紀檢組長述職報告
述職報告是指各級各類的機關工作人員，一般為業務部門陳述以主要業績業務為主，少有職能和管理部門陳述。主要是下級向上級、主管部門和下屬群眾陳述任職情況，包括履行崗位職責，完成工作任務的成績、缺點、問題、設想，從而進行自我回顧、評估、鑑定的書面報告。
述職報告是任職者陳述自己任職情況，評議自己任職能力，接受上級領導考核和群眾監督的一種應用文，具有彙報性、總結性和理論性的特點。
述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。報告是向上級機關陳述事項的上行文，屬於行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一。以下是本站為大家整理的紀檢組長述職報告（精選9篇），希望可以幫助到有需要的朋友。
在工作中堅持原則、勤奮務實、秉公執紀、清正廉潔，積極投身黨風廉政建設和反腐敗工作中，充分發揮紀檢監察職能作用，機關效能建設獲全市優勝單位，行風建設取得優異成績，有力促進了各項工作的開展，著重作了以下工作。
一、抓學習、重教育、使黨風廉政建設工作紮實深入地開展起來。
我十分重視對黨員幹部的黨性觀念和政治理論教育，注重從思想基礎抓起，做到循序漸進。一是積極組織進行中央《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》（以下簡稱實施綱要）的教育和貫徹落實，結合住房公積金管理工作實際組織制定出落實《實施綱要》和市委《實施辦法》的工作方案，將具體內容分解到各個處室和相關責任人，強化監督、強化責任、狠抓落實。
二是著力抓好黨章和優良傳統教育，經常利用政治學習日和黨團活動時間，組織進行正反兩方面典型教育和瓞倡廉警示教育，使中心黨員幹部在不斷提高政治理論素養的基礎上，進一步增強廉潔勤政和遵紀守法的自覺性。三是狠抓黨風廉政建設工作的落實，組織制定了《關於進一步加強黨風廉政建設的實施意見》和《黨風廉政建設實施辦法》，細化了黨風廉政建設責任制，形成了明確責任、實行一崗雙責、一級抓一級、層層抓落實的監督機制。今年進行廉政教育談話36人次，使黨員幹部經常保持清正廉潔、紀律嚴明、風清氣正和積極向上的精神狀態。
二、建制度、強管理，使住房公積金管理工作安全規範、有度執行。
我認真堅持“健全制度、強化管理、嚴肅紀律、高度統一”工作原則，把健全制度、規範管理作為管好、用好住房公積金的基矗首先協助黨組完善和細化領導班子學習和議事制度。制定了黨內民主生活會、領導班子科學民主決策和誶事制度。制定了黨內民主生活會、領導班子科學民主決策和會議制度。使中心領導班子民主集中制原則體系進一步完善，科學民主決策機制更加成熟。
第二，完善和細化公積金業務管理程式。在去年完善制度的基礎上，先後又完善細化了公積金代款辦法和程式、公積金繳存辦法和程式、公積金支取辦法和程式、網路安全管理等制度，使中心工作秩序有章可循，業務開展有法可依、程式規範，有效避免了各種風險的發性。第三，組織制定廉政勤政工作制度，物後組織制定了《領導幹部行為準則》、《加強領導幹部思想建設、維護團結工作規範》，《幹部任中和離任審計規定》、《廉政談話制度》、《評廉述廉制度》、《嚴肅查處“不作為、亂作為”等違紀問題暫行辦法》和《效能建設實施方案》、《行風建設實施方案》，《政務公開透明實施方案》，使中心黨風廉政建設進一步規範化、制度化。
三、促行風、提效能，積極優化住房公積金服務環境。
我緊緊圍繞“強化素質，積極服務”行風建設這一主線，大力抓好公積金管理工作人員的思想作風建設，認真落實市委“為民、務實、清廉“的要求，為廣大群眾提供了優質、高效、便捷的服務。一是不斷深化工作職能和推進首問責任制。組織制定了《關於優化服務環境工作人員行為規範》，修訂完善了新工作程式，嚴格履行了首問責任制。經常教育工作人員對服務物件熱情接待，認真解答問題，耐心引導辦事過程，製做了有關公積金政策和辦事程式卡，實現了辦理公積金業務一次性告知。
二是大力提高服務水平，實行”一站式辦公。按照“馬上辦、熱心辦、辦得好”的有關要求，組織督導工作人員做到了首問必接、首問必答，負責到底，群眾滿意。基本實現了公積金業務查詢、歸集、提娶個人住房公積金貸款一條龍服務的“一個視窗辦理、一站式審批”，使各項業務流程內部迴圈，不讓群眾跑冤枉路。
三是不斷提高工作效率，組織實施了公積金業務限時辦結制，對符合住房公積金提取條件且材料齊全的幹部職工，完全做到了國務院《公積金管理條例》規定的三個工作日內辦結；個人申請住房公積金購房貸款符合條件且手續齊全的十五個工作日內辦結，受到了群眾的好評。
四是努力轉變工作作風，積極推行上門服務。對辦理住房公積金歸集、提娶貸款業務大戶和行動不便的服務物件，組織工作人員主動與其約定時間上門審驗資料和辦理相關手續，精簡辦事程式，減少辦事時間，今年組織上門服務18個單位，830餘人次，受到了河北大學、農業大學、中心醫院、國稅局等單位幹部職工好評。
五是積極接受群眾監督，不斷改進工作。結合xxx市委開展的領導幹部“學、樹、保、促”主題教育，組織中心精幹人員親自帶隊深入36個機關、修正事業單位宣傳住房公積金有關政策法規，認真傾聽群眾心聲；先後兩次組織40多名行風社會民主評議員來中心檢查、指導和評議工作；向服務物件發徵求意見卡600餘張，廣泛徵求群眾意見。並整理歸類44條，建立了落實臺賬和制定了整改措施，有力地促進了各項工作的開展。
四、清正廉潔，能正確使用手中權力。
強化自身素質，提高“防腐”免疫力。注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結合起來，樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀。堅定理想信念，進一步認識到廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，積極做“三個代表”的忠實實踐者。
在工作中發揮表率作用，正確運用手中權力，履行領導幹部的職責。凡是要求別人做到的，自己率先做到。時刻把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、支援不支援、高興不高興作為衡量自己世界觀、人生觀、價值觀是否高尚的標準，保持良好的自控能力。嚴格維護和遵守政治紀律，自覺接受監督。平時做到自覺、自盛自警、自勵、嚴以律己，勤政廉潔。在生活上注重節儉，對用車、住房、配備辦公用品、通訊工具等方面嚴格按時要求辦理，加強對配偶子女、親戚朋友和身邊人工作人員的教育管理。不接受超標準接待，不搞特殊化。嚴格按照《領導幹部廉潔自律的暫行規定》等制度，在群眾中自覺維護自身和黨的形象，認真抓好分管的各項工作。
