楊兆順先進事蹟有感感言

第一篇：楊兆順先進事蹟有感感言

楊兆順先進事蹟有感感言

學習楊兆順事蹟體會

本次參加學習了楊兆順同志先進事蹟報告會收益頗多，雖說他與我們的職業略有不同，但有一點是共通的，就是我們都服務於人，而且是服務於需要幫助的人。其實他的許多精神都值得我們學習借鑑，並可以運用到自己平日的工作中去。比如作為紫藤苑小區的居委會主任，他每日的工作就是用自己的愛心、耐心幫助弱勢群體，使他們走出困境，而這些品質不正是身為人民教師的我們最需要具備的品質嗎！當學生面對批評屢教不改時，當他們不接受你的教育時；當他們無視你任何決策時，你該怎麼辦？難道你就放棄，就該打罵學生，甚至抱怨他們傻？面對紫藤苑這群心智已成熟的“釘子戶”，他們的反抗比天真無邪的孩子們強不知幾十甚至幾百倍，但楊兆順同志都不曾放棄，一而再再而三的勸導，竭盡自己全部力量為其解決困難，用自己的耐心和愛心慢慢融化那群“千年冰山”。面對這群可愛的孩子們，我們還有什麼理由去抱怨他們的傻、他們的無知，如果他們各個都像神童一樣什麼都明白什麼都懂那還要學校幹什麼。身為一名教師就是應該耐心開導、講解，一次不會講兩次，兩次不聽講三次，用你的心去感召他們，讓他們由心底感激你、尊重你。當然我會以楊兆順同志為榜樣，用心澆灌我身邊的每一株幼苗，竭盡自己所能，讓他們在我的庇護下茁壯成長，成為社會的棟樑之才！

學習楊兆順事蹟體會

楊兆順同志的發言非常樸實，沒有豪言壯語，沒有引經據典，但發生在身邊的一個個真實故事深深地打動和教育了我們每一個聽眾。為了順利完成動拆遷工作，他深夜暈倒在拆遷工地；為了讓區域內無戶口的貧困孩子上學，他四處奔走，捐款捐物；他給轄區內獨居老人洗衣做飯，養老送終；他讓刑滿釋放人員重新找回做人的尊嚴。他是一名共產黨員，在他的一言一行中，大家體會到了信仰的力量，體會到了他一心撲在為黨工作上，全身心踐行為民服務的根本宗旨。面對困難，他敢於擔當，遇到問題不迴避、遇到矛盾不推諉、遇到難題不上交，相信群眾、依靠群眾、發動群眾，銳意進取、頑強拼搏，在平凡的崗位上創造出不平凡的業績。

我們教育系統的各中心的黨員和入黨積極分子，一定會以楊兆順同志為榜樣，牢記黨的宗旨，在教育後勤保障工作崗位上努力工作，為基層服務、為提升每一個孩子學習生活品質服務，多辦實事，從自我做起、從現在做起、從小事做起，以更加優異的成績迎接建黨90週年，為實現區域發展“十二五”巨集偉目標、全面建設和諧新上海而努力奮鬥！

楊兆順先進事蹟感想

楊兆順同志不愧為普陀區優秀共產黨員，他作為新一代社群幹部不僅繼承了紮根百姓的好傳統，還針對種種新問題新矛盾，不斷創新工作方法，他用自己的行動詮釋了一個共產黨員的稱號。(心得體會　)我們應該學習他的這種精神，‘舍小家，為大家’，替老百姓辦更多實在事，使我們的黨在群眾中更有威信。作為一名教師黨員，要學習他這樣忘我的工作態度，把學校工作做得更好！

學習楊兆順同志先進事蹟——凌橋幼兒園 李敏

楊兆順之所以能夠以“為民辦事就要敢啃最硬的骨頭”的韌勁，全身心地投入到為小區居民群眾的服務中去，無怨無悔，源於他對黨組織深懷感激之情，有一顆感恩的心；源於他對居民群眾深懷關愛之情，有一份濃濃的親情，也可以稱之為“草根情節”。我要向楊兆順同志學習，向他一樣以“為民辦事就要敢啃最硬的骨頭”的韌勁兒，攻堅克難，敢於擔當。在今後的學習和工作中，要勤奮學習，認真工作，盡心盡責地為大家服務，力爭做學習的表率，生活的典範，志願服務的楷模。

