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協會期末工作總結多篇

欄目: 工作總結精選 / 發佈於: / 人氣:5.59K

協會期末工作總結多篇

【第1篇】乒羽協會期末工作總結

時光匆匆,彈指揮間,轉眼一學期就要結束了。總結過去,展望未來。為更好的發展建設好社團,繁榮社團文化,擴大社團在校的影響力、號召力,提高社員的積極性、主動性,現在對本學期我社的工作做一份總結。希望能在總結過去的基礎上,更好的發展未來。

乒羽球社秉承“乒搏天下 ,羽眾不同”的宗旨,謹遵學校各規章制度,嚴格要求全體社員,遵守學校各項規章制度,配合社團聯合會各項工作的開展,積極主動開展本社的各項工作。

為方便社團內部管理,統籌社團各項工作的開展,充分調動各部門部長的主動性。社團內部採取了各部長獨立安排本部門培訓工作進程的策略。讓各部長獨立策劃本部門的相關培訓工作,很好的調動了部長的積極性。

基礎建設方面,我們以規範、高效、温馨為基本目標,在規章制度、檔案整理等方面花心思、動腦筋,制度與情感並重,既規範了各項部門工作,又創造了家庭般的工作氛圍。

總的來説,本學期進行的活動,使會員們能力都不同程度的得到提高。而協會豐富多彩的活動也使同學們深深的領略到了社團文化的獨特魅力。在乒羽協會發展各人興趣愛好的同時,也使同學們懂得了處事也懂得了處活動中,同學們互幫互助,團隊意識增強,統統的這些,也將有助於同學們樹立正確的人生觀,價值觀。相信,這也將是每個同學人生中的重要人生經驗

自乒羽協會成立以來,一直在不斷成長壯大。當然,乒羽協會能取得如此成績,與各社員的共同努力分不開,更與院團委,社團聯合會領導有着密切的聯繫。院方給予的支持是乒羽協會發展到今天的有力後盾。 總的來説,社團的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優點不少,缺點也再所難免。但我們全體社員定將再接再厲,不畏艱難,勇於創新,爭取更大的進步!

相信乒羽協會的明天將會更加美好!

【第2篇】大學生手工藝協會期末工作總結

“穩步前進,開拓創新”是今年我們努力的目標,不管歡樂還是苦澀,我們都已站在了2022年的盡頭!回首一看這一路深淺不一的腳印,我們心懷感激,特別是與我們風雨同舟的指導老師和會員們。針對過去這一年手工藝協會在校工作活動中的表現,進行具體的總結如下:

一、“沒有規矩,不成方圓”,跟隨時代的腳步,完善社團的規章制度,使協會的制度更加人性化與實際化。本協會是以手工藝作品為媒介,學習探討為橋樑,交流為主,製作為輔,通過繼承、吸收、創新以達到我們綜合素質的全面提高及發揚中華民族傳統文化為宗旨的共同愛好者組織起來的羣眾團體。所以我們協會是屬於每一個會員的,大家都為着協會的繁榮而努力奮鬥着!

二、健全社團各主要部門,牢固大局意識,加強各幹部間的交流,增強各會員的責任心。現在本社團設有祕書部、策劃部、組織部、財務部、紀檢部、外聯部、宣傳部、技術部等八大部門,各部門相互合作,分工明確,為社團的發展貢獻出自己的一份力量。

三、相關活動的開展與落實。經徵求大部分會員的意見,我們把活動日期改為:每週一、四下午的17:00~18:00為會員學習時間,分六個小組學習,每兩個會幹或技術員負責教大家,每兩週進行一次現場操作檢驗,會幹或技術員是評委。每兩週單週週三開一次例會。定期召開例會,對本協會近期的工作進行總結,提交下一階段的工作計劃,發現不足及時加以改正,以達到更好地發展本協會。

六、2022年5月16日是本協會去市雲屏社區開展絲網花花藝展的日子。為弘揚“五四”精神,提高廣大羣眾,特別是新一代青年對傳統手工藝的認識與瞭解,本社團特意舉辦了此次活動,以揚我華夏文化。

七、2022年6月19日,本社團會員在會幹的帶領下來到了柳職南校區,學習他們的特有技術——扎染。這次的學習探討活動不僅吸收到了新的元素,而且也加大了與外校的交流合作,有助於本協會的宣傳活動。

八、2022年7月16日,會員們盼望已久的暑期“三下鄉”社會實踐活動終於到來了。為鍛鍊本協會會員,應校團委號召,本協會來到了市晶遠社區。在活動中為居民們提供服務的同時,本協會會員們的社會實踐能力也得到了提高,為協會以後的發展打下良好的基礎。

九、2022年10月16日,金秋送爽,重陽佳節,這是一個屬於敬愛老人的日子。當日,本協會來到市老人康樂園開展了以“重陽佳節,關愛老人”為主題的活動,讓老人們在節日裏體會到社會的關愛和温暖,度過一個難忘的重陽節。

十、2022年10月17 日,為豐富會員們的知識,提高會員們的動手能力及藝術鑑賞能力,本協會再次來到廣西生態工程職業技術學院進行技術交流學習活動。此次活動既加強了本協會與其他學校協會之間的合作交流,又再一次鞏固了會員們的製作技術。

雖然每次的活動都辦得很成功,但在實際過程中我們還存在着很多不足。如:協會會員之間、會幹與會員之間瞭解不深,活動十缺乏必要的積極性;與其它協會學習交流十過於害羞,不擅於交流,氣氛出現僵硬;開展活動時,活動策劃不周全、宣傳工作不到位,材料存取方面較混亂,紀律散漫,對本協會工作性質認識不清等方面的問題。這些都是對本協會發展很不利的,希望大家共勉之。

鑑於以上工作中的不足,以及對下學期子協會的期望,從實際出發,面向未來,特有以下幾點工作展望:

一、進行社團本質改革,突出協會特色,擴大協會的影響力度,讓有志服務於本協會的同學能夠得到更好的鍛鍊機會。

二、調整協會內部工作,採取制度化管理,培養內部人員的原則立場,培養他們的團結合作精神,增強協會的凝聚力,促進本社團規範化發展。

三、突出品牌活動,促進校園文化建設,創造良好的發展環境與平台。

四、爭取各種資源,充實社團活動能量。

五、加強人才培養工程,打造精英團隊

六、做好新會員的納新工作,突破男女侷限,汲取有用人才。

七、統一思想,認清形勢,勇擔重任,加強作風建設,服務工作大局,人啊本協會創造一流的業績!

具體的工作列表附頁。對於工作中取得的成就,我們絕不驕傲對於工作中的不足,我們絕不迴避。邁開步伐,迎頭並進,用嶄新的面貌迎接新的一年,相信本協會會越走越好的!

【第3篇】2022年12月實用化學協會期末工作總結

本學期即將結束,社團工作也將近尾聲,回想實協這半年,經歷了不少歡樂與坎坷,伴隨着這些歡樂與坎坷,實協漸漸的在成長,在壯大。由於實協是一個學術性質的協會,活動主要以科研為主,因此在本學年開展的大型活動不多,主要有一下五個活動

一、於xx年10月23至24號,開展實協會員招新活動;

二、於xx年11月3日19:00,開展了會員見面會及幹事競選;

三、於xx年11月20至21日,開展固體清新劑的製作及其發放活動;

四、於xx年11月11日上午10:00,實用化學協會與材料論團協會開展了籃球聯賽活動;

五、於xx年12月26日14:00,開展以“普及知識,美化生活”為主題的生活化學知識講座。

本學年舉辦的活動雖然不多,但收穫卻很多,各幹事及部長在活動中積極表現,互相團結,工作認真,協會工作比較順利。在各幹事及幹部的工作總結中他們説,對於幾次活動,他們都深有感觸,感慨收穫甚多。

在社團會員招新時,各幹事對實協積極宣傳本協會,相互合作,在大一班乾的幫助下,招新工作順利進行,也取得了不錯的成果。實協共招收會員131名,其中化材學院115名,城建學院6名,物電學院2名,美術學院2名,外國語學院2名,經管學院2名,財經政法學院1名,新技術學院1名。各幹事表明,為這次招新感到很高興,很欣慰。

接下來,實協開展了會員見面會及幹事競選活動,雖然在第一次活時,由於活動地點衝突,臨時取消活動。但在第二次的活動中,從會場佈置,文藝表演,有獎問答到幹事競選,一切都進行得十分順利。此次活動提高了各部長之間的相互團結能力和活動組織能力。此次活動誕生了實協新的一批幹事,也讓這些新干事在競選中得到了初步的鍛鍊。隨着新干事的加入,本協會也注入了新的活力。新干事的積極熱情帶動了協會的發展,讓協會越來越有影響力。

讓大家印象最深刻的一次活動就是固體清新劑的製作及發放了。此次活動分為十個小組,每個部長帶領一個小組。在活動中,部長們帶領着自己的小分隊積極熱情的投向實驗。部長合理的分配任務,各幹事及會員遵從部長分配,有條理的進行着實驗。這次活動讓會員們第一次與實驗“親密接觸”,讓他們對實驗及固體清新劑有了一個大致瞭解,同時鍛鍊了他們的動手能力。有人感歎“看着自己做出的產品,有一種很強的成就感。”,也有人説,此次的體驗讓他們提高了自己的自信心。在產品的發放過程中,許多幹事説,這是他們第一次對陌生人推銷,很興奮,很激動,也很緊張,這次的活動鍛鍊了他們的表達能力以及交際能力。此次活動給所有投身這次活動的人深刻的印象,也增強了實協的影響力,增大了實協的知名度,以後這樣的活動還要開展。

