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教科室工作計劃2022多篇

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:1.27W

教科室工作計劃2022多篇

教科室工作計劃2022篇1

xx年,是醫院搬遷後一個新的開始。面對困難與挑戰,只有不斷增強綜合實力,才能更好更快地發展。辦公室將按照醫院的整體工作部署,結合實際,圍繞醫院發展這一主題,找準自身角色定位,加強科室內部管理,做好"三辦"和"三服務"工作,具體工作計劃如下:

1、辦公室工作瑣碎而繁雜,將根據實際情況進行合理分工、合理安排,使科室人盡其才,用其所長優化互補,確保工作井然有條,並不斷探索工作的`新方法,在增強工作創造性的同時,做到辦事到位而不越位,提供服務而不干涉決策,真正成為領導的參謀助手,成為上、下溝通的橋樑;

2、安排好各類行政會議,做好會議記錄,貫徹會議決議;

3、綜合醫院工作計劃、總結及有關文件的草擬,並負責督促、協調、執行;

4、做好各類行政文件的收發、登記、傳閲、歸檔和報刊訂閲;

5、做好印鑑管理、文件打印、對外聯絡、車輛安排、來信來訪、參觀接待等工作;

6、做好各類辦公用品領用登記,做到既不浪費,又能滿足工作需要;

7、深入科室,廣泛徵求各科室意見,進一步完善綜合目標考核的修訂工作,使綜合目標考核更具科學性、實用性和可操作性;

8、認真完成領導交辦的其他工作。

教科室工作計劃2022篇2

在中心領導正確指導下,在科室人員的大力支持及配合下,不斷解放思想,更新觀念,嚴格管理,圍繞辦事高效、勤儉奮進為目標,本着完善招投標活動的科學嚴謹性,防範違規違紀行為、提高自身業務水平,抓好政府採購工作,提高招標效率,使我科工作再上新台階,xx年制定如下工作計劃:

一、堅決貫徹執行中心各項規章制度,明確管理責任,保障各項工作制度的有效落實

(1)根據科室現行工作模式,制定並完善科室各級人員的各班工作制度、工作流程、崗位職責,認真履行。

(2)實行目標管理責任制,嚴格管理,嚴格執行,加強過程管理和環節控制,順利完成各項工作指標。

二、強化自身學習,加強自身管理能力,提高工作質量,保障科室順利發展

(1)每季度在科室交流會議上,與其他科室人員彼此溝通、交流、借鑑,取長補短,提高自身管理水平。

(2)加強檔案資料的管理,使檔案資料文書標準化、規範化、明細化。

(3)定期對業務知識進行鞏固學習理解,不斷提高自身對工作的認識,增強創新意識。

三、強化自身學習,提升專業水平

(1)對各項政府採購法律法規反覆學習,嚴格依照法律法規要求進行項目招投標活動。

(2)認真對待中心組織的各種培訓,將培訓的內容真正運用到實際中去。

(3)重視創新培訓,加大科研力量,灌輸科研意識。

四、以身作則,抓好違規違紀行為的管理

(1)對全科人員進行違規違紀學習,嚴格要求科室人員按照規章制度辦事,杜絕一切違規違紀行為。 (2)加強違反招投標紀律行為的防範,嚴格控制招標現場可能發生的違規違紀行為,做到早預防,早發現,早杜絕。

在辛勤的工作中,我們走過了xx年,這一年我們完成了中心下達的各項任務,但是仍然存在不足。希望在xx年,我們產權交易科在中心領導的帶領下,圓滿完成各項綜合目標管理任務。 產權交易科

教科室工作計劃2022篇3

在新的一年裏,醫院感染管理科將堅持預防為主的方針,加強醫院感染管理,提高醫療護理質量,以保障病人安全為目標,認真抓好醫院感染管理的各項工作。特制定以下工作計劃。

一、進一步完善醫院感染控制的制度和措施,繼續按照二甲醫院評審的要求檢查其制度和措施的落實情況,對手術室、供應室、產房、內鏡、兒科、口腔科、血透室、檢驗科等重點部門進行感染質量督查,預防和控制院內感染的爆發和流行。並定期對全院各科室的醫院感染環節質量進行檢查和考核。

