郎溪縣以建立全國文明縣城為目標，為推動我村精神文明建立工作向縱深發展，引領全村形成文明健康的社會風氣。根據縣、鎮政府要求，結合我村實際，制定如下方案：
一、指導思想
以_為指導，按照縣、鎮政府的要求，以加強思想道德教育、提高農民素質為根本，按照以人為本、改善民生的要求，紮實深入開展建立移風易俗示範村活動，積極推進新農村建設，為我村經濟發展和社會進步提供強大的精神動力和思想保證。
二、目標任務
1、建立標準。村規民約完善，道德評議會、紅白理事會，禁賭協會等群眾組織健全，家庭和諧、鄰里和睦、孝老愛親、男女平等、誠實守信，_政策落實較好，婚喪事不大操大辦，封建迷信、黃賭毒之風基本杜絕，各種建立活動廣泛開展，文明新風大力弘揚，教育、衛生、文化、體育等公益事業穩步推進，農家書屋及文體活動場所齊全，群眾文化活動豐富多彩。
2、領導體制。成立移風易俗活動領導組織，一把手親自抓負總責，各相關成員具體抓，各司其職。成立道德評議會、禁毒協會等群眾組織，並正常開展工作，社群建立科普組織、開展科普活動。
3、工作機制。有辦公場所，機構制度上牆，明確專人負責；每月召開一次專題會議，查詢問題、分解任務；通過宣傳欄、黨員幹部會等形式，做好宣傳教育工作，動員全體村民積極參與建立活動；有移風易俗建立活動實施方案、計劃、總結，有會議、宣傳、等文字、圖片資料。
4、道德建設。普遍開展“好婆婆”、“好媳婦”等評選活動，有公益宣傳標語牌和宣傳欄，且宣傳內容經常更新；群眾知曉公民基本道德規範內容，無道德失範言行。
5、社會風尚。制定村規民約，下發到戶，並在醒目位置張貼或懸掛；村家中衛生乾淨整潔，物品擺放有序；無婚喪大操大辦和盲目攀比現象；無封建迷信、非法傳教和邪教活動；無聚眾賭博、打架鬥毆和宗族派別勢力；倡導婚育新風，無性別歧視和計劃外生育現象。
6、公益事業。文化、衛生、體育、教育等公益事業穩步發展，有農家書屋或圖書閱覽室，有_服務室，群眾性文化體育和娛樂活動開展經常，豐富多彩，有計劃、有方案、有記錄。
三、工作要求
1、統一思想，提高認識
移風易俗是社會文明進步的標誌，是精神文明建設的重要內容。我社群要充分認識開展移風易俗工作的重要性和緊迫性，統一思想，提高認識，引導群眾，大力倡導婚事、喪事簡辦，反對鋪張浪費，破除封建迷信，革除陳規陋習，努力踐行社會主義榮辱觀，建立平等、友愛、互助的人際關係，營造文明、健康、向上的社會環境。
2、大力宣傳，營造氛圍
利用橫幅、標語、宣傳欄等形式，廣泛宣傳移風易俗活動的重大意義，營造濃厚的宣傳氛圍。認真做好移風易俗的宣傳工作，引導幹部群眾從我做起，從身邊做起，移風易俗、倡導新風，廣泛宣傳先進典型、先進經驗，使文明新風深入人心、家喻戶曉。
3、加強領導，務求實效
移風易俗工作是一項複雜的工作程，要高度重視，把移風易俗工作納入到目標管理範圍，各司其職，各負其責，齊抓共管，制定完善移風易俗工作的規章制度，使移風易俗工作有章可循，切實抓好道德評議會、紅白理事會，禁賭協會等群眾自治組織建設，嚴厲打擊算命，看風水等各種封建迷信活動，打擊邪教活動以及“黃賭毒”等醜惡現象，積極引導群眾講文明、講衛生、講科學、樹新風。
為深入貫徹落實中央、省委、市委和縣委政法工作會議精神，紮實推進平安檟山建設，切實維護全鄉社會大局和諧穩定，經鄉黨委、政府研究決定，特制定本實施方案。
一、工作目標
為認真踐行黨的群眾路線，堅持把群眾滿意不滿意作為檢驗平安建設成效的根本標準，推進各村(居)、相關部門單位和廣大黨員幹部改進作風、認真履職、服務群眾，不斷提升服務群眾、管理社會、維護穩定的能力和水平，進一步提高人民群眾的安全感和幸福感，確保社會大局和諧穩定，民調成績再創佳績，綜治考核再創先進。
二、工作任務
（一）實施紅白理事會管理制度
1、紅白理事會組織設定與管理
（1）人員組成。紅白理事會成員由現任村居（社群）黨支部成員、村委會成員和本村居（社群）德高望重、甘於奉獻、組織協調能力強、有威望、有影響力、熱心服務工作的黨員、群眾組成。
紅白理事會可根據本村居（社群）人數和實際情況設會長1名，副會長1人，祕書長1人，理事3至5名。原則上，會長由現任村黨支部書記擔任，祕書長由村級民政助理員擔任。以上人選在村黨支部及村委會的指導下，採取提名通過的方式確定。在紅白理事會中，女性成員要佔有一定比例。
（2）成立登記和備案。紅白理事會實行全縣集中公開組建和申請備案，各村居（社群）要在鎮民政辦的指導下，集中登記備案、集中公開公示。紅白理事會申請基層社會組織備案登記的，由發起人或舉辦者通過鎮民政辦向縣民政局提出登記申請，並提供下列材料：城鄉基層社會組織登記申請表；負責人登記表和證明材料；章程草案及章程核准表；人員名冊。
（3）組織管理。紅白理事會在村黨支部、村委會的領導下開展工作，實行自我管理、自我教育、自我服務，是群眾性的基層社會服務組織，是本村紅白兩種事宜移風易俗工作的具體實施者，不具備法人資格。
主要職責：積極向群眾宣傳黨的方針政策，認真貫徹執行上級的有關法律、法規、政策，引導群眾移風易俗，耐心做好群眾的思想疏導工作，主動熱情地為婚喪事主做好服務。
辦事程式：紅白理事會實行會長負責制，對紅白事的承辦需經理事會討論決定，並徵求事主意見。理事會每月召開一次會議，研究工作，不斷總結經驗，提高服務質量，並經常給村黨支部和村委會彙報工作。紅白理事會要進一步規範理事會成員行為，倡導村民破舊俗、樹新風，厚養薄葬，減輕村民負擔，促進社會穩定、家庭和睦。
辦事原則：紅白理事會對婚喪事宜要堅持一切從簡、文明辦事的原則，堅決禁止大操大辦藉機斂財行為，反對鋪張浪費和各種形式的封建迷信活動。
業務範圍：各紅白理事會僅限在本村居（社群）範圍內開展活動，不得跨區域、超範圍開展業務；不得開展以營利為目的的服務專案。
（4）喪事簡辦具體辦法
村、社群成立紅白事理事會，下設治喪委員會，凡居民辦喪事，一律以村（社群）治喪委員會名義舉辦追思會；去掉過去繁瑣且時間拖沓的磕頭、作揖、擺祭等祭奠儀式，改為三鞠躬；除至親屬外，其他旁氏親屬一律戴白花或者黑紗，不披麻戴孝；對來賓熱情接待，取消花圈回禮，不大辦宴席，儘可能縮小宴席規模和檔次；不搞潑湯路祭，提倡放哀樂，取消吹鼓手；逝者火化後，埋葬時一律取消各類形式的棺材，只埋葬骨灰盒；節日提倡文明祭祀，取消扎紙人、紙馬等封建迷信活動，提倡通過家庭追思會、網路祭祀、鮮花等替代焚紙燒香；黨員幹部帶頭簡辦喪事，引領節儉風尚；村、社群依據實際對喪事簡辦情況提出獎懲辦法，鼓勵引導村民自覺執行。
2、工作措施
（1）規範理事制度。要積極推行紅白事理事制度，引導群眾抵制婚喪事大操大辦、封建迷信活動。抓好紅白事理事制度的落實，對不按制度辦事、紅白喜事大操大辦的行為，由理事會進行批評教育和糾正。
（2）加大監管力度。鎮文化站要加大對紅白喜事演出組織和活動的市場監管；工商所要加強對婚慶公司、婚喪用品市場的經營監管，做好對製造、銷售封建迷信殯葬用品的查處沒收工作，食藥監所要加大對紅白喜事中食品安全的監管，依法查處不符合食品衛生管理規定的從業人員和團體；行政執法中隊要堅決制止佔用街道、巷道、廣場、社群院落等公共場所亂搭宴棚、靈棚，辦事擾民等行為；交警中隊要加大對婚喪用車遮擋號牌、社會車輛、無證無牌報廢車輛從事遺體運輸行為的查處。
（3）推進殯葬改革。積極倡導節儉、文明的殯葬習俗，反對將骨灰裝入大棺木進行二次安葬，提倡建立公祭祠堂。各村、社群要加大投入和建設力度，積極發展城鄉公益性墓地、公祭祠堂等骨灰存放設施，將農村公益性墓地建設納入當地新農村建設總體規劃，節約土地資源，改善生態環境，減輕群眾喪葬負擔。同時，對毀林造墳、毀田造墳以及違規建造豪華墓地的堅決依法處理。
（二）整治祭車祭路等封建迷信活動
1、整治重點。禁止集體和個人在交通要道、公共場所佔道停車、祭車祭路、擺案燒香、燒紙、燃放煙花爆竹等方式的祭祀迷信活動，以各主要路口作為重點整治區域，加強經常性管理，建立和完善長效管理機制。
2、專項整治。公安、交通、城管、環保、公路、交警等有關職能部門組成聯合執法組，對全鎮各路段進行巡查，在“春節”、“五一”、“十一”等重要節點開展集中整治，對當事群眾進行說服教育，及時制止祭車祭路行為，對不服從勸導和管理的，依法進行處罰。按照屬地管理原則，負責轄區內的整治工作。
3、組織保障及職責分工