為了增進幹事之間的溝通與瞭解,實用化學協會與材料協會開展了一場籃球聯誼賽。此次活動由外聯部部長劉為凱負責,他分配工作很全面,幹事工作積極性也很高。比賽過程中沒上場的會員為上場的會員加油,球賽很是精彩。結果怎樣不重要,重要的是,這次活動確實增進了幹事之間的交流與溝通,增強的本協會的凝聚力,以後此類的活動會繼續開展。

本學年最後一次活動是,以“普及知識,美化生活”為主題的生活化學知識講座。各幹事在活動前積極收集資料,發言人報名大家也都很積極熱情。相信此次的活動會圓滿成功。

【第4篇】大學青年志願者協會期末工作總結範文

【篇一】尊敬的主席,各位同學們,大家晚上好:

今天,青協08~09屆主席團的工作即將畫上一個句號。我們這一年怡逢學校的百年校慶,也許是忙於校慶中志願者的工作而忘記了時間,總感覺一切有如彈指一揮,轉眼,青協的歲數就又多了一個年頭。

總體來講,這一年來,我們青協的所有成員,是忙碌而又充實的。我想當看到所有得到我們幫助的人的笑臉時,我們再忙點累點,也是香甜的。

回顧這一年的工作,我們都在學習與困難中成長着,學習是指專業知識與工作經驗,困難是指因為校慶的各項工作和志願者團體的不斷擴大而帶來的管理上的種種問題。不過無論如何,我們這一路還是蹣跚走過來了。

記得去年的這個時候,我們就增強管理和豐富志願者活動做了08~09年度的全年計劃。下面,請允許我圍繞這一年的實際情況向大家做簡要的總結。

在我看來,加強管理是青協或者説所有社團在改革中幾乎永遠不變的追求和方向。我想,任何一個組織的成功都必須依賴團隊,而不是個人。而要塑造一個優秀的團隊,則離不開成員間的協作與溝通。

青年志願者協會是一個有目標、有思想的進取性團隊。要保持前進的步伐,首先要考驗的就是團隊協作力。我總認為,很多部門的工作範圍並不一定是一個固定值,而應該是隨志願者活動的開展而變化着的。各家自掃門前雪,不管他人瓦上霜的態度,很多時候也能完成基本的工作,可這只是維持現狀而已,要追求更高的目標是遠遠不夠的。真正的協作是不過多計較,真心真意投入到我們共同的事業中來。

所以從去年開始,我們就本着明確分工,加強合作的原則,讓各個部門在各項活動上共同參與,這成功的打破了過去青協各個分會和部門間各自為政的局面,使得青協的活動在組織和規模上有了相當程度的提高。當然,在這一過程中也還有各種各樣的問題,這就有待新一屆的主席們去解決了。

簡單談了協作,我們再説説溝通,我本人是從一個分會的幹事慢慢成長為青協主席的,坦白説,在青協活動的頭半年裏,不要説主席是誰,就連我自己的分會長我也沒見過幾面。所以本屆大大加強了活動力度,除開定期的志願活動,我們還常常組織志願者們進行各種聯誼,在這些活動中不僅各部的負責人,我們主席團也常常參與其中,部門的例會我們也時常會參加。這使得我們社團始終維持着平等友好的氣氛,在這裏,我希望與新生們的互動和溝通能夠成為青協的傳統,在以後保持下去。

青協在08~09年間大大的豐富了同學們的志願活動,除開以往的固定活動,比如“清理課桌文化”、“養老院探望老人”、“參觀戒毒所”等等,我們還協助過鐵路刑警進行了一些力所能及的義務工作,幫助過農民工大哥們勞動,參與招募了金雞百花電影節志願者。

細細想來,過去一年的活動實在是太多了,因為時間有限,我也就不再一一贅述了,活動增加的同時也為我們和以後的主席團帶來了更多的壓力,在這裏我衷心希望新的一屆青協負責人們能夠克服困難,繼續努力。

最後,謝謝大家過去和我們的默契,也希望大家在以後的工作中,能夠和新一屆主席團乘風破浪、攜手同行!

彙報完畢,謝謝大家。

【篇二】

一學期接近尾聲了。回首展望,青協在漫長的前進道路上又增添了一段輝煌。組委會沒有了上學期的稚嫩,多了的成熟。在改進以往的缺點和不足的同時,每位志願者都全身心的投入到青協發展事業中來,立足校園的同時向校外發展,服務師生的同時,服務全社會。現將這學期工作總結

開學初,組委會經過協商,制定出一套嚴密的獎懲制度,實行積分制,是青協成為一個有紀律,有組織的團體。而後又制定了“志願之星”評選細則,每月評出一名“志願之星”,充分調動志願者們的積極性。

3月12日是意一年一度的植樹節,在團委的組織與領導下,青協開展了種植藥材厚林的活動,志願者們冒着大雨,揮着鐵鍬,勁頭十足的包一棵棵小樹苗種植到小山坡上,學校領導也參與了活動,青協的優秀表現得到了他們的稱讚。此次藥材種植,美化了校園環境,為同學老師創造了良好的學習和生活氛圍,同時也使志願者們增添了知識,意義重大。

4月1日,青協組織志願者們去灣裏二中開展義教活動對於志願者們的再次到來。灣裏二中顯出了比以往更高的熱情。此次義教活動不同以往,不在拘泥於呆板的課本知識,各位學生教師恁發揮各自特長,學到了不少知識。漫長的40分鐘在此刻如一眨眼功夫。義教活動的開展讓灣裏二中的學生的瞭解了課外的東西,對於志願者也是一次良好的鍛鍊機會。此次活動再次受到了灣裏二中領導的稱讚和表揚。4月底志願者們應邀到了灣裏二中幫其整理圖書,他們犧牲了雙休日,在圖書館中為圖書編號、分類,累得腰痠腿痛,可從沒喊過苦,這不正是志願者精神的充分體現嗎?

4月5日清明節這天,青協組織20多名志願者去江西革命進行義務勞動,經過莊嚴的烈士紀念碑前宣誓之後,原創:http:大家都投入到了熱火朝天的勞動之中,把整個革命紀念館掃得乾乾淨淨。之後還參觀了革命烈士遺物。此次活動重大,受到江西電視台等多家媒體的關注,並對其進行了採訪報道。

針對校園內隨意踐踏草坪的現象,青協與督察部環保協會聯合倡議“拒絕踐踏草坪”,之後還組織人員每週六、週日定期到各草坪進行看護。此次活動頗有成效,踐踏草坪的現象大大減少,草坪漸漸又恢復了往日生機。

五一長假為火車站客流高峯期,志願者們來到火車站為旅客們幫忙搬運行李,一臉倦意的旅客看到志願者們的熱心表現,都大加稱讚,表示感謝。

五月中旬,針對校園內竹林被破壞的現象,青協與後勤總公司聯合開展了“竹林在哭泣”大型保護竹林活動,創作圖片進行宣傳,達到良好效果,此外青協還組織人員深入竹林,清除雜草,為竹林創造良好的生存環境,同時也美化了校園,為師生們創造了良好生活環境。

5月18日,為叫強志願者們對醫療知識的瞭解,青協特邀專業老師前來講解“急救自救”方面的知識,通過培訓,志願者們提高了自身的知識水平,對以後相關活動的開張椰油很大的幫助。

除開展各項活動之外,青協每週五定期打掃責任區的衞生,並且平時加以防護。對於其他部門的活動,青協都予以大力支持。從每個成員身上都可以看到志願者所特有的無私奉獻的精神。

青協邁着穩健的步伐,走過了這一學期,總體來説作出了不少成績,每位志願者都付出了汗水。但由於各方面的原因,工作之中難免尊在疏漏一些細節上的問題曾被忽略掉了。不過,前進之中我們在不斷的改進,一步步的積累經驗,每位志願者都發揮着作用。青協並不滿足於現狀,要打拼,要讓的人知道江中的青協,要讓志願者的精神發揚到每一個角落。相信,青協的明天會更輝煌。

【篇三】

青年志願者協會工作總結白駒過隙,歲月如梭。從金色的九月到充滿喜慶氛圍的元月,半年的時光在不知不覺中悄然逝去。這半年的工作也隨之告一段落,它透視着我們青協一起走過的點點滴滴。我看到了我們工作的充實,我們的成長,我們的成績及其不足。但不管是陽光明朗、還是風雨交加,我們都攜手前進,揮灑青春,用我們的真誠去吶喊青協的口號、去踐行志願宗旨。

以下是青協對本學期的工作總結

第一部分:迎新生駐熱血

在開學之際,我們青協帶起了小紅帽,積極配合學院和各二級學院的工作,迎接10級新生,幫助他們拿行李,引領他們繳費,以及找宿舍。真正做到“服務學校”、“捧出愛心”讓學弟學妹們有新家的親切感。接下來就是青協的招新工作,工作分a、b區,各區招三天,讓更多有志願服務、奉獻愛心的同學加入我們的陣營。隨後,便對青協新生力量進行為期一月的跑操及多次面試,以優化青協的新鮮血液,最後進行考核、室內知識培訓,在增進知識的同時也方便了以後的工作文章。同時各部門部長在培訓期間找出適合本部門工作的幹事,對以後工作的開展提供了便利。