我叫xx，男，漢族，今年33歲。於20xx年8月下旬經組織派遣至花生辦擔任紀律檢查員職務工作至今，雖在短短的數月時間裡，能夠積極進入工作狀態，掌握本職工作。深入學習貫徹科學發展觀，認真落實上級各項工作部署，以提高自身素質，增強工作能力為基礎，牢牢把握中心工作，認真履行職責，較好地完成了各項工作，現述職如下：
一、加強學習，不斷提升自身素質
一是加強自身的學習，把學習踐行科學發展觀為根本，以艱苦奮鬥、廉潔奉公為重點，認真開展權力觀自我教育，增強權為民所用的責任感；同時，以學習正反典型為內容，不斷警醒自己該幹什麼和不幹什麼，從而較好地把握人生的軌跡，堅定了正確的政治方向，在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致，積極協助“一把手”搞好工作，保證我單位的工作安排部署和目標任務全面落實和完成。
二是積極參加黨組中心組和所在支部的理論學習，結合學習實踐科學發展觀活動的開展，深入學習了黨的十七大精神，科學發展觀的系統理論，進一步增強了對科學發展觀的深刻內涵和精神實質的理解，堅定了踐行科學發展觀的決心和信心。
三是加強了業務學習。學習了紀律條令和《南陽市機關工作人員轉變作風“十禁止”》規定處理辦法等重要黨內法規和檔案以及涉及所分管業務的常規知識。通過學習不斷充實和豐富自己，努力使自己從業務上的“門外漢”轉變為“門內漢”，更好地適應工作需要。
二、履行職責，踏實工作
(一)切實抓好黨風廉政建設責任制。
自己按照“一把手負總責，分管領導各負其責”的原則，認真協助抓好黨風廉政責任制的落實工作。簽訂了廉政責任書，將黨風廉政建設工作列入目標責任制，量化考核，做到責任明確，措施具體，檢查考核到位，促進了廉政責任制的落實，促使我單位幹部的廉潔自律意識不斷提高，工作中勤政廉潔，確保了幹部職工“能幹事、幹好事、不出事”，全年未發生任何違紀現象。
(二)幹部作風整頓活動有序開展。
在全縣開展的幹部作風整頓活動中，我單位結合當前環保隊伍作風方面存在的實際問題，廣泛徵求意見，針對存在的問題和不足，談認識，找差距，開展自查自糾，紮實有效地開展各階段的工作。在學習查詢階段，始終抓住提高思想認識，深入對照檢查、深入剖析做工作；在分析檢查階段，堅持“開門整風”，集中排查本部門在“抓落實”方面和幹部職工在“庸懶散冷”方面的突出問題；在全面整改階段，抓住重點解決問題做工作。通過各階段的整頓，幹部職工精神面貌煥然一新。
三、切實加強廉潔自律
作為一名紀檢組長、專職紀檢幹部，我清醒地認識到自己肩上的擔子和責任。在日常工作生活中，注重學習黨的有關紀律和廉政規定，自覺加強思想道德修養，常常用“自重、自省、自警、自勵”去勉勵自己，用“慎初、慎微、慎獨、慎友”去警醒自己。
一方面認真落實廉潔從政有關規定。嚴格執行《中共中央紀委關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，逐條對照認真自查，沒有違反規定的行為。
另一方面嚴格執行廉潔自律的有關規定，注重黨性修養，在思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致；嚴格要求自己，不用公款大吃大喝和高消費，沒有收受現金、有價證券和支付憑證的行為；自覺遵守規章制度，注意管住自己的手，做到不該拿的不拿，不該要的不要；管住自己的嘴，做到不該吃的不吃，不該說的不說；管住自己的腿，做到不該去的地方不去。並經常和班子成員、其他同志進行談心交流，開展批評與自我批評，自覺接受組織和群眾的監督。
四、存在的不足和下一步打算
回顧今年的工作，雖然取得不了一些成績，但也還有很多不盡人意的地方。一是在學習上不全面，缺乏自覺學習和系統學習的意識；二是工作中隨意性較大，缺少計劃性，抓廉政教育和監督檢查多，深入企業調查研究少；三是工作方法有待改進，工作中缺乏開拓創新精神。四是監督力度還有不到位的地方；五是自身建設有待加強。
以上缺點和不足，我將在今後的工作中及時改進，牢固樹立服務意識，廉潔意識，大局意識，時時處處嚴格要求，努力工作，忠於職守，爭取做一名合格的紀檢監察幹部。
本人20XX年10月任商務局紀檢組長以來，除主抓紀檢監察工作外，還分管過辦公室、計生、檔案、組織人事、工資編制工作。任職6年，我積極履行工作職責，按照“為民、務實、清廉”的要求，結合構建大商務大流通格局和廉潔商務的需要，努力做好本職工作，完成了縣紀委、監察局和商務局黨組交給的工作任務。20XX年我局黨風廉政建設工作被評為縣優秀單位，20XX、20XX年本人分管的計劃生育目標管理和計劃生育綜合治理工作分別獲得縣級先進單位。現就任職以來的相關工作彙報如下。
一、履職情況。
1、監督檢查單位黨組貫徹執行黨的路線方針政策，執行民主集中制，接受黨內監督的情況。本人始終堅守黨的政治紀律，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，在思想政治上和縣委縣政府保持高度一致。任紀檢組長以後，紀檢監察工作涉及的法律法規多，加之商務部門是新組建的部門，要求自己自覺加強學習以外，還注重抓班子思想政治工作不放鬆，為班子正確貫徹執行黨的路線方針政策提供保障。我局領導班子始終堅持民主集中制度，重大問題堅持民主決策。在工作計劃的確定、農貿市場建設規劃、商業網點佈局、專案申報、人員調配、辦公裝置採購等方面，嚴格落實《商務局黨組民主集中議事規則》、“三重一大”制度，都召開局務會議進行討論。同時涉及專項資金拔款，經過紀檢組長簽字後才送財政部門。並自覺接受黨內監督，每年至少召開一次局黨組民主生活會和黨員民主生活會，近2年紮實開展了“三廉”監督和勤廉雙述工作，在內部監督上不斷加強。
2、履行紀檢監察職責，協助所在單位黨組抓黨風廉政建設和反腐敗工作的情況。
一是強化組織領導。每年根據人員分工，及時調整局反腐倡建設工作領導小組人員，每季召開專題會議。
二是注重學習教育。按照《商務系統分層分崗開展反腐倡廉系列教育活動實施方案》的部署，紮實開展反腐倡廉教育，不斷推進廉政文化進家庭，進招商引資企業，已連續3年開展“幸福家庭、廉潔商務”倡建活動，多方面構築思想道德防線。
三是加強制度建設。每年修訂完善《麻陽縣商務局目標管理各項制度》，監督執行中央八項規定、省委九條規定和單位各項制度，始終堅決執行領導幹部個人重大事項報告、禮品登記、婚慶事宜報告審批等制度。
四是完善內部監督。今年3月，局下屬5個獨立核算機構和縣民爆公司各配備了一名內部紀檢監察員，建立了內部紀檢監察員制度，實現監督關口前移。商務局黨組已研究決定20**年由紀檢組牽頭對下屬單位財務、重大工程、專項資金等實施內部審計監督。
五是紮實開展專項整治。近幾年在嚴格治理商業賄賂，清理糾正商貿行業違規收費和損害消費者利益行為，規範市場經營秩序、酒類肉類市場等方面取得了一些成效，得到百姓的一致好評。
