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2022新生工作總結多篇

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2022新生工作總結多篇

2022新生工作總結篇1

在新的一年裡,隨著科室條件的改善,對護理工作也提出了更高的要求,我們要以此為契機,狠抓護理服務質量,嚴格落實規章制度,加強業務、技術訓練,打造一支高素質的護理隊伍。圍繞護理部總體目標,骨科制定工作計劃如下:

一、突出專科特色,打造護理品牌。

護理作為專業技術行業,應在機會與挑戰中找準合適的位置,走專業建設之路是骨科護理工作的重中之重。科內重點培養名責任護士對病人進行功能鍛鍊指導工作。進一步完善功能鍛鍊指導的手段和方法,採取多樣形式的宣教,務求達到效果。準備在0年制定骨科常見病功能鍛鍊,配以彩色圖畫,製作成冊,讓病人更好的理解功能鍛鍊的意義和方法。

二、抓好質量管理。

1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題,設定工作重點,堅持把以“病人為中心“的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節。

2、使規範化護理質量標準落到實處,滲透、貫穿、落實到每個護士全程工作中去,使護理質量管理有章可循,形成一個良性迴圈。從病人的角度評價護理質量,把病人的滿意度作為評價護理質量的重要指標,讓患者真正從質量管理中得到實惠。

三、進行規範化培訓。

1、配合護理部,建立護士規範化培訓。不同年資、能力的護士進行不同的培訓,讓大家養成主動學習的習慣。

2、持續抓好專科知識的培訓,提高護士專業素質,採取有效的學習方式如:護理業務查房、床邊演示,完善業務查房的形式。讓有經驗的老護士為新護士講課,傳授護理經驗。如遇模糊概念,大家一起討論,共同解決問題。

3、每天進行床邊護理業務查房,每月進行二次業務學習,每月進行一次護理操作示範和考核,每月進行一次教學查房。

4、鼓勵各位護士參加院內、外的培訓,交流經驗,學習新技術、新知識。

四、整理好護理流程和告知。

1、合理的護理工作流程是日常工作順利實施的基礎,我們在基礎護理、專科護理、健康宣教方面要有合理的工作流程,指導護士進行日常工作。計劃在本科現有的工作流程的基礎上,細化每個環節,真正做到符合臨床工作實際、切實可行。

2、有效的護理告知是病人配合的必備工作,我們將完善入院、體位、治療、特殊注意事項、專科康復的告知。

五、切實落實“以病人為中心“的服務。

完成護士觀念上的轉變,把過去的“要我服務“轉變為“我要服務“。提高護士的禮儀與素養,創自己的護理。把“以病人為中心“的服務,具體到護理行為的每一細節。建立從入院到出院每一個工作環節的標準。

六、培養優秀的團隊。

發現科內護理人員的優點,利用其優點,指導其工作,發揮個人專長。建立團隊精神,要讓他們在協同工作中取得成績,充分發揮個人力量。

讓每個人都參與管理,以增強其責任感和主人翁意識。

七、做好資訊的傳達和檔案的整理。

每次參加醫院開會的第二天晨會時對內容進行原文傳達,科室人員進行傳達簽到。對下發檔案分類進行存放,以便查閱。擬指定專人對檔案進行管理。努力做到思想與醫院同步,積極融入醫院文化建設中。

八、開展護理成本效益的研究。

避免資源的閒置與浪費,提高資源利用率,合理配置護理資源。定量分析,以儘量少的勞動耗費與物質耗費,提供更多的適合社會需要的衛生服務,取得較好的經濟效益和社會效益。

2022新生工作總結篇2

一、認真落實各項規章制度

嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡迴護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。

2、堅持了查對制度:

(1)要求醫囑班班查對,每週護士長參加總核對1~2次,並有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。

3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種資訊資料登記本,配備五種操作處置盤。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了併發症的發生。

二、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,並根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,並監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利於總結經驗,開展工作。

2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每週召開護士長例會一次,內容為:安排本週工作重點,總結上週工作中存在的優缺點,並提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,並學習護士長管理相關資料。

3、每月對護理質量進行檢查,並及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。

4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束後,向全體護士進行了彙報。

xx年兒科護士年終總結?xx年兒科護士年終總結哪裡有範文?了xx年兒科護士年終總結供護士們參考:

