後我們都要向這位同學學習，做一個有集體榮譽感的人。
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！
站在這莊嚴的國旗下，今天我想和大家探討一下集體榮譽感。
什麼是集體榮譽感？書本上的解釋是集體中的每個成員意識到集體的一種尊嚴的情感體驗，是以維護所在集體的利益為崇高目標的。而我要説的是，集體榮譽感不僅僅是你個人的心理行為，更主要是集體對你的一種折射行為。集體對你我有哪些影響呢？舉個例子來説吧，一個才華橫溢之人因一次小失誤而進了監獄，出來後，監獄這個集體就給他身上鍍了一層黑影，大部分人會因他進了監獄而只見黑影卻不見其才華；相反，一個資質平庸的人因為機遇僥倖進了清華北大，而這個集體就給他周身鍍了一層金，出來後把這名牌一亮，別人無不注目敬佩。當然這例子也許不太準確，但是它卻深刻地説明一個道理：不管你願意還是不願意，集體都會公正地把它的光環投射到每個人身上，成為你一生永遠難忘的印記。
現在西坡就是這樣一個會把其痕跡投印在我們身上的集體，它還有一個更響亮的名字叫“母校”，什麼是母校呢？華工大的院長李培根教授的一句解釋，我很喜歡，他説“母校就是你每天罵它八遍卻不允許別人罵的地方”好好思量這句話，這麼質樸的解釋告訴我們，母校是親切而又神聖的！每個學子都有義務和責任為它的繁榮昌盛貢獻一點自己的力量，我們的前輩師哥師姐們用她們不懈的努力和成績奠定了西坡中學在隨州教育史上的英名，那我們的任務就是讓它的一切更加發揚光大。我們每天都該在心中捫問“作為西坡生，你為西坡做了點什麼？你為西坡留了點什麼？”
有的同學孜孜不倦，刻苦求學，用優異的成績為西坡這個母校臉上鍍了層金色的光環；有的同學謙虛禮讓，舉止文明，為西坡這個母校身上披了件漂亮的外衣；有的同學勞動積極，勤奮鍛鍊，為西坡這個母校身體裏注入了新鮮的血液；有的同學多才多藝，發展全面，為西坡這個母校心臟地跳動注入了不竭的動力。大家都在努力，你呢？我親愛的同學，你還在那抱怨校園周圍不太乾淨嗎？還在抱怨周圍充斥着髒話聲嗎？還在抱怨食堂的飯菜不好吃嗎？當一連串的抱怨想説出口時，你可曾想過，為這個共同的母親，你可曾做過讓它驕傲的事，可曾把它放在心底最神聖的位置來敬重？
同學們，停下你的牢騷，停下你的漠視，拿出你的真心真情好好為西坡中學做點什麼吧！“勿以惡大而為之，勿以善小而不為”西坡這個母親它一直都看着呢，看着你的每個成長曆程，看着你的每個進步，你為她添金銀還是添糞土，她都在默默承受着。
希望我們的同學堅定“西坡榮，我榮；西坡興，我強”的觀念，時時刻刻嚴格要求自己，為把母校建得更好而真誠地努力！
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