六是監督落實黨風廉政建設責任制。多年來，商務系統已形成了黨組書記負總責，分管領導和二級機構負責人各負其責，一級抓一級，層層抓落實的反腐倡廉工作格局，也確保了黨風廉政建設責任制的落實。
七是堅持惠民服務。加強“家電下鄉”、“家電以舊換新”、“萬村千鄉”市場工程建設等惠民專案服務工作，加大備案網點監督檢查，共取消備案網點6家。
3、參加所在單位黨組、局長辦公會，並在幹部人事工作、資金使用、工程招投標、大宗物質採購等重大活動中履行監督職能等情況。多年來，本人只要在單位，均參加局班子例會及黨組會議，全程參與人事考察、任免工作及總支和支部換屆，20XX年負責商務執法大隊和集貿市場管理辦公室的組建及人員公開選拔工作。5000元以上資金使用和大宗物質採購堅持領導集體研究，紀檢組長稽核制度。
4、貫徹落實縣紀委工作部署以及年度工作目標任務完成情況。每年召開局班子專題會議和局機關幹部及下屬單位班子成員參加的大會，及時學習縣紀委全會和廉政工作會議精神，傳達縣紀委工作部署，並針對工作要求制定實施方案，明確工作目標及重點，分解工作任務，落實工作措施。與各股室、下屬單位簽訂責任書，並嚴格實行班子成員“一崗雙責”制和連帶責任制，分管領導對分管的股室和下屬單位負50%的責任。同時加強平時的督查和半年、年終的檢查，並將執行責任制情況納入了對領導、幹部和各二級機構的綜合績效考核，與評先評優、全年目標獎、崗位調整和選拔任用掛鉤。因此，每年均能較好地完成反腐倡廉建設各項工作任務。
5、行政效能與機關作風建設情況。近2年，以“千人評百人”活動為契機，以重要崗位監察為重點，以商務資訊網站建設為平臺，不斷規範行政行為，廣泛接受社會監督。今年結合黨的群眾路線教育實踐活動，重點對社會關注度高、群眾反映強烈的12項突出問題開展了專項整治，並通過堅持“四抓”，即抓執行，抓重點，抓規範，抓服務，商務系統幹部職工作風保持較好，行政效能不斷提高，主要經費開支大大減少，20**年1-8月，公務接待費累計支出不到去年同期的四分之一；差旅費累計支出比去年同期減少63%；辦公費累計支出比去年同期減少60%。
6、個人廉潔自律及其他需要說明的情況。作為單位的紀檢組長，本人堅持嚴於律已，率先垂範，堅決執行中央八項規定，按照《廉政準則》要求自己。現將個人有關方面說明如下：
1、公務用車方面：嚴格按照公務用車管理辦法執行，沒有公車私用私駕行為；
2、住房方面：目前一家三口僅有一套面積108平方米，位於縣民族中學內的集資房；
3、辦公用房方面：現在2個人共用一間18平方米的辦公室，符合辦公用房標準；
4、人情消費方面：嚴格主動按照相關制度要求執行，沒有用公款趕人情；
5、家屬子女從業方面：丈夫現在麻陽一中任教，兒子就讀於麻陽一中，沒有參與經商辦企業；
6、本人在節假日期間，自覺遵守廉潔自律要求，從未收受紅包、禮金、電子預付卡等，沒有公款請吃喝、公款送禮、公費旅遊等現象。
二、對縣述職評議工作組所收集意見的整改情況。
1、關於精神上有懈怠思想，工作激情、工作幹勁不足的問題。我將努力克服因在商務部門工作18年而產生的這些消積影響，換角度思考，多利用長期在一個單位工作所帶來的好處，轉化為工作積極性與更好的工作實效。以開拓進取來增強工作激情與幹勁，針對當前商務系統下屬單位多、大部分是自收自支人員、人財物獨立等實際，大膽探索兩權監督的新途徑，在加強內部監督上配備內部紀檢監察員，建立健全內部紀檢監察員制度，在加強內部財務監督上，試行財務內審制度。
2、關於工作中魄力不夠，怕得罪人，還存在當老好人思想，對二級機構的監管還需要加強的問題。在今後的工作中，我將堅守“不得罪人做不好紀檢監察工作”，系統紀檢監察工作努力做到部署與落實、指導與監督並重，注重實地檢視和實際效果，完善內部紀檢監察員制度和財務內審制度。
3、關於學習上還不夠深入，對紀檢監察、商務等專業知識還需要進一步加強的問題。我將進一步提高學習的自覺性與自主性，學習儘量深入、細緻、系統，正確處理好學習與工作的關係，加強業務知識的學習，多形式落實廉政教育計劃，努力提高自身素質和工作能力。
4、關於下基層偏少，縱橫聯絡缺乏，對招商專案進展情況瞭解不夠，導致對局班子的一些決策就不能很好的提出自己見解的問題。在今後的工作中，我將科學安排自己主抓與分管的工作，加強工作調研與指導，堅持每月下基層不少於1次，多與幹部職工談心交心，及時發現廉政新動向。加強與市局、各縣市及縣裡單位的聯絡與交流，學習好的經驗與方法。同時，對商務整個工作，特別是重點工作努力去熟悉，儘量多的掌握詳細情況，為局班子決策建言獻策。
三、今後的努力方向。
一是加強學習與交流。堅持自學，多溝通與交流，借鑑先進經驗，提高運用現代辦公裝置的水平，推動工作有一個大的提升。
二是增強創新和責任意識。認真研究分管工作的新情況，積極探索新方法，使工作有新的突破。
三是注重工作方法。堅持多深入基層，多聽取下屬單位幹部職工和群眾的意見、建議，遇事冷靜分析，堅持用民主與和諧的辦法處理問題和矛盾。
時間如白駒過隙，眨眼功夫，20xx年將與我們揮手作別。今天我們歡聚一堂，就是為了總結過去，展望未來，審時度勢，把握規律，揚長避短，再創佳績。下面，我向大家報告一年來的工作、學習、生活及廉潔自律情況，不妥之處請予批評指正。
一年來，在局黨組和市紀委雙重領導下，以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，切實加強自身建設，工作不偷懶，學習不做作，自律不放鬆，共事不推諉，各方面取得了新的成績。
一、關於工作
按照局黨組對我的分工，除分管紀檢監察、協管內部審計以外，依然協管辦公室文祕，負責全域性的主要文字材料把關工作。同時無條件參與全域性中心工作和大型活動。
一是組織召開了全市教育紀檢監察工作會議；
二是組織制定了治理教育亂收費、黨風廉政建設責任制分解、民主評議機關作風(教育行風)、“三重一大”“三項監督”制度、治理商業賄賂、治理“小金庫”、落實“擴內需保增長”的監督檢查制度、“服務經濟保增長、改善民生保穩定”主題活動等1餘個工作方案或實施細則，並逐個參與組織實施，加強監督檢查；
三是與市糾風辦共同牽頭組織七部門開展春秋兩次教育收費專項檢查，查處學校亂收費案件21個，處分相關責任人16人，清退違規收費金額599萬元；
四是按照信訪工作原則和要求，處理教育紀檢監察信訪XX件(次)，件件有迴音，辦結率1%；
五是組織了反腐倡廉宣傳教育和廉潔文化進校園活動，郴州《教育廉政建設》網頁影響廣泛，資興市校園廉政文化建設的經驗在全省交流；
六是全程參與了國考、會考、畢業會考、教師招聘、職稱評審、評先評優以及涉及“三重一大”事項的監督檢查。