二、加強院內感染知識的培訓,通過各種形式對全院的工作人員進行院感知識培訓,要讓工作人員瞭解和重視醫院感染管理的重要性和必要性,並組織工作人員院感知識考試2次。

三、認真的做好醫院感染的各項監測管理工作,包括環境、空氣、無菌物品等的衞生學監測和效果評價,每季度對全院臨牀科室進行衞生學監測,督促科室做好消毒滅菌隔離工作,每半年對全院各科室的紫外線燈管照射強度進行監測和效果評價,對不合格、達不到消毒效果的燈管、消毒劑督促及時更換,對新購入的燈管進行強度監測,合格產品才可以投入科室使用。

四、每月對全院的院內感染病例進行統計和彙總,督促臨牀科室對院內感染病例的報告和彙總,定期下科室瞭解情況,抽查病例進行漏報調查,對全院的院內感染情況進行分析彙總。每月對門診處方進行抽查,查看抗生素使用情況,並計算出使用率。

五、繼續加強對醫療廢物的管理,經常下科室進行檢查督促醫療廢物的收集、分類和運送的規範性,按照《醫療廢物管理條例》等法規中規定的要求進行醫療廢物的規範處置。

六、落實醫務人員手衞生管理制度,加強手衞生的宣傳、教育、培訓活動,增強預防醫院感染的意識,每月定期或不定期抽查醫務人員手衞生知識掌握情況、手衞生執行情況,保證洗手與手消毒效果。

七、建立傳染病防治工作組織體系,落實醫院感染管理辦法及突發醫院感染事件應急預案。制定科室管理制度和人員職責。堅決落實《醫院感染管理辦法》和《傳染病防治法》的各項規章制度,制訂傳染病防治工作流程與規範。傳染病報告爭取做到“早發現、早診斷、早治療、早報告、早控制”。院感科

教科室工作計劃2022篇4

一、指導思想

堅持“為學生的發展服務,為教師的成長服務”的思想,在縣教科室的指導下,在校長室的領導下,務實奮進,開拓進取,進一步落實科學發展觀,全面推進“科研促進質量”的科研興教戰略,圍繞學校提出的工作目標,聚焦課堂,研培結合,以課題研究為載體,着眼於教師綜合素質、專業水平的提高,充分發揮教科研的先導、引領和服務功能,不斷提高教師的教科研水平,從而推動學校的可持續發展,全面提高學校的辦學水平和教育質量。

二、工作目標

1、規範課堂教學行為,以“小組合作學習”和“自主探究學習”研究為突破口,積極推進課堂教學改革,以提高課堂教學效益為着眼點,突出重點,提高教師課堂教學水平,努力打造“輕負高效”課堂。

2、全面推進以預習、課堂教學、限時作業為重點的教學改革,優化教學過程,有效開展小組合作學習,提高課堂教學效率。

3、加強理論學習與教學實踐的聯繫,實施“教師讀書成長”工程,促進每位教師專業發展,提高自我反思、自主發展、獨立開展教學研究的能力,促進教師向學習型、研究型轉變。

4、充分發揮教科研的引領作用,加強對各級各類課題的管理與調控,關注課題研究過程,抓落實,求實效,切實掌控課題研究動態。

5、紮實開展校本教研。以專業引領、同伴互助、教學反思為重點,深入開展常態課堂案例研討、教育敍事、教育沙龍等多元化的校本研究活動。

6、開展高效課堂研究活動。以課堂教學設計為重點,優化課堂結構,努力打造“輕負高效”的課堂,促進學生全面、自主、合作、和諧、持續發展。

三、採取措施

深入開展課題研究,以課題研究為突破口,切實解決教學中的疑難問題,推進課程改革向縱深發展,注重課題研究的過程管理和課題成果的推廣,突出科研的實效性。同時,做好各種教科研檔案的整理歸檔工作,迎接市教科研樣本校年檢、課題年檢等上級部門的考核和檢查。

不斷樹立“圍繞教學搞科研,搞好科研促教學”的思想,充分發揮課堂作為課題研究的主陣地的作用,使課題研究做到基於教育教學,帶着課題進行日常的教育教學工作。本學期,我們將突出省、市、縣課題研究的常態化和實效性,形成以教科室為主導,主持人為中介和橋樑,參與教師為主體的三級教科研網絡,踏實穩健地開展研究。