由仲村鎮移風易俗推進工作領導小組負責活動實施，領導小組下設辦公室，協調各有關部門單位按照方案要求，落實職責分工，深入推進整治工作。
（1）鎮紀委：凡機關、單位、公職人員及黨員操辦或參與封建迷信活動並造成惡劣影響的，由紀檢監察部門依法依紀追究責任。
（2）執法中隊：對因祭車燒紙等影響城鎮容貌環境衛生和損壞市政公共設施的行為，依據《山東省城鎮容貌和環境衛生管理辦法》相關規定進行制止和處罰。
（3）交警二中隊：查處違法佔道祭車行為，對故意遮擋號牌進行祭車的行為嚴管重罰；對因祭車祭路、擺案燒香等造成道路堵塞，影響交通安全的，依據《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》等法律法規進行處理。
（4）交管所：強化貨運、客運等車輛從業人員的安全、思想教育，加強路政管理工作，確保道路暢通，交通安全。
（5）派出所：整治活動中，對拒絕、阻礙國家工作人員依法執行公務的，由公安機關依照有關規定給予處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
（6）環衛所：對因祭車祭路等造成煙塵汙染的，依據《中華人民共和國大氣汙染防治法》進行查處。
（7）各村、各單位、各企業：按照“屬地管理、權責統一”的原則，全面開展整治所轄區域內道路、廣場等公共場所的非法佔道祭車祭路等封建迷信活動。
三、方法步驟
（一）宣傳發動。各村層層召開會議，全面進行組織發動，通過設定宣傳欄、宣傳標語、發放明白紙等多種形式，利用村級廣播、宣傳車等，對移風易俗進行廣泛宣傳，把移風易俗作為“四德”典型人物、“文明信使用者”評選的重要條件，促進移風易俗活動深入開展，在全鎮營造濃厚的輿論氛圍。
（二)建章立制。完善《村居(社群）紅白理事會章程》，出臺操辦紅白喜事指導標準。各鎮街要指導村居（社群）立足實際，成立紅白理事會，制定紅白事理事制度，有效監督和規範村民行為。
（三）督導考評。由鎮考核辦成立督導組，對各村、社群、鎮直各單位移風易俗落實情況進行日常督導。
四、有關要求
（一）加強組織領導。省、市今年把移風易俗工作納入群眾滿意度電話調查。各村、社群、鎮直各單位要把移風易俗工作擺上重要議事日程，進行專題研究，重點部署，積極推進，成立相應的組織機構，立足實際，因地制宜，研究制定行之有效的措施，全面抓好落實。廣大黨員幹部要認真落實黨風廉政建設的有關要求，帶頭移風易俗，拒絕一切形式上的浪費和思想上的迷信活動。
（二)形成工作合力。要建立健全黨委領導、政府負責，部門協作，社會參與的工作機制。組織(人事）、紀檢監察部門要注意掌握黨員幹部移風易俗情況，加強對黨員幹部的教育、管理、監督；宣傳中心等部門要做好移風易俗宣傳引導工作；民政辦要牽頭建立完善紅白理事會等群眾自治組織，加強管理，發揮作用，引導群眾自我教育、自我管理、自我提高。工會、婦聯、團委等部門要積極動員廣大職工、婦女、青年等各界群眾向陳規陋習作鬥爭。
（三)建立長效機制。移風易俗具有複雜、艱鉅而又長期的特性，不會一蹴而就。要建立健全長效管理機制，使移風易俗制度化、常態化。各村居(社群）要把移風易俗情況列入《村規民約》，納入日常村級事務管理，鎮將把開展移風易俗情況列入村級千分制考核內容，確保工作取得實效。
為貫徹落實中央和省、市、縣移風易俗工作要求，深入推進我鎮移風易俗工作，進一步革除陳規陋習，遏制婚喪嫁娶中的不良風氣，切實減輕群眾負擔，提升群眾滿意度，引導全鎮人民樹立健康、文明、科學的生活方式，結合我鎮實際，制訂本意見。
一、指導思想
堅持以_為指導，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以倡導婚事新辦、喪事簡辦、淨化社會風氣為目的，大力推進紅白理事會建設，加強“四德”工程建設，弘揚優秀傳統文化，培育孝悌和睦家風，倡樹婚喪嫁娶新風，營造文明和諧鄉風。
二、工作目標
到20__年9月底前，全鎮所有行政村全部建立紅白理事會，將婚喪嫁娶規定製度納入村規民約；群眾對移風易俗滿意度達到95%以上，結婚登記率達100%，火化率達100%。到20__年年底，全鎮各行政村紅白理事會工作實現制度化、規範化、常態化，形成婚事新辦、喪事簡辦、文明理事的社會新風尚。到20__年，婚喪嫁娶中的不良風氣得到徹底根治，使移風易俗成為群眾自覺行動，滿意度保持在較高水平，讓“文明、和睦、互助”成為鄉村精神標識，鄉風民風真正美起來。
三、工作重點
(一)加強紅白理事會建設。
紅白理事會是辦理農村婚喪事務的群眾組織，是深化婚喪習俗改革、促進移風易俗的基層組織力量和重要載體。紅白理事會成員由現任行政村黨支部成員、行政村委會成員和行政村中德高望重、甘於奉獻、崇尚節儉、公平公正、組織協調能力強的黨員、群眾組成。紅白理事會可根據村居人數和實際情況設會長1人，副會長1人，祕書長1人，理事3—5人。原則上，會長由現任(或卸任)行政村黨支部書記或行政村委會主任擔任，理事由本村各姓氏輩分最長的人群擔任。以上人選在村黨支部及村委會的指導下，採取提名通過的方式確定，並在選舉前由村黨支部書面報告至鎮移風易俗工作辦公室，統一進行選舉。紅白理事會在行政村黨支部、行政村委會的領導下開展工作，按照婚喪事宜一切從簡、文明理事的原則，制訂本行政村紅白事的標準和操作流程，寫入村規民約並上牆公示，確保依法依規辦事，堅決禁止大操大辦、鋪張浪費和封建迷信活動。建立行政村紅白事事前報告和辦理登記制度。紅白理事會實行會長負責制，對紅白事的承辦需經理事會討論決定，並徵求事主意見。理事會每月召開一次會議，研究工作並經常給村黨支部和村委會彙報工作。
(二)推行喜事新辦喪事簡辦。
1、婚事新辦。依法辦理婚姻登記，堅持婚事新辦，廢除陳規陋習，不講排場、不講闊氣、不大擺宴席。儀式從簡，一天辦完，嚴格控制參加宴席的人員和標準。積極推行集體婚禮、旅遊結婚等新型婚禮模式。摒棄濫發請柬、大擺宴席、天價彩禮、高額禮金等陋習。嚴禁在公共場所亂貼紅紙、過度“鬧婚”、大量燃放煙花鞭炮等不文明行為。
2、喪事簡辦。堅持厚養薄葬，做到老人在世時子女多孝敬，讓老人安度晚年。人亡故後一律火化，在尊重民俗的情況下，一切從簡，文明祭祀，做到不穿白孝服，不扎紙活，不用響器，不唱戲，不用高音喇叭播放哀樂。簡化喪禮程式，控制喪事規模，縮短喪事天數，杜絕出大喪、辦長喪、大擺宴席。推行戴黑紗白花、隨禮不坐席、就餐一碗菜。
3、其他喜慶事宜小辦。生育、慶壽、訂親、升學、喬遷等喜事小辦，禁止互相攀比、大操大辦和藉機斂財，倡導健康文明的交往方式和合理的消費理念。
(三)開展專項治理活動。
加強喪葬活動管理，依法治理不火化、違規土葬、亂埋亂葬、骨灰裝棺再葬、建墓立碑等行為。對辦理喪事活動中宣揚封建迷信、妨害公共秩序、危害公共安全、侵害他人合法權益和汙染環境的行為，堅決予以打擊。整治殯葬用品市場，全面取締棺木、封建迷信用品和墓碑生產銷售行為，嚴肅查處殯葬用品店違規經營、佔道經營和無證經營行為。嚴格規範婚慶活動，嚴肅查處大操大辦、藉機斂財等違規違紀行為。
(四)發揮黨員幹部帶頭作用。
行政村黨員、幹部要認真執行各級有關檔案要求，發揮先鋒模範和示範引領作用，抓黨風帶政風促民風。村“兩委”班子成員、紅白理事會成員要帶頭宣傳倡導移風易俗政策，從自家做起，婚事新辦喪事簡辦，做移風易俗的帶頭人。村幹部辦理婚喪事要主動向鎮黨委、鎮紀委報告，嚴禁參加規定範圍以外的婚、喪活動，對違反規定的村幹部，按有關規定處理並公開曝光。
(五)推進厚養薄葬基礎設施建設。
推進厚養薄葬，支援在農村建設為老年人提供生活居住、日間照料、休閒娛樂、精神慰藉等服務的農村幸福院。推進公益性公墓、骨灰堂、公祭祠堂等骨灰存放設施建設，節約土地資源，改善生態環境，減輕群眾喪葬負擔。
四、方法步驟
(一)宣傳發動(8月28日—9月3日)。
鎮制訂實施方案，研究制訂移風易俗操作模板。召開動員會，部署移風易俗工作。出動移風易俗宣傳車，刷寫繪製移風易俗牆體標語和宣傳畫(每村不少於5幅)，全部建立善行義舉四德榜和移風易俗宣傳欄，通過各種有效形式大力宣傳移風易俗政策，樹立移風易俗先進典型，形成濃厚的輿論氛圍。
(二)建章立制(9月4日—9月15日)。