20xx年，組織、指導局審計科完成16個內審專案。其中財務收支審計2項，基建修繕審計7項，經濟責任審計4項，審計調查3項。審計總金額XX億元，查處有問題資金1863萬元，其中賬務處理不當133萬元，違紀違規資金56萬元，促進增收節支571萬元。同時加強了對縣(市、區)教育內審的業務指導和隊伍建設，全市教育系統共完成審計專案237個，審計總金額達15.9億元。教育內審防範了風險，堵塞了漏洞，強化了管理，完善了內控，提高了資金使用效益，促進了黨風廉政建設。
今年，我們國家大事多、喜事多、活動多、慶典多，教育部門也一樣。因此會議多、講話多、方案多、總結多。檢索我的《記事本》，今年我起草、修改、審閱的材料達116個。僅教師節前夕的一個星期，就修改了13個材料。尤其是機關作風建設，四個階段都要有方案、有總結，環環相扣，材料先行。大凡起草材料的.同志都知道，我修改任何一個材料都沒有敷衍了事，甚至連標點符號都不敢馬虎。
大家知道，每年的1多次“國考”都在雙休日舉行，我是逢考必到，立足一線，定點巡視，既當監督員，又是工作人員。還有每期的開學檢查、七部門聯合組織的教育收費檢查以及教育督導評估、義務教育合格學校驗收、中職(中國小)科學發展觀活動巡迴指導、會考命題及組考等工作，我都服從局黨組安排，做到到位而不缺位，履職而不卸責。
二、關於學習
我始終認為，學習是一種責任，責任就是分內應該做的事。現在我們黨正大興“勸學”之風，開展各類“讀書活動”，倡導各級領導幹部多讀書、讀好書，旨在建設學習型社會、學習型政黨。但依我看，讀書學習完全在於自覺自願，完全在於內心的覺悟覺醒。學習好才能工作好，學習好才能生活好，學習好才能修養好，學習好才能把內心世界調適好，這些道理再簡單不過。所以，學習於我無需“逼迫”， 讀書於我無需“勸導”。儘管一年到頭比較忙亂，但只要有空，我便會靜下心來學習。20xx年也讀了三十多本書，作了1多萬字的筆記，收集剪報資料近1萬字，寫了1多篇心得體會之類的文章。但這比往年是呈下降趨勢的。
三、關於自律
清正為德，廉潔是福。本月11日下午，全域性幹部職工觀看了警示教育片《蛻變的權力》，幾年前郴州系列腐敗案的教訓歷歷在目。我作為紀檢組長，回顧自己的昨天，感受自己的今天，思考自己的明天，既不想腐敗，也不願腐敗，更不敢腐敗。事實上，每一個人，尤其是掌握大大小小權力的領導幹部，只要他不是心存僥倖，只要他明白“伸手必被捉”的規律，他必然會計算違紀的成本，測量違法的風險，從而做到“常懷律已之心，常思貪慾之害”。古人說，勝人者力，自勝者強。我認為，反腐倡廉建設，需要他律，需要紀律，需要法律，但更需要自律。嚴格自律才是一種境界，一種能力，一種品德。為此，我在廉潔從政上是時時警醒自己，以平和之心對待“名”，以淡泊之心對待“位”，以敬畏之心對待“權”，以知足之心對待“利”，以避免一失足而成千古恨。
知人者智，自知者明。人貴有自知之明。反思我一年來的工作、學習、生活及廉潔自律情況，也不是盡善盡美，無疵無瑕。作為一名黨員領導幹部，按高標準嚴要求，也還存在很多不足之處，如學習熱情減退，創新精神不足，工作方法簡單，做事急於求成，在自律上謹小慎微還有待進一步加強等。以上不足要在新的一年裡逐步改進，並誠懇接受大家對我的監督。
本人現任縣紀委派駐財政局紀檢組組長，局黨組成員。去年底，班子分工調整後，負責財政系統紀檢監察、財政稽查監督、政府採購管理以及本部門的招商引資工作，分管監察室、監督檢查科、政府採購管理科，基層聯絡點為涇河鎮財政所、西安豐鎮財政所和射陽湖鎮財政所。在今年8月份，被組織下派為西安鎮林溪村“第一書記”。自任現職以來，本人儘快完成了個人角色的轉變，在領導的關懷和熱情指導下，認真履行紀檢組派駐工作職責，踏踏實實做事，清清白白做人，紮實推進本部門黨風廉政建設，搞好優化建立，促進財政大監督規範化，不斷完善財政監控機制和內控體系，著力服務於政府採購管理和招商工作，抓好聯絡點站所管理，積極履行“第一書記”職能。同時，注重自身作為紀檢幹部的廉潔形象,高標準、嚴要求，竭盡所能完成好各項工作任務。現按通知要求報告如下：
一、紮實學習，堅定信念，廉政勤為
積極參加中心組學習，不斷提升黨性覺悟、理論水平和政治素養，做到在思想上同黨委、政府的重大決策保持高度一致。認真學習黨紀、黨規，堅決執行黨風廉政建設和反腐敗工作的檔案精神，認真落實黨風廉政責任制，注重加強廉政以立身、勤政以務公、善政以理財的財政幹部個人修養，做到德清志廉，自覺接受群眾監督。
在工作和生活中，不爭名權利，嚴以律己，寬以待人。對同志努力做到關心，理解，尊重，能俯身傾聽意見和呼聲。尊重上級是本份，尊重下級是美德，尊重所有人更是一種修養；對生活能保持健康的情趣、良好的道德情操和高尚的精神追求；對工作注意調查研究，不尚空談，注重請示彙報，對黨組決策堅決貫徹執行。在分管工作中，重視制度規範行為，用教育引導思想，用真誠去溝通，用智慧去推動，對聯絡點站所負責人做到常提醒，要求他們能耐得住寂寞，經得起誘惑，守得住清平，管得住權欲，構建好自己主要工作中紀檢監察職責的首個陣營。
二、嚴以律己，明德惟馨，敢作敢為
緊緊圍繞縣紀委六次全會、市局紀檢組提出的學習型、服務型、創新型、自律型的紀檢監察團隊建設要求，突出自律，帶領紀檢組、監察室積極組織各類培訓學習活動，用科學的思想武裝自己。
（一）認真履行黨的紀律檢查和行政監察職能。在強化政治紀律、工作紀律和保密紀律的同時，完善內部監督制約機制，堅持嚴格自律，自覺接受監督，工作中敢於碰硬。
（二）組織全系統開展主題教育，提高廉潔自律意識。自去年8月份以來，按照市局紀檢組“廉潔理財，做黨和群眾滿意的財政幹部”主題活動和縣紀委黨風廉政建設標準化工程的總體要求，緊密結合我局工作實際，研究制訂活動實施方案。結合“雙日”活動，召開“四查四比”現場會。
（三）注重職業道德，提高自身作為紀檢監察幹部的職業道德意識。讀懂《紀檢幹部職業道德》這本好書，組織全系統進行紀檢監察幹部職業道德原則、內容及行為規範的教育；以立足本職，實踐宗旨為出發點，開展“做人、做事、做官”大討論，進一步增強了紀檢監察幹部的職業道德意識，提高了紀檢監察幹部的職業道德水準。
三、愛崗敬業，守職盡責，求真務實
(一)當好領導的參謀助手，窮盡才智，獻計獻策。作為班子成員，我注重大局意識，自覺為推動財政工作的整體發展貢獻才智。
一是協助黨政主要負責同志謀劃重點工作和重要事項，積極主動的出謀劃策，進言獻策。
二是對提交集體研究的事項，做到上會前先調研，先思考，會上知無不言，言之有道，為形成正確決策發揮應有作用。
三是全力推動重點工作，為班子決策助力。如黨風廉政、優化建立、能力作風、幹部調整等重點工作，協助主要領導抓推動，抓落實。
（二）為分管工作不遺餘力。
根據班子分工調整，20XX年八月我不再分管資訊科和政府融資工作，增加分管財政監督檢查科和政府採購管理科。我對分管的工作，重在出思路、用幹部、帶隊伍。做到平時多觀察，工作中多支援，生活中多關心，業務上多指導，責任上多擔當，為領導保駕護航，紮實推進各項工作。