第二部分:開例會促交流

萬事都有不足之處,本屆進一步優化了例會及青協相關制度。例會特定為每月的一號和十五號12:30在4-110教室召開,由紀檢部負責考勤記載,並根據相關表現對其成員進行審核。以此來增強成員各方面的素質,提高其自律和組織意識。同時,每次例會,我們每個成員都有發言的權力,讓每個成員都有展示自己的機會,增進成員的交流和了解。

第三部分:整資料增瞭解

自換屆以來,我協會對歷來的資料進行了分類整理,讓每個幹事在課餘時間到1-506辦公室去翻閲相關資料,增進對青協工作的瞭解,明確工作方向。

第四部分:積極開展“自與自,自與他”的交流活動

在十一月,青協成員在圖書館旁邊的草坪上,以做遊戲的形式開展團體輔導活動,拉近了彼此的距離,成員由陌生到熟悉。在活動中,我們不僅體會到了遊戲的樂趣,更多的懂得了團隊精神及責任心和愛心的重要性。內部交流是不夠的,作為一名志願者,應更多的與他人進行交流,因此,青協在本學年以來積極同各二級學院各部門開展交流會,和各二級學院的實踐部聯繫緊密,並積極組織志願者走出校門,走向社會開展各種形式的志願活動。而且,在志願活動之前,青協也積極同校外相關組織的人員進行聯繫,保證活動的安全性、可靠性、可行性和意義性。

第五部分:做好宣傳,積極宣揚志願者精神

一頂小紅帽、一枚“中國志願者”徽章,一些言行,不足以體現出志願者精神,而一張張展板及相關材料宣傳才是校園中最引人注目的。本學年,青協也在各項社會活動實行之前做了相關宣傳,增加同學們對本活動的瞭解和興趣,同時也展現出志願者的光輝事蹟,讓友愛、奉獻的精神去温暖別人的心。

第六部分:值班表的制定

青協內部制定值班表,安排幹事需值班時間到1-506辦公室值班。在此期間,不僅可以幫助老師做一些力所能及的事情,幫助前來諮詢的同學們,而且還可以認識更多的老師和同學,獲得更多的工作經驗。

第七部分:編著書籍共繪歷史

在十二月份,為了響應學院的號召,為了提高眾人對我校青年志願者工作的瞭解,為了總結這些年來青協的工作,青協積極同各二級學院收集相關志願活動的材料,並評選出相關的優秀服務事蹟和集體、個人,編輯成一本弘揚志願精神、倡導志願服務的書籍、裏面融匯着我們做為志願者的激情熱血和無私的愛。

【第5篇】化學協會期末工作總結

實用化學協會期末工作總結

本學期即將結束,社團工作也將近尾聲,回想實協這半年,經歷了不少歡樂與坎坷,伴隨着這些歡樂與坎坷,實協漸漸的在成長,在壯大。由於實協是一個學術性質的協會,活動主要以科研為主,因此在本學年開展的大型活動不多,主要有一下五個活動:

一、於20xx年10月23至24號,開展實協會員招新活動;

二、於20xx年11月3日19:00,開展了會員見面會及幹事競選;

三、於20xx年11月20至21日,開展固體清新劑的製作及其發放活動;

四、於20xx年11月11日上午10:00,實用化學協會與材料論團協會開展了籃球聯賽活動;

五、於20xx年12月26日14:00,開展以“普及知識,美化生活”為主題的生活化學知識講座。

本學年舉辦的活動雖然不多,但收穫卻很多,各幹事及部長在活動中積極表現,互相團結,工作認真,協會工作比較順利。在各幹事及幹部的工作總結中他們説,對於幾次活動,他們都深有感觸,感慨收穫甚多。

在社團會員招新時,各幹事對實協積極宣傳本協會,相互合作,在大一班乾的幫助下,招新工作順利進行,也取得了不錯的成果。實協共招收會員131名,其中化材學院115名,城建學院6名,物電學院2名,美術學院2名,外國語學院2名,經管學院2名,財經政法學院1名,新技術學院1名。各幹事表明,為這次招新感到很高興,很欣慰。

接下來,實協開展了會員見面會及幹事競選活動,雖然在第一次活時,由於活動地點衝突,臨時取消活動。但在第二次的活動中,從會場佈置,文藝表演,有獎問答到幹事競選,一切都進行得十分順利。此次活動提高了各部長之間的相互團結能力和活動組織能力。此次活動誕生了實協新的一批幹事,也讓這些新干事在競選中得到了初步的鍛鍊。隨着新干事的加入,本協會也注入了新的活力。新干事的積極熱情帶動了協會的發展,讓協會越來越有影響力。

讓大家印象最深刻的一次活動就是固體清新劑的製作及發放了。此次活動分為十個小組,每個部長帶領一個小組。在活動中,部長們帶領着自己的.小分隊積極熱情的投向實驗。部長合理的分配任務,各幹事及會員遵從部長分配,有條理的進行着實驗。這次活動讓會員們第一次與實驗“親密接觸”,讓他們對實驗及固體清新劑有了一個大致瞭解,同時鍛鍊了他們的動手能力。有人感歎“看着自己做出的產品,有一種很強的成就感。”,也有人説,此次的體驗讓他們提高了自己的自信心。在產品的發放過程中,許多幹事説,這是他們第一次對陌生人推銷,很興奮,很激動,也很緊張,這次的活動鍛鍊了他們的表達能力以及交際能力。此次活動給所有投身這次活動的人深刻的印象,也增強了實協的影響力,增大了實協的知名度,以後這樣的活動還要開展。

為了增進幹事之間的溝通與瞭解,實用化學協會與材料論壇協會開展了一場籃球聯誼賽。此次活動由外聯部部長劉為凱負責,他分配工作很全面,幹事工作積極性也很高。比賽過程中沒上場的會員為上場的會員加油,球賽很是精彩。結果怎樣不重要,重要的是,這次活動確實增進了幹事之間的交流與溝通,增強的本協會的凝聚力,以後此類的活動會繼續開展。

本學年最後一次活動是,以“普及知識,美化生活”為主題的生活化學知識講座。各幹事在活動前積極收集資料,發言人報名大家也都很積極熱情。相信此次的活動會圓滿成功。

雖然擁有以上成果,但實協還有諸多不足:

1、實協研發的產品依然不多,以後要多進行科研及實驗,研發更多新產品,以服務我們的生活。

2、本學年舉行的活動比較少,這樣使得協會的知名度不高,以後還要儘量多開展一些活動,進一步增強實協的影響力。

3、本學期開展活動的宣傳力度還不夠,各幹事還需要多向身邊的人進行實協的宣傳,同時宣傳部也要在宣傳工作上加大宣傳力度。

4、本學年,各幹事及部長之間的交流與溝通太少,一起共事幾個月,依然有很多人互相不認識,以後有必要多舉行一些活動,增加他們合作的機會,讓他們在合作中彼此熟悉,彼此瞭解,這樣才能在以後的工作中才能更加順利,協會才能發展得更好。此外,希望在以後的生活中,各幹事除了工作關係外,私底下還可以是朋友關係,這也是大學社團總的目標。

5、實驗室開放的問題,幹事在實驗室值班時,去實驗的人為數不多,可能是實驗室開放還有很多人不知道,以後實驗室還要多做宣傳。此外實驗室也需要加強建設,實驗室需要增加有關實驗儀器以及實驗藥品。

6、實協的網絡宣傳似乎做得也不夠好,以後博客需要做定期的更新,需要多在上面展示活動的照片以及活動宣傳稿以豐富我們的博客。博客更新還需要廣大會員提出寶貴意見,擁有會員的擁護協會才能發展的更好。

7、每星期的例會紀錄也不太好,每次例會都有少數人遲到曠到,會議中還有部分幹事在會議中講話。下學年將嚴格要求幹事,會議要做到無人遲到,更無人曠到。還將要求他們記錄會議筆記並對他們所做的筆記進行檢查,這樣在會議上他們才不會幹其他事情。

以上是實協本學年的工作總結,在以後的工作中我們將盡量改善出現的不足,發揚本協會的優點,相信在幹事的積極與熱情下,以後實協會越辦越好。

化學與材料科學學院

實用化學協會

20xx年12月22日

實用化學協會期末工作總結

【第6篇】化學協會期末工作總結報告

實用化學協會期末工作總結報告

本學期即將結束,社團工作也將近尾聲,回想實協這半年,經歷了不少歡樂與坎坷,伴隨着這些歡樂與坎坷,實協漸漸的在成長,在壯大。由於實協是一個學術性質的協會,活動主要以科研為主,因此在本學年開展的大型活動不多,主要有一下五個活動:

一、於xx年10月23至24號,開展實協會員招新活動;

二、於xx年11月3日19:00,開展了會員見面會及幹事競選;

三、於xx年11月20至21日,開展固體清新劑的製作及其發放活動;