時間過得真快啊,轉眼我即將結束兒科的實習,回顧這些日子,是苦是樂,是酸是甜,相信每個人心中都有一種屬於自己的味道,在兒科近一個月的實習生活中我受益頗多,即將要出科了,卻有好多的不捨,對於我們的實習科裡的老師們都蠻重視,從而讓我們循序漸進的學習與成長,在此,對各位老師表示衷心的感謝。

在實習過程中,本人嚴格遵守醫院及各科室的規章制度,認真履行護士職責,嚴格要求自己,尊敬老師,團結同學,踏實工作,熱愛兒童事業,全心全意為患兒著想。同時要理解家屬,正確處理好護患關係,能做好解釋與安慰工作,多說對不起,是家屬也理解兒科護士的工作,減少不必要的誤會或過激行為的發生。在老師的指導下,我基本掌握了兒科一些常見病的護理以及一些基本操作。如,靜脈穿刺,吸痰,霧化,在工作的同時我也不斷的認真學習和總結經驗,總之我覺得在這段實習的日子裡,我學到了很多,雖然我還只是學生,也許我的能力有限,但是我用我的努力充實我的知識與技能,希望能用我的微笑送走病人健康的離去,渴望在學習中成長,真做一名默默歌唱、努力飛翔的白衣天使。

我在本科室實習期間,遵守勞動紀律,工作認真,勤學好問,能將自己在書本中所學知識用於實際。在老師的指導下,我基本掌握了兒科一些常見病的護理以及一些基本操作,是我從一個實習生逐步向護士過度,從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的,現在接觸臨床才發現實際工作所見並非想象那麼簡單,並非如書上說寫那麼典型,好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗積累,所以只有紮實投入實習,好好體會才能慢慢積累經驗。

兒科護士長個人年終工作總結希望在新的一年裡為你帶來一年好運。

2022新生工作總結篇3

20xx年即將結束,我科在院領導的帶領下,在科室全體醫護人員的通力配合下,認真貫徹落實。本著全心全意為病人服務的工作熱情和態度,順利完成年初制定的各項工作計劃,為20xx年工作任務的完成畫上了圓滿的句號。現將各項工作任務完成情況總結如下:

(一)內強素質,外樹形象

在院領導及科主任、護士長的組織帶領下,全科人員以積極的態度學習了院領導在各種行風會議上的講話,深入學習,結合工作實際,利用報紙、雜誌、書籍積極開展學習政治,道德法規,認真學習法律知識,愛崗敬業具有強烈的責任感和事業心,積極主動的學習護士專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規範,操作規程。

(二)深入開展優質護理,全面提高職業素質

在護士長的組織帶領下,牢固樹立安全意識,本著優質護理宗旨在克服工作壓力大,人員緊張的條件下,落實各級質控人員的責任,強化安全管理,質量安全基礎工作得到不斷加強。在護理部推出的品管圈活動中,護士們對品管圈從陌生、認知、理解、運用到成果展。取得了喜人的收穫,此項活動充分調動了護士們工作積極性,增加了護士的價值感和自我認同感,學會用科學、先進的管理方法解決了護理工作中常見的一些難題,如:提高輸液執行單簽字率等。並書寫相關論文一篇。有效地保證了輸液安全,為安全護理做好保障。提高了患者滿意度,推動了優質護理的前進的車輪。

嚴格落實責任包乾制護理,彈性排班,根據季節、患者高峰就診時間安排增加、班次。按照分級管理制度將我科護士按n0—n4進行分級、並納入績效考核。並將每月滿意度結果公佈:表揚加分,批評扣分,與績效掛鉤,有效地實現了公平、公正、透明、多勞多得的原則。積極發揮了護士的主觀能動性,認真檢查並組織全科護士共同查房,特別加強入院介紹、出院指導、護理計劃、護理措施落實、病人對護士的滿意度調查的工作,從而大大增強護士的責任心。逐步使護理工作制度化、滿意度、規範化、科學化管理。加強病房管理,提高床單位清潔方便患者使用一次性紙尿墊;方便患者和家屬,保證了床單元的清潔,提高了基礎護理的質量,努力為病人創造一個清潔、整齊、安靜、舒適的修養環境。

每月一次護理工作全面檢查,並及時反饋資訊,護士長每週一次科室工作質量檢查並記錄,重點危重病人管理,護理人員做到熟練掌握護理急救技術,搶救程式及搶救器材的使用,急救器材專人管理,完好率達100%。嚴格執行查對制度及護理操作規程減少差錯事故的發生,加強特一級、基礎護理,加強護理表格書寫,護士長認真把關,定期對科室出現的缺點、差錯,認真總結、分析、查詢工作隱患,防患於未然。