1、紀檢監察和財政稽查監督工作。
去年，我局紀檢監察工作考核僅獲三等獎，成績不夠理想，紀檢組倍感壓力。年初，我同監察室主任就紀檢監察工作向局主要領導作了專題彙報，取得了領導的支援和對下一步工作思路的肯定，從做好監督檢查、保廉機制、優化建立、源頭治理、案件查處六大板塊構成的紀檢監察基礎工作入手，結合財政管理職能，積極推動構建適合財政自身特色的懲防體系。
一是整合內外監督資源，完善紀檢監察機制。一方面，強化了局紀檢組對內主要監督職能科室的統一組織領導。局主要監督職能科室紀檢監察室、監督檢查科、政府採購管理科的監督檢查資訊、結果共享，由局紀檢組統一領導，根據不同監督物件、監督範圍等，結合科室監督職能安排任務和分工。另一方面，有效利用外部監督資源，構建完整的監督體系。按建立要求，紀檢組聘請了由“兩委員一代表”、服務物件和群眾代表組成的十人行風監督團，對我局的基層站所和服務視窗的建立工作監督指導，協同監察室、監督檢查科等相關職能科室對政府採購、專項工程全過程監督檢查，並積極向局紀檢組反饋監督檢查結果和提供案件線索。通過行風政風熱線解答群眾關注的財政熱點問題，旨在開啟民情通道，潤色我局監督體系。
二是狠抓制度落實，確保制度的嚴肅性。首要是全面落實黨風廉政建設責任制，做好責任分解。其次是進一步落實局各項管理制度。局監察室、財監科、辦公室通過內審、專項檢查等方式對各科、所及個人執行管理制度情況開展監督檢查，把檢查情況作為科、所和個人年度目標考核的依據之一。
三是完善懲防體系，推進源頭治理。
按照縣委20xx年黨風廉政建設重點工作部署及上級財政部門工作要求局紀檢組積極推進我縣財政部門牽頭負責的源頭治理工作。深入開展政府採購領域商業賄賂、行政事業單位經營性資產管理、公有房屋租賃情況、工程建設領域突出問題等專項治理工作，認真查處違反規定的行為，嚴肅財經紀律，規範財經秩序。
四是嚴肅案件查處，建立信訪預警機制。認真研究和準確把握新形勢下腐敗案件發生的特點和規律，健全腐敗案件及時揭露、發現、查處、剖析機制，確保財政幹部和財政資金“兩個安全”。嚴格辦案程式，提高辦案質量。堅持有案必查，有案查好，及時剖析案例。重視群眾來信來訪，嚴格執行信訪工作制度，認真處理群眾來信來訪，做到事事有交待，件件有落實，實現信訪件按期辦結。
五是強化監督檢查、稽查，規範財政權力執行。
（1）組織加強對有關優惠政策、服務承諾落實情況的監督檢查，糾正和查處嚴重損害經濟發展環境和財政部門形象的行為，著力提高財政部門服務經濟、服務基層、服務群眾的效能。
（2）推進黨務、政務公開和事業單位辦事公開，加強對政務公開的監督。
（3）開展內部審計工作。
（4）是各科、所加大對支農、教育、科技、城建等專項資金的跟蹤監督及專項檢查，監督檢查各項制度的落實情況，按專案形成年度自查材料，不斷規範財政資金支出行為，確保財政資金的安全。
（5）嚴格執行縣委關於“三重一大”事項監督相關要求，結合我局實際情況制定了實施意見，配合縣紀委做好涉及全縣範圍的三重一大事項監督工作，把本部門三重一大事項全部納入監督範圍，加大對規避監督行為的檢查處理力度，不斷提高監督效能。
（6）做好工程領域專項治理工作，特別加強了對專項資金的跟蹤管理。
六是努力改進工作作風，做好優化建立。
1、為積極改進工作作風，努力建設服務型財政機關。
紀檢組嚴格執行《關於從嚴管理幹部的十項規定》、《寶應縣黨政機關厲行節約過緊日子暫行規定》，把黨員幹部隊伍的思想政治素質、業務能力建設、工作作風轉變、精神狀態提升作為服務型機關建設的基本著力點，教育和引導幹部主動適應新形勢、新任務、新要求，規範服務機制，堅持依法行政、依法理財、依法管理，嚴格按法定程式履行公共財政職責，加大對群眾關心的熱點事項、與群眾切身利益相關事項的公開力度。深入開展建立“最佳服務部門”、“群眾滿意基層站所（執法大隊）”活動，完善“扎口收費”和“一費制”等便民服務機制。2名站所被評為市“示範站所”。
2、政府採購管理工作。政府採購實現管採分離，實行陽光操作，提高政府採購的透明度。主要做好以下幾項工作：
（1）擴大規模，充分發揮政府採購規模效益。一是民生工程政府採購做大做強。二是目錄外專案有效拓展。
（2）規範操作，不斷提高依法政府採購水平。
（3）注重創新，努力拓寬政府採購工作思路。
（4）加強管理和服務，繼續提高政府採購管理和服務水平。
（5）接受監督，切實建設陽光政府採購平臺。經過努力，今年在全省的政府採購管理考核中榮獲二等獎。
一年來，在市紀委監察局領導下，在林業局黨組的積極支援下，自己團結帶領駐局紀檢監察的同志，根據中央和市委對黨風廉政建設工作的要求，按照市紀委監察局對紀檢監察工作的安排部署，認真履行監督職責，較好地完成了各項工作任務。
一、注重部署落實
堅持半年、年終兩次定期向林業局黨組和市紀委監察局報告有關林業局黨風廉政建設工作整體情況，及時報告黨風廉政建設工作中的重要情況和問題。每季度組織一次駐林業局紀檢組、監察室同志的專題會議，認真分析研判重慶林業系統尤其是局機關和直屬單位黨風廉政建設和反腐敗鬥爭形勢，統一認識，明確工作重點和推進措施。根據“轉職能、轉方式、轉作風”的要求，自己不再擔任重慶林業示範基地專案建設指揮部指揮長和市林業局物資採購領導小組組長、副組長職務，紀檢監察的其它同志也退出了與黨風廉政建設工作無關的議事協調機構，切實聚焦主業，落實“監督、執紀、問責”。
一是組織籌備重慶林業系統黨風廉政建設工作會議，安排部署全年工作。
二是組織紀檢監察的同志編制《重慶市林業局貫徹落實<建立健全懲治和預防腐敗體系20XX-20XX年工作規劃的實施意見>工作方案》。
三是牽頭制定了《重慶市林業局20XX年黨風廉政建設和反腐敗分工責任制》。
四是對林業局機關和直屬單位進一步推進廉政風險防控工作進行了安排部署。
二、狠抓辦信辦案工作
把工作重心和主要精力放在辦信辦案上，加大查辦案件力度，努力做到抓大不放小、抓早不放養、抓快不放緩。紀檢監察全年收到各類信訪舉報27件（含市紀委批轉的10件），涉及機關、直屬單位和區縣林業幹部13人。經分類處理，其中3件轉交區縣林業局處理，3件作為線索留存，調查核實辦結17件（其中2件呈報市紀委進一步深入調查）。對信訪舉報件，自己做到親自安排受理登記，做好分類處理。屬於駐局紀檢組監察室管理的信訪舉報，與紀檢監察室的同志一起分析研判，確定初核、調查的方向和重點，安排辦案人員，明確辦案的總體要求、方法、步驟。在查辦過程中，隨時關注進展情況，在辦案關鍵環節和主要證據的收集方面進行具體指導，協調解決辦案中遇到的困難和問題，頂住壓力，排除阻力。重要信訪舉報帶頭查辦，既作指揮員，又做戰鬥員。同時，強調辦案紀律，堅持依紀依法文明辦案。
三、認真履職履責