四、於xx年11月11日上午10:00,實用化學協會與材料論團協會開展了籃球聯賽活動;

五、於xx年12月26日14:00,開展以“普及知識,美化生活”為主題的生活化學知識講座。

本學年舉辦的活動雖然不多,但收穫卻很多,各幹事及部長在活動中積極表現,互相團結,工作認真,協會工作比較順利。在各幹事及幹部的工作總結中他們説,對於幾次活動,他們都深有感觸,感慨收穫甚多。

在社團會員招新時,各幹事對實協積極宣傳本協會,相互合作,在大一班乾的幫助下,招新工作順利進行,也取得了不錯的成果。實協共招收會員131名,其中化材學院115名,城建學院6名,物電學院2名,美術學院2名,外國語學院2名,經管學院2名,財經政法學院1名,新技術學院1名。各幹事表明,為這次招新感到很高興,很欣慰。

接下來,實協開展了會員見面會及幹事競選活動,雖然在第一次活時,由於活動地點衝突,臨時取消活動。但在第二次的活動中,從會場佈置,文藝表演,有獎問答到幹事競選,一切都進行得十分順利。此次活動提高了各部長之間的相互團結能力和活動組織能力。此次活動誕生了實協新的一批幹事,也讓這些新干事在競選中得到了初步的鍛鍊。隨着新干事的加入,本協會也注入了新的活力。新干事的積極熱情帶動了協會的發展,讓協會越來越有影響力。

讓大家印象最深刻的一次活動就是固體清新劑的製作及發放了。此次活動分為十個小組,每個部長帶領一個小組。在活動中,部長們帶領着自己的小分隊積極熱情的投向實驗。部長合理的分配任務,各幹事及會員遵從部長分配,有條理的進行着實驗。這次活動讓會員們第一次與實驗“親密接觸”,讓他們對實驗及固體清新劑有了一個大致瞭解,同時鍛鍊了他們的動手能力。有人感歎“看着自己做出的產品,有一種很強的成就感。”,也有人説,此次的體驗讓他們提高了自己的自信心。在產品的發放過程中,許多幹事説,這是他們第一次對陌生人推銷,很興奮,很激動,也很緊張,這次的活動鍛鍊了他們的表達能力以及交際能力。此次活動給所有投身這次活動的人深刻的印象,也增強了實協的影響力,增大了實協的知名度,以後這樣的活動還要開展。

為了增進幹事之間的溝通與瞭解,實用化學協會與材料論壇協會開展了一場籃球聯誼賽。此次活動由外聯部部長劉為凱負責,他分配工作很全面,幹事工作積極性也很高。比賽過程中沒上場的會員為上場的會員加油,球賽很是精彩。結果怎樣不重要,重要的是,這次活動確實增進了幹事之間的交流與溝通,增強的本協會的.凝聚力,以後此類的活動會繼續開展。

本學年最後一次活動是,以“普及知識,美化生活”為主題的生活化學知識講座。各幹事在活動前積極收集資料,發言人報名大家也都很積極熱情。相信此次的活動會圓滿成功。

雖然擁有以上成果,但實協還有諸多不足:

1、實協研發的產品依然不多,以後要多進行科研及實驗,研發更多新產品,以服務我們的生活。

2、本學年舉行的活動比較少,這樣使得協會的知名度不高,以後還要儘量多開展一些活動,進一步增強實協的影響力。

3、本學期開展活動的宣傳力度還不夠,各幹事還需要多向身邊的人進行實協的宣傳,同時宣傳部也要在宣傳工作上加大宣傳力度。

4、本學年,各幹事及部長之間的交流與溝通太少,一起共事幾個月,依然有很多人互相不認識,以後有必要多舉行一些活動,增加他們合作的機會,讓他們在合作中彼此熟悉,彼此瞭解,這樣才能在以後的工作中才能更加順利,協會才能發展得更好。此外,希望在以後的生活中,各幹事除了工作關係外,私底下還可以是朋友關係,這也是大學社團總的目標。

5、實驗室開放的問題,幹事在實驗室值班時,去實驗的人為數不多,可能是實驗室開放還有很多人不知道,以後實驗室還要多做宣傳。此外實驗室也需要加強建設,實驗室需要增加有關實驗儀器以及實驗藥品。

6、實協的網絡宣傳似乎做得也不夠好,以後博客需要做定期的更新,需要多在上面展示活動的照片以及活動宣傳稿以豐富我們的博客。博客更新還需要廣大會員提出寶貴意見,擁有會員的擁護協會才能發展的更好。

7、每星期的例會紀錄也不太好,每次例會都有少數人遲到曠到,會議中還有部分幹事在會議中講話。下學年將嚴格要求幹事,會議要做到無人遲到,更無人曠到。還將要求他們記錄會議筆記並對他們所做的筆記進行檢查,這樣在會議上他們才不會幹其他事情。

以上是實協本學年的工作總結,在以後的工作中我們將盡量改善出現的不足,發揚本協會的優點,相信在幹事的積極與熱情下,以後實協會越辦越好。

化學與材料科學學院

實用化學協會

xx年12月22日

【第7篇】女生協會期末工作總結

女生協會期末工作總結

我們協會正式成立於xx年9月27日,對我們協會所有的成員來説都是非常興奮的事,但是隨之而來的,是對協會有重大責任的考驗,我們是第一屆,很多東西都得自己去摸索,太多的不懂,就問前輩。從協會招新,培訓課、搞活動等等,這一步步走來的路程對我們來説都是一種考驗。但這一切在我們的努力中也順利的完成!我們協會有着重要的八個部門,它們獨立存在,但又互相聯繫,對我們起着至關重要的作用。也非常感謝這八個部門的會幹們這兩個月的辛苦付出,雖然我們協會到目前為止還是有不完善的地方,但是我相信將來會一步步改善的!

先談招新的宣傳活動,先是安排會幹值班的問題,就出現一些情況:1、比如我們先是安排沒有課的同學在一個時間段到達,前一天都是會準時到,但是第二天就不自覺,因為有時候是很多人一起沒有課,來了之後自我感覺發現沒有事做就走了。把握到這個問題我們的招新那天就是具體安排那個人,也安排好人去點名,這也許就是人的一種不自覺性,所以安排好。2、還有就是宣傳過程中一些會幹不大自信,不敢去跟別人介紹。3、就是紀律性不強,總是不能及時到達,工作拖拉等等。針對這些問題就開會指出並糾正。三個會長在會場做好指導和監督工作。

接下來就是培訓工作,關於培訓工作的事,不得不提及一點的事就是申請教室的問題,現在的教室是可以申請,但是對於我們協會的培訓工作更多的是利用到多媒體,可是多媒體平台的管理者好像是被下了禁令似的,都不可以借用,這無疑又是另一種打擊。唯一借到教育系的多媒體,但是由於某個會幹的嚴重失誤,導致借不到。這件事也被下了嚴重的禁令,打醒了我們以後做什麼事情都得非常小心。還有就是培訓的工作的開展,畢竟我們不是那個領域的專業人員,只能儘自己最大的努力。培訓過程中也發現幾點:1、會員來的人數不多。2、課堂氣氛不夠濃烈,理論知識有枯燥。3.相處下來發現會員禮貌方面做得不過好。針對這個問題首先從培訓準備的`資料中抓起,找到資料的多樣性,比如有ppt、視頻、歌曲等等,極力鼓動會員現場互動等等,把氣氛調起來。禮貌問題,儘量結合日常生活的事去點醒他們。

最後接下就是我們協會的首屆“個性t台秀,展示禮儀之魅力”的活動,對於沒有搞過活動的我們也是一大挑戰,從想活動方案到中間的獎項設置都是一個高難度動作,因為在實際操作中就發現,獎項設置就不妥,所以中間為了這個問題苦惱了很多,為了增加節目的生動性,活動要求是組合形式,但是實際參賽中個人參賽到配對組合,這裏也是頭疼很久,但是由於大家一起想辦法,一直堅持到底,我們的活動不能談的有聲有色,但是算了可以。在活動中我們也發現: 1.協會內部協調得好,會員們不怕苦、不怕累、不放棄;2.團隊精神好;3.吸取了很多的工作經驗;不足之處:1.舞台設計不夠完美、燈光不夠亮;2.做事不夠果斷、效率不高、時間觀念不強。存在的問題我們都有做自我檢討。希望下一個學年的女生節,我們總結經驗辦得更好!

還有目前有很大的問題壓在頭上,就是我們這一屆的有些會幹也存在一些問題,就是當初挑選她們的時候,沒有經過嚴格的考驗,導致一些會幹積極性不強,吸取這一屆的教訓,下一屆挑選一定要像社聯挑選幹部一樣,經過嚴格考驗。還有就是我們協會的新會員大多數都是五年制的,我們搞活動的時候,她們都沒有機會好好跟我們一起弄,所以很擔心以後接任的時候,會適應不了,所以針對這個問題,得找個週日的時間好好培訓一下,設置我們搞活動遇到的困難以及問題,考驗一下她們,也沒有在搞協會聚會的時候,鍛鍊一下她們的實幹能力。不過協會總體力量還挺強的!