學習楊兆順同志先進事蹟——凌橋幼兒園 黃麗丹

作為社群的“草根書記”，沒有驚天動地的壯舉，沒有振聾發聵的豪言，而是日復一日的付出與勞作。這是楊兆順工作狀況的真實寫照。然而，他的“草根情節”卻那麼可貴可敬、可信可親，集中體現了共產黨人立黨為公、一心為民的優秀品質，體現了新時期社群幹部創新管理、善待百姓的精神追求。他事蹟啟示我們：“給錢給物，不如給個好支書。”社群是黨在城市的最基層一級組織，社群幹部“官”不大，但工作卻十分重要。一個社群就是個小社會，各項方針政策需要社群幹部去貫徹落實；各種矛盾糾紛需要社群幹部去調解處理，居民的各種困難需要社群幹部去幫助解決。我今後在工作中一定要說實話，辦實事，把所有工作的立足點都放在為民辦事、執政為民上，更為重要的是，要時時保持濃厚的“草根情節”，成為“貼心人”。

學習楊兆順同志先進事蹟——凌橋幼兒園 張妤清

楊兆順同志作為小區內的居委會書記，牢記黨的宗旨，對待工作兢兢業業，勤勤懇懇；他尊老敬老，助人為樂。他曾經一句話讓揚言自焚的人放下汽油桶；讓“五進宮”的漢子成功戒毒、找到工作；還曾使黃賭毒蔓延的“重災區”變成市級文明小區；創出“便民服務資訊平臺”等多項社群管理新方法。通過學習，我深切感受到，在普通中展示境界、平凡中凸顯精神、樸實中彰顯亮點是楊兆順的風格，楊兆順同志的事蹟撞擊著我的心絃，給人生動的形象化教育，予以激人奮進的精神動力。

學習楊兆順事蹟體會——明日之星徐慧

楊兆順同志信念堅定、對黨忠誠，牢記宗旨、一心為民，愛崗敬業、甘於奉獻，不怕困難、開拓創新，以對黨、對人民和對事業無比熱愛的赤子之心帶領居委會、黨總支一班人和小區幹部群眾，積極建立和諧平安小區，為全面建設和諧新普陀做出了積極貢獻。在他的帶領下，紫藤苑小區先後被評為全國青年文明社群、上海市文明小區、平安小區、模範居委會、示範居委會、先進居委會等榮譽稱號。大家聽著楊書記的種種動人事蹟，彷彿他就在眼前，如此一個為民服務，勤思肯幹，甘願做人民的公僕的好書記怎能不讓人肅然起敬呢？他就是大家學習的楷模，是大家學習的好榜樣！

學習楊兆順事蹟體會——明日之星莊潔

楊兆順同志是桃浦鎮紫藤苑小區黨總支書記。他長期堅守在基層工作一線，身懷愛民之心，

第二篇：楊兆順同志先進事蹟材料

楊兆順同志先進事蹟材料

楊兆順，男，漢族，1957年2月生，中國共產黨黨員，上海市桃浦鎮紫藤苑居委會黨總支書記。2014年9月20日，獲得第三屆全國道德模範提名獎。擔任黨總支書記以來，楊兆順用無私奉獻的實際行動踐行著自己的服務承諾，以開展“旗幟、堡壘”活動為引領，以改善民生為抓手，積極創新社群管理模式，扶持困難群體，積極調解矛盾，打造和諧社群，被群眾稱為“草根書記”。

人物事蹟

上海市桃浦鎮紫藤苑初建時，曾一度是治安複雜的“高危區”、刑事案發的“重災區。

楊兆順上任以來，把加強社群黨建工作作為牽動性工程，以開展“旗幟、堡壘”活動為主要載體，要求每個黨員“管好自家人,看好自家門,護好自家樓”，並把一些身體較好的黨員組成巡邏護衛隊、護綠護潔隊、法制宣傳隊。在黨員幹部的示範作用下,小區骨幹分子踴躍參與，形成了以黨員為核心、樓組長為骨幹、志願者為網點的社會管理模式， 織就了一張“縱向到底、橫向到邊”的平安網路。同時，楊兆順還善於將黨建活動與建立平安小區、和諧小區和迎世博等重點工作結合起來，增添黨建活動的時代特色，推動中心工作與黨建互促互進。

為掌握外來人員流動資訊，從源頭上控制違法犯罪事件的發生，楊兆順將社群所有房東的房客姓名、居住室號、聯絡方式等基本情況製成卡片上牆，根據居住人員的日常表現優劣按紅、白、綠、黃動態分色管理。四種顏色，每星期調整一次，及時反映流動人員動向和思想變化。他倡議建立了“稻草人”工程，把小區內的8位清潔工和固定維修人員、小區商販組織起來，佩戴治安執勤紅袖標，有效地震懾了違法犯罪分子。