年初通過重慶林業系統黨風廉政建設專題會議部署全年工作，牽頭組織林業局主要負責人與班子成員、班子成員與分管處室和直屬單位主要負責人簽訂黨風廉政建設責任書。協助主要領導帶隊、分管領導參加，開展半年檢查、年終考核，敢於指出“兩個責任”認識和工作落實中存在的問題，督促整改提高，考核嚴格逗硬。在“三重一大”監督中積極提出意見建議，確保紀律要求的執行落實。組織開展“深化正風肅紀”、“提升效能服務市場主體發展”、“會員卡清理”、排查整治“會所中的歪風”專項行動，效果明顯。牽頭對10名新任、18名交流崗位的處級領導幹部開展廉政談話，嚴明紀律，要求作好廉政表率。帶隊對9個直屬單位黨政一把手、紀檢工作分管領導開展黨風廉政建設主體責任和監督責任落實情況、機關內設機構主要負責人履行黨風廉政建設“一崗雙責”情況的約談，提升責任意識，推進責任落實。牽頭開展了機關和直屬單位處以上領導幹部個人重大事項報告和述職述廉。建立了紀檢監察信訪與林業工作信訪受理渠道分離機制。
四、強化隊伍建設
加強紀檢監察隊伍日常紀律教育，樹立“主業”意識、大局意識、紀律意識，要求紀檢監察人員做好表率。建立每週五政治業務學習制度，提升政治素養，學習紀檢監察業務知識。組織9個直屬單位和32個區縣林業紀檢監察幹部48人分兩批次參加中紀委舉辦的林業紀檢監察業務培訓班，提升了業務素質和能力。
五、主動接受監督
堅持深入基層，密切聯絡群眾，認真解決群眾的合理訴求，積極採納群眾黨風廉政建設和紀檢監察工作的合理化建議，對群眾的批評意見，切實整改，接受監督。黨風廉政建設和紀檢監察工作重大決策、重大事項注意集中民制，堅持集體討論決策，達成共識。堅持個人重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會等監督制度，認真貫徹，嚴格執行，自覺接受組織監督、群眾評判和班子其它成員的監督。
六、努力做好個人廉潔自律
嚴格遵守領導幹部廉政建設和紀律作風的有關要求和規定，充分發揮紀檢領導幹部的表率作用，不存在耍特權、謀私利等違規違紀行為。公務用車、辦公用房沒有超標，沒有佔用公有住房，公務用車同時作為紀檢監察工作用車，承擔單位其它用車任務。加強對親屬的管理和教育，親屬沒有借我的名義或打我的旗號辦理私事、謀取私利等行為。
七、存在的主要問題
（一）落實“三轉”要求不夠快，監督方式創新不夠。
（二）監督意識不夠強，落實監督責任有待加強。
（三）隊伍業務能力提升不夠，工作作風、效率有待加強和提高。
20XX年，在縣紀委、監察局和環保局黨組的正確領導下，認真貫徹落實中央懲防體系《工作規劃》，緊緊圍繞貴陽市環保局紀檢組、xx縣紀委關於紀檢監察工作的要求，結合我局自身特點和實際，切實履行工作職責，較好地完成了各項工作任務。現將一年來的工作情況彙報如下：
一、履行工作職責情況
1、加強教育，強化源頭預防和治腐工作。
構建懲治和預防腐敗體系是一項標本兼治、綜合治理、持之以恆的系統工程。要實現這一基本戰略，必須牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，夯實環保人員拒腐防變的思想基礎。
首先，大力開展“抓管理、廉潔從政”黨風廉政主題教育。在全域性營造出“勤政、務實、高效、廉潔”的廉政氛圍，一是嚴格考勤；二是組織全域性人員開展科學發展觀專題學習活動，幹部黨員都能撰寫學習心得體會，並開展談心交心活動，進一步增進了解和團結；三是深入開展正反典型教育，用身邊的人和事教育身邊的人，進一步增強黨員幹部拒腐防變的意識，有力地弘揚了“以廉為榮，以貪為恥”的風尚。
其次，堅持開展以環保法律法規為主要內容的法律教育。認真組織學習了《環境保護法》、《貴州省環境保護條例》等法律法規，增強了嚴格執法、依法行政的意識，較好地提升了環保人員的執法能力和工作水平。
2、加強制度建設，強化權力執行過程的有效監督。
根據上級紀委和縣紀委的指示精神，進一步完善落實黨風廉政建設責任制和工作機制。
一是繼續抓好黨風廉政建設責任制。我局始終把落實黨風廉政建設責任制納入一把手工作，並與業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。同時，按照“誰主管，誰負責”的原則，將反腐倡廉工作任務逐項進行細化和分解，形成了主要領導親自抓，分管領導協作，紀檢組織協調，使局班子成員明確職責，做到一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實，形成“千斤重擔大家挑，人人肩上有指標”的格局，我局還進一步完善了《黨風廉政建設責任制考核實施細則》，局長與各科室簽訂了黨風廉政建設責任書，局紀檢組配合局領導對各科、室、監察隊、監測站黨員幹部黨風廉政建設責任制執行情況進行檢查，嚴格責任考核和責任追究制度，確保了全域性幹部職工“能幹事、幹好事、不出事”，全年未發生任何違紀現象。
二是繼續推行黨務政務公開，從“源頭”上抓好重點工作的監督和檢查。定期將環境管理規章制度及辦事程式、環境執法範圍及行政處罰情況、排汙收費標準、廉政建設規定及效能投訴辦法、評先評優等熱點難點問題全部上牆、上欄公示，實行網上投訴、自動錄音，既方便群眾辦事，又方便群眾監督，增加群眾對環保的瞭解。從而，有效地防止了腐敗現象的滋生。
三是加強內控機制制度建設。年初，按照縣紀委的工作安排，在深入宣傳發動的基礎上，我們對每個科室的工作職責和制度進行了全面清理，為環保行政審批權、環境行政處罰權、環境執法權、環境監測權、排汙費徵收提供了制度保證，同時編印了《xx縣環保局制度彙編》分發到每個科室，由各科室按規程工作，從制度上落實防範措施，進一步保證了權力規範執行。
3、認真抓好分管工作。
加強對分管科室的黨風廉政建設和教育，組織大家學習黨的十七屆三中，四中全會精神，積極參加科學發展觀的專題學習，撰寫學習體會，並進行談心交心活動，較好地增進了相互間的瞭解和團結；工作中，對分管科室和人員既嚴格要求，又嚴格管理。對紀檢監察工作，能按照縣紀委的要求，全身心地投入，狠抓工作落實，確保全域性廉潔、勤政、高效、有序工作；在分管大隊工作上，因涉及到運用環保法律法規和處罰中自由裁量權，要求嚴，不能有任何差錯，要求工作人員工作中一定認真細緻，熟悉業務，這樣，才能保證工作的嚴肅性；要求大隊全體人員加強業務學習，提升素質，增強自律意識，不斷提升工作水平，轉變工作作風，樹立良好的環保人員形象。
二、廉潔自律執行情況
(一)加強學習，力求從思想上自警。
學習是一個不斷提高政治素養，思想素養，促進世界觀改造，構築“防腐拒變”防線的有效方法和重要前提。一年來，在抓好全體職工黨風廉政教育的同時，注重加強自身的學習，把學習、踐行科學發展觀為根本，以艱苦奮鬥、廉潔奉公為重點，以立黨為公、執政為民為目標，認真開展權力觀自我教育，增強權為民所用的責任感；同時，以學習正反典型為內容，不斷警醒自己該幹什麼和不幹什麼，從而較好地把握人生的軌跡，堅定了正確的政治方向，在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致，積極協助“一把手”搞好工作，保證局裡的工作安排部署和目標任務全面落實和完成。