指導行政村調整充實紅白理事會，明確專人負責。行政村紅白理事會研究制定符合本村實際的《紅白理事會章程》，確定紅白事標準、流程，並在顯要位置上牆公示；鎮與村簽訂《目標責任書》，村與戶簽訂承諾書，使紅白理事會知曉率達到100%。
(三)集中治理(9月16日—12月15日)。
集中治理不火化、婚喪事大操大辦、二次裝棺等陳規陋習，治理棺木、石碑、紙活生產銷售場所，對農村媒人集中培訓。各行政村將婚喪嫁娶規定製度納入村規民約，紅白理事會按照村規民約和紅白理事會章程辦理紅白事宜，形成事前報告和辦理登記工作機制；逐步規範完善移風易俗工作，群眾對婚事新辦喪事簡辦逐步接受贊成。
(四)形成常態(12月16日——)。
各行政村紅白理事會按照章程和村規民約正常執行，群眾負擔減輕，婚事新辦、喪事簡辦、文明理事的新風尚形成，群眾滿意率達到100%。
五、保障措施
(一)加強組織領導。成立鎮移風易俗工作領導小組，建立健全黨委領導、政府負責、部門協同、社會參與的工作機制。召開動員會議，制訂實施方案，研究制訂婚喪嫁娶操作模板，指導行政村健全紅白理事會，按照標準、流程開展移風易俗工作。各行政村要把移風易俗工作納入工作總體安排，及時向鎮領導彙報工作進度及推進措施。
(二)明確工作責任。充分發揮鎮黨委、行政村黨支部的領導核心作用，鎮黨委書記、行政村黨支部書記是第一責任人，並負責牽頭抓總。分管領導、宣傳委員、民政辦主任是直接責任人，具體指導督促行政村開展移風易俗工作。村“兩委”要結合本村情況，廣泛徵求群眾意見，制定村規民約、開展公益性公墓、骨灰堂建設，完善紅白事程式和費用標準等。包村幹部、“雙聯雙創”工作組和各村省、市、縣派“第一書記”都要把移風易俗工作作為重要工作內容，所有“第一書記”所在村都要建設成為農村移風易俗示範村。領導小組各成員單位要根據工作職責，制定推進方案，明確目標任務，履職盡責、協作配合、齊抓共管，形成推進移風易俗工作的整體合力。
(三)強化宣傳教育。充分利用宣傳欄、宣傳車、錄音帶、倡議書、廣播喇叭、張貼標語、懸掛橫幅等形式，向廣大群眾宣傳“移風易俗倡文明，狠剎陋習樹新風”的緊迫性和重要性。
(四)嚴格考核獎懲。一是嚴格督查。鎮移風易俗工作領導小組辦公室負責對全鎮移風易俗工作進行督查，重點督查紅白理事會建設和發揮作用情況、制度落實情況、工作效果、群眾對移風易俗工作的滿意度等，並設立舉報電話0530—8843013，接受群眾監督。二是嚴格考核。把移風易俗工作納入鎮_考核，佔臨時工作的30分，並納入文明村、文明社群建立工作內容。鎮移風易俗工作領導小組每季度組織一次群眾滿意度電話調查，每年組織一次考核評選，年底選出“移風易俗先進村”，定員幹部績效工資上浮5%。同時，對以下幾種情形進行問責：凡群眾舉報兩起以上，或經鎮移風易俗工作領導小組督查發現兩起以上的，取消本年度評先樹優資格，重新選取紅白理事會會長，且不得申報文明村(社群)，已是文明村(社群)的建議上級文明委撤銷其文明村(社群)稱號；凡被新聞媒體進行負面報道，造成惡劣影響的，對村支部書記進行誡免，並在全鎮大會上公開檢討，定員幹部工資下調5%;凡在縣級以上抽查中出現問題的，根據市、縣問責辦法，加重一檔處理。
為進一步弘揚社會主義核心價值觀，破除陳規陋習，遏制不良風氣，以優良黨風政風帶動全域性移風易俗，樹立文明新風，積極引導全域性幹部職工建立文明、節儉、健康、科學的生活方式，形成喜事新辦、厚養薄葬、節儉養德、文明理事的社會新風尚，結合我局實際情況，制定如下實施方案。
一、指導思想
堅持以_為引領，全面學習貫徹_，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以弘揚社會主義新風尚為目標，以推動移風易俗各項行動為抓手，全域性黨員幹部職工自覺、全面參與，形成崇尚文明、勤儉節約的良好風尚。
二、主要內容
(一)自覺抵制婚嫁陋習。倡導“婚嫁從簡、喜事新辦”。(1)提倡節儉辦婚宴，反對講排場酗酒滋事擾民：(2)提倡低碳迎親，反對互相攀比、炫富擺闊、豪華車隊、鞭炮擾民等行為；(3)提倡不收彩禮(聘禮)，反對借婚姻索取高價彩禮等財物，超出實際承受能力購買轎車、樓房等；(4)提倡集體婚禮、旅遊結婚等方式辦理婚事，反對豪華婚禮、一次婚禮在多地舉辦儀式等，樹立文明節儉、個性現代化的婚俗新風。
(二)自覺抵制薄養厚葬陋習。倡導儉辦喪事、文明祭祀。(1)簡辦喪事。提倡在殯儀館或合適場所辦理喪事活動，送紙花圈、戴黑紗、行鞠躬禮、放哀樂，控制喪事規模，簡化治喪儀式。反對大擺筵席、邀請樂隊，奢華辦喪禮；反對在城鄉街道、公共場所停放遺體和骨灰、搭建靈堂(棚)、擺設花圈，搞路祭等影響交通及公共秩序的喪事活動。(2)文明殯葬。提倡骨灰堂集中放置、在公益性公墓埋葬、樹葬、草坪葬、花壇葬等綠色節地安葬方式，保護生態環境。反對骨灰裝棺再葬，私埋亂葬，超面積建設墓冢。(3)低碳祭掃。提倡鮮花祭掃、家庭追思、網路祭祀等低碳環保的現代祭掃方式寄託哀思，反對鞭炮煙花、焚紙燒香等祭祀陋習。
(三)自覺抵制請客鋪張浪費陋習，合理消費。(1)“不請客”。慶生、升學、就業、參軍、喬遷等喜慶事宜不請客；(2)請客不鋪張浪費。按人按需點菜用餐，實行“光碟”行動，消除浪費現象；(3)文明喝酒、勸酒。量力喝酒，文明勸酒，適可而止，不對客人勉強勸酒。
(四)自覺抵制“小賭怡情”等不良生活陋習。倡導生活豐富、精神高尚。提高素質，豐富業餘生活，培養高尚、積極向上的個人生活情趣和愛好，形成健康文明的生活方式，摒棄“小賭怡情”觀念，反對賭博等歪風邪氣，禁止八小時以外摸麻將、打撲克、玩石、網上賭博等賭博行為。
(五)自覺抵制封建迷信陋習。倡導崇尚科學、涵養正氣。率先垂範，不參與迷信活動，謹慎與風水先生、大師交朋友，嚴格約束家人，自覺抵制迷信。反對迷信風水、算命、卜卦、求神拜佛等迷信活動。
(六)自覺抵制燃放煙花爆竹陋習。倡導文明慶賀、安全環保。自覺遵守限放規定，依法、文明、安全、有序、按時、適量燃放煙花爆竹，控制煙花爆竹用量和燃放時間，減少浪費和環境汙染。反對好面子互相攀比等粗陋低俗的生活理念，大量或徹夜燃放煙花爆竹，影響周邊民眾休息和健康，造成浪費和汙染。
三、工作要求
通過網站、電子顯示屏等多種形式大力宣傳移風易俗的相關規定，營造移風易俗良好氛圍。對照落實，堅定不移的推進移風易俗相關工作，自覺抵制陳規陋習，發現問題及時整治。
各村，各有關部門：
為充分發揮精神文明建立先進典型的示範帶動作用，進一步推動移風易俗、倡樹文明新風工作，引導廣大黨員幹部和群眾更新思想觀念，革除陳規陋習，遏制不良習俗，推動社會風氣向善向上轉變，根據《____市“文明引領移風易俗”主題活動實施方案》(明文明辦〔____〕26號)、《永安市精神文明建設指導委員會辦公室關於印發的通知》(永指導辦〔____〕12號)檔案精神，決定在全鄉各村，各有關部門單位中開展“文明引領移風易俗”主題活動，特制定如下實施方案：
一、指導思想
堅持以_為指導，緊緊圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀，加強公民道德建設，實施鄉村振興戰略，深入推進移風易俗、倡樹文明新風行動，有效遏制陋習流弊，努力營造崇尚文明節儉、反對鋪張浪費的濃厚氛圍，為建設綠色共享的經濟強鄉凝聚強大精神力量。
二、目標要求
通過集中開展“文明引領移風易俗”主題活動，有效移除紅白喜事大操大辦、奢侈浪費、盲目攀比、人情債等不良風氣，打擊非法宗教、封建迷信、黃賭毒等影響社會穩定的突出問題；進一步倡導科學文明的生活理念，弘揚勤勞節儉的優良傳統，形成節約光榮、鋪張可恥的良好風尚，著力把幹部群眾的人情債減下來，把幸福感、獲得感升上去。
三、基本原則
1.突出活動主體。移風易俗具有群眾性、紛繁性、普遍性和長期性等特點，深化移風易俗工作必須堅持走群眾路線，積極引導群眾主動參與、自覺踐行，實現自我管理、自我教育、自我約束。要充分考慮群眾的內心向往和意願要求，採取群眾歡迎、切實可行的舉措，確保移風易俗工作取得實效。
2.突出問題導向。切實摸清摸準當前舊俗陋習現狀，把群眾反映的突出問題找出來，圍繞“移什麼風”“易什麼俗”，找準問題、抓住重點、切中要害，有針對性地解決紅白喜事大操大辦、人情往來負擔沉重以及封建迷信、非法宗教、黃賭毒等方面的突出問題。