面對小區困難群眾多、幫教人員多的情況,楊兆順用愛心和耐心慢慢化解。夏賢明從16歲誤入歧途,多次入獄，對生活失去信心。楊兆順17次上門做思想工作,並及時給予生活上的幫助,終於感動了夏賢明,主動要求參與社群管理。現在,夏賢明已擔任了小區護村隊的隊長。為加強社群未成年人思想道德建設，楊兆順推出寒暑假“紅孩子”活動,根據興趣愛好把中國小生編成紅孩子廣播站、紅孩子讀書會、紅孩子合唱團……,這些豐富多彩的文化活動讓社群未成年人舒展天性、愉悅身心，深受家長和孩子們歡迎。

紫藤苑小區多次被評為全國青年文明小區和上海市文明小區、平安小區。楊兆順先後獲得上海世博會先進個人、上海市十大平安英雄提名等榮譽稱號。

人物言論

1.只要我們走近群眾，貼近群眾，把群眾當親人，群眾就會支援我們，配合我們 ，理解我們。

2.十多年的社群工作，讓我深深覺得社群無小事，既然在這個崗位上，就必須擔起這份責任，上要為黨分憂，下要為民解愁。

3.有人說居民區都是些婆婆媽媽的小事，可我覺得，每家每戶的事都關係著小區的穩定、鄰里的和睦和生活的幸福。我們解決了這些小事，就是為國家、為社會的平安和發展打下了一個根基，為建設和諧社會出了一份力。

4.只要你給群眾一分愛，群眾就會給你十分情。

更多資料請參考楊兆順百度百科：

第三篇：學習楊兆順先進事蹟心得體會

學習楊兆順先進事蹟心得體會

聽了楊兆順同志的先進事蹟，充分體現了一個優秀黨員的素質“為人民服務”，在自己的崗位上用一顆真誠的心去幫助別人，不怕難不怕煩，是我學習的榜樣！如果我們每個人在自己的崗位上能用心去做，那麼我們的社會就會進步，我們這個時代需要楊兆順這樣的榜樣！楊兆順是我們黨員們學習的榜樣，他在紫藤苑小區當書記12年，為小區的百姓們做了這麼多的好事，這些都是陌生人，但對於他來說都是自己的叔伯、自己的姐妹，這種境界是值得我學習的，把同事當親人般看待，是一個黨員很好的寫照。他的處事態度、為小區百姓做實事，哪裡有困難就會出現哪裡，體現了優秀黨員的高風亮節，特別是他五十多歲了還去進修，這是我學習的榜樣，活到老學到老，不斷地與時俱進，實現自己的人生價值。

我感觸很深的是他的第一時間瞭解情況、第一時間現場處置、第一時間化解矛盾，體現了一個優秀黨員的品格，面對這樣的工作環境，不去抱怨而是勇敢站在前面，真的讓人敬佩，值得我學習。楊兆順同志用心、用情地服務他人，值得我學習。他是一個很會動腦、點子多的人，成立了居民榮譽室和榮譽牆，把小區居民獲得的榮譽和互相幫助的事蹟張貼出來；把最大的辦公室騰出來，變成集體辦公，有什麼事到這個“視窗”一問就知道；開通了小區便民服務資訊平臺等，這些實事從老百姓的角度出發，讓我體會到不平凡是從做好自己身邊事開始積累的。

楊兆順同志作為一個普通的黨總支書記和社群工作者，長期工作在基層第一線，為民排憂、為民解難。他的工作表面上看似簡單，可實際上是相當的艱辛。很多工作不僅需要一顆為民服務的心，更需要一種堅忍不拔的意志和犧牲個人益的精神。我也要以楊兆順同志為榜樣，學習他立黨為公，執政為民的基本思想。以自己的真心和愛心為學生服務，做好幼兒園的家長工作，讓大家都滿意肯定我的工作，讓孩子健康快樂的成長才是我的動力源泉。楊兆順同志在日常工作中以“摸出草根經，幹好千家事”為信條，十三年如一日地想百姓之所想，用黨和人民賦予的“權”，扛起了“兄弟”們的不幸！複雜的社會問題，他用“德”一一化解；複雜的人性問題，他用“德”紛紛溫暖……這就是黨的好乾部！向身邊的榜樣致敬！