(二)忠於職守、力求從工作上自強。
我做為一名機關單位的紀檢幹部，應比一般幹部更要廉潔自律、愛崗敬業，勤奮從政，盡職盡責，做到事事、處處為人表率，身體力行。首先，樹立了愛崗敬業的思想，即對本職工作堅持做到幹一行、愛一行鑽一行，在實際工作中堅持出滿勤、幹滿活、使滿勁。其次，端正了認真負責的態度。從調到環保局工作後，按局黨組分工，我具體負責局紀檢監察和監察隊的工作。我對分管的工作，在力求公開透明的前提下，敢於堅持原則，秉公辦事，依法行政。對一些重要事務、事項、事件的處理，能做到請示彙報，既對事負責，又對自己負責，更對紀委機關和局黨組負責。
(三)嚴格要求、力求從言行上自律。
形象通過言行反映。一個人走得正、行得端，就能在群眾中樹立良好的形象，而形象是靠自律作保證的。為此，我要求自己從言行上做到：一是保持清醒的政治頭腦，遵守黨風廉政建設的規定，認真落實各項制度，模範遵守有關法律、法規和職業道德，自覺抵制不正之風。二是保持一種平常心態。即做平常人，做平常事，不爭名奪利，不越職越位，不亂髮議論，不相互攀比，不吃拿卡要。三是向組織進行述職述廉，認真檢查、總結、自評、報告反腐倡廉工作的落實情況，自覺接受監督。通過對照要求自我檢查，今年來，尤其是到環保局工作以來，本人能夠時時處處嚴格要求自己，勤政廉政，我認為：
1、沒有收送現金，有價證劵，支付憑證和收受乾股的現象；
2、沒有借選拔任用幹部之機謀取私利；
3、沒有利用職權和職務影響插手和干預各種市場交易活動。
一年來，在縣紀檢監察機關和派駐部門黨組的雙重領導下，在同志們的支援、幫助下，通過個人努力，我較好地履行了自己所擔負的職責，比較圓滿地完成了各項工作任務，取得了新的進步。按照領導幹部年度考核相關要求，現將20XX年度履行崗位職責及自身建設情況報告如下：
一、加強學習，牢記宗旨，切實提高政治素養和道德水平
認真學習領會習近平總書記在中紀委三次全會等重要會議上的有關講話精神。參加了中紀委在杭州培訓中心舉辦的紀檢監察綜合業務培訓班的學習，進一步增強了新形勢下推進黨風廉政建設和反腐敗工作的責任感和使命感。嚴格落實中央八項規定和省委三十條、市委三十六條、縣委八個方面規定，堅定了理想信念不動搖，始終與黨中央保持一致。
踐行“清清白白做事，正正當當為人。”在工作生活中注重品德修養，增強道德感召力。
一是講政治紀律。牢固樹立“全心全意為人民服務”的宗旨，堅定理想信念和政治立場，做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。
二是講社會公德。視社會為小家，為維護社會正常秩序盡好義務和責任。
三是講家庭美德。尊老愛幼，誠懇厚道。與親友鄰居友好相處，通情達理。
四是講職業道德。在工作中做到實事求是，堅持原則，不墨守成規，不弄虛作假，不搞形式主義。與同志相處一直秉承為人正派，心胸寬厚、待人友善的信念。
作為一名紀檢幹部，我始終堅持從我做起，時時刻刻用黨紀國法來約束自己，嚴於律己，率先垂範。做到了清清白白做事，正正當當為人。
二、勤政務實，自警自省，認真履行監督職責和廉潔自律
1、抓黨風廉政建設，認真落實黨風建設責任制。
嚴格按照“一崗雙責”的要求，認真抓好黨風廉政責任制的落實，完善了黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解，層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，形成了一把手負總責、分管領導具體負責、紀檢監察組織協調、部門各負其責的反腐倡廉領導體制和工作機制。
2、抓領導幹部廉潔自律，確保領導幹部廉潔從政。
嚴格執行“一把手四不直接分管”，單位的人事、財務、專案審批、工程建設等重大權力分別由副職按照分工各負其責；認真落實厲行節約規定和公車使用、封存等規定，對一名同志公車私用行為進行了組織處理；嚴格執行領導幹部個人重大事項報告制度，開展黨員幹部個人房產資訊登記申報，會員卡專項清退、“零持有”報告和承諾工作；規範財務管理，建立財務開支報告制度，嚴格控制接待費、會議費等公務經費的支出 ，單位公用經費支出與上年相比明顯降低。一年來我局領導班子成員沒有發現違反廉潔自律有關規定的行為。
3、抓制度建設，規範行政權力執行。
去年以來我們按照“權力執行到哪裡，風險防控就跟進到哪裡”的原則，深化廉政風險防控工作，先後制定完善多項制度，對行政權力執行形成了有效的制約和規範；如完善了重大事項集體決策制度，凡是重點工作部署，重要人事任免，重大經費開支，排汙費徵收，重要建設專案審批，重大環境執法處罰事項，都提交集體研究，確保科學決策。這樣既有效避免了行政過錯，又避免了以權謀私行為的產生，確保權力正確行使。
4、抓廉政教育，增強黨員幹部的廉政意識。
經常組織全域性黨員幹部學習新形勢下黨的各項方針、政策和廉潔自律方面的規定，使大家在學習中接受黨紀條規教育；針對環保系統黨風廉政建設的新情況、新特點，開展廉政教育，組織全體幹部學習《環境保護違法行為處分暫行規定》，解剖環保系統近年來發生的違反紀律的典型案例，加強黨員幹部的廉政防範意識；請一把手為黨員幹部上黨課，局長王軍同志經常圍繞加強作風建設，提高廉潔意識，提升工作實效等方面，聯絡環保工作實際要求全體黨員幹部做到守住底線、不越紅線、築牢防線。
5、抓監督檢查，加強對環保工作全方位監督。
一是加大對重點崗位的監督檢查。開展了建設專案環境影響評價制度執行檢查，對一年來全縣建設專案環境影響評價制度執行情況、竣工環境保護驗收情況和環境執法監察工作進行了全面自查，對排查中發現的問題及時要求整改。
二是深入開展轉變生產方式監督檢查，確保環保政策全面落實。
三是抓幹部作風建設檢查，局紀檢組不定期對各股室、二級機構人員的出勤和到崗到位情況、工作作風情況進行檢查查，對違反工作紀律的情況及時糾正。通過抓監督檢查，把紀檢監察工作延伸到環保工作的方方面面。實行了全方位的監督。
6、抓優化經濟環境，增強環保工作的透明度。
一是組織對全域性行政許可事項，非許可事項進行清理規範，設立了辦事流程圖，制定了辦事指南，增加辦事的透明度，在行政服務大廳環保視窗全面實行電子政務、網上審批。
二是妥善處理群眾來信來訪。全力推進信訪問題的處理和化解，暢通渠道，及時受理、答覆各類環境汙染投訴，落實環保投訴接待制度，做到有訪必接，有報必查，有查必果。
三是抓行政效能監察。把社會關注度較高，群眾和企業反映突出的許可、執收執罰權的單位和股室定為監察物件和重要崗位監督物件，採取多種方式查詢工作中存在的問題和不足。有效地促進了各項工作提速增效。