3.突出正面引導。把先進文化引領作為推動移風易俗工作的著力點，堅持正確導向，用勤勞節儉的傳統美德教育引導群眾。各村和各有關部門單位要深入挖掘和宣傳移風易俗活動中湧現的先進典型、形成的經驗做法，以點帶面，全面推進。
4.突出因地制宜。從實際情況出發，分類指導，破立並行。注重工作的針對性和可操作性，力求做到內容具體、措施有效、便於執行。在推進過程中，對行之有效、可複製推廣的要繼續深化、持之以恆，與實際情況不相適宜的，要及時改進、健全完善。
四、活動內容
當前和今後一個時期，各村和各有關部門單位要切實發揮示範引領作用，通過紮實開展移風易俗“五大行動”，著力破除根治舊俗陋習，逐漸實現婚喪事宜規範化、民間習俗文明化、移風易俗常態化。
1.移風易俗宣教行動。廣泛宣傳移風易俗活動的重大意義，營造濃厚的宣傳氛圍，切實增強幹部群眾移風易俗的自覺性。各村和各有關部門單位要組織黨員群眾學習開展移風易俗工作的目的意義和具體要求，並通過簽訂《移風易俗承諾書》等形式，引導黨員群眾自覺做到婚事新辦、喪事簡辦、其他喜事不辦、不帶彩打牌賭博；要結合社會主義核心價值觀宣傳刊播移風易俗公益廣告，綜合運用宣傳欄、文化牆(廊)、道德講堂、展板等群眾喜聞樂見的形式，全方位宣傳移風易俗工作，營造強大輿論氛圍。其中，各村要根據《關於常態開展“一約四會”宣傳實踐的通知》精神，修訂村規民約，推動村民議事會、道德評議會、紅白理事會、禁毒禁賭會建設；要發揮各類鄉賢在農村社會中的價值引領、道德教化、文化傳承、促進發展等作用，引領農村社會新風尚。
2.婚喪禮俗整治行動。深入開展婚喪禮俗整治工作，倡導婚喪事簡辦，倡導不送、不收非親人員禮金，禁止燃放煙花爆竹等擾民行為，禁止搞封建迷信活動，破除陳規陋習，樹立文明新風尚。各村和各有關部門單位黨員幹部以及文明家庭成員要帶頭倡導踐行“婚事新辦、喪事簡辦、厚養薄葬、其他喜慶事宜不辦”新風，重點倡導踐行集體婚禮、旅遊結婚等婚慶形式，倡導踐行簡化治喪儀式、縮短治喪時間和生態殯葬模式，倡導踐行喬遷、生日、升學等喜慶事宜不辦的做法。其中各文明單位重點整治黨員幹部參與帶彩打牌、互相吃請等不良習俗；各村重點整治婚喪大操大辦和以喬遷、祝壽、滿月等事宜對外操辦酒席的不良習俗；各文明家庭要做到拒絕參加親朋好友大操大辦的婚喪以及各類迷信活動。
3.傳統文化浸潤行動。要發揮優秀傳統文化的引領作用，讓文化生根、使文明落地。各村和各有關部門單位要圍繞重大節慶日，深化“我們的節日”活動，通過開展豐富多彩的群眾性節日民俗、經典誦讀、文化娛樂和體育健身等活動，引導幹部群眾在移風易俗中提升幸福指數；有條件的村建設一批家風家訓鄉賢文化館(堂)，重視發揮好家風好家訓在傳習、繼承和弘揚中華傳統美德方面的重要作用，注重宣傳好以文明家庭為代表的家風故事，培育道德正能量。要重視文化陣地建設，各村要引導群眾將農村現有的宗祠和廟、殿、宮等精神信仰場所與文化禮堂進行有效整合，使民間信仰、宗族姓氏文化傳承與禮堂文化相互融合，從而達到破除封建迷信、弘揚先進文化、建設精神家園的目標；要加強管理使用，使文化禮堂成為群眾自願、自主、自覺參與承辦紅白喜事的場所，引導群眾辦理紅白喜事從高檔酒店走向文化禮堂，使文化禮堂成為培育婚喪新風的學堂，實現節儉治家的平臺。
4.結對幫扶共建行動。充分發揮各有關部門單位在關心、支援和參與移風易俗工作中的帶頭作用，深入聯絡掛鉤村，指導、督促各村推進移風易俗工作，力爭通過共建活動，促進移風易俗成為廣大農民群眾的共識，促進鄉村公共服務水平不斷提升，促進農村紅白理事會工作制度化、規範化、常態化。重點強化宣傳教育幫扶，通過開展與村兩委和群眾代表座談、發放宣傳單、開展文藝演出、幫助製作標語牆繪等方式，讓移風易俗工作家喻戶曉；強化制度建設幫扶，主動參與紅白理事會、村民議事會、道德評議會、禁賭禁毒會“四會”組織建立完善工作，並在研究制定移風易俗有關規章制度、管理辦法、懲戒措施時發揮重要作用。
五、工作步驟
(一)動員部署階段(____年6月17日—____年7月31日)。各村組織召開會議進行安排部署，並結合工作實際制定可操作性工作方案。確定一個行政村作為“一約四會”建設、新時代文明實踐站建設示範點。充分利用村廣播、宣傳欄、微信公眾號、公益廣告等多種宣傳媒介開展集中宣傳教育，營造濃厚的社會輿論氛圍。
(二)組織實施階段(____年8月1日—____年10月31日)。____年8月1日前，在示範點村建立“一約四會”、新時代文明實踐站建設，對示範點村規民約進行修訂並在醒目位置公示，制定紅白喜事理事會章程，引導廣大農民群眾破除婚喪陋俗，全面推行喜事新辦、喪事簡辦、厚養薄葬，切實減少浪費，減輕群眾負擔。各包村領導幹部要各司其職、齊抓共管，對“四會”建設及作用發揮情況、各村村規民約制定和落實情況進行摸底調查、登記造冊，明確推動措施和工作臺賬。市委文明辦將組織集中宣傳報道，年終進行抽查。
(三)鞏固提升階段(____年11月—長期)。____年11月起，對“推進移風易俗建設，弘揚文明鄉風”工作開展情況進行階段性總結，樹立典型，總結經驗、全面推進，進一步完善工作機制，努力形成一套適合農村實際的移風易俗工作體系，“一約四會”切實發揮作用，實現制度化、規範化、常態化。
六、工作要求
1.加強組織領導。要把移風易俗工作作為社會主義核心價值觀落地生根的必然要求，作為實施鄉村振興戰略的重要內容，作為落實全面從嚴治黨的重要舉措，真正改變農村社會時弊陋俗，順應群眾期盼，造福於民。各村、各有關部門單位要突出重點，把握關鍵，精心部署，制定具體可行的方案，發揮好新時代文明實踐站鄉風文明建設平臺作用，確保取得明顯效果。
2.明確職責要求。各村要發揮主體作用，明確工作職責，履行屬地責任，認真組織實施，及時解決問題，落實好移風易俗工作各項任務。各村開展移風易俗工作情況將作為推薦、評選文明村的前置條件，作為道德模範、身邊好人推薦評選的重要條件。
為認真貫徹落實全國電視電話會議精神，遏制農村婚喪陋習和不良社會風氣，推動農村社會風氣向善向上向好轉變，集中一年時間，在全縣農村開展推動移風易俗建立活動，引導廣大農民群眾形成勤儉節約、文明高尚的生活方式，協同脫貧攻堅，推動“鄉風民風美起來、人居環境美起來、文化生活美起來”，建設社會主義新農村。經縣文明委研究，結合我縣實際，制定如下實施方案。
一、指導思想
以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以推進鄉風文明為目標，以美麗鄉村建設為主題，以推動移風易俗各項行動為抓手，突出群眾自覺、全面參與，突出黨員幹部帶頭、率先垂範，突出各司其職、通力協作，突出機制保障、常抓不懈，加強家風民風鄉風建設，形成崇尚文明、勤儉節約的良好風尚，為打造經濟實力更強勁、生態環境更優美、城鄉發展更協調、社會生活更和諧的幸福美好含山，實現全縣“445”戰略行動計劃凝聚強大的精神力量，提供豐潤的道德滋養。
二、目標任務
（一）總體目標：全面推動移風易俗建立活動，倡導科學文明的生活理念，弘揚勤勞節儉的優良傳統，教育引導農民群眾破除封建迷信，摒棄舊俗陋習，逐步實現移風易俗經常化、婚喪事務規範化、民間習俗文明化，促進農村精神文明建設，使社會主義核心價值觀在農村落細落小落實。
（二)基本目標：遏制農村紅白喜事大操大辦、奢侈浪費、盲目攀比等奢靡之風，把農民群眾的人情負擔減下來，把農村的新風正氣樹起來。2017年上半年，全縣農村所有村(社群）將移風易俗納入村規民約（居民公約），建立紅白理事會並切實發揮作用，在遏制婚喪嫁娶大操大辦、鋪張浪費，破除封建迷信和陳規陋習方面取得積極成效，農民群眾的滿意度達95%以上；到2017年底，全縣農村移風易俗工作實現制度化、規範化、常態化，婚喪嫁娶新風基本形成，推動移風易俗、樹立文明鄉風成為廣大農民群眾的自覺行動。
三、基本原則
（一）突出群眾主體。移風易俗具有群眾性、複雜性、普遍性和長期性等特點，推動移風易俗必須走群眾路線，依靠和發動群眾，通過引導群眾主動參與、自覺踐行，實現自我管理、自我教育、自我約束。要充分考慮農民群眾的內心向往和意願要求，落實為民惠民措施，把發動群眾參與、凝聚群眾實踐、惠及群眾生活落到實處。
