20xx年1月6日，和田地區新錄用公務員初任培訓班在和田地區人事培訓中心隆重開課。20xx年和田地區新招錄的部分公務員357人分三期參加了本次初任培訓。對新招錄的公務員進行初任培訓在和田地區尚屬首次。
新錄用人員初任培訓是國家人事培訓制度的重要組成部分，是提高政府機關工作人員政治、業務素質和職位適應能力的重要措施。通過培訓，使新錄用公務員準確把握公務員法律制度的基本內容，正確行使公務員權利，自覺履行公務員的義務，遵守公務員紀律和行為規範，恪守職業道德，牢固樹立為人民服務的公僕意識，瞭解國家機關的職能和運作程序及方法，掌握職位必備的業務知識，提高行政能力和工作技能，為培養一支政治合格、業務精湛、作風過硬、人民滿意的公務員隊伍奠定堅實基礎。
本次公務員初任培訓具有以下幾個特點：
一是培訓課目的設置上突出針對性、實效性和科學性。在針對提高新錄用公務員政治素質方面設置了中國特色社會主義理論體系、科學發展觀、反分裂鬥爭教育等課目；在針對提高新錄用公務員業務素質和職位適應能力方面設置了依法行政、公共管理、公務員法律制度、公務員權利、義務與行為規範、公務員保守國家祕密行為規範、公共管理、公共服務政府職能結構與運作、公務員工作方法、機關常用
公文處理與寫作、公務員禮儀知識、公務員心理調適等課目。二是培訓授課教師精心選用有較高政治理論水平、業務素質、機關工作經驗豐富、責任心強的同志擔承但授課任務。授課教師中縣處級幹部3人、科級幹部11人。
三是培訓方式採用新的培訓模式，公共必修課採用集中脱產的培訓方式進行強化培訓和宣誓；專業科目的培訓、考試和考核工作由用人單位負責組織實施。探索實行導師制。在公務員試用期內，各用人單位須精心挑選德才兼備、工作能力強的副科級以上領導幹部擔任“導師”，以一對一的“傳、幫、帶”形式進行業務指導、崗位實習，引導新錄用公務員健康成長。
本次公務員初任培訓，始終堅持理論聯繫實際、學用一致、按需施教、講求實效的原則，力爭在改進教學方法、確保培訓質量方面有所創新和突破。
本次公務員初任培訓參訓率為96.74%，合格率為99.14%，絕大多數學員通過培訓在政治、業務素質和職位適應能力方面都得到提升，實現了舉辦初任培訓的目標。
20xx年9月19日至9月25日，我有幸參加了由榮成市市委組織部、榮成人力資源和社會保障局、榮成市委黨校組織的為期七天的“20xx年機關事業單位新錄用人員初任培訓班”。在此期間，我學習了中國共產黨90年曆程和基本經驗、書記七一講話、公務員法與公務員行為規範、信訪條例及新房業務知識講座、信訪條例與綜合治理、機關公文寫作與處理、如何提升學習力、大學生如何從基層做起以及如何做好羣眾工作等課程，還開展了辯論賽，才藝展示等豐富多彩的活動，既增長了知識還陶冶了情操。這七來天的培訓緊張而又充實，我始終以精神飽滿的狀態投入到整個培訓過程中，專心聽講，積極發言，認真完成了所有培訓任務，收穫頗豐。這次培訓時間雖短，但意義十分重大；學習培訓及考察內容豐富多彩，每個學員各有收穫。雖然每個學員的視野不同，但我相信大家的感觸一定頗深。對於我個人，我認為這次培訓班舉辦得非常有意義，非常有必要，因為它不僅讓我充實了更多的理論知識，更讓我開闊了視野，解放了思想，打動了內心。對我自身的提高和以後的工作起到了不可磨滅的作用。
第一、提高了認識，增強了責任感。
通過初任培訓，我深刻認識到作為一個政府機關工作人
員，為人民服務並不是一件簡單的事情，不僅要有主觀上的熱情和幹勁，還要求有紮實的業務知識和作為公務人員必須具備的能力，才能達到為人民服務的要求。在我國，中國共產黨是執政黨，代表着中國最廣大人民的利益。因此，我國的國家意志就是廣大人民意志和權益的體現。雖然我只是一名“三支一扶”基層志願者，但是我的肩上同樣肩負着人民公僕的使命。要成為一名合格的“公僕”就必須符合一些特殊的要求。首先，一名合格的政府機關工作人員不僅要學好科學發展觀，更要在實踐中體現科學發展觀，用科學發展觀來指導我們的工作。其次，我們的隊伍必須是一個高效的團隊，而這種效率來源於一種能動的服從意識。在高度的服從之下的同時，也要具有一定的能動判斷能力。高效還要求公務員精通業務知識和行政知識，具備較強的協調能力，並且這些知識和能力也要隨時代的快速發展而不斷更新。所以一名合格的政府機關工作人員必須有較強的學習能力和強勁的動力。