當然在一個協會裏,不像我總結裏寫的,只有這幾件事,當中很多事情,這些事情也只能成為小插曲,我們協會這部劇情要演繹不但需要時間,還需要不斷地探討也學習。不但將軍的士兵,不是好士兵。沒有野心的人,就成不了大氣候。在這裏,我代表我們協會心願,下一個學年,我們一定要拿下優秀社團稱號!

【第8篇】最新大學生職業發展協會期末工作總結

最新大學生職業發展協會期末工作總結

一 迎接挑戰,知難而上

首先,我要感謝學校的領導。他們的信任,支持和我們協會的發展息息相關,沒有他們,也就沒有職業發展協會的今天。當然,在此期間裏,我們協會成員為了協會的發展與進步也做出了積極的貢獻,為本協會的未來打下深厚的基礎。

本學期,我們協會在學院領導的'幫助下,成功辦了“大學生職業發展規劃發展設計書”的策劃大賽,使得大學生職業發展協會成為襄樊職業技術學院具有影響力的社團之一。

二 開拓進取,面對現實

我們協會會員達到一百人左右,並且各成員都具備自身優勢,這些是優勢可以把我們協會發展的更好。我思考着,究竟我們社團的魅力在哪呢?經過一個學期的發展與進步,最終我能感覺到協會裏面的成員,每一位都是學生職業規劃設計書的未來實踐者,讓我們正確認識自己瞭解就業形勢,理解就業市場狀況,提高了就業及創業能力,增強了我們對就業的信心。

三 服務同學,踏實前途

我們協會服務於同學,並從中鍛鍊自己的能力,大學生職業發展協會到今為止仍然是一個需要不斷學習的協會,它在社團各個方面的建設當中還具有不少問題,我們不能放鬆,我們還要繼續保持艱苦奮鬥,戒驕戒躁的作風,把社團的建設與發展作為己任,把社團運行到一個理想的軌道上去,使得社團能健康向上高速地運作。

大學生職業發展協會

xx.12.21

【第9篇】商務經濟協會期末工作總結

商務經濟協會期末工作總結

我的大學相對於其他人,顯得更加忙碌更加充實。xx年9月份踏入了夢寐以求的大學——藍天學院,剛剛開始時候,心中不免在抱怨藍天如何如何,而當加入商務經濟協會之後,一切都開始改變了……

進入大學好奇而又嚮往的加入一個社團——商務經濟協會,當在加入商務經濟之時,我就非常自信的相信能在協會混個一官半職。之後從一個普普通通的會員,慢慢的在社團裏得到了賞識,同時也不斷的通自身的努力和大家的支持,在協會一個月時間裏擔任組織部副部長,之後一段時間經各部長表決,全票通過擔任唯一一個09級副會長。在xx年新老會長交接時,經民意表決,非常榮幸的擔任商務經濟協會10級會長。協會歷史上第六屆會長,同時也是自協會xx年成立以來第一位非經貿系或管理系的會長。

xx年9月,一個充滿朝氣、活力的月份,藍天學院迎來了10級大一新生,新一期的社團納新開始了,而商務經濟協會也開啟了新一期的航旅,迎來了商務經濟協會的第一個會員。協會的風采、協會的活動不斷的吸引着全院各系的新同學加入,一時間,商務經濟協會成為了新同學熱議的話題:“你加社團了嗎”,“加了啊,商務經濟協會…….”。就這樣商務經濟協會正式開始了xx年的新學期的航行!

協會的發展離不開會員的積極參與,更多的是離不開部門們的工作,和高興我們的幹部都很不錯,都能夠團結協作,為社團的發展甘願付出。從納新的9月份到這學期的結束,協會成功舉辦了很多活動例如:交通協助、《夢想》講座、沙漠城遊玩……同樣在一些比賽中獲得非常高的榮譽:“繪鄱陽湖”攝影比賽中藍天學院第三名,辯論賽藍天學院總冠軍,一舉打破了老牌社團隻手遮天的格局!通過這些精彩的活動和傲人的成績,商務經濟協會在今年一舉成為人人稱道的大社團。當協會取得這些榮譽的時候,我發自內心的感到欣慰,表面的風光又有幾個知道幕後付出的辛苦!即使如此,這一切都是值得的!同樣辛苦的還有書記和部長們,每個人都不容易!!!要知道四個人挑起整個社團是多麼不容易的事,這一點我們做的很好!

然而協會並沒有因此成為一流強隊,外表的繁華並不能掩飾內部的軟肋。首先沒有很好的把協會各部串聯起來,協會之初會員量有110人,到目前為止具體有多少人我也不清楚。在這段時間的發展,嚴重暴露出了很多管理問題,我是第一個脱不了干係的。如今09級幹部就只留下4人,我想我們協會是各協會中人員配備數量是最落泊的,由於12年發展的墮落, 直接促使了今年我們與別人的不足,在幹部分配上嚴重失調,以至於協會部門精減為5個部門,人員卻依然不夠用。我和團支書幾乎把協會所有的事都包下來了,這是沒有辦法的辦法,策劃書本該是策劃部的事,每一次活動策劃書卻只能是我寫。之前有兩個幹部跟不上協會發展的腳步,自己沒臉面呆下去,自行離開了。相對於其他協會,這些並不是我們逃避的藉口!

對於社團的發展,我一直都在需要發展的途徑,例如一些文化特色的不斷建設。對於協會,本是固有的社團文化卻沒有體現出來,我們已經把這些社團文化特色給丟失了。我一直都在想辦法,企圖扭轉這一現象,而最終卻不能憑我一人意識所能改變的。協會今年能取得這樣優異的成績離不開我們辛勤的部長和眾會員努力,然而華麗的背後卻存在種種問題,協會的內部構造還遠遠達不到一個優秀社團的要求。對於其他優秀社團,他們都有很深的特色文化,這是一開始就一點一點基壘起來的。然而從協會xx年成立到如今走過6個年頭,一些本質上的東西都在發展中丟失,留下了只是一個空殼。沒有文化社團,怎能成為一個優秀的社團?沒有去比較就不知道自己的還有很多工作沒有做。我理解對於社團本身,在大學校園裏的一個組織,為何沒有真正體現出大學生的特質,對於社團的發展,“大學生”這一特質,也應是社團建設的軸心之一。協會也應當積極對外發展,多和其他高校社團以及一些企業聯繫,共同學習共同發展。協會的`特色文化將在xx年上半年開始重點建設,協會的名稱、logo、宗旨等等將全面改造!除了協會的文化建設,還有下一屆領導班子的培養,沒有好的的領導人難於實現協會宏偉的目標!為9月份納新做好最佳準備!同時開始執行協會三年規劃的第一年,xx年才是協會真正創造歷史的時候!再過三年就是藍天學院成立20週年校慶,同樣的也是商務經濟協會成立10週年社慶。也正好是三年規劃的最後一年。到那時,10級、11級、12級、13級的所有人將齊聚一堂,共同見證商務經濟協會的輝煌!!!加油吧,好男兒!!!

對於協會,我希望我還沒有在藍天畢業之前,能在藍海大劇場以協會獨立的名字舉辦一次活動!協會發展我有一個很遠大的展望,希望協會未來一兩年內打造藍天金牌,希望協會能成就更多的精英人才,同時在協會10週年藍天學院20周校慶之時,商務經濟協會已經成為南昌各高校社團的領頭羊。更長遠的期望是商務經濟協會變成一個獨立的機構,成為一個企業品牌!

轉眼間已經是xx年了,不知不覺中xx年就這樣悄然而逝。現在都還記得xx年開年的時候信誓旦旦許下的諾言,現已做到了嗎?xx年相信有更多新鮮的期待,也將面臨更多的挑戰。好吧,再次信誓旦旦的許下xx年的諾言…….

【第10篇】大學生手工藝協會期末的工作總結

大學生手工藝協會期末的工作總結

穩步前進,開拓創新是今年我們努力的目標,不管歡樂還是苦澀,我們都已站在了xxxx年的盡頭!回首一看這一路深淺不一的腳印,我們心懷感激,特別是與我們風雨同舟的指導老師和會員們。針對過去這一年手工藝協會在校工作活動中的表現,進行具體的總結如下:

一、沒有規矩,不成方圓,跟隨時代的腳步,完善社團的規章制度,使協會的制度更加人性化與實際化。本協會是以手工藝作品為媒介,學習探討為橋樑,交流為主,製作為輔,通過繼承、吸收、創新以達到我們綜合素質的全面提高及發揚中華民族傳統文化為宗旨的共同愛好者組織起來的羣眾團體。所以我們協會是屬於每一個會員的,大家都為着協會的繁榮而努力奮鬥着!

