基本信息
姓 名：
性 別：男
出生日期：1965年07月04日
居 住 地：天津市
工作年限：十年以上
目前年薪：＊＊ 萬人民幣
地 址： 天津市＊＊區＊＊裏
期望年薪：＊＊＊萬人民幣
電子郵件：＊＊＊＊＊＊
移動電話：137＊＊＊＊＊＊＊＊
本人是一個工作認真負責、積極主動、善於團隊工作的人，思維嚴謹，具有較高的技術水平和豐富的管理經驗。適合從事電子/機械產品生產及質量高級管理領導工作。
求職意向
工作性質：全職
希望行業：電子技術/半導體，製造(機械/設備) ，通訊/電信（設備，運營，增值服務）
目標地點：北京市，天津市
目標職能：生產營運經理，
工作經驗
20xx/09--至今：＊＊機械設備有限公司
所屬行業： 製造(機械/設備)
項目管理部 項目建設/生產營運經理
負責公司新建廠房項目管理，設計/建設/招標採購，及現場管理及最終驗收的工作（12，000平方米廠房）。同時負責公司質量/安全管理及廠務維修管理工作。負責公司塔燈組裝線生產新業務從澳洲的轉移及生產車間建立及生產管理工作（40名操作員工）年銷售額為一千萬美元。作為公司6-sigma 項目推廣經理負責三位黑帶的項目管理及培訓工作對精義生產有一定實施經驗。負責公司質量系統建立及iso質量認證工作。
彙報對象：工廠總經理 ＊＊＊
下屬人數：40
工作業績：20xx年被公司授予最佳員工。
1996/02--20xx/09：摩托羅拉(天津)電子有限公司
所屬行業： 電子技術/半導體
生產部 生產經理
1998年1月--20xx年9月 摩托羅拉（天津）電子有限公司陶瓷濾波器廠。
作為motorola cpg 陶瓷濾波器廠生產經理，負責前段生產工序的生產線設備及工藝轉移(美國)，生產線安裝調試及人員招募培訓，質量系統及操作規程的建立。新產品及新制程的引進及大批量生產安排及培訓。負責全線生產計劃安排，產品質量控制，原輔料控制及成本控制。負責全線350操作員工(12 主管& 工程師)協調及管理。經過6年的生產實踐對外資企業生產管理，質量系統的建立，電子產品工藝製程運行優化及陶瓷濾波器生產製造工藝及其在通信產品上應用 有較深入研究。負責新生產線產品客户認證及qsr 認證。負責公司陶瓷濾波器廠mrp-2系統，6-sigma項目管理實施，參數設置，新技術推廣等工作。生產計劃制定，生產成本控制，人員效率提升及員工關係管理為主要日常工作。
1996年2月-1998年2月
摩托羅拉中國電子有限公司汽車電控部晶片廠
作為motorola cbm 晶片廠非拋光線高級主管及質量工程師負責非拋光線產品產量質量控制及4-臂研磨新技術的 引進及推廣。新型晶片酸洗設備 的改進及製程優化工作。帶領40名主管及操作員工圓滿完成晶片廠生產任務受到總經理晉級獎勵。
1994年1月--1996年1月
天津鋼管公司直接還原鐵廠
作為電氣項目主要負責工程師負責鋼管公司直接還原鐵項目電氣儀表設備在還原鐵廠數據採集設備的安裝及調試。在英國davy international 公司參與為期3個月的電氣儀表設備的詳細設計聯絡工作。負責全廠電氣儀表設備的備品備件日常管理工作。
1988年8月--1994年1月 天津鋼管公司自動化部
作為中方主要現場調試負責工程師與意大利現場調試工程師一起負責220kv總降壓變電站計算機監控系統(n-90 plc)的`設備安裝及調試。並負責總降壓變電站監控設備的 日常維護，應用培訓及備品備件管理工作。作為電氣工程師負責鋼管公司鍊鋼廠電弧爐區域電氣設備的安裝調試及信號採集監控系統(dcs net-90)設備的安裝調試。於1991年6月-1991年12月在意大利anseldo 公司及beily 公司進行為期6個月的鍊鋼廠 信號採集系統 net-90 (dcs) 培訓，並負責此區域電氣設備的備品備件的管理及日常維護工作。
摩托羅拉公司陶瓷濾波器廠：
彙報對象： ＊＊ 營運經理
下屬人數： 350
證 明 人： ＊＊@ctswireless.