（二）突出問題導向。要深入農村基層一線，切實摸清摸準當地舊俗陋習的現狀，把群眾反映的突出問題找出來，圍繞“移什麼風”、“易什麼俗”，找準問題、抓住重點、切中要害，有針對性地解決紅白喜事大操大辦、人情往來負擔沉重以及封建迷信、非法宗教、黃賭毒等方面的突出問題。
（三）突出正面引導。要把先進文化引領作為推動移風易俗工作的著力點，堅持正確導向，用勤勞節儉的傳統美德教育引導群眾。各級黨委、政府要切實履行好組織者、示範者、實踐者的責任，深入挖掘和廣泛宣傳倡導移風易俗的典型和經驗，總結推廣，示範引領，以點帶面，全面推進。
（四）突出因地制宜。要從實際情況出發，分類指導，破立並行。要注重工作的針對性和可操作性，力求做到內容具體、措施有效、便於執行。在推進過程中，對行之有效、可複製推廣的要繼續深化、持之以恆，與實際情況不相適宜的，要及時修正、健全完善。
四、主要內容
以倡導推行“喪事簡辦、婚事新辦、其他喜慶事宜不辦”為切入點，紮實開展移風易俗各項建立活動，破除、根治舊俗陋習，推進鄉風文明建設，逐步實現婚喪事宜規範化、民間習俗文明化、移風易俗常態化。
（一)持續推進移風易俗主題教育實踐活動。以“講文明、樹新風”公益廣告為載體，利用廣播電視、報刊、網路、宣傳欄、文化牆(廊）、道德講堂、燈箱、展板、遵德守禮提示牌等群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳社會主義核心價值觀，使廣大黨員、幹部、公職人員、在校學生、農民群眾在耳濡目染中加深理解，內化於心、外化於行。把社會主義核心價值觀的宣傳教育融入到民間文化、地方戲曲、鄉間小調、農村廣場文化、文化作品中，在喜聞樂見、易記易行的生活娛樂中，潛移默化，潤物無聲。實施勤儉節約經典教育宣講計劃，挖掘和宣傳中華哲理格言、民間典故俗語中包含的節儉養德之道，使人們在傳統美德的薰陶中受到教育、得到提高。開展志願宣傳、“小手拉大手”活動，發動群眾開展討論、徵集意見，自覺破除陳規陋習，形成社會共識。開展“好鄰居”、“好婆媳”、“五星文明戶”、“文明庭院”、文明村鎮、“含山好人”等推薦評選活動，開展身邊人講身邊事活動，以身邊典型引領農村新風文明。開展“好家風好家訓”評選活動，發揮家訓家風育人化人作用，引導農民從家庭做起，改陋習、樹新風。在各村按照鄉賢標準評選出各類鄉賢，讓鄉賢在農村社會中的發揮價值引領、道德教化、文化傳承、促進發展等作用，引領農村社會新風尚；通過鄉賢立村規民約、鄉賢促敦風化俗、鄉賢傳家風家訓等方式，讓鄉賢精神涵養鄉風。圍繞“四時八節”和重大節慶，深化全民閱讀，融入節慶民俗禮儀教育、家風祖訓等內容，開展綠色清明、端午龍舟等宣傳教育活動。以農民文化樂園建設為契機，挖掘含山優秀傳統文化資源，創作編排含弓戲劇目、小品等節目，在農民文化樂園、鄉村文化站等展示展演，切實把農民文化樂園、鄉村文化服務中心（站點）等打造成農民群眾日常生活的交流中心、文化生活的服務中心，以惠民優勢、文化優勢、便捷優勢吸引群眾、集聚群眾，引導群眾參與健康向上的文化活動，遠離封建迷信、黃賭毒等，弘揚文明新風。（牽頭單位：縣委宣傳部。責任單位：縣文明辦、縣教育局、縣文旅委、縣廣電臺、縣總工會、團縣委、縣婦聯、縣文聯，各鎮、園區）
（二)建立完善農村群眾性自治組織。在全縣已建成、在建、待建的省級美麗鄉村中心村率先建立完善村民議事會、道德評議會、禁賭禁毒會、紅白理事會等組織，修訂村規民約，推動移風易俗“軟任務”變成“硬約束”，然後逐步推廣至全縣各村。紅白理事會要由群眾推舉德高望重、熱心服務、公平公正、崇尚節儉、善做群眾思想工作的鄉賢人士組成，在廣泛徵求群眾意見的基礎上，完善制度保障，制定紅白事的辦理流程、標準要求及獎懲規定，納入村規民約公示上牆(2017年上半年完成），省級美麗鄉村中心村要率先完成。發揮道德評議會作用，對村民婚喪事宜等民間風氣進行定期評議，引導群眾遵守道德規範。把移風易俗納入“好婆媳”、“好鄰居”、“文明庭院”、“五星文明戶”等評選標準，制定完善村規民約等規章制度，使移風易俗工作有章可循。進一步夯實基層責任，將移風易俗工作納入對各村鎮的年度目標考核，使村規民約“小規章”成為群眾辦理婚喪嫁娶事宜的“硬槓槓”。（牽頭單位：縣民政局。責任單位：各鎮、園區）
（三)集中開展舊俗陋習專項整治。破除婚喪喜事活動中各類低俗陋習，杜絕講奢華、互攀比、愛招搖的現象，自覺抵制婚喪車成串影響交通、鞭炮齊鳴汙染環境、濫發請柬增加負擔、大辦宴席鋪張浪費、酗酒猜拳滋事擾亂等不良現象。制定實施“婚喪新辦”倡導計劃，倡導“婚事新辦、喪事簡辦、其他喜慶事宜不辦”新風，倡導集體婚禮、旅遊結婚等婚慶辦理形式，倡導生態殯葬模式，倡導喬遷、生日、升學等喜慶事宜不辦的做法，引導農民群眾破除低俗陋習，控制人情往來，抵制講排場、擺闊氣的歪風邪氣。以“喪事簡辦”為目標，引導喪戶簡化治喪儀式，縮短治喪時間，控制花圈數量，切實從根源上消除喪事大操大辦和擾民現象。推進殯儀服務場所建設，制定相關喪事簡辦程式，提供規範化治喪、弔唁、守靈等殯儀服務，把群眾家中辦喪逐步引導到殯儀服務場所集中辦喪。通過殯葬協會、老人協會、紅白理事會等社會組織，深化殯葬禮數改革，形成農村喪事簡辦、厚養薄葬等殯葬文化氛圍。以殯葬文化為內容，創新殯葬文化教育實踐載體，弘揚殯葬優秀傳統文化，宣傳以愛惜生命、順應自然、凝聚孝心、厚養薄葬、生態殯葬、文明祭祀等為主要內容的殯葬先進文化，倡導生態文明、綠色環保的喪葬新風，努力在全社會樹立起文明、節儉、平安、依法的新型喪葬觀。嚴厲打擊占卜、算命測字、看風水、看手相等各種封建迷信活動，打擊邪教活動以及“黃賭毒”等醜惡現象。對辦理婚喪活動中宣揚封建迷信、妨害公共秩序、危害公共安全、侵害他人合法權益和汙染環境的行為，堅決予以打擊。(牽頭單位：縣民政局。責任單位：縣委政法委、縣公安局，各鎮、園區）
（四)著力夯實移風易俗基礎設施。從規劃建設、整合資源入手，引導農民群眾充分利用農村現有的文化景區、文化站(村鎮綜合文化服務中心）、道德講堂、學校、禮堂、農民文化樂園、文化廣場、祠堂、名人故居、開放式村部場地和設施，統籌搭建鄉賢文化傳承基地平臺，並注重結合當地實際，將宗祠、廟宇等信仰場所與鄉賢文化傳承基地有效結合，使民間信仰、宗族姓氏文化傳承與鄉賢文化相融相合，從而達到破除封建迷信、弘揚主流價值、凝聚鄉賢智慧、建設精神家園的目標。從管理執行著力，發揮群眾在農民文化樂園長效管理、活動開展、評價評估等環節中的主體作用，使群眾成為農民文化樂園建設的管理者、參與者和受惠者，使農民文化樂園成為群眾自願、自主、自覺參與承辦紅白喜事的場所，引導群眾辦理紅白喜事從高檔酒店走向文化樂園，使文化樂園成為培育婚喪新風的學堂，實現節儉治家的平臺。廣泛宣傳厚養薄葬理念，支援集中連片新型村鎮和人口大村建設為老年人提供生活居住、日間照料、休閒娛樂、精神慰藉等服務的服務場所和設施。落實惠民政策，逐步推進村民基本殯葬免費服務。積極推進殯葬法治化建設，制定完善殯葬管理服務相關制度和規章，規範殯葬行為和殯葬行業秩序。各村鎮要設立公共治喪場所，免費為村民提供“一條龍”服務。（牽頭單位：縣委宣傳部。責任單位：縣民政局、縣文旅委，各鎮、園區）
（五)全面規範婚喪喜慶事宜標準及流程。規範農村婚喪嫁娶、嬰兒滿月、子女升學、喬遷新居、參軍入伍、老人做壽等民風民俗類事宜，規範祭祀祭奠類和民俗文化節日類活動內容。從倡導婚事新辦、樹立新型婚俗觀，倡導喪事簡辦、樹立新型喪葬觀，倡導其他喜慶事宜不辦、樹立新型消費觀等方面入手，出臺並公佈辦理婚喪嫁娶等各類事宜時能普遍適用的有關規章制度、管理辦法、懲戒措施等，為文明操持婚喪嫁娶事宜搭建剛性的制度平臺。以婚事新辦、喪事簡辦為重點，從簡化程式、精簡內容、控制規模、壓縮時間、減少擾民等方面進一步細化有關規則、導則、流程、標準等，為辦理婚喪嫁娶等事宜提供文明節儉、便於執行的參照、參考依據，同時制定出切實可行的褒獎舉措。(牽頭單位：縣民政局。責任單位：各鎮、園區）