二、健全社團各主要部門,牢固大局意識,加強各幹部間的交流,增強各會員的責任心。現在本社團設有祕書部、策劃部、組織部、財務部、紀檢部、外聯部、宣傳部、技術部等八大部門,各部門相互合作,分工明確,為社團的發展貢獻出自己的一份力量。

三、相關活動的開展與落實。經徵求大部分會員的意見,我們把活動日期改為:每週一、四下午的17:00~18:00為會員學習時間,分六個小組學習,每兩個會幹或技術員負責教大家,每兩週進行一次現場操作檢驗,會幹或技術員是評委。每兩週單週週三開一次例會。定期召開例會,對本協會近期的工作進行總結,提交下一階段的工作計劃,發現不足及時加以改正,以達到更好地發展本協會。

四、xxxx年5月16日是本協會去市雲屏社區開展絲網花花藝展的日子。為弘揚五四精神,提高廣大羣眾,特別是新一代青年對傳統手工藝的認識與瞭解,本社團特意舉辦了此次活動,以揚我華夏文化。

五、xxxx年6月19日,本社團會員在會幹的帶領下來到了柳職南校區,學習他們的特有技術扎染。這次的學習探討活動不僅吸收到了新的元素,而且也加大了與外校的交流合作,有助於本協會的宣傳活動。

六、xxxx年7月16日,會員們盼望已久的暑期三下鄉社會實踐活動終於到來了。為鍛鍊本協會會員,應校團委號召,本協會來到了市晶遠社區。在活動中為居民們提供服務的同時,本協會會員們的社會實踐能力也得到了提高,為協會以後的發展打下良好的'基礎。

七、xxxx年10月16日,金秋送爽,重陽佳節,這是一個屬於敬愛老人的日子。當日,本協會來到市老人康樂園開展了以重陽佳節,關愛老人為主題的活動,讓老人們在節日裏體會到社會的關愛和温暖,度過一個難忘的重陽節。

八、xxxx年10月17 日,為豐富會員們的知識,提高會員們的動手能力及藝術鑑賞能力,本協會再次來到廣西生態工程職業技術學院進行技術交流學習活動。此次活動既加強了本協會與其他學校協會之間的合作交流,又再一次鞏固了會員們的製作技術。

雖然每次的活動都辦得很成功,但在實際過程中我們還存在着很多不足。如:協會會員之間、會幹與會員之間瞭解不深,活動十缺乏必要的積極性;與其它協會學習交流十過於害羞,不擅於交流,氣氛出現僵硬;開展活動時,活動策劃不周全、宣傳工作不到位,材料存取方面較混亂,紀律散漫,對本協會工作性質認識不清等方面的問題。這些都是對本協會發展很不利的,希望大家共勉之。

鑑於以上工作中的不足,以及對下學期子協會的期望,從實際出發,面向未來,特有以下幾點工作展望:

一、進行社團本質改革,突出協會特色,擴大協會的影響力度,讓有志服務於本協會的同學能夠得到更好的鍛鍊機會。

二、調整協會內部工作,採取制度化管理,培養內部人員的原則立場,培養他們的團結合作精神,增強協會的凝聚力,促進本社團規範化發展。

三、突出品牌活動,促進校園文化建設,創造良好的發展環境與平台。

四、爭取各種資源,充實社團活動能量。

五、加強人才培養工程,打造精英團隊

六、做好新會員的納新工作,突破男女侷限,汲取有用人才。

七、統一思想,認清形勢,勇擔重任,加強作風建設,服務工作大局,人啊本協會創造一流的業績!

具體的工作列表附頁。對於工作中取得的成就,我們絕不驕傲對於工作中的不足,我們絕不迴避。邁開步伐,迎頭並進,用嶄新的面貌迎接新的一年,相信本協會會越走越好的!

【第11篇】協會期末工作總結

協會期末工作總結範文

協會期末工作總結

學生職業與發展協會2015年秋季學期工作總結 學生職業與發展協會成立於2008年10月,如今已經七歲多了。2015年是我們協會的向上發展階段,以前的發展模式可能已經不符合現在的發展速度和發展環境,所以我們這屆對協會的規章制度、協會內部管理進行一定的改進。在保持前幾屆的優勢部分並吸取前幾屆的工作經驗基礎上,我們協會全體成員一起努力開創協會發展的新紀元。

本學年,學生職業與發展協會在院團委、社團聯合理事會、協會指導老師的指導和支持下,在協會全體成員共同努力以及各兄弟協會的支持下。踴躍向前,勇於不斷創新,本學期多次成功開展了有教育意義和有趣的活動。但是,工作中也浮現了許多的不足之處,我們相信我們協會會不斷進步,一起豪情着向前方邁着整齊的步伐,為了我們的目標,我們堅持學生職業與發展協會最終會取得良好的發展。為了更好的總結經驗,指導今後的工作開展,現總結如下:

一、取得的成績:

(一)、學期開學初,我們經常召開委員會議,討論協會內部建設及今後的發展,對於一個學期的活動計劃做了詳細規劃;10月份我們籌備招新工作,10月初我們充分做好了招新前期的籌備工作,10月中下旬我們協會進行了第八屆成員招新並通過自薦、面試的方式對新加入成員進行了三輪的考核;11月初最終確定了協會第八屆一批有豪情、有頭腦的協會主要骨幹及思想踴躍、有豪情的協會會員。

(二)、協會首次例會時,轉達了本學期的工作計劃以及我們協會的規章制度。老師上台講話,並且會議上協會委員都做了自我介紹,會上會長髮言,會後大家一起探討了協會以及各部門本學期工作。

(三)、協會於2016年1月9日舉辦協會七週年慶典晚會,晚會舉辦得很成功。活動的前期宣傳工作,我們一一做了到位。屆時邀請我們協會的指導老師和協會的各屆委員,晚會開始時各成員有序的進場。晚會各種獨特新穎的節目和有趣的遊戲互動,帶動了全場的熱情,吸引來了眾多的觀眾,使現場的氣氛變得十分活躍。本次慶典的成功舉辦豐富了大學生的課餘生活,增強了協會的凝聚力,培養了會員之間的團隊意識,增加了協會成員與老師之間的交流。同時也體現了我們積極向上的精神風貌。

(四)、此外我們還積極主動與校內其他的社團合作、學習交流,為協會的成長注入新的力量。積極熱情的參加各個兄弟社團的邀請,這樣有利於增強了會員的凝聚力、競爭力,加強了團隊精神文化建設。加強了兄弟社團的交流與溝通。促進兄弟社團友好發展,豐富社團文化。

(五)、協會在加強團體建設校內建設的同時,協會各種大型的活動都積極主動邀請外校兄弟社團參加,協會也應邀校外的邀請,協會成員積極參加外校社團活動,雙向的交流,有利於協會與外校的交流與合作,為協會的`發展增添了力量。同時在與校外的交流活動中讓會員們懂得如何提高交際能力,學到外校優秀社團的成功經驗,促進外校兄弟社團的友好、合作。

二、協會存在的問題及原因:

主觀原因:

(一)、上學期協會沒有一個清晰地章程和管理制度,以及對協會發展模式沒有一個清晰地定論。沒有建立一個清晰的章程、管理制度、協會精神。並且協會領導在初期對社團運營的技巧不是很清晰,比如:對各個委員之間的分工不是很明確,社團內部的成員相互交流不夠,因此不是很熟悉,以致對活動工作開展造成了一定的拖滯。

(二)、協會成員素質有待考究,加入協會目標不明確,參與活動踴躍性不高。部分協會成員加入社團目標不明確,協會成員對協會的性質和協會的發展思路不敷相識和認識。另外協會成員自身素質參差不齊,在一些理論活動和協會會議中表現不敷踴躍,主要表現在協會開展一些學習活動時,協會成員有遲到或缺勤等問題。

(三)、學期工作計劃沒有一個很好的定位,到底是為了培養創業理論知識還是為了熬煉大家實踐能力或整頓協會佈局,建立一個健全的制度、協會文化、協會價值觀或增強校外縱向聯繫。以至於覺得走的很累、很糊塗,不敷專注。

(四)、協會委員在發言和演講方面有一定的不足,以致有時在活動現場有些冷場,沒有精煉的語言解説陳詞,對於這方面還要多多鍛鍊。

(五)、開展活動時協會各部門工作協調的不是很有效率,工作主要是讓協會幾個委員賣力,工作不能合理分配下去,工作完成起來有點吃力,因為工作不能闡揚更多成員的才能以致在成員踴躍性上沒有起到很好的調動作用。

客觀上: 由於協會是一個年輕並正處於成長期的一個社團,在與校外商家關係網和資金資源方面不是很足夠,因此在開展實踐性活動中有着不少困難。

三、改進的措施:

(一)、協會應該增強培養一批有思想、豪情、有口才、宣傳性的多樣化人才,為協會開展工作打好基礎。

(二)、針對部分協會成員對協會活動參與的不踴躍,應該首先做思想工作,讓他們相識協會的性質和發展思路。

(三)、精簡機構和職員,對協會做出一定的人事調解並制定一套簡練的極具人性化的協會內部規章制度——《學生職業與發展協會的考核細則》,用以約束成員的舉止。

(四)、協會要不斷的探索和各高校發展得好的創業型社團學習,通過學習他們的發展模式和成功經驗,結合我校發展環境以及我們協會發展階段作出一定的改進,從而健全協會的內部建設和管理佈局並推動我們協會的發展。

(五)、加大與外校交流合作的力度

學生職業發展協會雖然是一個建立不久的協會,還存在着許多不足之處,但是,我們相信,我們能夠用智慧去完善這個協會,使協會逐步發展起來,為往後的機電學子奠定一個堅實的基礎,成為本學院最具影響力的協會之一。

我們協會的成長,需要我們每一個人去呵護。未來,掌握在我們手中!讓我們一起揚帆前進,共同進步去創造我們的美好未來!學生職業與發展協會在大家的關注下正一步步踏實而堅定地成長着。相信我們在今後的日子裏會做得更好!

