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員工個人述職報告

欄目: 個人述職報告 / 釋出於: / 人氣:3W

這一年來參與開發了部門的專案,現有系統的改進,以及技術改進方面的工作總結如下

員工個人述職報告

一、崗位履職情況

portal門戶搭建開發上線和培訓

參與開發portal門戶,是主要開發人員之一,負責了使用者及許可權,單點登入整合,新聞和公告,論壇這些模組的開發工作。做了門戶使用的視訊培訓

CAS單點登入搭建+專案整合

負責了娃哈哈單點登入驗證平臺的開發,修改和編譯了CAS客戶端和服務端原始碼,搭建和配置CAS伺服器

研究了Flex和javaWeb專案整合CAS單點登入服務的方法,開發了whhercp-casclient.jar ,現實了修改部分配置檔案就可以使現有專案增加CAS驗證支援的功能,對MES,QCS,BPM POM,ECM,HCM系統進行CAS單點登入驗證的整合改造。

HR崗位需求面試錄用流程開發

負責開發了崗位需求釋出,面試流程管理,錄用報批3個複雜流程的開發

2016年承包方案

負責2016年承包方案擬定的支援工作。順利完成了2016承包方案的制定。

承包方案二期開發

負責承包方案二期專案的開發,包括計劃利潤和計劃收入報表,內部收費,單品利潤率報表等模組的開發。

MES改進支援

持續的MES改進支援,包括訊息中介軟體bapi呼叫的異常監控,異常資訊郵件提醒。讓MES系統裡的bapi呼叫錯誤都有記錄可查,方便了後期處理。

電話QQ 郵件形式的MES系統的運維支援

財務部成本分析系統改進和支援

改進和支援

香精MES

參與開發香精MES系統,負責的掃碼稱重,發料模組的開發

二、分管業務有哪些改進和提高

1. portal門戶的使用者建立,角色建立webService的封裝,做了額外的異常處理來解決使用者重複,使用者id大小寫等各種問題,3萬多使用者可以順利一次性匯入portal門戶,並自動建立角色,自動建立單點登入許可權,自動從娃哈哈許可權庫更新密碼

2. CAS服務端的原始碼修改,實現基於http的cas登陸驗證,替代原有的https驗證,使用者無需再糾結證書等麻煩的問題,使用體驗好了很多。

3. 承包方案專案的改進,增加特殊產品配方定額提取和補全,產品定額資料的檢測,生產計劃轉換前產線資訊的檢測,材料成本缺少價格資料檢測,以及基礎資料完整性檢測等功能,提高了工作效率。今年的承包方案工作明顯比前兩年順利很多。

4. 為CAS服務端編寫了新的驗證器,使用MD5加密和Base64編碼,完全相容娃哈哈現有許可權庫。3萬多使用者都可以直接沿用娃哈哈許可權庫的密碼實現登陸驗證。極大方便了

娃哈哈許可權庫的使用者資訊和portal門戶的使用者資訊的同步。

5. MES改進支援包括訊息中介軟體bapi呼叫的異常監控,異常資訊郵件提醒和資料庫表插入。讓MES系統裡的bapi呼叫錯誤都有記錄可查,方便了後期處理。

6. 開發whhercp-ueditor.jar 對百度的富文字編輯器uedotor後臺原始碼進行修改和封裝

圖片插入和檔案上傳直接對接娃哈哈檔案伺服器,專案中需要使用富文字編輯器的時候,

只需新增前端檔案以及whhercp-ueditor.jar的maven依賴即可,非常方便。

7. 開發whhercp-appbase.jar 2.0.3版本,針對flex專案新增CAS驗證專用的Servlet,Flex專案整合CAS單點登入只需要新增maven依賴,增加Frame.mxml檔案,web.xml新增Filter 即可實現。非常方便

8. 開發了whhercp-casclient.jar,簡化配置,把原先配置CAS所需的5個Filter,一堆引數配置,一堆依賴配置。封裝成一個jar包,安裝到maven倉庫

現在只需要配置一個Filter 新增一個cas.properties檔案,就完成了原先所需的一大堆配置。

極大方便整合。

三、當前主要存在的不足和問題

過於關注開發工作的時候手頭的一點事情,視野較窄,對於業務上的理解和同事的溝通上不夠用心,需要在完成開發任務的同時,更加關心公司的業務本身。理解公司的業務邏輯。

四、2016年工作思路

做好手頭的工作,認真完成分配到的開發任務和專案。另外繼續一些新技術的學習。