（六)嚴格落實黨員幹部引領示範制度。結合中央、省、市相關規定，研究出臺全縣黨員、幹部和公職人員操辦婚喪喜慶事宜、帶頭移風易俗的有關紀律規定，用制度為黨員、幹部和公職人員戴上“緊箍咒”。黨員、幹部和公職人員，特別是農村廣大黨員要積極發揮示範引領作用，帶頭宣傳倡導移風易俗，在辦理婚喪喜慶事宜過程中，嚴格遵守中央八項規定，從嚴控制範圍和規模，以身作則引領社會風尚，自覺抵制講排場、比闊氣等不良風氣，切實做到帶頭宣傳和落實上級關於移風易俗的政策及各項要求；帶頭支援紅白理事會開展工作；帶頭簡化喪事辦理流程，縮減喪事辦理時間；帶頭勸阻近親屬大操大辦、鋪張浪費。辦理婚喪喜慶事宜過程中，嚴禁大操大辦、鋪張浪費；嚴禁邀請管理和服務物件參加，收受管理和服務物件的禮金禮品；嚴禁組織或參與違反公序良俗的活動；嚴禁藉機斂財或有其他侵犯國家、集體和人民利益的行為；嚴禁利用職務影響為婚喪喜慶事宜進行服務。嚴格落實申報備案制度。黨員幹部操辦婚喪喜慶事宜，應按規定事前（後）主動向紀檢監察機關、組織部門或本單位黨委（黨組）申報備案。對違反規定的，嚴格依法依紀追究責任。（牽頭單位：縣紀委(監察局）。責任單位：縣委組織部、縣直機關工委，各鎮、園區）
五、實施步驟
整個建立活動分三個階段進行：
（一)宣傳發動階段(2017年1月—2月）。各鎮、園區，各有關單位要迅速行動，積極發動，利用報刊、廣播、電視、網路等各類媒體和宣傳媒介，運用橫幅、標語、傳單、電子顯示屏等多種形式，廣泛開展宣傳活動，在全縣上下特別是廣大農村地區營造濃厚的氛圍。同時，認真梳理、查詢本地婚喪嫁娶等民風民俗方面普遍現存在的突出問題，積極探索移風易俗新方法、新思路、新經驗，廣泛徵求意見建議，分門別類，有針對性地研究制定倡導、推動移風易俗工作的有關管理制度、實施辦法、規則導則、辦理流程、標準要求、獎懲措施等，為常態長效推動移風易俗提供製度保障和紀律約束。
（二)全面推進階段(2017年3月—10月）。各鎮、園區，各有關單位要對照本方案確立的工作目標和任務，緊密結合實際和工作職能，研究制定並細化實施方案，明確目標要求，圍繞重點環節、突出問題，以簽定目標責任書、責任狀等形式，有序有效推進。同時，要注重培育若干典型示範村，通過抓先進示範，抓典型帶動，以點帶面紮實推進。
（三)鞏固提升階段(2017年11月—12月）。各鎮、園區和各有關單位要堅持立足當前與著眼長遠、集中行動與完善機制、治標與治本相結合，在全面推進各項工作、集中整治突出問題的同時，要更加註重抓源頭、打基礎、管長遠，著力完善體制機制，努力形成有效防範和糾正當前農村存在的婚喪陋習、封建迷信等不文明現象的制度體系，建立健全並不斷完善切合實際、行之有效的日常監管常態機制。
六、工作要求
（一)加強領導，精心組織。推動移風易俗是一項涉及全社會的系統工程，任務十分艱鉅。為加強領導，成立由縣委副書記夏迎鋒為組長，縣委常委、宣傳部長杜維斌，縣政府副縣長孟霞為副組長，縣文明委各相關成員單位主要負責人為成員的全縣推動移風易俗建立活動領導小組(名單附後），下設辦公室（設在縣文明辦），負責指導協調全縣開展此項工作。各鎮、園區也要成立相應的領導機構，切實把推動移風易俗作為當前加強農村精神文明建設的重要任務，組織力量深入調研，突出重點，精心部署。各鎮、園區和各有關單位要結合本地區本部門實際，研究制定切實可行的具體工作方案，於2017年1月15日前報縣推動移風易俗建立活動領導小組辦公室(電話：4958150，郵箱：hshwmb@，負責此項工作的聯絡人名單、職務及聯絡方式一併報送。
（二)明確任務，落實責任。要按照縣文明委統一部署，既要強調主管部門牽頭責任，又要強化各職能部門和行政村(社群）的主體作用發揮，明確工作職責，加強溝通協調。要強化“縣、鎮（園區）、村（社群）”三級聯動，全面履行屬地責任，制定具體的工作方案和實施細則，採取召開動員會、現場會、推進會等形式，典型示範，以點帶面，有計劃、有步驟逐級組織實施。要加強過程督促指導，研究解決存在的難點問題，積極探索新的對策思路和方法舉措，確保移風易俗各項工作任務落到實處。
（三）強化宣傳，營造氛圍。依託各類新聞媒體和各類宣傳陣地，以群眾喜聞樂見的形式，通過權威評論、專題節目、文藝演出和發放宣傳材料等方式，報道一批加強移風易俗、遏制舊俗陋習的經驗做法，推出一批移風易俗的公益廣告，推動移風易俗宣傳教育引導。要強化問題導向和效果導向，對移風易俗的先進經驗、特色做法進行集中宣傳報道，對婚喪等事宜大操大辦、鋪張浪費、封建迷信的行為和現象進行曝光，形成社會廣泛關注、群眾積極參與的濃厚輿論氛圍。
（四)強化監督，嚴格考核。各鎮、園區要切實加強對移風易俗建立活動的督促指導，及時掌握瞭解活動開展情況，及時解決存在問題，促進活動規範有序進行。要把推動移風易俗工作納入村(社群）考核指標，納入群眾性精神文明建立活動考評指標，納入黨員教育管理、黨風廉政建設範疇，制定嚴格的獎懲措施，開展督促檢查。嚴格落實黨員幹部操辦婚喪喜慶事宜報告制度，加大問責力度。對疏於監督管理，導致轄區村（社群）違反規定開展活動，造成不良影響的，嚴肅追究責任。加強督導考核，將移風易俗工作完成情況將納入村鎮經濟社會發展綜合考核，對移風易俗工作不力的，跟蹤追蹤，掛牌督辦。縣領導小組辦公室要對全縣建立活動開展情況，特別是對紅白理事會等群眾組織建設和發揮作用情況、村規民約制定和公示情況、舊俗陋習整治情況等進行明查暗訪和通報曝光。
為充分發揮好市局機關黨委的參與、維護、建設和教育職能，切實推動“移風易俗倡文明”主題教育（以下簡稱“新風”活動）深入開展，取得實實在在的效果，並營造好濃厚的社會氛圍，特制定本工作方案。
一、指導思想
以_為統攬，以_為指導，大力發展社會主義核心價值體系，為“移風移俗倡文明”主題教育營造強大聲勢，有效利用市局機關黨委的橋樑和紐帶作用，在“新風”活動中充分發揮各個支部的作用，發動全市質監繫統職工積極參與到移風易俗倡文明工作中來，積極理解、支援、參與到“新風”活動中來，形成勤儉節約操辦紅白喜事現象的良好社會風尚。
二、目標要求
最大限度地組織和動員全市質監繫統職工積極投身“移風易俗倡文明”主題教育中來。各單位在“新風”活動中，要充分運用和發揮黨組織的自身優勢，找準工作的切入點和結合點，切實發揮黨組織的積極作用。剎住社會各界反應強烈的紅事預喝風、白事擇日風、大操大辦風等不良風氣和陋習，切實解決當前我局少數幹部職工身上和社會生活中存在的“不良之風”問題，進一步弘揚社會新風。
三、活動安排
根據局“新風”活動領導小組要求，從6月1日至7月31日局機關黨委將根據自身工作特點，在局機關以及直屬單位廣大職工中開展“新風”活動。
（一）採取多種措施，廣泛宣傳“新風”活動的重要意義（6月1日至6月20日）
一是成立“新風”活動領導小組。局機關黨委成立了以某某為組長的領導小組。各單位要切實開展好本單位的“新風”活動，並號召廣大員工積極參與所屬單位的“新風”活動。
二是召開領導小組會議，研究工作方案，明確工作職責。
三是召開局機關“新風”活動動員大會進行宣傳發動。並通過標語、公開欄、網站等傳播媒體，廣泛宣傳“新風”活動的目的意義、方法步驟和主要措施，炒熱幹部職工的思想。
四是加強學習、統一思想、提高認識。制定學習計劃，編排學習內容，檢查學習筆記和學習心得，做到有安排、有布暑、有督導、確保學習不走過場。主要學習市委領導在全市領導幹部會議上的講話。通過宣傳教育，把廣大職工的思想認識統一到“新風”活動的要求上來，並以身作則，帶頭移風易俗，自覺抵制“不良之風”現象，帶頭遵守各項規定，爭做倡導社會新風的典範。
（二）對照“新風”活動的要求，紮實開展自查、自糾工作（6月21日至7月10日）
在認真學習、提高認識的基礎上，對照黨章，對照市委幹部作風建設的要求，對照《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》規定，對照這次“新風”活動總體要求，認真查擺本部門和自身存在的問題和不足。通過召開動員會、各種型別的座談會、設立意見箱等多種渠道，廣泛徵求意見。要把民主評議與個人查擺相結合，主要查擺黨員領導幹部在“移風易俗”等方面存在的問題，認真開展批評與自我批評。通過查擺，使各級幹部充分認識自身在“五風”方面存在的問題、不足及其危害性，敢於揭露矛盾，分析思想根源，對照先進找差距，絕不脫離實際走過場，進一步提高認識。
（三）整頓提高（7月11日至7月31日）
查漏補缺，針對存在的問題，逐項整改提高。
四、具體措施
認真履行機關黨委職能，把“新風”活動持之以恆地開展下去。
一是發出《婚喪喜慶事宜“五個不準”》倡儀書。局機關黨委將通過市局網站，向全市質監繫統廣大職工發放《婚喪喜慶事宜“五個不準”》倡儀書，營造人人蔘與、共同推進的輿論氛圍。