努力做好醫院感染管理工作。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實,狠抓了護理人員的無菌技術操作,對治療室及門診輸液室每月取樣一次。重視消毒滅菌環節的管理和監測,一次性醫療器材等用後回收,專人管理並登記備案。

(三)教育培訓及業務考核工作

科室全年分別對護理人員進行了常見病特殊病r例的治療及護理、兒科急救操作流程、核心制度、應急預案等業務知識、技能進行培訓,採用筆試、口頭提問、實際操作等方式每月考核一次,考核成績與及每月考核結合。此外,並針對不同年齡段的兒童的心肺復甦進行模擬人實際操作考核。提高了護士急救意識。

(四)存在的不足

1、過去的一年,在病房條件與工作環境的限制下,雖然在服務質量上順利走過,但滿意度較多的衛生欠佳的問題還存在,陪人的管理也是重點。

2、面對醫患關係緊張,家長期望值高的問題,對於護士的責任心和付出精神還有待提高,應進一步加強醫護人員職業道德教育,提高待遇、穩定護理隊伍,以形成一支服務質量好,技術硬的互助共進的團隊。

3、通過對品管圈的理論掌握及實際操作的成熟,我們將繼續深挖工作種常見的難題與熱點,有效地運用到工作中,來提高工作質量,精益求精。

2022新生工作總結篇4

20____年參加工作來,參加過二次軍訓。08年第一次做國中班主任參加軍訓,那時什麼都不懂,全是張老師手把手教我;這一次是第二次參加軍訓,身份也是年級組長,不過是高一,班也增加到了15個班,地點在萬五中學校。為了更好地開展工作,特對本次軍訓作一詳細總結。

一、軍訓前準備

1、和家長通電話和家訪。上學期放假時,已經佈置了讓每個班主任必須打電話給學生,而且附近的還要家訪。現在看來,此舉是明智的。一是社會反響好,有的家長說,還是第一次老師來家訪,總結範文讚揚學校的老師負責任,首先有好感;二是班主任能夠了解學生的一些情況,比如二班有位女生有哮喘,廖積良老師去了家訪,知道這一情況,所以在軍訓時有所準備,格外照顧這一學生。

2、軍訓前踩點。我去了兩次,第一次是和張校、李主任等去,瞭解一些情況,如宿舍的分佈,飯堂的分佈等,這樣便於級長安排宿位和餐位。第二次是開了班主任會議,也接了新生,軍訓人數大概確定了後,在軍訓前兩三天,我帶著全體班主任又去了一次,主要是帶班主任熟悉場地,貼好宿舍床位名字,在宿舍門口貼上該班住宿名單及值日安排等。

3、物質準備。這些主要是由教導處安排總務處同志負責,一般安排都很好。

二、科學合理安排軍訓內容

1、軍事科目由教導處定,具體實施由教官們實施,技術性的動作老師一般不插手。

2、文化科目一共安排了五個,一是班主任的班會課、二是級長的教育課、三是教導處的行為規範教育、四是歐校的“如何規劃你的高中三年”、五是教官的國防教育。一般都安排在下午2:30――3:30分,因為此時天氣熱。有時碰到下大雨時,可以臨時改為班會課和教官教學生唱軍歌。所以要求班主任要隨時準備上班會課。

三、每天總結訓練成果

每天晚上學生訓練完後,班主任開會總結。一般程式是這樣的:班主任們輪流發言,彙報班上學生總體情況,提出疑問,校長和教導處老師當即作出回答,統一思想。然後陳老師把內務檢查通報,級長再作工作佈置,最後校長作總結。第一天晚上會議時間會很長,因為學生問題也是最多,很多東西要統一。之後的幾天會議時間會短些。當然,每天開會時,教官的領隊也必須參加會議。

四、學生傷病的處理

這次軍訓學生傷病很多。一是晚上開空調風扇,學生受涼感冒;二是訓練強度大,腳傷的特別多。關於傷病問題,確實存在一個比較難處理的角度問題,如果按部隊的要求,從訓練學生毅力來說,應當鼓勵學生堅持;但從學校安全形度出發,確實又不宜要求有傷學生堅持。但這個度把握得不好的話,會導致沒病同學偷懶,也會導致學生傷得更厲害。我們的處理是,讓醫生和班主任把握這個度,我從年級的角度還是要求學生能夠堅持下來。