學生職業與發展協會

範文二:期末個人工作總結

2015—2016學年上學期

個人工作總結

鄭東新區蒲公英國小 胡小豔

時光如梭,轉眼間一學期又要結束了,回顧本學期的工作,可以説緊張而又忙碌有得有失,現將自己近半年的教育教學工作總結如下:

一、擔任一年級(五)班的數學課

每週雖只有5節課,但在工作中,從不怠慢工作,認真學習教學新課標,深入鑽研教材,虛心學習,認真備課,制定課堂教學計劃,精心設計教法,認真上課,認真輔導後進生,認真批改作業,努力向40分鐘要質量。為使今後的教學工作取得更大的進步,現對本學期數學教學工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,繼往開來,以促進教育工作更上一層樓。

1、備課方面:

認真備課,不但備學生,而且備教材備教法,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定採用的教學方法,並對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具,課後及時對該課做出總結,寫好教學反饋,認真蒐集每課書的知識要點。

2、教學方面:

增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的自主性,讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得儘量少,學生動口動手動腦儘量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。 在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極徵求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足。經常閲讀教育教學資料,提高業務水平方面。

3、作業批改方面

在佈置作業時爭取做到有針對性,批改作業時努力做到面批面改。讓學生的練習有針對性,有層次性。對學生的作業批改及時、認真,分析並記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題,作出分類總結,進行透切的評講,並針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

4、培優轉差工作

除了在課堂上進行輔導外,在課後為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了後進生的輔導力度。對後進生的輔導,並不限於學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高後進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發興趣。要通過各種

途徑激發他們的求知慾和上進心,讓他們意識到學習並不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,後進生的轉化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。並認真細緻地做好查漏補缺工作。後進生通常存在很多知識斷層,這些都是後進生轉化過程中的拌腳石,在做好後進生的轉化工作同時,要特別注意給予輔導,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕鬆,進步也快,興趣和求知慾也會隨之增加。

5、存在的不足之處及今後的改進措施

不足:調動學生更大的積極性,在教學中進一步的做到精講多練,在教學方法上形式在多樣一些,在教學水平上繼續提高,今後努力方向:

1. 培養學生養成自覺學習的良好習慣,以及學習數學的學習興趣。

2.加強基礎知識的教學強化訓練。

3.與家長或監護人密切聯繫,隨時掌握學生的學習和生活情況。

4.認真批改作業,進行知識補漏措施,針對工作的不足有的放矢的去改進,不斷提高教學質量。

總之,一學期來,我關心愛護每一個學生,培養學生各方面的能力,今後,我還要更加努力工作,使自己的教育教學水平更上一個台階。

二、學校教師工資的發放

每月中上旬左右根據各位教師個人情況及時的調整、變動學校在職教師的相關工資,按時完成各類工資表格,並及時向相關領導彙報相關狀況,信息確認無誤後,向鄭東新區教育局提交工資報表。

三、擔任學校阿道夫薩克斯管樂團的教學管理工作 樂團共有學生35人,於每週二、四、五下午4:00---5:00進行訓練。通過本學期的訓練,經過老師和同學們的合作與努力,社團團員們在老師正確方法的指導下,通過循序漸進的、有針對性的訓練,已都能用和諧、具有感染力的聲音、以及熟練地指法的來進行吹奏《新年好》、《歡樂頌》兩首樂曲。未來,我們將會投入更大的熱情,把社團的訓練工作做得更好,把社團的水準提升到一個更高的台階,積極啟發學生學習音樂的興趣,通過豐富多彩的演出使學生真正地感受到藝術的魅力,以發展更多的隊員,壯大我們的社團隊伍。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”無論是教學還是學校其餘工作,要做好它,是很不容易的。但我會在今後的崗位上勤勤懇懇,爭取把自己的工作做得更好!

【第12篇】實用化學協會期末工作總結

本學期即將結束,社團工作也將近尾聲,回想實協這半年,經歷了不少歡樂與坎坷,伴隨着這些歡樂與坎坷,實協漸漸的在成長,在壯大。由於實協是一個學術性質的協會,活動主要以科研為主,因此在本學年開展的大型活動不多,主要有一下五個活動:

一、於xx年10月23至24號,開展實協會員招新活動;

二、於xx年11月3日19:00,開展了會員見面會及幹事競選;

三、於xx年11月20至21日,開展固體清新劑的製作及其發放活動;

四、於xx年11月11日上午10:00,實用化學協會與材料論團協會開展了籃球聯賽活動;

五、於xx年12月26日14:00,開展以“普及知識,美化生活”為主題的生活化學知識講座。

本學年舉辦的活動雖然不多,但收穫卻很多,各幹事及部長在活動中積極表現,互相團結,工作認真,協會工作比較順利。在各幹事及幹部的工作總結中他們説,對於幾次活動,他們都深有感觸,感慨收穫甚多。

在社團會員招新時,各幹事對實協積極宣傳本協會,相互合作,在大一班乾的幫助下,招新工作順利進行,也取得了不錯的成果。實協共招收會員131名,其中化材學院115名,城建學院6名,物電學院2名,美術學院2名,外國語學院2名,經管學院2名,財經政法學院1名,新技術學院1名。各幹事表明,為這次招新感到很高興,很欣慰。

接下來,實協開展了會員見面會及幹事競選活動,雖然在第一次活時,由於活動地點衝突,臨時取消活動。但在第二次的活動中,從會場佈置,文藝表演,有獎問答到幹事競選,一切都進行得十分順利。此次活動提高了各部長之間的相互團結能力和活動組織能力。此次活動誕生了實協新的一批幹事,也讓這些新干事在競選中得到了初步的鍛鍊。隨着新干事的加入,本協會也注入了新的活力。新干事的積極熱情帶動了協會的發展,讓協會越來越有影響力。

讓大家印象最深刻的一次活動就是固體清新劑的製作及發放了。此次活動分為十個小組,每個部長帶領一個小組。在活動中,部長們帶領着自己的小分隊積極熱情的投向實驗。部長合理的分配任務,各幹事及會員遵從部長分配,有條理的進行着實驗。這次活動讓會員們第一次與實驗“親密接觸”,讓他們對實驗及固體清新劑有了一個大致瞭解,同時鍛鍊了他們的動手能力。有人感歎“看着自己做出的產品,有一種很強的成就感。”,也有人説,此次的體驗讓他們提高了自己的自信心。在產品的發放過程中,許多幹事説,這是他們第一次對陌生人推銷,很興奮,很激動,也很緊張,這次的活動鍛鍊了他們的表達能力以及交際能力。此次活動給所有投身這次活動的人深刻的印象,也增強了實協的影響力,增大了實協的知名度,以後這樣的活動還要開展。

為了增進幹事之間的溝通與瞭解,實用化學協會與材料論壇協會開展了一場籃球聯誼賽。此次活動由外聯部部長劉為凱負責,他分配工作很全面,幹事工作積極性也很高。比賽過程中沒上場的會員為上場的會員加油,球賽很是精彩。結果怎樣不重要,重要的是,這次活動確實增進了幹事之間的交流與溝通,增強的本協會的凝聚力,以後此類的活動會繼續開展。

本學年最後一次活動是,以“普及知識,美化生活”為主題的生活化學知識講座。各幹事在活動前積極收集資料,發言人報名大家也都很積極熱情。相信此次的活動會圓滿成功。

雖然擁有以上成果,但實協還有諸多不足:

1、實協研發的產品依然不多,以後要多進行科研及實驗,研發更多新產品,以服務我們的生活。

2、本學年舉行的活動比較少,這樣使得協會的知名度不高,以後還要儘量多開展一些活動,進一步增強實協的影響力。

3、本學期開展活動的宣傳力度還不夠,各幹事還需要多向身邊的人進行實協的宣傳,同時宣傳部也要在宣傳工作上加大宣傳力度。

4、本學年,各幹事及部長之間的交流與溝通太少,一起共事幾個月,依然有很多人互相不認識,以後有必要多舉行一些活動,增加他們合作的機會,讓他們在合作中彼此熟悉,彼此瞭解,這樣才能在以後的工作中才能更加順利,協會才能發展得更好。此外,希望在以後的生活中,各幹事除了工作關係外,私底下還可以是朋友關係,這也是大學社團總的目標。

5、實驗室開放的問題,幹事在實驗室值班時,去實驗的人為數不多,可能是實驗室開放還有很多人不知道,以後實驗室還要多做宣傳。此外實驗室也需要加強建設,實驗室需要增加有關實驗儀器以及實驗藥品。

6、實協的網絡宣傳似乎做得也不夠好,以後博客需要做定期的更新,需要多在上面展示活動的照片以及活動宣傳稿以豐富我們的博客。博客更新還需要廣大會員提出寶貴意見,擁有會員的擁護協會才能發展的更好。

7、每星期的例會紀錄也不太好,每次例會都有少數人遲到曠到,會議中還有部分幹事在會議中講話。下學年將嚴格要求幹事,會議要做到無人遲到,更無人曠到。還將要求他們記錄會議筆記並對他們所做的筆記進行檢查,這樣在會議上他們才不會幹其他事情。

以上是實協本學年的工作總結,在以後的工作中我們將盡量改善出現的不足,發揚本協會的優點,相信在幹事的積極與熱情下,以後實協會越辦越好。

化學與材料科學學院

實用化學協會

xx年12月22日

【第13篇】大學生手工藝協會期末工作總結範文

“穩步前進,開拓創新”是今年我們努力的目標,不管歡樂還是苦澀,我們都已站在了2012年的盡頭!回首一看這一路深淺不一的腳印,我們心懷感激,特別是與我們風雨同舟的指導老師和會員們。針對過去這一年手工藝協會在校工作活動中的表現,進行具體的總結如下:

一、“沒有規矩,不成方圓”,跟隨時代的腳步,完善社團的規章制度,使協會的制度更加人性化與實際化。本協會是以手工藝作品為媒介,學習探討為橋樑,交流為主,製作為輔,通過繼承、吸收、創新以達到我們綜合素質的全面提高及發揚中華民族傳統文化為宗旨的共同愛好者組織起來的羣眾團體。所以我們協會是屬於每一個會員的,大家都為着協會的繁榮而努力奮鬥着!