二是號召廣大黨員領導幹部簽訂《承諾書》。機關黨委組織黨員幹部認真學習承諾書的相關內容，並簽字作出承諾。
三是履行職工文化教育職能，大力普及科技知識。將“新風”活動列為黨員幹部培訓班的必學內容，提倡崇尚科學、反對封建迷信，提倡健康娛樂，反對聚眾賭博；提倡艱苦奮鬥，反對鋪張浪費。
五、組織領導
“新風”活動是我局今年的工作重點之一。各科室和直屬單位要充分認識開展此項工作的重要性，以務實的作風、創新的精神，推動活動紮實有效地開展。
一是精心組織，紮實推進。要認真對照《實施方案》的要求，對活動中確定的重點內容，結合實際，自查自糾，抓好落實。二是上下聯動，形成聲勢。全市各縣區局與市局要建立上下聯動的工作機制，注意激發廣大基層幹部的積極性，使每一位職工都參加到活動中來。三是務實求效，推動工作。各縣區局可從本單位實際出發，利用黨務、政務公開欄、職工代表大會、職工之家等載體開展“新風”活動，講求實際效果，使“新風”活動教育工作深入人心。
為充分發揮好市局機關的參與、維護、建設和教育職能，切實推動“移風易俗倡文明”主題教育(以下簡稱“新風”活動)深入開展，取得實實在在的效果，並營造好濃厚的社會氛圍，特制定本工作方案。
一、指導思想
以_為統攬，以_為指導，大力發展社會主義核心價值體系，為“移風移俗倡文明”主題教育營造強大聲勢，有效利用市局機關的橋樑和紐帶作用，在“新風”活動中充分發揮各個支部的作用，發動全市質監繫統職工積極參與到移風易俗倡文明工作中來，積極理解、支援、參與到“新風”活動中來，形成勤儉節約操辦紅白喜事現象的良好社會風尚。
二、目標要求
最大限度地組織和動員全市質監繫統職工積極投身“移風易俗倡文明”主題教育中來。各單位在“新風”活動中，要充分運用和發揮組織的自身優勢，找準工作的切入點和結合點，切實發揮組織的積極作用。剎住社會各界反應強烈的紅事預喝風、白事擇日風、大操大辦風等不良風氣和陋習，切實解決當前我局少數幹部職工身上和社會生活中存在的“不良之風”問題，進一步弘揚社會新風。
三、活動安排
根據局“新風”活動領導小組要求，從_月_日至_月_日局機關將根據自身工作特點，在局機關以及直屬單位廣大職工中開展“新風”活動。
(一)採取多種措施，廣泛宣傳“新風”活動的重要意義
一是成立“新風”活動領導小組。局機關成立了以書記為組長的領導小組。各單位要切實開展好本單位的“新風”活動，並號召廣大員工積極參與所屬單位的“新風”活動。二是召開領導小組會議，研究工作方案，明確工作職責。三是制定《__市質量技術監督局開展“移風易俗倡新風”活動實施方案》。四是召開局機關“新風”活動動員大會進行宣傳發動。並通過標語、公開欄、網站等傳播媒體，廣泛宣傳“新風”活動的目的意義、方法步驟和主要措施，炒熱幹部職工的思想。五是加強學習、統一思想、提高認識。制定學習計劃，編排學習內容，檢查學習筆記和學習心得，做到有安排、有布暑、有督導、確保學習不走過場。主要學習市委書記趙潤田在全市領導幹部會議上的講話。通過宣傳教育，把廣大職工的思想認識統一到“新風”活動的要求上來。
並以身作則，帶頭移風易俗，自覺抵制“不良之風”現象，帶頭遵守各項規定，爭做倡導社會新風的典範。
(二)對照“新風”活動的要求，紮實開展自查、自糾工作
在認真學習、提高認識的基礎上，對照市委幹部作風建設的要求，對照《領導幹部廉潔從政若干準則》規定，對照這次“新風”活動總體要求，認真查擺本部門和自身存在的問題和不足。通過召開動員會、各種型別的座談會、設立意見箱等多種渠道，廣泛徵求意見。要把民主評議與個人查擺相結合，主要查擺領導幹部在“移風易俗”等方面存在的問題，認真開展批評與自我批評。通過查擺，使各級幹部充分認識自身在“五風”方面存在的問題、不足及其危害性，敢於揭露矛盾，分析思想根源，對照先進找差距，絕不脫離實際走過場，進一步提高認識。
(三)整頓提高
查漏補缺，針對存在的問題，逐項整改提高。
四、具體措施
認真履行機關職能，把“新風”活動持之以恆地開展下去。
一是發出《婚喪喜慶事宜“五個不準”》倡儀書。局機關將通過市局網站，向全市質監繫統廣大職工發放《婚喪喜慶事宜“五個不準”》倡儀書，營造人人蔘與、共同推進的輿論氛圍。
二是號召廣大領導幹部簽訂《承諾書》。機關組織黨員幹部認真學習承諾書的相關內容，並簽字作出承諾。
三是履行職工文化教育職能，大力普及科技知識。將“新風”活動列為幹部培訓班的必學內容，提倡崇尚科學、反對封建迷信，提倡健康娛樂，反對聚眾賭博。提倡艱苦奮鬥，反對鋪張浪費。
五、組織領導
“新風”活動是我局今年的工作重點之一。各科室和直屬單位要充分認識開展此項工作的重要性，以務實的作風、創新的精神，推動活動紮實有效地開展。
一是精心組織，紮實推進。要認真對照《實施方案》的要求，對活動中確定的重點內容，結合實際，自查自糾，抓好落實。二是上下聯動，形成聲勢。全市各縣區局與市局要建立上下聯動的工作機制，注意激發廣大基層幹部的積極性，使每一位職工都參加到活動中來。三是務實求效，推動工作。各縣區局可從本單位實際出發，利用政務公開欄、職工代表大會、職工之家等載體開展“新風”活動，講求實際效果，使“新風”活動教育工作深入人心。
為在全校形成崇尚文明新風、破除陳規陋習、勤儉節約、反對鋪張浪費的濃厚氛圍，特制定本實施方案。
一、目標要求
深入貫徹落實_，以居正文化為引領，以社會主義核心價值體系建設為根本，以傳統文化教育進校園為載體，強化意識形態領域滲透工作力度，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，通過活動、會議、標語、宣傳欄等多種形式廣泛宣傳，在我校紮實開展行動，倡導移風易俗、勤儉節約，遏制大操大辦的陳規陋習，構建移風易俗的常態機制，樹立我校良好的精神風貌和全新形象。
二、組織實施
成立我校“移風易俗行動”領導小組。
認真制定主題教育細化方案，明確工作任務，措施方法和責任分工，進行全面安排。主要領導要切實履行好第一責任人的職責，親自部署，親自組織，動員組織幹部職工積極參與主題教育。
三、實施內容
圍繞“儉約”隆陽宣傳教育實踐活動主題，開展移風易俗、勤儉節約活動。
1、在全體教職工中加強教育學習。
在認真學習、提高認識的基礎上，對照這次“移風易俗”活動總體要求，認真查擺自身存在的問題和不足。通過召開動員會、各種型別的座談會、設立意見箱等多種渠道，廣泛徵求意見。主要查擺黨員領導幹部在“移風易俗”等方面存在的問題，認真開展批評與自我批評。通過查擺，使廣大教職工進一步提高認識。在學校的教職工大會中，加強以移風易俗、勤儉節約為主要內容的培訓宣傳教育。
2、開展主題實踐活動。
組織文藝活動、演講比賽、圖片展覽、徵文、歌詠比賽等多種形式，積極開展移風易俗主題實踐活動。不斷豐富移風易俗活動的內容。通過主題實踐活動的開展，引導廣大幹部職工自覺移風易俗，用道德準則規範自己言行。
3、把移風易俗、勤儉節約與師德師風緊密結合起來，在教師隊伍中積極倡導節儉社會風尚，移風易俗，營造厲行節約、拒絕浪費的濃厚氛圍，開展以“儉約”為主題的教育實踐活動，讓教師從小事做起，從自己做起，將勤儉節約的美德帶到工作、生活中。
4、通過校園廣播、簡訊平臺、板報、微信群等傳媒手段，在學生和家長中宣傳社會主義核心價值觀，充分發揮校園傳媒的育人功能。在顯著位置製作宣傳欄、貼上宣傳標語。潛移默化地對師生進行教育，加強宣傳教育力度，營造濃厚輿論氛圍，進一步擴大培育和踐行工作的影響力和覆蓋面。
5、充分發揮學生在家庭和社會中的影響作用。把學校開展移風易俗、勤儉節約教育活動向家庭延伸，發放學習移風易俗、勤儉節約宣傳資料，佈置學生在家庭成員中開展宣講活動，同時讓學生成為監督勸導家庭成員的主體，與家庭成員約定公約。營造良好的家庭教育氛圍，促進學習型家庭、書香型家庭、文藝型家庭建設，並藉助家長會等方式，展示我校學生家庭教育的風采。堅持開展理想信念宣傳教育活動。結合學習貫徹_，在學校中深入開展理想信念教育和移風易俗、勤儉節約宣講教育活動，引導全體學生樹立遠大理想、遠離低階趣味，培養學生具備獨立人格、理性精神、責任擔當、公益愛心、平和心態、開放視野等六個方面的現代公民素養。
6、建立和完善“移風易俗”活動長效機制，鞏固活動成果。