定期對各級課題進行階段推進,檢查落實研究的進展情況,確保課題研究的過程真實、有效。課題研究的基本內容包括理論學習、開課研討、階段研究討論等。開展好課題相關的實踐活動,確保在實踐中研究,在研究中實踐,並撰寫階段性研究報告或課題論文;各課題組要撰寫若干教育敍事或案例,課題論文、案例應該是對這些實踐活動的記錄、反思、概括。各課題組要作好研究實時記錄,積累好學習文獻、典型課例教案、評課表及其他相關活動資料。

教科室工作計劃2022篇5

一、指導思想

教科室本學年度將以規範常規管理、創新教科研模式為工作的指導思想,以提高教育教學質量、促進學校特色發展和教師專業成長為目標,以服務並推進學科基地建設為中心,以校本教研、校本課程建設、學科教研組建設為立足點有效開展各級各類活動,做好相關服務管理工作。

二、形勢分析

近年來,全校上下都越來越意識到立足於學校實際的教育教學科學研究的重要性,xx年,學校領導“以科學的教育推動教育的科學”的決心大、信心足,將在往年關注和重視教育科研的基礎上進一步加強教科室的建設,力求實現教師培訓、教育科研、校本課程開發等各項工作新的突破,讓教科室真正成為學校教育教學管理的智囊團、教育科研究導路航、教師培訓學習、課程開發管理的服務站。三年規劃的制定,給教科研工作明確的導向和目標,21個教研組的全新亮相將成為教科研的中堅力量推動學校教科研工作邁上一個新的台階,同時也給科室增加新的壓力和任務。xx年學校藉着市教育局“三年攻堅”的契機,學科建設更上一台階,語文、外語、政治、地理、生物五個學科被確認為首批學科建設基地。這對我們來説既是一次機遇也是一次挑戰。為此我科室全體人員將全力以赴、大膽創新,爭取上新台階。

三、工作思路

(一)規劃先行,努力讓學校規劃與個體發展方向趨同。

以往教科室的很多工作都是在學校或更上一級單位的統一要求下展開,教研組及教師的教學研究活動也相應的變得被動。自上而下指定、安排並靠監督檢查、考核評價得以維繫的教研活動和課題研究難免流於形式。因為,研究源於問題,問題源於對教育教學實踐的思考,沒有問題就沒有真實的研究。問題既有普遍存在的共同問題更有一線教師在實踐中面對具體的學情發現的問題,二者都是我們研究的重點。所以,我們的工作計劃不能憑空臆斷而應先廣泛瞭解蒐集學校教學及各學科教學一年來存在的主要問題,然後針對這些問題,科室擬定圍繞何種目標採用何種形式開展何種類型的教研活動等的計劃。同時,我們將以最快的速度,最準確的信息向教師們傳達本年度全國、省、市、校將要組織開展的一些教研活動,讓我們的教師根據個人意願和特點早做計劃和準備。另外,本學期末而不是下學期初,教師應該擬定具體的教學計劃以及教研計劃,並自主選定研究過程或成果展示形式及展示時間,以便教科室做好統籌安排。

(二)落實常規,努力讓常規教研活動在教學實踐中顯實效。

1、教研組常規教研活動務求落到“校本教研、校本教材建設、課堂教學研究、大學聯考研究、學科競賽研究”之實處。常規教研活動要注重實效,杜絕走過場的形式主義,教研組長應該發揮核心作用,積極思考和謀劃每一次教研活動,認真組織和實施每一次教研活動。教科室將加大常規教研活動檢查的力度。

2、課題研究工作將充分發揮教科室的主導作用和課題研究人員的主體作用。

(1)課題研究將遵循五個結合

校本教研與社會化大課題研究相結合;理論與實踐相結合;教研與教學相結合;短期小課題研究與長期大課題研究相結合;教科室的主導作用與課題研究人員的主體作用相結合。

(2)校級課題研究以校本教研為重點

課題內容側重於校本教研,即根據學校教育教學的需要選定課題進行研究。校級課題研究繼續提倡“小課題、短週期”模式,要求每個教研組申報一個課題,一學年結題,結題報告中應有研究過程的體會,有研究成果。校級課題將作為年度教研組考核的指標之一。

3、合理地安排好“示範課、研究課、彙報課、競賽課、考核課”,儘量發揮好這些課的促進作用。根據《特級教師、學科帶頭人、市級骨幹教師管理細則》的要求,每期將安排骨幹教師每人上一堂示範課;每個教研組每期推出一堂全校性的研究課。