工作業績：
１. 1999 完成蘸銀前線設備的轉移及新生產線的建立，設計產能的確達到400k/周超出目標產能30%。 通過新生產線產品的客户認證及新生產線motorola qsr認證。並完成６種產品的轉移及４種新產品天津廠試生產及正式生產。 同年受到總經理的晉級獎勵e08。
２.１９９７－１９９８與同事合作完成6-sigma 工藝改進項目lap-3 到4-way 研磨機制程改變，人均產能提高３０％。同期完成晶片升頻酸洗設備的改進。產能提高２０％。
教育經歷
1999/11--20xx/12：＊＊學院 工商管理 碩士
mba 碩士學位畢業
1984/09--1988/07： ＊＊大學 電氣工程及其自動化 本科
於1988年7月自動化系電氣工程及自動化專業學士學位畢業。
語言能力
英語 熟練
本人誠懇老實，熱情大方並且能吃苦耐勞。對汽車銷售有着濃厚的興趣，在東風日產弘盛專營店工作一年，讓我瞭解了4s店的操作流程，掌握了一定的汽車構造知識與銷售技巧，增強自己的溝通表達能力，鍛鍊自己能吃苦耐勞的毅力與團隊合作精神，絕對服從公司的管理，只有不斷地提升自己，才能充分發揮自身的'潛能。
團隊之間要做好計劃、組織、管理、協調四要素才能充分地發揮團隊力量。xx年xx月至xx月，在伍福汽配城任市場部專員，對汽車用品有了一定的瞭解。
基本信息
真實姓名：xxx
性別：女
年齡：27歲
身高：165CM
婚姻狀況：未婚
户籍所在：貴州省甸縣
最高學歷：大專
工作經驗：3-5年
聯繫地址：貴州省羅甸縣茂井鎮高裏村
求職意向
最近工作過的。職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市
期望崗位性質：全職
期望月薪：4000~5000元/月
期望從事的崗位：汽車銷售，其他銷售職位
期望從事的行業：酒店/旅遊
技能特長
技能特長：熱愛運動
教育經歷
貴州師範學院(大專)
起止年月：20xx年9月至20xx年7月
學校名稱：貴州師範學院
專業名稱：舞蹈表演
獲得學歷：大專
工作經歷
穎峯實業有限公司-銷售顧問
起止日期：20xx年1月至20xx年9月
企業名稱：穎峯實業有限公司
從事職位：銷售顧問
業績表現：xxx
企業介紹：xxx
星力集團-運營部主管
起止日期：20xx年10月至20xx年12月
企業名稱：星力集團
從事職位：運營部主管
業績表現：負責賣場進行現場管理，根據公司下達的各項規定和指標認真管理
企業介紹：xxx
喜逢源貿易有限公司-採購
起止日期：20xx年1月至20xx年2月
企業名稱：喜逢源貿易有限公司
從事職位：採購
業績表現：採購物品把相應的貨品配送到各個門店，並負責清點數量正確。
企業介紹：xxx
貴州嘉盛源貿易有限公司-送貨員
起止日期：20xx年5月至20xx年7月
企業名稱：貴州嘉盛源貿易有限公司
從事職位：送貨員
業績表現：xxx
企業介紹：其他有限責任(公司)倉儲業
個人基本簡歷
姓名：
國籍： 中國
目前所在地： 廣州
民族： 漢族
户口所在地： 河南
身材： 166 cm 63 kg
婚姻狀況： 已婚
年齡： 35 歲
培訓認證： 誠信徽章：
求職意向及工作經歷
人才類型： 普通求職
應聘職位： 司機：小車司機
工作年限： 20
職稱： 無職稱
求職類型： 全職
可到職- 隨時
月薪要求： 20xx--3500
希望工作地區： 廣州
個人工作經歷： 1988-1992 在廣州某部隊汽車連開
1992-1996 在環市路某酒店開車
1996-20xx 做老總私家司機
教育背景
畢業院校： 河南汝南中學
最高學歷： 高中
畢業- 1987-07-01
所學專業一： 汽車駕駛
所學專業二：
受教育培訓經歷： 1988.2 在廣州市某部隊服役期間學習汽車駕駛，同年11月畢業
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 優秀
粵語水平： 一般
工作能力及其他專長
工作認真負責，駕齡20年，對廣州路況熟悉，持A2牌。懂車輛日常基本保養。
詳細個人自傳
月薪要求：20xx元以上，包食宿。
個人聯繫方式
4年的一汽豐田汽車銷售工作經驗，兩年的同品牌銷售管理工作經驗使我熟知汽車4S店工作流程、管理細項。能夠完善集團下達的工作任務，具有良好的'市場眼光。掌握的一套帶團隊、市場開拓的方式與方法！給我一個平台，我可以在這起飛！本人性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠；工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，用於承受壓力，勇於創新；有很強的組織能力和團隊協作精神，具有較強的適應能力；紀律性強，工作積極配合；意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。可以高效的完成上級領導下達的任務及目標。
擁有豐富的的相關工作經驗，有非常強的責任心和團隊協作精神。
本人工作積極、認真、負責，敬業有較強的進取精神，善於與人溝通！若能得到貴公司錄用，將會盡心盡職，努力做好上司所分配之工作。專業知識紮實，有積極的工作態度，能夠獨立工作，同時具有良好的文化素質；賦有進取心，有良好的'人員管理和溝通協調能力。對於汽車技術及運用有豐富的經驗，熟悉汽車銷售流程及汽車保險行業知識，瞭解汽車配件汽車用品市場行情，汽車駕駛技術熟練。
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