通過建立和完善制度的方式，將有效做法固定下來，進一步健全節約公務經費的記錄、報告、獎懲、責任追究等管理制度。制訂切實可行的節約目標、管理措施，強化對勤儉節約工作的日常管理，保證厲行節約反對鋪張浪費經常化、制度化。將厲行節約反對鋪張浪費責任分解落實到具體的工作當中，並納入年度工作目標任務和年級組成績考核。
四、具體措施
（一）以“儉約德州”為主題，全校學生開展手抄報比賽
（二）以“儉約德州”為主題，每班學生出一期黑板報
（三）黨支部牽頭，在學校內外的宣傳欄進行展板宣傳
（四）制定具體“儉約”制度
節約用電措施：
1、各班實行月核定電費，超支部分本班自行承擔交費；
2、教室照明、飲水機、電腦、電子白板、投影器材設專人管理；要充分利用自然光照，減少照明裝置電耗（春夏季在上午第二節課前必須關燈、秋冬季在大課間應該關燈）；
3、辦公區域公共部分照明要逐步更換高效節能燈具，採用自動感應開關控制；
4、飲水機、計算機、印表機、影印機、電子白板等電器裝置不使用時及時關機。
5、每日由總務處派督察員進行督察當班巡查人員上、下午和晚上三時段檢查，經發現問題將直接扣除本班、本年級、本處室的月考核分。
節約用水措施：
1、養成節約用水的好習慣，提倡按需要量取用水，
2、合理、迴圈使用自來水；
3用完水後或見到滴水的水龍頭，及時擰緊；
4、發現損壞的及時報修，杜絕“長流水”；
5、總務處對報修情況必須及時維修；
6、參加學校會議一般自帶茶杯，杜絕浪費飲用水和紙杯；
7、隨身帶走未飲用完的瓶裝礦泉水，以減少浪費；
8、各班的責任區要設專人管理（特別是衛生間）；各辦公區域、公共區域總務處要求設專人管理（特別是田徑場衛生間）。
節約用紙措施：
1、全校實行“無紙化”辦公，“電子化”辦公，學校的基本活動都通過我校微信群上進行通知、發文，要求全體教職工必須會使用“電子化”辦公以減少紙張的使用量；（資訊中心負責培訓）
2、學校每週工作計劃都在每週一公佈，辦公室在群共享釋出工作內容並在校門口張榜公佈，老師們可根據計劃安排本週工作；各處室、年級開展的工作同樣在群共享釋出；
3、大力壓縮印刷等費用支出，準確計算印刷數量並嚴格按量印製檔案。
4、能傳閱的檔案儘量傳閱，一般情況下不要影印。
5、內部使用的文字材料應在滿足閱讀需要的前提下儘量通過縮小字號、頁邊距、行距等減少用紙。
6、儘量在電子媒介上修改文稿，減少重複列印次數。
7、要雙面用紙，影印、列印紙要儘量實現再利用。
8、愛護圖書，提倡贈書和捐書活動，鼓勵圖書的迴圈利用。
9、學校各類會議一般使用電子儀器，儘可能不使用紙張，要求教師必須做會議記錄，學期結束交辦公室檢查並納入年終考核；
節約通訊費用：
1、學校公用電話不準私自打長途、電話聊天、以及拔打各類聲訊資訊臺，如有發生由電話所在辦公室人員支付費用；
2、公用長途電話、傳真，要做好登記工作，有關部門要按月核對。
3、撥打電話應做到長話短說，簡明扼要，禁止閒談。
節約每一滴油：加強對學校公務用車的管理，公務用車應堅持提前登記、一車一卡定點定車加油、車輛定點定期維修保養等制度，嚴格控制費用超支，降低公務車的執行費用。
節約每一分錢：
1、要嚴格控制學校經費支出，會議、接待等儘量從簡和節約，嚴禁不必要的公務招待、聚餐。
2、接待工作要嚴格按照“必要、適度、節約”的原則辦理，做到帳目清楚，手續完整，嚴禁講氣派和排場。
3、處室或個人不得以學校的名義公費請客。
4、加強對辦公耗材的使用管理，勤儉節約、精打細算，嚴格控制辦公經費支出。
珍惜糧食。師生用餐做到不剩菜飯。我們倡議，以“光碟”為榮，“剩宴”為恥。就餐點菜時，適度適量，吃飽為好。實在吃不了，記得兜著走。剩菜剩飯要打包，減少奢侈浪費，不攀比，以節約為榮，浪費為恥。
加強差旅費用管理。嚴格審批程式，加強經費預算約束，嚴格執行出差、報銷審批制度，嚴格控制出差人數和天數；出差期間發生的旅遊景點瀏覽費用等，一律不準報銷。
加強督查考核：
1、由督查室建立完善節約資源的計量、記錄、報告、獎懲等管理制度，強化對資源節約工作的'日常管理，建立並落實巡視巡查制度，保證資源節約工作經常化、制度化。
2、由總務處對每月使用水、電、紙、電話費、辦公用品情況進行彙報公示；
3、對於有浪費行為的人員要予以批評教育，造成嚴重浪費的，視其情節予以黨紀、政紀處分。
五、工作要求
（一）強化宣傳教育。
採取會議宣講、板報展示、簡報報道等多種形式宣傳，大力培育宣傳先進典型，發揮引領、標杆的作用，動員廣大教職工投身到移風易俗、勤儉節約活動中來。加強教育引領，讓全體學生真心參與活動。
（二）強化學習研讀。
強化會議學習、自學相結合的學習制度，注重宣傳，營造氛圍。移風易俗活動領導小組積極組織全體幹部職工學習、反思。
（三）統籌協調、加強指導。
此次主題教育要嚴格要求，按照既定實施方案穩步推進，主要領導要狠抓落實，配合上級部門加強督查，對發現的問題及時加強指導，保證活動正常進行。
郎溪縣以建立全國文明縣城為目標，為推動我村精神文明建立工作向縱深發展，引領全村形成文明健康的社會風氣。根據縣、鎮政府要求，結合我村實際，制定如下方案：
一、指導思想
以科學發展觀為指導，按照縣、鎮政府的要求，以加強思想道德教育、提高農民素質為根本，按照以人為本、改善民生的要求，紮實深入開展建立移風易俗示範村活動，積極推進新農村建設，為我村經濟發展和社會進步提供強大的精神動力和思想保證。
二、目標任務
1、建立標準。村規民約完善，道德評議會、紅白理事會，禁賭協會等群眾組織健全，家庭和諧、鄰里和睦、孝老愛親、男女平等、誠實守信，計劃生育政策落實較好，婚喪事不大操大辦，封建迷信、黃賭毒之風基本杜絕，各種建立活動廣泛開展，文明新風大力弘揚，教育、衛生、文化、體育等公益事業穩步推進，農家書屋及文體活動場所齊全，群眾文化活動豐富多彩。
2、領導體制。成立移風易俗活動領導組織，一把手親自抓負總責，各相關成員具體抓，各司其職。成立道德評議會、禁毒協會等群眾組織，並正常開展工作，社群建立科普組織、開展科普活動。
3、工作機制。有辦公場所，機構制度上牆，明確專人負責；每月召開一次專題會議，查詢問題、分解任務；通過宣傳欄、黨員幹部會等形式，做好宣傳教育工作，動員全體村民積極參與建立活動；有移風易俗建立活動實施方案、計劃、總結，有會議、宣傳、等文字、圖片資料。
4、道德建設。普遍開展 “好婆婆”、“好媳婦”等評選活動，有公益宣傳標語牌和宣傳欄，且宣傳內容經常更新；群眾知曉公民基本道德規範內容，無道德失範言行。
5、社會風尚。制定村規民約，下發到戶，並在醒目位置張貼或懸掛；村家中衛生乾淨整潔，物品擺放有序；無婚喪大操大辦和盲目攀比現象；無封建迷信、非法傳教和邪教活動；無聚眾賭博、打架鬥毆和宗族派別勢力；倡導婚育新風，無性別歧視和計劃外生育現象。
6、公益事業。文化、衛生、體育、教育等公益事業穩步發展，有農家書屋或圖書閱覽室，有計劃生育服務室，群眾性文化體育和娛樂活動開展經常，豐富多彩，有計劃、有方案、有記錄。
三、工作要求
1、統一思想，提高認識
移風易俗是社會文明進步的標誌，是精神文明建設的重要內容。我社群要充分認識開展移風易俗工作的重要性和緊迫性，統一思想，提高認識，引導群眾，大力倡導婚事、喪事簡辦 ，反對鋪張浪費，破除封建迷信，革除陳規陋習，努力踐行社會主義榮辱觀，建立平等、友愛、互助的人際關係，營造文明、健康、向上的社會環境。
2、大力宣傳，營造氛圍
利用橫幅、標語、宣傳欄等形式，廣泛宣傳移風易俗活動的重大意義，營造濃厚的宣傳氛圍。認真做好移風易俗的宣傳工作，引導幹部群眾從我做起，從身邊做起，移風易俗、倡導新風，廣泛宣傳先進典型、先進經驗，使文明新風深入人心、家喻戶曉。
3、加強領導，務求實效
移風易俗工作是一項複雜的工作程，要高度重視，把移風易俗工作納入到目標管理範圍，各司其職，各負其責，齊抓共管，制定完善移風易俗工作的規章制度，使移風易俗工作有章可循，切實抓好道德評議會、紅白理事會，禁賭協會等群眾自治組織建設，嚴厲打擊算命，看風水等各種封建迷信活動，打擊邪教活動以及“黃賭毒”等醜惡現象，積極引導群眾講文明、講衛生、講科學、樹新風。
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