三個學生出現比較緊急情況。一是四班的一位女生,曾有過哮喘病史,一發病確實夠嚇人,好在醫生處理得比較好,該生一休息也就好了,接下來也沒要她訓練。二是六班的一女生,全身抽搐,呼吸困難,醫生當即打120,我和班主任將其送到醫院,進行檢查、吊針等。也聯絡家長,家長能理解,將小孩帶回家治療。三是五班一女生爬上床時,跌落地上,將門牙連根拔起,我們也聯絡家長,將小孩送回家。 對這些傷病員,必須送回家的一定要聯絡家長,事後一定要打電話或者親自家訪看望。

五、文體活動的安排

軍訓的第六天晚上有個軍訓文藝匯演,總體講,本次文藝匯演檔次不夠高。出現一些無厘頭搞笑劇。我們在總結會上也講了,之前我是有佈置的,班主任一定要審批,要把關。有些節目班主任也有把關,但是有些班主任們沒有這種意識,有些東西是不能在大庭廣眾下表演的,這是一個導向問題。應當說,文藝表演是一個比較失敗的地方。 同時安排了一場師生籃球友誼賽,其他同學全部坐在旁邊觀看。效果比較好。

總之,軍訓肯定是一件苦事。但是對班集體的迅速形成,對鍛鍊學生的意志起到促進作用。軍訓工作要細緻,小到每一步工作,如晚上我們挨個房間幫學生關風扇;軍訓要嚴格,有些東西開學後做學生會有很大意見,但是在軍訓這種環境下,學生是沒意見的。比如剪頭髮,我們一共讓80個學生剪了頭髮,新生軍訓當然請的是外面專業的理髮師。有準備、有計劃、統一思想,軍訓肯定會做好,對學生,對老師都是一次考驗,對學生今後的生活學習都有重大影響。

2022新生工作總結篇5

為期將近一個月的新生班主任工作在 9月18日就漸進尾聲了,我們也可以慢慢地放手讓他們自己大膽的去走自己的大學路了,去過自己想要的大學生活了。在這段時間裡,雖然有過苦,有過累,有過不開心,但是更多的是充實與快樂。並且,我也成長了很多,獲得了很多。

剛開始的新生班主任培訓,輕鬆而又愉快,它讓我們在娛樂中、在分析中去明白自己應該怎樣帶班級,怎樣去活躍班級氣氛;也讓我們很快地從暑假的懶散中恢復過來,投入到即將很辛苦的新生班主任工作中來。

緊接著就是緊張而又辛苦的迎新工作。兩天的豔陽高照,一天的陰雨連綿。不管天氣多麼炎熱,不管雨下得多麼大,每一個班主任、每一個志願者都堅守在自己的崗位上,哪怕不是自己的班,只要還有一丁點的精力、只要一聽到自己的班裡有學生過來了,即使再累,也挺著去迎接,生怕錯過了。我們雖然有自己的班,可是,每個人幾乎都是滿班,三天下來,大家都瘦了,我也不例外,一下子就瘦了8斤,我自己都意想不到。雖然這樣,可是感覺很舒服,很快樂,因為在迎接新生的過程中,可以第一時間認識我們班的同學,可以第一時間給與他們最全面的關照,讓他們瞭解我們的學校,瞭解我們的院系,瞭解我們湖大的人,瞭解我們與眾不同的地方,可以讓他們感覺到家的溫暖,可以讓叔叔阿姨感覺到將自己的孩子放到湖大是一種自豪。在給他們講解的過程中,能夠將自己的感受和經驗跟學弟學妹分享,自己也感覺很快樂,同時,也提高了自己的交際能力和語言表達能力。當時,有好幾個家長對我說:“你說的特別好,我想你會是一個很不錯的老師。”我聽了,心裡好開心,雖然,我以後不會去當老師。至少說明我應經獲得了一定得成功。