楊兆順同志用自己的實際行動證明了一名優秀黨員的優秀表現，讓我深受感動的是面對憤怒的勞改釋放人員，面對情緒波動的肇事者，他不退縮、不畏難，還成為這群弱勢群體的“父母官”，在今後的工作中，我要學習他的這種堅忍不拔、迎難而上的精神。（　出自範.文.先.生.網）正如他說的“為居民群眾服務是我的福分”，他的境界是很高尚的，體現優秀黨員的素質，我要學習他的這種境界，把它運用到我的工作中，做好自己的總務工作。只要做好自己的事情，用心去做好它，把黨員的榮譽感和責任感放在心上。楊兆順同志是一位值得尊敬和學習的共產(推薦訪問本站：)黨員，他把自己的根深深地紮在居民群眾中，為群眾辦事，不講條件、不怕困難。用老楊自己的話來說，小區居民都是他的“叔伯兄妹”，為居民服務是自己的福分，如果我們的社會多出現這樣的榜樣，那麼社會就會快速前進，我也會學習他的這種“為人民服務”的精神，教好孩子，立足自己的教育崗位。

第四篇：楊兆順學習心得

學習楊兆順同志先進事蹟心得體會

2014年10月30日，我社群黨支部組織社群居民和居委會幹部共同學習了楊兆順同志的先進事蹟。楊兆順同志作為普陀區桃浦鎮紫藤苑小區的一名普通黨總支書記，帶領居民區黨總支、居委會一班人立足實際，團結和依靠廣大居民群眾，將一個弱勢群體人數相對較多、不穩定因素相對集中的小區，建設成為全國青年文明社群、上海市文明小區、平安小區。通過學習楊兆順同志的先進事蹟，我有以下幾點體會：

一、心繫群眾，以身作則。社群是居民的家園，是社會的細胞。社會管理的重心在社群，改善民生的依託在社群，維護穩定的根基在社群。楊兆順同志作為一個普通的居民區黨總支書記和社群工作者，長期工作在基層第一線，為民排憂、為民解難。其工作看似簡單，然而，各種滋味卻是我們每個基層工作者都能體會得到的。很多工作不僅需要一顆為民服務的心，更需要一種堅忍不拔的意志和犧牲個人利益的精神，楊兆順同志就是憑著這種意志和精神。他以“居民都是我們的叔伯、兄弟和姐妹”的深厚感情，把居民的事看作頭等大事，帶領居委會幹部走遍數千住戶，把黨的溫暖送到群眾心中；他不僅幫助困難群眾解決衣食溫飽之難，而且針對困難群眾中的“弱勢情緒”、“邊緣心理”，引導他們從心理上融入社會。他在發揚傳統與致力創新的結合中“摸出草根經，管好千家事”，探索和創造了一套保障和改善民生為第一要務的管用、實用的社會管理方法。

二、無私奉獻，勇於創新。立黨為公，執政為民是楊兆順同志的基本思想。他長期堅守在基層一線工作，身懷愛民之心，恪守為民之責，樂於奉獻，善於創新。他身先垂範、身先士卒的模範作用，他的那種敢啃硬骨頭的韌勁，確實難能可貴。在長期的工作實踐中，他找到了一把調解糾紛的“金鑰匙”，形成了別具

一格的調解方式。很多人問楊兆順，調解糾紛的祕訣是什麼，他說：“就是換位思考。 ”楊兆順說，換位思考是解決矛盾的一條主線，它的核心就是要將心比心，引導矛盾雙方站在對方角度思考問題，必要的時候可以搞一個互換角色的模擬，如大家能設身處地為對方想，再複雜的矛盾都能化解。要相信人心是相通的，好的調解員就是能夠找到心與心之間連線線的那個人。社群工作經常都會遇到一些一時難以解決的疑難雜事，而解決這些問題需要花費很大的精力。楊兆順同志憑著他的熱情和創新精神，硬是摸索出了一套管用、實用的社群管理方法，把一個相對難以管理的小區，建設成為上海市的文明小區。做出這樣的成績，如果沒有一顆為民服務的心和解決實際問題的技能是難以想象的。

三、立足社群，加強學習。學習楊兆順先進事蹟，是學習他信念堅定、對黨忠誠的政治品格，始終把黨的事業放在首位，把對人民的忠誠作為幹事創業的出發點，一心撲在為黨工作上，全身心投入為人民奮鬥的事業中；學習他牢記宗旨、一心為民的高尚情操，情為民所繫、權為民所用、利為民所謀，真心實意為群眾辦實事、做好事、解難事，努力踐行為人民服務的根本宗旨；學習他愛崗敬業、樂於奉獻的思想境界，滿懷對人民群眾的真摯情感，立足本職、勤奮工作、精益求精，為推動社群平穩較快發展奉獻汗水和心血；學習他敢於擔當、勇於創新的進取精神，遇到問題不迴避、遇到矛盾不推諉、遇到難題不上交，敢於負責、勇於擔當；堅持黨的群眾路線，相信群眾、依靠群眾、發動群眾，銳意進取、頑強拼搏，努力在平凡的崗位上創造出不平凡的業績的黨員先鋒模範精神。

