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精準扶貧責任組長個人工作總結

欄目: 村官工作總結 / 釋出於: / 人氣:2.83W

精準扶貧責任組長個人工作總結

精準扶貧責任組長個人工作總結

一、脫貧規劃

我是2018年3月,調整後到宋莊村任的責任組組長,到村後我“脫真貧、真脫貧”的總要求,通過對宋莊村致貧原因分析,結合精準扶貧開展以來的工作情況,充分結合2017年制定2017-2020村級脫貧規劃,我村截止到2018年底已經脫貧8戶26人,剩餘3戶8人未脫貧。,2019年預脫貧3戶8人。

如果2019年全部脫貧完以後,可以敘述一句,即使全部脫貧完以後,我們也將嚴格按照“脫貧不脫政策、脫貧不脫幫扶、脫貧不脫監管”的要求,去開展扶貧工作,鞏固脫貧成效。

二、推進精準扶貧

1.我村2018/2019兩個年度雖然沒有新識別的貧困戶,但是每季度嚴格按照《河南省扶貧物件精準識別及管理辦法》規定的識別標準、辦法和程式,每季度開展線下動態調整工作。但是,2018年以來,我們對“四類人員”中的較為困難群體加大了幫扶力度。(多舉幾個事例,介紹)

2.通過4-5月份對歷年脫貧的8戶開展“回頭看”工作,核對了貧困戶脫貧後“兩不愁”是否持續達標;“三保障”是否持續得到保障;生活質量是否較之以前明顯提升;是否實施過“六改一增”家庭收入持續穩定的主要來源;幫扶責任人幫扶情況;脫貧後家庭是否發生重大變故等;去綜合評判該戶是否有返貧風險。綜合評定後,8脫貧戶不存在返貧風險。二是7月份集中整改月期間對8戶脫貧戶的脫貧程式進行核查,均能夠按照民主評議、核實認可、公示公告的程式進行脫貧退出,群眾也表示認可。

三、激發內生動力

本村2018年5月份以來,實施貧困戶積分管理評定工作,貧困戶思想上發生了較大變化,比如宋廣燦、宋保堂等以前有“等靠要”思想,為其申請的公益性崗位工作不積極,有了積分超市的建立,通過積分能兌換物品,又進一步激發了貧困戶的內生動力,形成了爭相脫貧致富的氛圍。

三、村“兩委”工作能力及扶貧責任落實

1.能夠及時傳達上級有關脫貧攻堅的精神;2.幫助貧困戶政策應享盡享;3.發展壯大村級經濟,提高脫貧致富帶動能力;4.還能夠做好信訪穩定、掃黑除惡、秸稈禁燒、徵地拆遷等工作。