三、協助和參與了局黨組分配的其他業務工作
1、參與劉莊煤礦及周邊環境綜合整治，區域限批提前解限、劉莊煤礦順利摘牌。
2、汙染減排工作有新進展，10個規模化畜禽養殖減排專案全部得到環保部核查認定，超額完成農業源減排任務。
3、秸稈禁燒工作進一步強化，參與午、秋季禁燒巡查、督查30餘次，火點比上年度明顯減少。
4、持續開展環保專項行動，參與現場執法檢查40餘次，對華美紙業2枚廢舊放射源進行了回收處置，對汙水處理廠超標排放進行了處罰。
6、圓滿完成全年的排汙費徵收任務。
7、繼續開展中、大學聯考禁噪和世界環境日宣傳工作。
8、認真解決環境信訪投訴，切實維護群眾環境權益，全年環境投訴回覆、化解率98%以上。
9、對部分企業的環境違法行為提出了整改要求，對有突出環境問題的企業報請政府予以停產整治或關閉。
回顧一年來，雖然做了一些工作，但與組織的要求還相距甚遠，還存在不少問題和差距。
一是對新形勢下紀檢監察工作理論學習研究不夠；
二是主動思考不夠，反腐倡廉工作的新路子、新方法不多；
三是將紀檢監察工作與環保業務工作結合還不夠。
對環保系統的反腐敗工作研究不深，紀檢監察工作開展的深度和廣度不夠。在今後的工作中，我將以這次述職述廉述德為契機，切實改進自身學習、工作等方面存在的問題，更加積極進取，紮實工作，力爭環保系統黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階！
我於20xx年月，從區檢察院調到法院任紀檢組長，按照院黨組分工，我分管紀檢監察和督查工作，11月份以後，又增加司法警務工作。現將本人履行職責、勤政廉政、加強學習、依法辦事情況報告如下：
一、述職如下
今年以來，在院黨組的領導下，本人能認真履行職責，踐行科學發展觀，堅持“三個至上”指導思想和“為大局服務，為人民司法”的工作主題，切實履行紀檢監察職責，較好的完成各項工作任務。
（一）圍繞拒腐防變，做好黨風廉政建設工作
一是抓好黨風廉政責任制的落實。對照年初簽訂黨風廉政建設責任狀，堅持每季度對黨風廉政建設責任制情況進行考核檢查，進一步明確了從院領導到各庭室負責人的責任，強化了一級抓一級，一級對一級負責的責任意識，促進了黨風廉政責任制的落實。
二是大力開展黨風廉政教育活動。從反腐倡廉教育、開展司法檢查和加強司法監督三個方面進行深入教育宣傳。根據活動安排，開展了“人民法官為人民主題實施活動”，組織觀看了陳燕萍的先進事蹟報告會，通過院網路學習了陳燕萍為民辦案的事例，及時發放《人民法院警示教育案件選編》到第每名幹警手中，要求各部門負責同志組織學習和討論，做到警鐘常鳴。組織全院幹警專題學習《人民法院工作人員處分條例》、最高院“五個嚴禁”和省高院“六條禁令”、《關於進一步規範法官和律師關係維護司法公正的暫行規定》等廉潔自律規定，並組織2次測試，100多名黨員、幹部參加了測試。通過各種形式的宣傳教育，使廣大幹部認清了形勢，增強了發展意識、責任意識和廉政意識，夯實了廉潔從政的思想基礎。
三是認真辦理信訪舉報，嚴肅查處違紀案件。紀檢室開通24小時錄音舉報電話，全年接待群眾來電、來訪180多人次，受理群眾信訪舉報35件其中中院交辦線索14件。對於信訪反映的問題，我們加強查處力度，所有舉報線索、群眾來訪均予以查處並及時回覆，保證有問題的及時處理，反映不實的予以澄清，還幹警一個清白。
四是加大督查力度、強化內部監督。20xx年，院督察組開展日常監督檢查50餘次，對基建專案招投標實施監督10多次，從各庭抽查案件卷宗400餘件，對幹警上下班制度、導訴臺值班、視窗單位的服務態度等方面進行了7次專項檢查，同時堅持每週至少明查暗訪兩次，每兩週通報一次，共出督查通報20期。同時將院視訊記錄系統的與法院幹警的作風建設有機結合起來，加強日常監控，基本建立了“全方位、全覆蓋、制度化、經常化”的督察監督機制。
（二）加強法警隊伍建設，提高警務保障水平
一是塑造廉政勤政司法警察形象。分管司法警務工作後，緊抓住最高人民法院在全國法院集中開展司法警察警示教育活動的契機，針對我們法警大隊執法理念、執法能力、執法作風、廉潔勤政方面存在的不足，進行全面的學習，查詢問題，組織整改，通過教育活動增強了隊伍素質，嚴明瞭組織紀律，改進了工作作風，為確保審判執行工作順利開展和人民法院安全穩定，提供堅強有力的警務保障。同時加強安全防範措施
二是多管齊下，確保司法安全。圍繞加強內部保衛這個工作重點分別做好各項工作。開展了安全警示教育，進行作風整頓，克服鬆懈麻痺思想，進一步提高幹警的安全防範意識強化職責意識。招錄6名輔警合理調整內部人員，進一步整合安保力量增強安保力量。在制度方面，嚴格執行省高院法警駐庭規定，建立法庭安全管理嚴格遵守法警押解、看管、值庭、安檢“四項規則”，進一步完善安保值班、帶班、巡視制度，做好安全預案，確保出現緊急情況，分管領導和大隊領導，在一線及時處置，保證把問題消滅在萌芽狀態，全年無安全事故。
二、述廉如下
認真學習並貫徹落實了《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則（試行）》以及最高院《人民法院工作人員處分條例》等有關廉潔自律各項規定。嚴格執行禮品禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度，嚴格執行《重大事項議事規則》，重大問題堅持集體研究，實行個別醞釀，民主集中，會議決定的程式，嚴格執行黨風廉政建設責任制，自覺遵守廉潔自律各項規定，廉潔自律，做好表率。沒有違反最高院關於“五個嚴禁”規定和省高院六條禁令的行為。
三、述學如下
一年來，按照上級部署和院黨組要求，認真制定年度學習計劃，並按計劃抓好內容的學習，按時參加中心組學習。積極參加“人民法官為人們”主題教育，完成線上學習積分40分，撰寫學習筆記0字。通過學習，使自己的理性思維、工作標準、工作作風、發展觀、政績觀、世界觀有了一定的提高和認識。
四、述法如下
雖然從事檢察工作近20年，但到法院後我清醒的認識到，自己距離審判崗位的要求仍有一定距離，通過線上學習和自學學習了《民法》《行政訴訟法》《物權法》等法律法規，通過學習，完善自己法律知識，切實提高自己的業務水平和執業能力，充分發揮紀檢監察工作在審判工作中的監督作用，促進公正司法，維護法律權威。
回顧20xx年工作，在同志們的幫助下，取得了一些成績，但與領導和群眾的要求相比還有一定的差距。主要是從檢察院到法院工作角色轉換時間較長，工作思路也需要進一步調整。今後的工作中，我將繼續加強學習，創新思路，在真學真用上下功夫，在廉潔自律上做表率，在廉潔司法上爭先進，努力法院紀檢監察工作新局面。
以上是我的彙報內容，不足之處，敬請大家批評指正。謝謝！
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