楊兆順同志是踐行社會主義核心價值體系的典範，他的先進事蹟對我而言既是鞭策又是激勵，我要以楊兆順同志為工作的榜樣和楷模，在以後的社群工作中立足本職、聯絡實際、堅持原則、心繫社群、情繫群眾，努力提高自身能力，開展好社群科普、文化、教育、勞動等服務型工作。

第五篇：楊發順同志先進事蹟

楊發順同志先進事蹟

楊發順同志1973年11月生，2014年3月入黨，2014年4月至2014年4月擔任祿勸縣翠華鎮新華村黨支部副書記，2014年4月至今任新華村黨支部書記兼新華村委會主任。

五年來，楊發順同志愛崗敬業、腳踏實地、廉潔自律、心繫群眾、想方設法、克服困難，解百姓之憂，排群眾之難，堅持黨性，公而忘私，身體力行，帶領新華全體黨員幹部心往一處想，勁往一處使，為新華村經濟和社會事業發展做出了積極貢獻。所在黨支部在2014年被鎮黨委評為先進黨支部，個人多次被授予先進工作者榮譽稱號，新華村委會連續兩年在翠華鎮綜合目標考核中獲得一等獎，2014年榮獲“民族團結進步先進個人”獎。

一、抓班子帶隊伍，加強黨的執政能力建設 楊發順同志常講，村黨支部有沒有戰鬥力，村幹部在群眾心裡有沒有威信，關鍵在於支部一班人能否搞好團結，在處理事情上，能否做到公開、公平、公正。為了搞好支部團結，他始終堅持以大局為重，做到不利於團結的事不幹，不利於團結的話不說，尤其是上任村黨支部書記後，他更是把團結作為凝聚力量的前提，堅信團結出戰鬥力，團結出政績，日常生活工作中盡力維護班子團結，遇到事情都會徵求每個支委成員以及群眾代表的意見和看法，不搞一言堂或個人說了算，對於村內重大事項的決策，和群眾關心的重大事情，堅持做到辦事公正，處事公平，要事公開。多年來，村裡從來沒有發生過一起因村裡辦事不公引發的上訪事件。同時，他高度重視黨員發展工作，不斷為黨組織增添新鮮血液。為確保發展新黨員的質量，多次派人到外邊調查發展物件的基本情況和以往表現情況，注重把符合條件的年輕致富能手發展成為黨員。

二、抓建設保民生，群眾生活上臺階

楊發順堅信身為共產黨員的宗旨就是全心全意為人民服務。在擔任新華村支書期間，他始終將新華村民生工程的建設放在第一位，積極開展五小水利工程，組織修建兩萬立方壩塘一個，一百方蓄水池三個，修建各種水窖百餘個，幫助遭遇三年連旱的人民群眾度過難關。他還積極組織實施農村道路硬化 1

工程，為人民群眾致富奔小康帶來便利。此外，楊發順還積極協助戰備水庫的建設工作，時時將人民群眾的飲水安全掛在心頭。由於楊發順及其班子成員的努力工作，新華村歷年來社會治安良好，多年來無上訪，無黃賭毒事件出現。

三、抓學習強素質，自身建設不鬆懈

楊發順始終認為，要做好新形勢下的農村基層工作，必須保持與時俱進的精神狀態，把學習作為一種責任，作為立身做人的一部分。他能夠認真學習黨的農村工作的路線、方針、政策。他十分注重對全體黨員的學習培養教育，不斷提高黨員的思想素質。村黨支部始終把建設高素質的黨員幹部隊伍作為一項根本的任務來抓，任務再重，工作再忙，從未動搖。

四、抓經濟促發展，帶動群眾走共同富裕道路

發展才是硬道理，為了全村的經濟發展，把小康水平推向新的臺階，身為黨支部書記的楊發順同志心裡裝的是群眾，他全面分析本村的發展形勢，拓寬思路，大力積極扶持個體企業發展。他本人開展多種經營，響應鎮黨委關於調整傳統農業結構，積極探索新型農業的要求，積極開展烤煙與核桃、藥材等經濟作物的研究種植業務，帶著村民走上致富路。

楊發順同志長期以來牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，以實際行動認真實踐“三個代表”，贏得了群眾的支援和擁護。在今年的工作中，恰逢“四群教育”春風吹遍祿勸大地，他又為自己訂立目標，要把新華村建設成為生態村。如今，他正以百倍的努力，為建設小康社會的而忘我工作著，一步一個腳印書寫著一個共產黨員的美好人生。

昆明市環保局駐新華村四群工作隊

二〇一四年六月十日