然後,就投入到正式的軍訓工作中來了。第一次的班級見面會,讓我發現了我們班的同學的一個共同點,就是特愛學習,特有運動細胞,可是藝術細胞就缺少了點。同時,我們也給他們制訂了一點班規,那就是以後的集合,倘若有人遲到,就得罰50個俯臥撐和一篇3000字的檢討,當時,大家都同意了。可是,第二天,就有四個女生和兩個男生遲到了,當晚,他們在大家的面前實現了承諾。有人第二天就在日記中說:“學姐好嚴厲,學長好溫柔。”其實,我也並不是想法他們,只是想讓他們記住,在部隊中紀律是處在第一位的,無論是誰,只要觸犯的規章制度,就必須接受懲罰,即使是我們。同時,我也想教他們要有時間觀念,不要做任何事情,都是拖拖拉拉的。我想,也許,會有很多人覺得我很殘酷,但是,他們終究有一天明白我們的良苦用心的。後來,每次集合,我們班都是集合最早也是最好的,再也沒有人遲到了。之後,林嘉偉說:“學姐剛開始給咱來一下馬威,要不然,咱怎麼這麼聽話呢。”其實,我也只是在軍訓場上對他們很嚴厲,私底下、寢室裡,還是很溫和的,很難得發一次火。從這件事中,我學會了,要想能制服別人,首先自己得嚴格要求自己,其次是制定規矩,嚴格按照規矩辦事;最後是,要學會去安撫受到懲罰後的情緒問題,那就是要將自己的想法和他們進行交流,讓他們明白自己的`用心,不至於費力不討好。

之後,每天一大早起來和他們一起集合,每天陪著他們一起在烈日下一起軍訓,每天守在教室外批改日記,每天晚上去串寢,每天跟他們聊這聊那的,每天開會彙報新生情況。在滾燙的水泥地上,在炎熱的天氣裡,和他們一起接受太陽的拷打,品嚐和回味那種酣暢淋漓的感覺,感受學長學姐的辛苦;教室外,地板上,坐著一群群逃課批改日記、困得不行靠著牆壁小睡一會的班主任,我們沒有以前的矜持,也沒有以前的愛乾淨,累了就隨地而坐,困了就躲到咖啡廳趴在桌上小睡;晚上,練完歌回去,一間一間寢室的去檢查內務,噓寒問暖,瞭解和關注他們的生活起居,安撫不安和抱怨的情緒。中途休息時,總能看到他們精彩的表演,變魔術、唱歌、跳拉丁舞、講笑話等等。這些給本來辛苦的軍訓生活帶來了無窮的樂趣;新生班主任被架去唱歌、無聊時的相互拉歌等等。大家一起吃飯,一起happy,一起唱歌,那種感覺很舒服。軍訓,不僅使我們自己的身體素質得到了很大的提高,也加深了老師、學生之間的感情,能力的提高還是其次,更重要的是認識了一大批可愛的學弟學妹。雖然有點辛苦,但是,過的很充實,很愉快,看著自己帶的學弟學妹在一點一滴的成長,在慢慢地適應大學的生活,心裡有說不出的開心。

一件事情總是存在兩面性。一方面,跟學弟學妹在一塊,總能感受到溫暖,感覺很快樂;另一方面,在工作中又或多或少的感覺有點不爽。

首先,整個軍訓下來,感覺老師、助理、新生班主任之間的溝通太少。其實,每個人都是在想著如何使學生更好的理解我們,思考著如何將班級、將09級帶好。但是,由於溝通太少,摩擦是在所難免的。我們知道老師、助理的工作也很難做,但是,大家可以提出來,可以把自己的難處說出來,大家一起解決,何必一個人頂著,雖然這是為大家好,但是,很容易讓人誤解的。而且說出來了,我們也好去做學生思想工作啊,就不會出現問題了。

其次,感覺跟同學們交流的時間很少,每天晚上除了唱歌就是聽報告,根本就沒有過多的時間去跟他們談心,去很好的瞭解他們。也許是學校的安排不夠好吧。

最後,感覺我們班主任的自由太受限制了,一次未到沒有向上級請示被罰事件導致我產生一種心理恐懼感,以後每逢有事離開,哪怕是一小會,都要打個報告請假。不是我想偷懶,只是,我個人覺得,沒有必要兩個班主任時時刻刻陪著他們,如果是軍訓場上還可以理解,但是,是上課,我就沒辦法理解了。而且,我不喜歡這樣的處事方式,出現問題時,才想到去懲罰;沒出狀況就沒有懲罰的意識了。(我並不是對我受懲罰而耿耿於懷)

總之,將近一個月的軍訓,我學到了很多,成長了很多,很感謝各位老師、學長學姐給我這樣的機會,也感謝各位老師這一個月來的包容!