二、健全社團各主要部門,牢固大局意識,加強各幹部間的交流,增強各會員的責任心。現在本社團設有祕書部、策劃部、組織部、財務部、紀檢部、外聯部、宣傳部、技術部等八大部門,各部門相互合作,分工明確,為社團的發展貢獻出自己的一份力量。

三、相關活動的開展與落實。經徵求大部分會員的意見,我們把活動日期改為:每週一、四下午的17:00~18:00為會員學習時間,分六個小組學習,每兩個會幹或技術員負責教大家,每兩週進行一次現場操作檢驗,會幹或技術員是評委。每兩週單週週三開一次例會。定期召開例會,對本協會近期的工作進行總結,提交下一階段的工作計劃,發現不足及時加以改正,以達到更好地發展本協會。

六、2012年5月16日是本協會去市雲屏社區開展絲網花花藝展的日子。為弘揚“五四”精神,提高廣大羣眾,特別是新一代青年對傳統手工藝的認識與瞭解,本社團特意舉辦了此次活動,以揚我華夏文化。

七、2012年6月19日,本社團會員在會幹的帶領下來到了柳職南校區,學習他們的特有技術——扎染。這次的學習探討活動不僅吸收到了新的元素,而且也加大了與外校的交流合作,有助於本協會的宣傳活動。

八、2012年7月16日,會員們盼望已久的暑期“三下鄉”社會實踐活動終於到來了。為鍛鍊本協會會員,應校團委號召,本協會來到了市晶遠社區。在活動中為居民們提供服務的同時,本協會會員們的社會實踐能力也得到了提高,為協會以後的發展打下良好的基礎。

九、2012年10月16日,金秋送爽,重陽佳節,這是一個屬於敬愛老人的日子。當日,本協會來到市老人康樂園開展了以“重陽佳節,關愛老人”為主題的活動,讓老人們在節日裏體會到社會的關愛和温暖,度過一個難忘的重陽節。

十、2012年10月17 日,為豐富會員們的知識,提高會員們的動手能力及藝術鑑賞能力,本協會再次來到廣西生態工程職業技術學院進行技術交流學習活動。此次活動既加強了本協會與其他學校協會之間的合作交流,又再一次鞏固了會員們的製作技術。

雖然每次的活動都辦得很成功,但在實際過程中我們還存在着很多不足。如:協會會員之間、會幹與會員之間瞭解不深,活動十缺乏必要的積極性;與其它協會學習交流十過於害羞,不擅於交流,氣氛出現僵硬;開展活動時,活動策劃不周全、宣傳工作不到位,材料存取方面較混亂,紀律散漫,對本協會工作性質認識不清等方面的問題。這些都是對本協會發展很不利的,希望大家共勉之。

鑑於以上工作中的不足,以及對下學期子協會的期望,從實際出發,面向未來,特有以下幾點工作展望:

一、進行社團本質改革,突出協會特色,擴大協會的影響力度,讓有志服務於本協會的同學能夠得到更好的鍛鍊機會。

二、調整協會內部工作,採取制度化管理,培養內部人員的原則立場,培養他們的團結合作精神,增強協會的凝聚力,促進本社團規範化發展。

三、突出品牌活動,促進校園文化建設,創造良好的發展環境與平台。

四、爭取各種資源,充實社團活動能量。

五、加強人才培養工程,打造精英團隊

六、做好新會員的納新工作,突破男女侷限,汲取有用人才。

七、統一思想,認清形勢,勇擔重任,加強作風建設,服務工作大局,人啊本協會創造一流的業績!

具體的工作列表附頁。對於工作中取得的成就,我們絕不驕傲對於工作中的不足,我們絕不迴避。邁開步伐,迎頭並進,用嶄新的面貌迎接新的一年,相信本協會會越走越好的!

【第14篇】大學生職業發展協會期末工作總結

大學生職業發展協會期末工作總結

一 、迎接挑戰,知難而上

首先,我要感謝學校的領導。他們的信任,支持和我們協會的發展息息相關,沒有他們,也就沒有職業發展協會的今天。當然,在此期間裏,我們協會成員為了協會的發展與進步也做出了積極的貢獻,為本協會的未來打下深厚的基礎。

本學期,我們協會在學院領導的幫助下,成功辦了大學生職業發展規劃發展設計書的策劃大賽,使得大學生職業發展協會成為襄樊職業技術學院具有影響力的社團之一。

二、開拓進取,面對現實

我們協會會員達到一百人左右,並且各成員都具備自身優勢,這些是優勢可以把我們協會發展的更好。我思考着,究竟我們社團的`魅力在哪呢?經過一個學期的發展與進步,最終我能感覺到協會裏面的成員,每一位都是學生職業規劃設計書的未來實踐者,讓我們正確認識自己瞭解就業形勢,理解就業市場狀況,提高了就業及創業能力,增強了我們對就業的信心。

三、服務同學,踏實前途

我們協會服務於同學,並從中鍛鍊自己的能力,大學生職業發展協會到今為止仍然是一個需要不斷學習的協會,它在社團各個方面的建設當中還具有不少問題,我們不能放鬆,我們還要繼續保持艱苦奮鬥,戒驕戒躁的作風,把社團的建設與發展作為己任,把社團運行到一個理想的軌道上去,使得社團能健康向上高速地運作。

大學生職業發展協會

xx.12.21

【第15篇】大學生演講協會期末工作總結

2017年大學生演講協會期末工作總結

2017年大學生演講協會期末工作總結

隨着時間的推移,歲月的流逝,又過了一個學期。春筍演講協會自換屆以來,在校領導以及各兄弟部門的支持下,本學期我們取得了一定的成績,深受我校演講愛好者的好評。本學期的工作總結具體如下:

一、招收新成員:本學期的第一項工作是招收新成員,在我會全

1*理事的努力下,對1*屆的招新工作取得了圓滿的成功。報名的人數達到了106人,經過了三次的考核與篩選,我們共篩選出了30多名優秀學員。我們的招生理念是“重質量,輕數量”。

二、新成員培訓:xx年9月至今,在校領導老師及我會09全體

成員的努力下,我會的指導老師及外校的講師給新一屆的會員上了培訓課。並實行了每週一課的培訓教程。培訓課的內容主要有演講技巧、辯論知識、普通話、社交禮儀、主持禮儀等。通過培訓師10屆的新成員學到了課本以外的知識激發了10屆新成員對演講、辯論的熱情。從整體上看,會員們對知識的掌握度還是讓人滿意。

三、活動開展:xx年12月16日,我會成功協辦了校藝術節“命

運在自己手中”故事大王總決賽,並在次日舉行了社團部第四屆演講比賽複賽。xx年1月5日成功舉辦了第四屆社團部“學會選擇,懂得放棄”演講比賽總決賽,得到了領導、老師和同學們的肯定。除此之外,我會在每週四下午都舉行一場會內辯論賽,以加強會員的辯論能力。

四、對外交流:換屆至今,我會先後組織了十多次的交流活動,交

流的形式多種多樣,內容豐富。交流的對象主要有:湛江師範學院、廣東海洋大學寸金學院、湛江衞生學校、湛江機電學校、湛江第二技工學校、湛江中醫學校等。除此之外,為了今後的發展,為了加強對外交流,在本學期,我會分別與江西冶金工程學院、中山大學、廣東省技師學院、惠州學院、惠州商業學校等省內外的學校建立了外聯關係,並取得了良好的效果。

五、存在不足:沒有建立較為科學的管理制度,工作起來欠缺規範,

會員的流動性大,對會員缺乏足夠的約束力。從活動內容來看,內涵與深度不夠。

六、努力方向:完善管理制度,重新建立具體可行,符合自身發展

的`制度,起到真正的指引性作用。加強與各兄弟部門及外校的交流,進一步提高我會的綜合發展能力。不斷提高會員的綜合素質與學習水平。

在新的征程中,春筍演講協會將在校團委的領導下,在社團部

帶領下,緊緊圍繞學校的中心工作,進一步加強自身的建設,團結各兄弟部門,帶領全體會員求真務實,鋭意進取,富有成效地開展活動。我們相信在校團委及社團總部的支持和指導下,本着團結奮進、求真務實的精神,春筍演講協會將會百尺竿頭,更進一步!

團委社團部春筍演講協會

二0一*年一月七日