第二、學習了知識，提高了能力。
為了讓我們更快的具備履職所需的基本知識，此次培訓為我們安排了很多的相關課程。通過學習科學發展觀，我們瞭解了科學發展觀的內涵，這讓我們明確了旗幟方向，提高了思想政治覺悟，把握了時代發展的主旋律。通過公務寫作與處理培訓，我學到了關於公文的基本知識、公文起草的基
本要求，特別是毛新紅老師結合自己的工作實踐談的幾點體會讓我受益匪淺。此次培訓的整個過程大家都聽的專心，學的認真，學到的知識和技能都是以後工作中所必須的，是公務員所必備的基本工作技能。初任培訓只是我們學習的開始，在以後的工作中，我們更應該主動學習，積極實踐，勤於總結，將學習貫穿於整個工作生涯中，在學習中獲取知識，在實踐中提升能力。
第三、增長了見識，拓寬了視野。
一名合格的公務員應當認清當前的社會政治、經濟形勢，要學會站在顧大局的高度、看全局的角度出發思考和解決問題。此次培訓中的素質拓展活動向我們展示了工作方法和思想認識的重要性，活動後的總結討論讓我的視野豁然開朗，思考問題的方式也得到了一定程度的改善。
第四、結識新朋友，收穫了友誼。
整個培訓過程緊張而又活潑。來自各個不同單位的學員們共同完成各項活動，每天晚上的集體活動給我們提供了難得的溝通和交流的機會，活動把原本陌生的我們變成了一個整體，我們相互幫助，相互關心，相互學習，並在此過程中增進了瞭解，建立了友誼。
通過此次培訓，我學到了很多東西，已經初步具備了作為公務員所要求的基本素質，但同時我也知道，要成為一名合格的公務員，一名讓人民滿意的公務員，我還有一條很
長的路要走。知識不代表能力，學歷不代表水平，任何一份工作都是一門學問，任何一個崗位都是一個舞台，我現在能做的也應該做的有以下三點：
一是要轉變思想，從根本上克服自身意識上的優越感。虔心向前人學習，向周圍的人學習，向基層學習。學習黨的理論政策，學習業務知識，學習工作方法，學習為人處世的道理，學習為人民服務的工作作風，切實提高自身素質；
二是要端正態度，踏踏實實做好每件小事。初到機關，我們大部分人都在做一些瑣碎的工作，我們應該把學習到的知識應用於這些工作中，對於別人能做的事我們要做的更好，對於人人都能做好的事我們要勤思考，創新工作方法，爭取更高效的完成；
三是要有一個清晰的執業目標，認真規劃自己的人生。我們知道自己在幹什麼的同時也應該清楚自己為什麼這麼幹，知道自己幹了能收穫什麼。只有制定了清晰的目標並輔以更加詳細的工作計劃，我們才能不斷武裝自己頭腦、完善自己人格的動力。孫中山先生曾説“要立志做大事，不要立志當大官”，我們的執業目標絕對不應該是想當官，而是全心全意為人民服務。“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，羣眾利益無小事，為人民羣眾做事，就是大事。
在“開學典禮”當日，孟曉駟副部長在簡述了“公務員”的定義之後，便開門見山，向我們這羣新人提出了“四點希望”，希望我們儘早樹立四個意識，即，公僕意識、法紀意識、責任意識和學習意識。之後，第一堂課上，人事部付興國副司長更是直截了當地要求我們克服學生時代的四種不良心理：依賴心理、畏縮心理、自傲心理和浮躁心理，改變學生時代單純幼稚的眼光，從成熟的公務員的角度來觀察社會，捕捉信息，並在政治上、法律上、服務意識上、工作上、調研上、心理上等多個方面，培養自身能力，聯手打造一個“英才政府”。
“英才政府”，多麼令人振奮的四個字！
有幸能成為國家公務員隊伍中的一員，我由衷地感到自豪，同時，在自豪的背後，我也感到了沉重的壓力。作為政府組織中新的細胞之一，如何保持自己的正常運作，如何做才能讓“英才”二字無愧於心，我想，首先應當從意識上對自己有一個清醒而清晰的認識：自己已經不再是個做事無須負責任的學生，而是一名言必信行必果、肩負着國家未來的公務員了。
也許對校園裏深居簡出的我而言，飄蕩得更多的，是理想主義的色彩；一夜之間理想變成了現實，不禁會錯生一種措手不及的茫然。“先天下之憂而憂，後天下之樂而樂”。多少年來，我一直被這句話中的飽含的悲壯豪情。
近期，根據xx市人社局的安排，我有幸參加了全市xx年度新錄用公務員第一期初任培訓班。在為期12天的培訓中，培訓班精心安排了數位學識淵博的專家、教授為我們這批新錄用公務員授課，帶領大家較為系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、機關公文寫作與處理以及情緒管理、培養高尚情操等對青年幹部實際工作和成長進步大有裨益的理論知識。通過此次培訓學習，我獲益良多，收穫頗豐。
尤記得諄諄告誡我們：“人生的扣子從一開始就要扣好”。作為新任公務員，我們更要扣好人生的第一粒釦子，找準定位，穩穩邁出公務員生涯的第一步。只有全方位提高自身的綜合素質和業務能力，才能夠成為一名合格的與時俱進的公務員。在今後的工作中，我將進一步嚴格要求自己，從以下幾個方面着手努力。
一、堅定信念，提高素養
要做一名合格的公務員，首先要在思想政治方面嚴格要求自己，把握正確的思想政治方向。要有堅定的理想信念和政治信仰，較高的思想修養和高尚的政治情操。切實提高自身理論水平。始終牢記自己身上肩負的責任，盡職盡力地履行好人民賦予的光榮使命。
二、嚴於律己，廉潔奉公
要做一名合格的公務員，要求我們在平時的工作和生活中嚴守各項政治紀律、組織紀律，切實貫徹落實八項規定的要求，強化規範意識，法制意識、政治和紀律意識，在履行職責過程中堅持做到依法行政，公正辦事，努力實現和維護社會公平。以優良的品德樹立良好的個人形象，做一名清正廉潔的好乾部。
三、努力學習，全面提升
要做一名合格的公務員，一定要具備過硬的業務能力和素質，這是開展一切工作的基礎和根本。古人云，“學，然後知不足”。要想彌補不足，提升自我，就要不斷學習，不斷總結，牢固樹立終身學習的理念。作為新任公務員，一方面要向書本學習理論知識，提升自身的審計業務理論水平；另一方面，還要向領導、同事和羣眾學習，提高自身辦文、辦事、辦會等各方面的工作能力；此外，還要積極參加各類專業培訓，多途徑全方面提高自身素質。
四、勤於實踐，加強鍛鍊
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。要做一名合格的公務員，除了努力學習，還要注重加強實踐鍛鍊，這是我們提升綜合素質和業務能力的重要途徑。要求我們要善於將理論學習與工作實踐有機結合起來，在實踐中掌握行之有效的工作方式、方法，促使自身較快地完成角色轉變，儘快適應工作崗位和環境需要，以嶄新的姿態去迎接新的挑戰！
五、與時俱進，開拓創新
《禮記·大學》上説：“苟日新，日日新，又日新”。意即與時俱進，每天每月都有新的變化，工作之道亦是如此。在大眾創業、萬眾創新的時代浪潮下，創新精神顯得愈發彌足珍貴。創新更是政府機關工作活力的源泉。要做一名合格的公務員，我們要敢於嘗試，學會從不同的角度思考問題，培養創新思維，善於創造性地開展工作，不斷探索新的工作方法，為今後更好地開展工作明確努力的方向。
六、為民服務
“，方得始終”。要做一名合格的公務員，就要做到，始終把人民羣眾放在心中，在盡職履責的過程中時刻牢記為人民服務的宗旨。我們在工作中要密切與人民羣眾的聯繫，堅定地相信和依靠人民羣眾，全心全意為人民謀利益，把人民羣眾的事當做自己的事。在堅決打好精準脱貧攻堅戰的當下，我們全體幫扶幹部更應與廣大羣眾心連心，為貧困羣眾及時排憂解難，做一名人民羣眾滿意的合格公僕。
逐夢路上，揚帆起航。在舉國上下為實現中華民族偉大復興的中國夢而不懈奮鬥的當下，作為公務員隊伍的新生力量，我們更應努力發光發熱，用年輕的激情和智慧為中國夢的實現書寫屬於青春的燦爛華章！
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